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成都·双流区

潘女士

实名企业

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岗位职责： 1、负责公司业务拓展与客户关系维护，推动业务目标达成； 2、制定并执行业务计划，协调内外部资源，提升市场占有率； 3、收集市场信息与行业动态，为公司战略决策提供支持； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与谈判技巧，能独立开展业务洽谈； 2、有较强的责任心与执行力，能够承受一定工作压力； 3、熟悉市场运作流程，具备一定的市场分析能力； 4、具备团队协作精神，能有效推动跨部门合作。薪资范围：4-9k；社保类型：五险；提成方式：按回款提成；试用期一个月薪资：3500元

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付女士

实名企业

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［任职要求］1.年龄21-40岁，1年以上销售工作经验2.沟通能力强、有食材供应相关经验者优先3.熟悉食材行业的销售渠道、营销模式、业务运作和市场环境等，具有独立开发客户的能力4.吃苦耐劳，抗压能力强，勇于挑战高薪［岗位职责］1.负责四川省内（主要为成都）社会餐饮客户的食材供应开发2. 了解客户需求，熟悉客户产品，制定客户食材供应解决方案3.善于分析市场、寻找客户，并拓展、提升客户关系。

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韩先生

实名企业

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主要负责送固定区域，驿站丰巢快递柜门卫为主，天两趟货工资:新人保底7000/9000可以纯计件，综合8000-12000，上不封顶。福利:包吃包住，全勤奖，高温补贴，社保工作:负责派送（可以就近安排），件多路熟，三轮车站点提供。要求:18-52岁，会骑三轮车，能吃苦，想赚钱的来。当天面试，当天上岗，以上工作真实可靠。

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谭先生

实名企业

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【工作要求】1、，18-52周岁（40-52岗位是安保或者车巡），，18-40周岁，身高：穿鞋165cm+，穿鞋155cm+，无需经验；2、无外露纹身，无违法犯罪记录，身体健康；【工作内容】在地铁入口检查进站人口携带的行李有没有违禁物品，有坐岗和站岗（岗位互换）。【工作时间】通班上一休一，早班6:00—15:00；晚班15:00-23:30（每1-2小时休息20-30分钟，可以上连班），也可上半天休半天、上一天休一天【工作地点】全成都线路可就近安排或随机分配。【福利待遇】线路不一样，工资不一样，上班时间不一样1、安检（18-40岁）试用期180-220一天，转正220-393一天，加班另算，月综合4000-70002、车巡6:00-23:30（40岁以上）试用期180一天，转正200一天4、包吃住（不扣费用），买社保，5、晋升空间：小队长-中队长-大队长

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鄢女士

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岗位职责：1、负责安卓平台核心应用的设计、开发、调试与优化，保障产品在多设备、多系统版本下的稳定性与兼容性;2、参与需求分析、技术方案评审，主导模块级功能开发，解决开发过程中的关键技术问题;3、优化应用性能(启动谏度、内存占用、流畅度等)，提升用户体验与系统安全性;4、跟进安卓系统最新技术动态与行业趋势，引入前沿技术方案，持续迭代产品功能;配合测试、产品团队完成功能验证、Bug修复，参与版本上线与后续维护工作;5、编写清晰规范的技术文档，沉淀开发经验，协助团队技术能力提升。任职要求1、核心要求:专科及以上学历，有安卓开发实战经验即可;2、熟练掌握Java/Kotlin编程语言，深入理解安卓系统架构(四大组件、Hanler、AMS、PMS等)，精通uI布局、动画、自定义View开发:3、具备扎实的移动端开发基础，熟悉网络编程(HTIP/HTTPS、Socket)、数据存储(SQLite、SP、Room)、多线程并发处理;4、掌握安卓性能优化方法(内存泄漏、卡顿、耗电优化等)，有线上应用性能调优实战案例者优先;4、熟悉第三方框架集成(如Retrofit、Okrtttp、Glide、RxJava等)，了解组件化、插件化开发模式者优先;具备良好的问题排查能力，能快速定位并解决开发、测试及线上问题。

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王女士

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可提供吃饭+住宿1:年龄18-48岁,为人和善,比较勤奋能干2:身体健康,无传染性疾病,无犯罪记录3:对钱有欲望想多挣钱,有房贷车贷负债累累的,这种人我们很欢迎急需你的加入!4:会骑电瓶车,看导航,不看学历不看经历5:服务员不如送餐员骑手,快递员不如外卖员薪资待遇底薪资:3000元+提成每单提成5-9元正常干:6000---8000元/月努力干:8000---10000元/月使劲干:10000---15000元/月拼命干:15000---到无上限/月只有你踏实肯干,保证你月收入过万提供住宿,提供电动车,提供工作服和餐箱,你只需要准备一张到成都的车票就行!另外还有各种平台奖励在等你!基本工资+单量提成+好评奖励+冲单奖励+餐补+话补+房补+全勤奖++津贴补助+加班补助+高温天气补助+夜间补助+阴雨天气补助+暖冬补助备注:(每个站点不同,薪资待遇不同)

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王先生

实名企业

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通过配送系统上线接单，品类包括附近美食、水果蔬菜、鲜花、早午晚餐、下午茶、宵夜、饮料、甜点等。根据订单信息到商家拿商品送至顾客手中.【职位要求】 1、会使用智能手机，会用导航。2、踏实肯干、吃苦耐劳(18-52周岁，有无经验均可)3、电瓶车(没有公司可提供)4、系统派单1-3公里，不熟悉有老员工带，几天就能上手熟悉【工作时间】为必须在线时段，其余时间自己调配【资待待遇】1.正常干综合月薪8000-14000，综合单价6-15元。2.管理层内部晋升，发展空间大，适合有理想之士。3.休息时间:4天/月，自由调休;4.面试所需带本人有效身份证，面试通过可当天安排站点上班。5.当天面试，当天入职，入职即可安排住宿。【福利优势】1.提供商业保险，每一位-员工都能得到保障;2.针对没有住宿的人，站点提供员工宿舍(环境优良)，3.吃饭员工与合作商家沟通后就餐有优惠有折扣，非常划算。4.公司提供电动车，电瓶不用充电，共享换电，不用担心车辆被盗与缺电的问题;欢迎老骑手回归！！！有意向可直接联系或投递简历！！！

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杨女士

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【岗位职责】1.负责开发本地学校教育领域的渠道资源，向合作方清晰传递公司产品服务内容、合作政策及支持能力，推动建立合作关系，协同为学校及教育主管部门提供课后服务解决方案；2.负责公司在本地教育系统内的产品推广与运营落地，助力构建稳定可持续的区域合作网络，持续提升公司服务在本地市场的覆盖范围与业务规模；3.负责学校、教育局、合作机构及相关教育单位等客户的日常关系维护，制定并实施客户维系策略与执行方案，主动高效响应客户需求，持续提高客户满意度与粘性；【任职要求】1.具备2年以上教育行业ToB或ToG市场拓展经验，有课后服务领域工作经验者优先；2.大专及以上学历；3.具备良好的复盘与分享意识，勇于挑战业绩目标，适应销售类岗位的工作节奏与要求。

成都

潘先生

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【岗位职责】1.负责开拓本地学校教育领域的合作渠道，向渠道伙伴清晰传递公司产品服务内容、合作政策及支持能力，推动双方协作，联合为学校及教育局提供课后服务解决方案；2.负责公司在本地教育局与学校的业务推广与运营落地，助力构建稳定持久的区域合作关系，持续提升公司产品和服务在本地市场的覆盖规模与份额；3.负责学校、教育局、合作方及教育相关单位等客户的日常关系维护，制定并实施客户维护策略与执行方案，主动高效对接客户需求，提升客户满意度与粘性；【任职要求】1.具备2年以上教育行业ToB或ToG市场拓展经验，有课后服务领域工作经验者优先；2.大专及以上学历；3.善于归纳总结与经验分享，具备目标挑战意识，适应销售类岗位工作节奏。

成都·双流区

潘先生

实名企业

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岗位职责：1.主要负责少儿美术（3-12岁）相关课程教学工作。2.按照要求积极主动完成备课、授课及家长沟通工作。3.辅助完成校区日常事物及各项活动任职资格：1.毕业于美术教育或美术相关专业，本科及以上学历。2.喜欢小孩，热爱教育行业，美术功底扎实，手绘能力强，有审美素养，工作积极主动责任心强，执行力强，有团队合作能力。3.语言表达能力强，有亲和力，性格开朗，善于沟通。4.需有一年以上校外全职少儿美术教学经验！！！学校口碑不错，生源稳定，周内双休！

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张女士

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招聘：台球助教年龄：18-30岁提成方式：按单结算，小时结算具体到店询问详情要求：形象好气质佳，勤奋好学，服从管理工资：12000-13000+每天工作9小时，月休3天工作内容：简单的台面卫生，服务礼节，迎宾，与客人球技交流。重点：台球小白也没事，有专业教练给免费培训，我们看中的是服务意识和做事主动的态度。

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3月23日 21:41

胡先生

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1、深入了解并掌握公司企业服务理念，能够独立向客户进行专业讲解。2、门店经营面积600-1000²，提供与同类平台差异化的体验及文化服务。3、准确详尽地向客户说明产品食用方法及相关注意事项，落实售后跟进服务。4、熟悉公司各项业务流程，具备相应销售技能，积极参与并完成各类销售活动与任务。5、通过实地拜访、电话沟通等方式维护客户关系，有效邀约客户，提升客户粘性。6、主动开拓新客户资源，分析客户特征，独立应对和解决客户问题。7、依据当月制定的销售目标，按时达成既定销售指标。8、及时回收应收款项，规范签署相关销售单据及办理手续。9、定期整理与分析个人销售数据及业绩表现，发现问题并向上级提出合理化建议。10、在上级指导下按时完成规定的量化工作任务，高效执行上级交办的其他事项，能独立承担职责范围内的工作。岗位福利：1.公司提供免费专业培训。2.缴纳五险一金并提供免费健康体检。3.享受带薪年假、婚假及节日福利。4.不定期开展团队聚餐及团建活动。5.无责任底薪+业绩提成+团队激励+月度奖励+半年奖+年度奖励。6.年终发放：年终奖金+年终分红+工龄工资。7.拥有完善的职业发展通道和晋升体系。8.具备丰富的企业文化与积极向上的工作氛围。任职要求：1.热爱销售与客户服务工作，有意愿长期发展事业者。2.具备1-2年销售工作经验，同行业经验者优先考虑。3.性格亲和，目标明确，服务意识强，具备良好的沟通能力。4.具有较强的团队协作精神和抗压能力。

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李女士

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1、深入了解并掌握公司企业文化与服务理念，能够独立面向客户进行专业讲解。2、门店面积600-1000²，提供区别于同类平台的独特体验与服务体系。3、准确详尽地向客户介绍产品食用方法及注意事项，并落实后续跟踪服务。4、熟悉公司各项业务流程，掌握实用销售技巧，积极参与并完成各类销售任务与活动。5、通过上门拜访、电话沟通等方式维护客户关系，主动邀约客户，提升客户粘性。6、积极拓展新客户资源，分析客户需求特征，具备独立解决客户问题的能力。7、依据每月制定的销售目标，按时达成个人销售指标。8、及时回收应收款项，规范签署相关销售单据及办理手续。9、定期整理个人销售数据与业绩情况，发现问题并向上级汇报，提出可行性改进建议。10、在上级指导下按时完成既定工作量要求，高效执行其他交办任务，具备独立处理职责内事务的能力。岗位福利：1.公司提供免费专业培训。2.缴纳五险一金，享受年度免费体检。3.享有带薪年假、婚假及节日福利。4.定期开展团队聚餐和团建活动。5.无责任底薪+业绩提成+团队奖励+月度激励+半年奖+年度奖励。6.年终享受：年终奖金+年终分红+工龄工资。7.提供清晰的职业发展路径和晋升机会。8.拥有丰富多元的企业文化与积极和谐的工作氛围。任职要求：1.热爱销售与客户服务工作，有志于长期发展事业者优先。2.具备1-2年销售工作经验，有同行业经验者优先考虑。3.性格亲和，目标明确，服务意识强，具备良好沟通能力。4.具有较强的团队协作精神和抗压能力。

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张女士

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岗位职责：1、带领团队达成公司制定的团队业绩目标；2、负责团队建设工作（包含人员组建、选拔、培养与激励）；3、负责团队日常运营（包括指导培训、辅导支持、过程监督）；4、具备独立开拓新客户的能力，并按时完成公司分配的任务指标。（3-6个月）任职资格：1、认同老年健康领域发展，具备明确的目标导向意识；2、具备大专或以上文化程度（若经验突出可适当放宽至大专）；3、曾担任创业项目核心角色或团队/项目管理者；4、在团队管理方面，有过突出业绩表现或重要成果的成功案例；5、拥有持续学习的习惯，善于知识转化，能够定期对自身及工作进行总结反思并优化提升。

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张女士

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工作职责：1、负责门店日常的客户接待与服务工作，维护客户关系并促进成交转化2、熟练掌握业务流程及销售技巧，积极完成公司下达的销售目标3、通过地推、电话邀约等方式邀请客户到店参与各类活动任职要求：1、具备1年以上面向个人客户的销售经验，拥有大客户销售背景者优先考虑2、热爱销售工作，积极主动，追求高收入，对健康行业有兴趣，具备相关资源者优先3、认可大健康产业的发展前景，愿意在该领域长期深耕，并具备一定的行业认知工作时间：8:00-11:3014:00-18:00超长午休两个半小时节假日正常休息，春节享受15天以上年假薪资待遇优厚

成都·双流区

张女士

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1、深入了解并掌握公司企业服务理念，能够独立向客户进行专业讲解。2、门店面积600-1000²，提供区别于同类平台的独特体验与服务体系。3、准确详尽地向客户介绍产品食用方法及注意事项，并落实售后跟进服务。4、熟悉公司各项业务流程，掌握实用销售技巧，积极参与并完成销售任务与活动。5、通过上门拜访、电话沟通等方式维护客户关系，主动邀约客户，增强客户黏性。6、积极拓展新客户资源，分析客户需求特征，具备独立解决客户问题的能力。7、依据当月销售计划，按时达成既定销售目标。8、及时回收应收款项，规范签署相关销售单据及办理手续。9、定期整理个人销售数据与业绩情况，发现问题并向上级反馈合理化建议。10、在上级指导下按时完成量化工作任务，高效执行交办的其他事务，能独立承担职责范围内的工作。岗位福利：1.公司提供免费培训。2.提供五险一金及免费体检。3.带薪年假+婚假+节日福利。4.不定期组织团队聚餐、团建活动。5.无责底薪+业绩提成+团队奖励+月度奖励+半年奖励+年度奖励。6.年终发放：年终奖金+年终分红+工龄工资。7.良好的职业上升空间和晋升机制。8.丰富的企业文化和良好的企业氛围。任职要求：1.热爱销售服务行业，有意愿长期发展事业者。2.具备1-2年销售工作经验，有同行业经验者优先考虑。3.亲和力佳，目标明确，服务意识强，具备一定沟通能力。4.具有良好的团队协作精神和抗压能力。

成都·双流区

张女士

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岗位职责：1、负责所辖区域内的客户开发与拓展工作2、积极挖掘潜在客户，收集并整理客户信息，完善客户档案管理3、灵活开展客户关系维护，提升客户满意度4、深入了解公司企业服务理念，能够独立向客户进行专业讲解5、熟练掌握公司各项业务流程及相关营销方法，推动销售活动落地执行6、通过电话沟通、实地拜访等方式持续跟进客户，提升客户活跃度与粘性任职要求：1、年龄要求女性：25-42岁，男性：25-38岁2、具备1-2年销售工作经验，有同行业经验者优先考虑3、性格亲和，目标明确，服务意识强，具备良好的沟通表达能力4、具备较强的团队合作精神及抗压能力岗位福利：1、本岗位基础薪资5K-8K2、公司提供系统化免费培训3、缴纳五险一金，定期组织员工体检4、享受带薪年假、婚假及节日福利5、定期开展团队聚餐与团建活动6、年终享有工龄工资、年终分红及年终奖金7、提供清晰的职业发展路径与晋升机会8、拥有丰富的企业文化与积极和谐的工作环境

成都·双流区

张女士

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成都各区均有门店，可就近安排！！！工作职责：1、负责门店日常客户接待与服务工作，维护客户关系并促进转化成交2、熟练掌握业务流程及销售技巧，积极完成公司下达的销售目标3、通过地推、电话邀约等方式邀请客户到店参与活动任职要求：1、具备1年以上C端销售工作经验，有大客户销售经历者优先考虑2、热爱销售岗位，工作积极主动，追求高收入，对健康行业感兴趣，拥有相关资源者优先3、认可大健康行业发展前景，愿意长期深耕该领域，并具备一定的行业认知工作时间：8:00-11:30 14:00-18:00 超长午休2个半小时 节假日正常休息，春节年假15+天薪资待遇：无责底薪+提成+奖金，月均收入6000-8000元福利待遇：1、提供免费专业培训2、缴纳五险一金，定期组织员工体检3、享受带薪年假、婚假及节日福利4、定期开展团队聚餐和团建活动5、享有工龄工资、年终分红及年终奖金6、拥有完善的职业发展通道和晋升机制7、企业文化丰富，团队氛围积极融洽

成都·双流区

张女士

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岗位职责:1. 负责在指定区域内开发并接待客户，推广公司产品2. 熟知公司各项业务流程，掌握销售方法，落实销售活动与任务指标3. 积极参与团队协作，共同达成工作目标4. 理解并掌握企业服务理念，能够独立向客户进行讲解说明5. 通过上门拜访、电话沟通等方式维护客户关系，及时邀约客户任职要求:1. 具备一定销售经验，有团队管理经历者优先考虑2. 性格亲和，目标明确，服务意识强，具备良好的沟通表达能力3. 拥有较强的团队协作精神和抗压能力福利待遇1. 无责任底薪5000+业绩提成+团队奖励+月度奖励+年度奖励2. 提供系统化免费培训3. 缴纳五险一金，每年享受免费健康体检4. 每月5号准时发薪，确保不拖欠5. 享有带薪年假及法定节假日6. 晋升通道畅通，业绩达标即可获得晋升机会7. 拥有丰富的企业文化活动与积极向上的工作环境

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李女士

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岗位职责：1.负责指定区域内的快件揽收、分拣、运输及末端配送，确保准时、安全、准确送达4.按要求维护配送车辆及装备，保持整洁好，遵守交通法规与公司安全操作规范5.配合站点日常管理任职要求：1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及灵活排班2.持有有效C1及以上驾驶证，具备熟练的电动车/三轮车驾驶技能和实际路驾经验3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与服务意识4.无违法犯罪记录，征信良好，服从公司统一管理与调度5. 学历不限，有快递、物流、外卖行业从业经验者优先

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张先生

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职位描述我们是谁？—— 一份既赚钱又有价值的事业！乐康品养是一家专注于高品质老人身心健康管理服务的发展型企业。我们并非传统意义上的保健品公司，而是依托科学健康方案，为用户打造真正有品质的生活体验！1、 区位优势：成都城区各门店均位于地铁口附近，交通便捷，可按居住地就近分配工作地点。2、 行业前景：大健康是持续向上的朝阳产业，市场潜力大，客户接受度高。3、 团队氛围：由90后、00后组成年轻化团队，关系融洽，沟通直接，拒绝内耗与精神打压！我们坚持“快乐工作，健康生活”的理念。你需要做什么？—— 成为专业的健康顾问，而非单纯销售！1、开展公司产品的推广、销售及后续服务维护工作2、承担门店日常客户接待与贴心服务任务3、深入理解并传递企业服务文化，能独立完成客户讲解说明4、掌握各项业务流程与销售方法，积极参与客户服务活动，达成团队销售目标我们希望你？—— 心怀善意、积极进取、坚韧不拔，与我们一起共同成长！职位要求：1、学历不限，有销售或客服背景者优先考虑，零经验同样欢迎！我们更看重你的态度与潜力。2、具备良好表达能力与共情力，性格耐心细致，乐于助人。3、对大健康领域有兴趣，愿意主动学习并不断提升自我。4、有强烈的收入目标感，并愿意为之全力以赴，我们将为你搭建实现价值的舞台。你能得到什么？—— 收入、发展、福利，一样都不少！有竞争力的薪酬：1、无责任底薪5000元 + 高额提成 + 月度/季度奖金/年终奖2、综合收入区间：轻松覆盖基本开销（6-8K），稳定努力达小康水平（8-12K），全力冲刺高收入（12K+上不封顶）！3、明确晋升通道：健康顾问 → 销售主管 → 销售经理（可成为合伙人）4、全程带薪培训：涵盖产品知识、实战技巧，资深导师一对一指导入门超值福利待遇：1、基础保障：五险一金、带薪年假、国家法定节假日全享2、额外激励：工龄工资每年最高可达6000元、重大节日发放现金红包（500-1000元）3、生活关怀：定期下午茶、部门团建（聚餐/短途出游）、年度健康体检、海外旅游机会、节日礼品、员工专属产品内购优惠！

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李女士

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