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物业直招秩序队员5名薪金350012小时班月休五天单位管午餐和晚餐需要提供无犯罪证明，有无经验都可以年龄在52岁以内可带薪培训每月15日发工资联系人：董主管电话：期待您的加入

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董先生

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诚聘物业秩序员5名要求：年龄52岁以内，能提供无犯罪证明。月薪：3500元/月福利：月休5天，免费提供午餐和晚餐身高1.7以上，有无经验均可。

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董先生

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招聘：销售专员【节日福利+法定节假日】薪资：3500-10000元/月【岗位职责】1.协助店内活动,保障活动顺利进行；2.协助店长完成业绩指标；3.维护客户关系，做好售前售后服务，认真负责服务好每一位顾客；4.协助店长管理日常事务。【任职要求】1.20-35岁，大专及以上学历；2.喜欢销售，目标感强，渴望高薪回报；3.具备服务意识，能快速融入团队协作；【职位详情】1.无责底薪+绩效+行业领先提成++交通补贴+电话补贴2.月休4可调休3.公司提供客户渠道，资深经理手把手培训，快速上手无压力；4.环境舒适，无需出差，轻松愉悦的工作氛围，和谐的团队协作。5.法定节假日休息+节日礼品+带薪婚丧假+年度旅游+定期团建洛阳多家门店可就近分配

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刘女士

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【任职要求】1. 具备扎实的编程功底，至少4年开发工作经验；2. 熟悉Git、SVN、Maven等项目管理与构建工具；3. 熟练掌握Mybatis、Hibernate、SpringMVC、Spring、Spring Boot、Redis等主流框架；4. 熟练操作Oracle、MySQL数据库系统，具备较强的SQL编写与优化能力；5. 熟练运用HTML5、Css3、JS、Jquery等前端技术；6. 精通VUE、EasyUI、Bootstrap中至少一种前端框架，熟悉VUE且兼具后端开发能力者优先考虑；7. 熟练使用Eclipse、IntelliJ IDEA等开发环境；8. 精通Restful风格接口的设计与实现；9. 具备良好的软件设计思维和文档撰写能力，编码规范严谨，对技术有持续追求和学习动力；10. 工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的协作意识；11. 有较强的责任心，具备良好的计划性与执行力，沟通表达顺畅；12. 需理解SOA或微服务架构设计理念；13. 熟悉常见设计模式，有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统的设计与开发经验；14. 熟练掌握常用Linux命令及Shell脚本编写，熟悉常用软件的部署与调试流程；15. Java基础深厚，熟悉IO、多线程、缓存机制、消息队列等相关技术。【岗位职责】1. 承担项目核心开发任务，按项目计划高效完成开发目标；2. 参与需求分析、系统详细设计及相关技术文档的编写工作；3. 与业务人员对接需求细节，协同测试团队确认测试用例；4. 解决开发过程中的各类技术难题，及时完成缺陷修复；5. 负责接口规划与设计，完成业务逻辑代码的编写；6. 思维条理清晰，善于独立思考，具备问题分析与解决能力；7. 沟通能力强，富有责任心，具备良好的团队协作态度。

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张女士

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公司急聘！!!温馨提示：公司内部招聘，不收取任何费用因公司扩大规模，发展需要，现招聘市场部储备管理岗位，无需经验要求，一经上岗，统一培训，一带一，最短时间上手薪资待遇：1、无责底薪3500+300全勤+绩效提成+奖金+包住+渠道佣金，综合工资5500-10000以上；2、公司免费提供住宿（设施齐全，环境舒适，24小时热水）3、带薪培训，还赠送暖心师父带你上路;4、公司每年对优秀员工提供1-2次出国或者国内旅游培训机会;5、不定期发放各种福利、不定时聚餐、户外拓展训练、生日party等。晋升机制:业务--主管--副经理--总经理--副总裁——总裁岗位职责：1、团队协作，负责公司产品运营。2、根据市场营销计划，负责项目的策划和落地执行。3、开拓新市场，发展新客户，增加产品业务范围。4、管理维护客户关系任职要求：1、经验不限，可接受应届毕业生，退役军人优先，爱好篮球者优先。2、具有良好的服务意识，协作能力和工作态度，有敬业精神，能够吃苦耐劳3、能够服从公司管理，有上进心，有激情，敢于创业。公司地址：涧西区中宏中央广场8号楼D座2510.

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高先生

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公司现招20人负责洛阳地区支付宝碰一碰设备安装年龄经验不限，新人入职师傅带教安装费一台300+底薪5000长久分润，，多劳多得上不封顶

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郭女士

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一、任职要求1、具备良好的服务意识与工作责任感，打字速度达到55字/分钟以上；2、性格温和耐心，善于沟通，能够妥善应对客户问题，具有较强的应变与协调能力；3、具备一定说服能力，工作认真踏实，能长期稳定任职，思维活跃，主动积极，富有担当精神。二、岗位职责1、负责在线售后服务接待，跟进并处理各平台后台的退款申请；2、高效妥善解决客户的各类售后问题；3、处理退换货流程及客户中差评反馈；4、汇总退换货与中差评数据，进行原因分析与总结，及时上报异常情况，并能独立思考提出优化建议；5、完成上级交办的其他临时性工作任务。该岗位需轮班作业，包含白班与夜班，白班时间为9:00-17:00，夜班时间为16:00-24:00；每月安排休息6-8天，法定节假日按规定调休。

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石女士

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岗位职责:1. 主动参与市场调研工作，掌握行业发展趋势与动态信息；2. 在部门主管的带领下，配合团队开展日常管理工作；3. 开发多元化的业务渠道，助力公司业务持续增长；4. 与团队成员保持高效协作，协同达成各项业务指标。任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队意识；2. 能够独立分析并解决工作中遇到的问题；3. 熟悉市场开发及客户维护的基本逻辑与操作流程；4. 乐于面对挑战，具备较强的抗压能力；5. 拥有出色的学习与适应能力，能迅速响应市场变动需求。

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史先生

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你好！我们公司主要做支付行业的五大业务板块1.真商业务云音响，扫码王，支付宝碰一碰，收银saas系统2.客车小车ETC，银行养老金业务3.共享充电宝~驴快充4.电签pos业务，银行信用卡办理5.诚寻合伙人，年薪30万起

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张女士

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岗位职责：1、负责在抖音平台进行直播，以平播形式开展纯付费内容；2、熟悉并掌握直播间运营节奏，展现个人风格与魅力；3、语言表达清楚，逻辑清晰，能快速回应观众问题并有效引导下单；任职要求：1、形象气质佳，发音标准，具备较强的临场应变能力；2、工作态度积极，执行高效，具有较强的责任感；3、五官端正，接受零经验，愿意学习成长；纯付费直播模式，账号稳定，榜单排名领先，长期保持高位！每日工作4-6小时，月休6-8天。

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石女士

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重要事情放前面，可不签约，无需签合作协议无直播经验主播保底5000元起，提成35%以上有直播经验者保底8000元起，提成35%至50%，提供免费loft复式高级公寓住宿每日工作6小时，时间可自由调配，每月休息4到5天不收取任何费用或押金，正规大型企业，管理规范，工作灵活无束缚所有资源均为免费提供，信息真实可靠，纯绿色无违规

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丁女士

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【薪资福利】1、薪资3500+全勤300+节日福利+绩效+补助+管理奖金（享受团队的管理奖金，年薪15000以上。）一经录用公司提供系统化的带薪培训。2、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议，每个月省内旅游一次3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训）4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需15分钟路程。【岗位说明】1、本岗位旨在为公司选拔和培养优秀管理人员，会提供最快的成长平台，希望有梦想并懂得尊重梦想的优秀人才加入。2、公司会进行系统性的培训和考核，对学习能力和承压能力要求较高，请用实力和行动说话，只要你优秀公司预定给予最大的奖励。【任职要求】愿意从基层业务做起，想全面提升自己者均可（优秀应届生优先）（1）年龄30岁以下；大学专科以上学历（2）具有良好的沟通能力、协调能力；（3）具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力；（4）具备良好的人际沟通、团队协作能力。公平广阔的晋升空间：管理培训生;见习主管;主管;部门经理;总经理梦想是美好的，但实现梦想的道路是曲折的，无数人在实现梦想的道路上遭遇了无数曲折；其实梦想就是一个人给自己定的一个大目标，坚持了，梦想就实现了；一个实现梦想的人，就是一个成功的人。工作时间：周一至周六待遇：晋升空间+各种福利+员工旅游+节日福利+免费寝室（实施齐全）

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李先生

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月入过万不是梦，高提成叠加持续性收益，双轨收入模式，迎接挑战的你值得拥有！温馨提示：本岗位为公司直招，不收取任何费用。1、无责任底薪3500+300全勤奖+绩效提成+奖励+渠道分成+提供住宿，综合收入6000-11000元以上；2、公司统一安排免费住宿（配备完善，居住舒适，全天候热水供应）；3、入职即享带薪培训，并配备资深导师全程指导；4、每年评选优秀员工，享有1-2次国内外旅游或培训机会；5、定期组织福利发放、团队聚餐、户外拓展、生日庆祝等活动。晋升通道：销售—组长—主管—副经理—总经理—副总裁—总裁岗位职责：1、协同团队完成公司产品的运营与推广工作。2、依据市场规划，推进项目方案的策划与执行落地。3、积极开发新市场，拓展新客户，扩大业务覆盖范围。4、负责客户关系的维护与管理。任职要求：1、不限经验，欢迎应届毕业生投递。2、具备良好的服务意识、协作精神和职业态度，踏实肯干，富有责任心。3、服从公司安排，积极进取，充满热情，具备创业心态。4、有团队管理经历者优先考虑！

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张先生

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底薪无责任4000元+提成+多项奖金[工作时间] 可选两个班次早班 9:30-17:00晚班 17:00-24:00每月休息四天，支持灵活调休定期开展员工活动，团队氛围融洽

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岗位职责：1. 负责拼多多平台的全面运营规划与落地执行，推动店铺销售目标达成；2. 跟踪分析店铺核心数据，优化商品陈列、库存结构及购物流程体验；3. 组织实施各类营销活动，增强品牌影响力并提升用户活跃度；4. 关注行业趋势与竞品动向，及时调整运营策略以维持市场优势；5. 与平台方保持紧密对接，积极争取推广资源，提高店铺可见度。任职要求：1. 熟悉拼多多平台运作机制，具有一年以上电商运营工作经验；2. 擅长数据处理与分析，能基于数据反馈指导运营优化；3. 具备敏锐的市场感知能力和创意策划能力，可独立设计有效促销方案；4. 具有良好的协调沟通意识和团队协作素养，胜任多部门联动工作；5. 工作主动性强，抗压能力突出，能在高强度环境下稳定高效输出。上班时间：9:00-12:00；13:30-18:00，大小周休息

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石女士

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是金子在这里你就会发光！！！温馨提示：公司内部招聘，不收取任何费用。因公司扩大规模，发展需要，现招聘储备管理岗位，无需经验要求，一经上岗，统一培训，一带一指导，可快速上手独立！【薪资待遇】1、无责任底薪3500+300全勤奖+绩效提成+管理奖金+免费住宿+晋升机制透明，一经录用，公司提供系统化带薪培训。2、集团每年为优秀员工提供一至两次国内或出国旅游机会。3、分公司每年组织一至两次中高层领导休闲度假会议。4、系统培训：包含新员工入职岗前一对一免费带薪培训、企业内部课程、岗位专业技能提升、管理与销售类专项培训等（不收取任何费用）。5、员工寝室：为员工提供设施齐全的免费住宿，距离办公地点步行仅需5分钟。6、公司集体活动：每年组织不少于3次员工度假旅游，员工生日当天公司将举办庆祝派对。【岗位职责】1、负责市场开拓及客户维护工作；2、根据营销计划参与制定并调整营销策略，并落实具体执行；3、协助经理完成团队管理与人员培训工作。【岗位说明】本岗位致力于为公司选拔和培养优秀的管理人才，无论是否有管理经验均可报名，只要你有进取心（公司以人才培养为核心理念），诚心者欢迎加入！

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张先生

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一、岗位职责:1、负责公司产品的市场销售与推广工作；2、依据营销计划，达成部门下达的销售目标；3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域；4、收集所辖区域市场动态，分析同行竞争情况；5、策划并落实销售区域内的各类促销活动，确保销售任务完成；6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。二、任职要求:1、具备较强的沟通能力，敢于突破与创新，乐于人际交流；2、热爱学习，追求进步，不甘于现状；3、具有良好的团队协作意识和主动服务精神；4、能适应高强度工作，对销售有热情，愿在销售岗位中成长历练；5、工作内容清晰易懂，操作简便，由资深人员一对一指导，无需担心经验不足三、基本福利:1、底薪3800+绩效奖金+提成+免费提供住宿+广阔晋升通道2、公司为员工依法缴纳相关保险；3、每季度组织两次户外活动：如度假、漂流、团队拓展、登山等；4、严格按照国家规定享受全部法定节假日；5、公司全程提供免费带薪培训，建立公平透明的晋升机制；6、拥有良好的职业发展平台+全年四次国内外休闲会议+年终设父母慰问奖+系统化成长支持欢迎前来公司深入了解！！！

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米先生

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【薪资福利】1、薪资3500+全勤300+节日福利+绩效+补助+管理奖金（享受团队的管理奖金，年薪15000以上。）一经录用公司提供系统化的带薪培训。2、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议，每个月省内旅游一次3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训）4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需15分钟路程。【岗位说明】1、本岗位旨在为公司选拔和培养优秀管理人员，会提供最快的成长平台，希望有梦想并懂得尊重梦想的优秀人才加入。2、公司会进行系统性的培训和考核，对学习能力和承压能力要求较高，请用实力和行动说话，只要你优秀公司预定给予最大的奖励。【任职要求】愿意从基层业务做起，想全面提升自己者均可（优秀应届生优先）（1）年龄30岁以下；大学专科以上学历（2）具有良好的沟通能力、协调能力；（3）具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力；（4）具备良好的人际沟通、团队协作能力。公平广阔的晋升空间：管理培训生;见习主管;主管;部门经理;总经理梦想是美好的，但实现梦想的道路是曲折的，无数人在实现梦想的道路上遭遇了无数曲折；其实梦想就是一个人给自己定的一个大目标，坚持了，梦想就实现了；一个实现梦想的人，就是一个成功的人。工作时间：周一至周六待遇：晋升空间+各种福利+员工旅游+节日福利+免费寝室（实施齐全）

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李先生

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