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工作职责:1、负责软件的安装、操作指导、系统调试及客户关系维护；2、根据客户需求，结合软件版本迭代情况，提供定期优化建议；3、通过电话方式通知客户参与定时开展的免费培训课程。任职资格:1.全日制本科或以上学历；2.具备良好的语言表达与沟通技巧；3.工作态度积极，细致耐心，具备较强的适应力与抗压性；4.对本行业有浓厚的兴趣和探索意愿；5.拥有较强的自我驱动学习能力。无责底薪5k工作地点：上海

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周女士

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岗位特点：周末不加班，小团队主管一、岗位职责：1、全面负责客服团队的日常运营管理、监督指导、人员培训及绩效考核，保障团队工作高效顺畅；2、制定并完善客服标准应答话术与服务流程，通过系统化培训持续提升团队业务水平，优化客户体验与响应效率；3、拟定并执行绩效评估机制与奖惩方案，落实公司下达的各项考核目标；4、处理客户服务投诉及内部违规事项的调查与处置；5、与各部门保持良好协作，推动团队间高效沟通与资源整合；任职要求：1、大专及以上学历，具有一年以上移动通信行业电销管理经验者优先，综合素质突出者条件可适度放宽；2、具备较强的应变能力、组织协调能力及沟通技巧，富有团队协作意识；3、责任心强，执行力高，能适应一定强度的工作节奏，热爱电销岗位，服从公司整体安排；4、熟练掌握计算机基础操作，精通Word、Excel等常用办公软件使用；三、工作时间：8:30-12:00，13:15-17:30，周末双休，法定节假日享受带薪休假；四、福利待遇：1、薪资：年薪8W+2、培训：公司将定期开展业务知识与管理技能专项培训，助力员工职业成长；五、找到我们：联系电话：***********，工作地点位于海曙天一广场附近（灵桥广场写字楼19楼），公交地铁直达，交通便利。

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汪女士

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岗位职责：1、制定并落实招聘方案，开发和维护多元化的招聘渠道，保障公司业务扩张所需的人才供给。2、开展日常招聘工作：包括简历筛选、面试安排与测评、录用流程跟进及新员工入职适应情况追踪。3、策划并推进企业文化活动与团队建设项目，协助构建和谐的员工关系，提升团队活跃度与组织凝聚力。4、负责销售相关数据的收集、整理与通报工作。二、任职要求：1、年龄25至***，大专及以上学历（优秀者可适度放宽条件），熟悉招聘流程；2、具有一年以上实际招聘工作经验，熟练掌握58等主流招聘平台操作；3、能熟练运用EXCEL、WORD等办公工具，具备基础函数或数据透视表能力者优先；4、沟通协调能力强，工作态度积极主动，责任心强且具备较强的执行能力；三、作息待遇：工作时间：周一至周五8:30-17:30，周末双休，法定节假日享受带薪休假；薪资福利：年度十三薪、五险一金、年假、工龄奖金等齐全。四、联系我们：工作地点位于海曙天一广场周边（灵桥广场写字楼19楼），公交地铁直达，交通便利！

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汪女士

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岗位职责：1、制定并落实招聘方案，开发和优化多元招聘渠道，保障公司业务扩张所需的人才供给。2、开展日常招聘工作：简历筛选、面试安排与测评、录用跟进及新员工入职适应情况追踪。3、策划并推进企业文化建设及团队活动，协助维护员工关系，提升团队活跃度与组织凝聚力。4、汇总整理销售相关数据并及时通报。任职要求：1、年龄25至***，大专及以上学历（优秀者可适度放宽条件），熟悉招聘流程；2、具有一年以上实际招聘工作经验，熟练掌握58等主流招聘平台操作；3、能熟练运用EXCEL、WORD等办公工具，掌握基础函数或数据透视表者优先；4、沟通协调能力强，工作主动积极，责任心强且具备较强执行能力；作息待遇：工作时间：周一到周五8:30-17:30，周末双休，法定节假日带薪；薪资福利：享受十三薪、五险一金、年休假、工龄奖励等福利。找到我们：工作地点位于海曙天一广场附近（灵桥广场写字楼19楼），公交地铁直达，交通便利！

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汪女士

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喜欢自由，不拘束，00后居多，氛围好，上升空间大工作内容：1.学习推广新产品及开拓新市场。2.主要是代表公司去开发客户，包括产品的介绍推广，报价，以及签单等相关业务流程。3.每三个月到半年晋升一次，可以学习团队管理，发展前景非常广阔。工作时间：上班8:30-18:00，每周一休息，国家法定节假日照休。要求1.年龄25岁以下2.有无经验均可，学历不限，有人教有人带，直至能独立工作薪资底薪6000(固定底薪4000+有责底薪2000)+提成(15%-25%)+奖金+包吃住+年终奖岗位福利：每个月都有团建活动，生日庆祝，聚餐活动，每年有2-3次旅游机会；丰厚的奖金：日奖，周奖，月奖，团队奖，年终奖等晋升空间销售新手-销售主管-销售队长-副经理-区域经理每年都有4-5次晋升的机会，内部提拔，没有先来后到，能者居上

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孟女士

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一、岗位职责：1、负责与宁波移动公司的业务对接，依据其政策要求及考核指标，完成政策落地执行、指标分解，并制定配套的培训材料、激励机制等相关方案。2、负责直销配送团队的搭建、培训、日常管理、业务指导与监督，推动团队业务顺利开展并达成业绩目标。二、任职要求：1、年龄28至***，大专及以上学历（优秀者可适度放宽条件）；2、具有3年以上通信行业团队管理相关工作经验；3、具备良好的逻辑分析与学习能力，有一定文字撰写能力；4、具备出色的沟通协调能力，工作主动积极，责任心强，执行力高，能适应一定工作压力；三、作息待遇：工作时间：周一到周五8:30-17:30，周末双休，法定节假日带薪休假；薪资福利：底薪+提成，享受十三薪、五险一金、年假、工龄补贴等福利待遇。四、找到我们：工作地点位于海曙天一广场附近（灵桥广场写字楼19楼），公交地铁直达，交通便利。联系方式：***********

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汪女士

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岗位特点：周末不加班，小团队主管一、岗位职责：1、负责客服团队的日常运营管控、督导、带教、培训及绩效评估，保障客服团队工作流程顺畅高效；2、制定客服标准化应答内容与服务话术，通过系统化培训持续提升团队业务水平，全面提高客户服务体验与响应效率；3、参与拟定绩效考评机制与激励方案，并推动公司考核目标的执行落地；4、处理客户投诉事项及部门内部纪律管理相关工作；5、与组员保持良好协作，做好跨环节沟通与资源协调；任职要求：1、大专及以上学历，具有一年以上通信行业电销团队管理经验，综合素质突出者可适度放宽条件；2、具备优秀的临场应对能力、管理统筹能力、组织协调性及表达沟通技巧，认同团队协作价值；3、责任心强，执行有力，能适应阶段性工作强度，热爱电销岗位，具备积极协作意识，服从公司整体安排；4、掌握计算机基础操作，熟练使用Word、Excel等常用办公工具；三、工作时间：8:30-12:00，13:15-17:30，周末双休，法定节假日享受带薪休假；四、福利待遇：1、薪资：年薪8W+2、培训：公司将定期开展业务知识与管理技能类培训，助力员工实现能力进阶；五、找到我们：联系电话：***********，工作地点位于海曙天一广场周边（灵桥广场写字楼19楼），公交地铁直达，出行便捷。

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汪女士

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一、岗位职责：1、负责与宁波移动公司进行业务衔接，依据其政策要求及考核指标，完成政策解读转化、指标细化分解，并拟定配套的培训材料、激励考核机制等。2、负责直销配送团队的搭建、日常培训、人员管理、业务指导与过程监督，推动业务落地并达成既定业绩目标。二、任职要求：1、年龄28至***，大专及以上学历（特别优秀者可适度放宽条件）；2、具有3年及以上通信行业团队管理相关工作经验；3、具备良好的逻辑分析与学习能力，具备一定书面表达能力；4、沟通协调能力强，工作态度积极主动，责任心强，执行力高，能适应一定工作压力；三、作息待遇：工作时间：周一至周五 8:30-17:30，周末双休，法定节假日带薪休假；薪资福利：基本工资+绩效提成，享受十三薪、五险一金、带薪年假、工龄补贴等福利待遇。四、找到我们：办公地点位于海曙区天一广场周边（灵桥广场写字楼19楼），公交地铁直达，交通便利。联系方式：***********

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汪女士

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喜欢自由，不拘束，00后居多，氛围好，上升空间大工作内容：1.学习推广新产品及开拓新市场。2.主要是代表公司去开发客户，包括产品的介绍推广，报价，以及签单等相关业务流程。3.每三个月到半年晋升一次，可以学习团队管理，发展前景非常广阔。工作时间：上班8:30-18:00，每周一休息，国家法定节假日照休。要求1.年龄25岁以下2.有无经验均可，学历不限，有人教有人带，直至能独立工作薪资底薪6000(固定底薪4000+有责底薪2000)+提成(15%-25%)+奖金+包吃住+年终奖岗位福利：每个月都有团建活动，生日庆祝，聚餐活动，每年有2-3次旅游机会；丰厚的奖金：日奖，周奖，月奖，团队奖，年终奖等晋升空间销售新手-销售主管-销售队长-副经理-区域经理每年都有4-5次晋升的机会，内部提拔，没有先来后到，能者居上

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杨女士

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工作职责:1、负责软件的安装、培训、调试及客户关系的维护；2、根据客户的实际需求，结合软件版本迭代情况定期提供适配方案；3、通过电话方式通知客户参与定期举办的免费培训课程。任职资格:1、全日制本科及以上学历；2、具备良好的沟通表达能力；3、工作态度积极、细致耐心，能适应一定的工作压力；4、对本行业有较高的兴趣和认同感；5、具备较强的自我驱动学习能力。无责底薪5k工作地点：工作地点位于上海

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周女士

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人事工作简介：专门负责招聘，别人在求职平台上找送餐员的工作，我们负责电话联系，如果有意向 加微信简单的讲解薪资 待遇+工资工作情况，有意向让他们过来面试送外卖，有专门的面试岗位负责面试人员安排入职不需要我们操心要求：1、男女不限 18-30岁，初中及以上学历，有无经验都可2、身体健康，性格开朗，会使用电脑。具有良 好的沟通能力和团队合作意识，能够独立完成工作。3、工作内容在58/Boss进行招聘邀约、跟踪回访4、工作时间:9:00-18:00 月休四天 可调休节假日往上累加正常休息薪资岗位（晋升空间）薪资：底薪+全勤+话补+提成 综合薪资4000-6000 人事组长：底薪+全勤+团队提成 综合薪资5000-9000左右 公司福利：公司氛围好，同事好相处，都是蛋蛋后。节假有福利，平时有奶茶小蛋糕，每月有聚餐

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田女士

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公司系统派单！！！不用抢单！！！只要你想赚钱，只要你能跑！不怕我们没有单，送餐范围3公里内，路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航！！！车子和住宿：站长协助解决宿舍和车辆问题，宿舍有空调，热水器，卫生间，生活无忧.新手无忧：站长培训，老员工带领，新人即便无经验，也完全可以胜任工作要求：年龄18-55周岁，会骑电动车，会看导航，无案底。工作地点：全各区均有站点及宿舍薪资待遇：计件提成，站点不同单价不同，平均8-15元/单起，夜宵多加1-2元/单，单量越多提成越高，新人平均月薪5500-6000元左右，老骑手平均月薪8000-13000元左右，上不封顶，发放工资打到银行卡，可以预支工资!!工作时间：09.30-14:00，17:00-21:00（其他时间自行安排）；过年有年终奖，另外 每月全勤奖，贡献奖，司龄奖励，入职补贴奖励等等

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邬女士

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【全职兼职/提供车辆住宿/可预支工资/0元入职】宁波各区域都可以安排正常干7800+、努力认真9000+、想赚钱12000+一、任职要求：2、不看学历，不看经验!学历!只看你是否想赚钱！会进行免费培训，且前期有师傅一对一带跑。3、每天工作5-8小时上午10:00-13:30、下午17:00-20:00,其他时间可以自由安排。二、薪资待遇1、工资按单计算,单量×单价，每单正常平均单价5-10元。2、新人平均单量45单起,月薪在7000+，熟悉路线后平均55单月薪9000+吃苦耐劳70单月薪12000+3、各种员工福利和员工关怀活动，各种补贴（车补，高温补贴，全勤奖，冲单奖励）

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刘女士

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公司主营业务为招聘外卖骑手，致力于为城市配送行业输送优质人才。现因业务快速发展，诚邀有志之士加入我们的团队！！岗位职责 ：负责骑手岗位的招聘工作，通过多种渠道发布招聘信息；使用招聘软件筛选简历，主动电话邀约候选人参加面试；跟进面试安排，做好候选人沟通与反馈；维护招聘数据，完成日常招聘报表；配合团队完成其他人力资源相关辅助工作。任职要求：1. 年龄17-30岁，初中及以上学历，有无经验均可，我们提供带薪培训！2. 身体健康，性格开朗，积极向上，具备良好的沟通表达能力；3. 会基本电脑操作，熟练使用办公软件及主流招聘软件（如BOSS直聘、58同城、智联招聘等）；4. 具备团队合作意识，责任心强，能独立完成交办的工作任务；5. 有服务意识，抗压能力强，热爱招聘工作。工作时间：- 朝九晚六（9:00-18:00），午休1小时；- 每月固定休4天，节假日根据公司安排调休。薪资待遇：-普通人事专员 底薪 + 全勤奖 + 话费补贴 + 招聘提成；综合月薪4000-6000元，能力越强，收入越高！提成上不封顶，多劳多得人事阻止你 底薪 + 全勤奖 + 团队；综合月薪6k-10k。我们提供： 系统化岗前培训，小白也能快速上手 轻松愉快的团队氛围， 节日福利、团建活动

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田女士

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岗位职责- 负责骑手招聘全流程，包括简历筛选、电话邀约、面试接待与岗位匹配；- 面试候选人，评估其稳定性、服务意识与岗位适配度，引导其顺利租车入职；- 协助新入职骑手完成租车流程，对接租车合作方，确保入职无缝衔接；- 维护候选人数据库，定期复盘招聘数据，优化面试转化率；- 完成上级交办的其他招聘支持工作。任职要求- 大专及以上学历，有人力资源、招聘或O2O行业经验者优先；- 沟通表达能力强，亲和力佳，具备一定抗压能力；- 熟练使用办公软件，具备基础数据整理能力；- 认同骑手群体价值，有同理心，愿意长期从事招聘工作。年龄：25-35薪资待遇：6000-10000元/月工作时间：朝九晚六，做六休一（月休四天）感兴趣可以聊一聊哦

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田女士

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工作内容：1.了解并熟练掌握公司招聘企业、岗位信息2.使用公司提供的招聘平台58.boss.鱼泡网进行招聘信息编辑、发布，邀约3.对收集到的求职者信息进行邀约骑手到美团站点面试、入职、转岗跟进，4.记录汇总求职者信息职位要求：中专以上学历，能够与求职者耐心沟通，主观能动性强,有责任心，年龄18-40周岁，有相关工作经验不作要求福利待遇：无责底薪3300元+提成+【综合薪资：4500-11000】入职提成阶梯式通提。5：工作时间09.00-18.00 单休，月休4天6：工资每个月25号打进银行卡

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钟女士

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岗位职责:1.提供婚恋与情感领域的专业咨询服务，协助客户应对各类情感困扰2.通过电话及线上渠道与客户交流，深入了解其实际需求与问题所在3.提供科学、实用的婚恋建议与指导，助力客户建立健康的情感关系任职要求:1.拥有优秀的沟通能力，能与客户建立良好互动并准确把握其诉求2.具备自主工作能力，无需早起，可灵活规划个人工作时段3.具备积极的协作意识，能与团队成员配合，共同推进任务完成

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吴先生

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互联网本地生活来这里，给你初恋般心动的工作体验，甜在心底，宠你如宝。没钱没经验？别担心，我们手把手带你成长，轻松上手，收获满满！先来看看让你心动的福利清单：1、入职首月即缴纳五险一金2、试用期薪资全额发放3、超高提成比例，收入无上限4、每满3个月即可参与调薪评估5、公司期权开放申请，表现优异即可获得6、享受10天带薪年假，另有带薪产假及法定节假日7、周末双休，严格按国家规定落实五险一金8、生日惊喜、节日礼金、每周水果与下午茶畅享不停9、国内外团队旅行奖励——任务达成，立刻出发，说走就走！[岗位亮点]1、五大核心产品直击餐饮行业刚需，客户资源稳定不愁：1）外卖代运营服务2）SaaS会员营销系统（客单价8k~3万）3）大众点评代运营（12万/年，6万/半年）4）抖音小红书等新媒体广告投放（3-5万/条）5）全案营销解决方案（项目金额数十万至百万级）携手共创更高业绩与价值回报为什么加入我们？1、薪酬体系：处于行业领先水平，诚邀销售精英挑战高薪，平台实力助你实现超预期收入2、基础保障：入职即办五险一金，全面保障你的职场安全感3、额外激励：工作辛苦了？用成绩兑换一场旅行吧！提前准备好护照，赢取属于你的全球探索机会4、休假制度：每周双休，享受全部法定假日与带薪假期，生活节奏张弛有度每年春节前夕，当别人还在抢票焦虑时，我们早已踏上归途，温暖团圆！

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谢先生

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岗位职责：1、参与企业重大经营决策，从财务、资本运作及政策合规等维度提供前瞻性风险预警与应对策略，主导完善公司财务管理体系及资本运营机制；2、牵头编制并监督实施经营预算、资金预算、资本预算、财务收支计划及信贷安排，提升企业运营效能与资金使用效益；3、持续跟踪分析各项财务数据指标与预算执行情况，及时识别并提示潜在经营与管理风险，为高层决策提供支持；4、统筹公司财务体系的合规运行，确保月度、季度、年度财务报告按时准确完成；5、督导财务团队日常工作，保障各类定期财务报表的及时性与准确性；6、精准把控现金流动态，优化公司负债与资本结构，统一规划与调度公司资金运作，并实施有效的风险管控；7、主导投融资项目的方向研判与资源对接，组织推进相关工作落地，助力企业投融资目标达成。任职要求：1、全日制本科及以上学历，主修财务管理、会计、审计、税务管理等相关专业；具备良好英语能力，持有CPA、CMA、ACCA、TA等专业资格者优先；2、10年以上企业财务管理工作经验，有“四大”会计师事务所工作背景者优先；3、精通中国及国际会计准则，熟悉国家税务法规及相关税收政策；4、具备出色的逻辑分析能力，以及良好的沟通表达与组织协调能力。出差土耳其、墨西哥英语作为工作语言出差时长偶尔出差

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张先生

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在再惠，我们是一家专注于垂直餐饮营销策划的互联网独角兽企业！如果您对美食娱乐充满热情，对广告营销心怀好奇，对品牌策划抱有浓厚兴趣，热衷于新媒体运营，那就快来与我交流吧，定能让您收获全新体验！五险一金？有！周末双休？有！股票期权？有！10天带薪年假？有！员工旅游？有！节假日福利？有！您能想到的福利，我们都已配备；您没想到的，再惠也为您贴心安排！【工作详情】：1.负责本地生活类商户的营销推广工作。2.根据餐饮客户实际需求，量身定制个性化营销策略，并与商家沟通协商达成合作。3.主动通过电话联络或实地走访方式开发餐饮商户，进行面对面客户拜访。4.若业绩超出目标，公司全力支持，实现收入增长，我们从不设限！[任职资格]：1、大专及以上学历，性别不限。2、经验不限，若您是热爱销售岗位的优秀应届毕业生，欢迎前来面谈～3、希望您具备强烈的责任意识、清晰的目标感以及良好的沟通能力。4、具备团队协作精神，无论您是专员、top销售，还是未来的管理者，团队协作都是关键。5、认同公司价值观，愿意与企业共同成长与发展。[培训与发展]：1、配备一对一导师带教，每周开展业务复盘与培训会议；2、提供公开透明的晋升通道：横向发展（业务方向）：职级提升，底薪同步上调；纵向发展（管理方向）：销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监—大区总监；3、每入职满3个月即有一次星级评定晋升调薪机会，晋升后可享有公司期权激励。

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谢先生

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岗位内容：1. 协助推进公司年度审计相关事务；2. 承担公司业务的会计核算及报表合并工作，掌握并应用当地税收政策；3. 参与新成立子公司的前期财务筹备；4. 负责对公司项目所在地的资产、成本及费用进行管理、监督与审核；5. 定期赴外地开展财务核查，组织实施资产盘点（每半年不少于一次）；6. 完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1. 年龄24-28岁左右；2. 财务会计或财务管理相关专业，具备3-5年财务审计领域工作经验；3. 英语六级且具备流利口语沟通能力者优先，可考虑应届毕业生；4. 能独立完成账务操作，熟悉所在国会计准则及相关税务法规；5. 能独立承担月度、年度报表及内部报表的审核任务；6. 具备独立处理国际贸易、关联方交易、成本核算与费用管控的能力；7. 具有较强的学习能力、独立作业能力及财务数据分析能力；8. 具备良好抗压性与执行能力，能适应阶段性出差安排。出差地点：土耳其工作语言：英语出差频率：偶尔出差

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张先生

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公司介绍再惠（上海）网络科技有限公司成立于2015年，从本地生活商户的基础线上开店工具起步，逐步发展为提供线上线下一体化综合解决方案的服务商，致力于成为行业基础设施与线下商家的商业操作系统。深耕行业9年，服务品牌超20000家，已完成6轮由国内外顶级美元基金联合领投的融资，累计融资金额超3亿美元。[工作内容]：1、负责本地生活类商户的业务推广，包括点评代运营、短视频商业内容制作（涵盖抖音、B站、微博、小红书等平台）以及SaaS会员营销系统的落地实施。2、结合餐饮类客户实际需求，定制专属营销策略，开展商务洽谈并推动合作达成。3、通过线上沟通与线下拜访相结合的方式，准确传递产品价值，把握客户需求心理，高效完成业绩目标；[任职资格]：1、大专及以上学历，性别不限。2、具备互联网销售经验者优先，若你是对销售充满热情的优秀应届毕业生，我们也欢迎面谈交流～3、需具备较强的责任意识、目标感以及良好的沟通能力，适合90后积极进取型人才。4、拥有团队协作精神，无论当前是专员、业绩TOP，或未来走向管理岗位，团队协作都是关键。5、认同企业价值观，愿意与公司共同成长、长期发展。[薪资福利]：1、底薪+绩效+奖金+提成，综合年薪20-30万；2、入职即缴纳社会保险及住房公积金；3、周末双休，法定节假日严格按照国家规定执行；4、每年享有十天带薪年假，每月组织团建活动，定期举办生日会、周年庆典，节日礼品发放，差旅费用按规定报销。[培训与发展]：1、配备一对一导师带教，每周开展业务复盘与培训会议；2、晋升机制公开透明：横向发展（业务路径）：职级提升，底薪同步增长；纵向发展（管理路径）：销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监—大区总监；3、每满3个月有一次星级评定晋升调薪机会，达标可晋升星级并获得公司期权激励

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谢先生

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选择我们的理由：（产品绝对优势！！！）1、环境优越：高端办公场所，深耕热门餐饮赛道。2、出行便利：紧邻地铁出入口，通勤无忧。3、快速上手：系统化培训，专人指导带教，学习高效。4、收入可观：底薪+奖金+高比例提成，顶尖员工月入10万以上。5、签单轻松：主管/经理一对一辅导，会看会学轻松成单。6、业绩稳定：市场需求旺盛，客户持续复购，积累越久收益越高。7、团队充满活力、氛围融洽、领导亲和力强且极具人格魅力。[工作内容]：1、负责再惠本地生活类商户的CRM运营及营销服务（包含大众点评代运营、抖音短视频推广、B站小红书等新媒体广告投放）。2、结合餐饮商家实际需求，设计定制化营销策略，并完成商务洽谈与合作签约。3、通过电话沟通或实地走访开发新客户，定期拜访维护商户关系。4、超额完成任务目标我们全力支持不设限～5、完成上级安排的其他相关工作。[任职资格]：1、大专及以上学历欢迎加入，不限性别。2、具备互联网销售经验者优先考虑；若是热爱销售岗位的优秀应届生，我们也愿意深入交流～3、期待你责任心强、目标清晰、具备良好沟通能力。4、拥有团队协作意识，无论你是普通专员、业绩TOP，还是未来管理者，团队精神都至关重要。5、认同企业价值观，愿与公司共同成长与发展。[薪资福利]：1、基础薪资+丰厚奖金，提成比例8-16%，综合年收入20-30万元；2、入职即缴纳社会保险及住房公积金；3、周末双休，法定节假日严格按照国家规定休假；4、每年享受十天带薪年假，每月组织团建活动，另有生日会、周年庆典、节日礼品、差旅费用报销等福利。[培训与发展]：1、配备一对一导师带教，每周开展业务复盘与培训会议；2、提供公开透明的晋升通道；横向发展（业务方向）：职级提升，底薪同步增长；纵向发展（管理方向）：销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监—大区总监；3、每满三个月即可参与星级评定晋升调薪，达标者享公司期权激励。

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谢先生

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