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城阳办公室：销售3位职位内容1、负责产品销售任务；2、负责销售活动的策划和执行，完成销售指标；3、公司提供客户资源，销售主要负责跟单，维护并同时兼任新客户开发；4、与客户进行商务对接及技术交流；5、完成上级交办的其他相关工作。职位要求：1、中专及以上学历，喜欢熟悉塑料机械设备（注塑机、挤出机、橡胶机）或生产塑料制品的公司者优先，男女不限；2、有一定的销售经验，喜欢销售行业；3、可接受应届毕业生；4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神；5、有责任心且能承受较大工作压力，有激情，热情，有良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动；6、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；7、学习能力强，具有不以基本工资为目标的挑战精神；8、有C2或以上驾照。薪资待遇1、签订劳动合同，按国家规定缴纳相应社保、公积金。2、基本工资+销售提成比率5%~~15%不等，按利润率计算相应比率+超额奖。3、出差车旅相应费用实报实销；4、提供个人发展平台及机会，能力突出者，公司将培养优秀人才；5、单双休，上班时间：8：30-17：00，法定假日按国家规定休息，春节享受10-14天超长假期。面试是给自己一个展示的机会！话不多说。做事就行。期待你的加入！

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城阳办公室：销售3 位职位内容1、承担产品销售工作，达成销售目标；2、参与销售方案的制定与落地执行，确保业绩指标完成；3、公司提供客户资源，主要负责跟进订单，维护现有客户并同步开展新客户拓展；4、与客户开展商务沟通及技术层面交流；5、完成领导安排的其他相关事务。职位要求：1、中专及以上学历，对塑料机械设备（如注塑机、挤出机、橡胶机）或塑料制品生产企业感兴趣者优先，性别不限；2、具备一定销售工作经验，热爱销售岗位；3、欢迎应届毕业生应聘；4、拥有良好的客户沟通技巧和较强的商务协调能力，具备团队合作意识；5、责任心强，能适应较高强度的工作节奏，富有激情与热情，服务意识佳，耐心细致，态度积极主动；6、具备基础市场洞察力与判断力，注重客户体验；7、学习能力突出，具备超越底薪目标的进取心；8、持有C2 或以上驾驶证。薪资待遇1、签订正式劳动合同，依法缴纳社保与公积金；2、底薪+销售提成（5%～15%，依据利润情况核定）+超额奖励；3、出差期间交通、住宿等费用按规定报销；4、提供个人成长空间与发展机会，表现优异者将被列为重点培养对象；5、实行单双休制度，工作时间：8:30-17:00，法定节假日按国家规定休假，春节享有10-14天长假。面试是展现自我的一次机会！无需多言，行动见真章。期待你的加入！

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岗位职责：1、协助项目经理进行项目管理工作，确保项目按时按质完成；2、负责项目文档编制与整理，跟踪项目进度，协调资源；3、参与项目策划与方案设计，提出改进意见；4、与客户保持良好沟通，收集并反馈项目需求；5、支持跨部门协作，促进团队目标的实现。任职要求：2. 1-3年PLC现场实操经验，能独立完成梯形图、功能块图编程及设备联调；​3. 熟悉变频器、伺服系统、触摸屏的基础调试，了解Modbus、Profinet等常用工业通信协议；​4. 能接受偶尔产线应急加班，具备较强的故障排查能力和责任心。任职要求：

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武女士

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岗位职责：项目经理助理，协助项目经理管理现场及制作项目所需文件。具备国家C类安全员证书者优先，需要对电气图纸熟练掌握，熟悉编程软件如（西门子博图，）任职要求：应届生及相关专业从业人员。需电话联系

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李先生

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岗位职责：1.为企事业单位提供人力资源战略规划、组织发展、薪酬绩效、招聘配置等模块的专业咨询与落地支持2. 开展企业诊断调研，分析人力资源现状与痛点，定制化设计解决方案并推动实施3. 协助客户优化HR管理制度、流程体系及数字化应用，提升组织效能与员工体验4. 提供劳动关系合规指导、用工风险评估及政策解读服务，保障企业稳健运营5.面向HR从业者开展专题培训与能力提升工作坊，传递前沿实践与方法论任职要求：1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先2.具备3-5年人力资源咨询或中大型企业HRBP/OD/COE模块实操经验3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的逻辑分析、方案撰写与客户沟通能力4.持有SHRM、HRCI、CIPD或国内高级人力资源管理师证书者优先5.责任心强，适应短期出差，具备项目统筹与跨团队协作意识

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1.二保焊工计件工资月薪9500-110002.企业主要生产自卸车、搅拌车、新能源、垃圾清运车，3.长白班两班倒安排4.长白班或两班倒，免费提供住宿（宿舍4-6人/间）吃饭餐补10元/天 5.可预支工资

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吕女士

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1.18～55岁主要生产各类水饺加工，活简单好干2.长白班 长白班3.每天工作12小时左右（月休两天）4.17元/时，保底5000元/月，多劳多得，月综合工资5500-6000元/月5.免费提供住宿(厂外住宿，有班车 3-5人/间）宿舍有空调，可以洗澡免费提供三餐(自备筷子，水杯等） 6. 每月15号发工资

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吕女士

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1.18-42周岁男女不限。2.大部分岗位坐岗，轻松不累。3.电子产品生产，组装测试，质检。坐岗居多。80%坐岗4.零费用入职，体检免费，住宿免费。水电费全免5.吃饭自费，工厂有食堂。福利餐厅搭配营养健康

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1.大龄工18-55周岁 注塑厂2.看机器 修毛边岗位简单3.白班200 夜班210 吃饭餐补4.宿舍免费住宿，不要求经验，没干过的有老人带5.岗位简单好学.

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两班倒 两班倒 25～45岁白班：209元/天夜班：229元/天0套路＋免费三餐主要生产户外遮阳伞具、沙滩椅、及海滩休闲度假旅游家具及配套设，活简单好干认识字可独立填写入职表夜班补贴：20元/天综合工资：6000-7000元/月免费吃住（厂内），8人间，管三餐，三菜一汤，休息时也管饭

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1.超级大龄工，18～62岁，有文化！2. 长白班 活好干，免费三餐及住宿3.企业主要生产草莓干、苹果干、奶块等，包装为主4.计件工资，每天工作11小时左右、多劳多得，月综合工资4500-55005.免费提供三餐及住宿（水电全免）15号发上月工资

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企业主要从事鸡肉食品及熟食品加工男女不限每天工作11-12个小时计件制工资（集体计件）月综合工资5000-8000元/月长白班或两班每月25号发工资厂内住宿(4-6人间、水电费全免)，夫妻工有结婚证的每月补贴300元，宿舍有空调，可以洗澡，宿舍楼内有超市 免费提供三餐(自备筷子，水杯等）

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冰箱、洗衣机车间男女不限，18～48岁月结：20元/小时 日结：19元/小时（）免费提供2餐管住水电全免，吃住一体组装 贴标签 拧螺丝 缠海绵胶月结:15号发工资 辞职提前15天申请

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231一天男女不限，18～40岁企业主要从事手机主板，芯片制造工作时间：8点—8点两班倒每月倒班工资：21元/小时月薪6000-6500/月15号发工资免费提供住宿（水电费均摊）车间宿舍有空调，洗衣机，热水器，住宿费50元/月就餐：不拿现金吃饭，（补贴标准：早餐6元/餐、午餐，晚餐、夜宵15元/餐）白班：早餐、午餐管二餐夜班：晚餐、夜宵管二餐站立工作。

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55周岁大龄工 长白班 男女不限：16-55周岁日薪170元/天，月薪5000元左右，，每月31号上月工资。免费三餐，免费住宿，水电全免。企业主要生产海鲜大礼包岗位：封口、打扫卫生、包装。

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吕女士

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不同于传统销售，无需个人地推、陌生拜访，也无需外出开拓市场！！！岗位内容：1、负责公司项目定制箱式货车等产品的销售支持及到店客户的咨询解答；2、公司具备成熟渠道与运营体系，精准客户资源由公司提供，后续流程由运营团队跟进；3、专注客户需求挖掘，完成产品推荐与销售达成；任职资格：1、积极主动，工作态度端正，对销售岗位充满热情；2、具备进取心，敢于迎接工作挑战；3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质稳定；4、重视团队合作，具备良好的服务意识；5、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑；工作时间：8:30—17:30，不加班，节假日按国家规定休息；薪酬结构：底薪＋绩效提成+销售冠军奖励+五险一金+奖金+其他补贴，只要勤奋，月入过万并不难，拥有具竞争力的薪资机制和极具吸引力的激励奖金；其他福利：1、公司定期开展团建活动、组织员工旅游；2、节日福利丰富，包含礼品与红包；3、注重员工关怀，提供下午茶等日常福利。

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岗位职责：1、使用直播设备在直播平台开展视频直播，通过直播形式收集求职者简历；2、介绍公司运营模式及工作内容，直播过程中保持积极在线互动；3、工作内容简洁，易于掌握，入职后由资深员工带教。工作要求：1、高中及以上学历，年龄18-45周岁，形象良好，性格开朗，自信热情，富有朝气；2、做事细致认真，具备责任心，拥有良好的团队协作意识；3、有直播经验者优先（欢迎无经验者），熟悉直播设备操作，具备视频制作与剪辑能力者优先。此外，主播需负责直播前的内容策划、直播中的观众互动、直播间秩序管理及个人形象维护等工作。需具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及维系观众关系的能力。其他福利：1、公司定期举办团建活动、组织外出旅游；2、节日福利丰富，包含礼品与红包；3、员工关怀计划、提供下午茶福利。

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岗位职责：通过电话联系司机或客户，进行到店邀约，公司提供资源及联系电话。1、工作内容轻松，不涉及任何销售类工作。2、无需直接接待客户，后续由销售业务经理负责对接。3、不承担销售任务，无业绩考核压力。任职要求：不限经验，零基础可入职～工作时间：08:30-12:0013:30-17:30，节假日正常休息薪资待遇：无责任底薪+绩效奖金+提成+社保+不定期团建、下午茶等福利

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职位详情:无需外出地推、陌拜或拓展渠道，公司实行坐班制度，全程有师傅指导带教！工作内容：1、负责销售公司定制的新能源箱式货车项目；2、通过线上渠道获取客户信息，电话邀约客户到店，完成接待并解答车辆相关问题；3、对重点客户进行定期跟进回访，提供专业咨询与指导服务，推动客户转介绍；任职要求：1、对销售工作有热情，愿意长期发展（岗位为坐班性质）；2、思维条理清晰，具备基本的语言表达能力，沟通顺畅且执行力强；3、公司提供系统化带薪培训，主管一对一辅导，快速上手；4、有销售经验者优先考虑。工作时间：早08:30-晚17:30，午休时间12:00-13:30，法定节假日正常休息。薪资待遇：公司所属朝阳行业，平台发展空间大，晋升机制透明，后勤保障齐全，发薪准时。薪酬结构：底薪＋绩效提成+五险一金+奖金+补助，只要踏实肯干，月入过万很轻松。拥有具竞争力的薪资方案和丰厚奖励机制，平均月薪8000-15000（销冠奖、团队奖、年终奖……各类奖励持续不断！）福利待遇：五险一金、各类补贴、节日礼品、生日礼物、晋升仪式、职业发展通道、下午茶、团队建设活动等晋升通道：销售专员-销售主管-分公司城市经理-区域总-合伙人我们更看重能力而非资历，助力你实现职场精英梦想！注：本岗位为公司直招，不收取任何费用，求职者可安心投递！如需快速了解岗位信息，欢迎来电咨询，有问必答！感谢您的关注！！！其他福利：1、公司定期组织团建及旅游活动；2、节日福利丰富（端午、中秋、春节红包），员工生日会等关怀不断；3、团队生活多彩，不定期安排聚餐、K歌及工作之余的互动游戏。

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职位详情:无需个人地推、陌拜或拓展渠道。公司实行坐班制度，配备专业导师全程带教！工作内容：1、负责销售公司定制项目的新能源箱式货车；2、通过网络渠道获取客户信息，电话邀约客户到店，完成接待并解答车辆相关问题；3、对重点客户进行持续跟进，提供专业咨询与指导服务，推动二次转介绍；任职要求：1、热爱销售工作，愿意长期发展（岗位为坐班制）；2、思维条理清晰，具备良好的语言表达能力和沟通协调能力，执行力强；3、公司提供系统化带薪培训，主管一对一指导，快速上手；4、有销售经验者优先考虑。工作时间：早08:30-晚17:30，午休时间12:00-13:30，法定节假日正常休息。薪资待遇：所属行业为朝阳产业，平台发展空间大，晋升机制公正透明，后勤保障齐全，发薪准时。薪酬结构：底薪＋绩效提成+五险一金+奖金+补助，只要积极主动，月入过万很轻松。拥有具竞争力的薪酬体系和丰厚奖励机制，平均月薪8000-15000（销冠奖、团队奖、年终奖……奖项不断！）福利待遇：五险一金、各类补贴、节日礼品、生日福利、晋升仪式、晋升通道、下午茶、团建活动等晋升通道：销售专员-销售主管-分公司城市经理-区域总-合伙人我们注重实际能力而非资历，助力你实现职业精英梦想注：本岗位为公司直招，不收取任何费用，求职者可安心投递！急切求职者欢迎来电咨询，有问必答！感谢您的关注！！！其他福利：1、公司定期组织团建及旅游活动；2、节日福利丰富（端午、中秋、春节红包），举办员工生日会等；3、团队生活多彩，不定期安排聚餐、K歌及工作之余的互动游戏。

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岗位职责：1、依据集团标准化管理体系推进门店日常运营，涵盖汽车销售团队搭建及销售技能培训等工作；2、拟定系统化销售方案，拆解销售任务目标，并跟进过程指导，确保目标有效达成；3、依托现有汽车销售通路，科学配置与高效运用资源，提升资源转化效率；4、拓展新型汽车销售渠道，深入理解区域市场特性，推动品牌在目标市场的渗透与认知；5、收集本地竞品汽车品牌的动态信息，及时优化调整销售策略，保障门店业绩指标完成；6、维护客户关系体系，提供高水准服务体验，促进客户口碑传播与转介绍；7、遵循集团管理规范，落实上级交办的其他临时性工作任务。任职要求:1、大专及以上学历，具备3年以上汽车行业或相关岗位销售管理经历，有销售团队筹建经验者优先；2、具备出色的口头表达、协调沟通与组织能力；拥有团队管理实践，能有效激发团队动力，执行力强；3、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，富有团队协作精神，注重结果输出；4、为人诚信、作风正派，工作态度积极主动，责任心强。薪资待遇：公司朝阳产业，平台广阔，晋升渠道公平，后勤支持完善，发薪准时福利待遇：五险一金、补贴、节日礼物、生日礼物、晋升仪式、晋升通道、下午茶、团建等晋升通道：分公司城市经理-区域总-合伙人我们关注的是能力而不是资历，我们成就你的精英梦想注：本公司直聘，无需缴纳任何费用，求职者放心投递！急于找工作的，可来电咨询，有问必答！感谢您的关注！！！

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在2018年迎来新能源造车行业的快速增长阶段，2022年迎来新能源补贴政策的高峰期，多项核心指标已全面超越传统燃油车。然而，在国家大力推动绿色交通的背景下，新能源货车领域仍处于起步阶段，市场空间广阔。为此，我司（鑫誉达）积极响应政策导向，自2022年起全面布局新能源货车及物流车辆的推广与投放，现面向社会广纳英才，诚聘大量业务人员薪资福利：1、薪酬结构：无责任底薪+绩效（动态调整）+高比例提成（起始16%，领先业内水平）+多重奖励机制，新人综合收入2W+，资深员工可达3W+2、五险一金齐全保障3、4A级办公场所，空间宽敞、环境优越，办公体验舒适4、提供带薪岗前培训及系列成长类课程支持能力提升5、济南新门店开业，晋升通道畅通，拥有更多发展机会，晋升机制公开透明6、生日礼遇、节日福利按时发放7、定期组织公司活动，聚餐、团建丰富多彩8、免费提供工作午餐，住宿问题公司统一解决工作时间：08:30—17:30岗位职责：1、开展公司新能源商用车（货运车型）的销售工作2、积极拓展客户资源，利用公司提供的工具和渠道，如APP平台、社交账号等方式获取潜在客户3、通过线上或电话方式邀约客户到店，详细介绍产品信息及相关金融分期方案4、面对面沟通客户需求，促成合作签约，并移交交付团队完成后续流程5、持续维护现有客户关系，推动复购、转介绍及深度开发任职要求：1. 年龄******，性别不限，大专及以上学历2. 具备5年以上面向个人客户的销售经验（ToC）。若曾在房产、金融（保险）、教培（连锁授课类）行业任职，且在30人以上团队中业绩排名前五者，工作经验可放宽至3年以上3. 沟通表达能力强，思维条理清晰，具备良好的协作意识

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职位详情:无需外出地推、陌拜或开发渠道，纯坐班办公，工作环境稳定，入职配备导师全程带教！任职要求：1、对销售岗位有热情，愿意长期发展（工作模式为坐班制）；2、思路清楚，具备基本的语言表达能力，沟通顺畅，执行力强；3、公司提供系统化带薪培训，实行主管一对一指导机制；4、有销售相关经验者优先考虑。工作时间：上午08:30-下午17:30，中午休息12:00-13:30，法定节假日正常休假。薪资待遇：行业前景广阔，平台发展空间大，晋升机制透明，后勤保障齐全，工资按时发放。薪酬构成：底薪＋绩效提成+五险一金+奖金+补贴，勤奋即可轻松月入过万，拥有具竞争力的薪资方案和丰厚奖励机制，平均月薪8000-15000（销冠奖、团队奖、年终奖……各类奖金持续发放！）福利待遇：五险一金、各类补贴、节日礼品、生日福利、晋升仪式、职业发展通道、下午茶点、团队活动等晋升通道：销售专员-销售主管-分公司城市经理-区域总-合伙人我们看重能力而非资历，助力你实现职场精英目标注：本岗位为公司直招，不收取任何费用，求职者可安心投递！急寻工作的朋友欢迎来电咨询，有问必回！感谢您的支持与关注！！！其他福利：1、公司定期开展团建活动及外出旅游；2、节日关怀丰富（端午、中秋、春节红包），举办员工生日会等温馨福利；3、团队生活多彩，不定期组织聚餐、K歌、互动游戏，放松身心，增强凝聚力

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职位详情:不需要个人地推、陌拜、找渠道。公司坐班制，有师傅带教！！工作内容：1、销售公司的项目定制新能源箱式货车；2、网络获取客户资源，电话邀约客户到店，接待以及洽谈车辆问题；3、对重点客户进行跟进回访，向其提供咨询服务和指导，促进二次转介绍；任职要求：1、热爱销售，希望从事销售岗位工作（坐班制）；2、逻辑思维清晰，具有一定的语言组织能力，有良好的沟通能力及执行力；3、公司有系统化的专业培训（带薪），主管一对一师徒制教学；4、有销售工作经验者优先。工作时间：早08:30-晚17:30午休12:00-13:30，法定节假日休。薪资待遇：公司朝阳产业，平台广阔，晋升渠道公平，后勤支持完善，发薪准时，薪酬结构：底薪＋绩效提成+五险一金+奖金+补助，只要不懒轻轻松松月入过万，有竞争的薪资体系，极具诱惑的奖金，平均月薪8000-15000（销冠奖金、团队奖、年终奖..........奖奖奖不停！）福利待遇：五险一金、补贴、节日礼物、生日礼物、晋升仪式、晋升通道、下午茶、团建等晋升通道：销售专员-销售主管-分公司城市经理-区域总-合伙人我们关注的是能力而不是资历，我们成就你的精英梦想注：本公司直聘，无需缴纳任何费用，求职者放心投递！急于找工作的，可来电咨询，有问必答！感谢您的关注！！！其他福利：1、公司定期组织团建，旅游；2、节日福利多多（端午节、中秋节、春节红包），员工生日会等福利；3、丰富的团队生活不定期的聚餐，K歌活动，工作之余的游戏互动。

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岗位职责：1. 按照集团标准开展人员甄选与招聘对接工作；2. 负责招聘流程的规划与执行，包含简历筛选、面试安排及候选人综合评估；任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识；2. 熟悉招聘各环节运作机制，能独立制定并落实招聘方案；3. 具备较强的统筹规划与协调推进能力；4. 熟练操作各类招聘相关系统及工具；

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