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280天（普工、质检）包吃住，人走账清要求16-44周岁，男女不限【薪资待遇】1，小时工：26块每小时，月6500-7000保底工时：280（最少做7天以上可离职，可以续签小时工长期工作，每天可以自愿加班2-3小时，月休四天可上班）2，正式工月收入7000元/月底薪2600-2800+加班费，+200全勤+300岗位津贴+300绩效奖（加班费周一到周五1.5倍，周末双倍，法假3倍）试用期过后直接转技术岗/储备干部入职购买五险一金注：公司在湖南，江西，湖北等地都有，可自选地区

省内物流c1驾照即可，可开手动档货车，仓对仓配送，无需装卸，工作时间月26天，天8小时。工作地址就近安排，当天发往当地，住当地，第二天带回货来，再继续发货回当地。任职资格：1、年龄22-55岁，c1，1年以上实际驾驶经验；　2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、具有一定的服务意识；　4、为人踏实、老实忠厚，责任心强，能长期稳定工作，如有兴趣可先投递简历，稍后会有人事联系。

岗位职责：1、负责公司的货物运送、数量清点，具体薪资面议；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务。任职资格：1、年龄25-55岁，C1以上驾驶证，半年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况；　2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、具有一定的服务意识；　4、为人踏实、老实忠厚，个人意识强、责任心强。

280天（小件搬运工）包吃住，人走账清要求16-44周岁，男女不限【薪资待遇】1，小时工：26块每小时，月6500-7000保底工时：280（最少做7天以上可离职，可以续签小时工长期工作，每天可以自愿加班2-3小时，月休四天可上班）2，正式工月收入7000元/月底薪2600-2800+加班费，+200全勤+300岗位津贴+300绩效奖（加班费周一到周五1.5倍，周末双倍，法假3倍）试用期过后直接转技术岗/储备干部入职购买五险一金注：公司在湖南，江西，湖北等地都有，可自选地区

【工作内容】1、主要受理网店客户咨询、投诉、建议及意见等，及时解决客户提出的问题.2、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前指导和服务工作；3、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；【岗位要求】1.顾客导向，以客为尊，换位思考，解决顾客所需2.耐心、细心、关心，保持良好的心态和热情3.反应迅速、处理及时，服从指挥，执行力强5.熟练操作office办公软件，打字速度要求在40字/分钟以上6、年龄要求20-35岁，有电商客服岗位工作经验。【薪酬福利】1、基本工资：岗位底薪+提成，综合3-4.5K范围（试用期提供保障薪资）；【上班时间】倒班制，白班：8:00-16:30（白班在公司做）；晚班：15:30-24:00（晚班可在家做）

【工作内容】1、主要受理网店客户咨询、投诉、建议及意见等，及时解决客户提出的问题.2、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前指导和服务工作；3、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；【岗位要求】1.顾客导向，以客为尊，换位思考，解决顾客所需2.耐心、细心、关心，保持良好的心态和热情3.反应迅速、处理及时，服从指挥，执行力强5.熟练操作office办公软件，打字速度要求在40字/分钟以上6、年龄要求20-35岁，有电商客服岗位工作经验。【薪酬福利】1、基本工资：岗位底薪+提成，综合3-4.5K范围（试用期提供保障薪资）；【上班时间】倒班制，白班：8:00-16:30（白班在公司做）；晚班：15:30-24:00（晚班可在家做）

6、湖南森迈建设投资有限公司招聘简章诚招以下岗位人才：一、项目经理：综合薪资3-5W/月任职资格：1、专科以上学历，30-45岁之间，路桥或隧道等工程类专业；2、五年以上现场施工及管理经验，中级以上职称；具有公路工程一级建造师资格（必备）且带证带业绩（含以下任意2项业绩即可），业绩内容如下：（1）累计修建三级以上公路路基200公里以上；（2）累计修建四级以上公路路面（厚度5厘米以上沥青混凝土路面或20厘米以上水泥混凝土路面）200万平方米以上；（3）累计修建单座桥长≥100米或单跨跨度≥40米的桥梁4座以上。3、熟练应用AotuCAD、办公及软件等；4、熟悉施工流程及管理规范；5、良好的沟通协调能力和组织管理能力；6、能长期在外工作；7、做过两个以上建筑项目（公路、桥梁）的项目经理优先考虑。联系人：胡女士（）（董开亮备注：该信息真实可靠）

电厂招聘:因业务需要，灰硫运行招聘主值1人，副值1人，巡检数名。技能要求：1.灰硫主值高中或中专以上学历，需要电厂灰硫运行3年以上工作经验，熟悉灰硫系统工艺流程，启动、停运、调整方法及事故情况下的处理方法。2.灰硫副值高中或中专以上学历，需要电厂灰硫运行2年以上工作经验，熟悉灰硫系统工艺流程，启动、停运、调整方法及事故情况下的处理方法。3.灰硫巡检高中或中专以上学历，熟悉灰硫系统工艺流程（有电厂工作经验优先）。人员要求：1、身体健康（不得有恐高症、高血压、癫痫病等职业病）、能吃苦耐劳、品德端正；2、有敬业精神、要有较强的责任心、工作仔细认真；3、富有团队合作精神；严守规章、严谨仔细、服从安排；4、不能有案底（入职需开无犯罪记录证明）；5、男士年龄在45周岁以内；公司地址：娄底涟源市渡头塘镇华润电力（涟源）有限公司

顺风收派员只招名️年龄30-40岁，高中文凭，征信好，无犯罪记录，️派件平均件货9-10元，按重量大概360一吨，正常工作后每月8000-12000（除了补贴）买社保，有晋升通道，可以升区域经理，点部经理。月休四天，上白班️车辆有补贴新能源车按照9万的标准补贴80%，即72000，一辆车4年补贴完成，每个月的补贴为72000＊48=1500.电费补贴按照公里数多少进行，400-500/月，补贴和工资一起发放。

（一）：客房主管要求：1、中专及以上文化、酒店客房2年以上管理工作经历；2、熟悉客房服务流程、标准，会使用基本的电脑操作3、有良好沟通能力，年龄45周岁以下。（二）：前厅收银与接待人员任职要求：1、年龄18周岁——35周岁中专或以上学历；2、五官端正、仪容仪表干净整齐；3、能熟练运用电脑；4、能适应快速的工作节奏，普通话标准，性格外向，可以上夜班。（三）：客房部卫生员任职要求：1、年龄50岁以下；2、服从管理，容易接受各种培训；3、工作责任心强，具备良好的团队合作精神