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岗位职责：1.负责全程跟进学生学习进度，做好学习过程的统筹管理2.为学生提供高效服务，保障学习管理各环节的顺畅沟通3.深入收集学生学习反馈，及时协调解决教练相关问题并应对突发情况4.监督授课教师落实教学任务，保持与推荐人有效沟通5.对教练日常行为进行督导，完成工作记录及绩效考核6.建立学生档案，负责首次接洽、考勤管理、定期回访及档案维护

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工作薪资：40-60元/小时工作周期：长期兼职（上岗后至少一个月内能稳定接课）每周工期：无最低接课要求，课时上限不限，多劳多得工作时段：平日晚上及周末、节假日均可安排结算方式：每月10至15号结算上月工资，统一银行卡发放如何接学生：学生资源充足！入职后由专人对接家长与学员，协调上课时间，教练只需按排定时间准时授课即可！工作简介：通过公司平台进行线上一对一教学，主要负责英语单词陪练辅导，发音标准清晰、表达自然流畅，具备良好亲和力。不限学历背景与证书资质，看重的是你的语言能力与教学热情！面试流程：采用腾讯会议进行线上面试，内容包含英文自我介绍及基础词汇测试。若符合基本要求，可发送任意消息预约面试时间。（面试通过后，所有培训与考核环节均不收取任何费用，请注意防范虚假信息。）其他注意事项：本岗位适合在校大学生、正在备考的应届毕业生，或业余时间较充裕的在职人士，既能增加收入，又能提升沟通技巧，陪伴孩子共同进步学英语！

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工作薪资：40-60元/小时工作周期：长期兼职（上岗后至少一个月内能稳定接课）每周工期：无最低课时要求，课量不设上限，多劳多得工作时段：平日晚上＋周末及法定节假日结算方式：每月10至15号结算上月工资，通过银行卡发放如何接学生：学生资源充足！入职后由专人对接家长与学员，协调安排上课时间，教练只需按时上线授课即可！工作简介：使用公司指定平台进行线上一对一教学，主要负责英语单词陪练，要求口语发音清晰标准、无明显口音，性格亲切有耐心。不限学历背景和证书，看重的是你的语言能力与教学热情！面试流程：采用腾讯会议进行线上面试，内容包含英文自我介绍及基础词汇测试。若符合基本要求，请发送任意消息预约面试时间。（面试通过后，所有培训与考核环节均不收取任何费用，请注意防骗。）其他说明：本岗位适合在校大学生、正在备考的应届毕业生，或业余时间较充裕的在职人员。在赚取额外收入的同时，还能提升表达能力，陪伴孩子共同进步学英语！

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岗位职责：1. 负责跟进学生全周期学习进程的统筹管理2. 提供优质服务支持，做好学习过程中的沟通协调3. 深入掌握学生学习情况，及时回应教练需求并处理突发状况4. 监督授课教师落实教学安排，并与推荐人保持有效对接5. 对教练日常行为进行督导，完成工作记录及考核评估6. 建立档案、首次接洽、考勤管理、定期回访及学生档案维护

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-01-01岗位职责：单词教学实施：按照鼎校英语“模块化学习路径”开展单词授课，采用九宫格记忆循环法组织教学活动，引导学员高效攻克词汇难题，配合21天抗遗忘复习方案，助力学员实现单词的深度记忆与内化，稳固提升英语基本功。个性化教学调整：根据智能AI系统提供的学员学习数据（如词汇掌握情况、遗忘曲线变化），结合个体英语能力及学习特点，灵活优化单词教学节奏、内容强度与练习模式，保障教学过程的精准匹配与高效推进。任职要求：学历与专业：大专及以上学历，英语类专业（如英语教育、应用英语）优先考虑，具备CET-6或专业四级及以上英语证书者优先。

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职位详情一、主要工作:1. 课程管理（群内巡查与监督、课堂检查、异常数据处理、学员学习进度跟踪）；2. 教练管理（新教练拓展、试听课教练安排、正式课程教练统筹管理）；3. 学员管理（学员交接对接、学习规划咨询、首课及前三次课跟进沟通、第十次课反馈收集、阶段学习反馈、日常运营维护）；4. 渠道管理（日常问题响应、定期复盘总结、新渠道交付流程培训、投诉协调处理、招生策略培训与经验分享）二、任职要求:1. 具备较强的学习能力，能够持续提升自我；2. 擅长沟通交流，能有效应对客户投诉与建议，做到及时响应、快速回复，主动建立并维系客户关系；3. 具备一定英语基础，可参与试听课教学，能协助其他教练听课指导，具备基本培训输出能力；三、教育背景:本科及以上学历，具备英语基础，有英语教学相关经验者优先考虑。四、岗位福利:底薪+绩效+补助+课时提成，转正后月收入稳定过万。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31职位详情工作周期：6个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位：线上兼职英语老师（小初高）工作薪资：40-50元/小时工作周期：长期兼职（上岗后至少一个月内能稳定接课）每周工期：不设最低接课时长，接单量不限，多劳多得工作时段：平日晚上及周末、节假日为主结算方式：月结学生来源：生源充足！入职后由专人对接家长与学员，协调排课时间，教师只需按时上线授课即可工作内容：使用公司指定平台进行线上一对一教学，主要负责英语单词辅导训练，需发音标准、无方言口音，具备良好亲和力面试流程：通过腾讯会议进行线上面试，内容包括英文自我介绍及基础词汇能力测试。符合条件者可发送任意消息预约面试。（面试通过后，培训与考核均不收取任何费用，请注意防骗）其他说明：本岗位适合在校大学生、正在备考的应届毕业生，或业余时间较充裕的在职人员，在获取额外收入的同时提升沟通技巧，陪伴孩子共同进步英语能力上课要求：需配备Win10及以上系统的电脑设备，面试线上进行，通过后安排线上培训，考核达标即可正式上岗

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工作周期：6个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-12-311.提供在线英语辅导服务2.使用公司指定工具进行线上一对一教学，主要负责英语词汇训练（需具备大学英语四级或以上水平）3.自行合理规划授课时间任职要求:1.具备良好沟通能力，英语发音清晰准确2.能够长期稳定兼职（工作地点为居家远程）3.热爱教育行业，善于调动学生学习积极性4.工作期间不收取任何费用

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工作内容:1、负责接收线上渠道、合伙人及兼职课程顾问提交的客户信息与咨询订单，掌握学员基本情况，解答试听前家长疑问，介绍课程核心技术和教学理念，为后续转化奠定基础；2、全程参与试听流程，完成课前破冰、学员情况了解、试讲衔接及课程内容讲解工作；3、结合学员试课表现，制定个性化课程规划报告，并与家长进行详细解读与沟通；4、按时参加公司组织的销售会议及相关培训活动；5、学习并掌握合伙人教练培训体系课程内容，承担新招募合伙人的教练培训工作，助力后续合作顺利开展。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-01-03兼职英语单词助教/教练职位详情【岗位职责】1、承担学员一对一英语单词辅导教学任务【岗位要求】1、具备大专及以上学历，英语相关专业者优先；2、具备基本的英语词汇读写水平；3、对教育工作有热情，能够长期稳定合作；4、具备良好的语言表达与交流能力！薪资待遇：1、每节课酬劳40-50元工作时间：每日8:00至21:00期间灵活安排时间自主，无强制性规定

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工作内容:1、负责接收线上、合伙人及兼职课程顾问提交的客户信息与咨询订单，掌握学员基本情况，解答试听课前家长疑问，传递课程核心技术与教学理念，为后续转化奠定基础；2、全程参与试听流程，完成初期沟通、学员情况了解、试课衔接及课程内容讲解；3、结合学员试听表现，制定个性化课程规划报告，并进行详细解读与沟通；4、按时参加公司组织的销售会议及相关培训活动；5、掌握合伙人教练培训体系课程内容，承担新加入合伙人的教练培训工作，确保合作顺利推进。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31职位详情工作周期：6个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位：线上兼职英语老师（小初高）工作薪资：40-50元/小时工作周期：长期兼职（上岗后至少一个月内有时间接课）每周工期：不设最低接课要求，接单数量无上限，多劳多得工作时段：平时晚间及周末、节假日为主结算方式：月结学生来源：生源稳定充足！入职后由专人对接家长与学员，协调上课时间，老师只需按照已排定的时间准时授课即可！工作内容：使用公司指定平台进行线上一对一教学，主要负责英语单词辅导与口语陪练，需发音标准、无明显口音，具备良好的沟通能力和亲和力面试流程：通过腾讯会议进行线上面试，主要内容为英文自我介绍及基础词汇水平测试。符合条件者可点击发送任意消息预约面试。（面试通过后的培训与考核环节均不收取任何费用，请注意防范诈骗信息）其他说明：本岗位适合在校大学生、备考期间的应届毕业生，或业余时间较为充裕的在职人员，在获得额外收入的同时提升表达能力，陪伴孩子共同进步英语水平！上课设备要求：需配备Win10及以上系统的电脑，面试线上进行，通过后面安排在线培训，考核达标后正式上岗。

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1.负责门店的日常运营，包括设备维护、确保设备正常运行、制定并优化服务流程，以提升客户体验。同时需要监督以及检查营业前的准备工作（如包房清洁、公区卫生、设备调试）。2.负责培训和管理员工（包括保洁人员），打造高效团队。分配工作任务，高峰期间配合保洁清理房间，监督执行情况，并解决员工工作中出现的问题。3.处理客户投诉与反馈，维护客户关系，努力提升顾客复购率。定期收集客户需求，并据此调整服务策略。4.管理门店预算，有效控制人力、物料、能耗等成本。分析财务数据，不断优化盈利模式。6.确保门店的消防、卫生、设备安全，定期检查并及时处理隐患。制定应急预案，以应对各种突发情况。7.确保消防设施合规（如定期检查灭火器、安全通道畅通），并组织应急演练。遵守文化娱乐场所的相关法规（如营业时间、未成年人限制），配合政府部门的检查。

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1.负责门店的日常运营，包括设备维护、确保设备正常运行、制定并优化服务流程，以提升客户体验。同时需要监督以及检查营业前的准备工作（如包房清洁、公区卫生、设备调试）。2.负责培训和管理员工（包括保洁人员），打造高效团队。分配工作任务，高峰期间配合保洁清理房间，监督执行情况，并解决员工工作中出现的问题。3.处理客户投诉与反馈，维护客户关系，努力提升顾客复购率。定期收集客户需求，并据此调整服务策略。4.管理门店预算，有效控制人力、物料、能耗等成本。分析财务数据，不断优化盈利模式。6.确保门店的消防、卫生、设备安全，定期检查并及时处理隐患。制定应急预案，以应对各种突发情况。7.确保消防设施合规（如定期检查灭火器、安全通道畅通），并组织应急演练。遵守文化娱乐场所的相关法规（如营业时间、未成年人限制），配合政府部门的检查。

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销售经理行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现!主营业务：1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济2：企业一站式综合服务:信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注执行、可疑、损失等几类);(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);(4)企业债务清算合理免责/融资重组;(5)法律相关业务咨询。3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（有专业培训课程）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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【薪资福利】1、3000+提成！（月收入无上限）2、提供五险、节日福利、生日福利、年假等【晋升发展】导购——店助——店长【任职要求】1、25岁以上，身高160cm以上，形象气质好，亲和力好。2、爱美，喜欢服装，有品牌女装、化妆品、奢饰品销售经验的优先录用。3、性格外向，活泼开朗。只要你有经验，想挑战高薪！你就来！加入我们，你能获得稳定的工作，高薪的收入，和谐的团队氛围，舒适的工作环境，提升个人美感气质。

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整过高利息及罚息，减免超出司法保护范围的费用3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持帮扶制度：1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手2、师徒带教模式：实行一对一辅导，助力从业者从零基础成长为行业能手3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线人员4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求5、专业法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业精神高效解决客户难题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清楚，学习迅速，具备目标意识，善于制定策略达成结果4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势工作内容：1、公司配备精准高意向客户资源，无需自行拓客，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好关系工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利不定期组织团建活动月度、季度、年度表彰奖励（证书、奖杯、奖金、奖品）定期开展技能提升与专业课程培训公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书薪资详情薪资范围：10000-15000元/月职位底薪：4500元/月

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