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结构工程师：(1名)【岗位职责】1.负责设计并优化各类手机和平板电脑屏幕的钢化玻璃防护膜结构；2.负责对公司相关产品的调查研究，开发与设计；制定设计方案或计划目标；3.负责新产品绘图，产品变更记录与协调，新产品打样；投产前组织相关人员开产前会议；4.将新技术应用在问题解决方案之中，控制并确保必要的研发步骤；5.制定及准备相关认可工作所必须的技术文件资料；6.在制造、检验与/或调试模具设备时提供支持；7.负责制定进度计划并进行跟踪，对各阶段问题进行处理；8.参与产品开发过程中的技术分析及解决方案提出，确保产品的安全性和耐用性；9.对生产提供支持，协同生产团队解决制造过程中遇到的技术问题，并持续改进工艺流程。【任职要求】1.男女不限（18--45岁），高中及以上学历，材料科学或机械工程等相关专业优先；2.熟悉光学、力学原理以及塑料加工技术，有钢化膜研发经验者加分；3.具备良好的创新思维和解决问题的能力，能熟练使用CAD/SW/UG及相关设计软件；4.熟练使用办公软件及ERP系统，有ERP系统操作经验者优先；5.拥有扎实的质量控制意识和项目管理能力；6.具有较强的抗压能力、团队合作精神和解决问题的能力。【福利待遇】1.薪资面议；2.包吃包住（外食外宿无补贴）；3.每工作满1年加100元工龄，最高500元止；4.公司为员工购买社保（五险），享有国家法定带薪假期，年终尾牙晚会、年终优秀奖励、年度旅游团建机会。

仓库主管:（1名）【岗位职责】1.确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；2.做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，供应商来料要严格把好数量关，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督；3.负责仓库人员协调及工作安排，与车间领料组及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况；4.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品的实行分区存放管理，确保库容库貌；定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布，按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表；5.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；6.根据出库单准确快速地拣选并打包货物，做到数量与型号等准确无误，执行先进先出原则。【任职要求】1.学历不限，有仓库管理经验者优先；2.熟悉仓库运作流程及安全管理规定；3.熟练操作电脑及仓库管理系统；4.有责任心且具备良好沟通协调能力；5.拥有仓库管理技能证书（如小车驾驶证）者优先考虑；6.具有较强的抗压能力、团队合作精神和解决问题的能力。【福利待遇】1.薪资面议；2.包吃包住（外食外宿无补贴）；3.每工作满1年加100元工龄，最高500元止；4.公司为员工购买社保（五险），享有国家法定带薪假期，年终尾牙晚会、年终优秀奖励、年度旅游团建机会。

业务员：（多名）【岗位职责】1.根据公司指示及通过电话和拜访的模式，实时把握客户需求，为客户提供服务及解决方案；2.负责客户开拓，建立稳定的客户关系，维护客户资源；3.负责公司产品的市场推广及销售工作，挖掘潜在客户并维护现有关系；4.分析市场及客户需求，制定行之有效的销售策略；5.跟进、拓展区域的重点客户，协调公司内部资源，达成团队销售目的；6.定期完成销售目标，参与制定销售策略，跟踪客户需求，提供优质售后服务；7.积累行业人脉，有效执行和推进行业经营计划；8.及时反馈市场动态与客户需求；9.通过各种渠道及方式开发新客户，宣传公司品牌。【任职要求】1.高中及以上学历，市场营销或相关专业优先；2.具备良好的沟通技巧和服务意识，有1-2年销售经验者优先；3.对所在行业熟悉，了解客户需求，能独立完成销售流程；4.熟练使用办公软件及ERP系统，有ERP系统操作经验者优先；5.如需经常外出拜访客户，拥有驾驶执照将是加分项；6.适应经常出差，具有较强的抗压能力、团队合作精神和解决问题的能力。【福利待遇】1.提供具有竞争力的基本工资加提成制度，年收入丰厚；2.包吃包住（外食外宿无补贴）；3.每工作满1年加100元工龄，最高500元止；4.公司为员工购买社保（五险），享有国家法定带薪假期，年终尾牙晚会、年终优秀奖励、年度旅游团建机会。

英语外贸业务员：（2名）【岗位职责】1.负责寻找潜在客户，通过电话、邮件或面对面会议开展商务洽谈；2.处理客户的询盘并提供准确的产品报价及合同条款；3.协助处理订单流程，跟踪货物运输状态，并确保及时交付；4.维护良好的客户关系，定期更新销售数据并向团队汇报业绩；5.与国外客户保持良好沟通，解答产品咨询及处理售后服务问题；6.及时更新市场动态，分析竞争对手策略以提升公司市场份额；7.处理国际订单，从接单到发货全程跟踪并确保产品质量与交期达成一致；8.编制及更新产品目录，并维护良好的客户关系以促进长期合作；9.对市场动态有敏锐洞察力，定期分析销售数据，提出改进策略。【任职要求】1.英语专业专科及以上学历，具备优秀的听说读写能力；2.至少一年以上国际贸易经验，熟悉出口业务操作流程；3.熟练使用办公软件及ERP系统，有ERP系统操作经验者优先；4.熟悉国际贸易规则，能独立操作阿里巴巴、环球资源等平台；5.具备优秀的谈判技巧和服务意识，抗压能力强。【福利待遇】1.提供具有竞争力的基本工资加提成制度，年收入丰厚；2.包吃包住（外食外宿无补贴）；3.每工作满1年加100元工龄，最高500元止；4.公司为员工购买社保（五险），享有国家法定带薪假期，年终尾牙晚会、年终优秀奖励、年度旅游团建机会。

仓管员:（多名）【岗位职责】1.确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；2.做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，供应商来料要严格把好数量关，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督；3.与车间领料组及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况；4.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作5.根据出库单准确快速地拣选并打包货物，做到数量与型号等准确无误，执行先进先出原则。【任职要求】1.男（18--45岁），学历不限，有仓库管理经验者优先；2.拥有仓库管理技能证书（如小车驾驶证）者优先考虑。【福利待遇】1.薪资待遇：底薪2100元/月(22天8小时）＋加班费＋全勤奖（100元）+岗位津贴400--1000元（入职首月无岗位津贴）+工龄奖，平时加班16.38元/H，周六、周日加班21.84元/H，综合工资5500--6500元；2.包吃包住（外食外宿无补贴）；3.每工作满1年加100元工龄，最高500元止；4.公司为员工购买社保（五险），享有国家法定带薪假期，年终尾牙晚会、年终优秀奖励、年度旅游团建机会。

品质工程师：（1名）【岗位职责】1.负责产品质量控制与改进工作，确保产品满足客户及公司质量标准；2.对生产过程中的质量问题进行分析并提出预防措施，参与产品设计验证和工艺优化；3.协调供应商的质量管理，参与新产品开发阶段的质量评审，推动供应链合作伙伴提升交付质量；4.定期编制并更新产品质量报告，监控产品质量趋势；5.协调供应商的质量管理，监督原材料检验，并跟踪问题解决进度；6.制定工艺及检验标准、工架设计，对工艺及检验标准的执行情况进行监督；7.负责工厂各方面技术攻关及技术管理；8.对生产提供支持，协同生产团队解决制造过程中遇到的技术问题，并持续改进工艺流程。【任职要求】1.男女不限（18--45岁），高中及以上学历，材料科学或机械工程等相关专业优先；2.熟悉各类检测工具和技术，具备良好的问题解决能力；3.具备良好的数据分析能力，能熟练使用质量管理工具如SPC、FMEA；4.拥有扎实的产品知识和较强的沟通协调技巧；5.拥有扎实的质量控制意识和项目管理能力；6.具有较强的抗压能力、团队合作精神和解决问题的能力。【福利待遇】1.薪资面议；2.包吃包住（外食外宿无补贴）；3.每工作满1年加100元工龄，最高500元止；4.公司为员工购买社保（五险），享有国家法定带薪假期，年终尾牙晚会、年终优秀奖励、年度旅游团建机会。品质QC：（多名）【岗位职责】1.负责产品的质量检验工作，确保生产过程中的产品质量达标；2.对原材料、半成品及成品进行严格的质量控制，记录并跟踪质量问题；3.协助制定和完善品控标准与流程，并参与产品改进项目；4.定期编制并更新产品质量报告，监控产品质量趋势；5.协调供应商的质量管理，监督原材料检验，并跟踪问题解决进度；6.协助制定和执行预防措施，改善产品缺陷，提高客户满意度；7.参与供应商评估，监控外部供应商品质；8.参加内部审核，跟踪纠正措施执行情况。【任职要求】1.男女不限（18--45岁），初中及以上学历，有品质管理经验者优先；2.熟悉各类检测工具和技术，具备良好的问题解决能力；3.具备良好的观察力和分析能力，能独立完成各项质检任务；4.拥有扎实的产品知识和较强的沟通协调技巧；5.具有较强的抗压能力、团队合作精神和解决问题的能力。【福利待遇】1.薪资待遇：底薪2100元/月(22天8小时）＋加班费＋全勤奖（100元）+岗位津贴400--1000元（入职首月无岗位津贴）+工龄奖，平时加班16.38元/H，周六、周日加班21.84元/H，综合工资5500--6500元；2.包吃包住（外食外宿无补贴）；3.每工作满1年加100元工龄，最高500元止；4.公司为员工购买社保（五险），享有国家法定带薪假期，年终尾牙晚会、年终优秀奖励、年度旅游团建机会。

热弯员工：（多名）【任职要求】男女不限（18--45岁），学历不限，有热弯工作经验者优先。【福利待遇】1.薪资待遇：底薪2100元/月(22天8小时）＋加班费＋全勤奖（100元）+热弯奖励+工龄奖，平时加班16.38元/H，周六、周日加班21.84元/H，综合工资4500--6500元。2.包吃包住（外食外宿无补贴）；3.每工作满1年加100元工龄，最高500元止；4.公司为员工购买社保（五险），享有国家法定带薪假期，年终尾牙晚会、年终优秀奖励、年度旅游团建机会。

1、财务、会计专业大专以上学历，持有会计上岗证；2、有三年以上相关专业的从业经验；3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数；5、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神；