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项目部招聘房建安装工程师1人，月薪1.2万。要求:从事过完整的全过程房建项目，服从上级安排，有团队精神，执行力强，吃苦耐劳，有责任心，有房建技术能力。管吃住，项目模式:清包（管理班组）年龄36岁以下。具体联系电话:（微信同步）。地址:潍坊寒亭区项目部总包，小清包模式。

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国企上市公司500强企业全国直招免费培训，免费办理入职风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.8W招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-36周岁男女不限中专及以上学历 辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；

薪资：风资源设计师岗位职责:1、负责风电场规划、可研报告中本专业技术方案的编制及风资源评估报告的编制；2、使用行业专业软件进行风资源评估，现场踏勘、宏观选址，微观选址、风机选型、风机排布方案的制定，编写风资源评估报告,组织完成项目整体评估报告;3、 担任主设人岗，独立承担设计任务，解决本专业范围内的技术问题，按要求完成各项工程设计、咨询任务，保证质量、进度；任职要求:1、专科及以上学历，气象、大气科学、风能与动力工程等相关专业优先考虑;2、3年及以上风资源专业工作经验;3、掌握了解风电机组主机机组知识，有主机厂商工作经验或熟练掌握机组相关知识者优先；5、积极向上,抗压能力强，吃苦耐劳,有较强的学习能力;6、具有相关初级以上职称及相关技能证书优先;7、熟悉风资源专业规范规程，熟练运用WT、Windpro等专业风资源评估软件;8、服从公司工作安排，能适应短期出差。

薪资待遇：1、实习工资：5000-7000元，包吃包住，每日工作10小时，缴纳五险一金，带薪免费学习技术；2、转正工资：7000-12000元，运维岗技术员，每季度15-20天带薪休假；高铁二等座报销路费一年5次，节假日三倍工资补助；3、实习结束免费考取三证：高压电工证、低压电工证、高处作业证。应聘条件：1、年龄18-38周岁，身高165以上，男女均可，户籍不限；2、中专及以上学历，必须有毕业证书，退伍军人和应届大学生优先录用；3、身体健康，四肢及裸露部位无明显纹身伤疤，无精神疾病等，无犯罪记录，无色弱；工作内容1：按照机组维护内容对风电机组定期维护.故障消缺.维修技改，保障风电机组安全.稳定地运行。2：对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理。3：填写提交现场检修报表.备品备件报表.遵守现场工作计划。

新能源电力岗(定向招聘)岗位详情：1.风电运维值班。2.光伏运维值班。3.智能电网运维。4.充电站运维。要求：20-28周岁，专科以上学历，机电类电力相关专业优先。薪资待遇：试用期4000-6000元左右。转正后6000-12000元左右。五险一金，提供吃住。(综合收入依据企业的规定，以上是平均水平)，试用周期：2到3个月。证书，高压，低压，高处。就业区域：山东，山西，陕西，吉林，辽宁，黑龙江，河南，河北江苏，安徽，福建，四川，云南，广西，贵州，内蒙古，新疆等。备注：所有学员四选一，根据学习情况和结业时用人单位的招聘情况等因素确定就业岗。

全国招聘风电运维人员根据户口所在地安排就业各种福利待遇丰厚薪资标准：6000-12000元以上五险一金提供住宿工作3个月休10-15天报销休假路费涨薪快有高温补贴、节日礼品等各种福利招聘要求：18-30周岁（有经验的可放宽到35周岁）大专及以上学历机电相关专业需要持三证上岗(岗训可免费提供)工作地点：第一片区：赤峰市、锡林郭勒盟、阿拉善盟、巴彦淖尔市、包头市、鄂尔多斯市、呼和浩特市、乌兰察布市第二片区：通辽市、吉林省、辽宁省、呼伦贝尔市、黑龙江省、兴安盟第三片区：河北省、天津市、山东省第四片区：安徽省、湖北省、河南省第五片区：江苏省、浙江省、福建省第六片区：四川、重庆、湖南、广东、广西、江西。第七片区：甘肃省、青海省、新疆维吾尔自治区、西藏自治区。

济南机场岗位：安检技术服务工程师性质：驻场单位直签，统招大专以上学历，本科优先，工科专业，有电工证、会看电路图优先。负责机场重要安全设备的维保技术工作。薪资待遇：根据能力面议，综合薪资在55007500元，五险一金，上一休二，公积金比例最高是到手工资12％，良好的晋升空间，定期技术培训。联系方式:

一、招聘要求：1.年龄18-40周岁，身高165以上，男女均可；2.中专及以上学历，有毕业证书，退伍军人和应届大学生录用；3.身体健康，四肢及裸露部位无明显纹身，无犯罪记录，；4.有新能源工作经验者，有高压电工证、低压电工证、登高作业证者。二、薪资待遇：1.基本工资+岗位津贴绩效福利，综合工资6000-元，法定节假日三倍薪资；2.包吃包住包工装被褥，每日工作10小时，带薪免费学习运维技术，缴纳五险一金；3.免费考取上岗必备的三证：高压电工证、低压电工证、高处作业证；4.每三个月一次晋升调薪，运维岗技术员8000-12000元，每三个月15-20天带薪休假；高铁二等座报销路费一年5次，节假日三倍工资补助。三、工作内容（以风电为例）1.按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、维修技改，保障风电机组安全、稳定地运行；2.对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；3.填写提交现场检修报表、备品备件报表、遵守现场工作制度。