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临时工19元每小时，月结1、月收入约：7000/月左右2、工资月结，可提前预支工资3、辞职方便，提前7天即可，人走账清，当场结算，长期工，临时工都可以。工作岗位普工操作工，学徒工，组装工，包装工，质检员QC，仓库管理员，打包贴标签，岗位可自选，无需经验，有老员工带，长白班，包吃住招聘要求1、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先工作内容1、长白班，坐班，可自主选择。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验3、工厂车间主要生产空气净化器。4、工作时间：每月休息4天，每个月20号发工资，不压不扣.

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田女士

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本公司主要生产手机和平板电脑类的电子类产品。上班穿普通工衣，坐着上班，工作轻松，环境好，包吃住，人性化管理，工资高，机会难得（当天安排食宿）。一、面试要求1、持有本人身份证或（临时身份证）2、年龄：16--50周岁。3、男女不限，有无工作经验均可，身体健康、吃苦耐劳，有责任心，服从管理者。二、薪资福利1、小时工20-22／元根据岗位 岗位可以选择三、岗位描述1、招聘岗位：装配、包装、测试、品检、外观检测等岗位。四、【食宿情况】1、包吃住，进厂当天发饭卡，员工不需要自己充钱。2、免费住宿，4-6人／间，宿舍配备热水，空调、独立卫生间等

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杨女士

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销售经理岗位职责:1、我们直接分配阿里淘宝抖音询盘，你只需要销售转化即可，就是做销售赚钱就可以了，我们有专门的运营来投广告拉资源，你只需要来转化询盘，这里不需要你来开发新客户。2、我们重投阿里巴巴淘宝抖音，老板很舍得花钱拿流量，永远不要担心没有询盘没有客户资源。目前阿里巴巴两家+淘宝八家+抖音四个账号，目前询盘接不过来。业务员任职要求:接受一年以内，1-3年的TOC销售经验，性格乐观积极向上。三、关乎我们的行业:我们是非常受欢迎的小型UV平板打印机(客单价在1~10万)平均客单价在两万多，可接受定制。我们是生产厂家，有成本产品线优势

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赵先生

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东莞市信胜缘精密科技有限公司、目前新增加机器、需要招聘CNC操机师傅、学徒多名、包吃包住、工作环境非常好、欢迎来公司喝茶面试月薪7000-12000

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段先生

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东莞市信胜缘精密科技有限公司、目前新增加机器、需要招聘CNC操机师傅、学徒多名、包吃包住、工作环境非常好、欢迎来公司喝茶面试月薪7000-12000

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段先生

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电动车咱提供，不管你是想兼职还是全职都中，时间也灵活。当天干完当天结钱，管吃管住，会骑电车、能看导航就成，缺人缺得急！

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张女士

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可以长期做也可以做短期，工期自由.组装包装看外观贴标签为主，轻松易上手.上班工作自由，可以带手机，听蓝牙音乐不用体检，不查纹身染发，不穿工衣薪资待遇:1上六休一，月薪资5500-7000左右，多劳多得.2.每月25号准时发放工资，准时准点3.每周可预支300-500生活费，丰俭由人.福利待遇:1.免费提供工作餐，两荤两素一个汤，提供餐具，不用自己洗碗.2.六人间标准宿舍，空调、热水器、独立卫生间，每个楼层都配有洗衣房.入职须知:1.身份证复印件2张，本人一寸照两张.2.当天安排吃住，每天面试时间早上10点到下午2点，错过面试时间当天可以安排住宿，第二天办理入职.3.辞工提前7天.

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黄女士

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员工20/H做满7天可提供借支，！两班倒，普通工衣️【主要生产】手机配件，电子手表等电子产品。️【招聘要求】16-40岁，男女不限️【工作岗位】组装/检测/包装，岗位随机分配，️【食宿待遇】包吃包住全部厂内宿舍，标准6人/间，宿舍设有空调，洗衣机，无线网，水电平摊。️【体检】不体检️【发薪】每月15号发放【面试】需带本人身份证原件、一寸照片2张、复印件4份，一支黑色水性笔️【注意事项】面试勿穿拖鞋，无案底，无大面积纹身，无染发。️【保险】

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蔺先生

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可以长期做也可以做短期，工期自由.组装包装看外观贴标签为主，轻松易上手.上班工作自由，可以带手机，听蓝牙音乐不用体检，不查纹身染发，不穿工衣薪资待遇:1上六休一，月薪资5500-7000左右，多劳多得.2.每月25号准时发放工资，准时准点3.每周可预支300-500生活费，丰俭由人.福利待遇:1.免费提供工作餐，两荤两素一个汤，提供餐具，不用自己洗碗.2.六人间标准宿舍，空调、热水器、独立卫生间，每个楼层都配有洗衣房.入职须知:1.身份证复印件2张，本人一寸照两张.2.当天安排吃住，每天面试时间早上10点到下午2点，错过面试时间当天可以安排住宿，第二天办理入职.3.辞工提前7天.

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黄女士

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纵苇企业直招磨床/CNC纵苇科技是以控制技术为核心，专注智能磁驱及磁悬浮输送技术的研发型企业，拥有完全自主的软件开发，运动控制，伺服驱动，传感测量和专用电机等核心技术实力。一，磨床学徒（空调车间）工作内容：负责平面磨床操作，磨平面电机表面一层塑料。干磨不带水，需要戴口罩，有吸尘设备。1.19-35岁之间。2.无纹身，不染发，能够接受两班倒；3.最近1份工作经历时长至少半年以上4.无不良贷款记录，无逾期贷款，无黑网贷.5.会使用游标卡尺，会看简单CNC机加工图纸。工资福利：底薪+加班费+餐补+夜班补贴；底薪（22天8小时）：试用期3000元/月-4000元/月之间；加班费：周一至周五22.5元/时，周六日30元/时，法定假日45元/时；（1）白班：8：30-12：00，13：00-17：30；加班：18：00-20：00；（2）夜班：20：00-00：00，1：30-5：30，加班5：30-8：30；（3）一个月一次倒班，周日休息，夜班补贴1500元/月（4）餐补30元/天（工作10小时），发到工资；免费宿舍，4-5人/间。（5）试用期即购买五险一金；10号发上月工资

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孙先生

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岗位职责：1、负责客户投诉及退换货的核实与处理，必要时前往客户现场进行质量异常的沟通与闭环解决；2、主导客户投诉中不良产品的根本原因分析，并协同相关职能部门拟定并推动改善对策；3、每周整理并提交客户投诉问题的汇总分析报告；4、编制客户投诉相关的8D报告，确保内容完整、逻辑清晰；5、跟踪并督导客户投诉整改项的执行进度与实际落地效果；6、组织内部对客户投诉案例的培训宣导，提升团队质量意识；7、定期走访国内客户，掌握客户对公司产品质量的真实反馈及对竞品的对比情况；8、将客户提出的特殊需求及时传递至公司内部对应部门落实；9、日常解答客户关于产品品质方面的咨询并提供技术支持；10、配合研发工程师完成相关软件的调试辅助工作；11、协助生产部门解决生产过程中遇到的技术性问题；12、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。任职要求：1、大专及以上学历；2、具备基本英语能力，能够阅读英文书面资料；3、有2年以上液晶行业售后服务经验，熟悉8D报告的阅读与理解

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李女士

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岗位职责：1、规划产品设计开发流程，明确各岗位职能与工作流程，并持续优化改进；2、制定图纸、规格书、BOM等技术文件的设计标准与规范；3、负责研发团队的人员配置与人才选拔；4、定期组织部门技术培训（每季度不少于1次），提升团队整体技术水平与研发实力；5、实施对各岗位员工的绩效评估与过程监督；6、配合研发总监拟定公司技术研发战略与发展蓝图；7、密切关注国内外同行动态与技术发展方向，推动内外部技术合作与交流，拓展技术资源渠道，每季度牵头完成一份《行业技术趋势分析报告》并组织内部分享；8、主导新技术、新材料的引入及项目验证工作（每季度至少落地1项）；9、统筹部门内任务分配与资源配置，及时介入处理项目异常并解决关键问题；10、参与新产品开发可行性分析，提出专业评审建议，并在开发过程中提供技术监督与指导；11、审核所有项目相关的图纸、规格书、BOM、样品等研发输出成果；12、牵头推进公司重点研发项目的实施与落地；13、对接质量、材料、工艺及生产等部门，协调产品可制造性评估相关技术沟通，安排专人响应并解决反馈的技术难题；14、主导新供应商与新型物料的技术评估与导入流程；任职资格：1、年龄28-42岁，大专及以上学历，电子信息、机电类相关专业背景；2、具备8年以上工作经验，其中5年以上项目管理及液晶显示模组设计领域实战经验；3、掌握生产工艺流程，精通液晶显示类产品及其研发流程相关知识；4、熟练使用制图软件、办公软件及ERP系统；5、精通电子电路、产品结构等核心技术内容；6、具备出色沟通能力，善于团队协作，能高效推动跨岗位协同与问题处理；7、身体健康，抗压能力强，能够应对突发性紧急项目需求；8、责任心强，作风细致严谨，有担当意识，具备独立承担工作的能力；9、具有钻研精神与创新意识，富有使命感与成就驱动力。加分项具备以下行业背景者优先：电子/硬件开发·智能硬件/消费电子

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李女士

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岗位职责：1、负责对供应商进行定期的质量绩效评价及审核；2、参与新进材料供应商的审核评估及后续改善跟踪；3、监督采购物料的质量状况，并处理相关异常问题；4、协同相关部门推动采购件质量持续提升；5、针对来料检验、生产过程及售后环节反馈的材料质量问题，进行核实处理并跟进改善措施；6、完成其他相关联的工作事项。任职资格：1、年龄25-40岁，大专及以上学历，具备同行业相关工作经验；2、了解液晶显示屏生产工艺及品质管控要点；3、掌握品质管理QC工具的应用，具备良好的分析能力；4、具备出色的工作执行与沟通协调能力，思维活跃，富有创新意识；5、能熟练使用常用办公软件。福利待遇：1.工作时间：每月工作25天，每日7.5小时，上班时段为8:30-12:00、13:30-17:30，法定节假日按国家规定休息；2.食宿：提供食宿（含早中晚三餐，不在食堂用餐者可享受每月400多元餐补）；3.每年发放生日礼物及节日礼品；4.社保公积金：统一缴纳五险一金；5.年终福利：包含年终奖、春节返程交通补贴、带薪年休假；6.公司活动：每周固定预订羽毛球场开展羽毛球活动，每年组织1-2次全员外出旅游或团队建设活动；7.公司环境：设有健身房（配备多种健身器材、乒乓球桌、台球桌）、餐厅（配有餐桌、微波炉、冰箱）、茶水间（配备饮水机和咖啡机，公司免费提供咖啡豆与牛奶用于制作咖啡），另设休闲吧台；

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李女士

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岗位职责：1、设定产品型号的直通率目标，制定过程管控方案并监督执行，确保目标顺利达成。2、针对影响直通率的问题项目进行根因分析，提出改善对策，并评估改善后的实际成效。3、定期开展直通率项目的复盘总结，每周提交分析报告，优化作业过程中的异常环节，建立有效应对预案。4、评估各生产岗位的作业效率节拍，检测设备实际稼动率，收集并核实运行数据。5、优化制程中的岗位动作流程，消除不必要的冗余操作，提升整体作业效率。6、通过动作分析优化作业节拍，指导员工掌握标准化作业方法。7、分析物料LOSS率及不良品产生原因，制定预防措施，并规划制程异常的临时处置与长期改善方案。8、编制人员作业操作规范和产品检验标准，及时采取措施防范批量性品质问题，并组织相关培训工作。9、负责各型号作业流程文件及单个岗位SOP文件的编制与受控管理。10、对品质异常单据进行响应，提供产线现场分析结果及短期应对机制。11、巡查生产线作业方式，对不规范操作人员进行现场培训与指导，并验证改善效果。12、实施PFMEA分析方法培训，并组织SOP内容的现场实操教学。任职资格：1、******，大专及以上学历，机电工程或相关专业背景；2、具备3年以上液晶模组制造领域工作经验，熟悉工艺工程及异常处理流程；3、深入了解液晶模组（LCM）生产全流程，掌握LCD/LCM检验标准及工艺技术要求；4、具备良好的沟通协调能力，责任心强，具有团队合作意识；5、熟练运用各类工程分析工具，如QC七大手法、8D、5Why等；6、精通Excel、Word、PPT等常用办公软件操作；7、具备良好的职业形象与个人素养；福利待遇：1.工作时间：25天制，每天7.5小时，上班时间8:30-12:0013:30-17:30，节假日按国家规定休假；2.食宿：包吃包住（包早中晚三餐，不吃食堂可领取每月400多元现金补贴）；3.每年享有生日礼品及节假日福利礼品；4.社保公积金：统一购买五险一金；5.年终福利：年终奖金、春节车费补贴、带薪年假；6.公司环境：配备健身房（含多种健身器材、乒乓球台、桌球台），设有餐厅（配备餐桌、微波炉、冰箱），茶水间（提供饮水机、咖啡机及免费咖啡豆、牛奶），另设休闲吧台；7.住宿环境：1-2人间，电梯公寓（配置热水器、空调、1.2米宽床），独立阳台与独立卫生间。

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李女士

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岗位职责：1、制定产品设计开发流程，明确各岗位职责与工作规范，并持续优化改进；2、建立图纸、规格书、BOM等技术文档的设计标准与规范体系；3、负责研发团队的人员配置与人才选拔；4、组织部门成员开展技术研发培训（每季度不少于1次），提升整体技术水平与创新能力；5、实施对各岗位员工的绩效评估与过程监督；6、配合研发总监拟定公司技术研发战略与发展蓝图；7、持续关注国内外同行业技术发展动态，推动内外部技术协作与交流，拓展技术合作资源，每季度完成一份《行业发展趋势信息汇编》并组织内部分享；8、主导新技术、新材料的引入及项目验证工作（每季度至少完成1项）；9、统筹部门内工作任务分配与资源调配，及时介入处理项目异常并解决关键问题；10、参与新产品开发可行性分析，提出专业评审意见，并对开发全过程提供技术监督与指导；11、负责所有项目图纸、规格书、BOM、样品等研发输出成果的技术审核；12、牵头公司重点研发项目的推进与执行；13、协调质量、材料、生产工艺及量产可行性等方面与相关部门的对接，安排专人响应并解决品质、工艺、生产等环节反馈的技术难题；14、负责新供应商和新物料的技术评估与导入工作；任职资格：1、28-42岁，大专及以上学历，电子信息、机电类相关专业；2、8年以上工作经验，其中5年以上项目管理及液晶显示模组设计领域经验；3、熟悉产品生产工艺流程，掌握液晶显示类产品设计与开发全流程知识；4、熟练使用制图软件、办公软件及ERP系统；5、精通电子电路设计、产品结构等专业技术；6、具备出色的沟通能力，善于团队建设，能高效组织协调工作并解决问题；7、身体健康，抗压能力强，可适应突发性紧急项目需求；8、责任心强，工作细致严谨，有担当，能够独立承担工作任务；9、具有钻研精神和创新意识，富有使命感与成就感。加分项具备以下行业经验者优先：电子/硬件开发·智能硬件/消费电子

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李女士

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岗位职责：1、负责对供应商进行定期品质绩效评价及现场稽核；2、参与新进材料供应商的审核评估及后续改善跟踪；3、监督采购物料的品质状况，并处理相关异常问题；4、协同相关部门推动采购件质量持续提升；5、针对来料检验、生产过程及售后环节反馈的材料质量问题，进行确认、处理并跟进改善措施；6、完成其他相关联的工作事项。任职资格：1、年龄25-40岁，大专及以上学历，具备同行业相关工作经历；2、了解液晶显示屏生产工艺及品质管控要点；3、掌握品质QC工具的应用，具备良好的分析能力；4、具备较强的执行能力与沟通协调技巧，思维活跃，富有创新意识；5、能熟练使用常用办公软件。福利待遇：1.工作时间：每月工作25天，每日7.5小时，上班时段为8:30-12:00、13:30-17:30，法定节假日按规定休息；2.食宿安排：提供吃住（含早、中、晚三餐，未在食堂用餐者可享每月400多元现金补贴）；3.节日关怀：每年发放生日礼品及节日慰问礼品；4.社保公积金：统一缴纳五险一金；5.年终福利：包含年终奖金、春节返程交通补贴、带薪年休假；6.公司活动：每周固定预订羽毛球场开展羽毛球活动，每年组织1-2次全员外出旅游或团建；7.办公环境：设有健身房（配备多种健身器材、乒乓球桌、台球桌），员工餐厅（配有餐桌、微波炉、冰箱），茶水间（配备饮水机、咖啡机，公司免费提供咖啡豆和牛奶），另设休闲吧台。

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李女士

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岗位职责：1、依据公司整体发展战略，配合总经理拟定公司战略发展规划与经营目标，并组织实施生产供应链体系的日常运作与管理，确保公司业绩目标的达成；2、主导或参与公司重大经营决策及商务谈判，妥善应对并处理重大突发性事件；3、协助总经理推动企业内部管理制度化、规范化建设，审定组织架构与管理体系方案；4、参与制定公司供应链战略方向，针对关键战略性议题提出专业建议，保障企业可持续快速发展，并结合战略目标与业务路径动态调整各部门组织架构与人员配置；5、负责制定供应链年度运营目标，将目标以书面形式分解至各相关部门，实施过程管控与绩效评估，按月汇总供应链运营情况并向总经理汇报；6、根据企业发展需求，构建科学高效的供应链管理与物流仓储体系，优化采购计划及产品开发流程，提升产品供应准时交付率，签批日常业务流程、奖惩文件，确保经营管理合法合规；7、主导供应商引进工作，建立完善的供应商管理机制，促进项目供应链健康有序发展；8、合理规划库存结构，保障出入库动态平衡，定期开展库存数据分析，协同销售部门及时沟通协调处理相关问题；9、推动供应链信息系统建设，提升信息化管理水平；10、审定公司物流策略，按月监控物流成本支出，落实成本控制措施；11、组织制定供应链各岗位说明书，明确职责权限划分，设定绩效考核方案与指标并组织实施，持续优化团队人员结构，提升人均效能；12、审核供应链部门管理制度与工作流程，监督执行落地情况，确保高效运转；任职资格：1、28-40岁，大专及以上学历，管理类、供应链相关专业优先；2、具备10年以上工作经验，其中8年以上电子制造行业供应链管理领域从业经历；3、熟悉公司业务流程与产品知识，精通LCM电子技术、制造业运营及供应链管理体系；4、拥有5年以上同等管理岗位经验，具备全面主持供应链管理工作经历；5、掌握企业战略管理理论，数据洞察力强，具备出色领导力和综合统筹能力；6、具备扎实的谈判技巧以及丰富的采购管理和供应链体系建设实践经验，责任心强，职业素养高，能适应高强度工作节奏；7、精通供应链体系搭建，具有突出的体系规划与落地实施能力；

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李女士

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岗位职责：1，落实工厂质量方针与目标，参与制定质量管理相关制度并监督实施；2，构建并优化企业质量管理体系及工作流程，推进各项质量管理活动落地执行；3，制定原材料与成品的检验标准及抽样方案，并组织实施；4，主导产品开发阶段或采购成品过程中的品质管控策划与过程监控；5，开展公司质量成本的数据分析与管控工作；6，主导重大客户投诉问题的调查、原因分析与处理，制定并推动改进措施落实；7，负责原材料供应商及外协加工厂的资质评估与来料品质管理；8，参与重大质量事故的应对处置，牵头一般质量事故的调查，提出纠正与预防措施并组织执行；9，编制年度质量培训计划，指导并监督团队成员完成工作任务；10、确保公司质量管理体系持续有效运行；11、每月牵头完成质量数据统计分析报告，组织召开月度质量回顾与改善会议；12、负责本部门人员的工作分配、绩效评定、团队激励等日常管理工作；任职资格：1、年龄28-40岁，本科及以上学历，质量管理或液晶显示行业相关专业背景2、了解公司产品特性，掌握ISO/TS质量体系要求，熟练操作常用办公软件3、具备良好的组织协调、沟通表达及项目推动力4、熟悉制造型企业品质管理实务，掌握QC七大手法、五大工具、5W2H等方法5、具有较强的质量意识、成本意识及科学化管理实践经验6、了解LCM模组技术特点及生产制程流程7、具备基本英语读写能力，可满足日常书面沟通，口语能进行简单交流

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岗位职责：1、依据公司整体战略方向，配合总经理拟定公司发展战略规划及经营目标，并组织实施生产供应链体系的日常运作与管理，确保公司各项业绩指标的达成；2、主导或参与公司重大经营决策与商务谈判，妥善应对并处理重大突发性事件；3、协助总经理推动企业内部管理制度化、规范化建设，审定组织架构与管理体系优化方案；4、参与制定公司供应链战略规划，在关键战略议题上提供专业建议，保障公司可持续快速发展，并根据战略部署和业务需求动态调整各部门组织架构与人员配置；5、负责制定供应链年度运营目标，将目标书面分解至各相关部门，实施过程管控与绩效考核，按月汇总供应链运营情况并向总经理汇报；6、结合公司发展节奏，构建科学高效的供应链管理与物流仓储体系，优化采购计划及产品开发流程，提升销售供货准时率，审批日常业务流程及相关奖惩文件，确保经营管理合规合法；7、主导供应商引进工作，建立完善的供应商管理机制，促进项目供应链健康稳定运行；8、合理规划库存结构，保障出入库动态平衡，定期开展库存分析，协同销售部门及时调整应对策略；9、推动供应链系统信息化升级与落地实施；10、审定公司物流策略，每月监控物流成本执行情况，确保成本可控；11、组织编制供应链各岗位说明书，明确职责权限划分，制定并推行绩效考核方案与评价指标，优化团队人员结构，提升整体人效水平；12、审核并制定供应链条线的管理制度与工作流程，监督执行到位并持续改进；任职资格：1、28-40岁，大专及以上学历，管理类、供应链相关专业优先；2、10年以上工作经验，其中8年以上电子制造行业供应链管理领域从业经历；3、熟悉公司业务流程与产品知识，精通LCM电子技术、制造业运作模式及供应链管理体系；4、具备5年以上同等管理岗位经验，有全面统筹供应链全链条管理的实际案例；5、掌握企业战略管理理论，数据洞察力强，具有出色的领导能力与全局统筹协调能力；6、拥有丰富的谈判经验及采购体系建设、执行落地经验，责任心强，职业操守良好，能适应高强度工作节奏；7、精通供应链体系搭建，具备卓越的战略规划与系统建设能力。

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李女士

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岗位职责：1、负责管辖工序（如：CTP贴合、FOG/COG邦定、背光组装、功能测试等）的工艺参数设定、优化及标准化工作。2、处理生产过程中出现的工艺异常问题，提高工序直通率（FPY）与产品良率（Yield），有效控制制造成本。3、主导新工艺、新技术的导入、调试及量产转化，完成相关工艺验证文件（如DOE等）。4、编写并维护工艺技术文档（如工艺卡、参数表、SOP），并对一线操作人员实施培训与考核评估。5、提出工艺用治具、夹具的设计改进方案，协同设备团队开展设备选型与验收支持。6、参与新产品试产阶段（NPI）工作，承担工艺可行性分析与制程方案设计任务。任职资格1、大专及以上学历，机械、电子或机电一体化等相关专业背景。2、具备3年以上显示行业（LCM模组、触控贴合、面板制造等）工艺工程岗位工作经验。3、熟练掌握贴合、邦定等关键工序的工艺原理与实操要求。4、了解实验设计（DOE）方法，具有较强的逻辑分析与数据处理能力。5、能熟练应用各类品质分析工具，例如：QC七大手法、8D报告、5Why4等。6、工作踏实细致，责任心强，具备持续改善意识和创新思维。福利待遇：1、工作时间：25天工作制，每日7.5-8小时，上班时段为8:00-12:00、13:30-17:30，月薪制，法定节假日按规定休假；2、食宿安排：包吃包住（提供早中晚餐，若不就餐可领取每月400多元餐补）；3、每年享受生日礼品及节日慰问品；4、社保公积金：统一缴纳五险一金；5、年终福利：包含年终奖金及带薪年休假；6、公司活动：定期组织下午茶，每年安排1-2次全员旅游或团建活动；7、办公环境：配备健身房（含多种健身器材、乒乓球桌、台球桌）、员工餐厅（设餐桌、微波炉、冰箱）、茶水间（配有饮水机、咖啡机，公司免费提供咖啡豆与牛奶），另设有休闲吧台；8、住宿条件：1-2人/间，电梯公寓配置（含热水器、空调、1.2米宽床），独立阳台与卫生间。

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岗位职责：1，落实工厂质量方针与质量目标，参与制定质量管理相关制度并监督实施；2，健全公司质量管理体系及工作流程，推进各项质量管理活动有效执行；3，制定原材料与成品的检验标准及抽样方案，并组织实施；4，主导产品开发阶段或外购成品的品质管控规划与过程监控；5，开展公司质量成本的统计分析与管控工作；6，主导重大客户投诉问题的调查、分析与处理，提出改善对策并跟踪闭环；7，负责原材料供应商及外协厂家的质量评估与日常品质监管；8，参与重大质量事故应对，牵头一般质量事故的处置，制定纠正与预防措施并推动落地；9，编制年度质量培训计划，指导并监督团队成员完成工作任务；10、确保公司质量管理体系持续有效运行；11、每月牵头完成质量数据统计分析报告，组织召开月度质量分析与改进会议；12，负责本部门人员的工作分配、绩效评定、团队激励等日常管理工作；任职资格：1、28-40岁，本科及以上学历，质量管理或液晶显示相关专业2、了解公司产品特性，掌握ISO/TS质量管理体系要求，熟练操作常用办公软件3、具备良好的组织协调、沟通表达及项目推动力4、熟悉制造企业品质管理实务，掌握QC七大手法、五大工具、5W2H等质量分析方法5、具有较强的质量意识、成本意识及科学化管理实践经验6、掌握LCM模组技术知识及生产工艺流程

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李女士

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岗位职责：1、负责客户投诉及退货的核实与处理，必要时前往客户现场沟通并解决质量问题；2、对客户投诉及不良品进行分析，协同相关部门制定有效的改进方案；3、每周汇总客户投诉问题并提交分析报告；4、编制客户投诉相关的8D报告；5、跟踪并指导内部对客诉问题改善措施的执行与落地；6、组织开展客诉问题的内部培训与宣导工作；7、定期走访国内客户，掌握客户需求、产品使用反馈及竞品情况；8、将客户特殊要求及时传达至相关职能部门；9、日常解答客户关于产品质量的技术咨询；10、配合研发工程师完成软件调试工作；11、协助生产部门处理技术类异常问题；12、完成上级安排的其他临时性任务。任职要求：1、大专及以上学历；2、具备基本英语能力，能阅读英文书面资料；3、有2年以上液晶行业售后服务经验，熟悉8D报告格式与内容

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李女士

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薪资范围：10000-20000/月要求：1.熟练掌握CAD，了解橱柜、衣柜及全屋定制结构，具备三维家、DMS拆单或柜柜操作经验，有5年左右相关工作经验者优先；2.以复尺拆单为主，具备较强的量尺能力及沟通协调能力；3.具备5年以上深化设计工作经验，不接受实习或初入行人员；4.强调服务意识，注重客户体验，坚持客户优先原则；5.需按时完成每月拆单任务，每日跟进并落实工作进度

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蔡先生

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