要求25-45岁大专以上学历 有金融行业服务经验或其他销售经验优先 人数7人 待遇 长期无责底薪5000+不与销售业绩挂钩 业务提成另计 劳动合同五险一金 更有免费进修福利 有宁波大学商学院“平安三师”养老规划师健康管理师财富管理师的证书培训 有清华大学平安大学的游学方案等 为客户提供时下最IN的细胞储存服务居家养老服务高端康养小区服务等

招聘：渠道销售经理 薪资：10-15K元/月 职位名称：渠道/销售经理2名、销售专员数名 岗位职责： 1.负责制定销售策略和销售计划，带领团队完成销售目标。 2.管理销售团队，包括招聘、培训、激励和评估团队成员。 3.开拓新客户，维护现有客户关系，提高客户满意度。 4.分析市场动态和竞争对手情况，调整销售策略以应对市场变化。 5.负责销售合同的谈判和签订，确保销售流程的合规性。 6.与其他部门协作，确保销售目标的顺利实现。 岗位要求： 1.教育背景：专科及以上学历。 2.工作经验：至少3年以上销售工作经验，有团队管理经验。 3.专业技能：具备良好的销售技巧和客户沟通能力，能够独立进行陌生拜访销售。 4.行业经验：保险、金融、茶叶、黄金等相关行业工作经验优先考虑。 5.个人素质：具备较强的团队协作能力、领导能力和市场分析能力。 6.其他要求：能够承受工作压力，有较强的自我驱动力和目标导向。 薪资待遇： 月薪综合1.6万，提供五险等福利待遇。具体薪资结构和福利可能根据公司政策和地区差异有所不同。

岗位职责： 1、配合销售经理完成客户资料的收集、整理工作。 2、根据公司产品特点，以多种形式进行新客户开发； 3、定期做客户回访，做好老客户维护和再开发； （底薪5800+奖金+提成+年终奖+带薪年假+五险。 不怕学不会，老师傅一对一带你，协助你谈单！ 我们将为您提供： 1、专业金融知识培训及后期晋升管理课程培训 2、具有竞争力的薪酬体系 3、奋斗、上进、友善的团队 4、业务扩张带来的众多晋升机会 上班时间朝九晚六，大小周，午休两小时，法定节假日。

高薪二手车销售 薪资待遇: 1-成功入职公司即免费配车一台!对没错免费配车，入职就给，落你个人名下，不用你花一分钱，作为二手车业务日常代步使用，就是要员工有归属感。同行业最高待遇!!! 2-业绩提成+金融提成+奖金，能力突出者上无封顶，成功入职直接预支工资3000元，公司福利多多，有欲望你就来 任职条件: 1-年龄22-65之间，有驾照，接受小白，必须有赚钱欲望 2-热爱汽车销售行业，看好二手车行业前景 3-有良好的学习态度和抗压能力 4-服从公司管理，有团队协作精神和客户服务意识 公司自有渠道体系，多元化的业务板块，可根据自己喜好选择赚钱方式。自有金融通道，来了保证当月就能开单赚钱！百余台二手现车满足你的赚钱欲望，让销售过程更加简单轻松，工作环境氛围好，不定时各种团建，老板更是不差钱，来了送车又送钱！就看你是不是那个了。想赚钱的欢迎了解咨询

债务领域： 一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会！有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务规划师 以前有过负债的，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 目前公司主营业务 1：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手培训新手成功； 2.老员工带新员工扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求 1.有自己独有的销售风格； 2.通过微信了解客户债务问题，根据客户债务问题，量身定制可行的方案；无需外出跑业务，不需要打电话 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故 事可以开始了 只招年龄：24岁-45岁

网销顾问： 【岗位职责】： 负责沟通全国地区客户，根据客户喜好和预算推荐合适的车辆，完成定金下单，无需联系陌生人，不需要每天打几百个电话！负责全国客户资源、车源的线上销售； 1、公司有精准工单，不用拓客，通过工作软件，企业微信，电话和客户持续沟通； 2、指导客户按照我司流程下定金，下定后会有专人带客户看车试驾办过户； 3、无需经验，接受无销售，汽车销售经验者，只要沟通表达能力好，逻辑思维清晰晰； 4、有带薪培训，工作中有师傅主管帮扶，工作软件知识库协助工作等，零经验轻松上手； 【岗位要求】 1.大专及同等学历及以上 2.年龄范围21岁-30岁 3.能够熟练操作电脑 4.性格活泼、外向，能够主动、持续与客户保持互动 5.有良好的沟通能力及表达能力 6.主动性强，遇到问题能够寻求资源、积极解决，具有良好的客户服务意识 7.有汽车、金融或房产销售经验的优先考虑 核心能力有较强的抗压能力，目标感强 【薪酬福利】： 基本工资2250+绩效工资1500+提成＋激励，无经验新人月收入范围8~10K＋，能力优秀13-20K＋；新人享800元提成保护。 社保、公积金；期权激励，带薪年假等； 能力优秀者一年做主管，内部晋升公平公正； 每月10号发工资，周六日节假日提前到账。

个人债务领域：一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会！有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！债务重组合伙人以前有过负债的，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 目前公司主营业务 1：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功；2.老员工带新员工一对一帮扶，从小白到大咖的路径扶持；3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。4.售后客服体系：无忧操作，及时指导；5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求1.有自己独有的资源；2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中；3.热爱销售行业，善于与人打交道；4.有目标感，能够为达目标善于思考；5.勤奋、吃苦耐劳；

【中国人寿瑞安支公司收展营业部】 招聘：销售经理 招聘：客户服务专员 招聘：银行金融专员 招聘：车险业务员 招聘：内勤助理 要求：男女不限，25—45周岁 上班时间：周一至周五，双休，法定节假日休，8:30--11:00，不影响带小孩、做家务，不影响学习 待遇：底薪+绩效十季度奖+年终奖+钻石奖+养老津贴等，公司给予专业化免费培训！平台开放自由，晋升公平，福利优厚 联系电话： 工作地址：浙江温州市瑞安安阳大厦

工作内容：免费派送POS机，指导客户安装并激活POS机。 以地推为主，网络销售，朋友销售，代理销售均可。 任职资格: 1、18-50岁，男女不限，有市场业务经验，能吃苦耐劳推跑市场，有赚钱欲望。 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务 意识。 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。 4、有责任心，能承受较大的工作压力。 5、有金融、信用卡、POS机相关销售经验优先。 工作时间：无需打卡坐班，工作时间灵活，可自由安排。 工作地点：不限 工资待遇：机器激活返现日结，分润秒结，建立自己的终身管道收益。 期待加入！！!

岗位职责： 1.通过电话联系，筛选出客户并邀约上门，无需自己外出 2.公司会提供优质资源，完善的培训系统，0基础也能快速出单 3.接受无经验的，对金融行业热爱并且有极大的兴趣 福利待遇： 1、提成直提50-60%、节日福利、员工旅游、不定期下午茶等稍微努力工作者月收入1.5万+以上，优秀者工资3-5万;努力优秀者5-10万，只要有能力工资上不封顶！ 每月15号准时发薪，开单第二天也可预支工资 2、开单即可大转盘奖励，奖金100-1000不等 3、节假日正常放假且发放相关节日福利: 4、公司环境良好，年轻团队氛围融洽，晋升空间大，不定期团建和旅游活动等; 入职有专业的团队经理培训，带教 上班时间： 9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休法定节假日正常放假)

销售主管/销售精英 岗位内容: 1、全面对接中国人寿、广发银行的新老客户，给客户提供全面完善的金融理财服务（银行理财、银行保险、信用卡等各项业务）及售后服务。 2、新人专项津贴3500元+高额提成+丰厚奖励。主管薪资面谈 3、公司提供专业免费的金融知识和产品培训；公司提供各类国内外旅游培训机会。 4、丰富的企业文化，多姿多彩的员工活动。 5、良好的办公环境，轻松的人文氛围 6、公司具有完善的晋升体系，提供完善的培训课程和广阔的晋升空间。 任职要求： 1、高中及以上学历。年龄在25岁至45岁之间。有销售经验或有人脉资源者年龄可放宽。 2、热爱金融销售工作，有强烈的事业心，对钱有想法的。 3、具有较强的沟通、应变能力，良好的团队合作意识、强烈的集体荣誉感。 4、诚实守信，有责任心，具有一定抗压能力，勤奋努力，具有良好的团队合作精神。 岗位职责： 1、入职后接受系统的银行和保险等金融知识培训； 2、负责推荐银行理财、信用卡、银行保险等产品，并制定个性化的家庭财富规划 上班时间有弹性可以接送小孩！ 工作地址:无锡市惠山区盛岸西路百乐广场10楼

富猫法务·招聘者 职位详情 客户/渠道开发及运营 销售经验 金融产品推广经验 招销售团队长(3人) 要求:男女均可，全职兼职均可待遇: 兼职月收入:5000-10000全职月收入:30000左右 年龄:25岁以上，有销售经验，有赚钱欲望(负债者优先) 一份好事业必符合这 ④点: 一:解决社会民生痛点！ 二:工作时间地点自由！ 三:轻资产运营高收益！ 四:助人达己积累福报！ 万亿法务市场·富猫与你共赢!万亿法务市场·富猫与你共赢! 专注于:个人信贷纠纷(信用卡:个性化分期、追回不合理用卡费用)网贷、支付宝、花呗、借呗、备用金、微粒贷等延期分期)。金融经济维权领域。 是一家全案制创新型法律咨询服务平台。高效快捷的法律咨询服务，最大限度维护欠款逾期等人的合法权益，用专业的法律服务，帮助欠款逾期的人止损上岸的综合服务平台。 武汉富猫云信息咨询有限公司 不需要融资·20-99人·企业服务

中国人寿靖西支公司 联系方式：文经理 联系电话: 联系地址：新靖镇城西路295号中国人寿 招聘岗位：内勤 招聘人数：2 招募年龄:25岁-50岁 薪资待遇：薪资面议 岗位要求： 1.意愿强:要具备较强的创业意愿，有创业理想、能吃苦耐劳、有较强的抗压能力 2.学历优:大专及以上学历（含） 3.专业化:拥有3年及以上的社会工作经验，1年及以上销售经验 4.具有团队管理经验的优先录取，对于条件特别优秀可适当放宽个别条件 招聘岗位：综合金融售后服务专员 招聘人数：12 薪资待遇：2500+ 岗位要求： 1.意愿强:要具备较强的创业意愿，有创业理想、能吃苦耐劳、有较强的抗压能力 2.学历优:高中及以上学历（含） 3.专业化:拥有1年及以上的社会工作经验

【工作内容】： 1、负责贷款产品营销推广，以公司提供的个人资源来开发客户。 2、负责接待客户的业务咨询及为客户办理各项贷款业务。 3、负责维护客户，为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务工作。 4、通过电话营销，与客户建立良好的关系，不断发展潜在客户与有效客户。 5、灵活运用多种营销方式，准确把握客户需求，独立有效开展业务谈判，促进业务达成。 【任职要求】： 1、男女不限，年龄22-40岁。 2、大专及以上的学历，金融、经济类相关专业优先考虑。 3、有电话销售，房地产中介，企业园区，银行信贷、信用卡，担保、小贷、投资管理公司等金融行业市场营销工作经验者优先考虑。 4、良好的沟通能力和语言表达能力，有一定的市场营销技巧。 5、良好的协调能力及团队合作意识。 6、乐于挑战高薪，有较强的抗压能力，良好的服务意识。 薪酬福利： 【薪资高】 1）底薪+ 高额提成+奖金，底薪4000+提成（阶梯式）+绩效奖金。入职三个月以上员工平均工资1.5万以上，月薪10万也可达到。 2）试用期3个月，公司提供完善入职带薪培训，底薪3000+提成+奖金。当月完成指标，当月即刻转正。 3）转正以后缴纳（上海）五险一金 【假期多】 缴纳五险一金、周末双休、早九晚六、每月聚餐团建、每年公司旅游、享受国家法定节假日（经常适度延长）+年休假，让员工充分享受美好的假期时光。 【培训和晋升机制完善】 1）由资深培训导师阶段性的对员工进行专业知识的培训。 2）针对优秀员工每年进行集中培训，提升综合能力及基础管理能力。 3）晋升通道：业务经理-部门经理-总监-合伙人。 年龄要求：22-40岁。

销售 职位详情 销售专员﹣销售 薪资范围：4500-10000元 社保类型：五险一金 提城方式：销售额提城按单提城 自己晋升空间：组长﹣主管﹣经理﹣总监 任职资格： 1、18-45岁，经验不限 2、具备较强的学习能力和沟通能力； 3、有责任心和积极的工作态度。 4、执行力强，做事不拖延，不为失败找借口。地址：贵州省贵阳市观山湖区林城路贵阳国际金融中心一期商务区项目9号楼17楼1703

一、学历要求： 具有大专以上学历，金融、保险、经济、银行、市场营销等相关专业优先考虑，有销售或金融业从业经验可放宽至高中学历。 二、年龄要求： 20-50岁之间。 三、工作经验： 销售或金融行业工作经验优先，公司将提供培训及陪同拜访，确保能独立上手工作。 四、技能要求： 1.沟通能力：需要与客户进行有效的沟通和交流，了解客户的需求和疑虑，并提供专业的解答和建议； 2.服务意识：具备较强的服务意识，能够为客户提供周到的服务和帮助，提升客户满意度； 3.产品知识：了解保险产品的种类、特点和优势，能够为客户推荐合适的保险产品； 4.法律法规：在业务开展过程中遵守金融行业相关规定。 五、其他要求： 1.认可保险，对储备险及相关知识有了解； 2.有企图心，乐观进取，可对自身拥有资源做转换，增加副业收入； 3.熟练使用移动APP等工具，提高工作效率。 4.有销售经验、创业经历或各行业专业特长者更佳。 六:工资待遇 1.时间自由，不强制要求出勤； 2.多劳多得，按计划拜访7000以上

【岗位要求：1、3年以上销售经验，有二手房、保险、建材、银行、奢侈品、信用卡业务等相关经验者优先考虑2、形象气质好，胆大心细，沟通能力强3、客户意识强，责任心强，有利他思维，敢于成交4、自信心强，反应灵敏，性格开朗岗位职责：1、负责前期筛选有意向客户群体，进行开发邀约2、负责客户的回访和跟踪，做好客户维护工作销售方式：通过电话或陌拜或公司内部资料等方式开发客户（有系统培训、提供专人负责，手把手培训）晋升空间：客户经理-团队主管-团队总监-公司副总薪资待遇：底薪+绩效+业绩提成（业务提成可以叠加）+社保补贴+年度分红，综合工资5000-10000，每月成交1个客户薪资3440元，成交3个客户薪资8000以上；上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00，晚上不加班，每周六单休、享受法定节假日福利待遇：不定期团建、免费下午茶、季度旅游个人发展：公司内部培训；外训老师每月不定期授课；晋升空间大（连续6个月业绩月成交10单完成60个客户可以升职主管，独立带团队）本公司致力打造一流的一站式企业综合服务平台，取得市工信局和区工商联政府的支持，工作氛围融洽，老板都是90后，好相处，可以带领我们一起进步成长，还有很大的晋升空间和员工技能培养，欢迎你加入我们吧！联系电话：刘女士邱总公司电话：工作地点：南康区金融中心18栋10楼1001室

岗位职责： 1、通过公司线索渠道线上线下获取意向客户； 2、根据客户需求匹配产品，并帮助客户完善、修正相关购车资料； 3、负责整理各车型的销售资料，开拓市场； 4、线上视频带看汽车为客户做汽车及方案讲解工作； 5、完成定金收取线上合同签订，配合产品中心协助金融流程、异地交付上牌完成交车流程； 6、协调各部门售后工作，确保客户拥有满意的购车体验；线上建立信任关系持续跟进客户把握需求。任职资格： 1、中专学历，优秀者可适当放宽条件； 2、事业心强、工作积极主动、勇于面对挑战，热爱汽车销售工作； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 4、良好的团队协作精神和客户服务。 福利待遇： 1、新人到岗，一对一带教培训，公司不定期专向培训， 2、试用期工资不打折、各种活动激励奖励； 3、生日会、不定期团建、游戏活动， 4、工资：底薪+全勤奖+提成高达45%，综合薪资1W+

招聘单位:重庆融晟隆科技有限公司 招聘岗位:电话销售 薪资待遇:8000以上 学历要求:不限 工作地点:万州观音岩 详情：重庆融晟隆科技有限公司是一家致力于为中小企业和普通上班族提供全方位融资解决方案的科技型金融服务企业。 公司秉承“诚信、专业、高效、创新”的经营理念，以客户需求为导向，通过科技手段优化融资流程，降低融资成本，提高融资效率，为广大客户提供优质、便捷、高效的融资服务。 现因团队扩编现高薪诚聘： 客户经理，储备干部 【工作要求】：1、形象气质佳，语言清晰。 2、18-45岁，。 3、从事房产销售，保险行业优先。 4、敢于挑战高薪，有较好的团队协作能力，吃苦耐劳。 【工作内容】：9.00-18.00，负责新客户的开发以及维护，免费为客户提供各大银行相关政策、普惠金融专业知识普及宣导。 【福利待遇】：3000-10000元，转正即买社保、五险，双休，法定节假日休，节假日礼品，生日礼品，带薪年假，旅游，年终奖等。 咨询热线： 蔡经理：**** “融智于晟，隆道于心，助力您的每一步融资之路！” 联系人：蔡经理 联系电话：

正规公司，不是POS机，不是保险，不是金融，工作氛围轻松！！ 无责底薪3000+高额提成，超A办公场地，全新工作机，客源丰富，成单快，依据个人能力无上限。 五险、绩效、高额提成欢迎你的加入。 岗位职责： 1.通过电话/微信等方式联系客户，公司提供精准客源，提供工作手机。 2.根据客户需求来推荐合适方案，提供专业服务 3.主营业务工程相关 4.顾问式营销，有无销售经验均可，需求强、成单快、周期短，公司氛围好； 任职要求： 1.较强的沟通能力，逻辑清晰 2.对工作充满激情和热情，有毅力 3.善于团队合作，极强的目标感和不服输意识，对高薪有挑战精神 4.有无经验均可，有专人带，初创团队，非常有发展空间 5.年龄22-35岁，性格随和。 薪资待遇： 3000+提成，依据个人能力无上线。 五险、绩效、高额提成 工作时间： 9：00-18：00午休时间12：00-13：20 每周日休息法定节假日休息，每个月奖励一周双休，公司氛围轻松，大家一起快乐搞钱，欢迎你的加入！

工作内容（类客服双休）: 公司提供账号和各大平台商家资源，通过搜集给客户线上发送信息，筛选意向客户交给销售经理沟通； 1.按照公司提供的模板，每天通过网络平台给一定量的客户发送信息。 2.根据收到的信息进行简单的沟通，并反馈给公司销售人员。 3.每天重要内容登记整理，在会议时汇报； 4.领导安排的其他工作。 任职要求：1、有无工作经验皆可，公司提供培训和辅导。 2、有较好的文字线上沟通能力、有耐心。 3、有较强的学习能力，渴望成长者优先。 职位发展空间较大，未来职位较多，希望愿意在金融服务行业长期有发展意愿的人士加入公司！ 岗位福利： 周一至周五9：00-18:00，节假日带薪休假4000+提成、团建、下午茶、办公室零食、不定期聚餐等。

电话销售专员 一、职责：按照要求为客户提供解答 二、工作时间： 早九晚七（12:00-13:30午），系统关闭无法加班每月最后一周安排集体业绩中刺天（有餐补20)三、名单情况： 1．公司提供优质名单资源 2．所有名单均为客户近期注册，且已经拥有额度的用户（无需引导用户提供各种资料3．仅能通过公司电话联系用户，无需使用个人手机／微信联系用户（休息时间不会有用户打扰你的生活 四、薪资构成 1．底薪＋绩效＋岗位津贴（在职员工平均薪资9000元，综合薪范围8000-12000) 五、其他情况： 1．公司整体偏年轻化，工作气氛轻松 2．入职即缴纳五险一会 六、招聘要求： ①大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽（但不得低于高中） ②普通话标准，有良好的沟通能力 ③有电销、贷款、金融、保险等工作经验者优先 员工福利 立

【工作内容】 1、销售推销公司经营的微型期货平台给客户 2.了解行业动态，针对客户的现状找到他的痛点，利用我们的优势达到成交 3.只要销售成功客户一直使用提成20%-50% 【工作要求】 1.做过市场实战营销5年以上 2.禁得住市场的打击 3.做过股票，期货市场交易，懂金融会营销 4.口才要好，情商高 5.有主见，定力好

1、岗位综合金融销售双休 一工作内容：1，学习保险、相关知识，向客户提供综合金融相关知识的宣传推广，咨询讲解服务。 2、负责代理销售保险、协助客户办理理赔手续。 3、为客户分析个人财务需要，挑选公司优势产品，设计保险、方案和制定计划。 4、协助客户办理相关手续，为其提供优质的售后服务。 二职位要求: 1、21-45周岁，有朝气正能量 2、目标感强，善于自我驱动 3、形象端正，易于沟通 4、大专本科及以上学历(有相关工作经验者可以放宽至中专) 5、金融、保险、房产、教育工作经验者优先考虑 三薪资待遇： 1、周末双休 2、薪资构成佣金、培训津贴、年度展业奖、推荐新人奖、复效奖、服务津贴、月度展业奖、个人持续率奖、职务津贴、直辖组津贴、辅导津贴、培育组津贴、培育组经理奖、直辖部津贴、培育部津贴、直辖区津贴、培育区津贴、及阶段奖励方案，根据考核达标情况享受。（底薪非保底收入）。

只要你有赚钱的目的，只要你的负债高，只要你有家庭负担，可看完职位介绍，100％确保你赚钱 一、职位详情： 1．公司有三大版块主营业务：app推广，刷卡机，积分换对！客户重叠度高，一个客户等于n个单。 2．因公司扩大规模，现招聘全职销售20名，兼职100名，代理合伙人100名。 3．负责公司机具的推广与安装，线上线下等多种方式进行。 4．没有区域限制，全国业务可做，一部手机5分钟入件。 5．完善的教育培训系统，有人教，有人带，职场小白变销售精英。 6．薪资福利：机具激活返现日结，分润秒结 建立自己的长久管道收入， 二、支付行业的优势与亮点： 1.自用省钱，分享赚钱。交易不停，分润不止。 2.不清零，可以累计，可以叠加，永久分润。装机越多，受益越高。 3.没有门槛要求，零货源可销售。 4.现在是支付行业的风口，未来十年是支付的黄金十年。 5.可全职可兼职，人人可参与，全国可做，一部手机就可以建立自己的管道事业，长久被动收入。 三、任职要求： 1．没有经验的公司可以接受，只要你肯学有学习能力，有过三个月以上的销售经验，地推经验，做过房地产销售，收款码，贷款，保险，或者其他金融，或者快消类业务的优先考虑。 2．学历不限，专业不限，热爱销售，有赚钱的欲望，能吃苦耐劳即可。 3．工作自由，定期与合作客户沟通，建立良好的合作关系。 4．热爱销售工作，配合团队安排，团队赢个人才会赢。 联系本微信即可

寻找优秀的您：储备营业部门经理、储备主管、团队助理 岗位介绍 泰康保险集团旗下银保续期客户维护部 保险行业的四大销售渠道（银保客户维护部、个人保险代理渠道、保险中介经纪人代理渠道和网络电话销售渠道）中的最高端渠道 一、银保续期客户维护部业务范围和渠道支持： 主力帮助高端客户做个人、家庭健康财富私人规划，包括：基金保险、家族信托、资金隔离、财富增值。 1、提供在国内四大银行、外资和私人银行已经购买了泰康集团的理财产品的高端客户群体 （1）每年续期收费保险金额200亿，已经超过一家中型寿险公司的总量； （2）每年满期保险金额14亿； （3）利用科技精准帮客户挖掘潜力客户； 2、渠道经营费用支持团队业务： （1）每年36万支持营业部门经理发展业务； （2）费用支持礼品赠送给储备客户群体； （3）每月费用支持客户体验吃饭娱乐。 3、公司平台支持： 公司旗下的养老社区、三甲医院、康复医院、日常中医治疗养生医院和口腔医院等实体体验参观活动储备客户。 二、岗位基本要求： （1）年龄：25周岁-45周岁； （2）学历：大专（含）以上； （3）相貌端正、身体健康； （4）无不良嗜好，无违法犯罪记录。 （5）有金融理财保险、教育行业、银行经理及管理人员经验优先 （6）在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出； （7）对成功有强烈的企图心，敢于挑战收入极限； （8）良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。 三、岗位待遇 1、职业规划： 公司提供公平晋升通道 （1）公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：管理路线：试用业务员-;正式业务员-;主任-;经理-;总监 （2）透明、公正、公开的考核制度，可以让您的职业规划得更加清晰。 2、专业培训： （1）培训考试通过入司后公司提供全方位的产品培训+游学培训，令你掌握公司的产品知识和业务知识，令你在市场上有强劲的竞争力。 （2）公司在你每一步成长的过程当中都会有专人跟踪辅导，有主管一对多辅导，师傅一对一带领拓展业务。 3、收入丰厚薪酬结构： （1）2500元以上底薪（根据工作表现以及能力递进） （2）1500-10000元/月新人津贴（根据业绩递进） （3）辅导期补贴 （4）20%-50%佣金（根据不同险种不同比例） （5）团队管理津贴 （6）续期佣金 （7）方案奖金 （8）年终奖 4、福利及待遇： （1）周一到周五每天上午8:30-10:30参加早会培训分享交流，周末双休，按国家法定节假日统一休假； （2）6项保险保障、公积金和社保补贴； （3）国内外免费旅游方案； （4）退休后可以把收入和团队传承给下一代。