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岗位职责：1、负责维护和深化客户关系，确保客户满意度和忠诚度；2、定期与客户沟通，了解用户反馈及需求，提供专业的解决方案；3、协调内部资源，推动产品迭代优化，提高客户使用体验；4、制定并执行客户成功计划，帮助客户实现业务目标。任职要求：1、具备优秀的人际沟通和客户服务能力；2、能够独立分析和解决问题，具有良好的项目管理技能；3、对在线教育或相关领域有深刻理解；4、积极主动，结果导向，具有较强的学习能力和适应能力。5.有短期少量出差。

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张先生

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岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

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王女士

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岗位职责：1.负责光伏电站的现场安装、调试及维护工作，确保项目按时高质量完成2.根据施工图纸进行支架、组件、逆变器等设备的安装与连接3.配合团队完成光伏发电系统的布线、接地及并网相关操作4.对安装过程中发现的问题及时反馈并提出合理化解决方案5.严格遵守安全操作规程，做好施工现场的安全防护工作任职要求：1.具备初中及以上学历，持有电工证或特种作业操作证者优先2.有1年以上光伏安装或相关电力工程施工经验，能适应户外作业3.熟悉光伏系统组成及安装流程，具备基本的电气知识和动手能力4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通能力5.可接受短期出差或驻项目现场，工作地点根据项目安排灵活调配

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1月27日 09:35

贾先生

实名

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岗位职责:1. 负责通过电话营销、实地推广等多种方式开发新客户资源。2. 为客户提供专业的金融咨询支持，协助其解决资金相关需求。3. 定期跟进客户情况，维护长期稳定的客户关系。4. 与合作方保持密切协作，协同推进业务目标达成。5. 严格按照合规要求开展工作，确保流程规范合法。任职要求：1. 具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧。2. 态度积极，富有责任心和职业热情。3. 学习能力强，能适应一定节奏的工作压力。4. 具备良好的团队意识，善于与同事协作交流。5. 对金融行业有一定认知，能够及时关注并理解市场变化。招聘岗位：电话销售助理核心优势一览：· 【作息优越】标准朝九晚五，固定双休。· 【保障完善】入职即办理五险一金。· 【薪资结构】无责任底薪3000元 + 30%高比例业绩提成。· 【工作模式】全程室内办公，无需外勤，环境舒适安逸。· 【收入潜力】依托“高底薪+高提成”机制，月入10000+为团队常态水平。

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李先生

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岗位职责:1.通过电话营销、实地推广等多种方式开展客户开发工作。2.为客户量身提供专业的金融咨询方案，协助解决资金需求问题。3.定期跟进客户情况，做好客户关系的持续维护与服务。4.与合作方保持密切协作，协同推进业务目标达成。5.严格按照合规要求执行各项业务流程，确保操作规范合法。任职要求：1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧。2.工作态度积极，富有责任心和职业热情。3.学习能力强，能适应一定节奏的工作压力。4.具备良好的团队意识，善于与同事协作交流。5.对金融行业有基本认知，能够及时关注并理解市场变化。招聘岗位：电话销售助理核心优势一览：·【作息优越】标准朝九晚五，固定双休。·【保障完善】入职即办理五险一金。·【薪资结构】无责任底薪3000元+30%高比例业绩提成。·【工作模式】全程办公室作业，无需外勤，环境舒适稳定。·【收入潜力】依托“高底薪+高提成”机制，月入10000+为团队常态水平。

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张先生

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江苏载彤新材料有限公司招聘1、2名行车工，男女不限，年龄50岁以下，有行车证，8小时工作制，260元/天，短期工，工作时间2-3个月；2、3名叉车工，8小时工作制，6000-7000元/月，男女不限，长期工3、工作点：江苏省连云港市东海县；联系人，宋先生

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11月28日 15:10

先生

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（省/市）年度/季度销售规划，- 跟踪销售执行进度，识别数据偏差，及时制定优化措施，保障回款与出货目标达成。2. 渠道拓展与管理，甄选优质经销商并完成合作谈判与签约，定期开展绩效评估，持续完善渠道布局。主导餐饮门店、便利店等终端网络建设，提升产品上架率与陈列规范性。维护经销及零售价格秩序，杜绝跨区窜货、低价抛售等影响市场稳定的行为。3. 策划并落地区域营销活动（如品鉴推广、终端促销等），刺激实际销售转化。跟踪竞品动态（价格策略、新品动向、促销政策），研判市场走向，输出应对方案。统筹区域市场费用使用（含促销支持、渠道激励等），确保资源高效投放，实现最大投资回报。4. 搭建并培养区域销售队伍（业务人员、督导岗），建立绩效考核体系，强化团队作战能力。定期深入一线走访市场，协同解决渠道及终端运营难题，巩固客户关系。5. 监控各级渠道库存水平，防范积压或缺货风险，联动物流端保障供应响应速度。应对区域内突发状况（如客户投诉、窜货争议），有效维护品牌声誉。二、任职要求1. 基本条件大专及以上学历，市场营销、工商管理或食品相关专业优先考虑。具备3-5年快消行业（啤酒、饮料等领域）销售实战经验，有1年以上区域管理经历，成功操盘过光瓶酒项目者优先。熟悉目标市场（华北、华东、西南等）白酒销售渠道架构，拥有稳定的经销商资源和终端覆盖网络。2. 核心能力- 市场洞察力：了解光瓶酒主要消费场景（自饮、聚会饮用等），能准确把握大众价格区间（如20-80元）消费需求。- 终端运营能力：精通“深度分销”模式，擅长精细化运作终端网点，掌握传统批发流通渠道运作特点。- 数据分析能力：熟练操作CRM系统及相关数据分析工具，依据销售报表输出改进策略。- 商务谈判与风控能力：具备经销商合同洽谈、费用审核及市场风险防控实操经验。3. 综合素质- 抗压性与适应性：能长期高频出差（70%以上时间驻扎市场前线），适应白酒销售旺季高强度工作节奏。- 行业热忱：了解白酒香型分类、酿造工艺等基础知识，对大众消费市场具有深入理解。三、优先考虑项- 关注“盒转光”行业演变趋势，具备高线光瓶酒市场布局与升级策略制定经验。- 拥有社群运营、直播电商等新型渠道开拓实践经验。- 持有有效驾驶证，可独立驾车开展下沉市场巡访工作。

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陈先生

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1、依据公司营销战略及市场定位，开展市场调研工作，明确目标客户群体，拟定并落实销售方案。2、具备弱电安防领域工作经验者优先考虑（涵盖：视频监控、综合布线、数据中心、电线电缆、防盗报警、门禁系统、楼宇对讲、BA楼宇自控、周界报警、停车场管理、一卡通系统、公共广播、网络设备等），或曾从事网络设备、交换机、服务器、网络存储等相关产品销售。3、严格执行公司管理制度与业务流程，保障公司资产安全，持续提升产品市场占有率，确保客户满意度与品牌口碑。4、负责团队销售目标的达成，统筹团队日常管理工作。5、完成上级交办的其他工作任务。职位要求：1、大专及以上学历，不限性别，具备2年以上销售岗位经验，有相关行业背景或团队管理经验者优先。2、具备良好的职业素养，出色的沟通协调能力与商务谈判技巧，富有责任感和团队合作意识，品行良好，敬业踏实，积极进取。加分项具备以下行业从业经历者优先：通信/网络设备·建筑材料·房屋建筑工程

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杨女士

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1、通过电话或实地拜访方式邀约客户，协助客户解决资金周转问题2、负责贷款前期风险评估，贷款过程中的尽职调查及贷后相关服务工作3、积极拓展市场渠道，提升客户数量注意！非中介性质公司！不向客户收取任何费用！

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张先生

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1、通过电话或实地拜访方式邀约客户，协助客户解决资金周转问题2、负责贷款前期风险评估，贷款过程中的尽职调查，以及贷后相关服务工作3、积极拓展市场渠道，提升客户数量注意！非中介机构！不向客户收取任何费用！

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李先生

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一、职位详情：1、采用面销与电销结合模式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程2、业务覆盖范围为黄冈市/黄石！3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及法人股东等群体，贷款额度3~30万，年化利率7.2%~24%，支持免费上门办理，全程无附加收费4、新人初期以职场电话邀约为主，预约成功后安排实地对接办理。提供岗前免费培训，配备经验丰富的导师带教指导二、岗位要求：1、具备大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）2、年龄在25~45岁之间，无犯罪记录，入职不查个人征信3、需具备3年以上销售工作经验，有信用卡推广、商户地推陌拜、外卖/充电宝/售货机/快消品销售、电销分期、催收或房地产等行业面销电销经验者优先录取4、为人正直，工作积极，无不良习惯三、薪资待遇：底薪+提成+奖金1、无责任底薪2200~5200元2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2% + 贷款余额提成万5至万83、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖励等4、入职即缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收晋升通道：客户经理-团队经理-城市经理，湖北省2024年将逐步拓展全域布局，成长空间广阔！在职人员月均收入达15000+，互联网头部企业，业内首家推出贷款余额提成机制，诚邀加入！员工福利节日福利无线网络团建聚餐零食下午茶带薪年假五险一金补充医疗保险员工旅游

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李先生

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