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职位要求：18岁-55岁，会骑电动车即可；0元入职，可预支工资，公司免费提供车子和住宿工资【工资待遇］：综合8000-12000以上［工作区域］：全郑州可以就近安排站点［住宿条件］：提供吃住，住宿有空调，洗衣机，24小时热水，独立卫生间阳台［职位描述］；送餐员/配送员/驻店送货员/送货配送/瑞幸配送//高新人奖励/就近分配/送餐员站点附近3公里商圈/长期工/日结工/

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迟女士

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五险一金，吃住全包的，待遇无套路真实有效的工资准时发，待遇丰厚，不会拖欠工资的入职快，当天面试当天入职工作地点在安徽芜湖

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邢女士

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无责底薪4000+提成+奖金+公司福利+补贴欢迎新人加入，只要你有进取心，我们期待有能力的年轻力量！本公司为线下实体门店，具备成熟的运营体系与丰富的营销实践经验！工作时间：下午两点至晚上十一点或下午六点至凌晨三点（班次安排灵活）岗位职责：通过美团、抖音团购平台及时回复客户咨询，详细介绍店内优惠套餐，协助完成下单流程，并确保到店顺利核销。操作简单，入职即享带薪培训，三天内快速上手！岗位要求：年龄20-28岁，男女不限积极主动，富有进取精神不甘平凡，渴望成长与突破晋升路径：客服 → 主管 → 副店长 → 店长 → 大区经理 → 公司副总

郑州

李先生

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面试通过者，当天可以直接安排入住，有意向投递简历！岗位职责：1、及时接收、准时配送外卖订单；2、骑手安全，入职即缴保险；3、单多，好配送(1-3公里配送)不会前期有老员工带；4、提供员工宿舍(有空调，可洗澡)、安全入职即购买保险；5、公司系统派单，不用抢单，只要你想赚钱，只要你能跑!不怕我们没有单，送餐范围直径3公里范围内薪资福利：综合每单在7—9元，正常干8800—10000，努力干10000—12000，使劲干12000以上(上不封顶）2、综合薪资：平均8800—12000元月上不封顶，订单量大，多劳多得3、冲单量补贴、大额单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励，优秀员工奖励，夜宵单补贴，各种过节福利，不定时举办公司会餐，这就是你第二个家4、公司配备：头盔、工服、餐箱等；有车自带，没车公司可协助安排有意向可在线咨询，或直接投递简历，立即回复!!欢迎老骑士回归

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沈女士

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1、主导校园雇主品牌的创意策划、传播推广及公关执行，整合内外部资源，推动校园品牌活动方案落地实施；2、负责校园招聘平台的搭建与项目管理，统筹公司在各大高校的校园活动策划与执行工作；3、制定校园招聘整体策略与执行计划，优化招聘流程体系及相关工具，组织并实施多样化校园活动；4、建立并维护目标区域内高校合作关系，推进校企合作项目，在重点院校布局人才培养机制，构建人才储备网络；5、全面管理实习生项目，涵盖招聘选拔、入职沟通、入职安排、试用期支持及职业发展引导等工作；6、开展校园招聘数据的收集、分析与整理，持续改进招聘流程，提升招聘质量与效率；7、借助新媒体手段及新型招聘工具开展宣传推广，增强招聘的精准性与吸引力；8、完成上级交办的其他相关工作。职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补助、全勤奖

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弭先生

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接待部长岗位职责1、负责给顾客安排房间2、负责解答顾客的疑问3、负责店里项目和票卡的介绍和销售4、负责顾客的开发和维护5、负责顾客档案的分析管理6、这个岗位属于前台销售，不是收银，是前台接待和销售，有一定业绩要求，想挑战高薪做销售可以详细咨询工作时间:大班:11:00-24:00，5点-8点休息小班:15:00-24:00，一个大班一个小班来回倒班待遇:底薪3000+项目提成+票卡提成+工龄工资+各类补贴，综合工资8千以上(刚入职有保底，无责保底6000-8000，带任务保底更高)

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温女士

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1、主导校园雇主品牌的创意策划、传播推广及公关执行，整合内外部资源，推进校园品牌活动方案的落地实施；2、负责搭建校园招聘平台并推进项目执行，统筹公司在各大高校的校园活动规划与开展；3、制定校园招聘策略与实施计划，优化招聘流程体系及工具应用，组织并落实各类校园招聘活动；4、建立并维护目标区域内高校合作关系，推动校企合作项目的实施，在重点院校布局人才培养机制与人才储备网络；5、全面管理实习生项目，涵盖招聘选拔、入职沟通、入职安排、试用期支持及职业发展引导等工作；6、开展校园招聘数据的收集分析，持续改进招聘流程，提升招聘质量与运作效率；7、借助新媒体手段及数字化工具开展招聘宣传，增强招聘的精准性与吸引力；8、完成上级交办的其他相关工作。职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补助、全勤奖

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弭先生

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岗位职责：1、分类分档存放餐具，防止污染；2、清洗每只碗盘要做到一刮、二冲、三洗、四消毒；3、餐具清洗后即放入橱柜，以免损坏；4、发现破损餐具要立即拣出申报并查找原因；5、负责贵重餐具的保管。任职资格：1、58岁以下，身体健康，反应灵敏；2、踏实肯干，做事认真负责；3、服从领导管理，为人友好和善。工作时间：月休4天，八小时工作制。管吃住

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张经理

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1. 对接客户，深入了解其健康状况与实际需求，通过专业咨询协助客户规划专属的健康管理方案。2. 综合评估客户在膳食结构、运动习惯及日常生活方式等方面的实际情况，提出针对性优化建议，并持续跟踪执行效果。3. 普及健康理念与科学知识，内容涵盖营养指导、运动原理、心理调适等多个健康相关领域。连锁门店可就近分配任职要求：1. 具备健康顾问岗位经验或相关专业学习经历，如营养、体育、医学等相关学科背景。2. 掌握基础健康防护知识，拥有系统的健康理论储备。3. 擅长人际交流，具备较强的服务意识和协作能力

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邢先生

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岗位信息• 岗位名称：地推专员• 工作地点：郑州金水区各大社区、商圈、居民小区、临街商铺等• 工作模式：线下地推+客户跟进，时间灵活，多劳多得薪资福利1. 高薪保障：底薪3000-5000元+高额提成+开单奖励+月度销冠奖金+拓点奖励，综合薪资6000-15000元，上不封顶，业绩越好收入越高2. 基础保障：入职缴纳五险，工作稳定有保障3. 成长支持：带薪全方位培训，产品知识、地推技巧、客户沟通全教学，无经验也能快速上手4. 暖心福利：节日福利、定期团建、交通补贴、高温补贴5. 晋升通道：地推专员→地推组长→区域主管→区域经理，清晰晋升，内部提拔，长期发展空间大岗位职责1. 负责郑州金水区指定区域的社区、商圈、居民楼地推推广，主动触达家庭客户，讲解智小满AI家庭净水站产品优势，挖掘潜在客户，完成销售拓客与成交目标2. 熟练掌握产品核心卖点，精准向客户介绍免费装机、免费换芯、免费维修，RO反渗透直饮、智能物联、按用水量计费等核心优势，匹配客户家庭饮水需求3. 开展地推宣传活动，派发产品资料，现场解答客户疑问，收集意向客户信息，建立客户台账，持续跟进意向客户直至成交4. 维护老客户关系，做好售后衔接，引导老客户转介绍，拓展客户资源，提升区域产品覆盖率5. 按时完成每日地推拓客、客户跟进指标，及时反馈地推过程中的客户需求与市场问题任职要求1. 年龄20-45岁，男女不限，吃苦耐劳，性格外向开朗，具备超强的沟通表达能力与亲和力2. 热爱销售行业，目标感强，有责任心，能承受工作压力，愿意主动外出拓客，不畏惧拒绝3. 有家电、家居、净水、社区地推、快消品销售相关经验者优先，无经验公司提供专业带薪培训4. 认可智小满普惠健康饮水的品牌理念，长期稳定发展，服从区域工作安排5. 熟悉郑州金水区社区、商圈地形，有本地社区资源者优先录用产品核心优势（地推好推、成交率高） 三免政策：机器免费送、滤芯免费换、维修免费包，无隐形消费，客户接受度高 硬核过滤：RO反渗透0.0001微米过滤，达标直饮，权威检测认证，健康有保障 智能便捷：手机实时查看水质、滤芯寿命，老人小孩轻松操作 省钱划算：按用水量计费，水费低至0.11元/升，家庭刚需，复购转介绍多

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王女士

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一、岗位基本信息1. 岗位名称：销售总监2. 招聘部门：销售部3. 薪资范围：4000-8000元/月+高额提成二、岗位职责1. 负责公司产品或服务的市场拓展与销售执行，依据公司整体销售目标制定个人销售策略，主动开发新客户，挖掘潜在客户资源，确保达成每月及年度销售任务。2. 与客户保持高效沟通，精准把握客户需求，提供专业的产品说明、解决方案讲解及咨询服务，持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。3. 全程跟进销售环节，涵盖客户开拓、意向交流、报价协商、合同签署、订单落实及售后回访等工作，及时响应并处理客户问题，保障业务流程顺畅运行。4. 主动收集行业动态、竞争对手情况及市场需求变化信息，定期向上级汇报，为产品升级和营销策略优化提供有力支持。5. 积极参与公司安排的培训课程、销售会议等相关活动，持续提升销售技能、产品认知和综合业务水平，协同团队共同完成销售目标。三、任职要求1. 学历要求：高中及以上学历，市场营销等相关专业优先，具备相关销售经验者优先考虑。2. 能力要求：具备优秀的沟通表达能力、逻辑分析能力和谈判技巧，目标意识强，执行力佳，能够独立推进销售工作。3. 素养要求：性格积极乐观，责任心强，具有良好的团队协作精神和抗压能力，热爱销售岗位，愿意挑战高收入。4. 其他要求：熟悉本地市场环境、拥有稳定客户资源者优先录用；无经验但学习能力突出、态度端正者，公司将提供系统化培训。四、福利待遇1. 核心福利：双休制度，法定节假日正常休息，保障工作与生活平衡；入职即办理五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），全面维护员工权益。2. 薪酬激励：无责任底薪+高比例提成+业绩奖励+年终奖金，收入与业绩直接挂钩，上不封顶。3. 培训支持：提供全面的岗前培训、在岗技能提升课程及销售方法指导，配备资深员工作为导师带教，助力新人快速上手。4. 其他福利：定期组织团队建设活动，发放节日福利、生日礼物，享受带薪年假、交通补贴或通讯补贴，办公环境宽敞舒适，团队氛围和谐轻松。五、工作时间[填写具体工作时间，如9:00-18:00，午休1小时，严格双休，不加班/极少加班]

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喻女士

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智小满AI家庭净水站 高薪诚聘地推专员【郑州全区域，无需坐店，收入上不封顶】岗位信息• 岗位名称：地推专员• 工作地点：郑州金水区各大社区、商圈、居民小区、临街商铺等• 工作模式：线下地推+客户跟进，时间灵活，多劳多得薪资福利1. 高薪保障：底薪3500-5000元+高额提成+开单奖励+月度销冠奖金+拓点奖励，综合薪资6000-15000元，上不封顶，业绩越好收入越高2. 基础保障：入职缴纳五险，工作稳定有保障3. 成长支持：带薪全方位培训，产品知识、地推技巧、客户沟通全教学，无经验也能快速上手5. 晋升通道：地推专员→地推组长→区域主管→区域经理，清晰晋升，内部提拔，长期发展空间大岗位职责1. 负责郑州金水区指定区域的社区、商圈、居民楼地推推广，主动触达家庭客户，讲解智小满AI家庭净水站产品优势，挖掘潜在客户，完成销售拓客与成交目标2. 熟练掌握产品核心卖点，精准向客户介绍免费装机、免费换芯、免费维修，RO反渗透直饮、智能物联、按用水量计费等核心优势，匹配客户家庭饮水需求3. 开展地推宣传活动，派发产品资料，现场解答客户疑问，收集意向客户信息，建立客户台账，持续跟进意向客户直至成交4. 维护老客户关系，做好售后衔接，引导老客户转介绍，拓展客户资源，提升区域产品覆盖率5. 按时完成每日地推拓客、客户跟进指标，及时反馈地推过程中的客户需求与市场问题任职要求1. 年龄20-55岁，男女不限，吃苦耐劳，性格外向开朗，具备超强的沟通表达能力与亲和力2. 热爱销售行业，目标感强，有责任心，能承受工作压力，愿意主动外出拓客，不畏惧拒绝3. 有家电、家居、净水、社区地推、快消品销售相关经验者优先，无经验公司提供专业带薪培训4. 认可智小满普惠健康饮水的品牌理念，长期稳定发展，服从区域工作安排5. 熟悉郑州金水区社区、商圈地形，有本地社区资源者优先录用产品核心优势（地推好推、成交率高） 三免政策：机器免费送、滤芯免费换、维修免费包，无隐形消费，客户接受度高 硬核过滤：RO反渗透0.0001微米过滤，达标直饮，权威检测认证，健康有保障 智能便捷：手机实时查看水质、滤芯寿命，老人小孩轻松操作 省钱划算：按用水量计费，水费低至0.11元/升，家庭刚需，复购转介绍多

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王女士

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智小满AI家庭净水站 高薪诚聘地推专员【郑州全区域，无需坐店，收入上不封顶】岗位信息• 岗位名称：地推专员• 工作地点：郑州金水区各大社区、商圈、居民小区、临街商铺等• 工作模式：线下地推+客户跟进，时间灵活，多劳多得薪资福利1. 高薪保障：底薪3500-5000元+高额提成+开单奖励+月度销冠奖金+拓点奖励，综合薪资6000-15000元，上不封顶，业绩越好收入越高2. 基础保障：入职缴纳五险，工作稳定有保障3. 成长支持：带薪全方位培训，产品知识、地推技巧、客户沟通全教学，无经验也能快速上手5. 晋升通道：地推专员→地推组长→区域主管→区域经理，清晰晋升，内部提拔，长期发展空间大岗位职责1. 负责郑州金水区指定区域的社区、商圈、居民楼地推推广，主动触达家庭客户，讲解智小满AI家庭净水站产品优势，挖掘潜在客户，完成销售拓客与成交目标2. 熟练掌握产品核心卖点，精准向客户介绍免费装机、免费换芯、免费维修，RO反渗透直饮、智能物联、按用水量计费等核心优势，匹配客户家庭饮水需求3. 开展地推宣传活动，派发产品资料，现场解答客户疑问，收集意向客户信息，建立客户台账，持续跟进意向客户直至成交4. 维护老客户关系，做好售后衔接，引导老客户，拓展客户资源，提升区域产品覆盖率5. 按时完成每日地推拓客、客户跟进指标，及时反馈地推过程中的客户需求与市场问题任职要求1. 年龄20-55岁，男女不限，吃苦耐劳，性格外向开朗，具备超强的沟通表达能力与亲和力2. 热爱销售行业，目标感强，有责任心，能承受工作压力，愿意主动外出拓客，不畏惧拒绝3. 有家电、家居、净水、社区地推、快消品销售相关经验者优先，无经验公司提供专业带薪培训4. 认可智小满普惠健康饮水的品牌理念，长期稳定发展，服从区域工作安排5. 熟悉郑州金水区社区、商圈地形，有本地社区资源者优先录用产品核心优势（地推好推、成交率高） 三免政策：机器免费送、滤芯免费换、维修免费包，无隐形消费，客户接受度高 硬核过滤：RO反渗透0.0001微米过滤，达标直饮，权威检测认证，健康有保障 智能便捷：手机实时查看水质、滤芯寿命，老人小孩轻松操作 省钱划算：按用水量计费，水费低至0.11元/升，家庭刚需，复购多

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王女士

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嘿！我们正在招募一位热情洋溢的销售顾问，携手加入我们的奋斗团队！你的职责将包括拓展销售业务、维护客户关系、洞察市场趋势，为公司业绩提升注入你的智慧与动力。如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！市场营销、商务管理等相关专业大专及以上学历；有销售经验者优先，同时也欢迎具备潜力的优秀新人；具备良好的沟通与谈判能力，对市场变化有敏锐的感知力；富有责任心，具备团队合作意识，勇于突破自我！我们期待你的到来，共同开创销售新篇章！

郑州·金水区

王女士

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我们是一家专注于智小满净水器全渠道销售与服务的团队，以让每个家庭喝上安全智能净水为使命，现急需一位懂产品、会运营、能落地的运营专员加入，一起推动智小满系列产品的销量增长与用户口碑升级！一、岗位职责1. 负责智小满净水器线上渠道（抖音、小红书、天猫/京东旗舰店等）的日常运营，包括商品上下架、详情页优化、价格调整、活动报名与执行，提升渠道曝光与转化。2. 策划并落地线上线下营销活动（如618、双11、社区净水体验活动、企业团购专场等），联动销售团队达成季度/年度销售目标。3. 监控全渠道运营数据（流量、点击率、转化率、客单价等），定期输出数据分析报告，优化运营策略，为产品迭代与推广提供数据支撑。4. 维护用户社群（微信社群、企微客户池），解答用户关于产品安装、使用、售后的咨询，提升用户活跃度与复购率，收集用户反馈。5. 协同销售、客服、售后团队，推进智小满净水器的渠道拓展、客户跟进与服务落地，解决运营过程中的跨部门问题。6. 产出产品推广文案、短视频脚本、图文内容，适配不同平台调性，助力品牌与产品传播。二、任职要求1. 大专及以上学历，市场营销、电子商务、广告学等相关专业优先，有净水器、家电、快消品行业运营经验者优先。2. 具备1-3年电商/新媒体运营经验，熟悉主流线上平台规则与运营逻辑，能独立完成活动策划、内容创作与数据复盘。3. 熟练使用办公软件（Excel、PPT），掌握基础数据分析工具，能从数据中提炼问题、优化策略。4. 具备良好的沟通协调能力、执行力与抗压能力，能适配快节奏工作，主动推进任务落地。5. 对智能家电、净水行业有兴趣，认可智小满产品价值，有用户思维与服务意识。三、薪资福利1. 薪资：6k-10k/月，业绩提成+绩效奖金，上不封顶。2. 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、员工内购优惠。3. 成长福利：完善的产品培训、运营技能提升课程，清晰的晋升通道（运营专员→运营主管→运营经理）。4. 工作氛围：年轻有活力的团队，扁平化管理，鼓励创新与试错，给你足够的成长空间。

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王女士

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岗位职责：1.负责家事速配平台在目标区域的商户招商拓展，重点对接家政公司、社区商户、本地生活服务供应商等合作资源2.策划并执行招商推广活动，结合“家事福卡”及B2S2H模式亮点，提升商户入驻意愿与转化率3. 开展商户资质审核、合同签订、系统入驻培训及后续运营支持，确保商户顺利上线并持续活跃4.定期分析区域市场竞品动态与商户需求，优化招商策略与合作方案，助力构建一站式便民生活圈5.协同社区街道、物业及邻工资源，推动“社区灵活用工平台”生态共建，强化平台服务纵深能力任职要求：1.具备招商、BD或本地生活类平台拓展经验者优先，行业不限，有家政、社区服务、即时零售经验更佳2.沟通协调能力强，具备独立开拓客户、谈判签约及跨部门协同落地能力3. 对智慧社区、家庭服务新业态有热情，认同“为人民服务、共建共享”企业理念4. 学历不限，高中及以上学历，熟练使用办公软件，能适应短期出差与社区一线工作场景5.诚信务实，目标感强，愿与快速成长的创新型平台共同长期发展

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王女士

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一、岗位职责 1. 负责公司家事速配社区服务、智小满净水器产品的市场推广与客户开发。2. 对接社区、物业、商户及家庭客户，讲解产品优势、服务模式与合作方案。3. 完成客户洽谈、签约、跟进及售后维护，提升客户满意度与转介绍率。4. 开展社区推广、异业合作、线下拓客等活动，完成销售目标。5. 运用微信、抖音、小红书等平台进行内容传播与获客，扩大品牌影响力。6. 维护客户关系，配合团队完成日常销售管理工作。 二、任职要求 1. 年龄不限、学历不限，经验不限，有销售、地推、社区、家电、服务行业经验优先。2. 性格外向开朗，表达清晰，沟通能力强，亲和力佳，善于建立信任。3. 目标感强，抗压能力好，愿意主动跑市场、开发客户。4. 认可公司社区服务与健康饮水业务，踏实肯干、执行力强。5. 会使用微信、抖音、小红书等基础社交工具进行推广宣传，具备良好服务意识与团队协作精神。

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王女士

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"1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务""1、年龄20—50岁，热爱家电维修、对维修感兴趣2、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗3、自备交通工具和维修工具4、认同公司理念、配合公司工作，有家电维修、售后、物业维修工作经验者优先考虑5、诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力""1、公司平台大、品类多，单量稳，淡季有单做，旺季忙不赢。计件分配，固定提留，上不封顶，多劳多得2、时间自由，无需打卡坐班，就近安排服务区域3、统一购买意外保险；不定期各项奖励，团建活动，定期组织评选活动4、公司有健全的工程师发展体制，公平公正的合作体系，有意向有能力者可以提供更大的合作空间"

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4月2日 15:31

邢先生

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"1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务""1、年龄20—50岁，热爱家电维修、对维修感兴趣2、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗3、自备交通工具和维修工具4、认同公司理念、配合公司工作，有家电维修、售后、物业维修工作经验者优先考虑5、诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力""1、公司平台大、品类多，单量稳，淡季有单做，旺季忙不赢。计件分配，固定提留，上不封顶，多劳多得2、时间自由，无需打卡坐班，就近安排服务区域3、统一购买意外保险；不定期各项奖励，团建活动，定期组织评选活动4、公司有健全的工程师发展体制，公平公正的合作体系，有意向有能力者可以提供更大的合作空间"

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3月31日 13:16

先生

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岗位职责：1.负责郑州市区内门窗、玻璃、家具上门安装、维修作业2.使用手机APP接收订单，根据定位就近响应并高效完成派单服务3.做好维修安装前后现场清理与客户沟通，确保服务满意度任职要求：1.年龄18-55岁，身体健康，能适应流动性作业2.有无经验均可，公司提供岗前操作培训与技术指导3. 熟练使用智能手机，能独立完成接单、导航、拍照反馈等线上操作4.具备基本识图能力，服从调度安排，责任心强、服务意识佳5.持有相关职业资格证书或有装修类从业经历者优先

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4月24日 11:05

杨先生

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"1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务""1、年龄20—50岁，热爱家电维修、对维修感兴趣2、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗3、4、认同公司理念、配合公司工作，有家电维修、售后、物业维修工作经验者优先考虑5、诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力""1、公司平台大、品类多，单量稳，淡季有单做，旺季忙不赢。计件分配，固定提留，上不封顶，多劳多得2、时间自由，无需打卡坐班，就近安排服务区域3、统一购买意外保险；不定期各项奖励，团建活动，定期组织评选活动4、公司有健全的工程师发展体制，公平公正的合作体系，有意向有能力者可以提供更大的合作空间"

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4月12日 09:58

邢先生

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一、岗位职责1、负责客户家中水电、厨房电器维修工作：冰柜 ’冰箱、电视 液晶电视机、洗衣机波轮全自动洗衣机，滚筒洗衣机、空调 变频空调 中央空调 冷库、饮水机，热水器 电热水器 太阳能热水器 空气能热水器，燃气热水器，壁挂炉，油烟机，燃气灶等等（选择一个就行）2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务二、任职要求：1、热爱家电维修、对维修感兴趣，，2、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗3、自备交通工具和维修工具4、认同公司理念、配合公司工作，有家电维修、售后、物业维修工作经验者优先考虑三、福利待遇：1、公司平台大、品类多，单量多2、时间自由，无需打卡坐班，市区就近安排服务区域3；不定期各项奖励，团建活动

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余女士

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岗位要求：1、平台派单，师傅接单上门给客户服务，负责客户内外墙墙面/防水等的维修改造工作；2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务；3、严格按照公司各项服务流程、规范给用户提供优质服务；职位要求：1、年龄22-50岁以内，。2、熟悉主城方位，能够独立完成维修，有从业经验者优先聘用，根据技能、工龄、能力综合。3、诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力；工资一周一结，不拖欠，保证单量。福利：1、公司平台大、品类多，单量稳，淡季有单做，旺季忙不赢。计件分配，固定提留，上不封顶，多劳多得。2、工作时间自由，无需打卡坐班，就近安排工作区域。3、合同期内公司统一购买意外保险。4、打破从业无社会保障先例，本公司。5、不定期各项奖励、团建活动（如生日会、聚餐）、定期举行评优活动、优秀员工公费出游。6、健全的晋升体制，公平公正的晋升考核，有能力你就升。（晋升：普通工程师-高级工程师-部门产品主管-储备经理-地市负责人-总经理助理-总经理-合伙人）工作时间：弹性时间，有活就干收入高。

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4月25日 12:37

余女士

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工作内容：以下任意一项技能都可以，无经验可培训。1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、排水管道等水电安装维修工作；2、负责客户各类排水管道、防水补漏、洗菜盆、蹲便、马桶、地漏、洗手盆、浴缸等管道疏通维修工作；3、负责客户各类电器如油烟机、空调、洗衣机、冰箱、热水器、饮水机、等清洗和保养；4、负责客户家具门窗的安装和维修；5、积极配合公司调度，接受工单，准时到达客户家完成维修服务；6、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务；职位要求：1、年龄18--50岁，学徒40岁以内 男女不限，需自备交通工具；2、熟悉主城方位，有相关工作经验者、做过售后者优先；3、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗；4、诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、有服务意识、责任心和团队合作能力；公司福利：1、公司平台大，品类多、单量稳，淡季有单做，旺季忙不赢。计件分配，固定提留，上不封顶，多劳多得；2、时间自由，无需打卡坐班，就近安排服务区域；3、公司同意购买意外保险，不定期各项奖励、团建活动，定期组织评选活动；4、公司有健全的工程师发展体制，公平公正的合作体系，有意向有能力者可以提供更大的合作。

郑州·金水区·金水路

肖先生

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该职位为门店接待顾问，主要负责宾客接待、预订办理、客户维护及项目推广销售工作。要求年龄在******之间，身体健康，身高160以上，具备良好的沟通协调能力与服务意识，性格亲和，善于交流。有酒店前台或美容养生馆前台相关工作经验者优先考虑。我们提供保底薪资、食宿全包、系统化培训、、节假日福利及团队旅游等福利待遇。工作时间为全日制，每月享有四天休息。

郑州

赵女士

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