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和乐门业集团专注于门类产品研发与制造，拥有覆盖全国的智能制造基地和销售网络，经过十余年的科技创新，已发展成为行业领军企业。公司推行快速轮岗、迅速晋升的人才培养机制，新员工入职后由专业主管进行全程业务指导与带教，助力新人在一年内成长为经营部门或其他关键岗位负责人，同步提升薪酬待遇与发展空间。企业始终致力于为“出身平凡却不甘平庸的奋斗者”搭建实现人生价值的平台，诚挚欢迎有志于成就事业、追求突破的您加入我们。一、工作内容：1、负责防火门、工程入户门、学校用门、医疗场所门、工业大门、木门等工程类门产品的市场推广与销售工作。2、前期系统学习产品知识与业务流程，逐步积累客户开发与项目拓展经验。3、开展工程类业务开拓，对接工程经销商客户，收集工程项目信息，推动合作落地。4、独立作业阶段承担辖区客户的日常维护及新客户开发任务，持续扩大产品市场份额。二、薪酬标准：1、试用期：2-6个月；月收入4400-4800元，试用期不设强制性销售指标，业绩达标可提前转正。2、转正后：设置3个月业绩保护期，期间月薪6100-6600元；保护期结束后实行绩效工资制，薪资构成为：基本工资3600元/月+一线销售补贴600元+加班补贴880元/月（累计180小时可调休，超出部分当月结算）+奖金+绩效津贴），季度绩效津贴按公司薪酬考核制度执行。3、年度总收入：14-20万元，综合月均收入8K-11K。4、住宿与差旅：公司统一安排免费住宿，出差费用据实报销。特别提示：试用期内工资及差旅支出为公司纯成本投入。业绩保护期内对新人实施专项薪资保障政策，此阶段虽可能产生少量业务，但整体投入仍高于实际收益。三、工作地点：和乐门业重庆分公司（九龙坡区华璞城建材家居城，临近地铁5号线巴山站）。四、能力要求：1. 能吃苦耐劳：工作涉及频繁出差、工地实地推广及客户上门拜访。2. 具备韧性：客户资源积累需周期，初期工作强度大、收入相对较低，需保持坚定信念直至业绩显现。3. 擅长沟通交流：日常需与陌生客户高效互动，具备主动影响他人意愿与能力。4. 经验与学历要求：具有建材领域销售经历，大专及以上学历且工作经验满2年，或本科以上学历工作经验不足2年亦可。五、其他：提供为期3天集中培训，第4天正式进入工作岗位。为提升沟通效率，节约双方时间，请务必认真阅读上述内容。

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许先生

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接受在四川总部、派遣至四川宜宾基地和湖北咸宁基地工作；提供住宿等福利；一、岗位职责1、会计核算：规范开展账务处理，落实公司会计核算标准，整理财务相关原始凭证，完成各项数据统计及日记账登记，编制记账凭证；2、负责部门财务事务处理，汇总形成财务数据报表；3、定期对所辖业务内容进行分析，并提交分析报告。二、能力和素质要求1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先；2、具备较强抗压能力，能吃苦耐劳：确保月度、季度及年度报表按时完成；3、依照公司制度执行账务操作与业务流程；4、持续学习产品知识及相关政策法规，提升专业能力；5、持有初级会计职称者优先考虑。三、薪酬福利1、实习期（30个工作日）：3000元/月（相关工作经验不满一年者设1个月实习期）；2、试用期4-5个月，试用期工资4400元/月+加班补贴；3、转正后，底薪5500元/月+单双休加班补贴440元/月（累计加班达180小时后发放）+日加班按实际时长补贴（符合公司累假政策后享受）+年终奖（根据年度团队绩效与个人业绩综合评定）；4、其他：收入稳定，春节假期较长；5、年度薪酬：6-7.5万元，综合月均收入5.5K-6.5K。四、其他福利1、公司配备住宿、停车、超市等生活配套；2、入职后安排岗前培训及能力提升培养计划；3、依法缴纳五险一金，享有带薪年假；4、系统化岗前培训并配备导师指导。五、工作地点与时间1、工作地点：需接受在四川、湖北基地两地工作安排；2、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00（午休1.5小时）。《为节约你的时间和精力，以上内容务请仔细阅读》

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许先生

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1.文件处理与制作：制作、打印、整理和归档2整理产品数据录入与管理：二、客户服务与沟通1.回复微信与转接：解答基本的产品或服务咨询，并将重要信息转接给相应人员。2.用豆包和DeepsK类式软件做一些发朋友圈文案，会简单的视频剪辑。3.订单跟进：处理客户的订单，跟进订单的发货、物流状态，并及时与客户沟通进度。

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邓女士

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1.文件处理与制作：制作、打印、整理和归档2整理产品数据录入与管理：二、客户服务与沟通1.回复微信与转接：解答基本的产品或服务咨询，并将重要信息转接给相应人员。2.邮件与信函处理：处理客户的日常邮件，进行初步回复、转发或跟进。3.订单跟进：处理客户的订单，跟进订单的发货、物流状态，并及时与客户沟通进度。

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邓女士

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招聘城区定点定线固定上班司机数名上班车型：新能源 手续齐全 合法合规（公司出车）收入组成：底薪+提成+公司奖励 综合收入 8000-10000以上1、 底薪：6500元 2、 公司月奖励：300-800综合实际到手收入8000- 10000以上 多劳多得因近期咨询跑车驾驶员人数较多，有意向驾驶员直接投递简历或打电话驾驶员要求：1、拥有1-3年以上实际驾龄，驾驶技术娴熟、熟悉城市路况；2、年龄在21周岁至60周岁之间；3、较近连续3个记分周期内，每个记分周期无满12分记录。4、无暴力犯罪记录，无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录，无吸毒记录，无酒驾记录。5.营运车司机工作体面舒服，夏天晒不到，冬天冻不着，入职零费用。

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周先生

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公司直招货运司机1。公司提供中型面包车/平板车/高栏车/4.2箱式货车2 直招，收入有保障，多劳多得3。入职有司管带，老师傅分享经验4。综合月收入6k-1.5w工作要求：C照以上驾照，过实习期，年龄：18-59岁。吃苦耐劳，有上进心，会使用导航软件有兴趣的师傅可以投递简历，我们将尽快与你联系介绍工作详情!!!本公司有固定仓库，非中介，欢迎投递简历!

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李女士

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岗位职责：1.负责C1B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）的安全驾驶与货物运输任务2.按时完成装货、运输、卸货全流程，确保货物完好无损、准时送达3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况4.如实填写行车日志、运输单据及相关台账，配合完成运输数据统计与归档5. 严格遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为任职要求：1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄满3年，近3个记分周期无重大交通违法记录2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送工作节奏3. 具备基本车辆维护常识，熟悉本地及周边主要运输路线者优先4.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处置能力5. 学历不限，需提供真实有效的身份证明及驾驶证信息

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李先生

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润滑油销售专员岗位职责：1.开拓新客户，维护和增进与客户的业务关系；2.理解市场动态，收集竞争对手信息；3.制定销售策略，完成销售目标；4.提供专业咨询和解决方案给客户；5.定期参与销售会议，分享市场反馈。任职要求：1.具备良好的沟通能力和谈判技巧；2.对销售工作有热情，能够承受工作压力；3.具有较强的市场分析、营销、推广能力；4.有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

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黄先生

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工作内容1、负责宽带网络的安装与日常维护，保障服务稳定高效。2、独立开展宽带系统部署及运维相关工作。3、及时响应并处理安装与维护过程中的各类技术故障。任职要求1、具备扎实的技术功底和较强的故障排查能力。2、能准确理解业务需求，并完成系统功能的规划与实现。3、具备良好的团队协作意识，能与团队成员顺畅沟通。

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刘先生

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主要负责移动公司业务推广，底薪2200+工龄奖+提成+奖励，综合工资3500-7000，早9晚6，周末双休，节假日正常休息，，上班位置:九龙坡区二郎智博中心26-6

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刘先生

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岗位职责:1.负责外呼电话，及时回应客户咨询2.受理客户意见与建议，保障服务品质任职要求:1.具备优秀的沟通能力2.能够妥善解决客户提出的问题3.拥有团队协作意识，积极配合团队完成工作

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刘先生

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岗位职责：1.负责汽车配件的市场推广与客户开发，维护并拓展4S店、修理厂、连锁快修等B端客户资源2. 根据客户需求提供专业选型建议、报价及售后支持，完成销售目标与回款任务3.及时跟进订单执行、物流协调及库存反馈，确保交付及时性与服务满意度4.收集市场竞品信息与客户需求动态，定期向主管提交销售分析与改进建议5.参与行业展会、客户培训及技术交流活动，提升品牌专业形象与客户信任度任职要求：1.对汽车构造、常见故障及主流车型配件体系有一定了解，具备基础汽车专业知识者优先2. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，能独立开展客户拜访与方案推介3. 有责任心和抗压能力，适应短期出差及灵活的工作节奏4. 学历大专以上，有汽车后市场销售经验者优先5.熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与客户管理能力

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文先生

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岗位职责：1. 负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、蓝牌货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达2. 执行出车前、行车中、收车后的车辆检查与基础保养，及时报告异常情况3. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接，确保货品数量与信息准确无误4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为5. 协助处理运输途中突发状况（如临时绕行、客户沟通等），保障服务体验任职要求：1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边道路路况者优先4. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力5. 学历不限，有物流、快递、快运等行业运输经验者优先

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王先生

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