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岗位职责：1、负责公司招聘工作的全面开展2、完成候选人初试环节的沟通与评估3、协助推动员工关系建设，配合组织培训活动，帮助员工更好融入并理解企业文化4、办理员工入职、离职、转正、调岗等相关手续及流程跟进5、管理员工人事档案，定期更新信息，准确统计月度及年度人员变动情况任职要求：1、性别不限，年龄20岁以上，表达清晰流畅2、熟练操作各类常用办公软件3、具备较强的沟通协调能力，富有亲和力与观察判断力我们的优势1、完善的薪酬福利体系及补贴机制：底薪+提成+话费补贴+交通补助+生日津贴+节日福利+带薪岗前培训+定期团建旅游+团队拓展等2、具有竞争力的奖励分配机制：行业领先提成比例+额外奖金激励，入职即可享受高额签约奖励！3、广阔的职业发展通道与晋升机会因业务扩展需要，将在多个区域陆续开设新门店，储备大量管理岗位！诚邀优秀人才加入共创未来！晋升路径：基层—团队主管—部门经理—店长—店面总负责人—区域总负责人—大区总负责人公司所有管理层岗位均面向内部员工开放晋升，只要你有能力，人人皆可脱颖而出！！工作时间：早9点至晚6点，中午休息一个半小时

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赵女士

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1、负责抖音、小红书、视频号及公众号的日常内容运营。熟练掌握抖音与小红书平台的运营技巧，熟知小红书内容种草机制。2、负责视频拍摄、图片制作等素材创作，能独立完成视频剪辑与发布工作。要求：1、具备独立运营上述平台的实际经验，了解各平台引流逻辑与运营规范，2、熟悉新媒体传播规律，拥有较强的文案撰写能力与创意构思能力。3、有家装领域相关从业经历者优先考虑周双休

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1、负责抖音、小红书、视频号及公众号的日常运营，熟练掌握抖音与小红书平台的运营方式，熟知小红书内容种草机制。2、负责视频拍摄、图片制作等原创素材的产出，可独立完成视频剪辑与发布全流程。要求：1、具备独立运营上述平台的实际经验，熟悉各平台引流逻辑与运营规范。2、了解新媒体传播特性，拥有较强的文案撰写能力与创意设计思维。3、有家装行业从业背景者优先考虑。周双休

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【急招兼职-兼职】岗位：体育助教人数：2人时间：25年下学期学期每周五下午15:00-17:00要求： ，有信誉，最好是体育生或平常经常运动，30周岁以下。地点：青岛市北老四方费用：每次50，当日结算，学期末结课无问题有奖金

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率4. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略与产品建议5.配合团队完成日常销售数据整理、合同归档及跨部门协作任务任职要求：1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维

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岗位职责：1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成，统筹市场拓展、渠道建设及客户关系维护2.制定并执行本地化运营策略，推动公司产品/服务在区域内的品牌影响力与市场份额提升3.指导并赋能下属团队（销售、运营、支持等），开展人才选拔、培训带教与绩效管理4.协同总部各职能部门，落地政策执行、数据复盘与优化建议，确保区域目标与公司战略高度一致5.监控区域经营数据与竞品动态，及时识别风险并提出有效应对方案任职要求：1.具备3-5年及以上团队管理经验，有2年以上城市/区域负责人实绩者优先2. 本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业背景为佳3.熟悉本地市场环境与行业生态，具备较强的商业敏感度与资源整合能力4. 出色的沟通协调、跨部门协作及抗压能力，能适应高频次出差与多任务并行5.具备基础数据分析能力，熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验

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岗位职责：1.参与公司战略规划与商业模式设计，共同制定中长期发展目标及落地路径2. 主导核心业务模块（如产品、技术、市场或运营）的搭建与持续优化，承担关键决策与执行责任3. 组建并带领早期团队，建立高效协作机制与组织文化，推动跨职能协同落地4.对接重要资源方（含投资机构、合作伙伴、客户等），提升公司行业影响力与商业势能5.共同承担公司经营结果，对营收增长、用户增长、产品迭代等核心指标负责任职要求：1.具备强烈创业精神与主人翁意识，认同公司使命愿景，能全身心投入长期共建2.在目标领域拥有扎实的专业积累与成功实践，具备独立判断力和复杂问题解决能力3. 有从0到1项目主导经验或成熟团队管理经验，抗压能力强，适应快速变化环境4.具备良好沟通协调能力与资源整合能力，善于建立信任、凝聚共识5.学历不限，以实际能力、贡献潜力与价值观匹配度为首要考量

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