天津津南促销招聘

企服顾问岗位介绍：底薪4K+（试用期薪金不打折）工作内容1、通过网络平台进行产品销售与推广。2、维护现有客户关系，拓展新的客户渠道。任职要求：1、具备出色的网络销售技巧和客户服务意识。2、能够独立操作销售流程，具有良好的自我管理能力。3、积极主动，对网络销售有浓厚兴趣。企服团队经理岗位介绍：底薪6K+（试用期薪金不打折）工作内容1、负责团队的管理与业绩目标的达成2、维护并拓展企业客户关系，提供专业的咨询服务3、组织团队内部培训，提升团队整体销售能力任职要求：1、具备出色的团队管理能力和商务谈判技巧2、能够独立制定销售策略，有效执行3、对工作充满热情，具有高度的职业素养和团队合作精神4、自持大客户资源者优先朝九晚六(午休1.5小时)大小周休息团队氛围好！！！！！团队年轻且有活力，可快速融入新的工作环境，欢迎您的加入。

公司是大健康产业，朝阳行业，面对全国各地做实体店的老板，公司提供精准资源，微信、手机以及手机号。老人给商给业绩帮助转正，一个月绝对转正。一对一亲自带，不内卷。公司年轻化，90后00后居多，下班组团打游戏，逛街，每月有团建，吃喝玩乐，公司宗旨就是搞钱，正常花完钱剩下的那才叫存款！！！再次强调：工作三月后，月入过万无压力，工作半年月入俩万轻轻松松，公司全部内部提拔，工资阶梯式，无上限，不空降，有能力直接上管理。

顺势AI智能英语学习系统，专注于小学、初中、高中英语专项突破，提分快，投资小，线上线下均可推广。天津目前有11家门店，为了扩大顺势品牌影响力，现诚招天津市内六区、各郊县软件推广业务人员，欢迎有想法的小伙伴一起创业致富。基本要求如下：1、有梦想、有激情；2、目标一致、执行力强、能抗压。3、对教育事业热爱，看好AI的发展，有成人知心。

工作内容1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;3、开拓新客户，维护老客户4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、大专及以上学历;2、有相关销售行业工作经验者优先，3、热情真诚，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力;4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识5、有团队协作精神，善于挑战。6、有责任心

钱和情怀，诗和远方我们都给你。跨越速运直招招聘岗位：销售经理、销售专员岗位职责：1、负责搜集新客户并进行沟通，开发新客户及维护老客户；2、与客户进行有效沟通了解客户的需求并完成销售业绩；3、月底客户款项的跟进，积极配合和执行公司下达的规章。任职要求：1、24-34岁，大专学历，熟悉电脑办公软件，形象气质佳；2、性格外向开朗，普通话标准，思维敏捷，较强的沟通和洞察能力；3、一年以上销售或相关经验薪资福利：一、薪资：入职前三个月6800元-8000元/月，半年后8000元-12000元，上不封顶。二、福利：1、依法享有年休假、婚假、病假等假期；2、提供入职技能培训，老同事一带一模式熟悉工作；3、公司根据工作需要配备手机，根据绩效发放奖金；4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送；5、定期举办内部竞聘升职晋升空间：员工-经理-高级经理-总监

经验要求：具有1年以上快消品销售经验，有速冻食品或冷冻食品销售经验者优先考虑。熟悉销售流程，具备独立开发客户和维护客户关系的能力。​技能要求：具备良好的沟通能力和销售技巧，能够与不同类型的客户进行有效的沟通和谈判。具备较强的市场分析能力和应变能力，能够根据市场变化及时调整销售策略。熟练使用办公软件，如Word、Excel等，能够制作简单的销售报表和数据分析报告。​个人素质：工作积极主动，有强烈的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。具备良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售任务。性格开朗，乐观向上，具有较强的学习能力和适应能力。​其他要求：年龄在22-45周岁之间，身体健康，。持有驾照并能熟练驾驶车辆者优先考虑。

不体检管吃住，入职0，宁河汽配厂，每小时21，每天189-252，每小时22，每天198-264包吃住不住宿补助200/月招聘要求：工人，25-40岁2、工作内容：辅助机器工作，有包装，冲压，天车，叉车等多岗位3、工资待遇：早班或中班，偶尔开大夜班，9-12小时/天，每天2顿工作餐，管吃住。，，周结前三天工资，日结一天工资按照80元/天发放（自带劳保鞋，深色工作服）面试时间：工作日上午10点/下午2点联系电话

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我们正在寻找一位专业的销售，负责推广公司的产品和服务。工作内容：1.通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求；2.根据客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案；3.维护老客户，开发新客户，完成销售指标；4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

【岗位职责】 1、根据公司提供的意向资源，通过资源了解客户需求，为客户匹配合适的家政员； 2、有清晰的表达能力，充分了解挖掘客户需求； 【任职资格】 1.从事过销售（面销或电销）工作经验1年以上，优先录用： 2.丰富的语言表达能力及应变能力，拥有良好的抗压能力； 3.善于沟通与倾听，喜欢与人交流，善于学习； 薪资范围： 6000—无上限 销售无责底薪：3000-5000 员工福利：五险+节日福利+补贴+活跃氛围

连锁超市招聘营业员————————————————————三店可选1、胜景道19号2、金钟路49号3、曙光路39号————————————————————一、年龄要求：年龄：30岁—50岁————————————————————二、工作时间：上班时间：7：00—16：00上班时间：15：00—24：00每周休息一天————————————————————三、薪资待遇员工薪资：月薪：4500元————————————————————四、工作内容：1、店内收银、理货2、收货、盘库————————————————————五、福利待遇：月度奖年终奖带薪年假年节福利

职责：1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌；2、制定营销计划，完成销售指标；3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4、收集行业、市场信息。要求：1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力；2、性格开朗、抗压能力强，执行力高；3、热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情：面谈五险，双休按销售额提成