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岗位职责：1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作3.指导并赋能下属城市经理及一线团队，提升整体组织效能与执行力4.分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化营销策略与渠道拓展方案5.协同总部职能部门推进政策落地、资源调配及跨区域协同项目任职要求：1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先2.具备5年以上区域管理经验，有3年以上团队管理实绩3.熟悉行业生态与区域市场运作逻辑，具备较强的商业敏感度与决策能力4.出色的沟通协调、资源整合及抗压能力，能适应高频次出差与多任务并行5.具备优秀的领导力与人才培养意识，认同公司价值观并愿长期发展

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朱女士

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岗位职责：1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作3.指导并赋能下属分公司/办事处负责人，提升整体组织效能与执行力4. 分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化拓展策略并推动实施5.协同总部职能部门，推进政策落地、资源调配及跨区域协同项目任职要求：1.具备5年以上相关行业管理经验，其中至少3年区域统筹或团队管理经验2. 学历不限，具备出色的商业敏感度、决策能力与跨部门协作能力3.优秀的领导力与人才培养意识，能有效激励和打造高绩效团队4.具备较强的市场洞察力与资源整合能力，适应高频出差与多任务并行5.认同企业文化，具备高度责任心、抗压能力及职业操守

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朱女士

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岗位职责：1.制定并执行销售策略与年度/季度销售计划，确保团队业绩目标达成2. 负责销售团队的日常管理、业务指导与绩效考核，提升团队专业能力与凝聚力3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额与品牌影响力5.协同市场、产品、运营等部门，推进项目落地与客户需求闭环管理任职要求：1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（默认）2. 最低学历：不限（默认）3. 具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力4.熟悉销售全流程管理，有行业资源或成功带队经验者优先5.工作地点、薪资范围、行业信息等需根据企业实际情况补充完善

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朱女士

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岗位职责：1、负责开发新客户资源，维护现有客户关系；2、了解客户需求，提供专业的销售建议和服务方案；岗位要求：1、年满18周岁，学历不限；2、性格开朗，具备较强的沟通能力和人际交往能力；3、具有良好的团队协作精神和服务意识；4.执行力强。

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李女士

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招聘人力资源专员助理岗位职责：1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化任职要求：1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先）2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳）3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

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能先生

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1688电商运营职位主要负责1688店铺的整体运营管理，以提升店铺流量、转化率和销售额为目标。以下是其具体详情：岗位职责 • 店铺日常管理：负责商品上架、下架与信息更新，优化店铺页面布局与装修，定期发布新品推荐、促销活动等信息，保持店铺活跃度。 • 运营策略制定与执行：分析市场动态和竞争对手情况，制定针对性运营策略。策划并执行促销活动，合理运用网销宝等营销工具，提升店铺曝光量与流量。 • 数据分析与优化：监控店铺运营数据，如访客数、转化率等，找出数据波动原因，提出优化建议，定期输出运营数据分析报告。

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徐先生

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1、文职类岗位，非销售性质，工作轻松稳定，9:30上班，18:00下班，无需加班！福利待遇丰富！2、主要通过微信、QQ、抖音等线上渠道发布课程相关内容，进行推广引流操作。3、负责利用自媒体平台宣传公司在线课程，对有咨询意向的用户进行引导，转接至相关对接人员或邀请进入学习交流群，后续由专业课程顾问跟进服务。4、办公室内完成全部工作内容，无需电话沟通，无需外出跑动，入职即安排一对一指导，上手快，操作简单。岗位要求：1、具备较强的执行力2、工作态度端正，认真负责，积极进取，熟悉基础电脑操作，欢迎应届毕业生，渴望通过努力获得回报薪资待遇：1、具有竞争力的薪酬=3000元无责任底薪+不设上限的引流提成，综合月收入4000-8000元，多劳多得，收入随能力增长无上限2、广阔晋升空间=支持横向拓展与纵向晋升，可发展为组长-战队长-主管3、完善培训机制=提供岗前业务培训及在职成长支持计划4、定期组织团队聚餐及部门活动，增强团队协作氛围；丰富多样的员工活动包括：聚餐、生日会、团建、体育竞赛、优秀员工表彰等

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李女士

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会用剪映最好，不会也可以，入职有人带！有想法有创意！薪资3500+提成+爆文奖（200-500元当场给现金！）综合薪资4-6K8:30-12:00 1:30-6:00月休四天 15号发薪学历全日制大专及以上

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赵女士

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1、文职类岗位，非销售性质，福利丰富，工作时间上午9:30到下午6:00，无需加班！！！2、主要通过微信、QQ、抖音等线上渠道发布课程宣传内容，进行线上引流推广。3、负责利用自媒体平台推广公司在线课程，对有咨询意向的用户进行引导，转接至销售团队或邀请进入学习群组，后续由专业课程顾问对接跟进。4、办公室内办公，无需电话沟通，无需外出，入职即安排一对一指导，上手简单，操作便捷。岗位要求：1、具备较强的执行力2、工作态度端正，踏实肯干，积极进取，熟悉基础电脑操作，应届毕业生或希望快速获得收入者优先薪资待遇：1、具有竞争力的薪酬=3000元无责任底薪+不设上限的引流提成，月综合收入4000-8000元，多劳多得，收入上不封顶2、广阔晋升空间=支持横向拓展与纵向晋升，可逐步晋升为组长-战队长-主管3、完善培训机制=提供岗前培训及在职成长计划，助力个人能力持续提升4、丰富的团队活动=定期组织部门聚餐，增强团队协作氛围；员工活动涵盖生日会、团建出行、体育竞赛、优秀员工表彰等

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李女士

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你需要完成以下工作：根据项目需求制作App推广引流视频~比如：红果、汽水音乐、豆包等~可参考样片视频~工作内容简单易上手~有脑洞，有灵感，就等你加入！入职即享系统培训哦~任职要求1、熟练使用电脑，操作流畅2、大专及以上学历，相关专业优先考虑3、性格开朗大方，思维活跃，富有创意和想法薪资待遇3500元+提成+爆款文章奖励（200-500元现金即时发放！）综合收入4-6K

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赵女士

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1、文职类岗位，非销售性质，工作轻松稳定，9:30上班，18:00下班，无需加班！福利待遇丰富！2、主要通过微信、QQ、抖音等线上渠道发布课程相关内容，进行宣传推广与用户引流。3、负责利用自媒体平台进行在线课程的网络推广，对有咨询意向的用户做好引导，转接至相关销售同事或邀请进入学习交流群，后续由专业课程顾问对接跟进。4、办公室内办公，无需电话沟通，无需外出跑动，入职即安排一对一指导，流程简单易上手。岗位要求：1、具备较强的执行力2、工作态度端正，认真负责，积极进取，熟练掌握基础电脑操作，欢迎应届毕业生，渴望通过努力获得回报者加入薪资待遇：1、具有竞争力的薪酬=3000元无责底薪+高额引流提成（上不封顶），综合月收入4000-8000元，能力越强收入越高，晋升无上限2、广阔的发展空间=支持横向拓展与纵向晋升，可发展为组长-战队长-主管等管理岗位3、完善的培训机制=提供岗前系统培训及在职成长提升计划4、丰富的团队活动=定期组织部门聚餐，增强团队协作氛围，涵盖员工生日会、团建活动、体育竞赛、优秀员工表彰等多项精彩活动

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李女士

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1、文职类岗位，非销售性质，工作轻松稳定，9:30上班，18:00下班，无需加班，福利丰富！2、主要通过微信、QQ、抖音等线上渠道发布课程相关内容，进行推广引流工作。3、负责利用自媒体平台宣传公司在线课程，对有咨询意向的用户进行引导，转接至销售团队或邀请进入学习群，后续由专业课程顾问跟进服务。4、办公室坐班，无需电话沟通，无需外出，入职即安排一对一指导，上手简单，操作便捷。岗位要求：1、具备良好的执行力2、工作态度端正，认真踏实，积极进取，熟悉基础电脑操作，欢迎应届毕业生，渴望通过努力获得高收入薪资待遇：1、丰厚薪酬＝3000元无责底薪＋不设上限引流提成，月综合收入4000-8000元，多劳多得，收入上不封顶2、广阔晋升空间＝横向拓展与纵向晋升双通道，可发展为组长-战队长-主管3、完善培训机制＝岗前系统培训，在职成长提升计划持续赋能4、公司定期组织部门聚餐及团队活动，增强团队协作氛围，员工活动多样＝生日会+团建出行+体育竞赛+优秀员工表彰大会等

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李女士

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1、文职类岗位，非销售性质，福利丰富，上班时间上午9:30，下午6:00下班，无需加班！！！2、工作内容主要是通过微信、QQ、抖音等线上平台发布宣传文案，进行课程推广与流量引导。3、负责利用自媒体渠道对公司在线课程进行网络宣传，对有咨询意向的用户，及时转接至销售团队或邀请进入学习社群，后续由专业课程顾问对接跟进。4、办公室坐班制，无需电话沟通，无需外出，入职即安排一对一指导，上手简单，操作便捷。岗位要求：1、具备较强的执行力2、工作态度端正，认真负责，积极进取，熟悉基础电脑操作，应届毕业生优先，渴望通过努力获得高收入薪资待遇：1、具有竞争力的薪酬＝3000元无责任底薪＋引流提成（上不封顶），月综合收入4000-8000元，能力越强收入越高，薪资无上限2、完善的晋升通道＝横向拓展、纵向晋升，可发展为组长-战队长-主管3、系统化培训机制＝岗前业务培训，在职成长提升计划4、公司定期组织部门聚餐及团队活动，增强团队协作氛围。多样化员工活动包含：员工聚餐＋生日会＋团建拓展＋体育竞赛＋优秀员工表彰大会等

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1、文职类岗位，非销售性质，福利丰富，上班时间上午9:30，下午6:00下班，无需加班！！！2、主要通过微信、QQ、抖音等线上平台发布宣传文案，进行课程推广与流量引导工作，3、负责利用自媒体渠道推广公司在线课程资源，对于有意向咨询的用户，引导其加入学习群或转交至专业销售对接，后续由专属课程顾问完成跟进服务。4、办公室坐班制，无需电话沟通，无需外出跑动，入职即安排一对一指导，快速掌握工作流程，上手简单。岗位要求：1、具备较强的执行能力2、工作态度端正，认真细致，积极进取，熟练操作电脑基础软件，应届毕业生优先，渴望获得稳定收入者薪资待遇：1、丰厚薪酬=3000元无责任底薪+引流提成（上不封顶），月综合收入4000-8000元，多劳多得，收入随能力提升无限增长2、广阔晋升空间=支持横向拓展与纵向晋升，可逐步成长为组长-战队长-主管3、完善培训机制=提供岗前系统培训及在职成长发展计划4、定期组织团队聚餐、部门交流等活动，增强团队协作氛围；多样化员工活动包含生日会+团建出行+体育竞赛+优秀员工表彰等

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1、文职类岗位，非销售性质，福利丰富，工作时间9:30-18:00，无需加班！！！2、主要通过微信、QQ、抖音等线上渠道发布课程相关内容，进行宣传与用户引流。3、负责利用自媒体平台推广公司在线课程，对有意向咨询的用户，引导其加入学习群或转交至相关对接人员，后续由专业课程顾问跟进服务。4、办公室坐班制，无需电话沟通，无需外出，入职即安排一对一指导，操作简单，快速上手。岗位要求：1、具备较强的执行力2、工作态度端正，踏实肯干，积极进取，熟悉基础电脑操作，应届毕业生优先，渴望通过努力获得高收入薪资待遇：1、丰厚薪酬=3000元无责底薪+不限额引流提成，月综合收入4000-8000元，能力决定收入，上不封顶2、广阔晋升空间=支持横向拓展与纵向晋升，可发展为组长-战队长-主管3、完善培训机制=提供岗前业务培训及在职成长计划4、公司定期组织团队聚餐，增强团队协作氛围；员工活动多样=生日会+团建活动+体育竞赛+优秀员工表彰大会等

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1、文职类岗位，非销售性质，福利丰富，工作时间9:30上班，18:00下班，无需加班！！！2、主要通过微信、QQ、抖音等线上渠道发布课程相关内容，进行宣传与用户引流。3、负责利用自媒体平台推广公司在线课程，对于有咨询意向的用户，引导其转接至销售团队或邀请进入学习群组，后续由专业课程顾问对接跟进。4、办公室坐班制，无需电话沟通，无需外出，入职即安排一对一指导，上手简单，操作便捷。岗位要求：1、具备良好的执行能力2、工作态度端正，认真踏实，勤奋进取，具备基础电脑操作技能，应届毕业生或想增加收入者优先薪资待遇：1、丰厚薪酬＝3000元无责底薪＋引流提成（上不封顶），月综合收入4000-8000元，多劳多得，收入无上限2、广阔晋升空间＝横向拓展、纵向晋升路径：组长－战队长－主管3、完善培训机制＝岗前系统培训，在职成长支持计划4、公司定期组织部门聚餐及团队活动，增强团队协作氛围；多样化员工活动包含：员工聚餐＋生日会＋团建拓展＋体育竞赛＋优秀员工表彰大会等

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会使用剪映优先，不会可培养，入职有专人指导！思维活跃，具备创意和想法！薪资3500元起+高额提成工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00每月休息4天，工资发放日为每月15号要求全日制大专及以上学历

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赵女士

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会使用剪映优先，不会可培训，入职后有人带！有想法、有创意者优先！薪资3500元+高额提成工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00每月休息4天，15号准时发薪学历要求：全日制大专及以上

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赵女士

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