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财务文员,会计
5000-6000元/月一、岗位职责:1.负责日常财务文档的整理与归档,确保资料完整性与安全性;2.处理记账凭证,费用报销单,协助编制财务报表,确保数据准确误;3.跟进发票管理,包括开具、核对及存档工作;4.完成每月的结账工作,协助完成相关行政事务;5.每月定期整理财务统计数据,工资核算发放,应收应付,对账;6.完成领导安排的其他工作等二、任职要求:1.具备良好的财务知识基础,熟悉基本会计原理;2.熟练操作办公软件,尤其是Excel等数据处理工具;3.注重细节,具有较强的责任心和保密意识;4.良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效完成任务;5.适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力。6.持有会计师资格证书,专科以上学历,会计、财务管理等相关专业;7.能够独立进行账务处理,最好有做账经验,熟悉做账的具体流程(开票,个税的核算,社保的缴纳,建账套,出具报表等)三、福利待遇:1.工资待遇:5000-6000元/月+社保2.工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00,单休
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采购文员
5000-6000元/月岗位职责:1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作5.完成上级交办的其他基础性支持类任务任职要求:1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识4.有文员或行政助理相关经验者优先5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
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食材采购配送员
5000-6000元/月岗位要求:需要有采购食材经验,需要凌晨上班,介意勿投有工作经验者优先,要有小车驾驶证有三年以上驾驶经验。上班时间:早上3点30-10点月休4天薪酬待遇:底薪5000+营业额提点,联系方式:
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生鲜物流运营主管
8000-10000元/月岗位职责:(必须具备生鲜食材仓配管理经验)1、全面负责生鲜配送中心的日常运营,审核收货区商品及相关单据,确保信息准确无误并及时传递;2、统筹库内食材调拨、送货及对账工作,妥善处理客户反馈与投诉事项;3、保障库存商品品质达标,数量准确无缺失;4、落实对下属员工的日常管理、监督、考核及培训安排;5、科学分配工作任务,并组织实施绩效评估。岗位要求:1、具备3年以上生鲜配送中心管理岗位工作经验;2、有仓管、分拣团队的实际管理经历;3、逻辑思维清晰,具备食材运营管理经验者优先录用;
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食材供应链经理
8000-12000元/月岗位职责:1、负责食材配送中心的日常运营,审核收货区商品及相关单据,确保信息准确并及时流转;2、管理食材调拨、送货及对账工作,妥善处理客户投诉事项;3、保障库存商品质量良好、数量齐全;4、对下属人员实施管理、监督、考核及培训;5、科学安排工作任务,并开展绩效评估。岗位要求:1、具备3年以上食材全品类配送中心管理经验(须有生鲜食材仓储配送管理背景);2、有仓管员、分拣员团队管理实操经验;3、思路清楚,具备食材运营管理经验者优先;4、熟练操作常用办公软件;5、具有团餐、学校、食堂等场景配送管理经验者优先。
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食堂运营主管(越秀区工作)
8000-9000元/月工作职责:1、全面负责食堂的日常运营与经营管理。2、统筹员工的招聘、团队管理及岗位培训工作。3、推进现场标准化作业流程的执行与优化。4、落实甲方各项要求,保持顺畅沟通,及时妥善处理客户方员工的反馈与投诉。5、组织实施就餐人员满意度调研并分析改进。6、跟进公司各项管理指令的落地执行,确保现场管理符合公司规范标准。7、配合完成每月对账及相关协作事项的推进。要求:1、具备大专及以上学历,持有餐饮职业经理人资格证书;2、具有5年以上管理单店规模达400人以上食堂的实际经验。3、具备良好的沟通协调能力,积极正向,富有影响力。4、具备较强的成本控制意识和管理能力。5、熟悉食堂整体运作流程,具备全面的运营管理与风险把控能力。6、有政府机关或部队系统食堂项目工作经验者优先考虑。
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生鲜运营经理
8000-10000元/月岗位职责:1、主持新鲜配送中心日常管理工作,负责收货区进出的商品及有关单据的审核,把关,快速准确传递单据;2、负责库在食材调拔送货对帐的管理工作,负责客户投诉的管理工作;3、确保库存商品的质量完好,数量完整。4、对下属员工的管理,监督与考核培训工作;5、合理分配工作,并进行考核。岗位要求:1、具有生鲜配送中心经理3年以上工作经验;2、有仓管员、分拣员团队的管理工作经验。3、思维清晰,有食材运营工作经验优先考虑;
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分拣蔬菜早餐干调之类
4000-5000元/月分拣食材,蔬菜早餐干调之类——工作地址:番禺清河市场
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广州无人机工厂月薪8000包吃住+长白班坐班
7000-8000元/月【入职要求】:16-45岁不限经验,不限学历;至少做15天,辞职提前3天申请即可,离职人走账清。【工作环境】:独立岗位,恒温车间,车间干净整洁。【小时工岗位薪资】:招聘工价28-30元/小时;月薪7000-8000元;包吃包住,公寓式宿舍。【正式工岗位薪资】:无责底薪2950+2000绩效+300全勤+500岗位补贴+缴纳五险一金,平时加班1.5倍,周末两倍,节假日三倍;月薪综合8000元。【吃住情况】:1、厂区免费包吃住,三餐免费,厂内食堂标准三菜一汤,4~6人/间公寓宿舍,宿舍配备洗衣机,独立卫生间,热水器,空调和WiFi设备齐全。2、每月发放部分生活用品给员工,如:卫生纸、洗衣液,做到年底,年底有年终奖和双薪。3、当天面试入职安排住宿,不用担心没有地方住宿。
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招投标专员
4000-5000元/月我公司专业从事饭堂承包、食材配送、农产品配送等业务岗位职责:1.根据项目招标文件要求,收集相关资料并完成标书涉及的各项事务;2.负责投标文件的撰写、排版、打印、复印及装订工作,确保按时完成标书制作;3.与公司内部各部门积极沟通协作,解决标书编制过程中的问题,保障文件准时递交;4.及时获取与公司业务相关的招标信息,并向上级汇报以便评估可行性;具备1年以上相关工作经验者优先,入职后将有专人指导标书制作,需具备良好的沟通能力,能主动发现问题、反馈进展并提出解决方案,只要您热爱本职工作,持续学习提升,相信短期内即可成长为团队中重要的一员。任职要求:1.性别不限,大专及以上学历;2.具备基本的文书撰写能力;3.沟通能力强,能够主动交流问题、及时反馈并协同解决实际困难;4.掌握基础网络操作技能,能通过网络渠道查询招标信息;5.熟练运用Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件;6.工作认真细致,耐心负责,具备较强的书面与口头表达能力及理解力;7.有餐饮、建筑工程、房地产等行业投标经验者优先考虑,拥有成功标书案例者更佳;8.持有驾照者优先录用。待遇:底薪+绩效,提供食宿,购买社保。
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大客户销售主管/负责人
8000-12000元/月岗位职责:1.建立并持续更新公司重点战略客户名录,保障与核心客户的高效沟通。2.带领团队开拓超大型客户资源,达成既定销售业绩目标。3.参与高层级客户拜访,主导方案磋商及合同签署工作。4.整合协调内部资源,确保为客户提供高品质服务体验。任职要求:1.具备出色的沟通协调与商务谈判能力,能妥善应对复杂业务关系。有食材供应链/团餐行业/大后勤领域招投标项目开发相关岗位工作经验,且2.具备较强的团队管理能力与良好的协作意识。3.能独立推进并统筹大型销售项目的全流程运作。4.对市场变化具有敏锐感知力,能够及时响应客户实际需求。
广州

总助/董事长助理/商务专员
1-1.5万元/月岗位职责:1、主要协助董事长及营销部门完成各项事务,参与会议组织与主持工作,配合董事长开展日常客户拜访及接待来访客户;2、协助推进客户开发与维护工作,挖掘潜在合作机会,推动建立长期稳定的客户关系;3、负责客户参观接待,进行PPT演示与项目讲解;4、统筹客户相关服务事项,协调内部团队与公司资源,确保客户需求有效落地执行。任职要求:1、本科及以上学历,具备2年以上客户服务、销售或市场经理工作经验,时间灵活者优先;2、具备优秀的方案策划与提案能力,能独立完成客户策略思考、方案撰写、整合输出及项目复盘分析;3、具有良好的资源调配能力、问题处理能力和沟通协调技巧,适应变化,能根据实际工作情况主动调整应对;4、思维敏捷,沟通顺畅,学习能力强,工作认真细致、有耐心,责任心强,富有亲和力,具备团队协作意识;5、擅长视频制作,熟悉自媒体运营者优先,时间可自由安排;6、持有有效驾照,具有一年以上的实际驾驶经历;7、年龄28岁以上,形象端正,气质良好。
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大客户销售主管/经理
8000-12000元/月岗位职责:1.建立并更新公司战略大客户名录,保障与核心客户之间的高效沟通。2.带领团队突破超大规模客户,达成既定销售指标。3.参与高层级客户走访,主导方案磋商及协议签署工作。4.整合内部资源,确保提供高水平的服务支持。任职要求:1.具备出色的沟通协调与谈判能力,能妥善应对复杂商务情境;有食材供应链/团餐行业/大后勤领域招投标项目开发相关岗位工作经验。2.具备较强的团队管理能力与协作意识。3.能独立运作和统筹大型销售项目。4.对市场变化具备敏锐判断力,能够及时响应客户实际需求。
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团餐销售部副总经理
1.5-3万元/月岗位职责:1.负责团餐销售部门的日常运营,保障工作流程高效有序。2.协助规划销售方案,助力实现既定销售目标。3.统筹管理销售团队,持续提升团队专业水平与业务表现。任职要求:1.具备优秀的沟通与协调能力,善于团队组织与协作。2.具有敏锐的市场洞察力,能准确判断行业趋势与商机。3.拥有较强的团队领导力,能有效激发成员达成业绩指标。
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销售代表/区域经理
4000-9000元/月【我们是谁】*广东省重点农业龙头企业**连续八年中国团餐百强**全国团餐配送三十强**全国政府采购食材与餐饮服务25强*是荣誉、是实力、是你的名片和背书行业领先,发展稳定且未来可期【我们的产品】产品:团餐(食堂承包+食材配送+营养配餐+福利礼品)客户群体:toB+toG,涵盖企业、学校、工厂、团体机构等【我们的优势】选对赛道>选对平台行业基础扎实+头部企业支撑零经验也可加入成一单,可持续收益多年只要你渴望增收、追求成长机会就在眼前【我们需要你】1、负责团餐市场拓展(含饭堂承包、食材配送业务)2、开展区域市场调研,全面了解所辖区域资源情况,明确重点跟进对象3、收集并整理客户信息,进行有效筛选,对潜在客户持续跟进4、完成合同签订,并在履约过程中积极跟踪,及时掌握项目进度与服务质量,持续提供高效支持【我们希望你】1、年龄40岁以下,具备大专或以上学历2、具备良好的抗压能力、沟通技巧、分析判断力及独立处理问题的能力3、有面向企业客户销售经验者优先考虑【你最关心的】1、薪酬构成:底薪+提成(按回款比例计算)2、入职培训:配备一对一导师全程指导,快速上手,降低入门门槛,共享资源助力签单3、晋升通道:销售助理-销售专员-销售主管-销售经理/分公司经理-销售总监/分公司总监-分总【员工福利】免费旅游+免费员工餐+生日礼金+年终奖金+节日开门红包+五险
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招聘专员
4000-5000元/月1.维护招聘渠道;2.邀约面试;3.招聘需求更新4.新员工跟进;任职要求:1.本科及以上学历;有招聘经验;2.工资结构:底薪4500+提成(部分岗位),可包吃住;5.5天工作制;
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蔬菜生鲜采购专员
5000-6000元/月岗位职责:1.持续拓展符合条件的优质供应商资源;2.配合上级开展供应商的日常对接与维护工作;3.根据每日采购计划,高效执行并完成采购任务;4.每月优化采购流程,确保达成公司成本控制考核目标。岗位要求:1.具备大专或以上学历;2.有意愿长期发展于食材配送领域,并能适应夜班工作安排;3.具备生鲜品类采购相关经验者优先考虑。
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大客户销售主管/经理/总监
1.5-3万元/月岗位职责:1、开拓企业、学校、工厂及各类团体机构等目标客户,提供全面的餐饮服务解决方案。2、深入掌握客户需求,紧跟市场趋势与竞争动态,定期提交具有前瞻性的市场需求研判报告;3、制定并执行销售策略,按计划开展老客户维护与新客户开发,完成商务洽谈及回款跟进等工作;4、搭建并培养销售团队,完善销售管理体系,储备核心人才,带领团队实现整体业绩指标;5、搭建客户信息数据库,维系长期稳定的合作关系,挖掘客户潜在需求,探索创新合作模式与业务拓展机会,持续提升客户满意度;6、熟悉政府、企事业单位及各类机构的采购流程,具备招投标相关经验;7、完成上级交办的其他工作任务。任职资格:1、市场营销、工商管理等相关专业,本科及以上学历者优先;2、具备7年以上大客户销售经验,有三年以上管理5人以上团队的经验者优先;3、在企业、学校、医院、园区、工厂等行业拥有丰富客户资源和良好人脉者优先;4、具备敏锐的市场洞察力与分析能力;5、沟通协调能力突出,擅长公关,目标明确,注重结果导向。晋级晋升管理通道:销售助理-销售专员-销售主管-销售经理/分公司经理-销售总监/分公司总监-分总公司提供免费午餐、晚餐;提供宿舍,有需求的员工可申请。
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标书项目经理
8000-12000元/月1.主动获取并甄选与公司业务匹配的招标资讯(涵盖政府、企业、学校、医院等公共采购平台及行业资源渠道)。2.详细研读招标文件,准确把握客户需求、评分细则、竞对动态以及招标方的核心诉求。3.搭建并持续更新招标信息台账、竞争方资料档案及标书基础素材库。4.全面主导投标项目的整体规划与协调,制定标书编制计划及关键节点进度安排。5.牵头召开投标启动会议与标书内部评审会议,落实任务分工,把控执行节奏。
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施救队员5000至6000
5000-6000元/月道路救援人员是指在道路上提供紧急援助的专业人员。他们的主要职责包括:1.提供紧急援助:当车辆在道路上出现故障或事故时,道路救援人员会尽快赶到现场,提供必要的援助。2.修理车辆:道路救援人员通常具备一定的机械技能,可以现场修理一些常见的车辆问题,如更换轮胎、修复发动机故障等。3.拖车服务:如果车辆无法在现场修复,道路救援人员会使用拖车将车辆运送到修理厂。4.提供安全保障:道路救援人员在现场会设置警示标志,确保救援过程中的安全。5.提供其他服务:一些道路救援公司还提供其他服务,如燃油补给、电池跳线等。道路救援人员需要具备良好的应急处理能力、机械技能和安全意识,以确保在紧急情况下提供有效、安全的援助。
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广州番禺区招B2以上司机,开黄牌拖车,生熟手不限,能吃苦耐劳,当兵优先,年龄50岁以下,包吃住加五险
5000-9000元/月招B2以上司机,开黄牌拖车,生熟手不限,能吃苦耐劳,当兵优先,年龄50岁以下,包吃住加五险
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施救队员5000至6000
5000-6000元/月道路救援人员是指在道路上为遇到故障或事故的车辆提供紧急援助的专业人员。他们的主要职责包括:1.现场救援:在接到求助电话后,他们需要迅速赶到现场,对故障或事故车辆进行检查和评估,确定问题所在,并提供相应的解决方案。2.车辆修理:如果车辆的问题可以在现场解决,例如更换轮胎、修复小型机械故障等,道路救援人员需要具备相应的修理技能。3.拖车服务:如果车辆无法在现场修复,道路救援人员需要提供拖车服务,将车辆安全地拖到修理厂或指定地点。4.提供紧急物资:在某些情况下,道路救援人员还需要提供一些紧急物资,例如燃油、电池等。5.安全保障:在救援过程中,道路救援人员还需要确保现场的安全,例如设置警示标志,防止二次事故的发生。6.客户服务:道路救援人员需要具备良好的客户服务技能,以提供专业、高效、友好的服务,满足客户的需求。道路救援人员通常需要接受专业的训练,包括机械知识、急救技能、道路安全规则等,以确保他们能够在各种情况下提供有效的援助。
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施救队员
5000-8000元/月岗位职责:1、服从单位、交警部门安排,负责出警拖曳违章、事故车辆到地点;2、按单位要求开展市场化拖车业务;3、负责责任车辆的日常维护、清洁卫生、定期保养和行车安全。任职资格:1、50岁以下,高中及以上学历,身体健康,品行端正,无不良嗜好;持有B照(含)以上,2年以上安全驾龄,1年以上货运驾驶经验;部队复员、转业军人优先;2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;3、为人踏实、老实忠厚,责任心强,能适应加班;4、此岗位为备勤制,非休息日都要驻站的,介意的勿扰。有意向请直接电话咨询!!有意向请直接电话咨询!!
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番禺救援拖车司机(包吃住,社保)
5000-6000元/月岗位职责:1、服从单位、交警部门安排,负责出警拖曳违章、事故车辆到地点;2、按单位要求开展市场化拖车业务;3、负责责任车辆的日常维护、清洁卫生、定期保养和行车安全。任职资格:1、50岁以下,高中及以上学历,身体健康,品行端正,无不良嗜好;持有B照(含)以上,2年以上安全驾龄,1年以上货运驾驶经验;部队复员、转业军人优先;2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;3、为人踏实、老实忠厚,责任心强,能适应加班;4、此岗位为备勤制,非休息日都要驻站的,介意的勿扰。有意向请直接电话咨询!!有意向请直接电话咨询!!有意向请直接电话咨询!!有意向请直接电话咨询!!
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生鲜采购专员
5000-6000元/月岗位内容:1. 负责与供应商对接,跟进采购需求及订单执行,保障采购计划顺利实施。2. 持续维护并优化供应商合作体系,构建稳定可靠的供应网络。3. 通过议价协商及采购策略规划,实现成本控制与采购品质提升。4. 推动采购流程改进与效率升级,主导采购环节的数字化建设进程。任职要求:1. 大专及以上学历,具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。2. 熟练掌握谈判技巧与合同管理相关能力。3. 具备良好的团队协作意识与创新思维,能够主动推进工作并高效自我管理。4. 英语听说读写能力良好,熟练操作ERP系统。
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总经理助理
4000-6000元/月工作职责1. 协助总经理完成日常行政事务,包括撰写文件、整理会议记录及安排工作日程,保障管理流程顺畅高效。2. 负责各部门之间的沟通与协调,跟踪业务指令落实情况,并及时向总经理汇报执行进展。3. 参与销售数据的汇总与分析,结合餐饮运营实际提供支持,协助提升决策科学性。任职要求1. 大专及以上学历,有餐饮或相关领域文员岗位工作经验者优先。2. 熟悉常用办公软件(如Word、Excel、PPT),具备高效的文档处理能力。3. 具备销售实践经验,沟通表达能力强,善于解决问题,能迅速应对内外部工作需求。4. 持有驾照并能熟练驾驶
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生鲜采购专员/主管
6000-10000元/月岗位职责:1. 负责与供应商开展业务沟通、价格谈判及日常合作管理;2. 制定并跟进本部门年度、季度及月度的品类采购计划执行情况;3. 主导新商品供应商的开发引入,以及表现不佳供应商的优化淘汰;4. 开展市场行情调研,确保采购成本具备行业竞争优势;5. 负责采购订单在系统中的录入与审核工作。任职资格:1. 具备3年以上餐饮或生鲜食品采购相关工作经验者优先考虑;2. 大专及以上学历,能熟练操作办公软件及相关系统;3. 掌握供应商合作洽谈与入驻谈判的相关方法;4. 持有C1及以上驾驶证,可独立驾车出差(具备4.2米货车驾驶能力者更佳);5. 自带优质供应商渠道或行业资源者优先录用。
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销售专员
7000-12000元/月岗位职责:1、负责客户关系的维护与开发,持续提升客户满意水平;2、落实销售计划,确保销售任务的达成;3、密切关注市场变化,及时反馈有效的市场信息;4、配合开展销售推广活动,增强品牌影响力与市场份额;5、树立公司良好形象,保障服务品质的稳定输出。任职要求:1、具备优秀的沟通表达与谈判协调能力;2、对市场变化敏感,拥有较强的客户开拓意识;3、能独立开展工作,同时具备良好的协作意识;4、熟悉常用办公软件操作,有销售从业经历者优先考虑;5、工作积极主动,具备较强抗压能力,结果导向清晰。
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区域主管
8000-13000元/月岗位职责:1.带领并指导销售团队,达成既定销售目标;2.制定并持续优化销售流程,提升团队整体运作效率;3.巩固与拓展客户关系,保障客户满意度与长期合作意愿;4.参与市场分析工作,针对产品和服务提出切实可行的优化建议。任职要求:1.具备优秀的团队管理与领导能力;2.精通商务谈判及客户维护相关技能;3.能在快速变化的环境中保持主动进取与创新意识;4.对市场动向具有较强敏感度,能及时调整策略以应对竞争挑战。
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