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※岗位职责：1. 团队管理与目标达成带领销售团队完成公司下达的贷款业务指标，合理分配任务并跟进执行进度。规划团队销售方案与实施路径，优化作业流程，推动整体业绩增长。督导成员在客户开拓、跟进及签约各环节的表现，及时协调解决销售中遇到的问题。2. 客户开发与关系维护组织团队积极拓展新客户群体，涵盖企业及个人客户，深入发掘潜在信贷需求。维护重点客户联系，开展定期回访，增强客户粘性，提升满意度与再次合作率。3. 销售流程与风险管控指导团队规范执行贷款操作流程，确保客户资料的真实性与完整性，满足公司及监管规定。参与客户资信评估，识别业务中的风险点，协同风控部门控制不良贷款发生概率。4. 团队培养与能力建设打造积极向上的工作氛围，激发员工主动性，增强团队协作力与稳定性，持续提升成员专业水平与销售技能。5. 数据分析与策略优化按期汇总销售数据（如成交数量、回款情况等），评估团队及个人表现，制定改进措施。向上级管理层提交业务报告，传递市场动向与客户反馈，辅助经营决策制定。※任职要求：1. 大专及以上学历，金融、市场营销、经济类相关专业优先考虑。2. 具备3年以上贷款、金融产品销售或团队管理经验，熟悉信贷运作流程及行业趋势。有成功带领团队实现销售目标的实际案例，具有银行、小额贷款机构等工作背景者优先。3. 了解信贷相关政策法规及合规要点，能够有效引导团队依法合规展业。具备较强的市场研判、客户拓展及资源统筹能力，可准确把握客户需求并制定相应销售策略。4. 拥有出色的团队领导与组织能力，善于调动成员积极性，推动业绩持续提升。5. 沟通协调能力强，掌握谈判技巧，抗压性好，能适应复杂多变的市场环境与客户服务挑战。6. 责任意识强，具备良好职业道德，严格遵守行业准则与内部管理制度。7. 持有信贷相关从业资质证书（如信贷资格证等）者优先。8. 自带一定客户资源或合作渠道者优先。

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曹女士

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工作内容：1、主要客户群体：银行、券商、基金、私募、保险、各类投资机构与资产管理公司、集团公司、上市公司、普通企业、政府机关、高校、管理咨询机构、评估机构、会计师事务所、律师事务所等单位。2、核心职责：负责河北省内现有客户的维护与续约工作，推动二次开发，充分借助公司平台及既有客户资源，挖掘客户需求，拓展区域内潜在客户并完成签约。3、日常任务：上门部署终端软件，提供一对一操作指导，及时响应并解决客户使用中的问题；定期拜访客户关键使用人员及部门负责人，作为客户与公司之间的沟通纽带，收集客户数据需求，制定针对性的数据服务方案；深入了解客户业务发展与项目计划，探索信息与数据合作机会，主导商务洽谈，完成合同签署及回款工作。任职要求：1、本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑；2、具有一年以上销售工作经验，有金融行业背景者优先（优秀应届生如有相关实习经验亦可考虑）；3、形象良好，具备较强抗压能力，踏实肯干，学习能力强，积极主动，擅长人际交流，乐于协作分享，能适应省内出差安排。福利待遇：1、具有竞争力的薪资结构：5K底薪+提成+绩效奖金，缴纳五险一金；2、弹性办公机制：周末双休、享受带薪年假、法定节假日及带薪生日假期；3、额外福利：节日礼品、团队建设活动等员工关怀项目；4、健全的培训支持：可近距离向各大金融机构专家学习金融知识（涵盖股票、债券、基金、期货、外汇等领域）；面试通过后参与线上岗前培训（内容包括金融基础知识、商务技能等），考核通过即正式入职；5、工作性质不涉及应酬；团队氛围轻松，成员年轻化，协作融洽。

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任先生

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全国范围内招聘支付宝网商银行外勤，要求有地推销售经验优先，具体业务：公司提供名单，无需自己找客户，推广支付宝网商贷业务，客户都是居住地附近，沟通好时间预约上门开通即可，无需客户提供任何资料，2分钟一单，一单100，重点来了工资当天结算，兼职干月入8000，努力干月入20000，拼命干月入30000以上，业务全国可做，有想法的来，微信电话同号肖经理

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肖先生

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工作内容：1、主要客户群体：银行、券商、基金、私募、保险、各类投资机构及资产管理公司、集团公司、上市公司、普通企业、政府机关、高校、管理咨询机构、评估机构、会计师事务所、律师事务所等。2、核心职责：负责河北省内现有客户的维护与续约，并开展二次需求挖掘，依托公司平台资源及客户基础，拓展区域内潜在客户，推动新客户签约落地。3、日常任务：上门部署终端软件，提供一对一操作指导，及时响应并解决客户使用中的问题；定期拜访客户关键用户及部门负责人，作为客户与公司之间的沟通纽带，深入理解客户数据需求，制定匹配的数据服务方案；熟悉客户业务布局与项目动向，探索信息与数据层面的合作机会，推进商务洽谈、合同签署及回款工作。任职要求：1、本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑；2、具有一年以上销售工作经验，有金融行业背景者优先（欢迎具备相关实习经验的优秀应届毕业生应聘）；3、形象良好，具备较强抗压能力，踏实肯干，学习能力强，积极主动，擅长人际沟通，乐于团队协作，能适应省内短期出差。福利待遇：1、具有市场竞争力的薪酬结构：5K底薪+提成+绩效奖金，缴纳五险一金；2、灵活的工作制度：周末双休、享受带薪年假、法定节假日及带薪生日假期；3、额外员工关怀：节日礼品、定期组织福利活动；4、健全的培训机制，有机会近距离向主流金融机构专家学习金融知识（涵盖股票、债券、基金、期货、外汇等领域）；面试通过后安排线上培训（内容包括金融基础知识、商务技能等），培训合格即可正式入职；5、工作环境纯净，无需客户应酬；团队成员年轻化，整体氛围融洽轻松。

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任先生

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福利待遇：1、无责任底薪+高比例提成+客户资源积累；2、五险一金、带薪年休假、年终奖金丰厚，月度激励奖金范围500-20000元；3、年度调薪机制持续推行，综合年薪保障不低于30万元。公司优势：1、资本背景强劲，全国化市场覆盖，已完成由腾讯、红杉领投的B轮超2亿元融资；2、拥有自主技术研发团队，具备独立高效的产品开发能力，快速响应市场需求变化；3、配备系统化的培训成长体系，职业发展通道宽广，提供完整的职业路径规划支持；4、行业领先地位稳固，头部企业优势明显，提成标准高于业内平均水平，激励政策多样。岗位职责：1、负责工程领域区域市场的经营与开拓工作，涵盖商机发掘、项目跟进、商务运作及谈判，完成合同签署与回款流程，达成公司制定的业绩目标；2、面向企业高层开展对接，结合客户业务模式提供销售管理、项目管理方面的专业建议，并输出定制化解决方案；3、跟踪行业发展趋势，收集典型客户成功案例，持续维护已合作客户关系，提升客户满意度与粘性；任职资格：1、统招本科及以上学历，专业方向包括计算机软件、土木工程、市场营销、管理学或相关理工类学科优先，条件优异者可放宽至大专学历；2、具备面向政府单位进行销售工作的实际经验；3、具备扎实的销售实战能力，熟悉互联网行业从线索获取到回款的全流程操作；能独立完成行业方案撰写与PPT制作，具备项目推动和商务谈判能力，服务意识强；4、具备较强的抗压性，良好的自主学习能力、沟通协调能力及独立处理问题的能力，积极进取，心态乐观；5、有工程类或软件类行业背景，具备销售管理经历，或掌握政府渠道资源者优先录用。

石家庄

先生

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不需要开拓新客户！现有资源稳定，专注维护与服务！岗位职责：1.负责对已合作的银行理财经理、行长等银行人员开展公司贵金属产品的培训与讲解，协助制定营销策略，推动客户完成购买，实现产品销售目标；2.配合各大银行网点的理财经理及管理人员，向银行客户推介我司与银行联合推出的实物贵金属产品；3.与团队共同对接银行机构，参与银行组织的培训活动，持续维护银企合作关系，助力公司产品在银行渠道的推广；4.本岗位以省为单位统筹银行市场，按项目计划轮驻省内不同银行网点，需长期随团队出差，交通及住宿费用可报销，不接受长期外勤者请勿投递。岗位要求：1.大专及以上学历，市场营销、金融学、工商管理等相关专业优先考虑；2.形象良好，具备良好的沟通表达能力，拥有较强的商务洽谈技巧；3.具备较强的适应能力，能接受频繁出差的工作安排；4.有渠道维护经验、销售背景或曾从事需出差岗位者优先录用。工作地点：依据项目进度安排，轮换至省内各银行网点开展工作，非固定银行驻点。薪资待遇：无责任底薪（试用期2个月）+绩效奖金+提成+单品奖励+重大节假日福利+入职即缴六险一金+年度健康体检

石家庄

吴女士

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职责描述：1、负责辖区内整体销售工作的规划与实施2、持续维护并拓展客户资源，推动业务稳步增长3、落实所辖区域分销商渠道客户的各项促销执行工作4、完成各分销商渠道客户的销售目标及费用管控指标5、统筹管理团队，对分销商销售队伍进行培训与指导6、收集市场动态，输出切实可行的业务解决方案7、开展跨部门协作与资源整合8、完成与岗位职责相关的其他工作任务任职资格1、本科及以上学历，熟练掌握计算机及OFFICE办公软件，具备五年以上快速消费品行业销售管理背景；2、拥有出色的销售能力、谈判水平及语言表达技巧；3、了解本地消费品零售市场格局，具备较强的客户开拓与维护能力，拥有丰富的客户网络资源；4、具备基础的市场分析判断力和数据处理能力；5、有实际团队管理经历；6、工作态度积极，具备良好的协作意识、政策落地执行力以及抗压能力。

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李女士

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岗位职责:1、完成客户销售目标及成本控制要求，涵盖SKU布局、主推产品管理、陈列规范、价格策略执行等；2、管理客户渠道销售团队，及时准确提交所需销售数据；3、开展客户关系维护，具备独立拓展新市场的能力；4、落实客户端促销活动的实施并跟进效果反馈；5、指导分销商销售队伍培训，协同推进销售任务达成；6、完成岗位相关的其他工作任务。任职资格:1、大专及以上学历；2、具备3年以上快消品行业从业经历；3、具有较强的组织协调与沟通谈判能力，富有团队协作意识；4、出色的客户开发与客户运营能力；5、有日化品类渠道客户管理经验者优先录用。

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李女士

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岗位职责：1、负责石家庄市中医院的市场准入、科室开发及客户维护，达成既定工作目标；2、制定并执行产品在目标区域的品牌推广策略与宣传方案，准确传达产品核心价值；3、策划并开展学术推广活动，有效传播产品关键信息，提升产品在辖区内的认知度；4、保持专业化的客户拜访标准，洞察临床医学需求，收集使用反馈与疑问，提供针对性支持；5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息收集与上报，持续提升客户满意度；6、完成上级交办的临时工作任务。福利待遇：1、岗位工资＋销售提成＋补贴（餐补、交通补助、通讯补贴）；2、每半年一次晋升调薪机会；3、缴纳五险一金，享受节日福利（防暑防寒补贴、过节津贴）。任职要求：1、本科及以上学历，年龄不超过35岁，医学、药学、生物、化工等相关专业背景；2、具备3年以上外资或大型企业销售工作经验者优先考虑；3、具有一年以上团队管理经验者优先录用；4、形象良好，五官端正，行为举止得体大方；5、性格踏实肯干，责任心强，乐于学习，诚实守信，富有团队精神。

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刘女士

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岗位职责：1、负责市中医院的市场准入、科室开发与客户维护，达成既定销售目标；2、制定并执行目标区域内的品牌推广策略，精准传达产品核心信息；3、策划并开展学术推广活动，提升产品在区域市场的专业影响力；4、保持专业化客户拜访，深入了解临床需求，收集使用反馈及意见，及时提供解决方案；5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息收集与反馈，持续提升客户满意度；6、完成上级交办的其他临时工作任务。福利待遇：1、岗位工资＋销售提成＋补贴（餐补、交通补、通讯补）；2、每半年一次晋升调薪机会；3、五险一金，享受节日福利（含防暑防寒补贴、过节费）。任职要求：1、本科及以上学历，年龄35岁以下，医药、生物、化工、市场营销等相关专业背景；2、具备3年以上外资或行业领先企业销售工作经验者优先；3、有1年以上团队管理经验者优先考虑。薪资可面议

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刘女士

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快速发展的行业，快速发展的企业，期待愿意深耕电商领域、追求长期成长的优秀人才加入。不限工作经验，毕业0-3年内的求职者均可报名。全省范围内多个城市同步开放岗位。岗位职责：1、参与为期一年的轮岗培养计划，系统掌握电商板块中商务拓展、客户服务、直播运营等核心模块技能，全面熟悉关键岗位业务流程与运作链条，期满后定岗，独立承担电商业务运营工作。2、BD轮岗-6个月（培养阶段）：协助开展商户拜访与需求沟通，跟进商家入驻至订单结算全流程服务，提供操作指导与问题解答，维护良好合作关系。3、客服轮岗-3个月（培养阶段）：为用户高效响应咨询，确保服务精准及时，推动产品转化提升，增强客户体验满意度。4、直播轮岗-3个月（培养阶段）：参与抖音、快手等平台内容直播运营，优化直播动线与话术，提升成交转化与用户粘性。任职资格：1、全日制统招省重点本科及以上学历，2023届、2024届、2025届毕业生均可申请，理工类、经济类、计算机类、外语类专业优先考虑；2、逻辑清晰，具备较强的学习理解、数据分析与实际问题处理能力；3、热爱互联网行业，有志于在电商赛道持续发展并积累经验；4、踏实肯干，适应力强，抗压能力佳，具备良好的客户服务意识；5、具备初步经营思维，能够从全局视角思考业务发展。成长路径：1、轮岗机制：商务拓展-客户服务-直播运营-定岗发展（实现全链路能力构建）；2、晋升通道：公开明确，管培生-主管-经理-总监……成长空间无上限。薪酬福利：1、无责任底薪7.5K-12K，缴纳五险一金，后续依据公司调薪体系晋升调整。2、配备专项培训资源，打造跨模块综合能力，强化经营者角色胜任基础。3、团队年轻有活力，氛围简单开放，沟通高效顺畅，协作积极直接。4、定期组织团建活动、生日庆祝、节日礼品、内部购优惠、学习分享会，共同探索职场成长新方式。

石家庄

叶女士

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岗位职责1、根据公司目标，达成所辖区域（该省份）及指定家电品牌的利润考核任务。2、负责区域内供应商的开拓与维护，涵盖品牌厂商、省级代理商、分销商/批发商、品牌体验店及专卖店等零售终端，推动建立长期深度合作关系，实现双方协同发展。3、掌握各品牌销售政策及合作伙伴的进销存情况，高效整合产品资源，保障所负责品牌在大区内的订单履约率，覆盖一件与集采入仓两种业务模式。4、开展客户调研，跟踪产品市场动态、价格变化趋势，并结合多维度数据分析，为公司运营决策输出可行性建议与解决方案。岗位要求1、本科及以上学历；2、具备家电行业采购经验，或拥有平台运营管理、渠道销售管理相关从业背景。《省区负责人，独立运营+高比例分润，年收入无上限》

石家庄

叶女士

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【岗位职责】：负责对接全国范围客户，依据客户需求与预算匹配合适车型，协助完成定金支付，全程无需主动开发客户，无需高频外呼陌生电话！专注全国客户资源与车源的线上销售服务；1、公司提供精准订单线索，无需自行拓客，通过企业微信、工作系统及电话与客户高效沟通；2、引导客户按公司流程完成定金支付，后续由专业团队安排看车、试驾及过户手续；3、具备销售、汽车、金融或线上客服相关经验者优先，表达流畅，思维条理清晰；4、提供带薪岗前培训，配备主管带教指导，系统知识库支持日常操作，无经验也可快速适应；【薪酬福利】：底薪3700元＋提成＋奖金，月综合收入8~12K＋，表现优异者可达15-35K＋；六险一金，15号前入职当月即缴社保；享有期权激励、带薪年假等福利；优秀人才一年内可晋升主管，内部晋升机制公开透明；每月10日准时发薪，遇节假日提前发放；职位福利：股票期权、带薪年假、定期体检、节日福利、加班补贴、弹性工作、六险一金职位亮点：底薪+提成+奖金，股权激励+快速晋升任职要求：大专及以上学历【接受非全日制】年龄21-32周岁具有一年以上销售、客服或汽车行业工作经验

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孙女士

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岗位职责：1、负责汽车销售工作及客户咨询相关服务；2、负责发掘客户潜在需求，整合客户信息，推动完成车辆成交；3、致力于为客户提供高效、便捷的线上购车服务体验；4、按时完成公司设定的个人销售目标；岗位要求：1、具备大专或同等及以上学历；2、工作认真踏实，积极进取，愿意通过自身奋斗实现收入提升，有长期发展的职业规划；3、性格开朗、乐观，具备主动沟通意识，能与客户建立持续联系；4、具备良好的语言表达与人际沟通能力；5、自主驱动力强，面对挑战能主动协调资源并有效解决，具备较强的客户服务思维；6、熟悉汽车基本结构，有4S店、二手车市场、金融、房产销售经历，或从事过中介、电话销售、客服（偏销售方向）者优先录用；【薪酬福利】:底薪4500元+提成+额外激励，无经验新人月入8~12K+，表现优异者可达15-35K+；年均综合收入约10-20万元，上不封顶；享受带薪年假、婚假、产假及节日礼品、生日庆祝等福利；公司设有系统化人才培养体系，包含内部培训、团队关怀、业绩奖励及多样化的团建活动，助力员工全面提升，提供“多通道”晋升机制，搭建广阔的职业发展平台。纵向晋升：组长、主管、高级主管、经理、总监，每月开放竞聘机会；横向拓展：可转向人事、行政、培训讲师、品控、运营等岗位发展；入职即享六险一金；每月15日前入职，当月缴纳社保；享有期权激励、带薪年假等福利；优秀人才最快一年内晋升主管，内部晋升公开透明；每月10日准时发薪，遇节假日或周末提前发放；因岗位咨询人数较多，如有意向可留下联系方式，我将发送详细薪资待遇及工作内容介绍，匹配合适者将优先安排面试。

石家庄

孙女士

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【岗位职责】：线上对接全国客户，结合客户需求与预算推荐匹配车型，完成订金收取及发运安排，后续由本地交付团队跟进成交，无需主动联系陌生客户，拒绝高频电话推销！主要工作内容包含三项：通过企业微信在线沟通、使用系统外呼工具、协助买家远程直播看车。专注全国客户与车源的线上交易，公司提供精准派单，无需自主拓客，零经验可上手，入职即享带薪培训支持！【薪资待遇】：底薪4500元+提成+绩效奖金，综合月收入8~12K+，表现优异者可达15-35K+；六险一金齐全，15号前入职当月缴纳社保，每月10号准时发薪，遇节假日提前发放；收入无上限，多劳多得，石家庄团队现有300人，超60%成员月入过万。《工作时间》：每日班次为早8点至18点或13点至22点，双班轮换制，中途休息1.5小时，每月固定休息4天。享有期权激励、带薪年假等多项福利；能力突出者一年内可晋升主管，内部晋升机制透明公正；职位福利包括：股票期权、带薪年假、定期体检、节日关怀、弹性工作、六险一金

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孙女士

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岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工出入管理、访客系统操作等基础行政支持工作任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力4.学历要求：不限5.经验要求：不限

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高女士

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深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，是一家专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询的专业化科技服务企业历经20年企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的发展目标引领下，公司总部位于深圳，拥有40余家分、子公司，200多个驻点服务机构，员工规模近4000人，企业持续保持高质量扩张态势一、 岗位职责：1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展提醒通知与信息核实工作，协助推进不良资产处置，了解客户现状并完成资信审核相关任务；2、面向已逾期持卡客户普及合规的信用卡使用知识，引导维护个人信用记录，提升信用意识；3、通过规范化的电话沟通方式，及时更新并登记客户资料，协助解决还款过程中的实际问题，严格执行银行操作规范，推动达成二次协商方案；二、 任职要求：1. 具备全日制大专或以上学历；2. 富有同理心，具备良好的语言表达与沟通协调能力；3. 反应灵敏，能适应一定工作压力，具备团队协作意识；4. 普通话清晰流畅，熟练操作电脑办公软件，个人征信状况良好；5. 有客服、保险、呼叫中心等相关从业经历者优先录用。三、 福利待遇：1. 具有竞争力的底薪（前三个月保底4000元）+五险一金+提成收入+业绩奖励+公司组织旅游+舒适办公环境+系统化岗前培训与在职进阶培训。2. 工作时间：9:00-12:30 14:00-18:00；每月休息7天（每第二个周六为正常工作日）。3. 保险福利：依法缴纳五险一金，公积金比例每年根据政策调整4. 健康关怀：公司配备常用药品，关注员工日常健康需求5. 休假制度：依国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假6. 日常关怀：每周举办趣味活动/下午茶歇、生日庆祝/礼品派发、团队聚餐、传统节日慰问、年终盛典等丰富福利四、晋升通道：健全透明的晋升体系，每年开放4次调薪晋升窗口横向发展路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人纵向发展路径：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服）-综合后台主管全面支持你的职业成长与发展可能！！！职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、员工旅游、节日礼遇、定期团建

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杨女士

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岗位职责1. 参与业务团队组织的标注培训，通过考核并达到合格标准。2. 严格按照标注规范执行数据标注任务。3. 针对自动驾驶相关业务的激光点云及配套图像数据进行框选与属性赋值。4. 完成日常业务所需的文档记录及其他指定工作任务。岗位基本需求：1. 具备大专或以上学历。2. 有数据标注相关经验，熟悉标注工作流程，具备3D点云数据标注经验者优先考虑。3. 持有驾照、具备实际驾驶能力、了解交通规则者优先。4. 工作踏实细致，执行力高，态度严谨认真。思维敏捷，具备较强的理解力与沟通能力，责任心强且富有耐心。岗位福利：1. 固定班次9:30-18:30，无需加班2. 周末双休，无轮班安排3. 全勤奖励300元4. 入职即办理五险一金

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许先生

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岗位职责1. 参与业务团队组织的标注培训，并通过考核达到合格标准。2. 严格遵循标注规范，完成数据标注相关任务。3. 针对自动驾驶业务中的激光点云及其对应图像数据进行框选与属性赋值。4. 按要求完成日常文档记录及其他交办的工作任务。岗位基本需求：1. 大专或以上学历。2. 具备数据标注相关经验，熟悉标注工作流程，有3D点云数据标注经验者优先考虑。3. 持有驾照、具备驾驶能力且了解交通规则者优先。4. 工作踏实细致，执行力高，态度严谨认真。思维敏捷，具备较强的理解力与沟通能力，责任心强，耐心细致。岗位福利：1. 固定班次9:30-18:30，无需加班2. 周末双休，无轮班安排3. 全勤奖励300元4. 入职即办理五险一金

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许先生

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岗位职责：1、负责指定区域/省份的高校合作拓展与关系维护，达成所辖项目的销售目标；2、深入了解项目特点与核心优势，精准传递信息给高校管理层及对接教师，为招生团队争取有利的合作支持；3、细致分析院校实际需求，进行合理引导，提供针对性解决方案，推动与各大高校建立项目合作关系；4、及时掌握并协助处理高校在项目执行中出现的问题，保障合作关系稳定持续；5、在电话交流及实地拜访过程中展现专业形象，注重言行举止，做好后续回访与项目进度跟进；6、与内部相关业务团队保持有效协作与信息同步；7、能适应出差安排（覆盖全国，具体以工作部署为准）。任职要求：1、本科及以上学历，工作经验不限；2、年龄22~35岁，欢迎应届毕业生应聘；3、有志于在教育领域长期发展；4、待人有礼，具备出色的沟通表达能力。薪资待遇：1、无责任底薪4000元+绩效+奖金，月均收入约8k，能力突出者薪酬更高，收入空间取决于个人能力；2、试用期3个月，期间无责任底薪为3200元，入职首月即缴纳五险一金；3、绩效与奖金结合项目周期及业绩完成情况，每半年结算一次；4、享有生日福利、节日慰问等员工关怀。工作时间：1、每日9:00至17:00，中午休息1小时（12:00~13:00）；2、周末双休，享受法定节假日及带薪年假。培训与晋升：1、提供入职培训及职业能力提升课程；2、晋升路径：项目主任—区域/项目主管—区域/项目总监。

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袁女士

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岗位职责：1、负责少量业务指标，经前期培训学习后，可独立开展渠道拓展、拜访校方领导、维护合作资源、敲定项目细节、争取相关政策支持等工作；2、负责部门内合作协议及校方资料的修订与归档管理；3、汇总并整理销售相关数据，助力提升部门整体运营效率；5、工作中注重言行举止，保持良好职业形象，维护企业声誉；6、与相关部门协同配合，推动工作顺利开展；7、根据实际业务需求，出差频率可由个人灵活掌握。任职要求：1、本科及以上学历，有行政类工作经验者优先考虑；2、年龄在23至30岁之间；3、热爱教育事业，有意愿在教育领域长期深耕发展；4、性格积极向上，工作踏实认真，具备较强的文档处理与沟通协调能力；5、待人礼貌，着装规范，具有良好形象与气质；6、能适应较低频次的出差安排，具体视个人业务进展而定。薪资待遇：1、无责任底薪4000元+绩效+奖金，综合年薪8~10万元，能力突出者收入更高，薪资上限取决于个人表现；2、试用期为3个月，期间无责任底薪为3200元；3、绩效与奖金结合业务目标达成情况及项目周期，每半年结算一次，能力越强，收益越高；4、入职首月即办理五险一金，节假日及生日享有公司福利；5、实行朝九晚五工作制，周末双休，享受法定节假日休假；6、提供入职培训及职业素养提升培训。晋升路径：院校合作部项目主任—总监助理—区域/项目主管—区域/项目总监

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袁女士

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