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【聘招‬全网抖音主播，兼职、职全‬均可】18至45岁，小白宝妈均可，不要需‬才艺和颜值，工作地点自由，间时‬自由，工资5000到20000上不封顶，我们有专业的运营团队，对一‬一教的‬学，不收何任‬费用，

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常先生

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【工作要求】1.18-50岁，身体健康，会骑电动车，会看导航，无案底；2.能吃苦耐劳，有责任心。【工作时间】10：00-21：00（工作8小时，主要是午高峰和晚高峰，具体站点安排）【工作内容】接受下派的订单，接单后按照订单信息准时安全无误的送到客户手中。【薪资构成】单价6元/单-9元/单不等，阶梯式单价，月综合薪资7000-12000元/月；【福利待遇】公司提供电动车+提供住宿+距离补贴+重量补贴+满勤奖励+夜间补贴+恶劣天气补贴+冲单奖+工龄补贴（不同的站点会有不同的福利待遇，具体以实际站点为准）【工作地点】全市可就近安排。

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千女士

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【工作要求】1.18-50岁，身体健康，会骑电动车，会看导航，无案底；2.能吃苦耐劳，有责任心。【工作时间】10：00-21：00（工作8小时，主要是午高峰和晚高峰，具体站点安排）【工作内容】接受下派的订单，接单后按照订单信息准时安全无误的送到客户手中。【薪资构成】单价6元/单-12元/单不等，阶梯式单价，月综合薪资7000-10000元/月不等，多劳多得；【福利待遇】公司提供电动车+提供住宿+距离补贴+重量补贴+满勤奖励+夜间补贴+恶劣天气补贴+冲单奖+工龄补贴（不同的站点会有不同的福利待遇，具体以实际站点为准）【工作地点】全市可就近安排。

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薛女士

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一、项目名称中国广电5G业务推出线上线下营业厅，2025年最火爆的风口项目，可裂变团队推广，全国唯一的低消费套餐和管道收益平台的运营商，目前可展业省份，吉林、内蒙古、天津、河北、河南、山东、山西、陕西、宁夏、江苏、浙江，其它省份正在陆续开放中。二、产品介绍1.超级惠民卡：228元/包年套餐，19元/月，200分钟通话/月+130G全国通用流量不限速。2.惠民卡：29元/月套餐，200分钟通话/月+180G全国通用流量不限速。3.宽带和有线电视业务。三、作业流程线上+线下双工号展业（可做全国）一部手机+一台读卡器即可全国作业，录入身份信息现场开卡、现场激活号卡即可。（带新人，现场教学，月薪过万不是梦)四、及结算方式（猛揍直营版）1开卡奖励：每张卡80～110元2培养奖：每张卡5元3大盘分红：个人达量奖40%，县级代理30%市级代理20%，省级代理10%（猛揍分润版）1.开卡奖励：每张卡28.5～40元培养奖励每张卡3~5元，领导奖每张卡2~5元。2.底薪计划：每月开卡100张，底薪2000元。每月开卡150张，底薪3500元3.分润政策：话费分润5%~15%，新加入的伙伴，享受三个月15%的置顶分润，分润为长期档位，次年不降档。（客户一直用，分润就会一直有。）假如：你每月开卡100张X平均每月30元话费X10个月＝3W，10个月后平均每个月的客户话费总额是30000，30000X11%＝3300，这就是你每个月的分润所得。自己招人发展的团队有团队差额分润，例如：团队成员阿强目前是拿5%分润，你的等级是10%，那么你就有5%的差额分润，4.大盘分红：个人达量奖40%，县级代理30%市级代理20%，省级代理10%。五、任职要求1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。2.能够独立开展工作，具有较强的执行力。3.对推广工作有热情，能够适应快节奏的工作环境。

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王玉杰

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面试时间：9:00-12:00，14:00-18:30上班地点:全西安100多家门店就近安排（每个店薪资不同，可详细沟通）职位亮点:看到必秒回薪资：责底薪4000+(底薪业绩考核)加高额提成。工作内容:1.客户一般在线上租房，约好时间带看房签合同就可以。2.不做买卖，不打电话，不用地推。3.早九晚七，接受宝妈接小孩。4.新人前期有老人手把手带，成交率非常高，工作简单上手快。5.所有房源都隶属公司直营，成交率高。6.按时发放工资，不拖延。常超带薪年假15天7.每月团建，生日会。首单奖，业绩最高奖，数据最高奖，带看最高奖，拿到手软!上班时间:早九晚七，中午休息2小时，上6休1上班地址:全西安（100多家）就近安排

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兰女士

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薪资待遇:责底薪4K-4.5K(底薪业绩考核)+高额提成(25-75%)，综合薪资7000+上班时间:早9:00-12:00，下午2:00-7:00，宝妈接娃可以提前走上班地址:全西安根据你的住址就近安排门店面试+上班~~~工作内容:1.客户一般在线上沟通租房，约好时间带看房签合同就可以。2.不做买卖，不打电话，不用地推。3.新人前期有老人手把手带，成交率非常高，工作简单上手快。4.所有房源都隶属公司直营，成交率高。5.按时15号发放工资，不拖延。超长带薪年假15天.6.每月团建，生日会。首单奖，业绩最高奖，数据最高奖，带看最高奖，拿到手软!

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王女士

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面试时间：9：00-12：00，14：00-19：00地址：西安市内100+门店任你选择，就近安排！职位亮点：接受应届生、小白、无经验的（分师傅带）诚招租房专员，易开单，业内成交率最高，1单提成1000-20000不等【工作时间】早九晚七，中午休息两小时，上6休1【薪资福利待遇】（月综合8k~1.5w）1、新人入职无责底薪3000-4500+业绩提成25%~70%2、社保+全勤奖+带薪年假+开单奖+月度奖+每月定期团建+节假日福利+生日福利+员工宿舍+提供工装3、公司规模大，每年多次晋升机会，发展前景广阔【工作内容】1、通过公司平台学习房产知识2、公司免费提供端口，在贝壳网发帖获客3、线上和客户约好时间，线下实地带客户看房4、促成租房或是卖房交易5、客户都是主动咨询，成单率非常高，简单上手快【职位要求】1、有无经验均可，活泼开朗，沟通能力好2、积极上进，工作意愿度100%【培训】（没经验不用担心）三天带薪培训，师徒制，分师傅一对一指导

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刘女士

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岗位职责:1、拓展市场，有一定的人脉关系，可以给公司提供相关资源2、有社会经验资源着优先、3、熟悉建筑工程行业，有经营管理相关经验。4、工资面议。

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孟女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2026-09-24岗位职责（全国性兼职）一、场地“潜力发掘者”——初步调研聚焦物流园区、港口、矿区等高频运营区域，通过信息采集与多维度数据比对（如运输频次、产权归属、区域发展规划），识别具备建站前景的场地，形成调研报告，明确标注关键参数（场地面积、电力接入可行性等）及突出优势（例如临近重卡聚集区、享有政策扶持等），为项目前期决策提供支持。二、现场“信息采集员”——勘察配合协助团队开展实地踏勘，系统收集场地周边状况（是否存在环境制约因素）、交通运行情况（重卡通行频率）、电力基础设施（可用容量、接电费用）等真实数据，借助图文形式完整记录现场实况，为选址评估与方案制定提供可视化依据，实现潜在场址的具象化呈现。三、合作“联络人”——沟通协调对接场地拥有方，准确掌握其合作意愿（包括租期偏好、收益分成设想）和基本需求（如场地改造协助、回报预期），持续同步洽谈进展，联动内部团队解决合作中的关键问题，促进意向向实质合作转化，助力“潜力点位”迈向“可执行项目”。四、项目“执行推动者”——施工落地在合同签署后，迅速组织具备重卡充电设施建设经验的施工队伍，统筹安排现场施工（含基础建设、设备布设），全程跟进工程进度与施工质量，完成设备联调测试及验收流程，确保充电桩项目按标准建成并具备投入运营条件。合作模式多样化，合同签订并准备进场即支付50%佣金，项目竣工后结清尾款。欢迎拥有场地资源渠道者深入交流！！！

西安

孟女士

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清真烧烤店服务员招聘岗位：服务员（无外摆服务）薪资：3500元+300元全勤奖，工资按时发放福利：•每月2天休假，事少活轻松无压力•宿舍环境优（小区楼，独立卧室，配洗衣机、空调）联系：有意者可直接联系洽谈

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喜先生

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职位描述1. 年龄要求20-55周岁2. 不限经验，愿意与房东、租客沟通交流，无经验者也有专人指导（若你认为自己符合条件，欢迎联系我，我们的合作将由此开启）工作内容：1. 在门店接待客户，提供房产买卖、租赁等方面的专业咨询2. 登记房源信息，收集房屋钥匙3. 新房源可对接平台摄影师，安排房屋拍摄并将图片上传至平台4. 带领客户实地看房，介绍房屋详情及周边配套情况5. 协助完成合同签订、过户流程等相关服务工作培训：1. 入职前提供系统化培训（涵盖专业知识与企业价值观）2. 入职后配备一对一导师，开展线下实操带教

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王女士

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职位描述1.年龄20-55周岁2.有无经验均可，热爱与房东、租客沟通交流，零基础也有资深导师全程指导（如果你认为自己符合条件，欢迎联系我，我们的合作将从这里启程）工作内容:1.在门店接待客户，提供房产买卖、租赁等方面的专业咨询与解决方案2.登记并录入房源信息，负责钥匙的收取与管理3.新房源上线时可对接专业摄影人员，完成房屋实拍并上传至展示平台4.带领客户实地看房，详细介绍房屋情况及周边配套设施5.协助客户办理合同签订、过户等相关手续服务工作培训:1.入职前提供系统化培训（涵盖专业知识与企业价值观）2.入职后安排线下一对一专人带教，全面掌握业务流程

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郭女士

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有经验者优先，诚邀您的加入！工作内容：1、为顾客提供专业化的药品咨询指导，提升顾客服务体验；2、负责药品陈列与库存管控，确保货架整洁、补货及时；3、落实药房各项管理规范，维护安全、卫生的营业环境；任职资格：具备良好的表达能力与服务意识，能妥善回应顾客需求；做事细致认真，具备较强的统筹与执行能力；严格遵守工作规范，保持作业区域干净整齐。

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杨先生

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有经验者优先，诚邀您的加入！工作内容：1、为顾客提供专业化的药品咨询指导，提升客户满意度；2、负责药品陈列与库存管控，确保商品摆放规范、库存准确；3、落实药房各项内部管理规定，维护安全整洁的营业环境；任职资格：具备优秀的沟通技巧与服务意识，能妥善应对顾客需求；做事细致认真，拥有较强的统筹协调与执行能力；严格遵守工作纪律，保持岗位区域干净整齐。

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杨先生

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吉的堡创立于1986年，是一家专注于3-12岁儿童素质教育的老牌教育集团，业务涵盖语言培训、早期教育、幼儿园运营、图书出版等多个领域。目前在全国拥有900多家吉的堡幼儿园及成长中心，在职员工达7000人。一 薪酬福利：2：综合收入（6k-12k）：基本薪资（4500-6600）+课时补贴90元/h+大班激励（50-1000）+班级管理费150元/班+续班奖励+教师资格证补助200+全勤奖100+其他（考核认证奖金800，分四个阶段发放）3：工作时间：实行五天工作制，每周一、周二休息；周三至周日上班，工作日内13:00-21:00，周末8:30-18:304：享有婚假、产假、育儿假等完善休假制度，加班可调休5：提供结婚礼金、节日礼品、团队旅游、研学项目带队机会等多项员工关怀6：试用期薪资全额发放，无任何折扣，并依法缴纳五险一金，制度规范透明7：配备完整的教学资料与专属课程体系，新教师将接受系统化岗前培训及后续持续的专业能力与口语提升支持，助力教学水平进阶8：员工子女报读吉的堡课程可享专属优惠，折扣力度可观行业领军品牌，业内有言：“在吉的堡任职半年，相当于同行三年成长。”二 岗位职责：1：负责全英文授课，小班教学（每班12-20人），面向3-13岁学生开展英语语言培训课程。课程内容为吉的堡自主研发的教学体系，不涉及校内学科内容，无提分压力2：认真完成备课任务，确保课堂教学质量稳定高效3：落实课后辅导服务，关注学员学习进展，积极促进续班率提升4：积极参与各类教研活动和教学会议，持续优化教学方法与专业能力三 任职要求：1：大专及以上学历，具备至少一年少儿英语教学经验，英语口语流利，具备沟通能力，持有大学英语四六级等相关证书者优先2：热爱教育事业，乐于与儿童互动，富有亲和力3：具有高度责任心，期望在教育领域长期稳定发展

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陈女士

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