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岗位职责：1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据4.配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作5.协助完成早晚班交接、报表填写及临时性运营支持任务任职要求：1.学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识2. 无经验者可培训上岗，有零售/餐饮收银经验者优先3.性格踏实细心，能适应轮班制及快节奏工作环境4. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用扫码枪及POS设备5.遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

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李先生

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岗位职责：1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据，做好交接记录4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助提升购物体验5. 配合门店完成日常巡检、防损及基础运营支持工作任职要求：1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力2.无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排4.遵守职业道德，无不良信用及违法记录5. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店管理

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李先生

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招C1照，C2照，B2照省内送货司机，主要跑湖北省内送货。年龄60岁以内，8小时，白班，月休4天，工资8000~9000，按月发，不拖欠。要求驾驶技术熟练，以前没有什么重大交通事故，要长期做的。（车辆）

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陈女士

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1. 酒水销售经理（高薪）适合： 想要高薪、时间灵活的人岗位职责负责酒水销售与客户开发，维护餐饮、商超、团购渠道。完成销售指标，推广公司产品。任职要求男女不限，年龄18-50岁均可。宝妈、上班族、副业均可，时间自由。有人脉、有资源优先录用，赚钱更快。执行力强，敢于沟通，敢于挑战高薪。特别说明 一日一结，薪资周结/日结 有人带、一对一下线培训，新人不用担心。 无责底薪+高提成，上不封顶。

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沈先生

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岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、准确、高效4.保持陈列区域整洁美观，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标，反馈市场与顾客信息任职要求：1. 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识2.责任心强，踏实肯干，能适应零售行业弹性工作时间3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件4.有零售、快消或相关行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训5.学历不限，热爱销售工作，愿意在服务行业中长期发展

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李女士

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岗位职责：1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准3. 协同班组长及同事完成日常生产。4.及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作任职要求：1.年满18周岁，身体健康，能适应流水线/车间作业环境2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力3. 服从管理，有团队协作意识和稳定工作意愿4. 无犯罪记录，无严重违纪史，能接受岗前培训5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

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陈先生

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职责：为顾客筛选并推荐合适的交往对象，提供牵线服务。要求：1、性格活泼外向、情绪稳定、善于沟通，具备较强的应变能力，能适应一定工作压力；2、对婚恋服务工作有热情，愿意长期发展；薪资详情：5000-8000元/月底薪+提成按任务提成每天8个小时，每周双休

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潘先生

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职责：为客户提供对象推荐及情感牵线服务。要求：1、性格活泼外向、情绪管理能力强、善于沟通，具备灵活应变能力，能承受一定工作压力；2、对婚恋匹配工作有浓厚兴趣；薪资详情：5000-8000元/月底薪+提成按任务提成每天8个小时，每周双休

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潘先生

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岗位职责：1、依托公司提供的资源，完成校区业绩目标（30%电话销售+70%线下销售）；2、负责来访学员的接待咨询，进行后续跟进与报名办理（包含电话接听、回访沟通、课程咨询及报读手续等）；3、持续跟踪并推动学员学习进程；4、落实学员服务流程，提升学员整体满意度；5、组织销售活动邀约，开展面谈沟通，推动签约成交；任职要求：1、年龄25-40岁，具备大专及以上学历；2、具备2年以上销售工作经验，性格亲和、积极热情、富有活力；3、阶梯式底薪4000~5000元+提成，同城校区可按居住地就近分配。每日工作时长7小时。发展空间：1、专业路径：初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问2、管理路径：资深课程顾问-咨询主管-分校长-大校长3、横向拓展：课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持薪酬福利：1、依法缴纳五险一金2、享受年终奖金（含车房奖励激励）3、晋升通道：咨询顾问--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监4、享有带薪培训、带薪年假、工龄工资、节日福利等多项福利待遇。

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王女士

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岗位职责：1、根据公司提供的资源，达成校区业绩指标（30%电销+70%面销）；2、来访学员的咨询接待，跟进及报名（包括电话接听、电话回访、学员咨询及报名等工作）；3、督促、跟进学员的学习进度；4、做好学员服务工作，提高学员满意度；5、销售活动的邀约、面谈、促成成交；任职要求：1、年龄25-40周岁，大专及以上学历；2、有2年及以上销售经验，有亲和力、热情、有活力；3、阶梯底薪4000~5000+提成，同城内校区可以就近安排。每天工作7小时。发展空间：1、专业方向：初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问2、管理方向：资深课程顾问-咨询主管-分校长-大校长校长3、横向发展：课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持薪酬福利：1、缴纳五险一金2、年终奖（含车房激励）3、晋升通道：咨询顾问--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监4、享有带薪培训、带薪年假、工龄工资、节假日福利等。

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陆女士

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工作地址：1、五堰校区：茅箭区香港街9号·时代广场4楼仁和会计2、六堰校区：茅箭区朝阳中路1号国际金融中心大洋百货A栋写字楼13楼3、顾家岗校区：茅箭区北京南路15号郎琴国际3楼（十堰市三中旁）4、白浪校区：茅箭区白浪中路19号二楼工作职责：1、精准把握学员就业动态，承担本区域学员就业辅导任务，落实集团就业部门下达的就业考核目标；2、整合最新企业招聘资源，与求职学员精准对接，向用人单位推荐合适人选参与面试；3、完善学员求职档案管理，定期开展学员回访，深入掌握学员综合能力，组织实施就业前指导调研及就业后跟踪反馈；4、每月组织一场就业专题讲座，召集待就业学员参与，协助其制定职业发展路径，提升面试应对能力；5、系统开展人力资源市场与企业用人需求调研，积极拓展多元化就业合作渠道。任职资格：1、年龄26-40岁，不限性别，具备大专及以上学历；2、具有学员管理或就业辅导相关经验者优先（教育领域背景更佳）；3、拥有销售、授课、人才推荐等相关经历者优先考虑。

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李女士

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