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岗位职责：1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车等）完成货物运输任务，确保准时、安全抵达目的地2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，及时报告车辆异常情况3. 配合装卸货作业，核对货物信息，确保单货一致、运输无误4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为5. 协助办理运输相关单据（如运单、过磅单、签收单等），确保流程合规完整任职要求：1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年，近3个记分周期无满分记录2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作节奏3. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力，有货运从业资格证者优先4. 无重大交通责任事故记录，征信良好，责任心强，服从调度安排5. 学历不限，具备良好沟通意识和职业操守

商丘·宁陵县

张先生

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岗位职责：1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料任职要求：1.财会类相关专业背景，学历不限2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

商丘·宁陵县

莫先生

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岗位职责：1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作2.搭建并优化人力资源管理体系，推动制度流程标准化、数字化落地3.深度参与业务部门人才需求分析，主导关键岗位招聘与核心人才梯队建设4. 组织开展年度绩效考核与结果应用，协同业务负责人提升团队效能5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营，防范用工风险任职要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先2.5-10年HR全模块实操经验，3年以上团队管理经验，有制造业/互联网/服务业等行业背景者更佳3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的政策解读与风险应对能力4. 具备优秀的沟通协调能力、跨部门推动力及员工影响力，责任心强、原则性与亲和力兼备5.熟练使用主流HRIS系统及办公软件，具备基础数据分析能力

商丘·民权县

罗女士

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