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机电技术员
1.5-2.5万元/月岗位职责1、承担大型机电系统全生命周期设计任务,针对高低温、高粉尘、强电磁干扰等复杂工况,制定高防护等级、电磁兼容及抗振动设计方案。2、融合检测功能与机电技术,实施多传感器协同布局,优化信号传输路径与处理逻辑,保障检测准确性并推动系统小型化发展。3、运用PID等精密控制方法,解决机电装置运行中的动态控制难题,确保执行精度满足严苛要求(如定位误差≤±0.1mm)。4、参与大型机电设备项目现场调试工作,具备1小时内快速诊断故障能力,并主导制定有效整改措施且推动实施落地。5、按季度评估行业规范(如TB系列)在项目中的适用性,提出1-2项设计改进方案并跟踪验证实施成效。6、联合算法与结构专业团队,明确数据交互需求与空间匹配条件;对接铁路运营单位,确保设计方案符合运维管理要求。7、持续监控机电系统运行状态,每月汇总异常信息,开展根因分析并提出优化对策,重大隐患及时上报处理。8、负责机电系统设计规范的编制与维护,每年组织一次全面评审与更新,确保满足高铁领域安全与性能标准。任职资格1、本科及以上学历,机械电子工程、电气工程及其自动化等相关专业背景。2、具备本科3年或硕士2年以上机电产品研发经历,具有高铁项目或恶劣环境应用经验者优先,有隧道应用场景经历更佳。3、熟练使用AutoCAD、ANSYS等设计仿真工具,可操作示波器、信号发生器等仪器,具备EMC设计与实测调试能力。4、掌握TB/T 3548等高铁相关技术规范,了解PID控制原理及多传感器数据融合方法。5、具备良好的跨部门协作意识,工作作风细致严谨,拥有快速排查故障与解决技术问题的能力。6、持有注册电气工程师(供配电)或中级机械工程师职称者优先考虑。
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解决方案经理
1.5-2万元/月岗位职责:1、行业解决方案设计与交付1)面向铁路、公路、城市基建等客户,基于公司安全监测融合感知系统及轨道巡检机器人等产品,设计定制化系统解决方案(如“桥梁健康监测云平台”“隧道智能巡检系统”);2)主导技术可行性分析,输出方案架构图、硬件部署方案、数据流设计及成本估算,支撑招投标技术标书编制。2、客户需求深度挖掘1)参与客户技术交流,识别业务痛点(如“人工巡检效率低”“监测数据无法实时预警”),将需求转化为产品功能清单与技术指标;2)针对复杂场景(如高铁轨道多传感器协同监测),设计多设备联动逻辑与边缘计算策略。3、技术营销支持1)为销售团队提供技术赋能,制作场景化Demo(如“轨道裂缝AI识别效果演示”),撰写行业白皮书及成功案例;2)支持展会、技术研讨会等活动的方案宣讲,解答客户技术疑虑。4、跨部门协同落地1)联动研发团队明确产品迭代方向,推动解决方案中定制化功能的开发优先级;2)协助交付团队完成POC测试、系统联调及客户验收,确保方案与需求匹配。任职要求:1、硬性条件1)本科及以上学历,自动化、通信工程、计算机、土木工程(结构监测方向)、遥感科学与技术、测绘工程等相关专业;2)五年以上B端解决方案经验,有铁路工务段、公路养护单位、智能交通项目经验者优先;3)熟悉物联网架构(传感层/传输层/平台层),具备嵌入式设备、无线通信(LoRa/NB-IoT)、云平台等技术整合能力。2、核心能力1)行业洞察力:熟悉基建安全监测行业标准(如《铁路桥梁监测技术规范》),能快速理解客户业务流与决策链;熟悉测绘行业标准(如《工程测量规范》《测绘成果质量检查与验收》);了解测绘项目全流程(控制网布设→外业数据采集→内业处理→成果质检)2)方案设计力:熟练使用Visio、PPT等工具输出专业方案,具备技术方案与商业价值的结合能力;3)技术沟通力:能将复杂技术术语转化为客户易懂的语言,协调研发、销售、客户三方达成共识。3、加分项1)有Python/Matlab数据处理经验,能通过仿真验证方案可行性;2)有国土调查、无人机巡检、精测精捣、地质灾害监测类项目经验;3)熟悉边缘计算框架(如EdgeX Foundry)、主流工业协议(Modbus/CAN/MQTT);4)持有PMP、系统架构设计师、注册测绘师资格证等认证。4、软性素质1)适应高频出差(客户现场调研、技术交流),具备高强度工作抗压能力;2)对新兴技术敏感(如数字孪生、AI缺陷检测),愿持续学习并融入解决方案。我们提供:1、参与国家级基建智能化升级项目的机会,方案直接影响行业安全标准;2、与顶尖研发团队协同创新,接触传感器、机器人、云平台全链路技术;3、技术+管理双通道晋升路径;4、行业峰会、技术培训等持续成长资源。申请方式:除简历外,建议附上代表性解决方案案例(PDF附件,脱敏处理)。
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合作项目实习生
4000-8000元/月岗位职责:1.协助公司与其他企业、客户的沟通与对接工作,确保信息流畅传递;2.参与合作项目的对接与管理,包括会议协调、文档整理、合作方案的跟进等;3.协助公司展会的前期准备、现场支持及后期总结,确保展会对接的顺利进行;4.完成公司日常事务的处理,如文件整理、会议安排、客户关系维护等;5.协助处理与其他公司的合作事宜,支持团队的外部对接与协作。岗位要求:1.本科及以上学历,商务管理、国际贸易、市场营销等相关专业优先;2.具备良好的沟通能力,能A够与外部公司、客户、合作伙伴等进行有效的沟通与协调;3.具备较强的组织能力,注重细节,能够高效处理多任务;4.具备团队合作精神,积极主动,有责任心;实习期间福利:1.提供实践经验,学习公司跨企业合作和外部对接的相关知识;2.优秀实习生有机会转正,成为伯努利公司的正式员工;3.提供实习补贴和交通补助;4.丰富的员工活动和培训机会。
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光电转台结构设计工程师
2-3万元/月一、岗位职责1、光机结构设计负责两轴转台、伺服运动部件、快扫镜/振镜等结构方案设计,需兼顾功能实现与精密要求,确保机械结构与光学组件协调配合。2、机械传动机构设计设计高精度机械传动结构(如运动机构),并输出完整工程图纸,满足精密运动控制的技术需求。3、问题分析与加工跟进在零部件加工阶段识别并解决光机结构相关问题,持续优化设计;跟踪外协加工进度,把控成本、交付周期及质量,提供必要的技术支持。4、系统调试与测试参与整机系统的装配调试与性能测试,验证产品是否达到既定技术指标。二、技能要求1、设计能力:掌握光学精密机械、机械系统及运动机构的设计方法,具有光机一体化结构的综合设计能力。2、软件技能:熟练使用AutoCAD、CREO、SolidWorks等二维/三维设计工具,了解Ansys等用于结构仿真与优化的分析软件。三、专业背景1、本科及以上学历,机械工程、光学工程或相近专业毕业。四、加分项1、有光机结构设计或光电转台类项目实际经验者优先。2、具备5年以上相关行业工作经验。
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新媒体运营经理/总监
1.5-2.5万元/月一、岗位职责 1.增长策略与获客规划 *根据公司整体战略与业务节奏,制定年度及季度的新媒体获客增量计划(含国内外市场),拆解到各平台与各账号的具体目标。 *持续跟踪数据表现,迭代优化投放与内容策略,确保线索数、有效客户数、转化率等核心指标的持续增长与可预测性。 2.新媒体矩阵整体运营与内容生产 *负责公司新媒体矩阵的整体运营,包括:微信视频号、抖音、小红书及海外 Instagram、Facebook、YouTube、LinkedIn 等平台。 *制定阶段性运营策略与推广计划,搭建“品牌号 + 产品号 + 场景号”等组合打法,提升品牌声量与行业影响力。 *带领团队完成:选题策划、脚本撰写、课程/栏目设计、视频拍摄与剪辑、图文创作、发布与审核、账号维护等全流程工作。 *通过自制视频、图文并茂的形式,系统化讲好公司故事、产品故事、客户案例及应用场景,打造可传播的内容 IP。 3.账号运营与粉丝增长转化 *负责各平台账号的粉丝增长、互动运营与私域沉淀(如企微、社群、邮件列表等),提升粉丝粘性与品牌好感度。 *结合活动节点和行业热点,策划并落地线上/线下整合活动(直播发布、技术分享、案例研讨、线上路演等),达成曝光、线索与转化目标。 *对关键运营指标负责(播放量、完播率、互动率、分享率、粉丝增长、线索量等),实现公司制定的账号运营数量及线索指标的超额完成。 4.行业洞察与数据驱动增长 *持续研究传统媒体与新媒体平台的新玩法、算法规则及内容趋势,敏锐捕捉热点话题并结合公司业务进行二次创作。 *通过数据分析工具(平台后台数据、第三方数据等)监测运营效果,输出数据分析报告,并提出策略优化建议。 *灵活运用多种推广手段(信息流投放、KOL/KOC合作、联名活动、话题运营等),推动各项核心指标的持续增长与突破。 5.团队搭建与管理 *根据公司发展目标以及业务规划,设计新媒体团队架构与岗位分工(内容、视频、社媒运营、设计、投放等)。 *制定团队“选、育、用、留”策略,负责核心成员的招聘、培训、辅导与绩效管理,打造高执行力、高创意、高协同的运营团队。 *建立标准化流程与方法论沉淀(选题库、脚本库、素材库、运营手册等),让团队具备可复制、可放大的产能。 6.跨部门协同与品牌建设 *与销售、产品、技术、海外业务等团队紧密协同,深度理解产品与场景,确保内容输出准确传达公司价值与技术优势。 *参与公司品牌定位与品牌资产建设,提升公司在细分领域(如海事科技、无人船、AI 航运等)的行业影响力与专业形象。 二、任职要求 1.经验背景 *本科及以上学历,市场营销、新闻传播、广告、公关、数字媒体等相关专业优先。 * 5 年以上新媒体运营/内容营销经验,至少 2–3 年团队管理经验,有从 0–1 或 1–10 搭建并操盘新媒体矩阵的成功案例。 *有科技、AI、智能硬件、机器人、海事/船舶、工业或 B 端/BG 业务领域经验者优先。 2.平台与内容能力 *深度熟悉微信视频号、抖音、小红书等国内主流平台,了解平台规则、算法逻辑与增长玩法。 *熟悉 Instagram、Facebook、YouTube、LinkedIn 等海外社交平台运营,对海外市场传播节奏与内容偏好有实战经验或清晰认知。 *具备优秀的内容策划与讲故事能力,能够把复杂技术和产品优势转化为通俗易懂、易传播的内容。 3.视频与创意把控 *了解短视频/长视频的完整制作流程,对画面审美、节奏、文案有较强把控力。 *能对脚本创作、拍摄形式、剪辑风格提出明确要求并进行专业审核,有打造爆款内容或标杆栏目经验者优先。 4.数据与增长思维 *具备数据分析能力,熟悉常用数据指标与分析方法,能基于数据进行复盘与策略迭代。 *具备增长思维和实验精神,善于通过 A/B test、漏斗分析等方法持续优化投放与运营效果。 5.管理与沟通能力 *具备优秀的团队领导力与跨部门沟通协同能力,能有效驱动创意、运营与业务目标统一。 *抗压能力强,结果导向,能在快节奏、变化快的环境中持续产出高质量成果。 *有英语翻译或双语内容创作经验者优先 三、工作地点与形式 * 工作地点:深圳 * 工作时间:标准工作制,重大节点或海试阶段需适度配合加班与出差(沿海港口、试验水域等)。 四、薪酬福利 * 薪酬:具有市场竞争力的薪资,具体根据候选人经验与能力面议; * 福利:五险一金、节日福利等; 五、应聘方式 请将以下材料发送至邮箱:****************,邮件标题注明“新媒体运营总监-姓名”: 1. 个人简历(含项目经历、教育背景、联系方式); 2. 主要参与的相关项目简介; 3. 期望到岗时间与薪资区间。
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船舶设计工程师
1-1.8万元/月职位名称:船舶设计工程师(无人船方向) 一、公司简介 伯努利公司专注于智能无人帆船与海事数智化解决方案,正在研发无人帆船、海上网格化巡航与智能监测系统,将传统船舶设计与 AI、自主控制技术深度结合,用于海上安全监管、环境监测等场景。 二、岗位职责 1. 负责小型船舶 / 无人船(含帆船、电推进艇)的总体设计与详细设计,包括: *船型线型设计、排水量与稳性校核 *船体结构布置、舱室布置、设备布置 *帆装系统、舵系、推进系统等方案优化 2. 根据项目需求,完成船舶性能计算与校核: *阻力、推进、耐波性、操纵性等基础计算 *简单的结构强度核算与材料选型(钢、铝合金、复合材料等) 3. 熟练使用 CAD / 三维软件进行模型建模与工程图输出: *输出总布置图、线型图、结构图等设计图纸 *与加工生产团队对接,支持样艇/小批量生产落地 4. 配合自动控制、传感器、电子电气团队进行方案集成: *为传感器、通讯设备、电池舱等预留空间与安装接口 *参与无人船样机舾装、码头调试与海试支持 5. 编制相关技术文件: *设计说明书、计算书、材料清单、生产图纸清单等 *按需要配合船检/船级社进行技术沟通和资料准备 三、任职要求 1. 学历背景: * 船舶与海洋工程、轮机工程、海事工程、机械设计等相关专业,本科及以上学历。 2. 专业能力: * 熟悉常见小型船舶/游艇/工作艇的设计流程,了解稳性、强度、耐波性等基本原理; * 具备如下能力,三维设计:CATIA / NX / SolidWorks 等;分析仿真:ANSYS / NASTRAN / ABAQUS / Fluent / CFD 工具;工程计算:MATLAB/Simulink 或 Python 等。 * 能独立完成总布置、线型、结构布置等基础设计工作; * 了解 CCS 或其他主流船级社规范者优先。 3. 经验要求: * 具备 3 年及以上船舶设计相关工作经验(优秀应届生可适当放宽); * 有小型船舶、游艇、工作艇、无人艇、帆船等设计经验者优先; * 有样船试制、现场跟产经验者优先。 4.加分项(非必需): * 有帆船运动经历或对帆船结构、帆型、索具有一定了解; * 了解复合材料结构设计与工艺(玻璃钢、碳纤维等); * 对无人系统、自动驾驶、海上监测等新技术感兴趣,愿意学习 AI / 控制相关基础知识。 5. 综合素质: * 逻辑清晰,书面与口头表达能力良好,能清楚说明设计思路; * 具备责任心和工程意识,愿意为“能下水、跑得稳”的真实产品负责; * 具备团队协作精神,能与硬件、软件、算法等跨学科团队高效配合。 四、工作地点与形式 * 工作地点:深圳 * 工作时间:标准工作制,重大节点或海试阶段需适度配合加班与出差(沿海港口、试验水域等)。 五、薪酬福利 * 薪酬:具有市场竞争力的薪资,具体根据候选人经验与能力面议; * 福利:五险一金、项目奖金、节日福利等; * 发展空间: * 从单艇设计到无人船系列化产品设计的完整参与机会; * 有机会参与公司核心产品路线与标准制定; * 对于优秀人才可探讨核心骨干、期权激励等中长期发展路径。 六、应聘方式 请将以下材料发送至邮箱:****************,邮件标题注明“应聘船舶设计工程师-姓名”: 1. 个人简历(含项目经历、教育背景、联系方式); 2. 主要参与的船舶/游艇/无人艇项目简介(如有可附简单作品集或图纸截图); 3. 期望到岗时间与薪资区间。
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航天器动力返回舱设计工程师
1.5-3万元/月职位名称:航天器动力返回舱设计工程师一、岗位职责1. 参与动力返回舱总体方案设计及结构布局工作(包括舱体外形、内部构型、设备安装位置等)。2. 协同团队提供**再入、减速、着陆**阶段技术支撑,参与反推着陆、降落伞等系统方案设计。3. 运用CAD或三维建模软件完成产品三维设计、工程图绘制,并配合完成加工与装配实施。4. 与结构、热控、防热、控制等专业协同,解决研制过程中各类工程技术问题。5. 参与地面试验实施与数据整理分析,推动设计方案优化与迭代升级。二、任职要求1. 专业背景:* 航天工程、飞行器设计、工程力学、固体力学等相关专业,本科及以上学历。2. 技术能力:* 熟悉航天器或飞行器基本工作原理,了解再入返回过程或飞行器总体设计流程;* 熟练使用至少一种三维设计工具,如CATIA、NX、SolidWorks、Creo等;* 具备结构设计或总装集成经验者优先考虑。3. 经验优先:* 有航天器、运载火箭、返回舱、再入试验装置等相关项目经历者优先;* 拥有科研院所或商业航天企业实习、工作经验者优先。4. 个人特质:* 具备较强的工程实践意识,对自身设计成果能主动承担责任;* 学习适应能力强,能够应对快节奏的研发项目需求;* 善于沟通交流,具备良好的跨专业协作意愿和能力。三、工作地点与薪资* 工作地点:深圳(可根据公司实际安排适当调整)。* 薪资待遇:提供行业具有竞争力的薪酬,具体根据能力与经验面议,项目设有相应激励机制。四、投递方式请将“个人简历 + 参与项目简介(如有)”发送至:****************邮件标题格式:“应聘航天器动力返回舱设计工程师-姓名”
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自媒体运营实习生
120-150元/天一、岗位职责1. 负责公司自有媒体平台(微信公众号、知乎、视频号、********等)的内容规划、撰写与发布管理;2. 协助完成品牌传播文案的创作(包括企业动态、技术普及、行业观察、招聘宣传等),体现“AI+金融科技+无人船艇”融合领域特点;3. 参与短视频内容生产(含脚本设计、素材采集、基础剪辑),展现公司核心技术优势与品牌形象;4. 监测各平台运营数据(阅读数、点赞数、分享数),定期整理分析报告并提出改进策略;5. 配合开展线上线下品牌活动(如技术交流会、行业展会、校园宣讲)的推广支持工作;6. 汇总行业趋势信息及竞品动向,为内容创新与品牌传播提供创意参考。二、任职要求1. 大专及以上学历,新闻传播、汉语言文学、广告学、市场营销等相关专业优先考虑;2. 具备扎实的文字表达能力,能灵活撰写多种类型文案(技术科普、品牌故事、招聘内容等),有自媒体运营经历者优先;3. 熟悉微信公众号、视频号、知乎等内容平台的运作机制,掌握基础图像处理(PS/Canva)和视频剪辑工具(剪映);4. 对科技话题有敏锐感知,乐于主动学习AI、金融科技创新、无人船艇等领域知识,并能转化为通俗易懂的内容;5. 工作积极主动,思维活跃,执行力强,具备一定审美能力和数据洞察意识;6. 每周可实习4天及以上,连续实习不少于3个月(长期实习者优先,表现优异者有机会转正)。三、你将获得1. 核心参与:深度参与初创企业品牌体系搭建,独立负责自媒体账号运营,所有成果直接面向市场与行业展示;2. 跨界成长:系统接触“AI+金融科技+无人船艇”三大前沿方向,与技术专家、行业资深人士直接交流;3. 能力提升:全面掌握科技类品牌内容策划、平台运营及数据分析全流程,强化文案创作与传播实战能力;4. 福利保障:120-180元/天/8小时实习补贴+节日福利+不定期团队团建活动;5. 发展机会:表现突出者可获转正资格,或推荐至优质科技企业,拓展高端人脉网络。四、应聘方式1. 简历投递:请发送个人简历(附相关作品,翻译岗需提供翻译案例,运营岗需附文案或账号运营案例);2. 邮件标题:【实习应聘】岗位名称-姓名-学校-每周可实习天数-实习时长;3. 工作地点:深圳市宝安区西乡街道铁岗社区桃花源科技创新园四号研发中心一层;4. 截止时间:招满即止,优先考虑可快速到岗且能长期实习的候选人;5. 面试流程:简历筛选→线上面试(1轮)→线下面试(1轮)→发放offer(面试结束后24小时内反馈结果)。五、我们期待这样的你1. 对前沿科技抱有强烈兴趣,愿意在跨领域赛道中不断突破自我;2. 踏实勤勉,适应初创企业高效节奏与多任务并行的工作环境;3. 善于沟通协作,能够迅速融入年轻化、富有活力的团队氛围;有主见、敢表达,愿为公司品牌建设与业务发展贡献智慧与力量!
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商务英语翻译(含行政职责)
1-2万元/月主要职责:• 负责公司内外部文件、合同及市场推广资料的翻译工作;• 与国外客户及合作方开展高效、顺畅的口头与书面交流;• 参与企业与海外市场间的联络协调,保障信息传达准确无误;• 支持业务拓展团队在国际市场的沟通对接工作;• 完成上级交办的其他相关任务。职位要求:• 英语为母语者优先,或具备同等英语水平;• 具备出色的英语听说读写能力,拥有良好的跨文化沟通素养;• 能够高效完成多种类型文档的翻译,确保语言自然准确;• 具有2年以上相关工作经验,有国际市场运营背景者优先;• 具备较强的时间管理意识和多任务协同处理能力。
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水处理销售工程师(纯水与回用水系统)
6000-12000元/月职位职责:1、持续跟进并拓展超纯水与中废水系统领域的客户资源,具备信息挖掘能力,能有效识别潜在客户,开展沟通交流,建立稳定合作关系,并对意向客户推进签约转化;2、配合制定市场销售目标,依据市场反馈提出切实可行的营销建议与优化方案;3、掌握国内行业展会动态,按公司安排参与展会活动,落实企业品牌宣传与推广任务;4、协同售后团队完成产品服务支持,定期拜访客户,维系客户关系,快速响应并处理客户投诉,提升客户满意水平,增强企业口碑;5、全程负责所对接客户,依照合同约定落实回款跟进工作。任职要求:1. 具备较强的责任意识,能吃苦耐劳,行动积极,善于归纳总结与工作汇报;2. 拥有良好的职业责任感、人际沟通能力及团队协作精神;3. 有水处理设备销售经历或参与过招投标项目者优先录用;4. 自带一定客户资源者优先考虑,立志投身水处理环保领域者,条件可适度放宽;5. 市场营销、给排水、环境工程、化工等相关专业背景者优先。备注:欢迎有志于环保水处理设备行业发展,充满活力、学习力强、态度谦逊且执行力强的高潜力业务人才加入,亦欢迎具备成熟行业经验及客户资源的销售精英联系洽谈。职位薪资常规区间供参考,具体薪酬可面谈!
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电气设计工程师
9000-12000元/月岗位职责:1、遵守公司规章制度,严格保守技术机密;2、参与合同及技术方案的分析与理解,准确把握客户实际需求;3、依据项目协议要求及现场实际情况开展电气系统的设计与调试工作;4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1、电气工程、自动化、机电一体化等相关专业,统招专科及以上学历,具备3年及以上相关工作经验;2、熟练使用CAD及常用办公软件,精通西门子博途、WINCC编程,具有实际项目经验者优先,掌握EPLAN者更佳;3、熟悉WINCC/INTOUCH/IFIX/组态王/KINGSCADA中至少一种,并有SCADA项目实施经验;4、具备良好的语言表达能力,拥有较强的团队合作意识、责任心和进取心,学习能力和环境适应能力强;5、能接受阶段性出差安排;备注:常驻地可选择深圳或武汉,具体需根据项目需要安排出差
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国际市场拓展经理
1.5-2.5万元/月职位职责:1. 从零开始搭建公司外贸业务框架,建立完整的业务运作体系;2. 通过多种途径(如海外展会、LinkedIn、YouTube、B2B平台、境外行业协会等)开发潜在客户或合作方,实现初步接洽并打通合作路径;3. 全程主导外贸业务推进工作,涵盖客户询盘处理、投标报价、合同签署及项目执行期间的各项对接事务;4. 按公司要求参与国际性展会活动,撰写市场调研报告,及时反馈海外市场趋势与客户需求变化。任职要求:1. 工作认真负责,具备较强的执行力和主动性,能承受压力,善于归纳总结并及时汇报;2. 拥有1-3年外贸从业经历,了解国际贸易操作流程,具备设备类出口或项目型服务经验者优先,熟悉东南亚、中东、欧洲或北美任一区域市场者更佳;3. 英语可熟练用于日常工作交流,掌握日语、泰语、越南语、韩语等第二外语者优先考虑;4. 具备良好的沟通协调能力,能够高效联动海外客户与国内技术、安装团队,保障项目顺利实施;5. 拥有现成海外客户资源或成功搭建过海外渠道者优先录用。
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B2B外贸销售专员
6000-12000元/月【岗位职责】1. 开拓海外市场:聚焦公司超纯水与中废水处理系统(设备),制定并执行海外业务拓展计划,识别潜在客户群体,建立初步联系及合作路径;2. 构建供应链体系:协助筛选海外供应商、渠道商及合作伙伴,开展初步接洽,为技术与交付团队打通高效协作通道;3. 海外客户开发与关系维护:通过线上线下多元方式(如国际展会、LinkedIn、B2B平台、行业协会等)挖掘目标客户,持续维护客户关系,助力销售转化;4. 外贸流程统筹:主导外贸各环节推进工作(含询盘响应、报价、合同签署、物流协调等),联动相关部门完成设备安装与售后保障;5. 参与公司指定的国际水处理/半导体/环保领域专业展会,撰写市场调研报告,及时反馈海外市场需求变化趋势。【岗位要求】1. 本科及以上学历,具备3年以上设备类外贸工作经验(具有工业水处理设备/环保设备/实验室纯水系统/半导体设备等行业背景者优先);2. 熟悉海外商务规范及跨文化沟通逻辑,拥有独立开拓市场的能力;3. 英语流利(可作为日常工作语言),掌握第二外语(如泰语、越南语、韩语等)者更具优势;4. 具备出色的沟通与组织协调能力,能高效联动境外客户与内部技术、安装团队,推动项目顺利实施;5. 拥有海外客户资源或具备海外渠道建设经验者优先录用;6. 能够接受短期出差参与展会活动;7. 工作责任心强,积极主动,细致周全,善于总结与汇报工作进展。【加分项】1. 具备工业EPC项目国际协作经验2. 熟知东南亚、中东、欧洲或北美任一区域市场环境3. 曾主导过展会策划或渠道合作项目【我们提供】1. 国内领先的高端制造领域超纯水及中废水处理工艺技术平台与产业实力;2. 正处于海外市场重点布局阶段,享有快速决策机制、资源集中支持及核心岗位成长空间;3. 提供定向参展支持,配备专人协同对接技术与售后服务团队,助你专注市场开拓与业务发展。
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国际驻外销售(理工背景+英语工作能力)
8000-16000元/月岗位职责:1. 拓展国际业务:基于公司超纯水及中废水处理系统(设备),制定并执行海外市场拓展计划,识别潜在客户群体,建立初步接洽与合作路径;2. 构建供应链体系:配合企业完成海外供应商、分销渠道及合作方的评估与初期对接;3. 达成销售指标并维护客户关系;4. 管理外贸流程,参与国际水处理、半导体、环保类专业展会,撰写市场调研报告,及时反馈行业动向与竞争态势。任职要求:1. 给排水、化工、高分子材料、土木工程、机械设备等理工类专业背景,英语沟通能力良好,可熟练开展日常职场交流,具有一至两年市场实践经历,职业方向聚焦销售领域2. 结果导向明确,执行力强,勇于挑战,能适应长期外派开展市场开发工作,具备独立应对和解决销售环节问题的能力3. 具备协作意识,可与团队成员协同推进销售目标达成加分项:1. 参与过工业EPC项目国际协作2. 熟悉东南亚、中东、欧洲或北美任一区域市场,有主导展会策划或渠道合作经验
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深圳宝安区需要不锈钢师傅,可临工可月工,联系电话,半桶水勿扰!
面议需要不锈钢师傅,可临工可月工,联系电话,半桶水勿扰!
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10月26日 10:14
国内业务员
6000-8000元/月【岗位职责】1. 负责公司应急照明产品(如应急灯、疏散指示标志、应急电源、智能应急照明系统等)的市场开拓、客户开发及维护工作,达成公司制定的销售业绩目标。2.负责客户对接全流程,包括客户咨询解答、产品介绍、方案报价、合同洽谈及签订、售后跟进等,维护客户关系,提升客户满意度和复购率。3.及时收集客户需求、市场反馈及行业信息,整理后上报公司,为产品优化和销售策略调整提供参考。4.遵守公司规章制度,服从部门管理,积极配合团队完成整体销售任务,主动学习应急照明相关专业知识和销售技巧。【任职要求】 1. 学历:大专及以上学历,应届毕业生(大学生)优先,专业不限,市场营销、工商管理、建筑电气、消防工程等相关专业者加分。2.沟通表达:口齿清晰,逻辑思维敏捷,具备良好的语言表达能力和沟通谈判能力3. 执行力:目标感强,能严格落实公司下达的销售任务,主动跟进客户,高效完成各项工作安排,不推诿、不拖延。4.能熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT),具备基础的文档编辑和数据统计能力。【人选必备技能】 1. 沟通谈判技能2.办公技能:熟练使用办公软件3.学习技能:能快速学习应急照明产品知识4. 客户开发技能5.客户维护技能6.抗压与应变技能【公司福利】大小周,朝九晚六,购买五险一金。
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高级外贸跟单
8000-12000元/月【岗位职责】1)统筹外贸订单全流程跟进,包括订单确认、生产进度跟踪、单证制作,确保订单如期交付;2)与工厂、研发、客户保持紧密沟通,及时跟踪订单进展,协调解决客户需求及订单在生产中出现的问题;3)联系货代(包括但不限于空运,海运,陆运),以及解决发货过程中的一切问题;4)维护客户关系,定期反馈订单状态,处理客户日常咨询,提升客户满意度。5)整理订单相关文件及合同,归档留存,确保外贸流程合规,及协助跟进客户货款回收;6)工作中发现的问题及时分析,同步市场需求,合理优化流程,使工作效率最大化。【任职要求】1)大专及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业优先;2)英语口语流利,能作为工作语言;3)三年以上外贸跟单经验,熟悉外贸全流程,并具备良好的客户服务意识;4)工作细心负责,具备较强的沟通能力和解决问题能力,能高效处理订单突发问题。5)熟练操作日常办公软件及ERP。加分项: 熟悉信用单证操作【公司福利】1)五险一金,节日福利、定期团建、带薪假期;2)上班时间:大小周,9:00-12:00,13:30-18:00。3)每月15日发上月工资。【公司环境】 公司坐拥优越的地理环境,周边空气清新,风景迷人,尽享“依山傍水”的自然优势。周边自然与休闲资源丰富,是工作之余放松身心的理想选择: - 企龙山:可登高远眺,舒缓工作压力; - 平峦山:适合徒步健身,感受山林绿意; - 铁岗水库:能欣赏湖光山色,享受静谧时光; - 鲲鹏径:为运动爱好者提供优质徒步路线。【公司氛围】-亦默大家庭在“亦默”,我们不仅是同事,更是温暖的一家人。团队成员来自五湖四海,却因共同的目标紧密相聚,在这里能真切感受到工作的苦中作乐与安全感。团队里的每一位伙伴都独具魅力: - 成熟稳重的大哥哥:总能在关键时刻提供可靠支持与经验指导; - 知心的大姐姐:善于倾听与共情,是大家倾诉心事的温暖港湾; - 可咸可甜的小妹妹:用活力与创意为团队注入新鲜气息; - 迷人的小帅哥:以积极的态度和行动力带动团队氛围。而这样温暖的团队,离不开领导的引导和支持,亦默的领导从无“距离感”,更像团队的“领导伙伴”,面对工作难题,会主动拆解目标,分享经验,帮助大家理清思路,看到成员的进步会给予肯定和鼓励。
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电源电子工程师
1-2万元/月【岗位职责】1)负责100瓦以内的LED应急电源的开发设计,完成电路参数计算与核心器件选型工作。2)统筹技术资料的归档管理,严格执行版本控制流程,确保资料完整性与准确性。3)开展产品成本估算,制定成本管控方案,在设计阶段兼顾性能与成本平衡。4)主导所设计的案子功能样机的制作、性能测试,针对测试问题制定并落实整改方案。5)跟进产品试产过程,收集生产反馈,推动产品设计优化以提升生产效率。6)负责产品认证(如安规、电磁兼容等)的跟进工作,处理认证中发现的问题并完成整改。7)快速响应客户投诉中的技术问题,跟进问题排查与解决,保障客户满意度。8)完成上级交办的其他与技术开发相关的任务。【任职要求】1)具备三年以上应急电源或LED开关电源产品设计经验,熟悉产品开发全流程。2)大专及以上,专业需为电力电子、自动控制、电子工程等相关领域。3)能熟练操作相关电路绘图软件,且焊接、调试、装配等实操技术扎实。4)精通Buck、Boost等开关电路拓扑结构,能独立完成电路设计与参数优化。5)熟悉功率器件(如MOS管、IGBT)和磁性器件(如电感、变压器)的特性与选型方法。6)具备独立开展产品方案设计、推进设计落地的能力,动手能力强,能高效解决开发中的技术问题。7)工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神;8)品行端正,为人正直诚实,抗压能力强,学习能力强。【公司福利】1)五险一金,节日福利、定期团建、带薪假期;2)上班时间:大小周,9:00-12:00,13:30-18:00。3)每月15日发上月工资。【公司环境】 公司坐拥优越的地理环境,周边空气清新,风景迷人,尽享“依山傍水”的自然优势。周边自然与休闲资源丰富,是工作之余放松身心的理想选择: - 企龙山:可登高远眺,舒缓工作压力; - 平峦山:适合徒步健身,感受山林绿意; - 铁岗水库:能欣赏湖光山色,享受静谧时光; - 鲲鹏径:为运动爱好者提供优质徒步路线。【公司氛围】-亦默大家庭 在“亦默”,我们不仅是同事,更是温暖的一家人。团队成员来自五湖四海,却因共同的目标紧密相聚,在这里能真切感受到工作的苦中作乐与安全感。团队里的每一位伙伴都独具魅力: - 成熟稳重的大哥哥:总能在关键时刻提供可靠支持与经验指导; - 知心的大姐姐:善于倾听与共情,是大家倾诉心事的温暖港湾; - 可咸可甜的小妹妹:用活力与创意为团队注入新鲜气息; - 迷人的小帅哥:以积极的态度和行动力带动团队氛围。 而这样温暖的团队,离不开领导的引导和支持,亦默的领导从无“距离感”,更像团队的“领导伙伴”,面对工作难题,会主动拆解目标,分享经验,帮助大家理清思路,看到成员的进步会给予肯定和鼓励。
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普工/二手手机质检
10-20元/时工作内容1.主要检测二手手机质检工作,如检测外观屏幕、听筒话筒、摄像头等招聘要求1.年龄18-40 周岁男女不限,坐岗工作非常轻松简单自由,上午下午都有固定休息时间,公司环境好,领导友善好相处薪资待遇1.长白班 20 一个小时,每天 8-10 小时左右,空调办公室独立岗位,月结每周可预支,包住不包吃 月商保 68
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货车队长(运输队长)
9000-10000元/月【岗位职责】 -负责车队日常管理与带队执行:司机纪律、出勤与排班配合、培训带教、服务规范落地,提升团队稳定性与执行力。 -负责运输现场组织与保障:与调度/客服协同处理到仓到店、装卸对接、延误/压车/改约等突发情况,推动问题闭环。 -兼承担运输任务:在缺编、应急、重点线路或新线路试运行阶段,按安排亲自出车,确保交付稳定。 -负责安全与风控落地:安全宣导、违规纠正、事故/违章上报与资料配合,推动复盘整改。 -参与司机招募与储备:协同人事/运营推进招聘、面试与筛选,建立司机来源与备勤机制。 【任职要求】 --有司机资源/招聘渠道/招募经验优先,。-45岁以下,3年以上运输/车队管理经验,具备一线现场处理能力;带过司机团队优先。 -持C1及以上驾驶证,能驾驶4.2米车型,愿意按安排出车。 -熟悉运输现场关键环节(装卸对接、签收回单、异常取证与沟通),规则意识强、能抓执行。 -沟通协调强、抗压,能适应弹性工作时间。
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操作员
4000-5000元/月岗位职责:1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作任职要求:1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识4.无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
深圳·宝安区

深圳宝安区招挖机/钩机维修
9000-10000元/月深圳宝安招挖机/钩机维修
深圳·宝安区
10月26日 10:02
广东深圳宝安区的一个房建项目,资料员需要有在地区做过资料员的经验,月薪8000。有意者联系洪总
7000-8000元/月深圳宝安的一个房建项目,资料员需要有在广东地区做过资料员的经验,月薪8000。有意者联系洪总
深圳·宝安区·西乡

深圳宝安区招入户防盗门搬运(门重量140斤)送货,要有力气和一定经验,年龄40岁以下,有C
9000-12000元/月深圳市宝安区招入户防盗门搬运(门重量150斤一200斤)开车送货,要有力气和一定经验,年龄40岁以下,有C1驾驶证(没有力气和驾驶证者误扰)
深圳·宝安区

销售
5000-25000元/月五常米厂业务员
深圳·宝安区·西乡

深圳宝安区地推销售
7000-15000元/月地推销售
深圳·宝安区·西乡

地推销售
8000-20000元/月底薪+提成+新人奖励轻松过万有地推销售经验的优先男女不限25岁以上
深圳·宝安区·西乡

FPGA开发工程师
2.5-3万元/月岗位职责:1、负责FPGA系统的需求分析、器件选型与评估工作;2、负责FPGA系统的功能设计、代码实现与仿真分析工作;3、负责FPGA系统逻辑模块开发与调试验证工作,配合产品测试工作,解决技术问题与技术难点;4、负责FPGA系统逻辑模块优化和维护工作,配合完成逻辑模块产品化相关工负责相关技术文档编制;5、负责与部门内外相关业务沟通协作。岗位要求:1、硕士及以上学历,电子、通信、计算机、自动化等相关专业优先;2、熟练掌握Verilog或VHDL语言,熟悉QuartusII、Vivado、Modelsim等EDA工具软件;3、熟悉高速信号处理方法,包括信号调制或解调处理等;熟悉常见高速接口Pcle,DDR等;4、具有Altera或Xilinx系列/国产FPGA开发经验,图像处理或者雷达方面FPGA开发经验优先;5、具有良好的团队协作能力和沟通能力,能接受出差。
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JAVA开发工程师
1-1.5万元/月岗位内容:1、平台后端大数据框架设计、开发及维护工作,制定和执行数据编码、测试和部署策略;2、对数据进行清洗、提取和转换,确保数据质量和可靠性;3、编写SQL查询、存储过程和触发器等数据库操作脚本;4、协调与数据分析师、应用程序开发人员和其他团队成员合作完成项目。5、根据项目需求,负责第三方应用接入平台。任职要求:1、有完整的项目开发经验,掌握流行的java开源框架(springcloud等成熟开发框架);2、熟悉物联网系统的标准设备模型,理解物联网平台架构;3、在华为/阿里等大厂物联网中台的基础上,开发后端应用的经验;4、具备较强的学习能力和自我管理能力,能够快速适应不同的数据技术和环境;5、具备极强的团队协作和解决问题的能力具备较强的解决问题;6、本科及以上学历。
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