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公司招聘小车司机，公司提供车辆，年龄20～63身体健康，开车稳当，能熟练使用导航，车辆正常维修保养保险公司负责，综合收入12000左右

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夏先生

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公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报，为自己奋斗！招聘岗位：c1司机，有意可咨询联系职位要求：1：C1以上驾照及以上司机均可.2 ：工作时间为8-12个小时。提供住宿!3 ：驾驶车辆公司提供，维修、保养、保险、等公司负责！司机负责文明行车，安全驾驶，24小时托管车辆，一人一车,多劳多得，结算方式：招聘人数：10-20人1、年龄21-59岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航!2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。

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余女士

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岗位职责：1、负责公司外事接送，给公司高管开车；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务。任职资格：1、无不良驾驶记录，具有较强的安全意识;2、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。

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桂女士

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公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报，为自己奋斗！招聘岗位：c1司机，有意请直接联系职位要求：1：C1以上驾照及以上司机均可.2 ：工作时间为8-12个小时。3 ：驾驶车辆公司提供，维修、保养、保险、等公司负责！司机负责文明行车，安全驾驶，24小时托管车辆，一人一车招聘人数：10-20人4：年龄21-59岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航!5：无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；6：懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；7：为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。福利待遇：1.公司安排公寓住宿（公寓式，独卫，电器设施齐全），入职当天安排宿舍2.公司每周或每月不定期举办各类现金奖励，所有司机均可参加3.公司车队每月组织人员聚餐，针对表现好的驾驶员公司给予额外现金奖励多劳多得，结算方式：可日结周结工资

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方女士

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招聘：网络客服销售薪资：面议零基础入门：这是你进入互联网/新媒体行业一个很好的起点，能系统性了解所有基础工作。·练好基本功：在这里积累的经验，是你未来做策划、做分析、带项目的坚实基础。·看得见成长：只要你肯学，我们会教你更多关于内容、流量和数据的知识，让你从执行者成长为思考者。

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韦先生

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工作内容：1、借助电话及线上渠道与客户沟通，介绍并推广公司产品2、准确把握客户需求，制定针对性方案推动成交3、持续跟进客户，提升服务体验，保障客户满意度任职要求：1、具备优秀的表达能力和客户互动技巧2、能及时应对市场动态，灵活调整工作策略3、态度积极，热爱销售事业，愿意长期发展工作时间：朝九晚六，周末单休，法定节假日正常休息福利待遇：1:底薪4500+提成（10%-60%）+开单奖励；2：每周不定时下午茶，水果零食供应充足，氛围轻松；3：完善的新手培训机制，5A办公环境，零经验可上手，学习成长快，开单更容易4:晋升通道：业务员-主管-副总-区域负责人-联合创始人

九江

李女士

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岗位职责1、规划团队销售目标，拆解业绩任务，带领成员达成产品销售指标2、掌握银行类产品知识，熟悉公司服务体系，及时响应客户咨询并推动成交3、高效整合内部资源，助力公司业务持续增长4、负责团队培训与日常管理，提升成员专业能力，营造积极向上的工作氛围任职要求1、需具备2年以上金融贷款领域工作经验，能独立指导团队，协助组员沟通客户、制定融资方案，满足客户资金周转需求2、大专及以上学历，综合条件优异者可适当放宽要求上班时间朝九晚六，周末单休，法定节假日正常休息薪资福利月薪1w-5w，具体面议，公司前景广阔，晋升通道完善，团队氛围年轻有活力。定期组织下午茶、生日会、节日福利、团建聚餐等想成为职场中的实力派？想在竞争中脱颖而出？想迈向管理岗位，收获高薪与成长？现在，只需投递简历，机会就在眼前！期待你的加入！！！

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李女士

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工作内容：1、借助电话及线上渠道与客户沟通，介绍并推广公司产品2、准确把握客户需求，提供定制化方案以推动成交3、持续跟进客户，维护良好关系，保障服务体验符合客户预期任职要求：1、具备优秀的表达能力和人际互动技巧2、能迅速应对市场动态，具备较强的适应与处理能力3、态度积极，对销售岗位保持长久热忱与专注投入工作时间：朝九晚六，周末单休，法定节假日正常休息福利待遇：1：底薪4500+提成（10%-60%）+开单奖励；2：每周不定时下午茶，水果零食供应充足，氛围轻松愉悦；3：完善的新手培训机制，办公环境优越，零经验也可快速入门，学习能力强则开单更轻松4：晋升通道：业务员-主管-副总-区域负责人-联合创始人

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李女士

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风控专员职责：1.负责贷款客户资料的收集、审核与归档管理。2.负责客户投诉事项的协调处理及后续回访工作。3.负责公司担保业务风险的识别、监控与防控管理。4.组织开展对逾期及不良担保贷款的清收与处置工作。通过整合分析社会各类信息资源（含企业及个人信用状况），进行趋势研判，实现风险发生前的有效预防；在风险出现时采取措施降低或转移损失；对于可接受范围内的风险后果，合理承担并留存。具备出差及外派工作意愿者优先考虑。

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李女士

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岗位职责:1. 负责环境景观设计项目的方案创意与落地执行2. 协同团队推进项目进程，把控设计品质与时间节点3. 独立完成环境景观设计方案的规划与编制任职要求:1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识2. 能够高效推进设计工作，保障成果质量达标3. 富有创新意识，可输出具有独特性的设计构思岗位福利: 朝9晚6 中午休息1.5h 周末双休有项目提成 具体薪资面谈

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丁先生

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工作时间：朝九晚六，周末单休，法定节假日固定休息福利待遇：1：底薪4500+提成（10%-60%）+开单奖励；2：每周不定时提供下午茶，水果零食充足，自由享用；3：配备完善的培训机制，办公环境为5A级写字楼，零经验可入职，工作易上手，学习能力强的伙伴快速开单不是问题；4：晋升通道清晰：业务员-主管-副总-区域负责人-联合创始人；行业经验：我们是一家金融服务有限公司，现招聘电话销售客服，主要职责为拨打及接听客户来电，完成客户邀约到店，不拨打盲电，无需自主拓客，公司提供高质量精准客户资源，成长空间广阔，诚邀有目标、求发展、渴望高收入的人才加入，欢迎新人加入团队；任职要求：热爱本职工作，勇于突破自我，追求高收入，踏实肯干，态度积极，具备良好的协作意识与集体精神

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李女士

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工作时间：朝九晚六，周末单休，法定节假日正常休息福利待遇：1：底薪4500+提成（10%-60%）+开单奖金；2：每周不定时提供下午茶，水果零食供应充足，轻松享受工作氛围；3：完善的培训机制，5A级办公环境，零基础可入职，工作易上手，学习能力强即可快速开单；4：晋升通道：业务员-主管-副总-区域负责人-联合创始人；行业经验：我们是一家金融服务有限公司，现招聘电销客服岗位，主要负责拨打和接听客户电话，进行客户邀约到店，不打无效外呼，无需自主拓客，公司提供精准客户资源，发展空间广阔，欢迎有目标、渴望高收入的伙伴加入，接受新手小白；任职要求：热爱工作，勇于突破自我，追求高薪，踏实肯干，态度积极，具备良好的团队协作意识

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李女士

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工作时间：朝九晚六，周末单休，法定节假日固定休息一. 福利待遇：1: 每日签约回款参与抽奖，月度开单享奖励，冠亚季军获得高额奖金，每月新增回款前三名额外惊喜奖励2：定期提供下午茶，举办员工生日会，管理激励福利，组织团队建设活动3: 入职即享带薪培训，公司配备手机及微信账号，提供精准客户名单，成功邀约客户到店即可获得奖励（无论是否成交），配备标准话术并由主管一对一指导培训，通话费用由公司全额报销4: 完善的培训机制，5A级办公环境，零经验可入职，岗位易上手，只要肯学习，成单轻松实现5: 晋升通道明确：业务员-主管-副总-区域负责人-联合创始人二．行业经验：我们是一家成立于2017年的金融企业，目前在全国拥有40多家分支机构，规模大、发展稳，专注于为中小企业及个体工商户提供融资解决方案，致力于打造国内领先的金融服务品牌岗位主要负责拨打电话及接听客户咨询，邀约客户到店面谈，无需拨打陌生电话，客户资源由公司精准分配，成长空间广阔，欢迎有目标、想增收的人才加入，接受无经验者；三．薪资架构：1. 薪资保底4800元＋开单现金奖励（奖励独立于提成与工资外，直接发放现金）＋双重提成（10%＋60%）2. 提成规则：回款1-5万元部分，提成10%；回款5-10万元部分，提成15%；回款10-15万元部分，提成20%；回款15-20万元部分，提成25%；（后续每增加5万元回款额度，超出部分提成递增5%，最高可达60%）

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李女士

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工作时间：朝九晚六，周末单休，法定节假日固定休息一．福利待遇：1：每日签约回款可参与抽奖，月度开单享奖励，冠亚季军获高额奖金，每月回款新增前三名额外惊喜奖励2：定期提供下午茶，举办员工生日会，享有管理津贴及团建活动福利3：入职即享带薪培训，公司配备手机与微信账号，提供精准客户名单，成功邀约客户到访即可获得奖励（无论是否成交），配备标准话术，主管全程指导培训，电话沟通无忧，话费全额报销4：拥有完善的培训机制，办公环境为5A级写字楼，零经验也可快速上手，学习意愿强，开单更轻松5：晋升通道明确：业务员→主管→副总→区域负责人→联合创始人二．行业经验：公司成立于2017年，专注金融服务领域，目前在全国已设立40余家分支机构，实力雄厚，发展稳健，专注于为中小企业及个体工商户提供融资解决方案，致力于打造国内领先的金融服务平台岗位主要职责为拨打与接听客户电话，协助邀约客户到店洽谈，无需外拓或拨打陌生电话，客户资源由公司精准提供，成长空间广阔，欢迎有目标、敢挑战、渴望高收入的人才加入，接受无经验者三．薪资架构：1．保底薪资4800元＋开单现金奖（额外发放，不计入提成与工资）＋双重提成（10%＋60%）2．提成阶梯设置：回款1-5万元部分，提成10%；5-10万元部分，提成15%；10-15万元部分，提成20%；15-20万元部分，提成25%；此后每增加5万元回款，超出部分提成递增5%，最高可达60%

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李女士

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工作时间:朝九晚六（中午休息两个小时），周末单休，法定节假日固定休假福利待遇:1:综合底薪4500+提成(10%-60%)+开单奖励3002:每月不定时提供下午茶，水果零食，自由享用；3:完善的培训机制，5A级办公环境，零经验可入职，工作轻松入门，只要肯学习，成交并不难4:晋升通道:业务员-主管-副总-区域负责人-联合创始人行业经验：我们是一家金融服务有限公司，现招聘电销客服岗位，主要职责为拨打及接听客户电话，邀请客户到店，无需拨打陌生号码，不需自行拓客，公司提供精准客户资源，发展空间广阔，诚邀有目标、渴望高收入的人才加入，欢迎新人前来发展

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李女士

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