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新乡新乡县招工地力工
新乡新乡县招工地力工
新乡·新乡县
2月4日 09:29
新乡新乡县招强电
新乡市新乡县招强电
新乡·新乡县
2月5日 09:50
新乡新乡县招建筑木工
300-310元/天新乡市新乡县招建筑木工
新乡·新乡县
3月23日 19:04
新乡新乡县招建筑木工
300-310元/天新乡市新乡县招建筑木工
新乡·新乡县
3月23日 14:56
新乡新乡县招强电
新乡新乡县招强电
新乡·新乡县
2月6日 09:29
新乡新乡县招叉车工
4000-7000元/月新乡市新乡县招叉车工
新乡·新乡县

新乡新乡县招叉车工
新乡市新乡县招叉车工
新乡·新乡县

物流装卸
4000-7000元/月吃苦耐劳
新乡·新乡县

司机
7000-8000元/月驾驶9.6米厢车,有意者打电话联系
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汽车销售顾问
5000-10000元/月1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待,达成各项销售任务目标;2、负责汇总整理各类车型的销售资料,并做好客户信息归档管理;3、负责深入了解客户需求,提供匹配方案,促进车辆销售达成;4、负责售前流程跟踪推进及售后服务阶段的客户关系维护工作。
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ppt兼设计师
6000-10000元/月岗位职责:1.负责品牌视觉形象设计,包括LOGO宣传画册及 ppt制作2.独立完成ppt设计以及log设计3.配合市场与运营需求,高效输出符合调性的创意设计方案4.参与产品展会物料设计、居家办公5.协同文案以及客户提供需求完成设计任职要求:1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件2. 具备良好的审美能力与创意思维,能准确理解并转化需求3.有成熟作品集,能体现设计逻辑与执行落地能力4.工作细致负责,具备较强沟通力与多任务协同能力5.学历不限,有平面设计相关工作经验者优先
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汽车4S店人力资源与行政主管
6000-11000元/月1. 结合公司发展战略,制定年度人力资源经营目标,跟踪各项指标完成进度,紧密关注业务动态,及时识别问题并提出改进措施,保障人力运营目标顺利达成;2. 组织制定、修订与完善人力资源相关管理制度及工作流程;3. 统筹开展招聘、培训、薪酬、考核及员工关系等日常人力资源管理工作;4. 组织开展各部门岗位职责说明书的编制与更新;5. 定期开展人力资源数据统计分析,形成并提交人力资源分析报告;6. 根据行业趋势与公司发展需求,参与设计薪酬体系与激励机制,并推动落地执行;7. 协助推进各部门绩效评估工作的实施,持续优化绩效管理体系;8. 协同推进公司核心理念与企业文化的传播与落地。
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4s店客户服务专员
3000-4000元/月1. 客户回访新车交付及维修保养后通过电话或微信进行回访,了解客户满意度并收集意见与建议。2. 投诉处理接收客户反馈的问题与投诉,做好情绪安抚,协调销售或售后服务团队推进解决,并跟进至问题闭环。3. 客户关系维护定期提醒客户进行车辆保养、续保、年检等事项,结合门店活动开展邀约,增强客户粘性。4. 活动执行组织并邀请客户到店参与试驾体验、团购优惠、售后关怀及各类车主主题活动。5. 信息录入与统计负责客户档案更新、回访记录登记、满意度数据汇总及报表的整理上报工作。6. 来电来访接待接听客户来电,记录咨询内容与需求,及时转接相关部门并做好接待登记。7. 满意度提升协助完成厂家及店内各项满意度评估任务,推动服务环节优化改进。8. 其他日常完成上级交办的其他客服相关事务性工作。
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4S店汽车销售顾问
4000-8000元/月客户接待与咨询:迎接到店客户,提供专业的汽车销售解答服务,精准把握客户需求并推荐匹配车型。销售资料整理:归档各类车型销售文件及客户信息资料,确保数据完整且实时更新。市场开拓:主动拓展产品销售渠道,达成既定销售目标,深入挖掘客户潜在需求,推动成交转化。售前与售后服务:跟进售前流程进展,做好售后客户联系维护,提升客户体验,妥善处理客户反馈问题。销售流程管理:参与商务沟通协商,办理车辆销售相关手续,保障交易环节高效有序进行。客户关系维护:与客户保持良好合作关系,定期联系潜在客户,增强客户粘性与信任度。市场信息反馈:采集行业动态及竞品信息,及时向上级汇报,助力优化销售方案制定。
新乡·新乡县

4S店服务主管
6000-12000元/月1. 全面主持售后服务日常运作,涵盖维修、保养、索赔等各项业务,保障服务流程高效且符合规范。2. 团队管理:负责售后团队的培训实施、绩效考核及人员管理,推动跨部门协作,持续优化内部作业流程。客户关系维护:建立并完善客户档案体系,开展定期回访工作,维系长期客户关系,提升客户忠诚度。3. 车辆检测与维修:对客户车辆进行系统性检查,明确所需维修或保养项目,并详细记录每项维修作业内容。4. 服务流程管理:统筹预约接待、接车确认、故障诊断、维修方案拟定、质量检验与试车、客户结算等全流程环节。
新乡·新乡县

新能源汽车销售顾问
4000-9000元/月负责汽车产品的销售转化,通过精准客户开发、需求挖掘、产品讲解及谈判促成交易,同时维护客户关系,提升客户满意度与品牌口碑,达成个人及团队销售目标。需具备汽车专业知识、销售技巧及客户服务意识,适应快节奏销售环境,推动业绩增长。
新乡·新乡县

汽车销售专员
8000-10000元/月岗位职责:1. 负责从多种渠道收集潜在客户资料,并通过电话或线上平台开展高效沟通。2. 向客户详细介绍产品内容,回应客户咨询,提供全面的购车信息与专业建议。3. 主动跟进客户意见,快速处理客户在购车流程中出现的各类问题。4. 持续维护客户关系,强化服务意识,助力销售业绩提升。任职要求:1. 具备优秀的表达能力和客户服务观念。2. 熟悉各类销售工具及社交软件的操作与应用。3. 拥有较强的市场洞察力和客户运营能力。4. 具备团队协作精神,能与同事保持顺畅交流。
新乡·新乡县

京东合伙人
8000-10000元/月京东精细化店群合伙人可小白,想创业的来,免费指导公司协助开通店铺,日常自主管理店铺及客户消息任职要求:1。不满足于现状,对电商领域有兴趣,希望通过创业实现自我突破2。有上进心和强烈的赚钱目标3。擅长交流,具备良好表达能力,逻辑清楚4。工作积极踏实,责任心强公司提供开店培训,运营支持与全程辅导!采用合伙人分润机制!
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电话销售
5000-10000元/月岗位职责:1.电话销售的模式与客户联系,介绍公司产品。2.主动了解客户需求,提供个性化解决方案。3.回答客户疑问,解决客户问题。4.良好的沟通能力和语言表达能力,能够清晰的沟通产品信息。5.具备耐心和毅力,能够处理客户异议并寻求解决方案。工作时间:8:30--11:30;13:30--17:30(2:30--18:30)一天7小时,国家规定法定节假日带薪休假。福利待遇:底薪5200+200全勤+话补;缴纳五险一金、工龄奖、带薪生日假5天、婚丧嫁娶带薪休假7天、过节福利等,福利多多~总公司工作地址:新乡市新飞大道南段与未来大道交叉口泰投科创产业园108分公司工作地址:新乡市金穗大道与新二街交叉口跨境贸易大厦2109找工作的小伙伴可以联系我,就近安排工作地点哈期待你的加入
新乡·红旗区

京东无货源店群合伙人+新手一对一辅导
6000-11000元/月职位详情电商店铺运营1,对电商感兴趣,吃苦耐劳,有上进心肯学习的。2,无货源电商合伙人,技术赋能。3,成为合伙人,自己开店铺,公司提供技术资源,一对一辅导。4,我们不找员工,只要并肩的事业伙伴,男女不限,新手小白会教。无学历要求宝妈全职兼职均可。
新乡·红旗区

京东合伙人
1-1.1万元/月京东无货源+半精细化 合作优势:我们这边提供免费的教学、场地、运营、技术设备以及电商资源/助力你做好店群,老师全程1对1免费指导培训。 我们做的是店群模式,不靠单店利润,主打以量取胜。
新乡·红旗区

京东电商合伙人
8000-9000元/月"因公司快速扩张,欢迎有志之士加入!1、做的主要是电商,网店2、时间自由,每天2-3h3、现成方法可快速上手见效果4、不接受坐班摸鱼,没有执行力,没有干事的心态5、场地自由,干好每天的事情就行6、对电商这个领域感兴趣的,想干一番事业的7、你的地盘你做主:完善的平台和运营方法,扩展人脉圈8、有一定的门槛,公司提供成熟的运营与长久的服务方法,助力效果拉满9、有创业经验或创业想法的精英人士优先"
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带货主播
4000-9000元/月岗位职责:1.负责抖音、淘宝、视频号、拼多多等平台直播带货,展示商品、讲解卖点,引导销售。2.熟练掌握产品知识,及时高效解决粉丝疑问。3.能调动直播间氛围,自信、热情、有活力。岗位要求:1.了解各电商(抖音、淘宝、快手)等平台直播规则!!!2.年龄20--30岁,形象好,普通话标准。3.积极主动,有亲和力及临场应变能力。4.沟通能力强,普通话标准,善于与人沟通。5.有2年以上直播带货工作经验,有镜头感。薪资福利:1.薪资4k-6k+200(全勤)+提成+工龄奖,综合薪资8k-10K工作时间:一天6小时,国家规定法定节假日带薪休假,每年带薪生日假5天,婚丧嫁娶7天带薪休假,过节福利等
新乡·红旗区

生产车间主管
6000-9000元/月1、主持订单生产会议,明确产品工艺标准与制作规范要求。2、组织每日晨会,通报生产进度及协调处理相关生产事务。3、落实员工安全教育培训、岗位培训及现场管理,保障作业规范与生产安全。4、统筹安排夜间加班任务,最大化发挥工厂产能潜力。5、开展生产过程巡查,发现问题即时召集班组长或全员召开现场会议,分析原因并采取措施保障产线正常运行。6、跟进生产所需原材料库存情况,协同仓库人员及时提报采购需求。7、推进新产品样式的试产及生产工艺技术的研发优化工作。8、准确传达总经理发布的各项生产政策与管理要求。9、牵头制定本部门内部管理制度、岗位职责说明等相关文件。10、制定各车间主管绩效考核指标,并对其工作表现与能力进行评定。11、处理员工请假申请的审核与审批事宜。12、编制整体生产计划,每周末向总经理汇报下周生产排程。13、制定各班组具体生产计划,监督并检查各项计划执行落实情况。14、负责生产任务单的审核工作,协调各生产车间实现均衡生产,确保任务按时保质完成。15、全程跟踪订单生产进度,对可能延误交期的产品须第一时间与业务部门沟通解决,无法协调时立即上报总经理。16、负责外发加工产品的生产组织,包括安排仓库备料、组织质检人员验收并入库等环节。17、全面管控生产现场运作,严控产品质量,提升工作效率与成品合格率,有效降低生产成本。18、按要求完成总经理临时交办的其他工作事项。要求具备服装行业生产管理相关经验。福利待遇:包食宿免费停车充电国家法定节假日休息节日福利每月劳保用品发放定期旅游
新乡

总账会计
4000-6000元/月有外贸出口服装行业财务工作经验者优先。1、具备建账、记账、审核、结账等全流程账务处理能力,确保各类账目相互一致;2、熟悉税务筹划操作,能独立完成月度、季度及年度纳税申报,有效防范企业涉税风险;了解最新税收法规,妥善对接税务、工商等外部单位事务;3、负责会计凭证、账册及其他财务档案的整理与归档管理;4、审核各项成本开支,开展成本核算、费用控制及成本数据分析,并按时出具成本分析报告;5、配合审计工作,提供相关明细账目资料及所需财务信息支持;6、具备税务申报、税收规划及出口退税实操经验者优先录用;7、编制各类财务报表并进行分析,如利润表、资产负债表、现金流量表,监控日常财务运行情况;8、负责税费明细登记及税款缴纳事宜;9、完成领导交办的其他临时性工作任务。福利待遇:包食宿 免费停车充电 国家法定节假日休息 节日福利 每月劳保用品发放 定期旅游
新乡

出纳会计
4000-6000元/月有服装行业会计工作经验者优先,具备外贸服装公司财务经验者更佳。1、办理公司各类收付款事务,负责发票的开具与保管;2、处理日常费用报销、工资计算及发放相关工作;3、整理工价数据并审核业务回款情况;4、定期盘点现金,编制库存现金盘点报表;5、完成每月银行对账及相关账单核对任务;6、归集并整理外贸部门提交的出口退税所需资料;7、配合完成领导安排的其他临时性工作任务。福利待遇:包食宿 免费停车充电 国家法定节假日休息 节日福利 每月劳保用品发放 定期旅游
新乡

缝纫组长
4000-6000元/月岗位职责:1.根据生产计划要求,确保任务按时按质按量完成。2.负责半成品的巡回检查,杜绝不合格品进入下道工序,测量半成品尺寸。3.及时识别首件样衣及开线前存在的问题,并迅速处理。4.统筹安排后整环节返工任务,确保返修工作高效完成。5.组织员工开展技能指导、安全生产教育及纪律规范培训。任职资格:1.具备3年以上服装缝制经验,操作技术全面熟练2.掌握服装制作全流程,能熟练操作各类缝纫设备3.具有较强的组织协调能力,工作细致认真,抗压性强,可进行技术带教4.应变能力良好,行动积极,性格亲和,能接受工作调配职位福利:加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利、劳保福利、带薪年假、五险 、集体旅游
新乡

外贸业务经理(外派法国等地)
5000-10000元/月招聘总经理助理岗位职责1. 协助总经理处理日常事务,保障各项工作高效有序开展。2. 提供英语支持,负责与国际客户及合作伙伴的对外商务沟通对接。3. 跟进落实总经理安排的各项任务,及时传递信息并反馈进展,协调各部门推进相关工作。4. 配合完成国内外出差事务,提供沟通协助并整理行程记录与工作资料。任职要求1. 学历背景:本科及以上学历,国际贸易、商务英语专业优先,其他专业英语能力优秀者可酌情考虑。2. 语言能力:英语口语与书面表达流利,具备以英语作为工作语言的能力。3. 个人素质:做事细致认真,具备良好的沟通协调、应变及学习能力,能适应高强度工作节奏。4. 出差适配:可接受国内外短期出差,具备较强的时间管理与抗压能力,能高效完成出差期间的辅助工作。薪资福利1. 薪资结构:基本工资+业务提成。2. 福利保障:五险、节日福利、定期团建、专项职业技能培训。3. 发展空间:深度参与高层管理运作,融入核心决策流程,具备向管理岗或业务岗发展的机会,随总经理参与国际重要商务活动,拓展优质行业人脉。出差国家:法国、德国工作语言:英语出差频率:偶尔出差
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总经理助理
6000-11000元/月招聘总经理助理(应届生/职场新人优先)岗位职责1. 协助总经理完成日常事务管理,包括日程规划、会议统筹、行程安排等,保障工作有序高效运转。2. 提供总经理对外商务交流的英文支持,涵盖中英文邮件撰写、国际客户及合作方沟通、跨国会议口译与笔译等工作。3. 协助整理各类商务文档、报告及相关资料,完成中英文版本翻译与校对,确保内容准确规范。4. 跟进总经理交办的各项任务,及时传递信息并反馈进展,推动相关部门协同落实具体事项。5. 参与公司重要商务活动及外事接待的筹备工作,负责前期联络与现场协助支持。6. 配合完成国内外出差相关事务,包括行程制定、交通住宿预订、随行材料准备,并在出差期间提供沟通协调、事务处理及工作记录整理。任职要求- 学历背景:本科及以上学历,国际贸易、商务英语专业优先,其他专业英语能力优秀者可酌情考虑。- 语言能力:英语口语与书面表达流利,具备全英文工作环境下的沟通能力。- 专业技能:熟练操作Office办公软件,掌握基本商务礼仪,有国际贸易或企业管理基础知识者优先。- 个人素质:责任心强,具备良好的保密意识,做事细致严谨,拥有出色的沟通协调能力、应变能力和学习能力,能适应高强度工作节奏。- 出差适配:可接受短期国内外出差,具备较强的时间管理与抗压能力,能够高效完成出差期间各项辅助性工作。薪资福利- 薪资结构:基本工资+业绩提成。- 福利保障:五险、节日福利、定期团建、专项职业技能培训;提供完善的出差支持,包含差旅补贴及交通住宿报销。- 发展空间:深度参与高层管理工作,融入核心决策流程,未来可向管理类或业务类岗位发展,伴随高管参与国内外重点商务场景,积累优质行业人脉资源。
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