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收银员
4000-5000元/月要会熟练运用收银系统,会打包,
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劳务经纪人
2-3万元/月1、负责公司正式工(职工)招聘;2、协助公司了解市场行情动态;任职要求:1、性格外向、开朗,具有一定的沟通能力和沟通技巧;2、对蓝领群体用工情况有一定了解;3、抗压能力强,有信心,有冲劲;4、有空余时间较多或从事过普工,招聘、劳务中介优先。补充说明:1、工作时间、地点、招聘方式自定;2、招聘宣传资料由公司提供,前期可由公司现场/远程培训;3、线上提现,灵活高效,入职满足以上时间要求后,一周内进行结算。
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做包子师傅
6000-7000元/月做个早市包子
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大龄保安63岁门岗包吃住
4000-6000元/月大龄保安18-63之内,身高160cm以上无纹身,无犯罪记录,退伍军人优先考虑长白班或长夜班都有,可选班有意向可电话咨询
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运维工程师
4000-6000元/月1、响应网点故障报修电话,负责运维平台的工单接收与反馈,及时处理网点日常技术问题;2、与客户、设备厂商及第三方服务方保持有效沟通与协作;3、负责客户核心系统及软件系统的日常运维工作,提供必要的技术支撑服务。职位要求:具备计算机软硬件基础知识,掌握Windows、Linux操作系统及数据库相关专业技能,具有一定的组织协调能力,工作认真负责,富有团队合作意识。
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运维工程师
4000-6000元/月1、负责接听网点故障报修电话,及时在运维平台进行接单与回单操作,处理网点日常技术问题;2、与客户、设备厂商及第三方服务方保持有效沟通与协作,确保问题高效解决;3、承担客户核心系统及软件系统的日常运维工作,提供必要的技术支持服务。职位要求:具备计算机软硬件基础知识,掌握Windows、Linux操作系统及数据库相关专业技能,拥有一定的组织协调能力,工作认真负责,具有良好的团队协作意识和服务精神。
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项目投资股东
1-1.1万元/月目前我们正在推进社区新零售生态体系项目,核心团队已组建完成,自主开发系统大框架已搭建完成,项目已经在济南和南京市场验证,目前是带初创团队重新启动,缺少启动资金,需要一位投资股东。预留20%股权。
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营业员
3000-6000元/月岗位职责:1.负责餐厅前厅接待、点单、结账及顾客引导,确保服务流程顺畅高效2.主动介绍本帮菜特色与当季菜品,提供个性化用餐建议,提升顾客满意度3.维护营业区域整洁有序,配合完成开市、收市及日常巡检工作4. 协助处理顾客咨询与合理诉求,及时反馈异常情况至主管5. 参与团队协作与服务培训,持续提升专业素养与品牌服务意识任职要求:1.年龄18-35周岁,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力与服务意识2. 有餐饮行业店员/营业员经验者优先,无经验者可接受带薪培训3. 吃苦耐劳,适应早晚轮班制,能承受节假日高峰工作压力4. 高中及以上学历,热爱餐饮服务行业,认同上海精菜馆企业文化5.遵守职业规范,无不良从业记录,具备基本食品安全常识
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裱花师
3000-8000元/月岗位职责:1.负责蛋糕胚制作、奶油打发、裱花装饰及节日主题蛋糕创意设计与出品2. 严格把控食材品质与操作卫生标准,确保甜品出品安全、稳定、美观3.配合厨房团队完成宴会、包厢及外卖订单的甜点制作与及时交付4.参与新品研发试做,结合本帮菜文化特色开发融合型中式甜点5.做好工具清洁保养与物料申领登记,协助维持操作间整洁有序任职要求:1.烘焙相关专业背景或具备扎实的蛋糕/裱花实操经验,能独立完成多层蛋糕整体造型2. 熟悉常用奶油、果酱、巧克力等原料特性,掌握调色、抹面、挤花、糖艺等核心技法3.具备良好审美能力与服务意识,注重细节,责任心强,适应餐饮行业工作节奏4. 吃苦耐劳,团队协作佳有管理经验的优先
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医疗助理-包吃住-五险一金-环境佳
5000-8000元/月【岗位职责】1.在门诊协助医生完成诊疗相关工作2.对就诊患者进行电话回访,保持良好沟通关系【岗位要求】1、具备销售意识,乐于学习,学历不限;2、学习适应能力强,不限工作经验与年限;3、追求高收入,勇于接受挑战;4、有医疗行业经验者优先录用。在这里你将获得:1、入职即签订正式劳动合同,缴纳五险一金;2、每月提供800元租房补贴!3、免费提供工作期间餐食;4、丰富下午茶供应,团队氛围轻松融洽;
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医保事务专员
8000-13000元/月岗位职责:1、负责医院医疗保险相关事务及各类医保定点医疗机构的医疗服务支持工作;2、监督并检查院内相关部门、临床与医技科室落实基本医疗保险政策及新型农村合作医疗制度的情况,协调处理医保相关咨询与问题解答;3、定期核查医保范围内医疗设备及药品的配置情况;4、对接定点医保管理机构,依据合作协议开展基本医疗保险的日常管理与沟通协调工作;5、协助医院收费窗口完成医保费用结算相关操作。任职要求:1、了解医保、门诊大病、门诊统筹等相关政策内容;2、掌握基本医疗保险业务流程及实际操作规范;3、具备独立审核医保报销费用的能力;4、具有医保办公室实际工作经验者优先。薪资:5-10
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医保专员
8000-13000元/月岗位职责:1、负责医院医疗保险相关事务及各类医保定点医疗机构的医疗服务协调工作;2、监督并检查全院相关部门、临床与医技科室贯彻落实基本医疗保险政策及新型农村合作医疗制度的情况,协助处理日常医保咨询与问题解答;3、定期核查医保范围内医疗设备及药品的配置落实情况;4、对接定点医保管理机构,依据合作协议开展基本医疗保险的日常管理与沟通协调工作;5、配合院内收费窗口完成医保结算收费支持工作。任职要求:1、掌握医疗保险、门诊大病、门诊统筹等相关政策内容;2、熟悉基本医疗保险业务流程及实际操作规范;3、具备独立审核医保报销费用的能力;4、具有医保办公室实际工作经验者优先。薪资:5-10
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儿童医院医保专员(广阔平台+优厚薪酬)
8000-10000元/月岗位职责:1、掌握南京市医保相关法律法规,负责医保政策的解读、宣传与培训工作;2、负责医保患者日常接待及费用结算,准确理解并严格执行医保相关规定;3、根据国家医保要求,对接各机构开展医保审核、结算及复核的协调工作;4、完成医保管理相关报表的编制,熟练操作医保信息系统。任职资格:1、医学类专业背景,具备大专及以上学历;2、有2年以上医疗机构一线工作经验;3、具备较强的沟通与协调能力;4、能熟练操作计算机及常用办公软件。
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儿童医院心理辅导师
8000-13000元/月岗位职责:1、评估患儿的心理状况、情绪表现、性格特征及认知模式,结合个体差异制定针对性的咨询与治疗方案;2、通过个体心理干预、家庭治疗或团体心理辅导等形式开展心理干预服务;3、负责与患儿家长进行有效沟通,并向门诊医生汇报治疗进展及相关情况;4、按时完成患儿病历档案及诊疗系统内相关文书资料的记录与更新;任职资格:1、大专及以上学历,心理学、心理咨询或心理治疗相关专业背景;2、具备3年以上心理咨询实际工作经验,需提供培训及接受督导的时长证明,有儿童心理咨询实践经历者优先考虑;3、持有国家人力资源社会保障部门或卫生健康部门认证的二级心理咨询师或心理治疗师资格证书。
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儿童医院医保专员(广阔平台+优厚薪酬)
8000-10000元/月岗位职责:1、掌握南京市医保相关法律法规,负责医保政策的解读、宣传与培训工作;2、办理医保患者日常接待及费用结算,准确理解并严格执行医保规定;3、根据国家医保政策要求,对接各机构开展医保审核、结算及相关复核工作;4、负责医保管理数据报表的编制及医保信息系统的操作维护。任职资格:1、医学类专业背景,具备大专及以上学历;2、具有2年以上在医院实际工作经验;3、具备较强的沟通与组织协调能力;4、能熟练操作计算机及常用办公软件。
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儿童医院心理辅导师
8000-13000元/月岗位职责:1、评估患儿的心理状况、情绪表现、性格特征及认知模式,结合个体差异制定针对性的咨询与治疗方案;2、通过个体心理干预、家庭治疗或团体心理辅导等形式开展心理干预服务;3、负责与患儿家长进行有效沟通,并向门诊医生汇报治疗进展与相关情况;4、按时完成在治患儿病历资料、档案记录及信息系统内相关信息的录入与更新;任职资格:1、大专及以上学历,心理学、心理咨询或心理治疗相关专业背景;2、具有3年以上心理咨询实际工作经验,需提供培训及督导时长证明,有儿童心理咨询服务经验者优先考虑;3、持有国家人力资源社会保障部或卫生健康部门认证的二级心理咨询师或心理治疗师资格证书。
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挪亚NOA招聘体系审核岗位
1.1-2万元/月挪亚检测认证集团(NOA|挪亚)成立于1999年,经CNCA批准并获得CMA资质认定,拥有多家权威机构的认可,是一家独立、公正、专业的综合性检验、检测、认证及研发机构。招聘各体系实习/注册审核老师岗位职责:1. 按照安排完成公司指派的审核工作,及时向相关人员汇报审核过程中发现的问题,并协同推进问题解决;2. 遵守审核人员的职业行为规范及公司各项管理制度,维护公司的声誉与合法权益;3. 主动参与公司组织的相关专业培训活动;4. 积极就审核业务及公司其他运营环节提出建设性意见;5. 持续提升个人专业能力与审核实务水平。任职条件:1. 已通过CCAA国家注册审核员或产品检查员相关资格考试,包括但不限于:QMS/EMS/OHSMS/50430/食品安全/HACCP/森林/知产/信息安全/信息技术/13485/QC080000/能源/服务/产品认证/绿色产品/温室气体/IATF16949等任一或多个体系。2. 本科需具备4年相关工作经验,大专需具备8年相关工作经验且持有中级职称,工作年限须符合所报考体系的注册要求。3. 认同并遵守本单位的职业操守与行为标准。审核任务通常结合审核员常驻地就近分配,公司业务覆盖全国;对于已取得实习审核员资格者,本机构提供系统化培养直至满足正式注册条件,异地人员也可申请投递。
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【居家办公-】电商运营-远程兼职
面议工作周期:长期兼职每周工期:5天及以上工作时间:不限工作时段:不限结算方式:周结招聘截止时间:2026-12-31【工作内容】1、根据公司提供的文案进行商品信息发布2、按时完成公司安排的运营相关任务3、及时回应客户消息(可配置自动回复功能)4、无需负责售后问题处理5、每日投入时间约20-30分钟即可6、薪酬标准:有效咨询20元/人,成交订单100元/人(按规范操作确保有咨询,有效咨询指真实客户并成功添加公司微信)7、结算周期:日结,当天收入于次日发放
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消防设备维护保养技术员
8000-10000元/月岗位职责:负责住宅、写字楼消防系统及相关设备的维护与检修工作。任职要求:需持有消防设施操作员资格证书。岗位福利:每月安排4天休息,提供餐食补贴,对外地员工给予住房补贴。
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人事
4000-6000元/月岗位职责:1.负责项目内招聘与选拔工作,确保项目缺编岗位补充。2负责员工入职、离职、培训及考勤事务对接,员工社保与雇主的增员减员以及退休办理等,做好项目人力支持工作。3.执行员工关系管理,包括但不限于解答员工咨询、处理员工关系问题。4.项目人事资料整理与归档,确保人事运营资料完整。5.组织和实施员工活动,增强团队凝聚力,企业文化建设。6.协助各项目负责人对接人力支持等其他工作。任职要求:1.全日制本科,2年及以上人事工作经验,从事过物业人力优先。2.具备良好的沟通和协调能力,能有效处理员工关系和工作中出现的问题。3.具有较强的组织和规划能力,能合理安排人力资源计划和活动。4.对人力资源管理流程和工具有良好的理解和应用能力。5.能够熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,以支持日常工作。6.具备团队合作精神,能够与不同部门协作完成人力资源相关事宜。7.薪酬待遇:五险一金8.上班时间:8:30-17:30,中午休息2小时,周末双休。
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单位保安有社保
4000-6000元/月单位保安5人一、招聘条件:1、18-55 周岁以下,身高 1.70 米以上,初中及以上文化;2、身体健康、五官端正、无纹身、无违法犯罪记录;3、遵章守纪、服务意识和工作责任心强;4、有爱心、服从工作安排。二、薪资待遇:1、综合薪资:3900-4400 元;白班餐补20/天。2、工作时间:7-7,倒班,12 小时 / 班,每月 20-22 个班,无吃住附近人优先。3、工作地点:鼓楼区中山北路附近。,缴纳五险一金,享受节日福利等。保安公司直招无任何费用,另公司招上一休一,55岁以下,180一天,工作地址:鼓楼区天妃宫小学旁超龄的勿扰,超龄的勿扰。
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汽车销售,汽车租赁
6000-9000元/月岗位职责:1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;4、负责挖掘客户需求,实现产品销售;5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。6、需要学习网约车平台知识,以及部分车辆知识。7、有一定的学习能力,理解能力。8、负责电话邀约,抖音线索获取等,负责面销成交。任职资格:1、形象好,气质佳;2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;
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南京大学生家教老师
300-600元/天岗位职责:1.根据学生特点制定个性化教学方案,提升学习效果2.负责学科知识的讲解与辅导,帮助学生掌握重点难点3.定期进行学习进度评估,及时调整教学计划4.与家长保持沟通,反馈学生学习情况并提供专业建议5.准备教学资料和课后练习,确保教学质量稳步提升任职要求:1.学历不限,具备扎实的学科专业知识和教学能力2.经验不限,有家教经验或教师资格证者优先考虑3.具备良好的沟通能力和责任心,善于激发学生学习兴趣4.能够根据学生需求灵活安排上课时间和地点5.热爱教育事业,具有耐心和亲和力
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水泥搅拌车驾驶员
1-1.2万元/月招聘水泥搅拌车驾驶员,有实际工作三到五年,底薪加绩效,包吃住
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混凝土搅拌车
1-1.1万元/月驾驶搅拌车3-5年的经验,能吃苦耐劳
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兼职送餐员,固定单价固定门店,短距离3km派单,单多好送
1-1.5万元/月岗位职责:1. 按时、安全、准确完成餐饮及生活用品等订单的取送任务,保障用户用餐体验 2. 熟悉负责区域内的道路及商户位置,合理规划配送路线,提升配送效率 3. 主动与商家、顾客保持良好沟通,妥善处理配送过程中的异常情况(如地址不清、联系不上等) 4. 妥善保管并定期维护配送装备(如电动车、保温箱、头盔等),确保符合安全规范 5. 遵守平台服务标准及交通法规,保持良好职业形象与服务态度 任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应户外作业及灵活工作时间 2. 持有有效身份证件,具备合法骑行或驾驶资格(根据交通工具类型要求) 3. 具备基础智能手机操作能力,能熟练使用接单、导航类APP 4. 责任心强,吃苦耐劳,具备良好的沟通意识与服务意识 5. 学历不限,经验不限,接受新人入职培训
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学习规划师
8000-13000元/月工作地址:多家校区就近安排鼓楼区7家校区:清江路、滨江、龙江、汉中门、福建路、湖南路、五台山建邺区3家校区:清润路、恒山路、黄山路玄武区2家校区:新街口、珠江路秦淮区3家校区:解放南路、月牙湖校区、水游城江宁区3家校区:江山大厦、百家湖、九龙湖栖霞区2家校区:栖霞区迈皋桥、学森路12号、学则路六合大厂2家校区:晓山路71号、新华路工作主要职责:1、负责接听来电,及时完成相关信息登记;2、依据公司提供的意向客户资源,通过电话定期回访维护,精准邀约客户到校咨询,无需外出拓客或自主开发;3、接待来访家长,深入沟通了解其教育需求与困惑,引导树立科学教育观念,量身定制课程计划,推动签约成交;任职资格:1、普通话流利,性格亲切,具备活跃的思维和良好的沟通表达能力;2、具备较强的团队协作意识与职业责任感,语言组织能力强,执行力高,能适应一定工作压力;3、优秀应届毕业生可纳入定向培养体系(经验丰富的候选人可放宽学历要求,优先录用)我们的优势:1、提供系统化带薪培训,零行业或销售经验者亦可快速上手;2、由校长亲自指导带教,协助成单,助力新人高效产出业绩;3、无需地推获客,客户资源来自线上平台投放、市场团队拓展及在读学员转介绍,信息由公司统一提供,坐享精准流量;关于您的薪酬:1、薪资构成:无责底薪+高额提成+季度奖金1000-3000元+日/周/月激励红包+每月销售线现场现金奖励3000-8000元,收入上不封顶,凭能力决定收益;2、试用期享受全额底薪,无扣减,无负向考核;您的福利:1、健全的培训机制(涵盖入职培训、专业技能、行业知识、在岗提升及办公软件应用等);2、丰富多样的团建活动与员工拓展项目,集团年度盛典,表现突出的个人与团队享有公司全额承担的带薪海外旅行机会;3、五险一金+带薪年假,配备工作电脑及手机;4、年度旅游+每季度员工聚会+生日庆祝+节日礼品,营造积极愉悦的工作环境;5、提供全面的能力发展平台,每年4次竞聘晋升机会,晋升通道公开透明、公平公正;晋升空间:1、专业发展路径:课程顾问→资深课程顾问;2、管理发展方向:课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校长→区域负责人→大区经理→总经理;
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【双休/非销售】初中教师(语数外物化)
6000-11000元/月双休无销售~~【岗位职责】1、针对学生个性化需求开展一对一专业教学服务,激发学习热情,培养良好学习习惯与科学方法;2、精准分析学生知识薄弱点,实施有效辅导,助力学业成绩快速提升;3、积极参与学科教研及各类教学培训活动,持续提升教学能力与专业素养。【任职要求】1、统招四年制全日制本科及以上学历,持有教师资格证或具备教学经验者优先;2、热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;3、富有亲和力,善于启发式教学;4、积极进取,性格乐观,具有较强的责任感;5、欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持。【专享福利】1、健全的培训体系;2、多元晋升通道(管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长;教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员);3、五险一金;节日福利礼品,定期举办生日会,每月组织团队聚餐,工作氛围轻松融洽;享受带薪国内外旅游。南京、常州、扬州及浙江等地区多所校区,入职后根据住址就近分配~
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【鼓楼】托管辅导老师
6000-9000元/月此岗位目前主要招聘全职人员哦~~~【岗位职责】1、引导孩子专注、自主、高效地完成课业任务;2、为学生提供专业化的教学支持服务;3、细致耐心地解答学生的疑问,在其独立完成并检查作业后,进行作业批改与辅导,协助孩子落实预习与复习环节;4、为在读学员提供高品质的教学服务,提升学员满意度,促进续费、升级及推荐新学员;5、能够与学生及家长保持良好沟通,及时了解其需求与反馈,有效协调并解决问题。【我们的期待】1、全日制统招本科及以上学历,学制四年;2、具备良好的教师职业道德与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则;3、善于因材施教,授课生动有趣,富有亲和力,注重启发式教学;4、性格积极乐观,工作充满热情,抗压能力佳,责任心强,执行力高。【岗位福利】1、具有市场竞争力的薪资待遇;2、健全的培训体系(含入职培训+部门培训+管理类培训);3、广阔的职业发展通道;4、五险一金+带薪年休假;5、节日福利、生日礼金、多样化团建活动、员工旅游等。【工作地点】南京、常州、扬州及浙江地区多家校区,入职时可按住址就近分配。
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