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业务助理
9000-14000元/月1.理工科本科学历,英语六级以上,会视频剪辑的优先考虑;2.有良好的沟通能力和语言表达能力;3.做人坦诚,有责任心和一定的自学能力和抗压能力;骑驴找马的勿扰!退伍军人,有支教经历的想学机电工程方面知识的愿意带上道!
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出纳
4000-5000元/月公司收发货对接(含出纳工作)核心是业务流程与资金流程闭环同步,确保货、单、款一致。一、完整对接流程(含出纳节点)1.事前:订单与资金确认◦业务/销售岗:确认客户订单,同步《销售订单》给财务(出纳+会计)、仓储岗。◦出纳:根据订单金额,核实客户预付款/定金到账情况,到账后向仓储岗出具《资金到账确认单》,作为发货前提。2.事中:发货与物流同步◦仓储岗:凭《销售订单》+《资金到账确认单》备货发货,生成《发货单》同步给业务、出纳及客户。◦发货方:同步物流单号,各方实时跟踪运输状态。3.事后:验收、尾款与对账◦收货方/客户:验收货物后反馈《验收单》(正常/破损/短缺)。◦出纳:◦若为尾款模式,凭《验收单》向客户催收尾款,确认尾款到账后出具《全款到账确认单》。◦若涉及退货/补货,根据《退货单》/《补货单》,办理退款或冲抵后续款项。◦会计:结合《发货单》《验收单》《资金到账确认单》进行账务处理,出纳配合完成资金流水核对。二、出纳核心职责•资金核验:把控发货前预付款、收货后尾款的到账节点,杜绝“先货后款”风险(特殊情况需审批)。•单据留存:保管《资金到账确认单》《退款凭证》等,确保资金流与业务流单据一一对应。•异常处理:对未到账、部分到账或退款需求,第一时间同步业务岗协调解决。
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驻厂管理员
4000-6000元/月安排员工的面试、入职、体检、住宿、离职等一系列员工关系问题,有经验者优先,22-45岁男女不限!
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测试工程师+朝九晚六+双休
【岗位职责】:1、进行新产品研发阶段的测试工作2、完成新产品的功能测试、可靠性测试、环境测试、安全测试等技术工作3、制定测试计划,设计测试用例,分析测试数据,编制测试报告4、为其他部门提供技术支持,与其他部门的产品联合测试工作
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整车热管理仿真分析工程师
2.5-3万元/月1.审核整车流体与热管理仿真工作并审批相关报告2.协助开展流体与热管理性能开发,协调资源、优化方案,保障项目顺利推进3.编制流体与热管理仿真相关的规范、指导文件及工作流程4.把控仿真过程中的技术环节,负责项目管理工作
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CFD仿真工程师
2.5-3万元/月1.负责整车流体与热管理仿真工作的审核及报告的审定与签批。2.协助开展流体与热管理性能开发,统筹资源配置,推进方案优化,保障项目需求及时响应。3.组织编写流体与热管理仿真相关的技术规范、指导文件及标准化流程。4.承担仿真过程中的关键技术管控,并参与相关项目的统筹与管理工作。
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CAE仿真工程师
2.5-3万元/月职责描述:1.教育与专业:机械、汽车、力学、材料等相关专业,本科及以上学历;2.工作经验要求:具备5年以上整车安全/结构疲劳仿真相关工作经验;3.职业素养要求:品行端正、具备团队协作能力、良好的沟通影响力及他人培养意识;4.特殊资格/条件要求:英语能力突出者优先考虑;5.身体状况要求:身体健康,能胜任岗位工作。任职要求:1.负责整车安全/结构疲劳仿真工作的审核及相关报告的审批;2.参与安全/结构疲劳性能开发,协调资源、优化方案,保障项目工作的高效推进;3.编写安全/结构疲劳仿真相关的技术规范、指导文件及流程制度;4.在仿真实施过程中进行技术把控,并承担相关项目的管理工作。
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双休生产测试员8000+接受无经验
【岗位职责】:1、软件测试岗位职责2、接受测试任务,进行需求分析3、按照测试计划搭建测试环境,并保证测试环境的可靠性4、按照测试计划编亏测试用例,保证测试用例合理有效5、按照测试用例执行测试,及时发现缺陷,并使用工具进行管理缺陷6、编写和提交测试报告,保证测试进度按计划完成7、参与审核其他测试工程师的测试用例和报告8、学习公司已有方案和推广使用新的测试技术和工具
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合肥包河区招铝模4米2班组加三人,必须要听话,
合肥市包河区招铝模4米2班组加三人,必须要听话,
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10月26日 11:00
合肥包河区招铝模4米2班组加三人,必须要听话,
100-500元/天合肥市包河区招铝模4米2班组加三人,必须要听话,
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10月25日 16:59
二保焊 焊工
8000-9000元/月岗位职责:1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务2、按工艺要求进行生产操作3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务4有相关经验者优先考虑5、认真学习、遵守公司规章制度,团结上进
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合肥包河区招刷漆小工
合肥市包河区招刷漆小工
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11月13日 19:56
合肥包河区车架加焊33-35/小时。包吃住
9000-11000元/月车架加焊33-35/小时。包吃住
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客车车架。长白班
9000-12000元/月二保焊,要求实际操作一年以上工作经验,48岁内有证
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合肥包河区招二保焊/气焊
9000-12000元/月合肥市包河区招二保焊/气焊
合肥·包河区·大圩镇
3月23日 09:41
hil测试(急招80人/短期项目/线上面试
8000-10000元/月1) 掌握车载控制器的功能与工作原理,有BMS系统功能逻辑经验者优先;2) 具备CAN总线及相关通信协议的理论基础与实际应用能力;3) 能熟练操作CANalyzer或CANoe等总线测试工具;4) 熟悉至少一种主流HIL测试平台(如VT、ETAS、dSPACE、NI);5) 具备CAPL或C语言编程能力,可完成基本脚本开发与调试;经验要求:1) 需具备2年及以上相关领域工作经验;2) 学历要求为普通大专及以上
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合肥包河区招木模、铝模
合肥市包河区招木模、铝模
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3月23日 09:30
合肥包河区安徽省合肥市外修公司在合肥市包河区招聘钣金大师傅,专业需求过硬技术,月薪1300
100-110元/件安徽省合肥市外修公司在合肥市包河区招聘钣金大师傅,专业需求过硬技术,月薪13000元。详情请联系公司而非通过电话方式联系安徽合肥地区联系获取更多信息。
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1月16日 09:39
财务会计
6000-7000元/月任职要求1、本科及以上学历,具备会计初级(含)以上职称,性别不限,年龄27至38周岁;2、具有5年以上财务相关工作经验,熟练使用办公软件及金蝶财务系统;3、精通财务核算、财务分析与税务管理,掌握国家财经法律法规及相关政策;4、工作踏实肯干,品行端正,具备较强的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识;5、持有会计中级职称或有工程类企业财务从业经历者优先考虑。岗位职责1、负责成本费用的审核、账务处理、税务申报以及会计档案的归集与保管;2、编制企业各类财务报表,开展数据整理与分析,形成财务分析报告;3、开展应收应付往来账项核对与清理,落实税务合规性管理及税务筹划工作;4、协助推进项目工程结算与分包单位结算事项;5、参与库存物资盘点,进行差异分析并实施财务监督;6、完成上级交办的其他工作任务。
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财务部出纳员
5000-8000元/月一、岗位职责1、办理公司日常现金及银行收付款业务,严格执行资金审批流程,保障资金运作安全与合规。2、按时登记现金和银行存款日记账,坚持日清月结,每日盘点现金库存,定期核对银行账户,确保账目与实际一致。3、妥善管理现金、支票、发票、网银U盾及财务专用章,落实票据领用与注销规定,有效防控资金风险。4、负责员工工资、奖金的支付执行,处理日常费用报销款项,确保报销凭证合规、资料完整。5、编制银行余额调节表,跟踪并清理未达账项,及时向会计移交收付款单据,协助完成月度结账及审计支持工作。6、办理银行账户的开设、信息变更、销户及对账事宜,配合开展税务申报相关辅助工作,保证税务操作合规。7、完成领导安排的其他财务事务,主动参与财务流程改进与内控体系建设。二、任职要求1、本科及以上学历,性别不限,年龄24-28岁;2、具有一年以上财务岗位工作经验,熟练使用办公软件及金蝶财务系统;3、掌握财务核算方法及相关国家财经法律法规;4、工作踏实肯干,品行端正,具备较强的沟通协调能力、执行力和团队协作意识;5、有工程类企业财务工作经验者优先考虑。
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财务BP/项目会计
6000-8000元/月一、岗位职责1、负责项目各项成本费用的财务审查与核对;2、编制企业经营管理报表,开展数据整理分析并形成相应报告;3、承担短期项目现场财务事务,配合行政服务及项目管理相关工作;4、协助推进项目工程结算与分包结算流程;5、组织开展库存物资盘点,进行差异分析与监督管理;6、完成上级交办的其他工作任务。二、任职要求1、本科及以上学历,持有会计初级或以上职称,性别不限,年龄25-38周岁;2、具备3年以上财务岗位工作经验,熟练使用办公软件及金蝶财务系统;3、精通财务核算、财务分析及税务处理,掌握国家财经法律法规相关规定;4、工作踏实认真,品行端正,具有较强的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识;5、能适应阶段性外派或出差(不符合条件者请勿投递),有工程类企业财务经验者优先考虑。三、薪酬待遇1、基本工资加绩效奖金(试用期为2个月,薪资按80%发放);2、提供岗位轮岗、专业培训及职业发展晋升通道;3、享受法定节假日、休息休假制度及相关配套员工福利。
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商务技术主管
1.2-2万元/月岗位职责:1、熟悉国家相关法律法规及工程造价管理政策,精通专业理论知识,熟练识读工程图纸,掌握预算定额及相关规定,为科学编制与审核工程预算提供依据;2、负责施工图纸审查,参与图纸会审和技术交底,根据会议记录进行预算调整;3、项目竣工验收后,及时完成竣工工程的决算编制工作;4、审核设计图纸内容,提出专业意见,配合开展项目答疑和图纸会审工作;5、实施投标前成本测算,编制商务报价文件;6、参与变更、签证资料的编制工作;7、参与材料与设备选型询价,对原材料采购环节进行审核与把控;8、参与施工现场管理,执行实测实量作业,协助编制进度款申报材料;9、负责项目竣工结算的编制与审核,并配合完成跟踪审计工作;10、建立并维护成本台账,系统记录各项成本支出明细。任职资格:1、教育背景:统招本科(一本)及以上学历,211、985院校毕业者优先;2、专业要求:建筑工程、造价、预算等相关专业;3、工作经验:具有5年以上大型建筑总包单位或咨询公司商务技术负责人经验,具备工业建筑项目商务技术负责人经历者优先;4、性别、年龄要求:35岁及以下;专业技能:1、熟练操作广联达、一点智慧等软件,独立完成土建类施工图预算编制;2、熟悉招投标工作流程;个人素质:1、具备良好的沟通协调能力,能与团队成员高效协作,推动任务落地;2、事业心强,责任心强,工作态度积极主动;3、吃苦耐劳,抗压能力强,思维清晰,条理分明,学习能力突出;4、工作热情高,积极性强,情商高,处事果断有魄力,具备良好谈判技巧;其它要求:须持有一级造价师执业资格证书。
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安装造价工程师
1-1.5万元/月职位描述:1、独立开展安装工程的工程量清单控制价编制与审核,负责工程结算的编制及审核工作;2、承担投标项目的报价制定与成本分析任务;3、审核项目实施过程中安装部分的进度款支付与材料使用量,并完成变更签证价款的编制。任职要求:1、教育背景:全日制本科及以上学历,具备211、985院校背景者优先考虑。2、专业要求:工程管理、工程造价或相关专业毕业。3、工作经验:在施工单位、建设单位或造价咨询公司从事安装造价工作满5年以上。4、年龄范围:25至42周岁。5、专业技能:(1)熟练操作各类算量及计价软件;(2)掌握安装工程施工工艺流程;(3)熟悉安徽省内安装定额标准;(4)具备与现场班组及甲方审计单位对接的实际经验。6、个人素质:(1)拥有良好的沟通协调能力,能与团队高效协作,推动工作任务顺利完成;(2)事业心强,责任心强,工作态度积极主动;(3)能适应高强度工作环境,抗压能力强,逻辑清晰,条理分明,学习能力突出;(4)工作热情高,积极性强,情商良好,处事果断有担当,具备一定的谈判技巧。
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财务部经理
1.3-1.5万元/月1、健全财务管理体系1.1 依据公司发展战略,构建并优化契合企业经营管理需求的财务管理与资本运作体系,确保财务运转高效有序1.2 制定公司财务管理制度及财务战略发展规划1.3 严格遵循国家财经法律法规,落实公司内部管理规定,保障企业依法合规运营1.4 组织开展会计专业培训,强化财务人员职业素养,评估财务团队履职成效2、税务筹划与风险管控2.1 对接政府财税主管部门,及时掌握并执行最新财税政策2.2 统筹税务筹划工作,组织实施纳税申报与缴纳2.3 监督公司遵守国家财经纪律与法规要求3、投资与融资管理3.1 全面统筹投融资事务、财务规划及税务安排,维护良好的银企与税企协作关系4、内部监督与审计职能4.1 监督财务制度执行情况并开展内部审计4.2 审核资金使用合规性并实施审计监督4.3 跟踪预算执行进度并进行分析评估4.4 监督经济合同履行情况5、预算与决算管理5.1 建立企业预算管理体系,制定经营计划,审核预算方案并实施控制,完善核算与财务监控机制5.2 编制并执行财务预决算,推动经济责任制落地,参与企业经营决策,审批重大资金支出与费用事项5.3 为管理层决策提供财务数据支持,配合总经理推进财务目标及经营指标达成6、应收账款管理6.1 主导现金流管理,持续监控应收账款状况
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项目会计/财务业务伙伴
6000-8000元/月一、岗位职责1、负责项目各项成本费用的财务审查与核对;2、编制企业经营管理报表并开展数据解析,形成分析报告;3、承担短期项目现场财务事务,配合行政支持及项目协调工作;4、协助推进项目工程结算与分包结算相关事宜;5、组织开展库存物资盘点,进行差异分析与监督管理;6、完成上级交办的其他工作任务。二、任职要求1、本科及以上学历,具备会计初级或以上职称,性别不限,年龄25-38周岁;2、具有3年以上财务工作经验,熟练使用办公软件及金蝶财务系统;3、精通财务核算、财务分析和税务合规,掌握国家相关财经法律法规;4、品行端正,能承受工作压力,具备较强的沟通能力、执行能力和团队协作意识;5、可接受阶段性出差安排(不符合条件者请勿投递),有工程类企业财务经验者优先考虑。三、薪酬待遇1、基本工资加绩效奖金(试用期为2个月,薪资按八折发放);2、提供岗位轮岗、专业培训及职业发展晋升通道;3、享受法定节假日、休息休假制度及相关配套福利政策。
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总经理助理
6000-9000元/月职位描述:1、日程管理:合理统筹总经理的日常工作安排,包括会议、商务出行、接待拜访等事项,科学规划时间分配,及时跟进调整并做好提醒,确保高效有序,并兼任总经理专职驾驶员。2、会议管理:负责总经理出席或主持的各类会议全流程支持,包含会前准备(发送通知、拟定议程、整理材料)、会中记录(撰写会议纪要)及会后落实(推动决议执行、收集反馈),同时做好高层会议室的日常维护与调度。3、访客接待:统筹重要客户来访的接待工作,包括行程引导与活动安排,展现公司专业形象与服务水平。4、信息传递:在总经理与公司各部门、外部单位之间准确、迅速地传达指令、信息及意见反馈,保障沟通顺畅。5、关系协调:协助维护总经理对外的重要合作关系网络,涵盖客户、合作伙伴及政府机构等关键联系人。6、档案管理:建立并完善总经理工作相关文件档案体系,确保资料分类清晰、便于查阅且安全保密。7、差旅事务:全面负责总经理出差期间的各项事宜,涵盖机票预订、酒店安排、签证办理、交通接驳、行程规划及费用报销结算。任职要求:1、教育背景:全日制本科毕业,211院校学历优先考虑。2、专业范围:文秘、汉语言文学、行政管理、工商管理等相关专业背景。3、工作经验:具备1-2年秘书、行政助理或相关岗位实际经验,熟悉企业行政运作流程,掌握基本商务礼仪规范。4、性别年龄:不限;年龄不超过26岁。核心能力要求:1、沟通协调能力:擅长与内外部人员高效对接,具备良好的跨部门协作意识,能妥善处理敏感事务,维护高管权威与形象;2、组织与时间管理能力:精通日程规划、会议组织及差旅行程安排,能够灵活应对突发状况,具备多任务并行处理能力,工作条理分明;3、文书与行政实务能力:可独立撰写报告、纪要等公文材料,注重细节,熟练操作常用办公软件,具备一定的数据整理分析能力;4、保密意识与职业素养:严格遵守公司保密规定,责任心强,品行端正,性格稳重细致,能承受高强度工作节奏,接受 occasional 加班;5、主动性与前瞻性:具备前瞻思维,能主动预判工作需求,提前部署,而非等待指示;6、问题应对能力:面对突发事件能冷静处置,提出初步应对方案或有效整合资源解决问题。个人素质要求:1、情商较高,适应弹性工作时间安排;2、具备优良的职业道德和强烈的敬业精神;3、拥有持续学习意愿,能快速掌握岗位所需技能并适应工作变化。
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财务主管
1.2-1.8万元/月一、岗位职责1. 财务核算与分析建立健全公司财务核算机制,优化会计核算流程,保障各类经济业务核算真实、规范。牵头编制企业财务报表,开展财务数据分析,为管理层经营决策提供有力支撑。按期实施项目成本核算与效益分析,对异常情况及时识别并发出预警。审核各类原始票据及记账凭证,确保凭证合法有效、内容完整,统筹会计资料的整理与归档管理。2. 资金管理负责工程项目回款全流程管理,推动项目结算、发票开具及款项回收工作。组织资金清查盘点,保障资金安全与账实相符。配合完成银行贷款、保函等融资事项的办理,保持与金融机构的良好沟通协作。3. 税务管理参与企业税务筹划方案的设计与实施。统筹税务申报、税款缴纳、年度汇算清缴等工作,确保税务操作依法合规。持续跟踪税收法规动态,结合公司实际运营情况提出合理化应对建议。4. 内部控制与风险管理落实并优化公司内控管理体系,完善财务审批制度,监督执行过程,防范潜在财务风险。定期开展内部财务审计,发现问题及时提出改进措施并督促整改到位。参与公司重要经营事项决策,从财务视角提供风险评估与专业意见。5. 团队管理与协作协助推进财务团队建设,科学安排工作任务,指导成员高效履职,提升整体专业水平。组织开展财务人员专项培训,深入学习财务、税务及工程相关知识,增强团队综合素养。二、任职要求1、年龄30-40岁,性别不限。2、财经类专业本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称。3、8年以上财务领域工作经验,其中不少于3年在工程类企业从事财务管理工作,掌握工程行业会计核算特点、业务流程及相关政策规定。4、熟练掌握国家财经法律法规、会计准则及税务政策,熟悉财务软件和办公自动化工具。具备较强的财务分析功底和税务筹划能力。5、具有良好的职业操守,无不良从业记录,责任心强,坚持原则,具备较强的保密意识,工作作风严谨细致,能适应一定强度的工作压力。6、薪资标准:1.2-1.6万元/月。
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行政人事专员(项目负责人)
4000-6000元/月一、岗位职责1、负责公司总部及工程项目部的日常行政事务管理。2、对接2-3个工程项目部,协同项目经理完成项目相关手续及流程性工作。3、统筹项目部人员招聘、社保办理、进厂离厂(发电厂)手续、安全培训及现场协调等事项。4、负责项目团队考勤管理、绩效考核、工资核算、岗位与薪酬调整等相关工作。5、处理项目组人事劳资争议及工伤事故的后续事宜。二、任职资格1、本科及以上学历,行政管理、人力资源等管理类相关专业优先;2、工作细致严谨,具备较强的责任心和执行力;3、具有两年以上行政或人事岗位工作经验,条件优异的应届毕业生亦可考虑;4、熟练操作OFFICE办公软件;5、能接受长期出差安排,每次约1-2个月,全年不少于两次。
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财务会计
6000-8000元/月财税会计任职要求1、本科及以上学历,持有会计初级职称或以上资格,不限性别,年龄27至38岁;2、具备5年以上财务相关工作经验,熟练使用办公软件及金蝶财务系统;3、精通财务核算、财务分析与税务管理,掌握国家财经法规及相关政策;4、工作踏实认真,品行端正,具备较强的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识;5、持有会计中级职称或有工程类企业财务经验者优先考虑。岗位职责1、负责成本费用类单据审核、账务处理、纳税申报及会计资料归档管理;2、编制企业财务报表,开展数据整理与分析,形成财务分析报告;3、开展往来款项对账清理,落实税务合规性管理及税务筹划工作;4、协助推进项目工程结算与分包商结算相关事务;5、参与库存物资盘点,进行差异分析并实施监督管理;6、完成上级交办的其他工作任务。
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