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我司旗下私域电商平台“闲小吉”，成立于2024年9月，致力于打造私域电商领军品牌，平台覆盖“家用百货”“母婴用品”“个人护理”“服饰内衣”“数码电子”“汽车用品”“休闲食品”“营养保健”“户外运动”“家装建材”“家用电器”等多个品类，拥有数十万SKU，全部由厂家直接供货。平台以每日上新3款爆品的节奏持续优化供应链，商品利润空间达20-50%，售价普遍低于主流电商平台，长远目标为“2028年实现销售额突破5000亿”。因业务拓展需求，现面向社会招聘“城市经理”岗位职责：1.负责辖区内带货团长的开发与维护（包括但不限于宝妈、店主、具备社会资源者、私域流量运营者及有意投身新零售的个体）2.协助团长完成开团工作，及时收集并响应团长在运营中的各类需求3.汇总并反馈终端用户信息（涵盖商品质量、爆款动向、农产品采购销售、供应链协同等方面）收益构成：1.所辖带货团长交易流水的分红（长期稳定收益）2.成功开团的额外奖励任职要求：具备社区团购领域市场拓展经验，拥有成熟人脉资源者优先；有在团购群、快驴、优大集、标果、DC、多多买菜、美团优选等互联网零售平台从事推广或团队管理工作者优先

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1，协助企业对接资金需求2，具备融资计划书制作能力3，负责推进项目执行及落地4，可合作或全职入职，无相关资源者请勿投递

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标的是底薪底薪！！不加提成！！岗位职责：1.负责拓展和维护商户与团购大团长。2.进行市场调研，分析行业动态及竞争对手，为策略制定提供数据支持。3.策划并执行市场活动，提升品牌影响力和市场占有率。4.协调内外部资源，确保合作项目的顺利推进和达成目标。任职要求：1.拥有出色的商务谈判能力和人际沟通能力。2.熟悉互联网市场运作，具备较强的市场洞察和分析能力。3.具备良好的项目管理技能，能够独立推动项目进展。4.有团队合作精神，能够在快节奏环境中高效工作。全职：底薪＋提成兼职：提成

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1.项目描述：模式核心竞争力与商业模式一、核心竞争力1.消费即投资的创新理念：突破传统消费与投资割裂的局面，让每一笔日常消费都转化为对平台及关联产业的投入。消费者在获取商品或服务的同时，还能通过分红等形式享受长期回报，充分释放消费的增值潜力，显著提升用户参与积极性。2.消费促进就业机制：建立消费增长与就业岗位创造的联动关系。依托平台不断扩展的业务规模和消费需求，衍生出多样化的就业机会。涵盖前端的客户服务、物流配送，以及后端的运营管理和技术保障，为不同背景的人群提供广泛的职业选择，有效助力社会就业。3.轻资产创业支持体系：为有志创业者打造低门槛创业通道。借助平台的品牌背书、供应链资源和技术能力，创业者可聚焦市场开拓，大幅降低启动成本与经营风险。例如，通过推广平台产品或组织本地消费活动实现创业变现，共享平台成长收益。4.深度融合AI技术应用：全面引入人工智能技术，实现用户行为分析、精准推荐和流程自动化管理。AI系统能够精准识别用户偏好，提供个性化购物建议，优化用户体验；同时应用于智能客服、仓储调度等环节，提升整体运营效率和服务质量，构建技术领先优势。5.助力乡村发展的特色路径：聚焦农村经济振兴，整合地方特色产品资源，将优质农产品和手工艺品推向全国市场。不仅拓宽农民增收渠道，还带动乡村旅游与文化传承发展，形成兼具社会价值与可持续性的运营模式。6.高度契合政策发展方向：该模式紧密对接国家在扩大内需、稳就业、鼓励创新创业、推动乡村振兴及数字经济发展等方面的政策导向，具备获得政府在政策倾斜、资金补贴和资源协同方面支持的潜力，为持续发展提供有力支撑。二、商业模式1.消费投资融合机制：用户在平台完成消费后，部分金额按比例计入特定项目或乡村产业的投资权益。平台根据相关项目的盈利情况，定期以现金分红、积分奖励等方式向用户返还收益，真正实现消费带来持续回报。2.消费与就业联动机制：随着交易规模扩大，基于实际业务需求释放多样化岗位信息。用户可根据自身条件申请成为产品推广员、在线客服、配送人员等职位。平台同步提供职业技能培训，帮助就业者提升专业能力与工作效率。3.创业孵化支持机制：设立专项扶持计划，为创业者提供全流程服务支持。申请人可成为平台合作方，享有产品供应、营销工具、技术支持等资源。可通过开设线上店铺、开展直播销售等方式推广商品，并从销售额中获得分成。平台定期组织培训交流活动，助力创业项目健康发展。4.AI驱动高效运营：运用人工智能对消费数据进行深度挖掘，构建精准用户画像，预判消费趋势。据此推送个性化商品推荐和优惠信息，提高转化率与满意度。在内部管理上，实现智能库存预警、自动客服响应等功能，减少人力成本，提升运作效能。5.乡村产业振兴机制：深入挖掘乡村特色产业潜力，与农户、合作社建立稳定合作关系，打造源头直采直达消费者的供应链体系。通过品牌包装和多渠道推广，提升农产品市场竞争力。结合文旅资源开发特色旅游线路和民俗体验项目，吸引城市人群下乡消费，推动城乡资源互通与融合发展。6.政企协同合作机制：主动对接各级政府部门，争取政策引导与项目协作机会。积极申报促进消费、就业创业、乡村振兴等相关专项资金；参与数字乡村建设、农村电商工程等政府主导项目，借力公共资源拓展服务范围，增强平台公信力与影响力，实现多方协同发展格局。2.全网诚邀事业合伙人。3.具体事宜面议。

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李女士

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岗位职责：1、负责开发并维护核心客户资源，促进公司产品在目标市场的业务拓展与销售提升；2、精准把握客户需求，提供个性化解决方案，增强客户满意度与长期合作关系；3、主导并参与商务洽谈，推动合作签约，保障项目高效落地与执行；4、持续跟踪市场变化，汇总竞争情报，为公司经营决策提供有效支持。任职要求：1、具备出色的商务沟通能力与客户服务意识，能独立应对和解决客户各类问题；2、具有敏锐的市场感知能力和开拓精神，善于发掘潜在商业机会；3、具备良好的团队协作意识，能够与各职能部门紧密配合、协同推进工作；4、接受出差安排，拥有优秀的语言表达能力和较强的抗压适应能力；5、擅长社交应酬，性格积极乐观，仪态端正大方

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岗位职责1.财务管理与账务处理：完善财务核算机制，精准完成各项账务操作，编制高质量的财务报表，及时完成月度、季度及年度财务报告，确保财务信息真实、准确、完整，为公司经营决策提供可靠的数据支持。2.融资与资金管理：规划融资方案，开拓多元融资路径，与银行及投资机构保持良好协作，推进融资项目落地，有效控制融资成本；科学调配资金资源，动态监控现金流，保障企业资金运转安全高效。3.战略支持与忠诚履职：积极参与公司战略制定，从财务维度提供专业分析与建议，助力重大经营决策；始终坚守对公司的高度忠诚，严格保守商业秘密，全面落实公司战略部署，切实维护企业核心利益。任职要求1.专业素养：财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有CPA、CMA等资质者优先；熟练掌握财务核算、预算管理、成本管控、税务筹划等专业知识，熟悉国家财经法规及税收政策。2.工作经验：具备8年以上财务管理工作经历，其中至少3年担任CFO或财务总监职务；具有实际融资成功经验，熟悉各类融资模式与操作流程，能够应对复杂财务挑战。3.个人品质：为人正直诚信，责任心强，具备优良的职业道德；抗压能力突出，能在高负荷环境下持续高效工作；作风严谨细致，拥有较强的逻辑分析与问题解决能力。4.沟通协作：具备优秀的沟通协调能力，能顺畅对接内外部相关方；具有团队领导经验，善于组织与培养财务团队，推动整体业务能力提升。薪资福利1.富有竞争力的薪资待遇与绩效奖金，具体面议。2.完善的福利体系，包含五险一金、带薪年假、节日福利等。3.广阔的职业发展空间，深度参与公司核心决策，与公司共同成长。

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岗位职责：1、负责微信公众号、视频号、抖音号等新媒体平台的日常运营，涵盖内容创作、活动策划及品牌调性维护2、撰写宣传文案、营销方案、软文及公关稿件，包含PPT制作与商业分析报告，助力品牌价值提升3、跟踪品牌传播成效，通过社交媒体数据与用户互动反馈进行评估，持续优化推广策略并输出行业趋势建议任职要求：1、具备扎实的文字能力，擅长撰写各类推广文案、策划方案、公关稿及商业报告，表达清晰富有创意2、熟悉微信公众号、抖音、小红书等平台运营模式，掌握内容编辑、用户互动及数据复盘技能3、可协同或指导平面设计工作（如海报设计、版式布局），熟练使用PS/AI等设计软件者优先

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我司旗下私域电商平台“闲小吉”，成立于2024年9月，立志成为私域电商第一品牌，平台涵盖“家用百货”“母婴用品”“个人护理”“服饰内衣”“数码电子”“汽车用品”“休闲食品”“营养保健”“户外运动”“家装建材”“家用电器”等品类，共计几十万个sku,全部为厂家直供货源，并以每天3款爆品的研发速度对接供应链，利润空间为20-50%，且售价低于主流电商平台，远期规划为“2028年销售额突破5000亿”大关。因业务发展需要，先对外招募“城市经理”岗位职责:1.负责所在区域带货团长拓展（包括不限于宝妈、店主、社会资源人士，私域流量主、有志从事型零售者）2.辅助团长开团，收集反馈团长诉求3.收集反馈终端客户信息（包括不限于：货品问题，爆款趋势，农产品采销，供应链嫁结等）收益如下：1.所开发带货团长流水分红（长期可持续）2.开团奖励任职要求：从事过社区团购业务拓展，有一定成熟资源，有团购群、快驴、优大集、标果、DC、多多买菜、美团优选等互联网平台业务推广及管理经验优先；

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樊先生

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岗位职责1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。补充说明：1、福利待遇：免费提供住宿＋五险+带薪春节假期14天＋团队旅游＋生日福利＋节日福利+年终奖2、晋升空间大：初级健康顾问——高级健康顾问——资深健康顾问——副店长——店长——区域经理

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熊女士

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岗位职责:1. 通过电话或面谈方式，为意向客户提供建立专业的咨询服务与支持；2. 深入挖掘客户需求，制定并执行匹配的培训解决方案；3. 持续维护客户关系，定期收集客户意见并跟进后续服务；4. 配合团队完成日常招生任务，保障工作目标顺利实现；5. 参与市场策略的规划与优化，提升招生转化率与客户满意度。任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧与表达能力，善于倾听并妥善处理客户疑问；2. 拥有团队协作意识，能与同事保持高效互动与配合；3. 具备扎实的市场洞察力及客户关系管理能力；4. 自我激励能力强，具备明确的目标意识与执行力；5. 能够适应高强度工作节奏，具备良好的应变力与学习能力。

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岗位职责:1.通过电话或面谈方式，为潜在客户提供专业的咨询服务与支持；2.深入挖掘客户实际需求，定制并执行匹配的培训计划；3.持续维护客户关系，定期收集客户反馈并响应建议；4.协同团队完成日常招生任务，保障工作目标顺利实现；5.参与市场策略的规划与优化，提升招生效率与客户满意度。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和表达能力，能准确理解并解决客户疑问；2.拥有团队协作意识，能够与同事保持高效互动；3.具备较强的市场洞察力及客户管理能力；4.自我激励意识强，具备明确的目标导向；5.能够适应高强度工作节奏，具备良好的应变能力和学习潜力。

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李女士

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招聘岗位：演艺项目负责人工作地点：重庆汇报对象：总经理必备技能：1、具备独立策划并落地执行线上线下演艺项目整体营销方案的成熟经验；2、熟悉新媒体各平台的数据机制与流量转化路径，涵盖抖音、小红书、视频号、微信公众号、微博、B站等；3、具有系统性的预算规划、过程管控及执行落地能力；4、优秀的沟通协调能力和团队管理能力，能够高效推动内外部资源整合与协作。岗位职责1、全面负责公司在重庆区域新空间演艺项目的营销策略制定、实施推进及效果复盘；2、统筹本地营销团队的日常管理，包括任务分配、绩效评估、能力建设与激励机制，持续提升团队专业水平与作战效率；3、主导新媒体多平台运营工作，定期开展数据分析并实施优化策略；4、联动本地媒体、渠道资源、商业综合体及企业单位，推动跨领域合作项目落地。任职要求1、本科及以上学历，市场营销、传媒类相关专业者优先考虑；2、5年以上文化娱乐、演出活动或互联网营销领域工作经验，其中至少2年团队管理经历。加分项具备以下行业背景者优先：社交平台与媒体·文化艺术/娱乐·互联网

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张先生

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岗位职责：1.负责将厨房制作完成的菜品准确、及时、安全地传送至对应餐桌或包房，确保菜品温度、品相及餐具配套无误2.熟悉餐厅38张桌位布局（含宴会厅、7个包房、卡座及各类圆桌），快速识别台号与上菜动线，提升传菜效率3. 与服务员、厨师及领班保持顺畅沟通，及时反馈出菜进度、临时加单或特殊需求，保障顾客用餐体验4. 协助餐中巡台，轻拿轻放餐具，保持传菜通道整洁有序，配合完成收台、备餐等基础服务支持工作5.遵守食品安全与卫生规范，保持个人仪容整洁、操作区域干净，落实老字号餐饮服务标准任职要求：1. 年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业及节奏性工作强度2.学历不限，具备基本识字算数能力，有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训3.性格踏实勤快，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神4.形象端正，普通话清晰，能服从排班安排，适应早晚轮班制5.认同三十六年老字号文化，愿意在稳定、有温度的环境中长期发展

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梁女士

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有PPT或平面设计工作经验或制作经验，有独立设计能力。2.具备良好的沟通能力，能够与客户进行高效的沟通设计。3.本公司支持线上办公，远程办公，线上工作，无时间限制。工作职责：1.根据客户需求，整理资料，编排图片和版面，为客户提供满意的服务。2.对PPT进行美观排版，图标图示美化。工作时间、工作地点不限，半个月结算。应聘人需发送两到三个PPT作品（图片即可），其他设计作品也可。

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张先生

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岗位职责：1、负责指定区域市场内产品的推广及销量提升工作2、维护所辖医院的高层关系，打通并优化销售渠道3、提供广阔的发展平台，配套市场支持资源，助力高效开拓市场，享有丰厚的额外收益任职资格：1、大专及以上学历，******，熟练掌握办公软件操作；2、具备3年以上药品销售工作经验，有民营渠道经验者优先考虑；3、具有良好的职业操守，出色的客户维护能力，能适应出差安排入职即缴五险一金，享受周末双休

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樊先生

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【工作内容】： 零食 饮料 食品 包装 搬运 理货 质检【岗位要求】：年龄16-45岁以内【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，260元/天，综合工资:6500-7500元.每个月5号发放工资【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。【工作环境】：干净整洁【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保

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陈女士

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图书理货员1.职位表述：图书理货员2:要求：16-45岁以内，身体健康，3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排；4:薪资待遇：综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

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吴女士

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职位描述：诚寻2026短线交易事业合伙人，要求互联网时代懂得利用新媒体，深谙市场博弈之道。招募要求：1.有互联网创业经验的行动派2.愿意学习小白也能快速上手3.想找副业，愿意做一番事业的4.个人或者工作室都可以

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职位详情商户合作 品牌合作(商务方向) 岗位职责:1.负责美团平台的代理商管理工作2.与商户建立合作关系，推广美团服务3.监控和分析代理商的业务表现，提供优化建议任职要求:1.具备良好的商业意识和市场拓展能力2.能够独立操作，具有较强的组织和管理能力3.拥有出色的沟通技巧，能够与团队和商户建立稳定的合作关系

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赵先生

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工作内容:团队出行，属于辅导课程，周一到周五针对学生的上、下学时间段去学校门口陌拜家长做课程推广，周六周日邀约购票客户准时到场参加公开课。，。提成900元/单（试用期），转正提成1400元/单。新人每周最少3000元到5000元。老人周薪过万！工资周结一分不押，认干敢说话的保挣钱!!！要求能接受出差，不社恐有销售能力！不要怕你不行，张嘴就行！！！做过地推、销售、保险、信用卡、pos机、房地产等。优先考虑！【招聘条件】20名:1、20-45左右，品行端正，男女不限。2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢游历祖国大好河山的。岗位职责:1、具备快速的学习能力；2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心！【任职资格】:1、有无经验均可，公司系统培训上岗，有指定师傅带领！（我们只看你是否有意愿！）2、学历不是你的硬指标！（我们只看个人销售能力，只认付出）3、有良好的沟通能力、综合素质！（有销售行业经验者更加适合）4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲！（目标需要靠自己的努力去实现）【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金）正常干3000---4500元/周薪制！！！努力干5000---6500元/周薪制使劲干6500---8500元/周薪制拼命干10000元/周以上（不封顶）广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。

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陈先生

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熟悉ZBrush高模制作、拓扑、UV拆分、烘焙等流程，能够独立完成角色、场景模型的制作。3.具备优秀的审美能力，熟悉写实、卡通风格化等不同美术风格的具体表现，能够精准描述3D模型的优缺点，并提出修改方式。在工作中深入使用过混元3D、Tripo3D等AI工具，对3D生成模型有应用、评价和判断。熟悉图像处理工具Photoshop、拓扑、UV拆分、烘焙等流程，熟悉法线贴图的工作模式熟练掌握Blender，熟悉ZBrush高模制作、拓扑、UV拆分、烘焙等流程，能够独立完成角色、场景模型的制作精通PBR材质制作流程及不同贴图应用方式及原理，能运用Substance Painter完成材质贴图制作，熟悉主流的PBR渲染器，如Arnold、Redshift等，并熟悉图像处理工具Photoshop等4.具备优秀的审美能力，熟悉写实、卡通风格化等不同美术风格的具体表现，能够精准描述3D模型的优缺点，并提出修改方式。加分项:熟悉Substance Designer

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张先生

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岗位职责：1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘2.负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率3.支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求高效落地4.整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与工作标准化水平5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察报告任职要求：1.学历不限，市场营销、电子商务、传媒类相关专业优先2.经验不限，有互联网/电商/本地生活类实习或项目经验者更佳3.熟练使用Excel进行基础数据处理，了解飞书/钉钉等协同工具4.具备良好的沟通表达能力、责任心强，能适应快节奏协作环境5.对运营工作有热情，逻辑清晰，具备基础文案撰写与学习能力

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梁先生

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一.工作内容短视频发布：素材由我方提供，按要求在抖音、快手等指定平台发布视频，完成标题撰写、标签配置、封面选择，严格遵循发布排期与时间。消息回复：及时回复视频评论区、私信消息，按话术友好解答用户咨询，无法处理的问题同步负责人，保证工作时段内2小时内响应。基础维护：记录每日发布情况与高频用户问题，反馈给负责人，确保无错发、漏发及消息积压。二，任职资格学历不限，熟悉主流短视频平台基础操作，有发布或消息回复经验者优先。打字速度≥50字/分钟，能快速完成发布配置与消息处理。责任心强，时间观念清晰，可按时完成每日工作任务。

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冯先生

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我们团队已经成熟运营了三年，现在面向广大符合年龄的年轻人（20-35岁以内）开始招聘，给予年轻人就业提供一个方向1.要成为正式的成员，将要经过两个阶段：一、强筛选阶段：①进行2~3周的学习和训练：学习我们系统的操作方式和规则，严格按照规则内的方式，进行系统性的操作②进行10个交易日的考核：考核标准会在后续参加时详细介绍这个阶段限时1个月，此阶段若无法通过，立即退出训练。通过考核后，成为【见习学员】二、见习阶段：①磨合适配自身性格的策略并执行，以周为单位，达到持续稳定盈利的水平。这个阶段考察你与系统的匹配度，以及作为正式学员的执行力和稳定性，同时也是你的自我考察：自己是否适合这里，适合这个行业如果你有意愿参与训练，请确保你做好了以下准备：① 安静、独立的工作环境，我们完全线上远程办公② 请确保你自身或家庭支持，保证自己的生活水平③ 独立使用的windows系统电脑，用于安装使用我们的系统④ 训练工作时间为13:00~22:00(周一至周五），腾讯会议在线。请确保能够在这个时间段进行工作请注意，这里是自营交易员的孵化器，并不是传统意义上的一份上班打卡工作，而是一份事业所以我们设置阶梯式的薪水，有能力者收获更多，平庸或不达标者则会被自动淘汰符合以上要求且有意愿参加者，可投递简历，期待在团队中见到你们！

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王先生

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物流仓储，招聘岗位一，1 装卸工，综合工资8000-12000 2 小件搬运工，多劳多得，月薪综合8000--13000岗位二， 仓库叉车工，月薪综合8000--11000岗位三， 理货分拣员，月薪综合7000--10000岗位四，货运司机，月薪综合9000--14000货物为小件重量在10到25公斤左右、所有活包住 免费工作餐的。以上薪资待遇为五十五岁以下人员，超56岁的一个月大概七千左右！！ 以上工作，能吃苦耐劳，服从管理，工作地点在上海

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涂女士

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交易员孵化计划招聘（合规培育+资金支持）岗位职责1. 负责全球金融市场（含贵金属、外汇等）交易策略制定与执行；​2. 严格遵守风险控制规则，精准管理交易仓位与资金；​3. 定期复盘交易记录，优化策略以提升盈利稳定性。核心要求1. 具备金融交易基础，熟悉交易软件操作，有无实盘经验均可；​2. 风险意识极强，能严格执行以下风控标准：​-总资金回撤≤10%；​-当日持仓亏损≤5%；​3. 目标导向，能达成阶段性盈利目标（盈利达标后可获公司资金支持）。薪资福利1. 考核期保障：​-第一次模拟考核通过：底薪3000元/月；​2. 正式期待遇：​-第二次实盘考核通过：享受5:5利润分成+；​-3. 持续培育：专业交易导师指导，定期内部策略交流培训。考核流程1. 模拟考核：通过指定交易系统完成模拟交易，达标即进入底薪阶段；​

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万先生

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