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岗位职责：1.要会搭建经验，管理账户、上架产品，处理订单和客服内容；2.负责跨境店铺的后台管理与维护；3.负责对店铺进行优化，包括产品文案，产品主图，产品卖点等，提高转换率；4.针对店铺运营和账号健康管理，做好分析总结，及时向上级汇报工作情况；任职要求：1.大专及以上学历，经验丰富可放宽要求；2.英语四级及以上，有一定的英语阅读能力及表达能力；3.有经验精品运营经验优先考虑；4.工作踏实敬业，有责任心和耐心。上班时间：11：00-20：00公司属于工贸一体，亚马逊项目属于新开发阶段寻求有经验的人才。不需要开发产品

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朱女士

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工作内容: 1.负责所在区域内的烤肠加热、售卖工作。 2.接受无经验，老师傅一对一带教。 任职资格： 1. 20-45周岁，学历不限，身体健康，热爱健康生活食品，热爱销售工作，有耐心，有赚钱欲望，不甘于固定工资。 2. 会骑电瓶三轮车（公司有配置车），能接受户外工作和地推（不能接受勿扰）。 3.工作时间：14:30-21：30，灵活下班时间（提前完成当日销售量，可提前下班）。 4.无责底薪4500+高额提成 5.入职当月签订正式合同、购买社保。6.兼职30一小时，（男女皆可）上班时间18：00-20：00

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杨女士

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一、岗位基本信息岗位名称：亚马逊运营专员招聘人数：若干工作经验：1-3年亚马逊平台实操运营经验工作性质：全职二、薪资构成无责底薪：6000-7000元/月，根据个人实际运营能力、过往业绩浮动核定，；提成机制：额外享有店铺/产品运营业绩提成，上不封顶，多劳多得；薪资说明：具体底薪档位、提成比例及整体薪酬方案，面试时详细沟通，面议敲定。三、员工福利与工作氛围• 作息制度：周末双休，拒绝大小周，实行弹性上下班，弹性半小时，灵活适配通勤节奏；• 办公配套：办公室配备冰箱、微波炉，方便自带餐食加热，日常起居更便捷；• 日常福利：不定期供应各类小零食，每月固定组织一次下午茶，放松身心、缓解工作压力；• 工作氛围：团队成员偏年轻化，沟通顺畅无隔阂，办公室氛围轻松融洽，没有内卷式加班文化，主打高效工作、快乐共事；四、核心任职要求（硬性门槛+择优条件）（一）硬性基础条件• 学历要求：专科及以上学历，专业不限，电商、英语、市场营销相关专业优先考虑• 语言要求：英语四级及以上水平，具备扎实的英文读写能力，能独立完成英文Listing撰写、后台操作及基础买家邮件沟通，无需流利口语，文字表达精准即可• 经验门槛：拥有1-3年亚马逊北美/欧洲等主流站点全职实操运营经验，拒绝纯助理、打杂类经验，需全程参与店铺核心运营工作（二）核心业绩要求（必备，不符合勿投）• 具备成熟的亚马逊基础运营能力，有单店铺月销5-10W的实操操盘经历，熟悉平台全流程基础运营逻辑，能独立扛起店铺日常运营工作• 有0-1打造小爆品的成功经验，独立操盘新品从上架冷启动到稳定出单，实现单品月销上千至上万件，掌握新品起量、排名维护、转化优化核心思路• 熟悉亚马逊平台各项规则政策，无账号违规、封店等不良操作记录，具备基础的账号风险防控意识，能保障账号健康运营（三）择优录用加分项• 有精品模式运营经验，而非纯铺货模式，擅长精细化Listing优化和站内基础流量运营• 熟悉亚马逊后台各类运营工具，懂基础站内广告优化、关键词布局与数据分析逻辑• 做事细心严谨、执行力强，有主动跟进业绩、优化工作、解决问题的意识，责任心到位五、日常核心工作职责负责亚马逊店铺日常全流程精细化运营管理，覆盖产品上架、优化、维护及订单履约全环节，具体工作内容如下：1. Listing撰写与优化：深度挖掘产品核心卖点与差异化优势，独立撰写高质量英文Listing，包含标题、五点描述、长描述、关键词精准布局，同时定期迭代优化，提升产品曝光与转化效率2. 产品上架操作：独立完成亚马逊后台产品上架流程，准确上传产品信息、图片、视频等素材，仔细核对信息准确性，保障上架流程规范高效3. 产品排名维护：实时跟进产品自然排名、流量数据波动，通过合规优化手段稳定排名，及时处理排名下滑、流量下跌等问题，保障产品稳定出单4. 评论与口碑维护：负责店铺产品评论管理，做好优质好评维护，及时跟进处理差评问题，合规引导优质买家留评，维护产品口碑与店铺评分5. 账号健康管理：严格遵守平台政策，日常监控账号各项绩效指标，主动规避违规风险，处理账号基础预警与绩效问题，保障账号长期稳定安全6. 资质合规上传：整理、核对产品相关资质与认证文件，按照平台要求及时上传合规材料，规避产品下架、审核风险7. 发货与库存协同：配合完成产品发货相关事宜，跟进FBA发货流程、库存数据核对，同步库存信息，衔接供应链做好备货与发货，保障订单正常履约8. 完成上级安排的其他运营相关工作，定期反馈运营数据与问题，配合团队完成整体业绩目标

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佘女士

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一、岗位基础信息- 岗位名称：亚马逊运营助理- 工作性质：全职- 试用期：3个月试用期，表现优异可申请提前转正- 经验要求：有无相关经验均可，应届生、电商相关专业优先，有基础电商助理经验额外加分- 岗位定位：配合运营专员完成日常辅助工作，全程有人带教，无经验也能快速上手二、薪资构成无责底薪：4000-6000元/月，根据个人实操能力、上手速度、相关工具经验灵活核定，能力贴合可适当调整，薪资透明无套路，，具体底薪档位及薪酬细节，面试详谈、面议敲定。三、工作福利&团队氛围- 周末双休，拒绝大小周，上下班弹性半小时，通勤时间灵活，不用赶早挤高峰- 办公室配备冰箱、微波炉，自带午餐可随时加热- 不定期供应各类小零食，每月固定安排一次下午茶- 团队成员偏年轻化，沟通直白不内耗，氛围融洽无职场内卷，无强制加班文化，高效完成工作即可准点下班四、核心任职要求- 大专及以上学历，专业不限，应届生可投，核心看重细心耐心、做事踏实靠谱、执行力强- 熟练掌握基础电脑操作，会使用Excel基础表格，愿意主动学习新工具和工作内容，配合度高、不挑活- 优先录用加分项：有GEMINI、NANO BANANA 等AI作图工具使用经验；有ERP系统操作经验；有电商开票、发货打包相关经验五、日常工作职责1. 负责ERP系统各类数据录入工作，涵盖产品信息、订单数据、库存信息等，严格核对确保数据精准无误，杜绝差错2. 协助完成日常发票开具、整理归档、票据对接等事宜，按照公司规范完成票据相关工作，做好留存备案3. 协助制作产品AI主图、详情页基础素材，借助指定AI设计工具完成排版、优化，有相关工具经验可直接上手，无经验可教4. 协助处理发货、打包相关工作，核对发货清单、清点货品，配合完成出库打包等基础事宜5. 配合运营专员完成Listing基础信息整理、产品信息核对、后台简单上传等辅助运营工作6. 完成上级安排的其他日常辅助任务，主动跟进工作进度，遇到问题及时反馈沟通

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佘女士

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岗位职责:1.负责亚马逊平台的市场调研，平台商品的选品与开发，需要和商家沟通产品质量等细节；2.精铺模式下每月开发数量要求落地不低于40款，有老带新，Ai赋能；3.开发优质供应商，优化产品成本结构，确保产品开发过程中的专利合规性，重点规避欧美知识产权风险;3.进行产品评估与可行性分析，确保产品符合市场需求和公司战略；4.监控产品开发过程中的毛利率、库存周转等核心指标，驱动产品不断迭代优化。任职要求；5.熟悉亚马逊平台政策，可以辨别侵权产品，避免侵权违规等问题。6.对Ai有浓厚的兴趣，在工作过程中善于借助AI提高工作效率。任职要求:1.大专及以上学历，一年以上跨境电商公司开发工作经验，宠物/家居/户外/汽配，开发经验的优先考虑；2.了解amazon市场的政策和规定，对市场有敏锐的洞察力；3.熟练使用ERP系统，会利用第三方软件工具进行分析；4.有外贸平台产品开发、采购或供应商资源经验者优先；5.具备较强的数据分析能力，能够通过数据来指导产品开发方向。6.要求正直、热爱本行工作和良好的团队合作精神。【福利待遇】:1.工作时间：9:00 - 12:00，13:30 - 18:00，弹性半小时，周末双休；2.基础保障：入职即购买五险一金，以15号为节点，发薪日5号；3.带薪假期：依法享有法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期；4.日常关怀：公司设有温馨茶水间，配备微波炉、冰箱，不定时提供下午茶和零食；5.职业发展：提供有竞争力的晋升空间与调薪机会；6.团队氛围：我们是一群年轻有激情、追求效率和自我成长的团队。工作氛围愉悦，在这里你可以畅所欲言。无加班文化~ 欢迎加入我们团队。

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佘女士

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岗位职责：1.要会搭建经验，管理账户、上架产品，处理订单和客服内容；2.负责跨境店铺的后台管理与维护；3.负责对店铺进行优化，包括产品文案，产品主图，产品卖点等，提高转换率；4.针对店铺运营和账号健康管理，做好分析总结，及时向上级汇报工作情况；任职要求：1.大专及以上学历，经验丰富可放宽要求；2.英语四级及以上，有一定的英语阅读能力及表达能力；3.有经验精品运营经验优先考虑；4.工作踏实敬业，有责任心和耐心。上班时间：11：00-20：00公司属于工贸一体，亚马逊项目属于新开发阶段寻求有经验的人才。不需要开发产品

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朱女士

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岗位职责：1、运营管理：负责制定团队成员的业绩目标，制定销售计划和营销策略，完成公司预定业绩；2、团队管理：关注团队成员业绩完成情况，统筹运营团队、广告团队和客服团队的日常工作，确保团队高效协作；3、客服管理：管理客服团队，确保客户问题快速响应，优化客服评分，降低退货率，处理重大客诉问题，维护品牌形象；4、广告投放及营销管理：针对不同商品制定行之有效的广告投放策略（SP/SB/SD广告），分析广告投放数据，并控制广告投放成本（ACoS），提升广告带来的销售额；5、其他工作：与公司其他部门（供应链、产品开发、设计、品牌等部门）协作，确保库存、物流、产品开发符合销售需求；任职资格：1、大学本科及以上学历，市场营销、电子商务、国际贸易、英语等相关专业优先；2、具有5年以上亚马逊运营从业经验，至少具有两年以上团队管理经验，管理过10人以上团队，FBA精品模式，有中大件产品运营经验；3、精通亚马逊运营全流程以及广告投放策略，英语读写流利，CET-6以上；4、具备较强的抗压能力及目标感，勇于开拓创新，积极进取；

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葛先生

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A岗位：儿童康复治疗师5-10k1.负责日常教学工作，制定合理的康复治疗计划2.负责幼儿感觉运动功能的评估和康复治疗。任职资格：1、相关康复治疗专业大专以上学历；2、须持有相关康复治疗证书。岗位职责：1.负责日常教学工作，确保教学质量和安全；2.负责幼儿功能的评估和康复治疗，确保康复效果；3.与家长沟通，提供专业的康复建议和反馈；4.参与团队会议，共同制定和完善康复治疗计划。工作时间：言语8点35分到18点35分手工8点45分到18点45分中午12点午休下午14点上班一周六天班，休息一天地址：坂田校区肖传国医院（岗头地铁站100米）任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；2.对儿童康复治疗有浓厚的兴趣和认识；3.能够独立完成康复治疗工作，有责任心；4.对儿童感觉运动功能有深入的了解和评估能力。B岗位：听障儿童康复师1、为0-听障儿童开展听力评估（行为测听、声导抗等），配合制定干预方案，协助完成助听器选型、试戴与效果验证；2、设计并实施个性化康复训练（听觉察觉/理解、言语表达等），定期评估效果并调整方案；3、建立儿童康复档案，跟踪听力变化与语言发育进度；4、指导家长掌握家庭康复方法，解答听力干预、助听器维护等疑问；5、与医生、验配师协作处理复杂案例，参与内部案例研讨与公益科普活动。岗位要求：1、大专及以上学历，听力与言语康复、特殊教育、康复治疗等相关专业优先；2、1年及以上儿童听力康复相关工作经验，熟悉儿童听力语言发育规律；3、持有国家职业资格助听器验配师证书（二级及以上优先）；4、掌握儿童听力检测与康复训练技能，了解助听器基础维护知识；5、有耐心、亲和力，善于与儿童及家长沟通。6、持有教师资格证8:50-18:50（12:00-14:00休息）周末双休地址：雨露校区中骏星花园（合水口地铁站200米）

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肖女士

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岗位职责：1.负责Amazon欧洲站点（德国站/法国站）的日常运营及商品链接的维护管理。2.负责亚马逊Listing的基础运营，包括产品信息编辑与发布，持续维护并优化页面内容，提炼产品核心卖点，及时回复客户邮件，保持较高的评价水平。3.承担产品的资料整理、上传发布及优化工作，独立完成Listing设置与调整，关键词策略优化，以及主图、详情页和A＋页面的视觉与内容提升。4.定期汇总销售数据与广告投放效果，跟踪市场动态与竞品动向，灵活制定并推进营销方案与销售目标。5.响应客户关于产品的咨询与反馈，进行有效沟通，解答疑问，快速处理售后问题，降低退货率，预防客户投诉并妥善应对已发生投诉；6.根据实际销售节奏制定FBA补货计划，实时跟进物流进度，保障库存健康，确保供应链稳定运行；7．配合完成上级安排的其他相关事务。任职要求：1.本科及以上学历，具备一年以上亚马逊平台实际操作经验；2.电子商务、国际贸易、翻译、市场营销、英语、德语、法语等相关专业优先考虑；3.英语需通过CET-6或具备德语/法语专业背景，具有一年以上欧洲站点运营经历，熟悉亚马逊平台的运营规范、政策规则及操作流程；4.具备良好的沟通能力，富有团队协作意识，责任心强，抗压能力强，执行力佳，学习能力突出，踏实稳重，热爱跨境电商行业。薪酬福利：1、薪资结构：底薪+提成+绩效+五险一金；2、工作时间：9:00-12:00，13:45-18:30，大小周（双休可协商）；3、工作地点：坂田奥博空间（10号线岗头地铁站零距离）；4、个人发展：提供双通道晋升机制，享有年度调薪机会；5、福利：享受法定节假日、婚假、产假、年假、福利假等带薪休假；定期组织团建活动，举办月度生日会、下午茶，零食饮料供应充足，配备冰箱、微波炉等便利设施，入职体检费用可报销。

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刘先生

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负责龙岗区域京东外卖相关业务。根据公司指定工作安排协调，沟通好商户。帮助商户做好生意。新招聘还需要协助商户开通京东团购事宜。

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姜先生

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主要职责：1.基础操作与维护：协助完成新产品上架的基础信息录入、图片上传；协助维护现有产品列表的信息更新。2.日常事务处理：跟踪订单状态，协助处理简单的客户咨询与售后邮件；监控库存数据，协助提交补货申请。3.数据监控与报告：每日跟踪销售、流量等核心数据，制作基础日报/周报；协助收集广告表现、竞品价格等基础市场信息。4.广告辅助：在指导下，进行广告活动的日常监控、基础关键词添加与否定，以及广告数据报表的下载与初步整理。5.资料整理与协调：整理产品资料、运营文档；协助运营与物流、设计等部门的日常沟通与协调工作。6.学习与执行：快速学习亚马逊平台规则及公司运营流程，高效执行上级安排的各项运营辅助任务。任职要求：学历专业：高中及以上学历，专业不限，对电商行业有浓厚兴趣。经验：无需亚马逊运营经验。欢迎优秀的应届毕业生、期望转行进入电商领域的人士，或有短暂跨境电商实习/学习经验者应聘。技能与素质：具备良好的中文书面表达能力，英语四级或具备基本英文读写能力者优先。熟练使用Excel、Word等办公软件，能进行基础的数据处理。工作认真细致，有强烈的责任心和主动性。具备出色的学习能力和执行力，乐于接受新知识。良好的沟通能力和团队协作精神。优先考虑（加分项）：对数据有一定敏感度，逻辑清晰。

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罗先生

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1. 核算员工薪资及提成数据；2. 承担公司日常会计核算事务，包括审核原始票据、编制与复核记账凭证、生成财务报表等，保障票据与凭证的合规性与合理性；3. 负责亚马逊平台的成本与利润核算及相关账务操作，计算产品退款率、库存水平、周转周期、仓库租金，编制电商运营相关财务报表并完成相应账务处理；4. 审核供应商付款事项，按时完成公司往来款项的对账工作，确保账务清晰、准确无误。

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刘先生

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岗位职责：1. 负责亚马逊店铺的日常运营维护，包含商品发布、Listing优化、关键词布局等工作；2. 研究行业竞品动态，掌握市场变化趋势，挖掘产品核心卖点，合理调整定价策略，持续提升页面质量，结合公司资源与平台规则，增强产品展示效果；3. 制定并执行推广方案，推动产品排名与销售增长，提升广告投放的投入产出比；4. 根据竞品表现及市场走向，及时优化运营战术；5. 回应客户咨询，处理差评反馈及售后事务，保障店铺评分稳定；6. 监控库存状态与物流进度，预防断货或积压风险；7. 定期整理销售与库存数据，开展销售复盘分析，发现问题及时对接相关同事协调解决。任职要求：1. 本科及以上学历，具有一年以上亚马逊平台实操经验；2. 电子商务、国际贸易、翻译、市场营销、英语等相关专业优先考虑；3. 英语CET-6以上水平，具备良好的英语听说读写能力，熟悉商务邮件撰写，有海外学习经历者优先，条件优异者可适当放宽要求；4. 具备较强沟通能力，富有团队协作意识，责任心强，抗压能力好，执行力高，学习能力强，工作踏实，热爱跨境电商事业。薪酬福利：1、薪资结构：底薪+提成+绩效+五险一金；2、工作时间：9:00-12:00，13:45-18:30，双休；3、工作地点：坂田奥博空间（10号线岗头地铁站零距离）；4、个人发展：提供双通道晋升路径，设有年度调薪机制；5、福利：享受法定节假日、婚假、产假、年假、福利假等带薪休假；定期组织团建活动，月度生日会、下午茶、零食饮料供应，配备冰箱、微波炉等设施，入职体检费用可报销。

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职位详情不接受居家办公(接受经验小白我们会安排老带新一对一教学)提供免费公寓式住宿工作简单易上手一:年龄要求18-28周岁二:薪资待遇1.责任底薪4500+高提成+奖金(日周月年)+保险+全勤奖(注:综合工资8000-130002.福利公司免费提供住宿+年假+各项法定节假日+不定期员工活动+旅游+生日关怀3.节假日照常放假。4.公司提供免费住宿，家电齐全，公寓宿舍距离公司步行5分钟。三:主要工作内容1、业务员主要给客户升级套餐，需经验，有老员工一对一带。不需要打电话不是电销2、我们都是一群年轻的90-00后团队。我们的工作环境温馨，团队和睦，氛围活跃。

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邱先生

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职位详情不接受居家办公(接受经验小白我们会安排老带新一对一教学)提供免费公寓式住宿工作简单易上手一:年龄要求18-28周岁二:薪资待遇1.责任底薪4500+高提成+奖金(日周月年)+保险+全勤奖(注:综合工资8000-130002.福利公司免费提供住宿+年假+各项法定节假日+不定期员工活动+旅游+生日关怀3.节假日照常放假。4.公司提供免费住宿，家电齐全，公寓宿舍距离公司步行5分钟。三:主要工作内容1、业务员主要给客户升级套餐，需经验，有老员工一对一带。不需要打电话不是电销2、我们都是一群年轻的90-00后团队。我们的工作环境温馨，团队和睦，氛围活跃。

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陈先生

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任职要求：1、熟悉TK平台规则，流量分配机制，广告体系(如广告、全站推广、联盟营销等)；2、能独立完成商品上架、优化(标题、关键词、主图、详情页)、促销活动策划(如大促、秒杀)；3、监控店铺数据(GMV、转化率、点击率、退货率等)，制定优化策略；4、熟悉竞品分析，调整定价、库存和推广策略；5、策划站内活动(如店铺优惠券、捆绑销售)及站外引流(社交媒体、KOL合作)；6、处理客户咨询、售后问题，维护店铺评分；7、有东南亚市场经验，了解当地消费习惯、节日文化(如斋月、双9、双12)，做过户外类目的优先。岗位职责：1、负责Tiktok的市场分析，根据销售状况实时制定并执行销售策略。促进销售量、提升业绩；2、维护帐号安全，负责处理客户投诉留言，包括售前、售后维护以及妥善处理各种争议；3、学习研究Tiktok平台最新政策，及时作出应对计划；4、负责站内外运营推广以及效果分析；5、负责Tiktok虾皮账号的运营，并操作产品的上架、推广促销、产品页面优化与维护、定价、利润把控、库存管理、店铺风险控制。福利待遇:1、上班时间：09:00-18:00，弹性半小时，大小周工作制，法定节假日休息；2、薪资待遇：底薪+绩效+补贴+全勤。(考核制，季度调薪)；1、员工保险：入职购买社保；2、带薪休假：国家法定假期享有带薪休假，员工入职一年享受5天年假，另有婚假、产假;3、福利待遇：每周有丰富下午茶，公司有各种丰富零食，再也不用担心下午肚子饿啦!

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付先生

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岗位职责：1、负责美国亚马逊账号的日常运营与维护，主营家居类目商品，涵盖产品信息编辑优化及FBA备货规划等工作；2、掌握亚马逊B2C平台的产品发布规范与交易流程，能精准提炼产品核心要素（包括标题、关键词、详情描述）并突出推广重点；3、制定新品上架方案，策划营销推广策略；依据销售目标拆解任务，拟定执行计划，达成既定业绩指标，提升产品市场份额；4、挖掘产品卖点，独立完成商品上架及listing文案撰写与持续优化；5、研究行业竞争格局，把握市场动态，强化自身产品优势，灵活调整定价策略，持续提升listing质量，高效整合公司资源及相关平台工具，增强产品曝光度；6、对店铺推广效果进行监测与评估，整理推广数据分析报告，深入分析店铺及产品的访问量、转化率与广告投放表现，实现精细化运营；7、定期汇总销售与库存数据，开展销售情况复盘分析，及时反馈问题并与相关部门协同解决。任职要求：1、本科及以上学历，具有一年以上亚马逊平台实操经验；2、电子商务、国际贸易、翻译、市场营销、英语等相关专业优先考虑；3、通过大学英语四级或以上，具备较强的英语听说读写能力，熟悉商务邮件沟通，有海外学习背景者优先，条件优异者可适当放宽要求；4、具备良好沟通能力，富有团队协作意识，责任心强，抗压能力强，执行力高，学习能力突出，踏实稳重，热爱跨境电商事业。薪酬福利：1、薪资结构：底薪+提成+绩效+五险一金；2、工作时间：9:00-12:00，13:45-18:30，大小周；3、工作地点：坂田奥博空间（10号线岗头地铁站零距离）；4、个人发展：提供双通道晋升机制，设有年度调薪制度；5、福利：享受法定节假日、婚假、产假、年假、福利假等带薪休假；定期组织团建活动，举办月度生日会、下午茶，提供零食饮料，配备冰箱、微波炉等便利设施，入职体检费用可报销。

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刘先生

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任职要求：1、熟悉虾皮平台规则，流量分配机制，广告体系(如 Shopee Ads、全站推广、联盟营销等)；2、能独立完成商品上架、优化(标题、关键词、主图、详情页)、促销活动策划(如大促、秒杀)；3、监控店铺数据(GMV、转化率、点击率、退货率等)，制定优化策略；4、熟悉竞品分析，调整定价、库存和推广策略；5、策划站内活动(如店铺优惠券、捆绑销售)及站外引流(社交媒体、KOL合作)；6、处理客户咨询、售后问题，维护店铺评分；7、有东南亚市场经验，了解当地消费习惯、节日文化(如斋月、双9、双12)，做过户外类目的优先。岗位职责：1、负责shopee的市场分析，根据销售状况实时制定并执行销售策略。促进销售量、提升业绩；2、维护帐号安全，负责处理客户投诉留言，包括售前、售后维护以及妥善处理各种争议；3、学习研究Shopee(虾皮)平台最新政策，及时作出应对计划；4、负责站内外运营推广以及效果分析；5、负责Shopee虾皮账号的运营，并操作产品的上架、推广促销、产品页面优化与维护、定价、利润把控、库存管理、店铺风险控制。福利待遇:1、上班时间：09:00-18:00，弹性半小时，大小周工作制，法定节假日休息；2、薪资待遇：底薪+绩效+补贴+全勤。(考核制，季度调薪)；1、员工保险：入职购买社保；2、带薪休假：国家法定假期享有带薪休假，员工入职一年享受5天年假，另有婚假、产假;3、福利待遇：每周有丰富下午茶，公司有各种丰富零食，再也不用担心下午肚子饿啦!

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付先生

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岗位职责：1、负责美国亚马逊账号的日常运营，主攻家居类产品线，涵盖商品信息编辑与优化、FBA库存规划等工作；2、掌握亚马逊B2C平台的商品发布规范与交易流程，能精准提炼产品核心要素（如标题、关键词、详情描述）并突出推广重点；3、制定新品上线方案，策划营销推广路径；依据销售目标拆解任务，拟定可执行的销售计划，达成业绩指标；提升产品在类目中的市场占比；4、挖掘商品卖点，独立完成上新操作及listing文案撰写与持续优化；5、研究行业竞争格局，把握市场动态，识别自身产品优势，灵活调整定价策略，持续打磨listing质量，高效整合公司资源与平台工具，增强产品曝光机会；6、对店铺推广成效进行监测与评估，输出推广分析报告，针对商品访问量、转化率及广告表现等数据开展深度分析并推动优化动作；7、定期汇总销售、库存等相关数据，进行销售复盘与趋势分析，及时反馈运营中遇到的问题并与协作方沟通解决。任职要求：1.本科及以上学历，具有一年以上亚马逊平台实操经验；2.电子商务、国际贸易、翻译、市场营销、英语等相关专业优先考虑；3.英语四级以上水平，具备扎实的听说读写能力，熟悉商务文书表达，有海外学习背景者优先，条件优异者可适当放宽要求；4.具备良好的沟通协调能力，富有团队意识，责任心强，抗压能力强，执行力佳，学习能力突出，性格稳重，热爱跨境电商事业。薪酬福利：1、薪资结构：底薪+提成+绩效+五险一金；2、工作时间：9:00-12:00，13:45-18:30，大小周；3、工作地点：坂田奥博空间（10号线岗头地铁站零距离）；4、个人发展：提供双通道晋升机制，实行年度调薪制度；5、福利：享受法定节假日、婚假、产假、年假、福利假等带薪休假；组织团建活动，举办月度生日会、提供下午茶、零食饮料，配备冰箱、微波炉等设施，报销入职体检费用。

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刘先生

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岗位职责：1、负责墨西哥美客多平台店铺的运营、维护和管理工作;2、分析市场，拓展新品并执行实施相应的销售推广计划;3、根据运营数据分析，优化和调整销售推广方式和产品库存;4、关注平台政策和规则变化，保证账号安全和业绩增长。任职要求：1、专科及以上学历;2、熟悉平台运营规则，2年以上独立运营店铺经验;3、具有开发运营管理经验的优先考虑。4、对店铺数据有较强的分析能力。岗位薪酬：底薪7-12K+提成4%-6%。工作时间：9:30-12:00，13:30-18:30旺季大小休，淡季双休

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陈先生

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招聘要求：学历要求：大专以上(国际贸易、商务英语类等相关专业者优先)外语水平：英语CET-4级以上(欧美市场)，熟练的日语书面及口头表达能力(日本市场)工作经验：3年以上年龄要求：25-45岁性别要求：男女不限招聘人数：2人(1人欧美市场，1人日本市场)工作地点：深圳坂田薪资待遇：面议公司福利：五险一金任职要求：1. 大专或以上学历，国际贸易、商务英语类等相关专业者优先；2. 欧美市场：英语具有CET-4级或以上等级证书，有优秀的英语书面及口头表达能力；3. 日本市场：有优秀的日语书面及口头表达能力；4. 熟悉进出口业务流程，熟悉外贸进出口法律条规，具备贸易管理专业知识和相关技能；5. 熟悉各种网络搜索工具和具备一定的数据分析处理能力6. 熟悉欧美或日本市场及消费者购物习性，客服服务意识强，能够解决客户在购买前、中、后遇到的各种问题；7. 性格开朗活泼，有目标，有韧性，有激情，执行力强，商业意识强，开拓能力强岗位职责：1. 执行公司的贸易业务，开拓市场，深度挖掘潜在客户，建立长期合作关系；2. 熟悉使用Google,Linkedin,Facebook,Youtube,Twitter,Whatsapp,Tiktok,行业论坛等社媒开发新客户,并收集市场信息3. 负责联系客户、项目进度追踪、参与商务谈判，签订合同，能独立处理和解决所负责的业务；4. 负责来访客户的接待、谈判工作，分析客户实际需求，商谈合作开发，并根据客户实际情况报价等；5. 分解销售目标，制定销售计划，执行销售任务；6. 协助上级完成业务工作安排，完成公司分配的团队工作任务。

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罗先生

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MercadoLibre（墨西哥站）关于我们：1、产品：精品模式。2、优势：公司人员稳定，无需开荒，入职即可上手运营。3、工作时间：7.5小时工作制（9:30-12:00,13:30-18:30）。4、工作氛围：扁平化管理，年轻化团队，氛围轻松，愉快搞钱！5、晋升路径：初级运营-中级运营-高级运营-运营组长，以结果为导向。主要职责：1、全链路管理：独立负责选品评估、成本与毛利测算、备货计划、上架运营、订单与售后跟进、促销与库存清理，实现供应链与运营闭环。2、目标与结果：达成并持续优化单店月均GMV及毛利指标，提升库存周转率和ROI。3、流量与广告：制定并执行站内广告（MercadoLibreAds）策略，负责投放预算与效果评估。4、规则与风险控制：熟悉并遵循平台规则，制定合规运营策略，预防并及时处理违规与风险事件。5、数据与复盘：建立并优化数据指标体系（流量、转化、退货率、库存周转等），定期复盘并推动改进。6、团队与跨部门协作：与采购、物流、客服、财务等部门紧密协作，推动流程优化与问题闭环。任职要求：1、1年以上运营经验2、曾独立负责从选品到备货到销售到清理库存的全链路工作3、熟悉平台规则与合规要求，具备较强的风险识别与控制能力。4、数据敏感，能通过数据分析驱动决策，具备成本控制能力。5、良好的跨文化沟通能力与团队协作能力，能承受较高节奏与业务压力。6、西班牙语或英语沟通能力优秀者优先。福利待遇：1、五险一金：入职均享有。2、福利假期：法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期。3、员工活动：不定期组织户内外活动及集体旅游。

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王女士

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Mercado Libre（墨西哥站）--扩招！关于我们：1、产品：主打精品路线。2、优势：团队结构稳固，无需从零起步，入职即投入实战运营。3、工作时间：周末双休，每日工作7.5小时（9:30-12:30, 14:00-18:30）4、工作氛围：拒绝加班文化，团队年轻有活力，轻松高效共创业绩！5、晋升路径：一为合伙人机制，支持内部创业；二走管理发展路线；三深耕专业技能方向。主要职责：1、独立承担美客多店铺的整体运营与销售，熟练完成各项操作流程；2、负责商品上架与推广，持续优化listing内容，保障账号稳定高效运行；3、定期统计并分析销售与库存数据，制定合理运营策略；4、处理日常订单及售后问题，维护店铺好评率，提升客户满意度与购物体验，确保产品评价质量；5、负责美客多账号安全管控，及时掌握平台政策动态，规避运营风险。任职要求：1、具备半年以上美客多平台运营经验。2、曾独立完成从选品、备货、销售到库存清理的全流程操作。3、熟悉MercadoLibre平台规则，拥有独立运营和维护店铺的实际能力。4、对数据敏感，善于通过数据分析指导运营决策，具备成本管控意识。5、具备优秀西班牙语或英语沟通能力者优先考虑。福利待遇：1、五险一金：标准配置，全面保障。2、福利假期：依法享受法定节假日、年假、婚假、产假等各类休假权益。3、女性福利：提供生理假关怀。4、节日福利：按传统民俗节日为员工发放专属节日礼品。5、员工活动：定期组织室内外团建及集体旅游活动。公司位置：临近岗头地铁站出口约100米

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王女士

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岗位职责:1. 通过社交软件、论坛、展会等渠道挖掘潜在客户，推广国际物流及海外仓解决方案。2. 负责客户询价、业务承接与全程跟进，持续维护客户关系并提升满意度。3. 关注行业趋势与客户需求变化，及时传递信息以推动服务流程优化。岗位要求:1、大专及以上学历，具备跨境电商或相关领域从业经历；2、具备出色的沟通协调能力、商务洽谈技巧及清晰的逻辑分析能力；3、目标感强，热爱海外市场开拓，有强烈的进取心和长期发展意愿。岗位待遇:1、带薪假期：法定节假日、年假、婚假、产假等；2、定期组织旅游、户外拓展、节日庆祝等活动；3、每月举办生日会、提供下午茶、零食福利、节日礼品等；公司团队以95后和00后为主，氛围轻松活跃，入职即享系统化培训，同时拥有广阔的成长平台与晋升通道。

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惠先生

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公司主营纯电及带电类产品的运输服务，装柜线路覆盖澳大利亚、美国、日本。新员工入职配备资深带教，只要踏实肯学、保持专注、工作积极，半年内月薪稳定过万。岗位职责：1、利用线上及线下渠道收集并整理客户资料，开展客户开发工作2、依据个人制定的销售策略和规划，有序进行客户拜访与后续跟进3、向客户推荐公司开通的物流线路，并提供客观的线路优劣分析4、掌握市场动态及同行竞争状况，及时将有效信息汇总反馈至公司5、通过小红书、论坛、微信等网络平台开展业务宣传与推广活动6、洞察同行客户需求，设计可落地的合作方案，结合公司优势提高客户成交率岗位要求：1、性格自信，工作主动，具备良好服务意识，作风务实2、执行力高，能按既定计划稳步推进各项销售任务3、敢于突破，面对陌生客户不怯场，能实现平等顺畅沟通4、善于复盘与自我提升，持续学习物流领域专业知识5、有国际快递或物流行业从业经历者优先考虑6、办公地点交通便捷，紧邻岗头地铁站B出口，步行即达

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惠先生

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1. 跟进物流客户发货进度，主动沟通并解决客户在发运过程中遇到的各类问题，深入挖掘客户需求，提供高效、专业的发货解决方案。持续优化客户体验，保持良好的客户关系，并实时追踪货物运输动态。2. 通过线上渠道、电话联络、实地走访、行业展会等多种方式开发从事亚马逊电商业务的潜在客户，精准把握客户痛点与核心需求，建立专业服务形象，赢得客户信赖，提升服务质量。3. 稳定维护现有客户资源，深度跟进有合作意向的新客户，定期进行客户拜访，推动合作达成，提升转化率。4. 底薪加提成薪酬结构，业绩达标者月薪过万为常态5. 享有法定节假日休假安排，定期举办员工生日会、团队旅游，以及不定期组织下午茶和团队建设活动6. 公司办公地点紧邻岗头地铁站，出行便利，真正实现地铁口零距离抵达

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惠先生

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要求必须具有一年以上会计工作经验1、负责电商平台订单、回款、退货入库数据的核对及K3系统账务操作，及时与物流、业务及财务相关人员沟通反馈。2、处理电商平台退款明细，提交核销申请并完成相应账务处理，同步在K3系统中准确入账。3、核对电商平台发票信息，协调税票开具，跟进回款进度，并及时与业务及财务人员对接相关事项。4、办理电商平台促销费用的申请与充值，协调发票事宜并实施费用管控，按时完成K3账务录入。5、核对应收账款数据，编制并提交电商平台相关财务报表。6、协调电商平台电子资料的下载与归档管理，确保资料完整可查。7、日常核查电商平台相关信息，发现异常情况及时上报并跟进处理。8、参与仓库盘点工作，督促物流人员提交盘点报告，并对盘点差异进行账务调整。9、兼管人事相关事务性工作。

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赖先生

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公司主要承运纯电/带电类产品的运输业务，装柜线路覆盖澳大利亚、美国、日本及对应国家的海外仓一件等服务。岗位职责：1. 通过公司平台、邮件、电话、即时通讯工具等方式进行客户开发与日常维护。2. 负责客户咨询回复，涵盖售前沟通、订单跟进及售后支持，持续维护老客户关系。3. 协助电商部门管理网站后台，整理运费报价及常见客户问答资料。4. 积极对接内部各部门，确保流程顺畅高效协作。岗位要求：1. 高中及以上学历，专业不限。2. 性格外向积极，具备较强的工作主动性，善于人际沟通；3. 有一年以上货代行业市场或商务相关工作经验，有同行业背景者优先录用。4. 具备持续开拓新客户及用心维护存量客户的积极性；心态稳定，抗压能力强，沟通表达流畅；5. 为人乐观，做事细致，思维敏捷，富有思考力。福利待遇1. 法定节假日照常休假，享有带薪年假、婚假、产假等，提供人性化假期关怀；2. 定期组织团建活动，如团队旅游、聚餐、下午茶、生日会等；3. 年度根据员工过往表现或考核成绩实施薪资调整；4. 办公环境优越，地处地铁10号线岗头站B出口直达，高档写字楼办公，倡导人性化管理，配备水果、休闲零食、饮品及精致下午茶点。培训及发展方向：公司设有完善的激励机制，晋升通道透明，成长空间广阔1. 培训体系：入职即开展专业技能培训，配备专人指导，实行一对一理论与实操结合带教模式；

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惠先生

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