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公司2020年成立于广州（广州之窗总部大厦），核心创始人集结了Alibaba、Tiktok、Shein、唯品会、Amazon等互联网巨头的精英管理团队公司在东南亚等地设有办事处，与东南亚数字营销头部企业Exabytes/Megademy及国内社媒整合营销头部企业青橙集团（小米/京东/索尼/小度官方社媒整合营销，均由其一手打造）有战略合伙关系致力于跨境电商toB企业孵化/社媒运营，含选品、旺铺打造、网站基建、技术运营、数据分析、营销推广、小满工具应用、业务转化等，拥有非常专业的运营专家团队及丰富的成功案例经验成功助力超100家企业数字化出海，覆盖电子、户外、宠物、食品、汽配、家居、建材、灯具、玩具及医疗健康等多个行业赛道2025年计划自营店突破100家，与1000家工厂（年营收1个亿以上规模）进行联合运营公司正处在一个超高速发展期，现面向全社会招募有志之士（优秀者可给分红/股权激励），收入上不封顶，唯才是用，均可沟通岗位需求：【中级运营】本科，1年以上工作经验，有行业top店铺（三星以上）成功案例优先注：成功推荐朋友入职，可获得推荐激励500-1000元一、我们的优势:【团队优势】联合创始人均来自全球知名跨境电商大厂，管理团队拥有非常丰富的平台运营经验，员工平均年龄25左右，非常年轻化、有活力【公司氛围】杜绝职场PUA，扁平化管理，不存在这个X总、那个X总，来了就是一家人，希望是大家庭观念，一起努力往一个方向冲，能者居上，有了结果，大家一起把钱分好，希望每个人都被尊重，公司会从钱/成长/开心+未来发展给员工做好规划【晋升机会】公司目前处在一个非常高速的发展阶段，预计未来1-2年有大量的经理、主管岗位会从一线员工提拔或外聘，不在乎你多年轻，我们只看能力，只看结果，就会给予超出你想象的机会【薪酬福利】底薪+绩效+阶段性激励+提成+入职股权激励+岗位股权激励，公司零食/饮料不限量供应，传统节假日福利多多，不定期团队聚餐，每年至少2次旅游，有困难八方来援，让员工有家的归属感【社会保险】入职即可购买五险【培训成长】有非常完善的培训成长体系，能快速让员工在轻松、开心的工作氛围中得到成长【交通便利】公司坐落于广州之窗大厦A区，距离沥滘地铁B口仅500米左右【工作时间】双休（9:00-12:00,13:30-18:30）二、【岗位职责】1、从选品、旺铺装修、上架、店铺精细化运营，实现店铺高星级的全链路运营2、负责公司阿里国际站全面运营、管理推广的整体运营工作，提高产品的各方面曝光率与点击率，提高P4P的投入产出比，增加询盘3、善用阿里平台规则及资源，明确产品目标市场和目标人群，负责制定并执行推广方案，报名参与活动，关联销售、搭配套餐等一系列增加转化率的有效措施，完成平台销售业绩;4、对整个店铺进行关键词搜索，产品排名优化，以及P4P的出价和调整;5、擅长爆品打造，对产品内容进行编辑上架，包括产品关键词，标题，主图视频，详情页视频的优化6、定期分析商品、客户跟踪及营销收据等运营情况，统计数据，发掘隐含的内在问题，提出有针对性的解决方案7、不定期对外贸业务团队进行平台规则培训与业务复盘8、定期收集平台后台数据，形成分析报表，供公司管理层制定公司业务目标和策略。9、主营品类：无人机类、光储充新能源类、机器人类以及联营类等三、【任职资格】1、国际贸易、商务英语、市场营销、电子商务等相关专业本科以上学历(优秀者可放宽至专科，私聊)2、1年以上年阿里巴巴国际站操作经验，有成功案例经验优先3、英语四级及以上，能用英语发布和书写软文;4、逻辑思维能力清晰，数据分析能力强，抗压能力强

广州

唐女士

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公司2020年成立于广州（广州之窗总部大厦），核心创始团队汇聚了来自Alibaba、Tiktok、Shein、唯品会、Amazon等知名互联网企业的资深管理人才。在东南亚等地设有分支机构，与当地领先的数字营销企业Exabytes/Megademy，以及国内社媒整合营销领军者青橙集团（曾主导小米/京东/索尼/小度官方社媒运营）建立战略合作伙伴关系。专注于跨境电商ToB企业孵化与社媒全链路运营，涵盖选品、旺铺搭建、网站基础建设、技术运维、数据分析、营销推广、小满工具使用及业务转化等环节，拥有专业运营团队和大量成功实践案例。已成功赋能超100家企业实现数字化出海，覆盖电子、户外、宠物、食品、汽配、家居、建材、灯具、玩具及医疗健康等多个行业领域。2025年目标自营店铺突破100家，携手1000家年营收过亿的工厂开展联合运营。公司正处于高速成长阶段，现面向社会诚招优秀人才（表现突出者可享分红或股权激励），收入无上限，唯才是举，欢迎沟通洽谈。岗位需求：【中级运营】本科及以上学历，具备2年以上相关工作经验，需有行业头部店铺（三星及以上等级）成功运营案例。注：成功推荐好友入职，可获得500-1000元推荐奖励。一、我们的优势：【团队优势】联合创始人均出自全球知名跨境电商企业，管理团队具备深厚平台运营背景，员工平均年龄约25岁，整体氛围年轻、积极、富有战斗力【公司氛围】拒绝职场PUA，实行扁平化管理，不设虚职头衔，倡导家庭式协作文化，目标一致向前冲，结果导向，成果共享，重视每位成员的价值与尊重，公司在薪酬、成长路径、工作体验与发展前景上为员工全面规划【晋升机会】公司处于快速发展期，预计未来1-2年内将大量开放主管、经理级岗位，优先从内部优秀员工中提拔，不论资历深浅，只看能力与业绩，提供远超预期的发展空间【薪酬福利】底薪+绩效+阶段性激励+提成+入职即享股权激励+岗位专项股权激励；零食饮品免费供应；传统节日福利丰富；不定期组织团建聚餐；每年至少安排两次集体旅游；员工遇困难全员支援，营造如家般的归属感【社会保险】入职即办理五险【培训成长】配备系统化培训机制，帮助员工在轻松愉悦的工作环境中快速提升能力【交通便利】办公地点位于广州之窗大厦A区，距沥滘地铁站B出口约500米【工作时间】双休制，每日工作时段为9:00-12:00，13:30-18:30二、【岗位职责】1、负责从选品、旺铺设计、商品上架到店铺精细化管理的全流程运营，达成高星级店铺标准2、全面负责阿里国际站的整体运营管理与推广执行，提升产品曝光与点击量，优化P4P投放回报率，促进询盘增长3、熟练运用平台规则与资源，明确产品市场定位与用户画像，制定并落实推广策略，参与平台活动，实施关联销售与组合套餐等有效手段，提升转化效率，完成销售目标4、统筹店铺关键词布局、搜索排名优化，以及P4P竞价策略调整5、精通爆款打造流程，主导产品内容编辑与发布，优化关键词、标题、主图视频、详情页视频等内容要素6、定期分析商品表现、客户行为及营销数据，整理运营报表，识别潜在问题，提出切实可行的改进方案7、不定期为外贸业务团队开展平台规则解读与业务复盘培训8、持续收集平台后台运营数据，输出分析报告，辅助管理层制定业务方向与战略决策三、【任职资格】1、国际贸易、商务英语、市场营销、电子商务等相关专业本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专，欢迎私信沟通）2、具有1年以上阿里巴巴国际站实操经验，须提供成功运营案例证明3、通过大学英语四级及以上，具备英文软文撰写与发布能力4、逻辑清晰，数据分析能力强，具备良好的抗压能力

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唐女士

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任职要求：1、具备规定年限内的ORACLE应用实施背景2、了解生产计划相关业务流程3、具有APS解决方案的规划与落地经验，曾担任项目组长或项目经理者优先4、具备出色的方案设计及整体规划能力5、参与过大型项目实施工作，拥有ASCP、APO或同类APS系统实施经验者优先

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唐先生

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职位名称：光储能充品类-臻品出海，带薪培训！所属部门：国际业务部（6-10人精英战队）汇报对象：外贸业务主管工作地点：广州之窗总部大厦（沥滘地铁B口直达）薪资范围：5K-10K+高提成+新人开单奖（能力强者上不封顶！）我们是谁？→臻品出海由全球充电桩头部企业（星星充电）主要控股。→以拓展海外线上市场为主，在全球拥有40+海外办事处，业务覆盖欧美、中东、东南亚等全球市场，年增速超50%！→十年累计充电桩销量，全球前列！→国内5家工厂，配备先进新技术生产线，累计专利900+！→获得德国TUV认证→中国电动海车充电基础设施促进联盟全国充换电排名前列！覆盖全球300多个国家和城市！在这里，你将用“中国智造”征战世界，收入与能力同步飙升！你将负责什么？客户开发攻坚：→承接阿里国际站海外B端客户，挖掘订单机会。→高效转化公司分配的五星阿里店铺询盘，实现询盘→订单的高效变现。全流程订单执行：→独立处理报价、合同、跟单、物流、收款等外贸全流程，确保订单0差错交付。→运用小满CRM精细化客户管理，建立长期合作信任。市场与竞品洞察：→分析目标市场客户需求及行业动态，为产品策略提供一线情报支持。我们需要这样的你：（硬门槛必须满足）→大专及以上学历，英语书面沟通流畅（读写熟练，邮件/文档无障碍）；→1-3年外贸B2B实战经验，有独立开发客户或跟单成功案例；→熟悉外贸流程（报价、信用证、物流等），熟练操作阿里国际站后台；→会用Excel做基础数据分析（订单统计、客户分类等）。→加分项（有则优先）→英语口语良好（可视频沟通）优先；→有无人机/储能/电子/机械等产品经验；→熟悉小满/OKKI等CRM工具。软实力（决定你的上限）→目标感强：对高收入有渴望，愿为业绩全力以赴；→自驱力MAX：主动学习新产品、新市场，不断突破舒适区；→韧性满分：不惧客户拒绝，在压力下保持高效作战。加入我们，你将获得：快速成长体系：→主管1对1带教：从开发技巧到谈判话术，毫无保留传授；→明确晋升通道：业绩达标→晋升高级业务员→主管（1-2年实现）。优秀资源支持：→接手五星阿里国际站优质询盘（无需从0拓客）；→坐拥行业头部工厂供应链（品质/交期/价格碾压对手）。活力战队氛围：90后、00后团队，扁平管理，结果导向，拒绝内耗！立即投递，开启高薪之路！应届生/无经验者暂不考虑，敬请理解

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唐女士

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岗位职责：1. 负责数据的采集、整理与分析，完成报告编制，保障数据的完整性与准确度；2. 协同团队开展市场调研与业务洞察，为管理决策提供可靠的数据依据；3. 使用专业工具进行数据清洗与深度分析，优化数据处理流程，提升运行效率；4. 参与多部门协作项目，推动数据分析成果在各业务场景中的落地应用。任职要求：1. 本科及以上学历，统计学、计算机科学、市场分析等相关专业优先；2. 具备良好的逻辑分析能力与数据洞察力，能独立完成数据解读工作；3. 熟悉商业运作模式，善于从实际业务出发运用数据提出解决方案；4. 具备较强的沟通协调能力，能够在跨职能团队中高效协作；5. 精通SQL及常用数据处理工具，具备扎实的数据分析技术基础。

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刘女士

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岗位职责；1、掌握软件开发生命周期的基本概念与流程；2、理解测试基本理论，熟练运用黑盒测试用例设计方法，具备空调产品电控软件功能测试经验；3、负责编写测试大纲、测试用例，制定测试计划，组织项目组开展大纲评审，推进测试执行，完成测试报告的撰写与输出；4、搭建并维护测试环境，执行测试案例，提交缺陷记录，并提出合理建议以协助快速定位问题，提升问题解决效率；5、设计测试用例库并上传至系统，对缺陷进行汇总管理，执行回归验证，针对遗留问题组织项目团队评审，明确解决方案及解决时限；6、熟练使用至少一种测试管理工具；岗位要求：1、具备良好的沟通协作能力，能够识别测试风险并把控项目整体进度；2、熟悉Web端测试流程，具备接口测试能力，能熟练使用jmeter或postman工具，掌握charles或fiddler等抓包工具；3、熟练掌握SQL Server、Oracle数据库的增删改查操作，具备自动化测试或性能测试相关经验。

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林女士

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岗位职责：1. 运用JMeter与Python开展软件测试工作，保障软件产品质量达到既定标准。2. 独立完成自动化测试脚本的编写，具备对现有测试框架进行调整和优化的能力。3. 深度参与软件研发全流程，涵盖需求评审、系统设计、编码及测试等环节。4. 与研发团队高效协作，推动测试中发现的问题快速定位与闭环处理。任职要求：1. 精通JMeter和Python，具有扎实的代码开发能力。2. 可独立承担自动化测试脚本的开发与性能调优任务。3. 对软件测试领域有强烈兴趣，具备持续学习新技术的主动性。4. 具备良好的沟通协调能力和团队意识，适应快节奏工作环境。

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洪女士

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H5岗位职责：1. 负责基于Vue等前端技术的开发与落地应用，优化用户交互体验；2. 参与前端项目的需求梳理、架构设计、编码实现及测试环节；3. 对现有产品持续进行迭代优化，提升页面性能与界面呈现效果；4. 协同团队成员推进开发任务，保障项目按期高质量交付。任职要求：1. 具备清晰的逻辑思维和独立分析问题、解决问题的能力；2. 精通Vue等主流前端开发技术；3. 拥有较强的学习意识和技术钻研能力；4. 熟练运用Git等版本管理工具进行代码协作；5. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

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洪女士

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岗位职责：1、负责项目资金运作管理，涵盖资金回款跟进、资金规划及预算编制等工作；2、统筹项目税务事务，落实各项涉税事项，合理组织下游单位依法纳税，有效防控税务合规风险；3、付款管控：对接采购人员及下游供应商，协助发起供应商款项及人工费用支付申请，审核付款资料的真实性、合理性与准确性，确认是否满足合同约定的支付条件；核对银行账户信息的正确性。4、费用管控：审查员工报销金额的准确性和报销凭证的齐全性、合规性，实施费用预算控制及分析工作。5、报表编制：出具项目财务报表及相关报告，提供财务数据支持；开展预算编制及关键财务指标分析；跟踪并预警公司财务风险。6、资金计划执行：依据项目进展及时准确编制资金使用计划，定期反馈计划执行结果；按时完成滚动预测数据的整理与上报。7、成本管控：维护项目成本台账，推进全成本动态化、常态化管控机制。8、综合事务管理：承担项目保险事务，按规办理保险采购与理赔协调，做好财务档案的日常归集与管理。任职资格：1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景；2. 具备初级会计师及以上资格，持有中级会计师职称者优先考虑；3. 拥有5年以上房建或市政工程类项目财务管理实践经验；4. 具备较强的沟通协调能力，能高效协同公司内部各职能部门及外部供应商开展财务相关工作。5. 高度认同企业战略方向、核心价值观与文化理念，具备优良的职业素养和政治品质，遵纪守法，忠诚履职，爱岗奉献，廉洁自律。

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张先生

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岗位职责:1.负责美团，饿了么，京东外卖平台的日常运营管理；2.分析数据，优化运营策略，提升店铺单量；3.与团队协作，提升服务质量和效率。任职要求：1.具备良好的数据分析能力及学习能力；2.能够独立制定和执行运营计划；3.具有较强的团队合作意识，4.抗压能力强，偶尔需要加班。薪资待遇：1.试用期5000元，2.转正后6000元+提成，综合8000+，3.月休4天

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梁先生

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岗位职责:1. 负责美团、饿了么、京东外卖等平台的日常运营与维护；2. 通过数据洞察调整运营方案，提升店铺订单量；3. 协同团队成员，优化服务流程，提高整体运营效率。任职要求：1. 具备扎实的数据分析能力和快速学习能力；2. 可独立完成运营规划并推动落地执行；3. 具备良好的团队协作精神；4. 能适应工作压力，偶尔需配合加班安排。薪资待遇：1. 试用期6000元，2. 转正后8000元+提成，综合收入10000+，3. 月休4天

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梁先生

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岗位职责：1、制定催收计划，对逾期客户进行分类催收作业并达成果效指标:2、定期对客户健康度回访，详细、客观的评估客户风险情况;3、对客户还款等状况进行跟踪，对不良资产处置给予建议；4、整理、归档相关基础资料及合同资料，定期完成各项风控数据统计；5、完成领导临时交付的其他工作任务。任职要求:1、大专以上学历,法律、金融或相关专业、有1年以上催收经验优先；优秀者可接受应届毕业生；2、有消费金融、银行信用卡中心、信贷公司、或相关行业贷后管理半年以上工作经验;3、擅长发觉问题、解决问题,抗压能力强,有执行能力。4、工作主动负责,心态好，专心认真,勤勉敬业,擅长沟通,有较强的客户服务意识;5、Office办公软件熟识,思维清楚,表达能力优秀。

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韩女士

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岗位职责：1.负责商户开发2.负责会员拉新3.负责商户维护任职要求:1.有相关地推经验的人或者团队主管2.有美团，饿了么，充电宝租赁及收款码推广和保险从业人员优先3.胆大心细愿意在销售行业深耕

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缪先生

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岗位职责:1. 负责外卖平台的日常运营维护，涵盖美团、饿了么等主流渠道；具体工作内容：及时回复用户评价，处理差评申诉，向负责人同步运营问题，推进方案上线执行2. 借助数据洞察调整运营策略，提高店铺接单效率与服务响应速度；（无专人指导）3. 与团队成员高效协作，协同优化服务流程，提升客户整体满意度任职要求：1. 具备基础数据分析能力，能独立规划并落实运营动作；（无带教机制）2. 拥有协作意识，能在快节奏中保持稳定输出；（配合到位，助力商户实现盈利）3. 熟悉外卖行业运作模式，具备较强环境适应力；（日常点外卖者更易上手）4. 沟通表达顺畅，需与负责人直接对接事项薪资待遇：你能获得什么：掌握行业内稀缺的高阶运营技能，多数人工作一年后月薪破万，悟性强者月薪两万亦非难事工作制度：自主管理模式，无需打卡，以结果为导向，时间可灵活安排收入：无责任底薪3000-4000，表现优异者一个月内转正，独立带店即享业绩提成工作环境：办公区视野开阔可眺望江景，楼下配备员工食堂，16元可任选5个菜品，吃到满足初心：踏实做事，助力合作商家持续增收，实现共赢，坚持做有价值的事工作时间：9:30-18:30，每月休息4天

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梁先生

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公司位于广州之窗地标建筑，毗邻美团分公司，致力于长期扶持10000家店铺商家实现业绩增长，坚持价值赋能，拒绝短期收割主营业务涵盖外卖代运营、品牌孵化陪跑及自营品牌打造由资深外卖运营专家领衔，携手百万粉丝内容博主，探索创新运营模式，在这里你将接触到行业前沿的运作方式，掌握AI工具应用，体验高效流程与数据模型驱动的精细化管理，以实际成果验证实力现面向社会招募具备经验、富有思路与执行力的优秀人才，共同为商家创造价值，秉持利他理念，实现个人高薪发展目标岗位职责：1．负责美团、饿了么、京东外卖等平台的日常运营维护；2．通过数据分析调整策略，持续提升店铺订单量；3．协同团队作业，优化服务流程与执行效率任职要求：1．具备扎实的数据分析能力与主动学习意识；2．能独立规划并落地执行运营方案；3．拥有良好的团队协作精神；4．适应初期工作压力，可接受 occasional 加班薪资待遇：1．试用期月薪6000元；2．转正后8000元＋提成，综合收入10000+；3．每月休息4天

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梁先生

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新零售智能柜行业领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，发展空间广阔，晋升通道畅通！【薪资范围15K-25K，高收入等你实现】底薪4400元+绩效1500元+阶梯提成300-700元/台+季度奖金3000元+高额销售激励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松突破10K；团队内资深及星级销售人员月均收入稳定在15K-25K区间。五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤作业支持多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制。最快入职1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均有补贴和提成叠加；表现优异者3个月内可获晋升机会，BD岗位储备主管绩效最高可达5000元/月。【你的工作职责】1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括：CBD写字楼、工业园区、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等；2、重点客户关系维护，完成签约后的设备投放激活及后续客户维系工作。备注：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平方米的放置空间，后期由公司专业团队统一运营管理。【我们期待你具备】1、年龄20-38岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑；2、学习能力强，具备良好的客户开拓意识，能快速掌握推广流程与产品知识；3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈的收入提升意愿，愿意全力以赴。【我们为你提供】成熟稳定的运营体系，持续增长的业务规模，平台可靠，助力你充分施展个人能力；多重激励政策，奖金丰厚，助你高效达成高薪目标；扁平化管理模式，团队氛围融洽，彼此支持理解，工作更有温度；丰富培训资源，配备专项帮扶机制与经验分享平台，加速你的成长蜕变。

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肖女士

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可接受优秀的应届生岗位职责:1.负责商品采购下单、调拨安排及库存管控，保障商品流转高效有序。2.与供应商中心开展跨部门协作，及时协调处理供货相关事宜。3.持续跟踪市场动态，结合实际提出商品运营优化建议。4.跟进运营关键指标，确保达成既定销售目标。5.与团队密切配合，推动商品运营流程持续改进。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识。2.能够自主分析并有效解决工作中遇到的问题。3.拥有较强的市场洞察力及商品运营管理能力。4.工作积极主动，适应快节奏的市场变化并保持稳定输出。

广州

夏女士

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一、岗位职责：1、负责处理日常行政事务，包括接待，收发文件、邮件回复等；2、负责设计咨询项目的跟进过程，并进行相关管理工作；3、负责设计咨询项目合同起草或核准，参与客户沟通与技术会议。收集发包商各类进度计划并定期向公司领导汇报实际进度；4、负责落实项目各阶段、各专业施工图纸的设计咨询意见发放落实与回收反馈；5、负责对内与专家的配合、沟通；对外与甲方的工作人员沟通协调；6、负责项目的进程控制，组织汇报并做好项目回款工作；7、完成公司领导交代的其他任务。二、任职要求：1、有较强的服务意识，熟练电脑及相关的办公软件；2、具备良好的协调、沟通能力，有责任心，性格活泼开朗，有亲和力；3、有积极的学习态度，熟悉待人接物和基础的商务礼仪知识；4、欢迎有建筑、工程、设计或管理类专业前来面试。三、职位福利：五险一金、周末双休、交通补助、电话补助、带薪年假、不加班。四、工作时间：周一~周五，上午：9:00~12:00，下午：14:00~18:00。五、公司简介：公司成立于2015年3月，多年来涉足工程领域中的咨询、设计、设计文件的精细化审查、项目管理、工程技术研究等方面，尤其专注于建设工程全过程各阶段的设计优化咨询、设计、造价咨询服务。服务的工程范围涵盖房屋建筑工程、装饰装修工程、人防工程、景观园林工程、幕墙工程、市政公用工程、路桥工程等。公司主要业务包括:工程设计技术咨询;工程造价咨询;工程项目管理;建筑工程设计;房屋建筑工程施工图设计文件审查技术咨询;市政设施工程施工图设计文件审查技术咨询;人防工程施工图设计文件审査技术咨询;建筑工程、土木工程技术;工程技术研究和试验发展;工程技术基础科学研究。

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陆女士

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在此岗位中，你将作为业务合作伙伴，深入支持业务发展：1、精准对接业务部门人力需求，围绕业绩目标，在招聘、培训、绩效管理及员工关系等方面提供全流程人力资源支撑；2、及时识别并应对人力资源相关问题，快速响应并输出有效解决方案；3、落地执行人力资源制度与流程，确保政策传达到位，促进上下高效协同与双向反馈；4、贴近业务运作，洞察团队动态，助力提升组织凝聚力与关键人才留任率。任职要求：1、本科及以上学历，具备1年以上人力资源相关工作经验，有HRBP实操经验者优先；2、有电商行业从业背景，兼具招聘实施与员工关系管理经验者更佳；3、了解国家劳动法律法规及相关人事政策；4、性格亲和，学习能力突出，工作踏实有担当；5、积极主动，具备良好的沟通技巧与情绪管理能力。

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夏女士

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卫宁健康科技集团股份有限公司为医疗信息化领域领军企业，因市场拓展需要增加售前咨询顾问，常驻广州、深圳，工作范围以广东为主，辐射福建、江西、广西地区

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吴先生

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主要工作内容：1.图文制作2.落实执行视频剪辑计划【岗位要求】1.具备英语四级证书；2.沟通能力强，有责任心；【薪资待遇】1、月薪5000-6000；如有同岗位经验薪资8K-1W，优秀者可谈；2、包午晚餐；3、买社保五险。【工作时间】9:30-19：30，午餐+午休1h，晚餐30min包吃2餐，大小周休息午餐时间：12:30晚餐时间18:00成长路径：助理-专员-主管-分管负责人

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廖女士

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我们是一家深耕塑料颗粒/原材料国内外贸易的成长型公司。我们可能不是最大的，但我们坚信：最好的业务，是由最好的人完成的。我们提供充满活力的团队、清晰的成长路径和无限可能的全球市场。期待与众不同的你，一起书写我们的新篇章！（期待你加入我们大家庭）我们希望你：已拿到毕业证书，有社媒开发客户经验，口语流利，热情开朗【岗位职责】1、通过展会、线上社交平台如Facebook、领英、whatsapp等，获取客户资源、开发新客户与维护老客户；（由于原材料特殊性我们并无做平台哦~）2、熟悉社交平台Ins，Facebook，Tiktok等线上推广工作；3、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判、签订合同等。【工作时间】周一~周五（周末双休，法定节假日休息）上午09：00——12：00下午13：30——18：00（工作时间七个半小时/天）【薪资构成】底薪（涨幅）+提成+开发奖+过节费+年终奖【公司福利】社保、不定期下午茶、员工生日会、团建活动、传统假日礼品/过节费、夏日饮品等。【公司环境】央企办公楼宇、大厦配有员工食堂、麦当劳、Seven-Eleven，公司内配备冰箱、微波炉，午休床等【办公地点】广州海珠区沥滘路368号广州之窗（地铁3号线/广佛线沥滘站B出口直行约10分钟）

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范女士

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岗位职责：1、设定季度、月度质检专项提升目标，推动专项质检工作执行，并形成客服服务质量分析报告2、搭建客服培训课程体系，组织实施培训计划并评估培训成效3、配置质检自动化工具，提升质检效率；结合AI等创新技术优化客服服务品质4、持续优化服务流程与标准，更新维护话术知识库，助力客服高效匹配解决方案5、整合客服一线反馈信息，协同相关部门同步信息，通过跨部门协作增强产品服务优势6、监督外部供应商客服服务质量，针对问题及时传达改进要求；定期召开质检复盘会议，输出重点优化项，跟踪改善进展；识别高风险客服人员并提出调整或优化建议7、管理智能客服系统（如店小蜜）的配置与维护，优化机器人服务逻辑与应答话术，提升全自助及智能辅助模式下的服务数据表现，助力客服团队效能提升任职要求：1、大专及以上学历，具备2年以上电商客服工作经验，有AI训练师背景者优先；具有新零售、服装行业经历者优先考虑2、熟练操作办公软件，掌握售前售后业务流程，熟知相关服务标准与规范3、工作积极主动，表达清晰，善于沟通协调，拥有较强的执行能力与项目推动力岗位福利：1、提供午餐和晚餐，餐品丰富多样，每周固定供应例汤与下午茶点2、节日专属礼品与趣味互动活动不断，团队氛围温馨融洽

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夏女士

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可接受优秀的应届生岗位职责:1.负责商品采购下单、调拨安排及库存管控，保障商品流转高效有序。2.与供应商中心及其他相关部门协同配合，解决商品供应中的各类问题。3.持续跟踪市场动态，结合数据反馈提出商品运营优化建议。4.跟进运营关键指标，推动商品销售目标的达成。5.与团队密切协作，持续完善和提升商品运营流程效率。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。2.能够独立开展问题分析并提出有效解决方案。3.具备扎实的市场研判能力和商品运营理解力。4.工作积极主动，适应快节奏的市场变化，保持稳定高效输出。

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夏女士

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1.依据公司战略方向，制定招聘策略，统筹规划招聘工作，全面负责公司招聘目标的达成与交付成果；2.承担公司中高端职位的人才搜寻、面试评估及录用全流程招聘任务；3.整合招聘资源，深入分析各业务单元招聘需求，制定针对性招聘方案，结合岗位特性优化招聘流程，提升招聘效率，缩短招聘周期；4.负责产品技术领域HRBP工作的统一协调，支持业务部门构建并优化人才发展梯队；5.主导管培生项目整体运作，推进校园招聘计划实施及人才培养全周期落地；6.负责招聘团队的横向管理（包括人员培训、任务分配、进度跟踪等），以及所辖HRBP团队的指导与培养；7.开拓并持续完善多元化招聘渠道，建立并维护核心人才库，强化关键岗位的人才储备体系建设。岗位要求：1.本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑；2.具备五年以上服装或电商行业招聘经验，其中至少两年聚焦中高端岗位招聘，拥有校园招聘经验者优先；3.拥有丰富的招聘资源积累，熟悉国家劳动人事相关政策与法律法规；4.性格外向，具备优秀的沟通表达能力与跨部门协作能力，结果导向，责任心强，熟练操作Office办公软件及各类招聘平台工具。

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手机摄影、拍摄剪辑一体化操作，具备丰富外拍经验者优先岗位职责：1.结合公司设定的达人调性，协同制定服装类拍摄计划与视觉方案；2.负责抖音账号全流程内容产出，包括场景选择、视频拍摄、后期剪辑及发布运营；3.可定期安排外出，高效完成既定拍摄任务任职要求：1.拥有2年以上实际拍摄工作经验，热爱新媒体领域，具备敏锐的网络嗅觉，熟悉短视频运作逻辑；2.具备良好的沟通协调能力，能在拍摄现场与红人顺畅交流、配合协作；3.有审美能力与网感，对新兴事物保持高度兴趣与探索欲

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夏女士

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岗位职责:1.结合公司发展战略，制定招聘策略，统筹招聘工作的整体规划（包括招聘计划编制、招聘数据统计分析、招聘成本管控等）；2.独立开展公司人员招聘与人才筛选工作，搭建高效招聘体系，确保招聘目标按时保质完成；3.深入理解业务模式，结合各业务单元用人需求，制定针对性招聘方案，依据岗位特性优化招聘流程，缩短到岗周期，提升招聘效能，支持业务团队构建合理人才结构，并对组织配置提供专业意见；4.主导中高端岗位的人才搜寻、面试评估及录用全流程管理；5.统筹管理培训生项目，全面执行校园招聘计划并推动培养机制落地实施；6.负责招聘团队的横向协调管理（含人员培训、任务分配、进度跟踪等）；7.开拓并维护多元化招聘渠道，完善核心人才库建设，落实关键岗位人才储备工作。岗位要求:1.本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑；2.具备五年以上服装或电商行业招聘经验，其中至少两年聚焦中高端岗位招聘，有校园招聘实操经验者优先；3.拥有丰富的招聘资源储备，熟悉国家劳动法律法规及相关人事政策；4.性格积极外向，具备优秀的沟通表达能力与跨部门协作能力，结果驱动，责任心强，熟练操作Office办公软件及各类招聘平台工具。

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淘宝运营、直播运营岗位职责：1、制定并执行店铺年度、季度、月度整体运营方案，推动公司经营目标及发展规划落地，对店铺的进销存、营收与利润指标全面负责；2、统筹监督店铺营销活动的策划与实施，定期复盘运营表现，深入分析客户诉求，系统梳理各项运营数据，及时输出分析报告，提出优化建议并推进执行；3、结合产品行业特征及市场趋势、用户画像，主导开展用户体验调研，挖掘潜在需求，综合评估店铺运营现状，持续优化运营流程以提升用户满意度；4、依据店铺品牌定位，协调产品开发与供应链管理，增强商品竞争力，保障供应链稳定高效运转；5、负责红人资源管理及团队建设，维系红人合作关系，赋能红人成长，强化团队协作效能与人才梯队培养。任职资格:1、具备3年以上主流电商平台核心运营岗位工作经验，熟悉电商整体运作模式，拥有扎实的运营管理基础和市场策划经验，有抖音、快手等直播平台实操经历者优先；2、熟练掌握各大电商平台运营规则，具备清晰的项目运营逻辑，能根据不同发展阶段制定匹配的运营策略；3、具备优秀的策划与沟通能力，富有创新意识，擅长市场分析、营销推广及项目落地执行，能够独立主导推广项目全流程；4、具备良好的团队协作意识与管理潜力，性格积极乐观，工作认真负责，品行端正，耐心细致；5、服务意识强，具备出色的沟通协调能力，抗压性好，能适应快节奏、高效率的工作环境。

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夏女士

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岗位职责：1.负责上游国际国内大品牌的供应链开发，链接行业资源，拿到优势价格，并升级与厂家的合作（如拿到官方代理权）。2.洞察市场动态，负责收集、分析市场数据，研究业务相关行业发展趋势、竞争格局。并根据洞察，分析业务增长机会点，针对性的开发优势供应链。3.负责与供应商进行沟通与谈判，如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链等，以达到产品线业务的增长及有效运转，保证品类销量利润增长。4.负责供应商的管理工作，根据经营计划的要求制定合理采购战略，进行库存备货管理，保证各种产品足够稳定供应。5.制定销售战略，负责销售计划的落地：定价、新客户开发、老客户横推等动作；6.负责代理产品在公司内部推广培训，解答销售端的问题；协助销售团队进行大中客户的成交、拜访客户；上级领导交办的其他工作。（根据岗位定位，薪资可谈）岗位要求：专科及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业；经验：至少3年以上国际国内化工行业生产型大厂家的销售工作经验，涂料、塑料、胶粘剂三大行业尤佳；有一定的化工行业人脉及产品资源；80具有丰富的市场营销经验，具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力；较好的学习能力和创新能力，有一定的创业精神；

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李女士

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