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岗位职责：1、负责抖音平台短视频的剪辑工作，确保成片质量与风格契合品牌调性；2、独立完成视频的剪辑、调色、音频处理等后期流程，增强视频观赏体验；3、依据创意内容需求，高效推进剪辑任务，保障项目按时发布上线；4、紧跟抖音内容趋势，不断优化剪辑方式，提升用户互动率与观看感受。任职要求：1、熟练掌握PR、Final Cut Pro等剪辑工具，具备扎实的剪辑技术；2、深度理解短视频制作逻辑，能够精准把控画面节奏与视觉呈现；3、具有良好的审美素养，能围绕视频主题进行富有创意的剪辑表达；4、有家具类目或家居生活领域相关剪辑经验者优先录用。

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郭先生

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岗位职责：1. 负责全屋定制订单的精准拆解，确保各部件信息准确无遗漏；2. 与设计及生产部门紧密配合，保障拆单环节高效有序进行；3. 持续改进拆单作业流程，提升操作效率与数据准确性；4. 负责定制家具清单的整理与更新，保证信息的完整与精确。任职要求：1. 有全屋定制或相关领域工作经验，了解定制家具生产工艺流程；2. 熟练使用拆单相关软件工具；3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，能与各部门顺畅对接；4. 能够准确理解定制家具设计图纸，熟练识读CAD图纸内容。

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郭先生

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岗位职责：1、负责抖音平台短视频的剪辑工作，确保成片质量与风格契合品牌调性；2、独立完成视频的剪辑、色彩校正、音频处理等后期流程，增强视频表现力；3、依据创意内容要求，高效推进剪辑任务，保障项目按时发布；4、紧跟抖音内容趋势，不断优化剪辑方式，提升用户参与度与观看感受。任职要求：1、熟练掌握PR、FinalCutPro等主流剪辑工具，具备扎实的剪辑技术；2、深度理解短视频制作逻辑，能够精准把控画面节奏与视觉呈现；3、拥有良好的美学素养，能围绕视频主题进行富有创意的剪辑表达；4、具备家具类目或家居生活领域视频剪辑经验者优先录用。

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郭先生

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岗位职责：1、负责订单的全流程处理，确保信息精准，及时跟进各环节进度；2、与客户保持顺畅沟通，实时传递生产及物流动态，协调解决订单执行中的各类问题；3、监控生产进展，统筹内部资源，保障交付时效；4、管理客户档案，完整记录并更新订单数据，持续提升服务质量与客户体验。任职要求：1、具备较强的沟通与协调能力，能高效回应和处理客户咨询；2、工作严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力；3、熟练操作常用办公软件，有相关行业经验者优先考虑；4、抗压能力强，能适应高强度、快节奏的工作模式。

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郭先生

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岗位职责：1、承担家具产品的创意构思与设计工作，涵盖概念策划、图纸绘制及材质甄选；2、协同团队成员，确保设计成果契合市场需要与品牌风格；3、全程参与产品由设计至落地生产各环节，保障设计理念完整呈现；4、分析行业流行趋势，整合用户意见，不断改进与提升产品设计方案。任职要求：1、具备艺术设计、家具设计或相近领域本科及以上学位；2、精通常用设计工具，如AutoCAD、3D Max、SketchUp等软件操作；3、拥有优秀的美学素养与创意思维，对家具造型与功能设计具独特理解；4、具备良好沟通能力与协作意识，能高效推进项目执行。

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郭先生

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岗位职责：1、负责订单的全流程处理，确保信息精准，及时跟进各环节进度；2、与客户保持顺畅沟通，实时传递生产及物流动态，协调处理订单异常情况；3、监控生产执行过程，统筹内部资源，保障交付周期；4、管理客户档案，完整记录并定期更新订单数据，持续提升服务质量。任职要求：1、具备优秀的沟通与协调能力，能高效回应客户咨询；2、做事严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力；3、熟练操作常用办公软件，有同类岗位经验者优先考虑；4、能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力。

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郭先生

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岗位职责：1.负责全屋定制订单的精准拆解，确保各部件信息准确无误；2.与设计及生产部门紧密配合，保障拆单环节高效有序进行；3.持续改进拆单操作流程，提高作业效率与数据准确性；4.维护和管理定制家具清单，保证信息的完整与精确。任职要求：1.具有全屋定制或相关领域工作经验，了解定制家具生产工艺；2.熟练使用拆单相关软件工具；3.具备良好的沟通意识和团队协作能力，能与各方协同推进工作；4.能够准确理解定制家具设计图纸，熟练识读CAD图纸内容。

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郭先生

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能开会倒，不需要装卸，无任何费用薪资8000+提成，多劳多得要求：1、持有B2及以上的驾驶证，驾龄2年以上，无重大交通事故、酒驾等不良记录！2、工作认真负责，踏实靠谱，具备基本沟通能力！保障：1、公司配备合规车辆，，无需个人承担任何费用。

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李女士

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德邦快递高薪诚聘快递员【要求】无犯罪记录、征信能过、20-50周岁、京东无欠款【薪资待遇】①薪资范围：8000-13000②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天③发薪时间：新工，不压工资，不拖欠工资【福利待遇】①基础福利：法定节假日、带薪年假②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、提拔晋升、互助基金【工作职责】①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作②有自带四轮车公司提供车/油补，无自带车辆可进行租车公司补贴60%租金【岗位要求】20-50岁、男女不限、老师傅一对一帮带【榆次区域就近分配】德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

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王先生

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【海玉食品厂】      厂区直招正式工招聘要求：18-53周岁，工人工作内容：石头饼/馍片等产品的分拣、摆饼、包装等，无经验要求，工作简单易上手。 薪资待遇：一个月试用期，保底4500-5000，第二个月开始保底160一天+计件，多劳多得，工资保底5000-5500，稳定在职老员工工资在6000左右。上班时间早8点~晚8点，月休2天，(包含吃饭休息时间，以长白班为主，订单急的时候会开夜班）。工资次月月底发薪，打卡食宿福利：饭补300，入职满月额外再给300元，入职后直接充到饭卡里，吃饭不用自己出钱，住宿免费（水电费50）。公司免费为大家缴商保。、福利待遇：1、每月发放员工福利，中秋，春节发放节日福利；2、工作满一年者享受工龄补助(100元/月/1年工龄、200元/月/2年 工龄……以此类推)；3、员工享受全勤奖(100元/月)。入职需要准备的材料：身份证，一寸照3张（不限底色）入职所需要的：，离职当天

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苗女士

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1、尖刀班为公司独立设立的专项培养体系，专注于新人成长，通过1-3个月的系统化训练，帮助新员工快速掌握公司销售模式与产品知识，实现高效成长；2、需适应出差工作安排，尖刀班以团队协作为主，在山西、内蒙古省内开展集中作战，协助市场推进营销活动，助力业绩提升；3、完成1-3个月学习培训后，根据业务需求统一分配至固定市场区域；4、本岗位面向2024届及2025届毕业生，以及毕业未满5年、具备大专及以上学历的人员开放。

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曾先生

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一、区域策略规划：1、承接企业整体战略方向及销售与盈利目标，结合本区域市场竞争环境，制定符合实际的区域销售策略与业绩目标；2、依据区域发展目标，策划渠道布局与市场推广等相关执行方案。二、绩效达成：1、精准捕捉市场机遇与核心价值点，高效整合内部资源以实现经营效益最优；2、与团队统一目标认知，强化团队协作与动力，充分释放组织效能，确保公司目标落地；3、运用良好的沟通能力维护客户关系，建立长期互信合作，获取持续支持。三、团队建设：1、根据各市场现状与人力配置，科学分解任务目标并与下属达成一致；2、持续跟踪下属工作表现，过程中提供及时指导与反馈；3、激励下属挖掘自身潜力，提升团队稳定性，推动人才成长与保留；4、率先垂范，引导团队践行企业核心理念与文化价值观。四、岗位要求：1、大专及以上学历；2、5年以上销售领域经验，具备3年以上团队管理经历；擅长市场营销管理、渠道运营及通路执行，具备扎实的团队管理能力；3、了解快消品行业发展趋势，掌握公司产品核心卖点及区域市场特点，具备基础财务分析能力，擅长团队统筹与激励；五、工作地点：1、结合家庭所在地及熟悉市场区域进行分配；2、由公司统一安排派驻地，覆盖山西、内蒙地区。

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曾先生

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一、岗位职责1.负责公司水处理系统的日常运行与维护，严格执行锅炉用水相关规范与制度，保障锅炉给水、炉水及软水化验结果准确可靠；2.对水处理流程进行实时监控，确保出水水质符合既定标准；3.定期开展水处理设备的巡检、维护及故障处理，保障设备稳定运行；4.负责水处理技术资料的整理与归档，规范填写各类原始记录并完成交接班手续。二、任职要求：1.年龄不超过40周岁，持有水处理、环境工程等相关专业大专或以上学历；2.具备2年以上企业水处理实际工作经验；3.熟知水处理领域相关的法规、政策及技术标准；4.熟悉水处理设备的运行原理及操作规程；5.具备较强的沟通能力与团队协作意识。三、资格证书：持有水处理作业证、司炉操作证者优先录用！！！！

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曾先生

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一、区域策略规划：1、承接企业整体战略方向及销售与利润指标，结合本区域市场竞争格局，制定符合实际的区域销售策略与目标；2、依据区域发展目标，策划并推进渠道布局、市场推广等相关执行方案。二、绩效达成：1、敏锐捕捉市场潜在机会与核心价值点，高效整合内部资源以实现业绩最大化；2、与团队统一目标认知，有效激励与协同团队成员，提升整体作战能力，确保公司目标落地；3、运用良好的沟通协调能力，建立稳固的客户关系，持续赢得客户信赖与支持。三、团队建设：1、根据各市场现状及人力配置，科学分解任务目标并与下属达成一致；2、持续跟踪下属工作表现，及时提供针对性指导与反馈；3、激发团队成员潜力，增强团队稳定性，推动人才成长与保留；4、以身作则，积极引导下属践行企业价值观。四、岗位要求：1、大专及以上学历；2、5年以上销售领域经验，具备3年以上团队管理经历；精通市场营销管理、渠道运营及通路执行，擅长团队组织与推动；3、了解快消品行业发展趋势，掌握公司产品核心卖点及区域市场特点，具备财务经营分析能力；善于人员带教与团队管理；五、工作地点：1、结合家庭所在地及熟悉市场进行分配；2、由公司统一安排派驻，覆盖山西、内蒙区域。

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一、岗位职责1.负责公司水处理系统的日常运行与维护，严格执行锅炉用水相关规范与管理制度，保障锅炉给水、炉水及软水化验结果准确可靠；2.对水处理流程进行实时监控，确保出水水质符合既定技术标准；3.定期开展水处理设备的巡检、保养及故障维修工作；4.负责水处理相关技术文档的编写与归档，规范记录各项原始数据并完成交接班手续。二、任职要求：1.年龄不超过40周岁，水处理、环境工程等相关专业大专及以上学历；2.具有2年以上企业水处理实际工作经验；3.熟悉水处理领域相关的法规、政策及行业标准；4.熟知水处理设备的运行原理及操作规程；5.具备较强的沟通能力与团队协作意识。三、资格证书：持有水处理作业证书或司炉操作证者优先考虑！！！！

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曾先生

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1、尖刀班为公司独立设立的专项培养系统，专注于新人成长，帮助新入职员工在1-3个月内全面掌握公司销售模式与产品知识，实现快速融入与能力提升；2、需适应出差工作安排，尖刀班以团队协作形式在山西、内蒙古省内开展集中攻坚，协助区域市场高效推进营销活动，促进业绩增长；3、经过1-3个月的学习与培训后，根据业务需求统一分配至固定市场开展工作；4、本岗位面向2024届及2025届毕业生，同时欢迎毕业不满5年、具备大专及以上学历的人员报名。

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