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轻松过万底薪 4000 信贷专员
4000-10000元/月公司提供精准意向客户,不需要外出跑业务!办公室坐班冬暖夏凉朝九晚六,周六和周天上午休息。节假日正常放假,茶点,生日,节日福利多多~[工作内容]1,电话微信回复客户的个人贷款,企业贷款问题;2,主要负责合作银行的企业大额融资业务,个人信贷,房抵车抵等咨询业务;3,电话微信回复客户,无需外出,纯坐班,只需解答客户资金需求;[薪资待遇]1,我们无责 2800+600 全勤+300 房补+300 话补+提成10-30%,月均9千+月薪过万上不封顶;[上班时间]9:00-12:00,14:00-18:00, 节假日按法定假放!![岗位亮点]1,公司和四大银行合作,客户资源优质,名单都是有贷款需求的资源,很好邀约;2,没有任务要求,出多少单都看自己!3,公司只做正规银行线下产品,保持着合规理念;4,简单易上手,不需要记很长的内容去背,培训一天即可上岗。公司福利:1,每个月不定期激励政策+团队奖金;2,免费下午茶,水果,零食等管饱;3,员工生日红包,生日会一起嗨;4,团建聚餐,部门聚餐,公司聚餐,部门旅游到处玩;5,法定假期跟着国家休;6,超长年假(15-20天)法定7天;7,节日礼品(三节福利+过年福利);8,经理主管一对一带;
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抖音娱乐主播
6000-11000元/月一、无责任底薪8000-20000元,另享提成奖励。二、底薪无需业绩考核,完成直播时长即可获得,工作轻松,欢迎尝试。三、提供全面的培训支持、推广赋能、包装策划及技术辅导,运营团队多对一全程带教。四、居家直播与线下待遇同等,享受相同资源支持。五、休息时间自主安排,平台倡导绿色健康、积极向上的直播与短视频内容。个人情商与形象素养是关键,才艺为加分项,零经验也可加入,每位成员均配备专业运营团队多对一扶持。1、气质良好,形象端正:{不必担心外貌问题,美颜效果远超想象}2、性格外向,善于沟通,乐于互动:{不擅长表达也不用怕,我们全程教学,老板亲自授课,包教包会}3、热爱新媒体行业,工作积极主动,具备良好的职业精神与责任感:{配合运营团队执行规划,实现协同成长}4、愿意参与公司组织的各项培训与指导:{所有培训均为免费,无需任何额外支出}公司提供:1、每日直播3-6小时,仅需满足时长要求,时间可自由安排;2、精细化运营服务,运营人员轮班值守,每日15小时在线,实时协助主播发现问题、及时优化,快速起号成长;(区别于传统公司8小时服务,避免放养式管理)3、节假日赠送礼品,生日当天收到专属祝福与礼物;4、不限工作地点,无需到岗,居家即可开播,公司提供设备费用报销;5、不限制经验背景,配备线上运营实时辅助指导,感兴趣请直接联系咨询。特别说明:诚信为本,不收取任何费用,杜绝低俗不良信息,坚决抵制不健康内容,无论有无经验皆可报名,热爱这份事业是最重要的前提。
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家装设计师
8000-13000元/月岗位职责:1、负责与客户沟通洽谈服务,以客户需求为核心,具备签单能力、工地现场跟进能力及客户服务能力,室内设计专业水平扎实;2、完成签单任务指标,独立或协同客服开展客户洽谈,做好客户跟踪与维护,及时整理反馈市场动态与客户信息,确保设计方案与实际施工一致;3、深入挖掘客户真实需求,提供针对性沟通和设计方案,推动签约达成;4、专业且负责地为客户提供房屋量尺、方案设计、咨询顾问、展厅讲解等全流程服务,提升客户体验与满意度;5、指导助理设计师成长,协助团队完成相关配套工作;任职要求:1、大专及以上学历,室内设计或相关专业;2、具备两年以上室内设计、陈设等相关工作经验,熟悉当前装饰装修行业的材料与施工工艺,有设计公司从业经历者优先;3、掌握软装设计与施工流程及相关专业规范,具有一定创意能力和手绘基础,对流行趋势有敏锐感知,具备美学素养与艺术修养,拥有独特的设计理念;4、熟练操作CAD、酷家乐、Photoshop等设计软件,了解家装企业运作流程;5、具备良好的客户沟通与谈判技巧,遵守职业操守,责任心强,踏实肯干;薪酬架构:基础薪资+业务提成+季度KPI完成提成+年度KPI完成提成+个人奖励+自邀提成福利待遇:超长年假、定期团建、公费旅游、月度奖励、年终奖等。
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室内设计师/家庭装修设计师
1.2-2万元/月1、掌握家装设计全流程,可独立主导并承担大型项目的创意构思、方案深化及竣工验收等环节工作。2、具备独立完成概念性设计方案的能力,同时能与客户深入沟通,清晰准确地传递设计理念,并赢得客户认可。3、依据项目具体需求,完成空间风格定位与功能布局分析,制定统一的项目执行标准。4、负责对接施工、材料、软装等相关职能团队,做好信息衔接与协调工作,并及时将关键内容传达至设计组成员。5、根据实际需要,前往施工现场处理技术难题或配合解决施工过程中出现的设计相关问题。6、持续关注市场竞争环境变化及行业发展趋势,结合客户需求实际情况,参与拟定应对策略并推动落地实施。岗位要求:1、具备3年以上家装领域实战经验,有独立完成住宅、别墅类项目设计者优先;2、室内设计、装饰艺术、环境艺术或相关专业大专及以上学历;3、技能要求:熟练运用AutoCAD,精通Photoshop、SketchUp、3DMAX等设计软件;4、个人素质:具备良好的团队协作意识和责任心,逻辑清晰,抗压性强,了解基础施工工艺,具有审美判断力;5、擅长客户交流与引导,能预判设计各阶段潜在复杂问题,并有效协调解决;6、具备出色的设计提案能力与理解沟通能力,可精准把控客户预算,将需求转化为可行方案并促成签约;7、富有职业敬业精神,具备团队协作观念,责任感强,善于表达与协作;薪资:底薪+高额提成
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家装业务部主管
1.5-3万元/月(一)审核部门签署的合同及结算中的优惠计算,出现重大失误时与相关责任人共同承担。(二)负责跟进部门邀约到店客户,推动成交转化。(三)统筹组织部门内各项业务会议、培训及相关团队活动。(四)对部门成员实施日常管理与指导,提升个人产出,增强团队协作意识。(五)协调处理部门内部各类纠纷与矛盾,对优秀员工给予激励,对表现不佳者进行批评、处罚或劝退。带领团队开展系统化培训,提升成员综合业务水平,实行规范化管理,营造积极向上的工作环境,打造稳定、主动、高效的专业销售团队、设计团队及客服经理团队。
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家居空间设计师
1.5-3万元/月岗位职责:1. 负责室内空间平面方案设计,确保设计成果满足客户功能需求与美学要求;2. 制作高质量的室内效果图,直观呈现设计理念与最终视觉效果;3. 具备良好沟通能力,能精准把握客户意图,并据此优化设计细节;4. 维持与客户的顺畅交流,及时响应并解决设计推进中的各类问题。任职要求:1. 热爱室内设计工作,具备良好的表达与倾听能力;2. 可独立承担项目全流程设计任务,包括平面布局及效果图呈现;3. 能依据客户反馈灵活调整设计方案,保障交付成果获得客户认可。
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室内家装设计专员
8000-13000元/月岗位职责:1.与客户深入交流,确保设计方案精准满足客户需求。2.负责项目现场的对接与协调工作,保障工程按时推进。3.熟悉室内装饰设计全流程,包含材料甄选与实际应用。4.对设计项目的风格定位、色彩搭配及产品细节进行优化调整。任职要求:1.具备出色的视觉审美能力,熟练操作AutoCAD等专业设计工具。2.可独立承担设计任务,具备较强的客户沟通与需求理解能力。3.拥有扎实的艺术素养与创新思维,能驾驭多元设计风格。4.具备优秀的项目统筹意识及团队协作精神。
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家装设计师
7000-12000元/月1,具备5-10年家庭装修设计领域从业经历2,擅长实地测量与平面布局设计,对空间效果图表现有深入认知3,熟悉各类装饰材料、施工工艺及主流品牌,并能灵活应用于设计方案4,认同企业核心理念,具有良好的团队协作精神
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家装销售专员
4000-9000元/月1、负责家装产品的市场推广、销售及客户关系维护工作。2、执行终端市场的地推活动,开展客户挖掘、接待与营销推广任务。3、维护现有客户资源,深入挖掘客户的潜在需求与合作机会。4、配合市场部经理开展市场调研,以及资源拓展和合作对接的初步沟通。5、建立并完善客户档案、个人合作渠道资料及每日客户跟进记录,及时掌握客户最新动态。6、完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求:1、表达清晰,普通话标准,语音具有亲和力与感染力。性格坚韧,思维灵活,具备良好的应变能力和抗压能力;拥有敏锐的市场洞察力。具备较强的学习能力与出色的沟通技巧;富有事业心、责任心,工作态度积极主动。4、具有一年以上室内装饰行业相关业务经验者优先录用。
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电话销售
3000-20000元/月月收入20000元以上的占比30%公司福利:1.带薪休假2.每年都会组织一次国内游3.每个月会给员工过生日4.芦假日福利5.不定期会有一些趣味活动6.每月团建(聚餐、烧烤)
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家居空间设计师
1.8-2.5万元/月岗位职责:1.独立负责家庭装修设计项目,从方案构思至项目落地全过程,保障设计创意与执行品质。2.与客户保持高效沟通,清晰传递设计思路,确保客户充分理解并认同设计方案。3.根据项目具体需求,开展风格定位与方向分析,建立统一的设计规范与标准。4.与团队成员密切配合,涵盖设计及施工等相关人员,推动设计方案精准落地。5.持续关注行业动向与市场趋势,为项目注入创新元素并提供可行应对策略。任职要求:1.具备独立运作家装设计项目的能力,可承担创意设计、深化图纸及完工验收等全流程工作。2.熟练操作AutoCAD、Photoshop、SketchUp等专业设计工具。3.具备优秀的客户沟通与引导技巧,能及时应对并解决设计推进中的各类问题。4.拥有良好的团队协作意识,能与各岗位成员顺畅交流、协同作业。5.审美素养扎实,富有创新思维,能输出新颖且具美感的设计构思。
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电话销售
5000-10000元/月岗位职责:1. 负责电话销售工作的具体实施,保障销售任务的顺利完成。2. 与客户深入交流,准确把握客户需求,提供专业的产品及服务说明。3. 维护客户关系,妥善处理客户咨询与投诉,提升客户满意水平。4. 协同团队成员,共同推进销售方案执行与客户关系持续运营。任职要求:1. 具有较强的销售敏锐度和良好的沟通表达能力。2. 能在高强度工作环境下保持稳定积极的心态。3. 学习能力强,可快速熟悉产品内容及相关市场信息。4. 富有责任感,具备独立应对和解决客户问题的能力。
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市场主管
6000-10000元/月1、参与公司销售战略与市场营销方案的规划与落地,负责区域市场开发的策划及营销策略的执行2、收集并分析市场动态、需求变动、竞品动向及客户意见,为公司销售决策和营销方案提供数据支持3、严禁以公司名义从事非本公司业务,承担区域管理职责,推动营销计划与销售目标的落实,监督各销售区域目标达成,具体职责面议4、薪酬结构:底薪5000元+提成+绩效+奖金(提成上不封顶,收入主要由提成构成),具体待遇面谈,需具备相关从业经验5、每月15日准时发放薪资6、享受带薪年假,定期组织团队建设活动及外出旅游7、晋升通道:主管-经理-部门经理-副总-总经理
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摄像剪辑师
5000-8000元/月个人IP短视频拍摄剪辑岗位一、工作内容1. 结合IP定位参与短视频选题,制定拍摄计划。2. 负责拍摄现场的设备调试、镜头调度,指导出镜者表现。3. 完成视频剪辑、字幕、配乐、简单特效制作,能够把控15秒-1分钟的信息流节奏。4. 复盘优化后续内容。二、任职要求1. 熟练用剪映、Premiere等至少一款剪辑软件,懂基础拍摄、灯光收音技巧。2. 熟悉短视频平台信息流风格,有个人IP相关作品经验优先。3. 沟通顺畅,能适应高频产出节奏,会根据数据调整内容。要不要我帮你把这些内容改成精简版的岗位招聘海报文案?
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单双休养老客服
6000-10000元/月室内轻松工作无需外出综合月薪6000-10000元上不封顶良好的工作环境,广阔的发展和晋升空间岗前培训和岗后专人指导我们能提供:1、不外出,不出差,不加班,良好的工作氛围;2、晋升:专员-组长-主管-经理-分公司负责人;3、不定时加薪,五险,生日会,各种节日福利,月度团队聚餐,年度旅游。
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稳定岗,无责任底薪5000+45%高提成
9000-14000元/月【工作内容】1、公司提供精准客户资源,通过电话邀约客户到公司面谈,沟通资金需求并制定解决方案,帮助客户解决资金难题2、定期跟进老客户,深度挖掘二次合作机会3、不限经验,入职即享一对一专业化带教培训【工作时间】早九晚七,不加班,周五周日提前一小时下班,每周六固定休息【薪资结构】1、底薪:8000(含8000底薪+3000至4万绩效奖),新人首月普遍开单!!!2、提成:15-45%3、奖金:3000起,最高可达400004、绩效奖:业绩达5万奖3000,达10万奖1万,达20万奖2万,达30万奖3万,达40万奖4万5、红包奖励:成功邀约客户到访即享红包激励(88-888不等)【福利体系】1、试用期新人平均月收入1-3万,转正后3-5万,半数新人具备冲击销冠潜力2、每年开放3-4次晋升通道,机制透明公正3、每周三提供精致下午茶,日常水果零食不断,每月组织公司级团建及部门小组活动各一次4、享受15天带薪年假5、产假、陪产假、哺乳假、产检假按规定正常享受6、法定节假日照常休假,节日期间视情况延长假期7、依法为员工缴纳社会保险8、每季度安排户外旅游活动9、午休时长1.5小时,团队氛围轻松活跃,福利丰富多样【工作要求】年龄18-30岁,形象良好,语言表达清晰不抗拒销售岗位,有赚钱意愿(只要有目标、想增收,欢迎加入我们,期待你的到来)[公司地址] 红谷滩区时间广场B座9楼919
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电话销售8k单双休不加班
6000-11000元/月任职要求:1、普通话标准,熟练掌握电脑基本操作,学历不限,接受无经验人员;2、具备良好的沟通与谈判技巧,头脑灵活,反应迅速;3、品行端正,责任心强,能承受一定工作压力,具有团队协作意识和积极的工作态度;4、有金融、销售、电话客服、信用卡推广或催收相关经验者优先考虑;薪资待遇:1、工作时间9:00-18:00,实行单双休制度;2、无责任底薪+提成3k以上+奖金+五险+员工福利+年终双薪;月均收入6000-8000元,表现优异者月薪可达万元以上;3、试用期1-2个月,能力突出者可提前转正;4、入职满一年享受工龄奖励;5、办公环境为5A级写字楼,配备微波炉、冰箱等设施,方便员工日常用餐。员工福利:1、四大节日发放慰问礼品或礼金(春节、端午节、中秋节、妇女节);2、享有带薪产假、婚假、丧假,每月另设带薪特殊事假;3、每月定期开展团队建设活动、优秀员工表彰会、春节开门红包等福利;4、每年安排一次国内旅游和一次境外旅游;5、员工关怀项目包括每日下午茶、生日会、免费年度健康体检;6、提供免费法律咨询服务及教育成长支持;7、健全的晋升机制:入职前带薪培训+在职综合素质提升+广阔职业发展空间;提供管理岗晋升及跨岗位调动机会。
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催收主管/经理
7000-8000元/月岗位职责:1.具备团队管理经历,曾带领团队完成工作目标。2.协助跟进逾期款项处理,与客户保持良好沟通,确保账务信息准确无误。3.负责信用卡账户管理,指导客户正确还款方式,并提供必要协助。4.参与公司内部逾期账款管理机制建设,提出可行性优化建议。5.跟踪监督逾期账款处理全流程,确保操作规范符合公司及行业要求。任职要求:1.拥有出色的沟通表达与谈判能力,能与客户高效互动。2.品行端正,责任感强,具备良好的心理承受力和团队协作意识。3.适应能力强,学习速度快,能够迅速掌握岗位所需新知识。4.有金融行业或电话销售团队管理经验者优先考虑。5.负责催收数据的汇总、分析与风险输出,提出业务流程改善建议。
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朝九晚六银行电话客服
4000-7000元/月一:岗位职责1、甲方直招-负责逾期账户的跟进管理,及时通知客户还款情况;2、通过电话沟通提醒客户按时归还欠款,避免逾期,回款效果良好;3、专职处理公司内部催收业务,非销售性质,无需外出,不承接外部委托案件;4、仅使用系统内提供的联系电话进行沟通,无需信息核查或修复,操作规范、安全合规;二:应聘条件具备电话外呼相关工作经验者优先,有电话催收从业经历者更优。三:福利待遇1、员工入职满一年可享工龄奖金及带薪年休假;2、办公环境为5A级写字楼,配备微波炉、冰箱等设施,方便员工日常用餐;3、健全的晋升机制:包含岗前带薪专业培训、在岗能力提升培训以及广阔的职业发展空间;提供管理岗位晋升与横向调岗机会。
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南昌红谷滩区招聘:家电清洗维修师薪资:5000–10000元(多劳多得,上不封顶)岗位亮点免费培训上岗,零基
5000-10000元/月南昌招聘:家电清洗维修师薪资:5000–10000 元(多劳多得,上不封顶)岗位亮点 免费培训上岗,零基础可学 南昌本地就近派单,不用跑远 时间自由,可全职可兼职 平台订单充足,结算透明稳定岗位内容负责家电清洗、家电维修、深度清洁等上门服务。任职要求年龄 20~52 周岁,身体健康有服务意识,认真负责,能吃苦耐劳男女都行,有无经验均可新人免费带教,快速上手合作模式本岗位为平台合作模式,时间自由、接单灵活;平台提供订单、培训、保险支持,结算规范、无套路。
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信用卡账款催收专员
6000-8000元/月岗位职责:1. 依照合法、合规、专业及标准化流程,协助银行开展信用卡逾期账款的处理工作。2. 通过电话、书面函件及实地走访等方式,与逾期客户进行有效沟通,引导其正确并及时履行还款义务。3. 妥善处理客户提出的异议事项,完整、准确记录沟通内容与过程,提供高效、精准、专业的咨询支持服务。任职要求:1. 具备电话销售、呼叫中心或信用卡推广相关经验者优先考虑;2. 学习能力强,具备良好的语言表达与沟通技巧,同时拥有较强的协调能力与抗压性,能适应高强度工作,普通话流利;3. 逻辑思维清晰,工作踏实认真,责任心强,执行力高,具备优良的职业素养和团队协作意识;薪资待遇:1. 薪酬结构:无责任底薪3000元+案件提成超3k+绩效奖金+五险+员工福利+年终奖;综合收入6000-8000元;2. 试用期为一至两个月,表现优异者可提前转正;3. 工作时间:9:00-12:00 13:30-18:30(午休1.5小时),每月休息4-6天,法定节假日正常休假,每日设有下午茶休息时段并提供不定期饮品员工福利:1. 四大节日福利(春节、端午、中秋、妇女节)发放慰问礼品或礼金;2. 享有带薪产假、婚假、丧假,每月另设带薪特殊事假;3. 定期组织员工活动、优秀员工表彰、生日会及荣誉旅游等激励项目;4. 每年安排一次集体旅游,不定期开展团队建设活动;5. 健全的晋升机制:入职即享带薪岗前培训+在岗能力提升培训+广阔职业发展空间;提供管理通道晋升及跨岗位轮换机会。
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销售专员精准资源轻松入职
1.5-3万元/月主要经营债务优化重组、债务咨询、债务规划、法务专员,债务问题方案一、工作内容:1、为贷款逾期客户提供专业的债务规划服务,协助解决个人债务难题2、通过电话、微信等方式沟通客户情况,分析需求并制定个性化解决方案,促成合作达成3、公司配备专业运营团队,提供精准客户资源,无需自行开发客户二、岗位要求:1、具备法务顾问或债务规划相关工作经验者优先考虑2、责任心强,具备良好沟通能力,能积极配合公司整体安排3、思维活跃,执行力强,具有较强的收入提升意愿三、薪资待遇:1、无责任底薪3800元+200元全勤奖+高比例提成2、工作时间:上午9:00-下午6:30,每周固定周日休息,中午12:00-13:30为午休时段
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银行电话催收专员
6000-10000元/月岗位职责:1.通过电话与客户进行高效交流,准确把握客户需求并提供合理的还款建议;2.负责跟进公司客户逾期账款的回收工作;3.系统记录并评估客户的还款意愿与能力,制定针对性的催收计划;4.保持与客户的良性互动,树立企业专业服务形象;5.配合上级完成团队日常事务管理及催收任务目标的达成。任职要求:1.具备较强的敬业精神和责任意识,能独立应对和处理工作问题;2.拥有出色的沟通表达与协商能力,善于与客户建立有效对话;3.注重工作细节,具备精准的信息记录与分析能力;4.具有良好的协作意识,能在高强度工作中保持稳定心态;5.乐于面对挑战,持续提升自身催收专业水平。
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信控专员
6000-8000元/月职位描述:以专业、规范的流程协助银行处理信用卡逾期账款催收工作,与相关客户进行有效沟通,维护信用卡账户信息,告知客户正确的还款方式,助力企业合理管控逾期账款规模。任职要求:1、普通话标准,熟练掌握电脑操作,学历不限,无工作经验亦可;2、具备良好的沟通与谈判能力,头脑灵活,反应迅速;3、品行端正,责任心强,抗压能力佳,富有团队协作意识,工作积极主动;4、拥有较强的表达能力和说服技巧,恪守职业操守;5、有保险、销售、电销客服、信用卡推广或催收类从业经历者优先考虑;6、欢迎优秀应届毕业生、退伍军人及技术工、普工、仓管、文职等各类人才加入本行业!薪资待遇:1. 薪酬结构:无责任底薪3200元+案件提成3k以上+奖金+五险+员工福利+年终双薪;月均收入6000-8000元,表现优异者月薪过万;2. 试用期为一至两个月,业绩突出者可提前转正;3. 入职满一年享工龄奖励;5A级写字楼办公环境,配备微波炉、冰箱等设施,方便员工日常用餐。员工福利:1. 四大节日慰问礼品或礼金(春节、端午、中秋、妇女节);2. 提供带薪产假、婚假、丧假,每月享有额外带薪特殊假期;3. 每月定期开展团建活动、优秀员工表彰会、春节开门红包等福利;4. 每年安排一次国内旅游和一次海外旅行;5. 员工关怀项目:每日下午茶、生日会、免费年度健康体检;6. 提供免费法律咨询服务及教育提升支持;7. 完善的职业发展通道:入职带薪培训+在岗能力提升课程+广阔晋升空间;提供管理岗位晋升及跨岗位轮换机会。
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办公室电话客服
5000-6000元/月岗位职责:1.负责办公室来电的接听与处理,保障通讯顺畅高效。2.为客户提供专业咨询服务,及时回应并解答各类疑问。3.准确记录并归整通话信息,确保内容真实完整。4.协助处理电话中出现的各类问题,提供有效的客户支持。任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识。2.熟练使用办公软件,能高效完成日常事务处理。3.具备较强的应变与问题处理能力,能在压力环境中稳定发挥。4.工作细致耐心,具备良好的协作能力与团队精神。
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销售专员优质资源快速上手
1.5-3万元/月主要经营债务优化重组、债务咨询、债务规划、法务支持、债务问题解决方案一、工作内容:1、为贷款逾期客户提供专业的债务规划服务,协助解决各类债务难题2、通过电话、微信等方式沟通客户,了解其实际情况,制定个性化解决方案并促成合作3、公司配备专业运营团队,提供精准客户资源,无需自行开发客户二、岗位要求:1、具备法务顾问或债务规划相关工作经验者优先考虑2、具备较强的责任心和沟通能力,能够积极配合公司各项工作安排3、思维活跃,执行力强,具有强烈的收入提升意愿三、薪资待遇:1、无责任底薪3800元+200元全勤奖+高比例提成2、工作时间:上午9:00-下午6:30,每周日固定休息,中午12:00-13:30为午休时段
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优质精准客户资源/诚聘电话销售
1-1.5万元/月岗位职责:1. 通过在线渠道为客户提供业务办理服务2. 采用电话与网络结合的方式进行沟通,完成线上信息登记及业务处理3. 公司提供客户资源,无需自行外出拓展客户4. 业务流程简洁,通过电话与客户交流,精准推荐车辆服务续费及相关增值项目,跟进潜在客户,推动签约达成,持续维护客户关系福利待遇:1. 底薪+提成+业绩奖励+岗位补贴,月综合收入4000-10000+,无上限2. 入职即享带薪岗前培训3. 每月组织团队聚餐,丰富员工业余生活工作时间:1. 9:00-12:00,14:00-18:30,每周单休2. 不加班 不加班 不加班 工作氛围轻松融洽公司提供客户资源、手机及必要工具,资源精准要求:表达流畅,富有亲和力,具备一定抗压能力对高收入有强烈追求,行动力强,敢于挑战高薪目标期待你的加入
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债务规划师/无加班/月入过万
1-1.5万元/月公司与业务我们是一家专注于金融法务领域的律师事务所,致力于为客户提供银行信用卡、信用贷款、网络借贷逾期等问题的专业解决方案,包括停息挂账、规避诉讼、暂停罚息及违约金等服务,切实帮助客户化解债务困扰,重获财务自由。岗位诱惑1. 薪资极具吸引力:底薪 + 补贴 + 全勤奖 + 高额提成,综合月收入1W-3W,业绩突出者收入上不封顶!2. 福利关怀到位:节日礼品准时送达,水果零食无限供应,生日享有专属福利,还不定期组织团建活动,轻松又有趣3. 工作时间舒适:每日工作时段为9:00-12:00,13:30-18:30,每周日固定休息三、你的工作内容通过微信或电话方式,对接公司分配的精准优质客户资源,推进债务协商合作流程,协助客户解决逾期问题,达成服务签约目标。公司配备专业引流团队,客户线索由后台统一提供,无需自行拓客每日跟进6~10条客户数据即可四、我们需要这样的你不限年龄与性别,具备销售或法务相关经验者优先,思路清晰,沟通表达能力强热爱销售工作,乐于与人交流互动,有志在金融法务行业长期发展的意愿有电销从业经历者更受青睐渴望挑战高收入,欢迎加入我们,助客户“解债”成功,也为自己实现“加薪”目标!
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电话销售专员
1-1.5万元/月一、工作内容:1、为贷款逾期客户制定合理的债务优化方案,协助客户解决债务困扰;2、通过电话、微信等方式与客户沟通,了解其实际情况,提供个性化规划并促成合作;3、公司配备专业运营团队,提供精准客户资源,无需自行开发客户。二、岗位要求:1、具备法务顾问或债务规划相关工作经验者优先考虑;2、具备较强的责任心和沟通能力,能够积极配合公司各项安排;3、思维活跃,执行力强,对收入有较高追求。三、薪资待遇:1、无责任底薪3800元+200元全勤奖+阶梯式提成5%-15%;2、工作时间:上午9:00-下午6:30,每周日固定休息,中午12:00-13:30为午休时段
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