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广州南沙招指挥/司索工岗位职责：1.负责施工现场起重机械的指挥与司索作业，确保吊装过程安全、准确、高效2.严格按照操作规程进行信号传递，协调起重机司机完成各类吊运任务3.检查吊具、索具及钢丝绳等设备的安全状态，及时排除安全隐患4.根据施工方案合理选择吊点位置，保证重物平稳起吊和精准就位5.配合现场管理人员完成大型构件或特殊物件的吊装作业，遵守高空作业安全规范任职要求：1.持有有效的指挥/司索工特种作业操作证，具备独立上岗资格2.熟悉起重吊装相关安全规范和操作流程，具备基本识图能力3.具备良好的沟通协调能力，能与起重机司机及其他作业人员紧密配合4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神5.学历不限，有类似项目施工经验者优先考虑

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3月20日 10:00

先生

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岗位职责：1.全面负责所辖区域安保团队的日常管理与工作调度，确保执勤规范、响应及时，并对保洁，绿化人员进行管理及工作跟进，。2.制定并落实安全巡查计划、应急预案及突发事件处置流程，定期组织演练。3. 监督监控系统运行、消防设施状态及门禁管理，及时排查并上报安全隐患，对公共区区域，消防通道，车辆停放及车辆充电进行管理，现场使用方货物摆放进行跟进管理，现场用火安全，装修安全跟进管理。4. 负责保安员招聘、培训、考核与绩效管理，提升团队专业素养与服务意识。5. 对接物业、公安及客户单位，协调处理治安、纠纷及重大活动安保任务。任职要求：1.年龄55周岁以下，身体健康，无违法犯罪记录，具备较强责任心与抗压能力2.具有3-5年物业主管，安保相关工作经验，其中至少1年以上保安主管/队长管理经验3.熟悉《保安服务管理条例》及消防安全、应急处置等法规与实操要求4.具备基础办公软件操作能力，能独立编写巡查记录、工作报告及培训材料5.持有保安员证（高级优先），退伍军人或持有消防设施操作员证者优先

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3月20日 15:45

潘先生

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打包，拣货，分拣，理货，上下架，入库，发货，搬运，卸车，扫描，贴标签，叉车，杂工，仓库管理员，长期可做，天天日结，当天有宿舍免费住，包两餐，18-42，男女都要。

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冯女士

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岗位职责：1.负责物业区域日常巡检、设施设备运行监控及基础维护协调，及时发现并上报安全隐患2. 处理业主/租户报修、投诉与咨询，做好记录、跟进与闭环反馈，提升服务满意度3.协助开展物业公共区域保洁绿化监督、秩序维护及突发事件初步处置4. 配合完成消防检查、应急预案演练及社区文化活动组织等综合事务任职要求：1. 学历高中以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 有物业基层管理经验两年以上，有园区物业管理优先3.责任心强，吃苦耐劳，配合业主现场工作，亲力亲为，能适应12小时及节假日值班安排4.熟悉办公软件操作，员工工作安排及人员调配。 5.年龄30-50岁，入职提供体检，无犯罪证明，有保安员证，月工资5000-6000元，买社保，包吃住，其他面意。 另招中控一名，具体情况面谈，保安两名。

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潘先生

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希音跨境电商物流厂内直招正式工月薪8000-12000元+留年奖励5000+满月新人奖1000，包吃住，，无中介套路。衣服和小饰品的分拣,工作简单,不需要经验,不需要搬运,新手可做#破万工资希音跨境电商,做过都了解,现场教面试技巧!正常干:260-300元+/天+五险一金(包吃包住)勤快干:300-400元+/天+五险一金(包吃包住）快干:300-400元+/天+五险一金(包吃包住)拼命干:400-500元+/天+五险一金(包吃包住)上班10天可以先借支1000元1、认识26个英文字母和拼音2、年龄18-40岁,不查案底,不查征信薪资待遇:1、底薪+个人计件+绩效+岗位补贴+高温补贴-夜班补贴-多劳多得,综合薪资8000-12000元2、每天上班有餐补15元/人/天,3.提供住宿水电费平摊(外宿补贴220/月),空调热水器洗衣机都有4、入职当月购买当地五险一金;5、每月10号发放上月工资,公司统一办工资卡

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吴先生

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拼多多仓储物流项目上班时间：8:00-20:00个别岗位9:00-21:00适应两班倒薪资情况：1、计时岗位：预计综合月薪6600薪资：底薪3000+绩效3000+餐补300+外宿补贴300+加班费25元/时+300高温补贴（6-10月）餐补：300每个月补到工资里面 自己先掏钱吃房补：不住宿舍则有300，住宿舍则不享受。住宿舍水电费平摊2、计件岗位：单价×数量+餐补+房补，多劳多得！月综合工资6600—14000注：计件为纯计件，无保底工资3、月休：4-5天，按当月星期六来计算4、发薪日：15号（银行卡）5、报名要求：18-40周岁，会拼音打字，26个字母认全，无案底，身体健康（无缺陷）！！!

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谢先生

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岗位职责：1.负责驾驶B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）完成货物运输任务，确保准时、安全、合规送达2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时发现并反馈车辆异常情况3. 规范填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收流程4.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为5. 协助装卸货及简单货物清点，维护客户关系，提升服务满意度任职要求：1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，近3个记分周期无重大交通违法记录2.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途城际运输及灵活排班3.具备基础车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好沟通意识与服务态度5.学历不限，接受岗前安全培训与公司管理制度考核

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徐先生

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希音物流厂内部直招正式工月薪保底8000+留年奖励5000+新人奖1000，包吃住，不通过中介直接来厂面试，厂内直招不收任何费用，长期做短期做都可以。

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李女士

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岗位职责：1、承担智能驾驶、智能座舱、车联网、音频功放等产品硬件开发任务，涵盖硬件需求分析、方案设计、详细设计、元器件选型、参数计算、原理图仿真、硬件调试及实车联调等工作；2、配合并推进硬件测试、系统测试、DV验证、生产下线等环节的问题定位与解决，协同软件团队开展问题排查；3、完成硬件开发过程中所需技术文档的编写工作，如BOM清单、硬件设计说明书、硬件开发规范、HSI接口文档、DFMEA分析报告、硬件调试报告、仿真验证报告等；任职要求：1、具备智能驾驶、座舱系统、网联系统、功放类产品的硬件开发经验，熟悉需求分析、方案设计、元器件选型、参数计算、原理图设计与仿真、硬件调试及整车调试流程；2、能够配合处理测试阶段及量产过程中出现的硬件问题，支持软件相关问题的分析与定位；3、能独立完成硬件开发相关文档的撰写，包括BOM、设计说明、开发规范、HSI、DFMEA、调试与仿真报告等技术文件；4、积极参与知识体系建设工作，参与技术标准、设计指南、专利等技术成果的整理与输出；5、完成上级交办的其他临时性工作任务。

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李先生

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岗位职责：1. 按照项目设计规范独立完成非标机械的3D、2D图纸设计，承担细节优化及BOM清单编制任务；2. 负责新产品机械结构的研发设计、标准制定、工艺规划，并对协作单位提供技术支持与指导；3. 参与设备的开发研究，实施项目管控，同时推进公司现有设备、装置及产品的优化升级；4. 编制外购与外协设备的技术文件，开展供应商技术沟通与对接工作；5. 承担项目方案构思及成本预算编制；6. 严控设计质量，参与设计方案评审、工程图纸校核等相关环节；7. 推动设计标准化进程，落实设备通用化、模块化建设；8. 完成相关图样绘制，并输出《设计图档》、《设计加工工艺》、《产品BOM》等技术文档任职资格:1. 机械设计、机械自动化或相关专业，大专及以上学历；2. 具备3年以上产品结构设计工作经验，能够独立承担结构设计任务；3. 具有现场问题处理能力，掌握统计分析方法，善于识别、定位并解决技术问题；4. 工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的创新能力与较强的抗压能力

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余先生

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岗位职责：1. 负责高精度机床运动控制算法（包括插补、伺服控制、误差补偿等）的方案设计、编码实现与性能优化，提升设备加工的精度、效率及运行稳定性。2. 开展机床动力学建模研究，攻关振动抑制、热变形补偿等核心技术，有效缓解加工过程中的精度衰减问题。3. 参与数控系统（CNC）中算法模块的集成工作，协同硬件团队完成在FPGA、DSP等嵌入式平台的部署与联调。4. 制定并执行算法测试计划，结合仿真分析与实机加工验证算法效果，推动持续改进与迭代升级。5. 编制算法相关的技术文档，如设计说明、测试报告和操作手册，完善开发流程与知识管理体系。6. 关注行业先进技术方向（如AI自适应调控、数字孪生等），探索其在机床产品中的落地应用路径。7. 与机械、电气、工艺等专业团队协作，定位并解决研发与生产环节中涉及算法的核心问题。8. 配合客户技术需求，提供算法支持，参与非标定制化机床项目的整体方案制定。任职要求：1. 本科及以上学历，控制工程、机电一体化、自动化、数学、计算机等相关专业背景；2. 精通运动控制、信号处理、优化算法及机器学习（如适用）相关理论，掌握PID、卡尔曼滤波、滑模控制等典型控制策略；3. 熟练使用C/C++、Python等编程语言，具备上位机开发经验（如WinForm/WPF/MFC/Qt/.NET），有STM32、FPGA/DSP等嵌入式开发经历，熟悉MATLAB/Simulink仿真环境；4. 熟悉工业控制类产品（如PowerPMAC、ACS、PLC、运动控制器、运控板卡、机器人、Codesys、TwinCAT）的开发与应用；5. 掌握机床基本结构原理（如主轴、进给机构）、数控系统组成（如G代码解析、PLC逻辑）以及精密加工工艺（如铣削、磨削），具备非标机床开发认知；6. 具备2年以上高端装备领域算法开发经验，有高精度运动控制系统、非标机床或机器人、航空航天设备研发背景者优先；7. 具有较强的逻辑分析与问题解决能力，能独立承担算法模块的设计与实现任务；8. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，抗压性强，能够胜任跨部门协同项目工作。

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余先生

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【岗位职责】1、参与拟定人员编制规划及招聘计划，分析用人需求，组织实施招聘工作，满足公司人才配置需要；2、与业务团队密切协作，精准把握招聘要求，制定并落实高效招聘方案；拓展并维护多元化招聘渠道，搭建人才储备体系，确保人才供应稳定；3、根据组织发展阶段和业务实际，参与人才盘点及人才培养发展相关工作；4、持续关注业务部门运行情况与人力资源现状，定期与业务员工交流，掌握核心人员变动情况；5、配合完成员工入职、离职、转正、岗位调整等人事手续办理；6、协助主管推进人才管理、团队建设与文化落地工作，保障企业文化在所负责业务区域的有效实施；7、配合上级完成其他人力资源日常事务及相关项目支持工作。【任职要求】1、统招大专及以上学历，具备3年以上人力资源相关工作经验；2、精通招聘模块，熟悉培训、团队建设、绩效管理或员工关系中至少一项，有制造业招聘背景者优先；3、具备扎实的面试技能与候选人评估能力；4、对业务具有敏锐度与洞察力，目标导向明确，能够围绕结果协助业务团队解决人力相关问题；5、思维灵活、作风务实，自我驱动力强，抗压能力佳，具备良好的逻辑分析、执行力及沟通影响力。前期在清远办公，后期出差或驻点在广州南沙

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余先生

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岗位职责：1. 根据项目工艺需求确定技术方案与设计方向，独立开展非标机械的3D、2D设计，完成详细设计及BOM清单编制；2. 负责新产品机械结构的设计开发、标准制定、工艺规划，并对协作单位提供技术支持与指导；3. 参与设备研发工作，承担项目管理任务，推动现有设备、机器及产品的优化升级；4. 编制外购、外协设备的技术文件，开展供应商技术沟通与协议拟定；5. 承担项目整体方案设计及成本预算编制工作；6. 严控设计质量，参与设计评审、图纸审核等相关技术把关环节；7. 推动设计标准化建设，完善设备通用化、模块化规范；8. 完成相关图纸输出，以及《设计图档》《设计加工工艺》《产品BOM》等技术文档的整理与归档。任职资格:1. 机械设计、机械自动化等相关专业，本科及以上学历；2. 具备3年以上产品结构设计经验，可独立完成整机结构设计任务；3. 具有现场问题处理能力，掌握统计分析方法，善于识别、定位并解决技术问题；4. 工作态度严谨认真，具备良好的创新能力及较强的抗压能力。前期在清远办公，后期长期在南沙办公

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余先生

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岗位职责:1. 精通仪器仪表等技术，具备独立完成电柜设计及PLC与HMI设备程序编写与调试的能力。2. 负责电气元器件选型，整理并输出BOM表，绘制设计图纸，编写设备说明书，熟练操作凸轮机构。3. 熟练使用伺服、步进电机、变频器等驱动装置，确保系统稳定运行。4. 熟悉西门子系列产品应用，具备实际项目集成经验。5. 掌握主流工业通讯协议，如EtherCat总线、Modbus、EtherNet/IP及数据标签通讯技术。6. 熟悉温度、流量、压力等模拟量传感器的配置与控制逻辑实现。7. 能够使用CAD软件绘制电气控制原理图及气路、管路布置图。8. 协同机械工程师共同制定并实施满足客户需求的自动化解决方案。9. 主导电气装配过程，及时处理装配过程中出现的技术问题。10. 为售后环节提供必要的技术支撑与问题排查支持。11. 按照上级要求执行各项工作任务安排。岗位要求：大专及以上学历，电气类相关专业具备主导设备电气系统设计的实际经验三年以上相关领域工作经验

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余先生

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岗位职责:1. 熟练掌握仪器仪表相关技术，独立完成电柜设计及PLC与HMI设备的程序编写、设计与调试。2. 负责电气元器件选型，整理并输出BOM表，绘制设计图纸，编写设备说明书，熟悉凸轮的应用操作。3. 熟练使用伺服、步进电机、变频器等驱动装置。4. 精通西门子系列产品应用。5. 掌握主流通讯协议，包括EtherCat总线、Modbus、EtherNet/IP及数据标签通讯技术。6. 熟练运用CAD软件绘制电气控制原理图、气路与管路图。7. 协同机械工程师共同实现客户满意的自动化解决方案。8. 主导电气装配流程，及时处理装配过程中出现的技术问题。9. 为售后环节提供必要的技术支持服务。10. 按照上级要求完成各项工作任务。任职要求：1. 大专及以上学历，具备3年以上相关行业工作经验。2. 态度积极，勤奋学习，工作认真负责，作风踏实，待人谦和。3. 具备良好的沟通协调能力以及团队合作意识。

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余先生

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1、负责车载ECU产品硬件开发工作（具备座舱、智驾项目经验者优先），涵盖硬件需求分析、系统架构设计、开发计划制定、原理图绘制、电路参数计算、元器件选型、仿真验证、硬件调试及实车测试，同时开展功能安全评估等相关技术工作。2、协同推进硬件测试、系统联调、DV验证、产线导入及软件集成等环节，及时识别并处理硬件开发过程中的技术问题，从硬件角度支持项目问题的定位与解决。3、承担硬件开发过程中各类技术文档的编写任务，如BOM清单、硬件设计说明书、开发规范、HSI接口文档、DFMEA分析报告、调试记录、仿真结果报告及功能安全相关文档等。4、组织并参与硬件设计方案评审，以及项目中与硬件相关的各项技术评审会议，确保设计质量与可行性。5、参与知识体系建设工作，负责技术标准、设计指南、专利提案、开发流程等知识资产的整理与编制。

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李先生

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立昇汽车：综合工资：5500-6700元操作工质检：21元/小时SMT：24元/小时要求：17 - 45岁，男女不限上班时间：8：00-20：00（2班倒）工作特点：环境干净、无尘、恒温活不重，以看机、质检、操作为主两班倒，工时稳定，工资高一点适合细心、手脚麻利的人公司福利：包住，当天安排宿舍园区有食堂，自费刷卡年龄：17–45 岁，男女不限工作地址：南沙区万顷沙镇正祥路【包住，当天安排宿舍，园区有食堂，自己刷卡付款】报名咨询：（微信同号）

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栾先生

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一、操作工质检工价：21元/小时二、SMT岗位（要求会电脑操作）工价：24元/小时要求：17岁-45岁，男女不限工作环境：恒温车间，穿静电服上班时间：白班:8:00-20:00（两班倒）宿舍在厂区内，带上行李，当天安排住宿，电梯宿舍，6人间，Wi-Fi，空调、热水器、洗衣机齐全园区有饭堂（吃饭自己扫码付款）地址：广州市南沙区万顷沙镇正祥路（智能网联汽车核心零部件厂）厂内公寓宿舍（当天安排宿舍）工作环境：站立式上班；恒温车间，穿静电服，两班倒上班时间：8:00-20:00（加班看生产安排）福利：包住（水电费平摊，宿舍在厂区内，带上行李，当天安排住宿，电梯宿舍，6人间，Wi-Fi，空调、热水器、洗衣机齐全），园区有饭堂（每餐10-13元左右）发：姓名 + 性别 + 年龄 + 立昇汽车至：（微信同号）

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栾先生

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岗位内容：1. 负责车身域测试方案的制定、测试用例的设计、测试执行、问题反馈及测试报告的整理与输出；2. 对接外部输入方，明确项目目标，跟踪测试进展，并对外部测试结果进行验收确认；3. 搭建测试环境，申请所需测试资源，推进测试工作的实施与落地；岗位要求：1. 本科及以上学历，具备5年以上车载测试相关经验，其中至少3年专注于车身域测试；2. 熟悉BCM、网关等产品特性，掌握网络路由及车身控制等功能逻辑；3. 掌握车载总线与诊断基础知识，能熟练使用同星、CANoe等总线工具；4. 具备车身域需求分析能力，有独立编写测试用例的实际经验；福利：1、工作日18:30后提供免费工作餐，设有员工食堂2、免费配备笔记本电脑及扩展坞3、传统节假日发放节日礼品（如端午节等）4、薪酬标准：本科及以下：130元/天+餐补12元/天+车补300元/月+房补300元/月研究生：150元/天+餐补12元/天+车补300元/月+房补300元/月5、工作时间：早上8:30-17:15（可弹性一小时），双休

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李先生

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1、负责车载零部件级ETH总线协议的一致性验证，以及基于ETH的UDS诊断通信与刷写功能测试；2、对接需求工程师及软硬件开发团队，梳理并分解测试需求，协调推动各方明确测试所需的前置输入条件；3、负责测试环境搭建，申请相关测试资源，并推进测试方案的落地执行；任职要求：1、本科及以上学历，具备3年以上车载测试工作经验，其中至少2年专注于车载总线相关测试；2、掌握ISO15765、14229、11898、13400等核心协议规范；3、理解车载总线诊断机制与车载以太网基础原理，能熟练操作同星、CANoe等总线分析工具；4、熟悉TC8协议一致性测试项目，具备gPTP测试经验者优先考虑；5、有参与总线HIL机柜搭建项目者优先录用；

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岗位职责：1、参与系统需求、软件需求及架构设计的评审，从测试视角提供专业建议；2、独立完成并维护测试相关文档（如测试用例、测试报告等）的编写与更新；3、统筹测试资源配置，制定测试计划，主导测试执行全过程，并输出完整的测试交付成果；4、主动协同开发团队，推进缺陷问题的有效解决与闭环管理；5、掌握行车、泊车及主动安全类测试规范，结合真实交通场景与OpenSCENARIO等标准，搭建覆盖高速领航(NOA)、城市领航(CNOA)、自动泊车(APS)、主动安全等功能的复杂场景测试体系任职要求：1、本科及以上学历，计算机、电子信息、车辆工程、自动化等相关专业背景；2、具备6年以上车载系统测试经验，其中智能驾驶测试经验不少于2年，具有测试团队管理经历，且参与过L2及以上级别智能驾驶功能量产项目的测试工作；3、熟悉整车电子电器架构，精通智能驾驶领域的测试方法与流程，有担任测试PL经验者优先

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李先生

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工作职责1、参与系统需求、软件需求及架构设计方案的评审，结合测试视角提供可行性建议与优化意见。2、独立完成系统测试相关文档的编写与更新，包括测试用例、测试报告等材料。3、在台架和实车环境中开展系统级功能验证、性能评估及回归测试工作。4、准确记录并清晰描述测试中发现的问题，通过缺陷管理工具进行全流程跟踪，协同开发团队推进问题解决与闭环。5、掌握行车、泊车及主动安全类功能的测试规范，依据真实交通场景及OpenSCENARIO等标准，设计覆盖高速公路NOA、城市NOA、自动泊车APS及主动安全等核心功能的复杂测试场景。任职资格1、本科及以上学历，计算机、电子信息、车辆工程、自动化等相关专业背景。2、具有3年以上智能驾驶系统测试经历，具备L2或更高级别智能驾驶功能量产项目测试经验。3、熟悉智能驾驶系统的结构组成与运行机制，能够熟练运用CANoe/CANalyzer等工具开展CAN/CANFD、以太网等车载网络通信的分析、仿真与测试工作。

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李先生

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1、承担车载ECU产品硬件开发工作（具备座舱、智驾背景者优先），涵盖硬件需求分析、系统方案规划、开发计划制定、原理图设计、电路参数计算、元器件选型、仿真验证、硬件调试、实车联调及功能安全评估等内容。2、协同推进硬件测试、系统联调、DV试验、产线投产及软件集成等相关环节，识别并处理硬件开发过程中的技术问题，从硬件角度支持项目问题定位与解决。3、完成硬件开发相关技术文档的编写工作，如BOM清单、硬件设计说明书、开发规范、HSI接口文档、DFMEA分析、调试报告、仿真报告及功能安全文档等。4、组织并参与硬件设计方案评审，以及项目中涉及硬件部分的各项技术评审活动。5、开展知识工程体系建设工作，负责技术标准、设计指南、专利申请、流程文件等相关资料的编制与维护。

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李先生

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