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薪资范围：10000-15000元/月社保类型：五险一金工作时间：9:30-18:30，周末双休（周日下午上班）薪资待遇：无责底薪3000+提成（新人前2个月有2000的保底提成)入职缴纳五险一金，新人月入7000-10000稳定的客户群体，不需要陌拜，定向推荐产品，客户有购买心智为优秀的你塑造更好的平台和晋升空间（1年2次晋升机会）岗位内容1、以电话，微信和系统平台为渠道，为母婴门店/微商母婴打卡提供产品和平台服务；2、对月度销售目标负责，销售过程数据（覆盖、拜访等）负责；3、快速晋升，纵向/横向发展空间大，半年内有机会晋升销售经理公司福利：不定期团建，公司团队年轻氛围好定期有内购会，可以买买买

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王女士

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企业直聘：零费用入职一有意向可申请投递简历或直接电联，工作人员会及时与您联系郑重承诺！：信息全部真实有效，（海外订单大批涌入、大批订单积压、现大量缺工）（新员工入职满30个工作日有2000元每人都有）（入职不收取任何一分费用）厂区面试，厂区签合同，一式两份小时工：小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12小时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12小时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。每月准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中正式工：每月保底7800月，（在职30天额外补贴2000)1、可选一直上白班或一直上夜班。（夜班补贴2/小时）2、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上260-330个工时，每天可以额外加班2小时自愿选择。3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。1、8:00-12:00上午上班时间12:00-13:00吃饭时间13:00-17:00下午上班时间17:00-18:00下午吃饭时间18:00-20:00晚上上班时间。2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资。厂区在嘉兴3、工资每月准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。可长白班入职要求：1、不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。2、年龄16-55身份证上的年龄之内。凡符合以上要求、保证承诺录取入职包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭！提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等．.3、厂区生活区设施有：篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施．．节假日都举行大型活动（相亲球赛小型演唱会跳舞联欢．.)公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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刘先生

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岗位职责：1.参与管控面功能的开发与维护，负责后台服务的运营管理。2.掌握模型调用全流程，能够协助客户进行模型调用问题的定位与解决。任职要求：1.统招本科及以上学历，计算机相关专业背景。2.熟练掌握Java语言，具备较强的编码实践能力。3.有使用数据库、消息队列、缓存等中间件的实际经验。4.熟悉Kubernetes、Docker等云原生技术，具备相关开发或运维经历。5.具备服务部署、运行维护及故障排查的能力。

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杨先生

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1、开展产品在国际市场的销售工作；2、对接客户具体需求，提供专业的技术咨询与定制化解决方案，主导商务洽谈及合同签署流程；3、拓展并持续维护客户关系，提升合作稳定性；4、负责出口订单的全流程跟进，保障订单高效执行；5、落实客户售前与售后支持服务，持续提升客户满意度。岗位要求：1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑；2、具备流利的英语听说读写能力，可与海外客户顺畅沟通；3、三年以上外贸业务工作经验，具有液压、工程机械或油品行业销售背景者优先；4、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力、执行能力和抗压能力。总公司天一实业已成立20余年，业务贯穿重点产业链上下游，涵盖上游核心零部件如液压流体管、连接件、基础油及润滑油，延伸至下游智能工程机械领域，全面实现关键产品的研发、制造、销售与服务一体化。公司占地面积30000平方米，建筑面积27000平方米，年生产各类液压橡胶软管达1000万米，先后荣获省级高新技术企业、中国质量诚信AAA级品牌企业、全国矿用安全标志质量信得过产品称号，并连续多年被评为地区纳税先进企业。珂意为天一实业全资子公司，专注于国际市场拓展，办公地址位于杭州未来科技城。

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王先生

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岗位职责:1、依据开发需求，负责瓶器、膜袋、软管等各类材质的选型，并制定相应的质量规范、验收准则及测试方法；2、按照标准流程，开展供应商的开发、实地考察、资质审核及后续对接工作；3、联动供应商、品质与设计团队，协调材质、工艺与结构方案，确保项目在预算范围内顺利落地，及时解决执行过程中的各类问题；4、全程跟进开发进度，组织样品回样测试与评估，确认样品符合开发要求及品质标准；5、持续关注市场动态，提出包装材料优化建议，提升成本与品质的市场竞争力；6、拥有广泛的供应商资源网络，能够主导新供应商的挖掘与培育。任职要求:1、本科及以上学历，具备2年以上化妆品外包材或印刷类包装开发相关经验；2、熟悉纸制品、礼盒、辅销物料、线下展示用品等材料特性及加工工艺，掌握相关检测标准；3、具备良好的时尚感知力，能把握品类流行趋势与设计元素的发展方向；4、具有优秀的职业操守，责任心强，善于跨部门沟通并推动问题解决；5、工作细致耐心，勤奋踏实，具备独立思考能力和团队协作意识；6、抗压能力强，能适应出差安排

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俞先生

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此岗位为实习生岗位，提供2025届转正机会~岗位职责：1、负责线下宣传物料及平面内容的设计与完稿输出；2、制作抖音、天猫等平台视频封面设计；3、完成直播间主图的视觉完稿工作；4、协助完成其他平面视觉相关设计任务；5、配合开展创意方案所需的资料搜集与整理工作。任职要求：1、本科及以上学历，设计类专业优先考虑；2、具备扎实的平面设计能力，熟练操作Photoshop、Illustrator等设计软件；3、能够准确理解设计需求，工作态度积极，认真细致；4、承担线下渠道、天猫、抖音直播间的基础视觉设计及模板类设计工作。加分项：具备电子商务行业相关经验者优先。

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俞先生

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岗位职责:1、依据开发需求，负责瓶器、膜袋、软管等不同材质的选型，并制定相应的质量规范、验收准则及测试方案；2、按照标准流程，开展供应商的开发、实地考察、资质审核及后续对接工作；3、联动供应商、质量与设计团队，就材质、工艺、结构等方面进行沟通协调，确保方案在预算范围内顺利落地，并及时处理项目执行中的各类问题；4、跟踪项目整体开发进程，组织样品回样测试与评估，确认样品符合开发要求及品质标准；5、持续关注市场动态，结合行业趋势提出包装材料优化建议，提升包材在价格与品质方面的市场竞争力；6、拥有成熟的供应商资源网络，能够主导新供应商的开拓与整合。任职要求:1、本科及以上学历，具有2年以上化妆品外包材或印刷类包装开发相关工作经验；2、熟悉纸制品、礼盒、辅销物料、线下展示用品等材料特性及加工工艺，掌握相关检测标准；3、具备良好的时尚感知力，能把握品类流行趋势及设计元素的发展方向；4、职业素养良好，责任感强，能够在开发过程中主动沟通并推动问题解决；5、工作细致耐心，勤奋踏实，善于分析问题，具备良好的团队协作意识；6、抗压能力强，能适应出差安排

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俞先生

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岗位职责：负责产品从0到1的开发及上市全流程管理。需与团队高效协作，围绕消费者需求洞察、新配方研发、包装设计创新以及商业策略制定等环节，持续提升产品品质及上市后的市场竞争力。岗位职责：1、市场与用户需求分析：深入调研母婴行业发展趋势，精准把握目标用户核心需求，发掘潜在市场增长点2、竞品动态监测：系统收集并分析竞品动态，输出深度研究报告，为产品迭代与市场布局提供数据支持3、产品创新开发：基于用户反馈、市场趋势及行业研究，主导护肤品配方与包材的创新设计，全程跟进打样与生产进度，统筹项目管理小组，确保各阶段节点按时完成并顺利入库，保障产品在功效性、安全性及使用体验上的综合表现4、定价策略制定：综合成本结构、市场需求及竞争格局，设定科学且具备市场竞争力的价格体系5、跨部门协同推进：与研发、设计、生产、新媒体、销售等多部门密切配合，保障产品从研发至上市各环节无缝衔接6、产品生命周期管理：深刻理解目标市场与用户画像，策划产品在重点市场的推广方向与核心卖点方案，并持续追踪执行效果；定期复盘产品表现，优化市场应对策略7、内部资源整合：推动公司内各部门协同运作，及时解决产品上市过程中的各类问题，协助运营渠道高效开展产品推广与销售落地工作任职要求：1、具备2年以上母婴品类或美妆类项目开发相关工作经验，熟知化妆品全周期开发流程，有大型化妆品企业同岗经历者优先考虑2、具备敏锐的行业、产品及人群洞察能力，拥有丰富的护肤产品使用经验与鉴别能力，熟悉国内外美妆市场趋势，了解化妆品原料及相关行业知识者优先3、独立主导过完整的产品管理体系，具备成功打造爆款产品的实战经验，提出过优质创意方案者优先4、具备良好文案撰写能力，能编写产品开发背景故事，具备出镜拍摄短视频能力者更佳

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俞先生

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岗位职责：1、负责线下宣传物料及平面内容的设计与定稿；2、完成抖音、天猫等平台视频封面的视觉设计与制作；3、承担直播间主图的最终完稿与输出；4、配合完成其他平面视觉相关的设计支持工作；5、协助开展创意方案所需的资料搜集与归类整理。任职要求：1、本科及以上学历，设计类专业优先考虑；2、具备扎实的平面设计能力，熟练操作Photoshop、Illustrator等设计软件；3、能够准确理解设计需求，工作积极主动，态度踏实认真；4、承担线下活动、天猫及抖音直播间的基础视觉设计、模板化设计任务。加分项具备电子商务领域相关工作经验者优先

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俞先生

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岗位职责:负责产品从0到1的孵化及上市全流程管理。需与团队高效协作，围绕消费者需求洞察、新配方研发、包装设计创新，以及商业化策略制定，持续提升产品品质与上市后的市场竞争力。岗位职责:1、市场与用户研究：深入分析母婴行业动态，精准把握目标人群需求，发掘潜在市场增长点2、竞品监测与评估：系统收集并解析竞品数据，输出深度分析报告，为产品迭代与市场决策提供依据3、产品研发执行：基于用户反馈、市场趋势与行业研究，主导创新护肤配方与包材开发，推进样品测试与量产落地，统筹项目进度管理，确保项目按时完成并入库，保障产品在功效性、安全性和使用体验上达到最优水平4、价格策略制定：综合成本结构、市场需求与竞争格局，设计具备市场竞争力的定价方案5、跨部门协同：联动研发、设计、生产、新媒体、销售等多部门，保障产品从概念到上市各环节顺畅推进6、产品运营优化：洞察目标市场特征与用户画像，策划产品推广核心卖点与市场拓展方案，并持续追踪表现，动态调整运营策略7、内部资源整合：推动公司各部门协作，协调解决产品上市过程中各类问题，配合运营渠道完成产品的推广与销售支持工作任职要求:1、1年以上母婴品类或美妆项目开发相关经验，熟悉化妆品全周期开发流程，具备知名化妆品企业从业背景者优先2、具备敏锐的行业、产品与人群洞察能力，拥有丰富的护肤品使用经验与鉴别能力，了解国内外美妆市场发展趋势，熟悉化妆品原料及相关行业知识者优先3、独立主导过完整产品管理流程，有成功爆款开发案例或优质创意提案经验者优先4、具备良好文案表达能力，能撰写产品开发故事，具备出镜拍摄短视频能力者优先

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俞先生

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工作内容1、负责“订单来了”客户在产品使用过程中的日常咨询解答与支持服务；2、配合“订单来了”签约客户完成系统配置、问题答疑及顺利上线；3、工作时间：实行轮班制度，法定节假日正常休息；**早班：09:00—18:00；**晚班：14:00—23:00（18:00后居家值班，享受50元/天晚班补助）4、在处理基础客服问题的同时，收集并整理客户反馈的需求与使用痛点，及时同步至产品经理，保持高效沟通；5、协同运营经理完成客户交付后的各项售后支持工作，提升客户体验与满意度。职位要求1、本科及以上学历；2、具备良好的沟通表达能力，因岗位涉及在线客服工作，需具备较快的打字速度；3、学习能力突出，由于系统功能较复杂，需具备较强的理解能力和逻辑思维；4、性格沉稳有耐心，积极乐观，富有责任感；5、具备进取意识和团队合作精神，运营助理岗位是迈向商家运营发展的起点。职业发展路径：运营助理（以客服为主）—客户成功交付专员—商家运营—KA大客户运营—运营主管—运营经理。备注：本岗位享受双休，入职即办理五险一金，办公地点可选杭州或湖州安吉（仅安吉地区提供食宿）。

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刘女士

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工作职责：1、帮助商家策划、落地抖音渠道的预售活动；2、赋能商家在抖音等新媒体渠道玩法，实施和参与营销活动，提高产出效率；3、对酒店的各项线上、线下经营数据进行持续性跟踪和监控，适时给出合理的经营建议，提给具体方案，推动酒店经营能力改善；4、分析和反馈商家的所遇到的问题，解决商家的困难。任职要求：1.1年以上工作经验，有较强的BD能力，有高星酒店商务拓展相关经验者或高星酒店工作经历着优先；2.大专及以上学历，自主学习能力强；3.具备数据分析能力，能够通过数据找到问题，执行正确的业务策略；4.乐于分享，善于沟通和交流；5.酒店管理，旅游管理专业的优先。

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王女士

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工作职责：1、帮助商家策划、落地抖音渠道的预售活动；2、赋能商家在抖音等新媒体渠道玩法，实施和参与营销活动，提高产出效率；3、对酒店的各项线上、线下经营数据进行持续性跟踪和监控，适时给出合理的经营建议，提给具体方案，推动酒店经营能力改善；4、分析和反馈商家的所遇到的问题，解决商家的困难。任职要求：1.1年以上工作经验，有较强的BD能力，有高星酒店商务拓展相关经验者或高星酒店工作经历着优先；2.大专及以上学历，自主学习能力强；3.具备数据分析能力，能够通过数据找到问题，执行正确的业务策略；4.乐于分享，善于沟通和交流；5.酒店管理，旅游管理专业的优先。

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王女士

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岗位职责：1、客户成功运营：①负责已签约民宿、酒店、城市民宿等客户的交付支持工作，主导PMS系统的部署、培训及日常使用指导。根据客户实际需求制定产品应用方案，推动产品培训、用户运营等全流程服务落地，以提升客户满意度和活跃度为核心目标。②深度协同客户推进产品在民宿及酒店场景的实施应用，充分释放产品对客户的赋能价值，助力客户提升订单来了系列产品使用效率，并解决其在营销功能模块中的使用难题；2、沟通服务：维护客户关系，与门店关键决策人建立长期稳定、互信的合作关系。3、增购挖掘：识别潜在销售机会，整合内部资源，设计增购服务与配套解决方案，推动商机转化，保障项目持续良性发展。4、产品运营：收集并分析客户反馈，提炼有价值的产品建议与问题，推动相关团队优化落地，持续完善用户体验，支持产品迭代升级。任职要求：1、全日制本科及以上学历；2、1年以上客户成功、客户支持或客户运营相关经验，有SaaS类软件服务背景者优先；3、具备出色的沟通表达能力，耐心细致，热情积极，能够高效应对和解决客户各类问题；4、逻辑清晰，主动性强，工作认真负责，具备良好的抗压能力；5、坚持客户导向、结果驱动的工作理念，责任心强，积极进取，擅长团队协作与跨部门沟通；6、有携程、美团、飞猪、花筑等在线旅游平台从业经历者优先考虑。

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先生

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工作内容：1、负责已签约商务型酒店、城市经济型酒店、连锁品牌类酒店等客户在酒店客房管理系统中的使用支持与服务落地。2、承担商家系统使用的培训与交付任务，包括线上指导、线下到店实操培训，并对商户活跃度、到期续约结果负责，助力客户提升“订单来了”产品线的使用深度，优化营销功能模块的应用效果。3、实施客户分层运营策略，根据客户类型匹配相应的营销工具及平台运营建议方案。4、持续跟进客户服务进程，保障各项服务高效推进并切实执行到位。5、具备扎实的数据分析能力，对业务变化敏感，能够高效协同多团队完成项目推进与管理。6、汇总并整理客户在产品使用过程中的反馈与需求，参与产品团队的需求评审与落地规划。任职要求：1、具备2年以上商家运营经验，有TOB类客户管理背景者优先，熟悉酒店PMS系统行业更佳；2、逻辑思维清晰，表达沟通能力强，掌握基本的数据分析方法；3、责任心强，富有团队荣誉感，目标导向明确；4、愿意与高速发展的企业共同成长，具备良好的学习能力和自我驱动力；5、擅长跨部门协作，能与产品团队、增值业务团队顺畅配合推进工作。说明：商家运营服务中心团队主要从SAAS服务培训交付及助力商家GMV增长双角度出发，提供产品使用支持与营销方案推荐。订单来了公司覆盖SAAS系统服务、渠道运营管理、营销代运营等全链路服务，针对大客户不仅提供系统使用支持，还配套OTA运营、新媒体（小红书、抖音）代运营等增值服务。

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岗位职责：1、客户成功运营：①负责已签约民宿、酒店、城市民宿等客户的交付支持工作，主导PMS系统的部署、培训及日常使用指导。根据客户实际需求制定产品使用策略，推动产品培训、用户运营等相关服务落地执行，以提升客户满意度与活跃度为核心目标。②深入协同客户推进产品在住宿场景中的全面应用，充分释放产品对客户的增效价值，助力客户提高订单来了系列产品功能的使用深度，优化营销模块的应用效果；2、沟通服务：维护客户关系，与门店关键决策人建立长期稳定、互信共赢的合作关系。3、增购挖掘：识别潜在销售机会，整合内部资源，设计增购服务与配套解决方案，推动商机转化并保障项目持续良性发展。4、产品运营：收集并分析客户反馈，提炼有价值的产品建议与使用问题，推动相关团队落实优化，持续完善用户体验，支持产品迭代升级。任职要求：1、全日制本科及以上学历；2、1年以上客户成功、客户支持或客户运营相关工作经验，有SaaS类软件服务背景者优先；3、具备出色的沟通表达能力，耐心热情，能够高效应对和解决客户提出的各类问题；4、逻辑清晰，工作积极主动，作风严谨负责，具备良好的抗压能力；5、坚持客户导向、结果导向的工作理念，责任心强，富有进取心，善于团队协作与跨部门沟通；6、有携程、美团、飞猪、花筑等在线旅游平台从业经历者优先考虑。

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岗位职能1、负责酒旅类商家的POI创建、店铺运营及产品上架工作；2、提炼商家核心优势，整合商户信息，持续优化图文素材等内容，提升门店转化效果；3、设置秒杀活动，跟进重点直播场次，并配合业务端提供数据复盘支持；4、监控库存状态，对无房或核销率偏低的商家及时发出运营预警并跟进库存情况；5、协同团队跟踪店铺经营分表现，推动各项指标优化；6、完成上级交办的其他相关工作岗位要求：1、有抖音产品上线实操经验，有酒旅行业背景者优先；2、掌握基础PS技能，具备较好的视觉审美与一定的文案撰写能力；3、具有服务意识，工作细致，具备良好的跨部门协作能力；4、学习能力强，抗压性好，能独立承担并高效完成各项工作任务

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工作职责：1、主导海外主流OTA平台（Booking、Agoda、Expedia）的新店入驻流程，完成系统设置与全周期项目推进，涵盖资质核验、信息上传、联调测试及上线激活，保障酒店快速稳定上线。2、作为民宿或酒店经营方的核心对接人，借助社群运营与数字化工具，及时响应并处理商家在入驻与日常运营中遇到的各类问题；3、持续跟踪酒店上线进展，通过有效沟通与协调，妥善应对因价格策略、房态同步等引发的争议，维系长期稳定的协作关系。4、定期整合酒店运营数据、竞品表现及市场趋势分析报告，为商户提供个性化的房价调整与房态管理建议，推动收益增长。任职要求：1、本科及以上学历，有民宿/酒店运营管理或OTA平台相关经验者优先考虑。2、具备优秀的沟通能力与问题处理技巧，能灵活响应商家需求，秉持“理解先行、高效闭环”的服务理念。3、学习适应能力强，可迅速熟悉海外OTA平台政策与操作逻辑，拥有良好的数据解读与策略输出能力。4、心理素质佳，胜任多线程任务与高频沟通场景，热爱民宿行业，对线上渠道运营保持高度兴趣。

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刘女士

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工作内容1、负责解答订单来了客户在使用产品过程中遇到的各类日常问题，提供及时有效的客服支持；2、配合订单来了签约客户完成系统部署，提供上线指导及使用过程中的答疑服务；3、除常规工作时段外，需参与轮班制客户服务，法定节假日正常休息；**早班：09:00——18:00；**晚班：14:00——23:00（17:30后可居家值班，晚班享有50元/天补贴）4、在处理基础咨询的同时，收集并整理客户的使用反馈与需求，及时同步至产品经理，协助优化产品体验；5、配合运营经理完成客户交付后的各项售后支持工作，持续提升客户满意度。职位要求1、年龄20岁-30岁，具备本科及以上学历；2、具备良好的沟通表达能力，因岗位涉及线上客服对接，需具备较快的打字速度；3、学习能力突出，能快速掌握复杂系统操作，逻辑思维清晰；4、性格坚韧有耐心，积极热情，富有责任感；5、具备进取意识和团队合作精神，运营助理岗位是迈向商家运营发展的起点。职业通道 ：运营助理（以客服工作为主）—客户成功交付专员——商家运营——KA大客运营——运营主管——运营经理——运营总监其他说明：每周安排两天休息，休息时间不一定为周末；本岗位优先考虑在湖州安吉办公人员，公司提供免费且舒适的住宿环境，本科人员安吉地区每月可享1500元就业补贴。

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此岗位无26届转正HC岗位职责：1.协助开展公司各类费用报销的审核及相应的会计核算工作；2.参与发票的开具、核对与日常管理工作；3.协助处理企业财务事务，负责凭证整理、银行回单打印、对账单归集，并融入部门常规财务运作；4.配合完成财务部门日常事务，有机会深入了解电商领域财务全流程实务操作。任职要求：1.财务类专业背景，本科或以上学历；2.热爱财务工作，具备较强的沟通协调能力及团队协作意识；3.工作认真负责，能准确理解并落实各项财务相关任务。

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俞先生

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岗位职责渠道目标：依据公司发展战略，全面负责母婴连锁、美妆CS及新零售等线下零售渠道的运营管理，制定渠道发展策略、销售目标、产品促销方案及营销费用预算；渠道营销：①结合渠道客户的特性和实际需求，规划客户年度/季度/月度销售策略与营销计划、促销活动方案，并推动执行落地，确保终端销售目标达成；②根据品牌战略和品类规划，制定渠道新品上市策略，落实新品上架、门店拓展及销量提升工作；③提升渠道终端门店运营执行水平，涵盖陈列规范、宣传物料、赠品设计开发、培训实施及政策传达等工作；渠道分析：收集并分析市场信息，结合行业动态与主要竞争对手表现，开展市场洞察与消费者研究，识别渠道增长机会与现存问题，助力销售目标实现，并为品牌与产品决策提供数据支持；客户合作谈判支持：协同销售团队推进商务谈判、新品引入等关键事项，为客户定制联合生意发展计划与增长解决方案，充分展现兔头妈妈品牌的综合实力；任职要求:1、学历要求：本科及以上学历，市场营销、传媒、新闻等相关专业优先；2、工作经验：①具备3年以上线下母婴、婴童口腔护理或快消品行业市场推广/trademarketing/零售运营/通路行销相关工作经验者优先；②曾独立负责并精通大型母婴NKA连锁（如孩子王、爱婴室等）、美妆及新零售渠道（如三福、KKV、调色师等）的运营管理，熟悉商超系统（如大润发、华润等）运作模式；③有独立操盘线下快闪店、路演、展会等项目经验者优先；3、专业能力：具备良好的市场敏锐度与判断力，擅长数据分析与逻辑思考；具备优秀的项目管理能力，可统筹策划、组织协调及跨部门协作；能独立应对各类突发情况；4、个人素质：责任心强，具备主动性、执行力、创新意识以及良好的沟通协调能力，适应变化并以结果为导向；5、其他：熟练掌握EXCEL、PPT等办公软件；能接受定期出差，前往门店及系统总部进行实地走访；注：英语沟通能力突出者优先考虑

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俞先生

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岗位职责：1、协助统筹京东、天猫、拼多多等平台的日常运营工作，维护店铺评分，对接达人直播需求，管理商品链接及库存；2、策划店铺营销活动，参与平台活动报名，跟踪销售数据并推动目标达成；3、协助优化商品标题与主图，提升链接权重，增强商城整体产出效果；4、监控行业趋势及竞品动态，定期进行数据分析与复盘总结；5、负责会员拉新与活跃运营，提升会员转化率及成交占比；6、完成用户数据的日度、周度分析报告。任职要求：1、本科及以上学历，具备电商店铺运营或货架电商相关经验，熟悉主流电商平台活动规则与运营机制；2、具备良好的数据分析能力，擅长用户运营及商城运营管理；3、工作认真负责，有与平台小二对接经验者优先考虑

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俞先生

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一、岗位核心信息工作地点：[杭州]招人数量：2-3 人（团队扩张，急缺实干型人才）所属部门：市场部到岗时间：越快越好（可协调交接期）二、你要做的事找达人：在抖音、小红书、快手等平台挖掘减肥 / 健康 / 健身类内容创作者（涵盖头部及中腰部），搭建并持续更新达人资源库，维系长期合作关系；做方案：结合公司主推的减脂产品（安全有效、用户口碑佳），为达人量身设计直播或短视频推广方案，并推动执行落地；谈合作：对接达人及其经纪团队，协商合作费用、佣金比例、排期安排，完成合同签署，确保合作性价比最优；盯效果：跟进样品寄送、流程推进及问题处理，定期（周/月）复盘带货数据（如销售额、转化率），及时优化合作策略；懂行业：持续关注竞品在达人营销端的动作，输出可借鉴的运营思路与建议。三、我们要这样的你学历经验：本科及以上学历，有1-3年达人商务拓展或电商带货相关经验者优先，无经验但熟悉新媒体生态、对达人圈层有理解的应届生亦欢迎；会找资源：熟练使用蝉妈妈、新抖等数据分析工具筛选优质达人，半年内具备建立200人以上可用资源库的能力；会沟通谈判：具备良好的沟通协调能力，能高效促成合作，控制成本在预算范围内，合作达成率不低于80%；会管项目：可并行管理3个及以上合作项目，保障各环节顺畅推进，执行零失误；懂数据：掌握Excel进行销售与转化数据分析，能定位问题并提出有效优化措施；1. 薪资底薪：4000-6000 元 / 月；绩效：月度 1000-5000 元（依据合作数量、销售额、曝光量评定），季度绩效为月均的2-3倍，年度绩效为月均的3-5倍；提成：按达人带货销售额实行阶梯式提成，10万以内3%，10-30万5%，30-50万7%，50万以上8%（按月发放）；年终奖：1-3个月底薪（根据公司整体业绩及个人表现核定）。（自带资源或具备丰富实操经验者优先考虑）

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孙先生

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此岗位无26届转正HC岗位职责：1.协助开展公司各类费用报销的审核及相应会计处理；2.参与发票的开具、核对及相关管理工作；3.协助推进公司财务日常事务，包括凭证整理、银行回单打印、对账单归集，并融入部门基础财务运作；4.支持财务团队日常工作，有机会深入了解电商领域财务全流程实务操作。任职要求：1.财务类专业背景，本科或以上学历；2.对财务工作具备较强兴趣，拥有良好的沟通协作能力；3.工作认真负责，能准确理解并执行财务相关任务。

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俞先生

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目前抖音方向跟行业研究方向同步招聘岗位职责：1、经营分析体系搭建：负责公司电商业务的整体经营分析框架设计，构建核心指标体系（GMV、利润率、ROI、客户生命周期价值等），并定期输出经营分析报告。2、销售与流量分析：深入分析各电商平台的销售情况、流量构成、转化效率及用户行为路径，识别业务增长机会与潜在问题，为销售目标实现提供数据支撑与策略建议。3、商品与库存分析：跟踪商品销售趋势，开展爆款/滞销品评估、库存周转率分析、商品关联性研究，协同供应链团队优化商品布局与库存管理。4、营销活动复盘：针对大型促销活动（如618、双11等）及日常营销项目进行专项回顾，测算活动投资回报率，量化营销成效，为后续活动策略改进提供数据参考。5、用户洞察：基于电商系统数据与用户行为数据，开展用户画像刻画、群体细分及生命周期阶段分析，助力用户增长与留存策略制定。任职要求：1、学历与经验：统招本科及以上学历，数学、统计学、计算机、经济学、市场营销等相关专业优先。具备2年及以上电商领域商业分析、经营分析或数据分析相关工作经验。2、电商行业知识：熟悉国内主流电商平台的运作机制与后台数据结构，对电商业务链条（流量-转化-履约-复购）有深入理解。3、数据分析能力：熟练运用SQL完成数据提取与初步处理；精通Excel，能熟练使用数据透视表、常用函数进行数据整理与分析；掌握BI可视化工具（如PowerBI,FineBI等）搭建数据仪表板，具备较强的数据敏感性和逻辑推理能力，可独立撰写数据分析报告。4、业务思维：具备强烈的业务导向和商业洞察力，能够从数据中挖掘问题、追溯根源并提出可落地的优化方案，而非仅停留在数据呈现层面。5、沟通协作：具备良好的表达能力和团队合作意识，能够清晰、准确地向业务团队传递分析结论。6、有抖音电商数据分析背景者优先：了解抖音电商罗盘、巨量千川等数据平台，具备直播/短视频效果复盘、达人合作成效评估等相关经验，有快消品（FMCG）行业数据分析经历者优先。掌握Python等工具进行数据建模与深度分析者优先。

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