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岗位内容：1. 负责新员工入职培训工作，帮助其快速适应公司文化及岗位要求2. 针对在职员工开展技能提升与知识更新培训，支持业务发展与个人成长需求3. 策划并执行培训方案，涵盖定期技能培训、职业素养提升、管理能力培养及团队协作活动4. 跟踪培训实施效果，收集反馈数据，持续改进培训体系以提升参与积极性与实际成效任职要求：1. 具备2年以上企业培训工作经验，有可验证的培训项目成功经验2. 掌握学习与发展领域的主流方法论，并能结合实际场景有效应用3. 拥有出色的口头表达与授课能力，能够清晰传递内容并调动学员积极性4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神，可跨部门协同推进培训落地

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胡女士

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互联网/科技销售岗位，薪资构成：底薪+提成，综合薪资可以到1.5-3万左右，必须要有挣钱欲望，能够接受适当业绩压力，目前为新增编制才会打开招聘岗位职责:1、负责口腔消费者的线上服务工作。通过网络聊天工具和电话等方式与消费者进行沟通，了解消费者的种植牙需求2、根据消费者的牙齿修复需求，为消费者介绍相应口腔牙科知识，帮助消费者确定诊疗方向，邀约消费者到店，成交。3、帮助消费者与口腔医院沟通。4、对消费者进行后期跟进、术后回访。职位要求:1、关注口腔健康，普通话标准，有较强的沟通能力，对赚钱有目标和欲望，吃苦耐劳2、大专或大专以上学历。3、有保险、教育咨询、销售、房地产等、高端化妆品、珠宝、奢侈品、同行业医美咨询等销售经验1年以经验或口腔医学类专业优先。4、抗压能力较强，较好的销售意识、服务意识和目标感。薪资:底薪+提成+奖金

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王先生

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(1)教育水平：A、要求大学本科及以上学历(2)经验知识：A、有较强的策划以及项目管理能力；B、1年以上在赛事公司，公关活动公司从业经验C、.具有赛事人脉资源者从优，熟悉赛事组织工作优先；D、了解大型赛事活动，热爱体育；E、熟悉赛事各类供应商，例如搭建，场地服务商；F、有较强的表达以及理解能力，良好的跨部门沟通能力，善于协调资源推进项目。(3)技能技巧：A、熟练使用各类办公软件、PPT制作；(4)个人素质：热爱体育，尤其是篮球！有较强的事业心、责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神；上班时间根据赛事灵活安排，能承受一定的工作压力，能接受节假日及周末工作。岗位职责：1、熟悉赛事运作的方式2、负责公司大型体育活动、篮球及其他体育赛事的内容策划和项目管理，包含前期方案策划、筹备和现场的执行。3、细化工作流程，严格按照时间节点和质量要求完成工作。4、根据赛事进度作出赛事阶段性报告、总结，提出合理化建议。

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武先生

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1、根据客户需求完成策划案；2、独立或带团队组织完成项目执行方案，跟进项目的筹备及落地执行；3、较强地进行供应商管理及成本控制；4、对项目相关人员进行管理与培训。任职要求：1、三年以上篮球赛事及活动工作经验，一年以上团队管理经验，有品牌客户服务经历，熟悉线下广告活动或体育赛事的整体运营；2、本科及以上学历；3、具备较强领导力、沟通能力、理解力、抗压力及团队意识；4、诚实守信、吃苦耐劳，能够在工作中勇于承担责任；5、能够适应外出工作。

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武先生

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职位说明:1）篮球及潮流相关线下线上策划案撰写职位要求：1）新闻学、传播学或体育院校毕业；2）具有时尚潮流触觉，思路清晰，条理性强，富创意；3）良好的文字能力和沟通能力；4）有相关活动的经验5）英文能力为加分项

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先生

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薪资待遇：5000-15000岗位职责：1.负责大健康产品的销售工作，包括市场调研、产品推广、销售策略的制定与执行。2.建立和维护与客户的良好关系，了解客户需求，提供专业的咨询和解决方案。3.参与销售活动的策划与执行，提升产品知名度和市场占有率。4.定期收集市场和竞争对手信息，及时调整销售策略。任职要求：1.对大健康行业有一定的了解，具备良好的沟通能力和团队合作精神。2.有较强的市场分析、营销、谈判能力。3.能够承受工作压力，具有较强的适应能力和学习能力。4.有责任心，能够独立完成销售目标。工作时间：13：00-21：00工作地点：长沙市岳麓区洋湖公馆二期1116五险，高额提成，带薪年假联系人：章先生联系电话：

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章先生

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家装合伙人招募｜我们拿独家资源，你出专业能力，携手共赢家装蓝海！深耕地产多年，与TOP房企深度绑定独家物业战略合作通道，未交付工地可提前进场开发商委托制作的样板房、会所免费当实景展厅，轻资产启动彻底告别家装行业低效拓客的痛点！现诚邀家装行业精英合伙人全案设计大咖 工程管理高手 营销运营操盘手 整装门店经营者多元化合伙模式，高额利润分成，收益上不封顶全维度渠道、品牌、资金、运营全链条赋能不用你愁渠道，我们打通独家赛道，你发挥专业所长，把能力变成事业，把资源变成财富！

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彭女士

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职位说明:1）负责篮球及潮流领域线上线下活动方案的策划与文案撰写职位要求：1）新闻学、传播学或体育类专业毕业；2）具备敏锐的时尚潮流感知力，逻辑清晰，条理分明，富有创意；3）优秀的文字表达与沟通协调能力；4）有相关活动执行或策划经验者优先；5）具备英文能力者可加分

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武先生

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：15:00-18:30工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-08-30负责硬笔与软笔书法教学，需具备书法专业背景及实际教学经验，能够长期稳定参与，不接受短期应聘者

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王先生

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：15:00-18:30工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-08-30负责硬笔与软笔书法教学，需具备书法专业背景，有相关授课经验者优先。要求人员稳定，能长期配合，不接受短期应聘

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王先生

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职位描述：1. 负责项目相关的平面创意构思与设计开发；2. 准确把握公司需求，建立契合的视觉风格体系，配合团队推进项目落地；3. 对设计成果的整体品质与执行细节承担主要责任；4. 在项目进程中主导创意方向，完成设计输出，协调各部门需求对接，保障项目顺利推进。职位要求：1. 美术类专业本科及以上学历，具备三年以上创意设计工作经验，有参与篮球、潮流文化相关项目者优先；2. 精通各类设计工具，熟悉当前文化趋势与创意动态；3. 具备扎实的视觉表达与手绘能力，掌握设计流程中的关键节点与结构逻辑，拥有现代且独特的创新思维，附有独立完成的成熟案例；4. 能精准理解项目核心诉求，开展系统性概念构建与体系化设计，并产出匹配的氛围表现图；5. 具备较强的沟通领悟能力，富有团队协作精神与职业责任感；6. 对篮球赛事及相关文化有一定认知

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武先生

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1、依据客户具体需求，独立完成活动策划方案的撰写与优化；2、主导或带领团队完成项目执行计划的制定，全面负责项目前期筹备及现场落地实施；3、高效统筹供应商资源，具备良好的合作协调能力与成本管控意识；4、负责项目团队成员的指导、管理与培训，提升整体执行效率。任职要求：1、具备三年以上篮球赛事及相关活动执行经验，具有一年以上团队管理背景，服务过品牌客户，熟知线下营销活动或体育赛事全流程运作；2、本科及以上学历；3、拥有较强的领导能力、沟通技巧、理解能力、抗压能力以及团队协作精神；4、品行端正、踏实肯干，具备强烈的责任意识和主动担当的工作态度；5、能接受频繁出差及外勤工作安排。

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武先生

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岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求并推荐合适产品或服务； 2、准确记录客户信息及沟通结果，维护客户关系； 3、完成公司下达的销售任务，持续提升个人业绩； 4、配合团队完成销售目标，积极参与业务培训与经验分享； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 2、有较强的服务意识和工作责任心； 3、能适应重复性工作节奏，具备一定的抗压能力； 4、对销售工作有热情，愿意通过努力实现个人价值；

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邓先生

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工作职责1. 独立承担中医门诊诊疗任务，运用望闻问切四诊方法综合辨证，为患者制定个性化的中医治疗方案。2. 负责门诊患者的健康咨询及后续随访工作，建立并完善诊疗记录，持续跟踪疗效并根据病情变化优化干预措施。3. 参与门诊医疗质量管理工作，严格执行中医临床操作规范，保障医疗服务安全与质量。任职要求1. 具备有效的中医执业医师资格证，从事中医临床工作满5年。2. 拥有3年以上中医门诊独立接诊经历，掌握常见病、多发病的中医诊治流程。3. 熟悉中医经典理论体系，具备扎实的临床技能，能熟练使用中药、针灸等传统治疗手段。补充说明1. 工作模式：不涉及夜班，按照标准门诊时间排班执行

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刘先生

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岗位职责：1. 总部位于北京，现招聘派驻各省的全职人员。2. 负责本地教育渠道的开发与维护，推进公司产品在区域内的落地合作，（合作对象涵盖留学服务机构、语言培训学校、国际学校等国际教育领域相关单位）3. 深入了解合作方及学员需求，挖掘多维度合作场景，推动教育产品的市场渗透；4. 面向合作机构/学校的教师团队开展产品讲解与培训，并对潜在学员完成转化支持；5. 维持与合作单位的良好沟通机制，落实签约学员的后续跟进与服务衔接；6. 工作包含必要的商务差旅，偶需在周末参与教育展会或项目宣讲活动。任职要求：1. 本科及以上学历，专业不限。2. 具备留学咨询背景、海外学习经历，或有教育类产品推广与渠道运营经验者优先考虑。3. 若形象气质佳、表达能力强，虽无行业基础但具备培养潜质的应届生亦可纳入考察范围。4. 岗位实行远程办公模式，需具备高度的责任心、明确的目标导向和良好的自我驱动力。招聘说明补充：1、我们是一家总部设在北京的国内知名教育企业，团队年轻且富有活力，目前开放各省份全职岗位，非兼职！因岗位需代表公司在当地开展商务对接与渠道建设，工作地点灵活，无需驻场北京。社保公积金可选择缴纳在北京或所在地。2、该岗位提供6-8K无责任底薪，综合收入普遍在1-3万之间。五险一金、法定休假等均为基础配置，另配有专项接待预算用于业务拓展。因此，我们也对你抱有相应期待。3、我们希望你具备一定的人文素养，熟悉国外教育体系者更佳。若为新人，只要积极进取、性格外向并愿意快速掌握业务知识，欢迎加入。但若完全零基础且学习意愿弱，则难以胜任。4、岗位需要频繁对外沟通，适合乐于社交的人选。我们的合作伙伴多分布于各地CBD写字楼，如果你喜欢咖啡文化，公司全力支持。（不强制饮酒）若明显社恐，建议慎重考虑此类岗位。5、我们更倾向自主性强、能有效进行目标管理的候选人。居家办公≠自由散漫！如果你理解的远程工作是边点外卖边刷剧还照常领薪，那这类模式可能不适合你。

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张女士

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岗位职责：1.总部位于北京，现招聘驻各省全职人员。2.负责所在省份教育类机构的产品推广、渠道开发及合作沟通，合作对象涵盖留学服务机构、语言培训学校、国际学校等国际教育领域相关单位。3.持续关注并分析客户需求，挖掘多维度合作机会，推动公司教育产品的落地与普及；4.面向合作机构或院校教师开展产品培训与宣讲，并对潜在学员完成销售转化；5.维护与合作机构/院校的良好关系，做好日常对接工作，同时跟进签约学员的服务流程；6.工作中需适度出差，周末可能参与产品说明会、留学招生交流活动等。任职要求：1.本科及以上学历，专业不限。2.具备留学顾问背景、海外留学经历或从事过教育类产品推广与渠道拓展者优先考虑。3.若无行业经验但形象气质佳、言谈举止得体，具备培养潜力亦可纳入考察范围。4.岗位为远程居家办公，需具备高度责任心、明确目标感及良好的自我管理能力。招聘官补充说明：1、我们是一家充满朝气的新兴企业，总部设在北京，是国内知名教育机构，目前开放驻省全职岗位，非兼职！因需在本地代表公司推进商务合作与市场拓展，支持远程办公，无需赴京上班。五险一金可选择缴纳在北京或所在地。2、该岗位提供6-8K无责任底薪，综合月薪普遍在1-3万区间。五险一金、法定节假日等福利均为基础配置，另配有专项接待经费用于业务社交。因此我们也对你有相应期待。3、我们希望你具备一定文化素养或学科积累，熟悉海外教育体系更佳。若为新人，只要年轻积极、性格外向且愿意投入学习业务知识，也欢迎加入。但若完全零基础且学习意愿弱，则难以胜任。4、偏好乐于人际交往的候选人，因岗位涉及频繁对外接洽。我们的合作伙伴多分布于各地CBD写字楼，如果你喜欢咖啡文化，公司报销无忧。（不强制饮酒）若存在严重社交焦虑，建议慎重考虑此岗位。5、更看重自主驱动型人才，强调自我目标设定与执行能力。居家办公≠自由散漫！如果你理解的远程工作是边点外卖边追剧刷手机还能照常领薪，那这类模式可能不适合你。

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胡女士

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岗位职责：1.负责中高端人才寻访，精准匹配客户岗位需求与候选人能力、职业发展诉求2.独立完成从职位分析、渠道拓展、简历筛选、电话初筛、面试安排到offer跟进的全流程闭环3.维护并深度开发企业客户资源，理解行业趋势与组织人才战略，提供专业化招聘解决方案4.建立并持续更新高质量人才库，提升候选人体验与长期信任关系5.协同团队完成项目复盘与方法论沉淀，推动人岗匹配效率与服务质量双提升任职要求：1.对猎头工作有热情，具备良好的沟通表达、逻辑分析与人际影响力2.具备快速学习能力，能深入理解IT、金融、制造、新能源等至少一个重点行业业务逻辑3.有1年以上猎头或招聘相关经验者优先，无经验但综合素质突出者可培养4.学历不限，大专及以上学历优先，具备较强自驱力与目标感5.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与报告撰写能力

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李女士

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工作职责：1.负责区域内线上渠道运营规划，包括外卖+团购，以外卖渠道为主，提升区域销售情况；2.完成线上渠道重点项目，比如外卖榜首店打造、新店开业打造，达成指定目标；3.提升区域外卖&店铺店铺评分；4.区域其他事项处理，响应区域需求并规划方案协助达成区域目标；任职资格：1.1年以上外卖运营经验，懂外卖玩法；2.逻辑能力强，数据处理能力强；3.有责任心，有进取心；4.有连锁加盟体系工作经验加分；

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吴女士

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工作职责：1.负责区域内线上渠道的运营策略制定，涵盖外卖与团购业务，以外卖平台为核心，推动区域整体销售增长；2.推进并落地线上重点专项，如外卖榜单头部门店打造、新店开业运营支持，确保达成既定业绩目标；3.优化区域外卖及门店评分体系，提升用户评价表现；4.处理区域内的其他相关事务，及时响应区域需求，制定可行方案助力区域目标实现；任职资格：1.具备1年以上外卖运营相关经验，熟悉主流外卖平台运营规则与推广机制；2.逻辑思维清晰，具备较强的数据分析与处理能力；3.工作积极主动，具备责任感与成长意识；4.有连锁加盟体系运营经验者优先考虑；

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张女士

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工作职责：1.确定并分解区域经营目标，协助门店制定目标达成路径，并跟进执行过程以推动业绩实现；2.统筹多家门店的日常运营，监督并指导各店在卫生、服务、形象、食品安全、安全管理及总部各项运营要求等方面的落实；3.联动市场与外卖运营团队，推进策略规划、执行方案落地及后续复盘优化；4.配合拓展团队开展区域门店盘点、加盟商资质评估等相关工作；5.完成其他区域营运相关事务及团队管理工作。任职资格：1.本科及以上学历，具备5年以上知名餐饮连锁品牌运营管理经验，其中至少2年团队管理经历；2.熟悉门店全链条运营流程，具备较强的执行推动力；3.认同企业价值观与文化理念，拥有良好的数据分析、逻辑思维、沟通表达、应变处理、组织协调能力及抗压素质

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张女士

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工作职责：1.确定并分解区域业绩目标，协助各门店制定目标达成策略，并跟进执行过程，推动目标顺利完成；2.统筹多家门店的日常运营，监督并指导门店在卫生、服务、形象、食品安全、安全管理及总部各项运营要求等方面的落实；3.联动市场与外卖运营团队，参与策略规划、执行推进、落地实施及后续复盘分析；4.配合拓展部门开展区域门店盘点、加盟商评估等相关工作；5.完成其他区域营运相关事务及团队管理工作。任职资格:1.本科及以上学历，具备5年以上知名餐饮连锁企业运营岗位工作经验，其中至少2年团队管理经历；2.熟悉门店全盘运营管理流程，具备较强的推动力与执行落地能力；3.认同企业价值观与文化理念，拥有良好的数据分析、逻辑思维、沟通表达、应变处理、组织协调及抗压能力

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吴女士

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