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西江千户**寨西门西街粉店，招兼职服务员4名，吃苦耐劳，沟通能力强，服从安排，吃苦耐劳的优先，手机族的勿扰，的勿扰，电话号码 春节初一到初七 包吃住

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贾先生

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奶茶店各岗位职位描述（完整版）适用于招聘、门店制度、员工手册，清晰、专业、可直接使用一、店长/门店负责人1. 全面负责门店日常运营管理，完成营业额、利润、客单价等经营目标。2. 负责员工排班、培训、考核、激励与团队氛围建设，保障人员稳定。3. 把控产品出品标准、卫生标准、服务流程，提升顾客满意度。4. 负责原料采购、库存管理、成本控制、设备维护与报修。5. 处理顾客投诉、突发情况、门店安全与消防管理。6. 执行品牌活动、营销推广，分析经营数据并提出改进方案。7. 定期向上级汇报门店经营状况、人员情况及问题整改。二、副店长/储备店长1. 协助店长完成门店日常管理，店长不在时全权代理门店工作。2. 负责现场服务、出品、卫生、秩序监督，及时纠正不规范操作。3. 协助新员工带教、技能培训与流程熟悉。4. 负责原料盘点、订货、损耗控制，保证物料充足。5. 处理简单客诉，配合店长完成营销活动执行。三、茶饮师/制作员（吧台岗）1. 严格按照配方标准制作奶茶、果茶、小料、饮品，保证口感、颜值、分量统一。2. 熟悉原料名称、保质期、储存方式，做到先进先出。3. 负责吧台设备清洁、器具清洗、操作台整理与环境卫生。4. 配合高峰期出餐，保证出品速度与品质，减少错单、漏单。5. 遵守食品安全规范，佩戴工服、工帽、口罩，保持个人卫生。6. 主动学习新品制作流程，按时完成新品培训。四、收银/服务员（前厅岗）1. 负责顾客点单、收银、核销券码、打包饮品，准确录入订单。2. 主动推荐新品、套餐、活动，提升客单价与门店业绩。3. 引导顾客排队、取餐、就座，维持前厅秩序。4. 负责前厅桌面、地面、门口、卫生间的清洁与维护。5. 热情接待顾客，及时响应需求，处理简单咨询与意见反馈。6. 高峰期配合吧台出餐、喊号、打包，提高整体效率。五、兼职店员/学生兼职1. 服从门店安排，负责点单、收银、清洁、辅助制作等工作。2. 快速熟悉基础流程，按时到岗，遵守门店规章制度。3. 保持岗位卫生，配合团队完成高峰期服务。4. 认真学习产品知识与服务礼仪，做到礼貌、高效、细心。六、后厨/小料制作员（部分门店设置）1. 负责珍珠、布丁、芋圆、冻冻等小料的煮制与备料。2. 严格把控煮制时间、甜度、冷却流程，保证小料口感合格。3. 负责后厨区域卫生、器具清洗、原料归类摆放。4. 做好原料登记、保质期管理与每日备量计划。

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杨女士

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一、核心定位与总体职责销售专员是销售团队中的核心执行者，负责在指定的区域或客户群中，执行公司的销售策略，完成个人销售指标。他们是冲在第一线，直接与客户互动并实现销售收入的关键人物。二、具体岗位职责分解1.客户开发与销售执行·线索跟进：积极跟进市场部提供的销售线索，或通过电话、网络、拜访等方式自主开发新客户。·客户拜访：通过电话、线上会议或面对面拜访，与潜在客户进行有效沟通，介绍公司产品与服务的价值。·需求分析：初步了解客户需求，并匹配合适的公司产品或服务方案。·产品演示与报价：为客户进行产品演示或方案讲解，并准备初步的报价方案。·谈判与签约：在授权范围内与客户进行商务谈判，处理常见异议，最终促成签单。2.客户关系与售后服务·订单处理：负责下单、合同签订与跟单流程，确保订单顺利执行。·基础客情维护：与已成交客户保持联系，进行简单的售后跟进，提升客户满意度。·二次开发：在老客户中寻找重复购买、增购或交叉销售的机会。3.市场信息收集·信息反馈：在一线销售过程中，收集客户反馈、市场需求以及竞争对手的动态信息，并及时向销售经理或公司汇报。4.销售记录与报告·CRM管理：熟练使用客户关系管理系统，及时、准确地记录客户信息、销售活动与销售进度。·工作汇报：定期向销售经理汇报工作进展、销售管道状况及面临的挑战。三、关键业绩指标（KPI）·核心业绩指标：销售额/销售收入、销售回款、新客户开发数量。·过程指标：每日有效通话量、客户拜访量、销售提案数。·效率指标：销售目标完成率、成交转化率。四、任职要求·学历与经验：大专及以上学历，对经验要求相对灵活，欢迎有潜力的应届毕业生或转行者。·核心能力：·出色的沟通表达能力：能够清晰、有感染力地传递信息。·强烈的目标感和自驱力：对完成业绩、获得奖金有渴望。·韧性与抗压能力：能够积极面对客户的拒绝和销售工作中的压力。·快速学习能力：能迅速掌握产品知识和基础销售技巧。·团队合作精神：愿意与团队成员协作，共享信息。·加分项：有相关行业实习或工作经验，具备基础客户资源。

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付先生

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