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车床工招聘
4000-7000元/月有意者请联系,有经验者和能看懂图纸优先,工资面议,包吃包住
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数控车工
4000-7000元/月有操作经验,会看图纸
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河北邯郸永年区钳工【餐补+管住+收入稳定+社保】,6000-12000元/月,底薪+提成+餐补,有社保,工作稳定,工资
7000-8000元/月河北邯郸钳工【餐补+管住+收入稳定+社保】, 6000-12000元/月, 底薪+提成+餐补,有社保,工作稳定,工资按时发放,有餐补,免费住宿, 工作时间:上午7.30-7.30,中间有休息 要求: 1. 有经验优先录用 2. 持有相关证件焊工证 3.能接受短期出差,具有吃苦耐劳精神,有上进心,肯学习。 岗位职责: 1. 负责相关钳工工作任务,确保工作高效完成。 2. 依据工作安排,运用专业技能进行设备维修与保养。
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3月20日 17:07
邯郸永年区西南开发区气象站附近用大钩机司机,
面议西南开发区气象站附近用大钩机司机,
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11月2日 15:19
邯郸永年区岗位职责(一)行政管理工作1.负责建立和完善办公行政管理的各项规章制度,并负责监
面议岗位职责(一) 行政管理工作1. 负责建立和完善办公行政管理的各项规章制度,并负责监督与执行;2. 负责撰写会议纪要、商务信函等行政办公文件;3. 负责公司日常行政事务管理,包括办公物资、员工考勤、文件归档、员工福利、办公环境管理及快递收发等;4. 负责公司工商变更登记、证照年检等工商事务办理;5. 负责来访人员接待送别及会务服务工作,懂得基本商务礼仪;6. 负责协助筹备、组织公司各类会议或活动,包括活动流程计划等各项准备工作以及活动期间各方的沟通协调工作;7. 完成领导交办的其它事项。(二) 人力资源管理工作1. 开展公司招聘工作,主要负责简历的收集、初选、邀约面试,组织面试工作顺利进行;2. 负责员工入离职手续办理,组织员工参加入职培训,培训内容包括公司概况、相关管理制度等;3. 负责员工薪酬核算并制作薪资表;负责公司员工社保办理,增减员工作;负责节假日福利及员工生日福利发放。(三) 财务管理工作1. 负责整理、统计公司财务票据,做好费用管控及报销管理;2. 负责整理、统计并制作公司季度和年度财务汇报文件。任职资格1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源管理及财务类相关专业优先;2. 熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作及基本商务信函写作格式;3. 熟练运用office、ps等办公软件;4. 有良好的沟通表达能力,逻辑思维清晰,为人坦诚正直,工作认真严谨,执行能力强,有责任心,有良好的团队精神。
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耳机装仓员质检员坐着上班日结320一天包吃包住
8000-10000元/月2026开年招聘新建工厂,本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!新春福利:正月15之前到达留任补贴打卡35天5000;正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 !!!-----------------------------------【薪资待遇】小时工:32元/小时,可日结,综合收入8000-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。正式工;综合收入保底6500-7500,可晋升技术员管理职位,一年4次晋升机会。薪资发放:每月10号,不压工资,人走账清。可现金。-----------------------------------工作内容:目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)-----------------------------------福利待遇:公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供,不扣工资招聘要求16-44岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿-----------------------------------报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历24小时接受咨询▲平台回复信息不及时,尽量交换微信咨询。温馨提示;工作地点在苏州,有意向请直接投递简历,
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新厂开工 320一天 长期可日结 包吃住 人走帐清
200-300元/天【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
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邯郸汽配厂急招人日结工320一天管吃管住年前人走账清
8000-9000元/月【高薪资】320元一天,月结可预支工作地点在江苏常州、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
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邯郸永年区食堂急招收银员和仓管各一名,年龄20~40岁,男女不限,包食宿。有工作经验者优先。工资面议。
3000-5000元/月食堂急招收银员和仓管各一名,年龄20~40岁,男女不限,包食宿。有工作经验者优先。工资面议。
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邯郸永年区食堂招聘超市收银员和仓管各一名,,年龄20~45岁,包食宿,月休两天,工作轻松,做事认
3000-5000元/月食堂招聘超市收银员和仓管各一名,,年龄20~45岁,包食宿,月休两天,工作轻松,做事认真负责,有工作经验者优先。
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中通快递招聘司机
1.2-1.3万元/月邯郸唐山往返单驾司机
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招A2副驾一名
9000-10000元/月往返快递,四天一圈,没有快递经验也行A2驾龄须满一年以上,48岁以下。
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招A2副驾一名
9000-10000元/月往返快递,四天一圈,没有快递经验也行A2驾龄须满一年以上,48岁以下。
邯郸

招A2副驾一名
9000-10000元/月往返快递,四天一圈,没有快递经验也行A2驾龄须满一年以上,48岁以下。
邯郸

修理工
6000-8000元/月包吃住,工资面议,电联
邯郸·永年区

修理工
6000-8000元/月包吃住,工资面议,电联
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永年到内蒙通辽
面议不装不卸
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电话销售专员
3000-7000元/月岗位职责:1.通过电话与潜在客户沟通,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求并促成合作2.准确记录客户信息及沟通结果,及时更新CRM系统,确保数据真实完整3.针对客户异议进行专业解答,提升信任度与转化率4. 定期复盘销售话术与跟进策略,持续优化沟通技巧与成单效率5.配合团队完成阶段性销售目标,参与例会与业务培训任职要求:1.表达清晰、亲和力强,具备良好的沟通能力与抗压能力2.有电话销售、客服或相关经验者优先,经验要求不限3.学历要求不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力4. 工作积极主动,责任心强,有较强的学习意愿与目标感5.遵守职业规范,认同公司价值观,具备团队协作精神
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邯郸永年区半挂牵引车司机到通辽两名
面议半挂牵引车司机永年到通辽两名
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邯郸永年区招聘A2双证司机,车跑到内蒙通辽,按趟结算,每趟2000元!有意请联系我!
面议招聘A2双证司机,车跑邯郸到内蒙通辽,按趟结算,每趟2000元!有意请联系我!
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财务主管
8000-13000元/月岗位职责:1、统筹公司财务战略制定及日常财务管理,确保财务规划与企业整体战略协同发展;2、带领财务团队完善工作流程,提升财务管理效率,保证财务信息的准确性与时效性;3、深度参与公司重要经营决策,提供专业的财务评估与建议,助力业务持续增长;4、跟踪预算执行过程,开展成本管控与财务分析,推动公司盈利水平提升;5、协调税务、审计、银行等外部单位关系,妥善处理各类财务相关事宜。任职要求:1、财务、会计或相近专业本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称;2、8年以上财务管理工作经历,其中至少3年在财务总监或类似管理岗位任职;3、精通国家财务、税务、审计等政策法规,拥有出色的财务分析与决策支持能力;4、具备良好的团队领导力,善于激发团队潜力,提升整体工作效能;5、沟通协调能力强,问题解决能力突出,能适应高强度工作节奏。
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人事行政主管
5000-7000元/月1. 参与完善公司各项管理制度、工作流程、绩效考核机制及薪酬体系,并监督各类程序、制度、流程的执行情况,确保规范落地。2. 负责员工的招聘、选拔、录用工作(包括面试安排、入职办理、企业文化培训),建立并维护员工档案,及时更新信息,推进人才库建设与优秀人才的发掘引进。3. 办理员工职务任免、岗位调动、离职、奖惩等相关人事手续,监督检查考勤、出勤、出差等日常管理事项,统筹各项社会保险业务的办理。4. 管理公司公章使用、办公环境卫生、固定资产配置、车辆调度及宿舍分配等行政事务。5. 负责公司文件的起草、收发、归档与保管,组织管理部门例会及日常会议,撰写会议纪要并跟进决议执行。6. 统筹办公用品、日常耗材及事务性物资的采购、登记与领用管理,保障日常运营所需物资供应。7. 负责人力资源整体规划,涵盖薪酬设计、福利政策制定及新员工入职培训的组织实施。8. 协助开展对外联络工作,维护和优化企业公共关系,提升外部合作效能。9. 承担来访宾客的接待任务,组织重要会议并落实会务保障工作。10. 负责办公场所、宿舍、仓库等资产的采购登记、台账编制、定期盘点、规划配置及监督管理。11. 协调处理员工关系事务,预防和化解潜在劳动纠纷,规避用工过程中的法律风险。省重点企业,五险 单休地点:邯郸市永年区
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人事行政主管
5000-7000元/月1. 参与完善公司各项管理制度、工作流程、绩效考核机制及薪酬体系,监督各类程序、制度、流程的落实与执行情况。2. 负责员工的招聘、选拔、录用(含面试安排、入职办理、企业文化培训),建立并维护员工档案,及时更新信息,推进人才库建设及人才引进工作。3. 办理员工职务任免、岗位调动、离职、奖惩等相关手续,监督考勤、出勤及出差管理,对接各项社会保险事务。4. 管理公司公章使用、办公区域卫生、固定资产、车辆调度及宿舍日常运营。5. 负责公司文件的起草、收发、归档等文档管理工作,组织管理部门例会及日常会议,并整理会议纪要。6. 承担办公用品、日常耗材及事务性物资的采购与领用管理工作。7. 统筹公司人力资源整体规划,制定薪酬福利政策,组织实施新员工入职培训。8. 协助开展对外联络工作,维护和优化公共关系。9. 负责来访宾客的接待安排,组织重要会议并做好会务保障工作。10. 负责办公场所、宿舍、仓库等资产的采购登记、台账建立、盘点实施、配置规划及监督管理。11. 协调处理员工关系事务,防范和化解潜在劳动法律风险。省重点企业,五险,单休地点:邯郸市永年区
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人事行政主管
5000-7000元/月1.协助完善公司各项管理机制、工作流程、绩效评估及薪酬制度,监督公司各类程序、规章、流程的落实与执行情况。2.负责公司员工的招聘、选拔、录用(组织面试、入职安排、企业文化培训),建立并维护员工档案,及时更新信息,搭建人才库并开展人才搜寻与引进工作。3.办理员工职务任免、晋升、离职、奖惩等相关手续,监督考勤、出勤及差旅管理,对接办理各项社会保险事务。4.管理公司公章使用、办公环境清洁、固定资产、车辆调度及宿舍日常运营。5.负责公司文件的起草、收发、归档等文书管理工作,组织管理部门例会及日常会议,并整理会议纪要。6.统筹员工办公用品、日常耗材及事务性物资的采购、发放与登记管理。7.负责公司人力资源整体规划,包括薪酬体系、福利政策及新员工入职培训的组织实施。8.协助开展对外联络工作,维护和优化企业公共关系。9.承担公司来访宾客的接待安排,组织重要会议并做好会务保障工作。10.负责办公区域、宿舍、仓库等场所的资产采购登记、台账建立、盘点实施、资源配置及监督管理。11.协调处理员工关系事务,预防和化解潜在劳动法律风险。省重点企业,五险,单休地点:邯郸市永年区
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成本会计
4000-5000元/月岗位职责: 1、负责工厂成本核算工作及成本报表的编制; 2、搭建产品标准成本体系,并监控其执行情况; 3、参与ERP系统中成本核算模块的设计与优化; 4、以成本管理为核心,协同推进工厂日常运营工作的开展。 任职资格: 1、会计、财务管理等相关专业大专及以上学历; 2、5年以上财务领域工作经验,其中至少3年从事成本会计工作; 3、熟悉财务软件中的成本模块操作;熟练掌握Office办公软件; 4、具备较强的学习能力,善于团队协作与沟通,适应多元工作环境,抗压能力强,具有良好的职业操守。
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成本会计
4000-5000元/月岗位职责:1、负责工厂成本核算工作,编制相关成本报表;2、搭建产品标准成本体系,并对标准成本执行情况进行跟踪分析;3、参与ERP系统中成本核算模块的设计与优化;4、以成本管控为核心,协助推进工厂日常运营管理工作。任职资格:1、会计、财务类专业大专及以上学历;2、具备5年以上财务领域工作经验,其中至少3年从事成本会计相关工作;3、熟悉财务软件中的成本管理模块操作,精通Office办公软件;4、学习能力强,具备良好的团队协作意识和沟通主动性,能适应多变的工作环境,抗压能力强,恪守职业操守。
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邯郸永年区招建筑木工
1-1.1万元/月邯郸市永年区招建筑木工
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10月25日 16:27
月保底8500/制药厂装盒员/返岗奖励2000/五险一金/包吃住
8000-9000元/月本地新建工厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!----------------------------------------------欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励5000!!!【小时工】:小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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邯郸永年区招危货司机2名,
面议招危货司机2名,
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