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一:应聘要求:年龄17-55周岁，身高160cm以上，苏州各个区域均可安排，可以就近安排。二:无需经验，没做过会有保安队长带着交接，工作性质简单轻松，一天就会了直接上岗!三:内容:负责对进出车辆，人员的放行，核查，登记，开门锁门，消防抽查，主要打点小事。门岗，坐岗，巡逻岗，轻松自由可带手机~薪资待遇:1.日结170-200天，长期短期均可，包食宿，有的项目两餐。2:长期工长期干工资月结5500-6000/月。3:住宿4人间左右，提供热水器，卫生间，洗衣机等基础设施。环境好，住宿免费，水电费平摊。4:保安服项目上提供，没有任何费用直接上岗

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高女士

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一·工作职责1.能够积极参加公司或区域安排的业务培训，迅速提升自身专业技能；2.通过大数据分析能够精准匹配客户需求的房源并推荐给客户；3.为客户提供热忱周到的服务、让客户获得愉悦的购房体验；二．丰富的回报：1.试用期6个月，本科底薪6000开单享受20%~68%提成（新房+二手房+租赁业务广，合作开单更高效）2.国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠；月度聚餐及周边团队游；开单赢大奖出国游，年度精英社免费旅游，迎亲情带家人在人民大会堂共享国宴。三．晋升空间： 1.横向晋升（业务层面）：营销岗位分等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高;2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理3.其他晋升(全国32个城市可进行城市转调，岗位转调晋升等)四．培训：（每个人入职后都有师傅，一对一带教） 1.入职前：新人训（为期3天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识）；2.入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等）；3.入职三个月：专业知识提升训练，新人90天成长笔记，培训我们每天每周的学习内容和技能；4.晋升后，每个职位和阶段均会有相对应的培训课程给到员工。

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王女士

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1. 顾问型房产经纪人/置业顾问：这是链家招聘的核心岗位。线上要维护贝壳找房、链家网等平台的房源信息，打造个人专业品牌；线下通过店面接待、社区开发等获取客户。需为客户提供房产置业咨询，匹配合适房源，通过VR或实地带看促成买卖、租赁交易，还得协助双方完成合同签署、权属转移、房屋过户等后续手续。部分岗位可兼顾新房、二手房、商业楼盘等多业务，也包含家装、海外地产相关业务对接。2. 销售储备干部（HM储备店长等）：偏向管理方向储备人才。除了完成房产经纪人的基础业务，比如房客源开发维护、促成房产交易等，还需积累团队管理相关经验。后续可往店经理、商圈经理、营销总监等管理岗位发展，也能转向职能岗进阶，公司会提供对应的培训与晋升带教；要求求职者具备良好的沟通能力、团队合作精神和抗压能力

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方女士

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岗位描述：1、协助开展公司工控类产品的维护与维修，涵盖变频器、PLC、触摸屏、伺服电机、传感器等设备，主要涉及西门子、施耐德、ABB、AB、三菱等品牌；2、协助为客户提供远程或现场的技术支持与咨询服务；3、配合项目工程师完成各项相关工作任务；4、完成上级交办的其他临时性工作。【岗位要求】：1、掌握模拟与数字电子电路基本原理，具备识读电路图的能力；2、熟练操作烙铁、风枪、示波器等工具，了解常用电子元器件特性；3、工业自动化、电子、机电一体化、电气等相关专业背景；4、具备良好的职业素养、责任心以及积极的工作态度；5、富有团队协作意识，善于沟通，勤奋务实，具备一定的自主学习能力与技术钻研精神；

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张女士

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岗位描述：1、协助开展公司工控类设备的维护与故障处理，涵盖变频器、PLC、触摸屏、伺服电机、传感器等，主要涉及西门子、施耐德、ABB、AB、三菱等品牌；2、配合为客户提供远程或现场的技术支持与咨询服务；3、协同项目工程师推进各项任务的实施与落实；4、完成上级交办的其他临时工作任务。【岗位要求】：1、掌握模拟电路与数字电路的基本原理，具备识读电路图的能力；2、熟练操作烙铁、热风枪、示波器等工具，了解常用电子元器件特性；3、工业自动化、电子技术、机电一体化、电气工程等相关专业背景；4、具备良好的职业操守、责任心强，工作积极主动；5、具有团队协作意识，善于沟通，勤奋务实，具备一定的自主学习能力及技术钻研精神；

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张女士

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岗位职责：1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法任职要求：1. 对新媒体生态熟悉，具备独立运营至少1个主流平台账号的经验，有成功案例者优先2. 具备良好的文字功底与网感，能驾驭多种风格文案，掌握基础图片/视频剪辑工具者更佳3. 具备数据分析意识，熟练使用后台数据工具及基础Excel分析功能4.思维活跃、责任心强，具备较强的执行力、学习力与跨部门协作能力5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作与用户沟通

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曹先生

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1. 开展销售工作，达成既定销售任务；2. 维护客户关系，提供专业化的销售服务支持；3. 研判市场变化趋势，为公司制定销售策略提供建议；4. 配合团队协作，共同促进销售业绩增长。

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徐先生

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苏州市吴中区招叉车工(叉车司机)，要求：5年以上老司机，年龄25～40岁，有设备搬运经验，要求有住建局证，能吃苦耐劳，有责任心，服从安排

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先生

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岗位职责:负责接送平台乘客，免费开通车主账号，大平台接单，平台自动派单，根据系统规划路线导航接送客户。【工作时间】自行安排无限制【福利待遇】每日流水最高300-500元，综合月流水最高8000-10000可周结，上不封顶，多劳多得。【职位要求】1、男女不限，身体健康.2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分。3、无犯罪、酒驾、吸D记录。4、符合法律法规规定的其他条件。

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王女士

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职位要求：- 具有相关驾照C1及以上- 具备良好的驾驶习惯和安全驾驶记录；- 具备良好的沟通能力和团队合作意识；- 综合工资8000-12000-男女不限（可预支工资） - 能吃苦的优先

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胡女士

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具有相关驾照C1及以上-具备良好的驾驶习惯和安全驾驶记录；-具备良好的沟通能力和团队合作意识；-综合工资8000-12000-男女不限（可预支工资）-能吃苦的优先

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胡女士

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1-招C照纯开车司机，，公司免费提供车辆，无任何费用。2-拿月薪的，底薪7000+电补+奖励提成综合收入9500以上，每月15号准时发薪，月休四天！每天累计在线12小时就行了！3-要求没有范重大事故，酒驾毒驾，一次性扣十二分！4感兴趣的师傅们大胆联系我，不要害羞，出门赚钱，都不容易，绝对诚信！电话：

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冉先生

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冉先生

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