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武汉洪山区招园林养护5名年纪64岁内身体健康有工作经验者优先!月休四天工作八小时月薪320
面议武汉市洪山区招园林养护5名年纪64岁内身体健康有工作经验者优先!月休四天工作八小时月薪3200另外招校内保洁6名年纪62岁内提供住宿月薪2500
武汉·洪山区·南湖
11月12日 10:21
武汉洪山区招园林养护5名年纪64岁内身体健康有工作经验者优先!月休四天工作八小时月薪320
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11月18日 12:24
时间自由无限制/朝九晚六/包住直招司机
6000-12000元/月【岗位职责】负责公司司机驾驶工作,使用导航完成接送乘客任务【职位要求】1、持有C1及以上驾驶证,驾龄2年以上优先2、年龄21-65岁,无违法犯罪记录3、会使用智能手机和导航软件【薪资福利】1、底薪6000+提成+补贴,综合月薪8000-12000元2、公司提供车辆,维修保养全包3、白班夜班可选,自由调休4、包吃包住,有五险一金、交通补助、饭补、房补、话补、年底双薪
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服务员
4000-5000元/月4点点3点,不压工资,招服务员
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水果销售
面议水果销售导购
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外卖骑手送餐员/可短期/可预支
7000-12000元/月【工作内容】骑着小电动送餐,站点周边3公里为主,站点站长服务你的工作、生活。【福利薪资】1、单量薪资,综合6-8元一单,正常一天40-100单,新人8小时轻轻松松6~7千。2、新人现金奖+星级奖+工龄奖400-600+满勤奖200+月度贡献奖1503、距离补贴+大额补贴+时段补贴+重量补贴+天气补贴等4、月综合工资6000-14000元 , 高薪取决当月送餐数量,普遍送餐员的综合工资已经超过了6000元,用心跑能达到8000-9000元,努力跑拿12000以上,上不封顶。【疑问解答】优势一、不收费用吗(无费用、无押金,当天安排入职、住宿)优势二、路不熟怎么办(新员工都有老员工亲自带路,直到上手熟悉为止)#美团外卖骑手优势三、没干过能不能拿高工资(能,一开始顺路三五单#外卖骑手 ,平均工资都在6000以上)优四、没车怎么办(站点提供车直接用,回家休息日都可以自用)【两项要求】1、18-50岁,男女不限,经验不限,学历不限,身体健康;2、会骑电动车,会使用智能手机,会用导航。
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销售工程师
5000-10000元/月职责描述:1、了解自动化领域相关知识;2、开展公司产品的推广与销售工作;3、依据部门营销规划,达成既定销售目标;4、拓展新兴市场,开发潜在客户,扩大产品覆盖区域;5、收集所辖区域市场动态,分析竞品情况;6、策划并落实销售区域内的业务活动,确保销售任务完成。任职要求:1. 大专及以上学历,自动化专业优先考虑2. 具备自动化类产品销售背景者优先3. 拥有较强的沟通协调能力与商务运作能力,具备良好的团队协作意识,能够主动推进个人及公司目标的实现4. 热爱销售工作,富有韧性和工作热情,逻辑清晰,目标感强,能承受工作压力,抗压能力佳5. 具备良好的合作精神,愿意接受外派安排
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美团骑手0元入职,可周预支,新人入职补贴2000
8000-13000元/月所有站点都可预支(无手续费),当天可拎包入住,4人间!!上班时间:10:00一14:00,17:30-20:00,其他时间可自由安排一、任职要求1、有经验均可,前期有老员工帮带熟悉路线(一周后就是老员工)2、能吃苦,愿意挑战高薪!3、玩得转智能手机(会使用导航),会骑电动车二、薪资待遇与补贴1、薪资结构:底薪+单量提成+福利津贴+话费补助+高温补贴+夜间补助+保险+全勤奖等其他补助2、系统每日派单40至80单,骑手根据自己熟练程度接单,单王月单量都是在2000单以上,并且根据跑单量排名有额外奖励你的工资你自己说了算!初期干:6000元一8000元好好干:8000元一10000元努力干:10000-14000元以上!三、员工福利1、提供高于同行业具有竞争力的薪资水平2、站点提供住宿(可做饭、有卫生间、洗浴、洗衣机)(因住宿区域、环境不同,费用不等)3、传统节日发放节日礼品,节假日公司都会聚餐狂欢,团结一心的人文文化,这就是你的第二个家!四、晋升空间送餐员一助理一站长一区域经理一城市经理(提供在职
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大小周不加班五险,京东店铺运营
7000-12000元/月【岗位职责——店铺全盘运营管理】:1、全面负责京东自营日用品类目店铺的日常运营管理,主导整店运营策略2、聚焦产品规划与推广执行,提升商品曝光与转化效率3、积极对接京东采销资源,争取平台流量倾斜及促销支持4、深入掌握京东自营“毛保”机制,统筹销售目标与利润管控5、高效组织并落地618、双十一大促、年货节等重大营销节点活动【任职要求】1、具备3-5年京东自营店铺实战经验,熟悉平台全流程运作,有操盘过千万级销售额项目经历2、具备产品导向与用户导向思维,拥有从0到1成功运营案例者优先【岗位福利】上班时间:8:30-17:30,大小周,不加班1. 薪酬结构:基本工资(6-8K)+ 高额提成(上不封顶)+ 绩效奖金2. 节日关怀:中秋、端午发放精美礼品,春节提前2-3天休假3. 团队氛围:生日庆祝、下午茶、不定期组织团建活动4. 社会保障:正式员工依法缴纳五险5. 成长机制:提供内部与外部结合的双轨制培训及晋升通道6. 年假待遇:入职满一年享5天带薪年假7. 休假制度:按国家规定享受各类带薪假期
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高底薪高提成无加班京东天猫拼多多电商运营
8000-13000元/月【关于公司】专注日抛类快消品领域,拥有完善的供应链体系,产品线齐全,发展稳定,晋升通道透明,办公氛围轻松舒适。工作时间:8:30-17:30,大小周,无加班要求1. 薪资结构:基础薪资(6-8K)+ 高比例提成(无上限)+ 绩效奖金2. 节日关怀:端午、中秋发放精美礼品,春节提前2-3天休假3. 团队活动:生日会、下午茶、不定期组织团队建设4. 社会保障:转正后为正式员工缴纳五险5. 培训发展:提供内部与外部相结合的双轨培训机制6. 其他福利:入职满一年可享5天带薪年假7. 休假制度:依法享受国家法定带薪假期【要求】诚邀具备京东自营、天猫、拼多多平台运营经验的优秀人才加入
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电商运营负责人
9000-14000元/月岗位职责:1. 负责电商平台的日常运营维护,涵盖店铺开设、商品上架、订单跟进等环节;2. 跟踪平台运营数据,开展市场调研,调整优化运营方案,提高店铺访问量与成交转化;3. 协同团队共同规划电商营销活动,增强品牌曝光度与用户满意度;4. 定期整理运营总结报告,识别运营中的薄弱环节,提出可行性优化建议。任职要求:1. 具备扎实的电商运营实操能力及良好的协作意识;2. 热爱电商领域,能积极应对行业动态与市场变化;3. 拥有较强的数据解读能力,善于以数据支撑运营判断;4. 可独立应对并解决运营中出现的各类问题。岗位福利:上班时间:8:30-17:30,大小周,不加班1. 基本工资(6-8K)+高额提成(上不封顶)+奖金2. 节日福利:中秋、端午均有精美礼品,春节提前2-3天休假3. 员工活动:生日会、下午茶、不定期组织团建4. 社会保险:正式员工缴纳五险5. 培训晋升:提供内部与外部双向培训成长通道6. 其他福利:入职满一年可享5天带薪年假7. 假期规定:依法享受国家法定带薪休假
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京东自营运营
7000-15000元/月公司简介:我们是一家研发生产销售为一体的国际化工厂,目前员工600+人,与市场上多家知名品牌建立长期合作。现在招聘武汉分公司电商运营,负责公司自有品牌的运营,待遇优厚,欢迎经验丰富的电商运营自荐或者推荐。产品主要为:一次性内裤、袜子等日抛产品岗位职责:根据公司业务发展,现新开2个不同类目的京东自营店铺,“母婴洗护+一次性内裤袜子”双赛道新店机会,欢迎有相关经验的优秀伙伴自荐。上班时间:8:30-17:30,大小周
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高级电商视觉设计师
7000-10000元/月任职要求:1、统招专科及以上学历,艺术设计、视觉传达、数字媒体等相关专业优先;具备三年以上电商公司从业经历,一年以上团队管理经验,熟练掌握视觉设计全流程工具(如AI、PS、渲染、建模、拍摄、剪辑等),综合能力突出,能独立解决各类视觉问题,并具备指导团队的能力;2、具备自我驱动力与抗压能力,学习及统筹协调能力强,拥有优秀的逻辑思维、团队领导力和沟通协作水平;执行力高效,目标导向明确,能够适应电商行业快节奏的工作环境;3、曾主导品牌视觉体系搭建或全面升级项目,对品牌调性与视觉系统有深刻认知,能从品牌长远发展视角制定视觉战略,具备亿级规模项目的视觉主导经验;4、具备良好的商业洞察力,深入理解视觉营销与用户价值诉求,敏锐捕捉时尚领域视觉潮流趋势,善于挖掘市场潜在需求;5、审美品位出色,具有卓越的视觉表达能力、创新意识、创意策划能力以及开放包容的心态。岗位职责:1、主导各品牌线视觉体系的战略规划,制定契合业务目标与品牌定位的视觉策略,建立统一的设计规范与标准,全面提升公司品牌的整体视觉形象;2、负责年度新品季的视觉企划工作,推动从产品开发到运营推广全链路的视觉创意策划与执行落地,涵盖视觉主题设定、拍摄方案、妆造搭配、场景设计、短视频制作等内容;3、统筹线上渠道的整体视觉呈现,定义并优化产品页面的关键视觉表达方式,凸显品牌高端质感,包括页面布局、店铺首页、主图、详情页、广告素材、短视频、文案配合等;4、严格把控产品图片、视频等内容的制作流程,确保所有视觉输出符合品牌标准,保障多终端、多平台视觉呈现的一致性,精准传递产品核心卖点,有效吸引目标用户;5、持续跟踪视觉内容在各线上渠道的传播效果,紧密关注关键业务数据(如点击率、转化率等),主动收集分析用户反馈与市场反应,评估用户体验与转化成效,实施针对性优化措施;6、深入研究行业标杆及竞争对手优秀视觉案例,洞察用户需求与价值关注点,快速识别市场机会点,制定并推进各线上渠道的视觉优化方案;7、优化视觉体系内的各项业务流程与管理机制,整合品牌自有内容资源进行系统化设计,推动AI技术工具在视觉生产中的应用,提升团队人效与资源使用效率;8、负责团队的目标分解、职责划分、人才培养与梯队建设,营造积极向上的团队氛围,提升组织凝聚力与战斗力。岗位亮点:具备竞争力的薪酬结构、下午茶福利、节日礼品、定期团建等员工关怀;工作时间8:30-17:30,大小周制,无加班文化,缴纳五险,办公环境舒适,团队氛围融洽轻松公司简介:我们是一家集研发、生产、销售于一体的国际化化工企业,现有员工600余人,已与多家知名消费品牌达成稳定长期合作关系。主营产品包括:一次性内裤、母婴洗护系列产品
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【高薪】销售总监(渠道/分销/大客户)
1.5-3万元/月公司简介:我们是一家集研发、生产与销售于一体的国际化化工企业,现有员工600余人,已与多家知名市场品牌建立长期稳定合作关系。现因业务发展需要,诚聘武汉分公司销售岗位人才,主要负责公司自有品牌产品的市场推广与销售工作,待遇优越,具备私域运营、线上团购、分销体系或即时零售经验者优先考虑。产品主要为:一次性内裤等日用快消品岗位亮点:时间自由、工作地点灵活、提成空间大
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前端开发工程师
2000-3000元/月岗位职责:1.负责公司网站及关联产品的前端开发与日常维护;2.与产品经理和后端技术人员密切配合,保障产品功能的精准落地;3.开展产品自测,定位并修复问题,持续提升系统性能;4.参与前端技术探索,促进产品应用前沿技术方案。任职要求:1.精通HTML5、CSS3、JavaScript等前端核心技术;2.熟练运用Vue、uniapp等主流框架,具备实际项目经验者优先考虑;3.具备较强的沟通能力与团队协作意识,能高效协同团队完成任务;4.对前端领域有高度热情,乐于学习并掌握新兴技术。
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青年宿舍楼栋管理员(可晚起)时间自由
8000-13000元/月1. 零经验可投,无需外勤沟通,工作时间灵活,按时下班!2. 负责房源日常维护;客户咨询时协助完成租房流程;提供贴心服务,保障租客居住体验(工作内容简洁明了,办公氛围轻松自在,空闲时段可休息或娱乐)3. 上班时间上午十点至下午五点,每月休息6~9天,调休自由支持连续休假,春节享20天长假4. 岗位福利:每月有机会领取额外奖金,享受茶歇、生日庆祝等团队活动5. 无专业背景限制,能熟练使用手机和电脑进行基本操作即可6. 感兴趣者欢迎提交简历!
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青年公寓运营 早十晚五 自由
9000-14000元/月不招短期工,请看清要求后再联系!岗位职责:1. 负责公寓房源的日常运营与维护管理2. 公司提供客户资源,负责线上发布和更新房源信息3. 提供专业租房服务,及时响应咨询,解决租客各类需求任职要求:1. 具备良好的沟通技巧和主动服务意识2. 有团队协作能力,能与团队成员高效配合3. 能独立安排工作内容,具备较强的时间规划能力时间:早10点至晚5点,午休两小时,每月可自由调休6~9天,支持周末双休薪资:首月保底到手6k+,综合收入8k+,从第三个月起薪资上调,到手9k-1.4w
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(可睡懒觉) 楼栋管理员 月休8天
8000-12000元/月公司团队由00后、95后组成,颜值在线,氛围轻松融洽无着装要求,工作环境自由开放欢迎小伙伴直接沟通咨询【工作时间】上午10:00-下午17:00,每月可休6-9天,支持灵活调休,午休时间为12:00-14:00【薪酬制度】1、基础薪资+行业高比例提成:月均收入8000-50000元,提成比例100%(公司员工平均实发薪资达1万元)2、激励机制:包含月度奖励、年终奖金、团队绩效奖【岗位职责】1. 负责房源的日常维护与管理2. 客户咨询时协助完成租房对接3. 提供高品质服务,保障租客满意度(工作内容简单易上手,工作节奏轻松,适合兼顾家庭)【任职要求】1、性格开朗,态度积极,有进取心2、愿意通过自身努力获得高收入,对服务领域有热情的年轻伙伴【公司福利】1、享受内部租房优惠,工作时间弹性自由2、定期安排聚餐、团建活动、户外拓展及每日下午茶等丰富环节【薪资详情】薪资范围:8000-12000元/月提成方式:销售额提成,超出4500部分提成100%奖金补贴:房补、绩效奖金、利润分红
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小区楼栋管理员 双休无夜班
8000-12000元/月岗位职责:1. 负责房屋的日常运营与维护2. 协助客户处理租房相关咨询事宜3. 提供高品质服务,保障租客居住体验与满意度(工作内容轻松简单,工作节奏自由,空闲时间可休息或娱乐)任职要求:1. 零基础可申请,入职后有专人带教2. 具备良好的交流能力与服务心态3. 着装随意、时间灵活、休假自主,无严格约束上班时间:每天仅需工作6小时!周末双休!准时下班!无需值夜班!薪资待遇:前两个月实发6k+,综合收入7~8k+,第三个月起薪资上调,实发8k-12k诚邀轻松同行者加入,这里工作氛围极度自由,收入可观事务少,边玩边赚钱,欢迎详询~~
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公寓楼栋管理员 早十晚五周末双休
6000-10000元/月【岗位职责】1、负责为租房客户推荐合适房源,并陪同实地看房2、精准把握客户需求,匹配并提供符合要求的房屋信息3、全程跟进带看安排、房屋亮灯、合同签订等相关服务【职位要求】1、不限经验(我们更看重你是否具备积极的工作态度)2、具备较强的服务意识和综合素养(有服务行业背景者优先考虑)【薪资待遇以及福利】1. 月均收入6000-10000元;新人初期享保底奖励+提成,综合到手5000-8000元2. 公司提供充足客户资源,系统内房源全面开放,无任何使用成本4. 新员工入职即安排专业培训,专人指导带教,快速掌握工作流程5. 入职即可享受公司内部专属租房优惠福利6. 设立月度奖励、季度激励、团队奖金及成单额外奖金【工作时间】10:00-17:00,无需加班,每日上午到店签到即可,每月可自主安排6-9天休息,调休灵活,支持连续休假
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爱情公寓运营专员 文字沟通视频制作 双休轻松
1-1.5万元/月工作轻松简单 到店签到一次 无需打卡 下班自由 无业绩压力公司提供丰富资源 欢迎新人加入只需用手机沟通交流 轻松实现月入过万 不限学历门槛团队氛围融洽 武汉全域房源任你掌握 客户主动联系你入职即可享全武汉租房资源免费使用权 公司全面赋能!【岗位职责】:1、负责为租房客户推荐合适房源并安排实地看房;维护各线上平台发布的房源信息,确保内容真实、及时更新;2、接待客户并提供专业咨询,解答房屋租赁相关问题,给予个性化租赁建议;3、精准把握租客需求,匹配推荐符合其条件的房源信息;4、协助完成租赁流程,包括合同签订及相关后续服务;5、开发与维护公司自有房源资源,持续积累房源信息,并与房东保持良好合作关系。【职位要求】:1、不限经验(我们更看重你是否具备积极的工作态度)2、具备良好的服务意识和综合素养(有服务类行业经历者优先考虑)
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在家即可办公!时间灵活!月薪过万!
1-1.5万元/月【岗位职责】1. 公司提供客户资源,直接租赁客户闲置房产;2. 无硬性考核任务,行业新兴发展空间大,只要积极进取、乐于学习,均有专人一对一指导并带薪培训【薪资福利】1. 首月保底收入6k+,综合收入8k+,第三个月起薪资上调至8k-1w2. 享受租房优惠3. 节日福利礼品(涵盖元宵节、端午节、中秋节、春节等重要节日)4. 定期组织团队建设及聚餐活动5. 春节期间享受带薪休假半个月以上6. 不限经验,公司提供免费培训,由资深员工全程带教【上班时间】工作时段:上午10点至下午4点,午休2小时,每月可自行安排调休6~9天,无需加班,工作时间灵活备注:工作日需到店签到一次无着装要求,工作内容轻松,时间自主,每月15号准时发放工资
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招两个小伙伴陪我探房,空余时间打打游戏
6000-15000元/月只需到店签到一次,不大下班卡,时间自由公司包资源接受小白只需要在手机聊聊天轻松月入过万不限学历不限经验公司氛围非常好我们有全武汉的房源客户自己找你!!岗位职责:1.与团队成员协作,完成租房探房拍摄任务协助带看成交2.在空余时间内参与游戏活动,放松身心,开黑不愁队友任职要求:1.具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效配合2.能够适应灵活的工作安排,积极参与团队活动3.对工作认真负责,能够按时完成任务并保持积极态度
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招人可兼职家庭主妇工作自由可接送小
4000-7000元/月接受小白,接受实习生,没经验没关系,有师傅一对一带~~~公司提供客户,不怕没客户!!!周末双休,早9晚6不加班,无业绩要求,工作没压力!每月团建,每月单人旅行,都是年轻人,公司氛围超级好~月薪2w-3w+(新人前期1w左右)绝对真实!公司年轻人多,客户也差不多是同龄人,团队氛围好。海居租房在武汉专注房屋租赁12年,在线房源有5万+,市场需求大,当天上手当天开单。[岗位职责]1、全武汉房屋出租业务2、开发房源,开发客户,带看房子,成交签合同。3、房源信息的发布,更新和管理。[任职资格]1、乐观向上,积极进取。2、愿意通过自己的努力去赚取高工资,对服务行业感兴趣。[福利待遇]1、业绩提成100%,收到佣金就是收入。2、公司免费提供小电驴。3、店长亲自教亲自的,包教包会。4、租房优惠5、管理奖金+月度分红+端口补贴[工作时间]早九晚六,无加班,随时可休,可连休数天。【为何会来我们公司]1.晋升空间非常大,建立了优质的晋升通道2.武汉年轻人居多,年轻人租房是刚需,也会有源源不断的转介绍3.公司地理位置优越,洪山区中心,周围基本都是大学城和写字楼,还有大型商场,需求量非常大4.公司团队氛围好,接触的客户也差不多是同龄人,没有代沟,赚钱也要开开心心的赚!5.提成是销售行业最高,工资回报率高,70%的新人第一个月都可以突破收入过万,超越大部分的同龄人和其他公司的薪资平均值6.有人教有人带,互帮互助,共同进步共同赚钱[客户]来源于58,安居客、小红书,抖音等其他网络渠道[房源]海居内部房源系统房源5万+套资源共享成交,根据客户需求匹配相应的房源给客户促成成交交定金签合同房屋交接等[晋升空间]业务合伙人-智能店长-人店店长-部长-区域经理,选择比努力更重要,海居大家庭欢迎您!!!
武汉

招聘租赁顾问月入过万,负责带看房,福利待遇优厚!
5000-10000元/月【工作内容】1、开展房产中介相关业务,涵盖房源推广、客户接待及交易促成等工作2、持续跟进客户关系,保障服务品质,提高客户体验满意度【任职资格】1、性格开朗,具备积极进取的工作态度2、有意愿通过自身努力实现高收入目标,对服务类岗位充满热情【福利待遇】1、业绩提成全额兑现,佣金到账即为个人收入2、公司免费配备电动小单车供日常使用3、店长手把手教学,全程指导确保掌握各项技能4、享受员工专属租房优惠5、额外享有管理奖金与月度利润分红【工作时间】上午九点至下午六点,无需加班,每月休息6天,可灵活安排休假时间,支持连续多日休息【为何选择我们】1. 晋升机制完善,提供清晰明确的职业发展路径2. 武汉年轻群体庞大,租房需求旺盛,带来持续不断的客户转介资源3. 公司地处武昌核心区域,周边聚集多个大学城和商务办公楼,市场潜力巨大4. 团队氛围融洽,主要对接同龄客户,沟通顺畅无隔阂,让赚钱过程更轻松愉快5. 提成比例行业领先,回报率高,约70%新员工首月即可实现月薪过万,远超同龄人平均水平6. 配备专人带教,团队协作紧密,互帮互助,共同成长并创造收益【客户来源】来自五八安居客、抖音等线上平台引流【房源支持】接入海居内部房源系统,共享超5万套真实房源资源,根据客户需求精准匹配,协助完成带看、定金支付、签约及房屋交接全流程【晋升通道】经纪人 → 智能店长 → 人店店长 → 部长 → 区域经理欢迎加入我们!
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应届生/实习生优先 高级房产管家 接受兼职
5000-10000元/月【实习生的理想起点——积累经验+轻松赚生活费】1. 工作轻松有趣:学习发布房源、陪同实地勘察、协助完成签约,零压力融入行业2. 客户群体年轻化:主要对接大学生与职场新人,交流顺畅自然,如同帮朋友找房3. 团队氛围融洽:90后、00后占比达80%,前辈全程指导,快速上手不迷茫4. 资源支持到位:公司提供房源数据库,客户主动咨询对接,无需外出拉客——————————————【实习专属福利——边学边赚轻松模式】1. 时间灵活安排:上下班时间自主掌控,兼顾课业与实习两不误2. 收入极具吸引力:高比例提成+开单额外奖励,轻松覆盖日常开销3. 外勤体验愉悦:公司配备电动车,带看过程如同城市漫步,走遍各大社区4. 发展路径清晰:表现优异者可转正(从专员晋升至主管),毕业即拿正式offer——————————————【你能掌握的能力】1. 房产交易全流程实战操作2. 新媒体平台获客技能(抖音/小红书内容运营)3. 高效沟通与客户关系维护技巧4. 线下带看流程与谈判实操经验——————————————Q:毫无经验能胜任吗?岗前培训全面覆盖,内容实用易懂,难度适中,师兄师姐随时答疑解惑Q:是否需要地推或电话销售?完全不需要!客户均来自内部咨询渠道,仅需线上沟通及陪同看房欢迎在校生及应届毕业生投递!面试流程简洁高效,可配合课程时间灵活调整!立即沟通,开启一段“低内卷+稳增收”的优质实习之旅!
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电竞民宿租房管家早九晚六双休接受无经验
6000-12000元/月岗位职责:1.负责民宿公寓房屋的管理2.上传房屋信息录入系统,回复客户咨询3.为客户匹配合适房源并促成成交任职要求:接受小白,性格开朗岗位福利:月休6~9天起完全由自己灵活调休,不要求坐班,每天早点9点到店签到一次即可新人前三个月收入稳定在6000,后期稳定在10000+
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租房带看员上班可接送小孩+时间灵活+8k起
7000-14000元/月1】宝妈既可以赚钱养家,又可以顾家可周末休息,且可带小孩到公司一起学习一起玩耍。公司有18~45岁的同事业绩都做的非常好,宝妈宝爸也是这个行业业绩做的最好的,所以不用担心,专业赋能,上手很快。2】工作内容:线上回复客户咨询,协助挑选合适的房源;租客带看促成成交。平台对新人有资源倾斜,10年老店,资源丰富,客源稳定,很多回头客和上门客户,不用担心没资源,有老师傅一对一带教,也有公司专门培训3】薪酬福利:新人奖励+提成奖金,为你提供稳定的收入保障,新人均薪8000起;阶梯式提成高达50%-80%,多劳多得,上不封顶!4】月休6~9天完全由自己灵活调休,不要求坐班,每天早点9点到店签到一次即可。更有超长20天带薪年假,让你自由规划假期,放松身心。5】超暖心员工关怀定期组织趣味团建、畅享下午茶时光,每月用美食与欢笑拉近团队距离;开单即享丰厚奖励,节日定制惊喜礼品,年度更有重磅激励!在这里,你的每一份努力都值得被看见、被嘉奖!
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公寓租房管家会用手机即可+早九晚六+
5000-10000元/月【工作内容】1、负责房产租赁相关业务,包括房源信息整理发布、客户接待咨询及促成交易等全流程服务2、持续跟进客户需求,维护良好的客户关系,保障服务品质,提高客户满意度【任职资格】1、性格开朗,具备积极的工作态度和进取心2、认同多劳多得理念,愿意通过自身奋斗获得高收入,对服务行业有热情【福利待遇】1、业绩提成全额发放,佣金到账即为个人收入2、公司免费配备电动小单车,方便日常带看3、店长全程手把手指导,确保快速上手,学会为止4、享受员工专属租房优惠5、额外享有管理奖金与月度利润分红【工作时间】上午9点至下午6点,无需加班,每月休息6天,可自由安排休假时间,支持连续多天休息【为何选择我们】1、提供清晰的职业发展路径,晋升机制完善2、武汉高校密集,年轻群体庞大,租房需求旺盛,客户资源稳定且持续转介绍3、办公地点位于武昌核心区域,周边环绕多个大学城与商务楼宇,租赁市场活跃4、团队年轻化,沟通无障碍,服务对象多为同龄人,工作氛围轻松愉快5、行业领先级提成比例,回报丰厚,约70%新人首月收入突破万元,远超同龄人平均水平6、实行师徒制,专人带教,团队协作,共同成长、一起创收【客户来源】来自五八安居客、抖音及其他线上推广渠道【房源支持】使用海居自有内部系统,共享超5万套真实房源资源,精准匹配客户需求,协助完成带看、定金收取、签约及交房全过程【晋升通道】经纪人→智能店长→人店店长→部长→区域经理期待你的加入,携手共创精彩未来!!!
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