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月入过万/业务简单/全国精准客户

5000-10000元/月

无学历要求,有较强的沟通能力。普通话标准有较强的学习能力和业绩目标感。

平顶山·新华区

杨女士
实名企业
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电话销售社保交通补助保险年终奖20人以上经验不限学历不限网络销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB

月入过万/业务简单/全国精准客户

5000-10000元/月

无学历要求,性格开朗,抗压能力强,有学习能力和赚钱欲望的来。

平顶山·新华区

杨女士
实名企业
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电话销售社保交通补助保险年终奖20人以上经验不限学历不限网络销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB

网络推广临时工

面议

工作周期:长期兼职每周工期:3-4天工作时间:不限工作时段:按单安排时间结算方式:周结招聘截止时间:2024-12-16根据公司计划在短视频平台发布品牌宣传视频。时间灵活,不占用个人空闲时间,每日投入约十几分钟即可完成任务。薪资准时发放,按时结算。

平顶山·新华区

陈先生
实名企业
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网络推广经验不限学历不限其他

哇哈哈万能工月入8Q

7000-8000元/月

本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!【进厂福利】:【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】【可以预支工资在职满15天以上2000~4000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、日结工:35元/小时,综合收入8800-12000元/月,工资离职当天结清不拖不压。长期工:综合工资保底6000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:年龄不限,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。温馨提示:------------------------------------1.请主动点击在线申请职位 ,方便时间沟通。2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

平顶山·新华区

彭女士
实名企业
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长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结

啤酒贴标签320/天{包吃住长白班}保底月8500

9000-10000元/月

新厂区赶订单大量招聘!立即投递!在线咨询!【工价320一天,免费包吃住,人走账清】请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复!①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。【工作岗位】啤酒厂普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心(5)工作地址:涉及工作城市南京请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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秦先生
实名企业
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长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结

开工红包6800-食品厂长白班320一天可长期

8000-9000元/月

新年开工红包6800!!!新年开工红包6800!!!新年开工红包6800!!!长期工小时工:首月30一小时,每天工作12个小时,上六休一(工资随走随结)月薪8500-9000元/月,每月10号发工资次月32一小时,每天工作12个小时,上六休一(工资随走随结)月薪8700-9800元/月,每月20号发工资上班满一周以上可预支新人入职奖金五千元,上班满月发放一工作时间一1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间-伙食住宿一1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选2、免费提供4-8人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。3、车间环境:车间配有饮水机,休息间。每工作2小时休息15分钟,都是坐着上班,上班气氛好,管理松--福利待遇一1、薪资随走随结2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假,长期工有15天带薪休假3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金公司。4、目前主要招聘以下岗位:普工/操作工,不会有人教,简单好学;一年四季26℃恒温车间,90%为坐岗,普通工作服不穿无尘衣无需经验-招聘一1、年龄:16周岁---48周岁2、无不良嗜好3、经验不限、学历不限,能长期稳定的。需入职的员工,请点击下方(申请职位)投递简历,零费用入职!实际工作地址:江苏苏州

平顶山·新华区

满先生
实名企业
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长白班操作工车间食品厂包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结

许昌中小学各科教师(无责薪资5k)

5000-8000元/月

【陪伴成长,十年本土教育品牌】1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪10万,无责任底薪5000元/月,双一流院校毕业生额外补贴1000元,211院校额外补贴2000元,985院校额外补贴3000元;2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年约30%的优秀教师晋升为合伙人,参与公司利润分配,收入无上限;3、加速个人发展进程。提供双通道晋升路径(专业与管理方向),配备双导师制(教学导师与成长导师),每年投入200万元引入国内优质教育资源支持员工学习提升;【岗位职责】好老师,在上志1、承担学科课程的备课、授课及课后反馈等完整教学流程;2、开展个性化教学与学生关怀,提高学员学习成效;3、配合校区组织招生、市场推广及品牌宣传活动;4、参与集体教研活动,不断改进教学策略与课堂质量。【任职资格】1、全日制本科及以上学历,年龄不超过28岁;2、具备责任心,性格积极向上,拥有良好的沟通能力。【福利】1、法定节日享受节日福利;2、定期组织丰富多样的团队建设活动;3、享有带薪寒暑假,时长约7-10天;4、子女可享入学优惠政策。【六所大校校区地址】许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

平顶山

邢女士
实名企业
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教师经验不限本科及以上培训机构线下教育小班教学(3-25人)

中小学各科教师—无责底薪5k

5000-9000元/月

【陪伴成长,十年本土教育品牌】1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪8万,入职前半年保底月薪5000元,双一流高校毕业生+1000,211高校毕业生+2000,985高校毕业生+3000;2、全员覆盖六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年约30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司利润分配,收入无上限;3、三倍速成长支持。提供双通道晋升路径(专业线与管理线)、配备双导师制(教学导师与成长导师),每年投入200万元引入国内优质教育资源助力员工发展;【岗位职责】好老师,在上志1、承担学科课程的备课、授课及课后学习效果检测等完整教学流程;2、开展个性化教学辅导,关注学员成长,提升学业表现;3、配合参与校区组织的招生推广、市场活动及品牌建设工作;4、加入教研团队,共同打磨课程内容,持续提升教学质量与授课水平。【任职资格】1、全日制本科及以上学历,年龄不超过28周岁;2、具备责任意识,性格阳光积极,拥有良好的沟通协作能力。【福利】1、法定节日关怀福利;2、多样化的团队建设活动;3、享受带薪寒暑假期7-10天;4、子女报读享专属学费优惠。【六所大校校区地址】许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

平顶山·新华区

邢女士
实名企业
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教师经验不限本科及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育

许昌中小学教师-无责底薪4k

4000-6000元/月

陪伴成长,十年本土教育品牌:1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪8万,保底月薪4000元;2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司利润分配,收入无上限;3、加速个人发展。提供双通道晋升路径(专业与管理方向),配备双导师制(教学导师与成长导师),每年投入200万元引入国内优质资源助力员工学习提升;【岗位职责】好老师,在上志1、承担学科教学全流程工作,包括备课、授课及课后学习效果检测;2、开展个性化教学辅导,关注学员成长,提升学业表现;3、积极参与校区运营活动,如招生推广、市场宣传及品牌建设;4、加入教研团队,共同打磨课程内容,持续提升教学质量。【任职资格】1、全日制本科及以上学历,年龄不超过28岁;2、具备责任感,性格阳光积极,拥有良好的沟通协作能力。【福利】1、节日关怀礼品;2、形式多样的团队建设活动;3、享受带薪寒暑假,时长约7-10天;4、子女可享内部入学优惠政策。六所大校校区地址许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

平顶山·新华区

邢女士
实名企业
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教师经验不限本科及以上小班教学(3-25人)培训机构

月入过万/项目易做/全国精准客源

5000-10000元/月

(线上店铺升级/双休/交社保/不加班)工作时间:上午9点-12点,下午2点-6点岗位职责:1. 通过电话交流,掌握客户现状,协助客户完成线上店铺优化升级,解决线上获客难题;2. 结合客户的实际经营情况,量身定制合适的产品解决方案;3. 主动参与公司安排的各类培训,包括业务、产品、渠道及技能提升课程;4. 公司提供客户资源与运营系统,无任何费用扣除。任职要求:1. 具备优秀的沟通表达与协商能力,能精准把握客户核心需求;2. 工作态度积极,目标感强,注重任务达成与成果输出;3. 能承受一定工作压力,自律性强,具备进取精神,在团队中展现竞争力;4. 拥有线上销售相关经验者优先考虑。

平顶山·新华区

杨女士
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电话销售社保经验不限学历不限互联网金融企业服务企业(To B)公关/传媒电话销售经验互联网/科技O2O招商/商户拓展

月入过万/项目易做/全国精准资源

5000-10000元/月

(线上店铺升级/双休/交社保/不加班)工作时间:上午9点-12点,下午2点-6点岗位职责:1.通过电话与客户交流,掌握客户需求,协助完成线上店铺的优化升级,提升线上获客能力;2.结合客户实际经营情况,量身定制合适的产品解决方案;3.主动参与公司安排的各类培训,包括业务、产品、渠道及技能类课程;4.公司提供客户资源及运营系统,无任何额外费用扣除。任职要求:1.具备优秀的沟通表达能力与谈判水平,能精准把握客户意图;2.工作态度积极,目标明确,注重工作成果;3.能承受一定工作压力,自我激励性强,适应良性竞争环境;4.拥有线上销售相关经验者可优先考虑。

平顶山·新华区

杨女士
实名企业
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电话销售社保经验不限学历不限互联网金融企业服务企业(To B)公关/传媒电话销售经验互联网/科技O2O招商/商户拓展

许昌教务班主任老师—无责底薪4k

4000-6000元/月

1. 负责接待前台学生咨询并处理考勤查询事宜2. 工作时段为8:30-12:00、14:30-19:00,每周一固定休息3. 享受带薪寒暑假,时长7至10天4. 无责任底薪4000元,综合收入范围为4000至6000元

平顶山·新华区

邢女士
实名企业
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教务管理经验不限学历不限

中小学各科教师——无责底薪4k(派驻许昌)

4000-8000元/月

【陪伴成长,十年本土教育品牌】1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪10万,双一流院校毕业生额外享1000元补贴,211院校2000元,985院校3000元;2、全面推行六级合伙人体系:教师—组长—校长—区域校长—城市校长—集团合伙人,每年约30%优秀教师晋升为合伙人,参与利润分红,收入无上限;3、加速个人发展,提供双通道晋升路径(专业线与管理线),配备双导师制(教学导师与成长导师),每年投入200万元引入国内优质教育资源支持员工成长;【岗位职责】好老师,在上志1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程;2、开展个性化教学辅导,关注学员发展,提升学习成效;3、配合校区组织招生推广、市场活动及品牌建设工作;4、参与教研协作,不断改进教学策略与课堂品质。【任职资格】1、统招专科及以上学历,年龄不超过28岁;2、具备责任感,性格阳光积极,善于沟通交流。【福利】1、节日关怀礼遇;2、多样化的团队建设活动;3、享受带薪寒暑假,时长约7-10天;4、子女报读可享学费优惠。【六所大校校区地址】许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

平顶山·新华区

邢女士
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教师经验不限本科及以上

许昌中小学教师—底薪4k无责任

6000-7000元/月

【陪伴成长,十年本土教育品牌】1、综合薪酬领先行业50%,双一流院校毕业+1500,211院校毕业+2000,985院校毕业+3000;2、全员实行六级合伙人体系:教师—组长—校长—区域校长—城市校长—集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,共享企业分红,收入无上限;3、加速个人发展,提供双通道晋升机制(专业与管理方向),配备双导师制(教学导师与发展导师),每年投入200万元引入国内优质资源助力员工成长;【岗位职责】好老师,在上志1、承担学科备课、授课及课后学习效果检测等完整教学流程;2、开展个性化教学辅导,关注学员成长,提升学业表现;3、参与校区各类活动,包括招生推广、市场运营及品牌建设;4、加入集体教研团队,不断打磨教学内容与课堂品质。【任职资格】1、全日制本科及以上学历,年龄不超过28岁;2、具备责任感,性格阳光积极,拥有良好沟通能力。【福利】1、节日关怀礼遇;2、形式多样的团队建设活动;3、享受带薪寒暑假,时长约7-10天;4、子女享有优先入学及学费优惠。【六所大校校区地址】许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

平顶山·新华区

邢女士
实名企业
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教师经验不限本科及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育

许昌中小学教师—保底薪资5k

5000-9000元/月

【陪伴成长,十年本土教育品牌】1、综合薪酬领先行业50%,首年年薪8万起,入职前半年保底5000/月,双一流院校毕业+1000,211院校毕业+2000,985院校毕业+3000;2、全员享有六级合伙人发展路径。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司分红,收入无上限;3、加速个人发展。提供双通道晋升机制(专业与管理方向),配备双导师制(教学导师与发展导师),每年投入200万元引入国内优质资源支持员工成长学习;【岗位职责】好老师,在上志1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程;2、开展个性化教学与学员关怀,提升学生学习成效;3、配合校区组织招生、市场推广及品牌宣传活动;4、参与集体教研活动,不断改进教学策略与课堂质量。【任职资格】1、统招本科及以上学历,年龄不超过28岁;2、具备责任心,性格积极向上,拥有良好沟通能力。【福利】1、法定节日享受节日福利;2、定期组织丰富多样的团队建设活动;3、享有带薪寒暑假,时长约7-10天;4、子女可享入学优惠政策。【六所大校校区地址】许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

平顶山·新华区

邢女士
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教师经验不限本科及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育

许昌中小学多学科教师(无责底薪4000)

5000-8000元/月

岗位职责:1. 负责中小学文化课基础教学工作,同时协助校区招生相关事务(可接受无经验、零基础人员)。2. 工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,上六休一(寒暑假约5-10天,节假日按公司安排调休)。3. 薪酬结构:底薪+课时提成+续班奖励(提供带薪培训,月均收入4-8k,保障年收入8万元,业绩优异者收入无上限)。4. 团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,学历水平高。5. 提供系统化的学习培训支持,拥有多元的职业成长路径与晋升空间。6. 享有分红激励及合伙人发展机制。7. 完善的员工福利体系:节日礼品、定期团建活动、话费补贴等。

平顶山·新华区

邢女士
实名企业
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教师经验不限本科及以上

店员及后厨操作工

3000-4000元/月

本店属于韩式料理店,招前厅店员两名20~35岁之间,男女不限,招后厨招操作工一名年龄是25~45岁之间工作勤快认真,我们主做韩餐,没有经验也可以来学习简单易上手。

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刘女士
实名企业
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服务员包吃免费培训1-2人月结全职

月薪2万/医药代表/区域主管/县区主管

8000-13000元/月

岗位职责:1. 负责药品的市场推广与销售工作2. 统筹管理区域内的销售团队,推动销售目标顺利实现3. 开拓并维护医疗机构合作关系,推进新药产品的市场覆盖任职要求:1. 具备优秀的沟通能力及良好的团队合作意识2. 能独立开展销售工作,拥有较强的市场洞察与分析能力3. 熟悉医药行业基本情况,具备快速响应市场变化的能力

平顶山·新华区

王先生
实名企业
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医药代表1-3年学历不限专科特药处方药销售抗肿瘤专用药

城市负责人/区域总经理/事业合伙人

1.2-2.4万元/月

岗位职责:1. 负责城市范围内新药事业部的日常运营与管理工作2. 带领团队,保障区域各项业务目标的达成3. 协同团队成员,推进区域市场开发及业绩提升任职要求:1. 具备优秀的团队领导力与组织协调能力2. 能够科学规划并高效落实区域发展策略3. 具备较强的商业敏锐度及市场开拓能力

平顶山·新华区

王先生
实名企业
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区域总监3-5年学历不限业务推动运营管理医疗0-30人销售管理市场经营市级从0-1搭建团队

月薪2万/医药代表/区域主管/县区主管

8000-13000元/月

岗位职责:1.负责药品的市场推广与销售工作2.统筹管理区域销售团队,推动并确保销售指标顺利完成3.拓展并维护医疗机构合作关系,推进新药产品的市场覆盖任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识2.可独立开展销售工作,拥有较强的市场洞察与分析能力3.熟悉医药行业基本情况,能迅速适应市场动态变化

平顶山·新华区

王先生
实名企业
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医药代表1-3年学历不限专科特药处方药销售抗肿瘤专用药

月薪2万/医药代表/区域主管/县区主管

8000-13000元/月

岗位职责:1.负责药品的市场推广与销售工作2.开发并维护客户资源,提升客户满意度3.落实区域内的销售计划与目标任职要求:1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识2.能够自主推进并达成销售业绩3.对医药领域具备一定认知和职业热情

平顶山·新华区

王先生
实名企业
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医药代表1-3年学历不限专科特药处方药销售抗肿瘤专用药

月薪2万/医药代表/区域主管/县区主管

8000-13000元/月

岗位职责:1. 负责药品的市场推广与销售工作2. 开发并维护客户资源,提升客户满意度3. 落实区域内的销售计划与目标任职要求:1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识2. 能够独立承担销售指标并达成任务3. 对医药领域有基本认知及从业热情

平顶山·新华区

王先生
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医药代表1-3年学历不限专科特药处方药销售抗肿瘤专用药

城市负责人/区域总经理/事业合伙人

1.2-2.4万元/月

岗位职责:1.负责城市范围内新药事业部的日常运营与统筹管理2.带领团队,保障区域各项业务指标的达成3.协同团队推进区域市场开发及业绩提升任职要求:1.具备优秀的团队领导力与组织协调能力2.能够科学规划并高效落实区域发展策略3.具有较强的商业敏锐度及市场开拓经验

平顶山·新华区

王先生
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区域总监3-5年学历不限业务推动运营管理医疗0-30人销售管理市场经营市级从0-1搭建团队

诚聘营销服务员包吃住工作轻松

6000-7000元/月

工作内容:我们是一家专业的KTV公司,现正招聘一批KTV营销服务员,为我们的客户提供专业的服务。招聘的职位包括:- 负责为客人提供热情周到的服务,包括接待客人、为客人提供饮料和协助客人完成其他需求等。- 确保KTV的整洁和舒适,包括负责清理、以及与客人沟通和协调。-主要负责在包厢里面点歌倒酒,引导客人消费,活跃一下气氛职位要求:- 具有较强的沟通能力和服务意识,能够为客人提供专业的服务。- 年满18周岁,形象气质佳优先- 有较强的适应能力和抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持良好的表现。- 具有娱乐性质的工作经验者优先考虑。

平顶山·新华区

周先生
实名企业
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服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人月结全职可以预支工资

高级个人VIP债务优化顾问-可兼

1.5-3万元/月

行业概况:个人债务领域提供全流程解决方案,助力债务人重启履约通道,拥有强劲的市场优势,身处万亿级潜力赛道,业务网络遍布全国主营业务:1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息帮扶制度:1、全方位培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人快速上手2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,规划从入门到精通的成长路径3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全面赋能支持4、客户服务保障:配备专业售后团队,及时响应并解决客户问题5、法律资源支撑:合作知名律师事务所,以专业严谨态度处理各类债务纠纷6、持续创新机制:不断拓展新项目模式,确保业务长期稳定发展岗位要求:1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练操作微信及常用网络工具5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历,或曾从事POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的,更具优势工作内容:1、公司提供精准高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高2、依托全网流量引流,通过微信对接客户,完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系工作时间:10:00-19:00,中午休息1.5小时,工作环境轻松无压薪资构成:6000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起福利制度:法定节假日礼品 + 每月奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 +不定期团建活动月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励定期组织专业培训与团队活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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张先生
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商务专员生日福利经验不限学历不限渠道合作经验市场营销合作招商/商户拓展房地产商务洽谈能力金融销售/大客户销售广告/公关多线程事务管理能力To B销售经验媒体合作经验互联网商业地产招商经验商务合作拓展电商/

数据标注

3000-5000元/月

岗位职责:1.负责AI模型训练所需数据的清洗、标注、分类与校验,确保数据准确率与一致性2. 依据标注规范完成图像、文本、语音等多模态数据的结构化处理3. 参与标注规则优化与反馈,协助算法团队提升模型训练效果4.定期汇总标注质量报告,识别常见问题并提出改进建议5.配合项目进度要求,高效完成阶段性标注任务,保障交付时效任职要求:1. 学历不限,具备良好的理解力、专注力和责任心2.无经验要求,接受系统化岗前培训,有数据处理、客服、文员类经验者优先3. 熟练使用电脑及常用办公软件,打字速度较快,能适应重复性但高精度的工作节奏4.具备基础逻辑思维能力,能快速掌握不同场景下的标注规则5.工作细致耐心,具备团队协作意识,服从项目管理安排

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刘女士
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数据标注经验不限学历不限接受居家办公图片标注描点标注分类标注数据分析能力强标注方法优化标注结果整理标注数据分析

数据标注

3000-5000元/月

岗位职责:1.负责图像类数据标注任务,包括PS精准抠图、目标检测拉框(BoundingBox)、语义分割辅助标注等2.完成音频/视频中的文字转写、校对及结构化整理,确保转写准确率与格式规范3. 依据项目需求文档和标注规范,高效执行多类型AI训练数据处理任务,按时保质交付4.参与标注规则学习与内部质检反馈,协助优化标注流程与质量标准5.配合项目经理完成阶段性任务分配、进度汇报及简单问题排查任职要求:1. 学历不限,具备基本计算机操作能力,熟悉Windows系统及常用办公软件2.有PS基础操作经验者优先,能快速掌握标注工具及平台使用方法3.细心耐心、责任心强,具备良好的理解力与执行力,能适应重复性但高精度的工作节奏4.无经验可带教,欢迎踏实肯学的新人;有数据标注、内容审核、客服文员等相关经验者优先5.工作地点灵活,支持远程协作(需自备稳定网络及电脑设备)

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刘女士
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数据标注经验不限学历不限接受居家办公图片标注描点标注分类标注数据分析能力强

抖音短视频带货运营助理(无经验可带)

5000-15000元/月

接受无经验小白,入职提供1对1资深专人指导;对抖音带货感兴趣,愿意花时间去学习的小伙伴可尽管私信(接受小白);【岗位职责】1、喜欢短视频运营,学习抖音电商带货相关知识运用到工作中;2、负责抖音店铺的运营,包括市场趋势分析,选品、定价、短视频推广逻辑等;3、负责产品的整个运营流程,熟悉抖音平台运营玩法规则;2、负责抖音短视频内容的推广投放,实时监控分析广告投放的效果,结合数据对账户进行调整,优化推广成本,使投放效果达到最大化,完成既定的广告投放目标和效果;2、学习短视频带货内容选题、脚本撰写,针对公司产品进行内容的脚本策划。【工作时间】上班时间:上午8:30-12:00,下午14:00-18:30;每月可自由安排时间调休4天;招聘电商运营【任职要求】1、大专及以上学历,不限专业,不限经验,能力优秀者学历门槛可放宽;2、电脑操作熟练、思维活跃对新鲜话题有感知力; 3、具备良好的沟通能力和团队协作能力,学习力强,自驱力强,有责任心;4、对电商行业有一定的认知,对电商行业感兴趣,有明确的职业规划;公司提供职业晋升通道,期待有想法缺机会的您的加入~

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周女士
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国内电商运营经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公淘宝/天猫抖音

人事主管/专员

4000-6000元/月

base许昌,岗位需要外派岗位职责:1. 负责统筹并落实公司人力资源相关制度,确保人资运作与企业战略发展方向保持一致;2. 办理员工入职、离职、调岗及晋升等相关事务,保障各项流程高效有序进行;3. 落实员工关系管理工作,包括解答员工疑问、协调处理各类劳动关系事项;4. 推进员工日常管理与团队体系建设,增强团队协作力与整体工作效率;5. 具备表格设计能力,拥有数据分析基础,能有效支持员工关系协调工作;任职要求:3-5年人事工作经验1. 具备优秀的沟通技巧与协调能力,可妥善应对员工关系中的各类情况;2. 熟悉人力资源各模块操作流程,能够结合实际运用相关法律规范;3. 具备较强的计划与组织能力,能合理安排团队及人员管理工作;4. 工作认真负责,具备良好的职业操守,可自主推进任务落地执行;5. 精通常用办公软件操作,能高效率完成日常事务性工作。

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王先生
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人力资源经理/主管3-5年大专及以上人力资源规划3年以上管理经验薪酬福利

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