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肥实木家具厂招聘:开料拼板师傅岗位职责：1、根据要求进行实木家具开料、拼板；2、熟练装卸家具，能看懂CAD图纸；要求：30-50岁3、合肥周边师傅优先考虑。福利待遇：年度体检、节日福利、包吃包住；薪资：6300-7000计件（不压工资）

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康女士

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岗位内容：1. 负责医药产品的招商工作，与各类制药企业洽谈并推进合作事项。2. 制定并落实医药产品推广方案，提升品牌影响力和市场占有率。3. 洞察市场实际需求，跟踪竞争格局，拟定切实可行的销售策略。4. 定期开展数据整理与市场调研，向公司提交详实的行业分析报告。任职要求：1. 本科及以上学历，医药类相关专业背景；2. 拥有三年以上医药招商工作经验，了解行业运作模式及市场趋势；3. 具备优秀的沟通、组织与商务谈判能力；4. 具备较强的逻辑分析能力和应对复杂问题的解决能力。

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刘先生

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贝壳最早成立门店，A+级别门店客源稳定，月成交买卖24单，月个人租赁成交40单，长年业绩稳居top，本公司可享受贝壳数据顶先推流(不用担心客源、房源)1.薪资待遇:底薪5000+绩效提成70%+现金奖励+提成，五险一金/社保+保底年薪+带薪年假，有经验者面谈，弹性工作，开单激励、团建、生日会，月度聚餐、季度旅游、年终奖等福利(肥西、经开、滨湖、政务几个分店底薪有些不一样，具体可以咨询)部分地址包吃包住2.工作时间:9:00-12:00;14:00-19:00，中午休息2小时，每月休息4/5天，可调休(弹性工作时间，有事可以提前下班，下班不打卡)，也有宝妈班朝九晚四，双休3.享受免费的小白新人培训+晋升培训等4.上班地点:目前在合肥分布广泛，有1300多家门店，可根据居住地就近安排。老板随和气氛融洽待遇丰厚

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储女士

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合肥市蜀山区招电梯安装岗位职责：1.负责电梯设备的现场安装、调试及验收工作，确保符合国家《电梯制造与安装安全规范》（GB 7588）及相关技术标准2.配合项目进度制定安装计划，合理安排工序，保障施工安全与工期节点3. 对安装过程中的技术问题进行判断与处理，及时反馈并协同厂家或工程部解决4.完成安装记录、自检报告及移交资料编制，配合特种设备监督检验机构验收5. 参与电梯维保交接，提供基础操作培训与技术交底任职要求：1.持有有效《特种设备作业人员证》（电梯安装维修T证），证书在有效期内且可查验2.熟悉主流品牌（、通力、奥的斯、杭西奥等）电梯结构及安装工艺，具备实操经验3. 具备登高、用电及机械作业安全意识，能适应工地环境及阶段性出差4.身体健康，无恐高症，能胜任体力劳动，服从项目现场管理5.团队协作意识强，沟通清晰，责任心强，无不良从业记录

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3月20日 15:04

先生

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岗位职责负责幼儿在园的日常活动组织与照护岗位要求：大专及以上学历具备教师资格证身体健康，热爱学前教育工作

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张女士

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岗位职责：1、开展门店调研并完成相关报告撰写；2、配合推进复盘门店的落地及跟进工作；任职要求：性别要求：不限学历要求：大专及以上相关专业及技能要求：①专业知识：具有一年以上本岗位工作经验，具备餐饮管理背景者优先；②技能技巧：具备良好的沟通表达、协调组织能力，文字撰写能力突出；③职业素养：责任心强，抗压性强，进取心强；

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李女士

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1.负责搭建并分析部门各类数据看板，提供数据支持与决策依据；2.熟悉部门业务内容，协助总监制定工作计划，并推进执行与监督落实；3.协助部门总监组织并落实各项活动及会议的筹备与实施；4.汇总各阶段工作进展，跟踪关键节点并及时反馈执行情况；5.收集、整理并深入挖掘风味相关信息，维护和更新风味资源库；6.承担门店风味合作的签约任务，跟进合同履行、变更及终止等事项；7.协助完成部门预算编制，管控费用支出，处理报销及相关财务对接；8.归档管理日常公文、资料、文档及合同文件，确保信息完整可查；9.负责部门人员OKR反馈收集及运营KPI绩效评估工作；10.统筹本部门行政事务管理工作；11.完成上级交办的其他工作任务。

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李女士

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1.负责搭建并维护部门各类数据看板，开展数据分析与可视化呈现；2.熟悉部门业务内容，配合总监制定工作规划，并推动执行与过程监督；3.协助部门总监推进各项活动及会议的筹备、组织与实施；4.统筹各关键节点的任务汇总、进度追踪及信息反馈；5.开展风味相关信息的采集、归类与深度挖掘，持续完善风味资源数据库；6.承担门店风味合作的签约事务，跟进合同执行、修改及终止等状态；7.配合完成部门预算编制，协助进行费用控制、报销处理及财务沟通；8.负责部门日常公文、资料、文件及合同的整理归档与管理；9.组织开展本部门人员OKR反馈及运营KPI绩效评估工作；10.统筹落实部门内部行政事务管理工作；11.完成上级交办的其他工作任务；

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汪女士

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岗位职责:负责会计核算工作的统筹管理及预算审核、汇总与数据报表的整理输出；1.负责公司日常财务资料的登记与管理，确保账务信息的准确与完整。2.跟踪并评估现有财务流程，提出优化建议以提升财务管理效率。3.编制并开展财务数据分析，为管理层提供有效的经营决策依据。4.协助完成月度及年度财务结账任务，保障财务报表按时完成更新。任职要求：1.具备较强的组织协调能力，能够带领团队并激发成员工作积极性。2.熟练掌握财务系统操作及会计规范，可高效完成财务分析与报告工作。3.拥有良好的沟通能力和协作意识，能与各部门保持顺畅配合。4.对财务管理体系有扎实理解，具备解决各类财务问题的能力。

合肥

李女士

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岗位职责：1、开展门店调研并完成相关报告撰写；2、配合推进复调门店的执行与跟进工作；任职要求：性别要求：不限学历要求：大专及以上相关专业及技能要求：①专业知识：具有一年以上本岗位工作经验，具备餐饮管理背景；②技能技巧：具备良好的沟通表达、协调能力及较强的文案撰写能力；③职业素养：责任心强，具备韧性和进取心；

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李女士

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岗位职责：负责会计核算工作的统筹管理及预算审核、汇总，完成各类数据表格的整理与输出；1.负责公司日常财务账务处理与资料归档，保障财务信息的真实、完整。2.跟踪并审查财务操作流程，提出优化建议以提升财务运作效率。3.制作并解读财务报表，为经营决策提供有力的数据支撑。4.协助完成月度及年度结账任务，确保财务成果按时准确呈现。任职要求：1.具备较强的统筹协调能力，能有效带领团队并激发成员积极性。2.精通常用财务系统及会计规范，可熟练开展财务数据分析与报表编制。3.拥有良好的表达能力和协作意识，能够跨部门顺畅沟通配合。4.掌握全面的财务管理知识，具备解决复杂财务问题的能力。

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李女士

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岗位职责：1、带领所辖店长达成集团下达的年度及月度经营目标；2、统筹区域内各门店年度合同续签工作的推进与落实；3、执行区域总经理安排的新店年度拓展计划并确保完成；4、每年完成3-5名门店管理人才的培养与晋升任务；任职要求：1、具有大专或以上学历；2、有独立负责团餐区域运营或大型团餐门店管理的经验；3、热爱餐饮事业，善于人际沟通，能适应高强度工作，具备较强抗压能力；

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汪女士

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1. 熟练掌握平面设计类软件（PS、AI、CDR）2. 具备较强的创意构思能力，拥有品牌策划意识3. 沟通表达流畅，可独立承担项目对接及设计执行4. 熟悉C4D操作者优先录用5. 工作认真负责，抗压性强，能适应加班及 occasional 出差，具备三年相关行业经验者优先

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李女士

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一、公司介绍:合肥黄山大厦酒店管理集团成立于1988年，依托30年星级酒店经营管理积淀，秉承“让健康团餐改变世界”的使命，“用户第一，奋斗为本”的核心价值观，稳居中国优质团餐服务类企业第一方阵。先后荣获“中国服务十佳品牌”、“中国团餐品牌20强”、“国家级绿色餐饮企业”、“安徽省旅游服务质量标杆单位”等荣誉。二、岗位职责：1、负责区域范围内新市场的拓展与重点客户的开发，独立完成从商机识别、需求探查、破局策略制定到最终签约的全流程工作，确保实现年度新增客户数量及收入目标2、主导核心客户关系的搭建与深度运营，与大型企业、集团化组织及机构的高层决策者建立长期稳定的战略合作关系，保障业务持续增长与客户粘性3、牵头复杂项目的全周期管理，独立开展客户需求诊断、个性化解决方案设计、高层级商务沟通、招投标流程推进及合同签署，并对项目签约合规性与顺利交付承担主体责任4、推动销售策略与执行模式的持续优化，主动开展行业趋势、竞争格局及领先实践的研究，总结并沉淀可复用的市场开拓方法与销售体系，助力团队能力升级三、任职资格：1、年龄要求：25-40岁，学历要求：大专及以上学历2、具备5年以上ToB大客户销售工作经验，具有团餐、供应链、企业服务等相关领域成功案例者优先考虑3、拥有独立操盘并成功落地大型复杂项目（单笔金额数百万以上）的完整经验，熟悉招投标运作流程4、专业能力：熟练掌握SPIN、挑战式销售等专业销售工具；持有PMP或相关项目管理认证者优先四、职位亮点：名： 世界级健康团餐引领者，让你投身一份兼具社会价值与长远意义的伟大事业利： 高成长性与高激励机制并行，享有类创业者的学习与发展平台，实现财富与个人价值双提升情： 团队有温度、有担当、有凝聚力，与奋斗者同行，与创业者共进，与优秀人才并肩作战梦： 提供快速晋升路径与广阔发展空间，只要怀抱梦想，舞台由你主宰乐： 在高效紧凑的工作节奏之外，丰富多元的文化与学习活动助你平衡工作与生活，享受快乐职场

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汪女士

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岗位职责：1、负责项目财务报表的编制与整理；2、负责项目各项费用的审核及报销流程管理；3、负责项目人员管理相关工作，包括shr系统操作、考勤统计与排班安排；4、负责项目食品安全相关事务，如食品留样等执行与监督；5、完成上级交办的其他临时性任务（例如：协助包厢上菜、更换骨碟；参与开餐支持等）任职资格：1、大专及以上学历，会计类专业优先；2、具备餐饮行业工作经验者优先；3、能够接受安徽省内工作调动者优先；4、具备较强抗压能力，价值观端正，乐于接受挑战；岗位亮点：提供带薪培训，拥有清晰的晋升路径（2年店长培养计划）；

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汪女士

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工财务核算，每人负责40家及以上门店的账务审核，主要包括系统自动生成单据的复核，以及工资、绩效、费用类数据的审核与录入经营核算补充录入需手工处理的费用单据，并完成经营相关对账工作负责发票台账登记，应收账款的数据录入、核销及对账每月整理会计凭证，年度账簿归档整理任职要求：1.年龄45周岁以下，大专及以上学历，财务、会计等相关专业，具备会计从业资格证书；2.有财务会计岗位经验，兼具餐饮行业工作经验者优先考虑；3.熟悉会计报表编制流程，掌握会计准则及相关税务法规，能熟练操作各类财务软件；4.具备较强的学习能力、独立处理业务的能力及财务数据分析能力；5.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

合肥

汪女士

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财务核算，每人负责20-30家门店及以上，主要审核系统自动生成的各类单据，以及工资、绩效、费用的审核与录入经营核算，补充手工录入的费用单据并完成经营对账负责发票台账登记，应收账款的录入、核销及对账工作每月进行凭证整理，年度账簿归集与装订任职要求：1.*****，大专及以上学历，财务管理或相关专业毕业，具备会计从业资格证书；2.有财务会计工作经验，具备餐饮行业背景者优先考虑；3.熟悉会计报表编制流程，掌握会计法规及税务政策，能熟练操作财务软件；4.具备较强的学习能力、独立处理事务的能力及财务数据分析能力；5.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队协作意识

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李女士

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工财务核算，每人核算40家门店及以上，主要审核自动生成的单据以及工资、绩效、费用的审核录入经营核算增补手工录入的费用单据以及经营对账发票台账登记、应收账款的录入核销及对账每月凭证整理年度账簿整理任职要求：1.45岁以下，大专以上学历，财务管理或相关专业毕业，持有会计证；2.有财务会计工作及餐饮工作经历者优先；3.熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；4.良好的学历能力、独立工作能力和财务分析能力；5.工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神；

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李女士

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岗位职责：1.深入把握业务发展方向，为业务团队输出组织效能优化策略；2.协调员工关系，打造健康、积极的工作环境；3.定期开展人力资源数据洞察，为管理层决策提供数据支撑。任职要求：1.具备HRBP相关经验者优先考虑；2.拥有出色的沟通协调与问题处理能力，善于构建高效的内外协作机制；3.熟悉数据分析逻辑，能以数据为基础推动人力资源工作的科学决策。

合肥

李女士

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岗位职责：1.深入理解公司战略方向，为业务团队制定组织效能优化策略；2.协调处理员工关系，打造积极健康的工作环境；5.定期开展人力资源数据统计与分析，为管理决策提供有效依据。任职要求：1.具备HRBP相关工作经验者优先考虑；2.具有出色的沟通协调与问题处理能力，能高效搭建内外协作机制；3.熟悉数据分析方法，能够运用数据支持人力资源管理决策。

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李女士

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1、在主管的指导与监督下，按时完成既定工作目标，并能独立应对和完成所承担的工作任务；2、配合开展财务预算、审核及监督相关工作，依据公司及政府相关部门的规定，准确编制各类财务报表并及时提交至对应部门；3、负责审核员工报销费用，进行会计凭证的制作及账务登记；4、对已通过审核的原始单据，及时完成记账凭证的填制；任职要求：1、具备良好的抗压能力2、有财务会计岗位经验或餐饮行业工作经验者优先

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李女士

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岗位职责:1.负责餐厅内部财务审核，确保各项财务数据真实、准确并符合规范要求。2.负责门店仓储管理，包括采购下单、到货验收及相关物资核对工作。3.与公司各职能部门保持对接，协助门店推进各类日常运营事务。4.负责包厢接待前的准备工作，保障服务流程顺利开展。任职要求：1.具备良好职业操守，能独立承担餐厅财务相关工作内容。2.工作认真负责，具有团队协作意识，能与多部门顺畅沟通配合。3.具备较强的分析判断与问题处理能力，能够妥善协调解决运营中出现的问题。

合肥

李女士

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1、在主管的指导与监督下，按时完成既定的量化工作任务，能够独立应对并高效处理所负责的各项事务；2、配合开展财务预算管理、审核及监督工作，依据公司及政府相关部门的要求，准确编制各类财务报表，并及时提交至有关单位；3、负责审核员工报销单据，完成会计凭证的制作及账务登记工作；4、对已通过审核的原始凭证，及时进行记账凭证的填制与入账操作；任职要求：1、具备良好的抗压能力，能适应快节奏工作环境2、有财务会计相关工作经验，具备餐饮行业从业经历者优先

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李女士

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一、岗位职责1、制定并执行安徽区域（武汉、合肥、阜阳、芜湖）的销售目标；2、落实区域内的利润达成、销售业绩及回款周期管理；3、制定并推进实施区域内相关运营政策；4、负责团队搭建与组织建设二、岗位要求1、具备总包、集成商或智能化领域相关销售经验；2、具有较强的计划统筹能力与整体协调能力；3、结果导向，目标意识明确

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杨女士

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安徽合肥 华之颜 集团美业蓝海新风口全国21家分公司持续扩张！行业顶格提成。2025年新增5-8家分公司，总经理岗位，年薪500万+。精准赋能，招野心派，实力派，有挣钱欲望的商业精英们。一：我公司500名商务经理平均月收入3到5万。二：公司去年超过50人，年收入超100万，有21人年收入超过300万，有7人年收入超过500万。期待你的加入，一起展望未来！综合收入：30000—100000元/月提成方式：按单级提成，一单最低9500，上不封顶，提成当日结算。公司提供精准客户资源，电话加网络开发客户，不需要自己找资源，不需要自己给店家做业绩，不需要外出，合作之前完全0成本0投资0库存，公司给顾客做出结果再谈合作，。公司商务经理，平均工资3—5万元，商务精英月入10万以上。1.成交单店加盟（现提9500元）提成现发。3.在我们华之颜脑抗衰干，百分之二百朝阳行业，打酱油垫底干着年薪30万，一般干着年薪50万，努力干着年薪100-200万。工作时间：上午9：00—12：00下午13：30—18：00欢迎加入 安徽合肥 华之颜脑抗衰

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王先生

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