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三明三元区招A照货车司机
三明市三元区招A照货车司机
三明·三元区

有经验者优先
招开车师傅
三明·三元区

A2司机一名
吃苦耐劳服从安排
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三明三元区招装配式构件安装
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三明·三元区
12月18日 09:39
三明三元区招装配式构件安装
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三明·三元区
12月25日 20:10
三明三元区招装配式构件安装
200-300元/天三明市三元区招装配式构件安装
三明·三元区
12月23日 09:45
业务员
8000-9000元/月年龄35岁以内协调能力强沟通能力强要有驾驶证,薪资面谈,
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业务员
8000-9000元/月年龄35岁以内协调能力强沟通能力强要有驾驶证,薪资面谈,
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三明三元区安装工/普工安装排烟管道,可适应外地出差薪资福利:4500—7000,福利:如五险年终等,包吃住,年
安装工/普工安装排烟管道,可适应外地出差薪资福利:4500—7000,福利:如五险年终等,包吃住,年龄30-55岁招工人数:2 - 3人工作地址:三明市三元区富兴路24号
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3月20日 15:03
三明三元区安装师傅安装排烟管道,可适应外地出差薪资福利:6000+福利:如保险等,包吃住招工人数:2工作地址
安装师傅安装排烟管道,可适应外地出差薪资福利:6000+福利:如保险等,包吃住招工人数:2 工作地址:三明市三元区富兴路24号
三明·三元区
3月21日 19:11
三明三元区求数名师傅,混凝土预制构件生产全能师傅,熟悉钢模组装,图纸熟悉,浇筑,混凝土管、
100-300元/天求数名师傅,混凝土预制构件生产全能师傅,熟悉钢模组装,图纸熟悉,浇筑,混凝土管、井生产工艺,管井钢筋绑扎点焊,pc叠合板,钢模组装等,要带人实操作业,有来联系!!!
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12月6日 12:57
三明三元区【招聘】三明市佳宇环境服务有限公司招聘家电清洗工程师工资4000-10000元。免费培训、按单计件、
4000-10000元/月【招聘】三明市佳宇环境服务有限公司招聘家电清洗工程师工资4000-10000元。免费培训、按单计件、上不封顶、推荐平台!工作地方:三明市区联系人:詹女士『
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福建三明三元区招俩名挖笋工人按百斤,一百斤38元要来的联系
福建三明招俩名挖笋工人按百斤,一百斤38元要来的联系
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三明三元区煮三餐饭住家阿姨厨艺要稍好,。煮三餐饭,东家经常有海鲜,早餐两位七十多岁会自理的老人,中晚
4000-5000元/月煮三餐饭住家阿姨厨艺要稍好,。煮三餐饭,东家经常有海鲜,早餐两位七十多岁会自理的老人,中晚餐共4—5人,平常就两位老人,无需买菜,半工半休薪资福利:4500元/月,休2天,不休补300招工人数:1位沙县;可聊;:工作地址:三明徐碧
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校园在线兼职
50-55元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2026-12-06职位描述:1.招募在各大高校内可主导公益主题活动的组织负责人2.负责人将获得宣传专项经费支持(2000-5000元)3.学生社团、学生会、青协等学生组织负责人可获得省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)4.我们将为参与成员提供专属定制纪念礼品5.可为表现突出的负责人出具优质实习证明6.优秀活动有机会获得国家级媒体宣传报道7.负责活动的整体组织与执行,全程把控活动质量,并对活动成效进行总结评估;具备应对突发情况的处理能力8.承担活动全流程运营管理职责9.能够独立完成活动方案策划,合理调配人员分工与资源安排
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校园在线临时岗位
50-55元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2026-12-06职位描述:1.招募可在各大高校推动公益主题活动的项目负责人2.项目负责人可获得宣传支持经费(2000-5000)3.社团、学生会、青协等学生组织负责人有机会申领省级证书(可用于评奖评优及奖学金评定)4.我们将为参与成员提供专属定制纪念礼品5.表现优异的负责人可获得优秀实习证明6.活动成果有机会获得国家级媒体报道7.负责活动的整体组织与执行,全面监督活动质量,并对实施效果进行总结评估;能够及时应对和处理现场突发情况8.承担活动全流程运营管理职责9.负责活动方案的有效规划及人员的协调安排
三明

三明三元区永安市招挖机/钩机夹木机简阳,听从老板安排,按顿,四五一吨油烧自己的木头平均4到50公分松木杂
三明永安市招挖机/钩机夹木机简阳,听从老板安排,按顿,四五一吨油烧自己的木头平均4到50公分松木杂木)联系电话
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3月1日 09:34
内业资料员
2000-3000元/月负责工地工程资料做作,归档
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市场专员(饿了么)
4000-7000元/月岗位职责:1、负责开拓门店,通过线上线下寻找目标商户,沟通洽谈达成合作;2、与新商户沟通上线流程,收集相关资料,确定上线时间;3、建店后进行商品整理、图片优化、价格制定、前端logo、海报、店招等工作;4、与商户洽谈活动事宜,包括免配、满减、超会、品联等;5、上门拜访进行客情维护,收集日常营业中出现的问题、物料铺设(包括门贴、桌贴、海报、餐盒贴、黑广等);6、当门店出现问题,BD应及时与物流端、商户端沟通解决;7、做好相关数据分析工作等。任职要求:1、中专及以上学历,熟悉简单的电脑操作,有销售经验优先录用;2、沟通能力良好,具有一定抗压能力及工作热情。公司福利:带薪培训、高保底、早九晚六、医社保、带薪假期、年终奖、不定期团建活动、广阔上升空间等等~对于有销售经验丰富或有销售团队带领经验的优秀人员,可作为储备经理,薪资待遇可谈!!!三元、永安、大田均有招聘!
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销售专员
5000-6000元/月工作内容:1、拓展门店资源。通过线上及线下渠道挖掘潜在商户,开展沟通并推动合作落地;2、对接新商户上线事宜,整理所需资料,明确上线节点与执行计划;3、负责新店筹建工作。建店完成后进行商品梳理、图片调整、定价策略制定,以及前端视觉呈现如logo展示、海报设计、门头标识等;4、协同商户策划营销活动,推动免配送费、满减优惠、超级会员、品牌联动等项目的落地执行;5、定期实地回访,维护客户关系,收集运营过程中的反馈问题,并落实物料投放(如门贴、桌贴、宣传海报、餐盒标签、黑色广告等);6、在门店运营异常时,及时协调物流方与商户方,推进问题高效解决;7、岗位未来发展方向为BDM;
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快递员
6000-10000元/月岗位职责:1.负责指定区域内的快件派送工作,确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务。2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作,实时更新物流信息。3. 主动联系客户沟通收派时间,提供礼貌、专业的上门服务,提升客户满意度。4.妥善保管快件及运输工具,每日完成快件交接与派送。5.配合站点完成临时调度、旺季支援及基础业务数据整理工作任职要求:1.年满18周岁,身体健康,能适应户外作业及一定体力劳动。2.无违法犯罪记录,具备良好服务意识和责任心。3. 熟悉工作区域地理环境者优先,会骑三轮车,有三轮车证。4. 学历不限,具备基础读写能力及智能手机操作能力5.能接受灵活排班,包括节假日及高峰期工作安排。
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三明三元区聘260多万的水保项目施工员1人(工资12,000元,包吃住);资料员1人(内页资料、竣工
1-1.2万元/月聘260多万的水保项目施工员1人(工资12,000元,包吃住);资料员1人(内页资料、竣工图、结算)也可以单独做内页资料。联系人:冯。
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三明三元区聘260多万的水保项目施工员1人(工资12,000元,包吃住);资料员1人(内页资料、竣工
1-1.2万元/月聘260多万的水保项目施工员1人(工资12,000元,包吃住);资料员1人(内页资料、竣工图、结算)也可以单独做内页资料。联系人:冯。
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三明三元区聘260多万的水保项目施工员1人(工资12,000元,包吃住);资料员1人(内页资料、竣工
聘260多万的水保项目施工员1人(工资12,000元,包吃住);资料员1人(内页资料、竣工图、结算)也可以单独做内页资料。联系人:冯。
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会做水利资料最好会做施工一起做
会做水利内页资料,最好会做施工一起做
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三明三元区招保姆:年龄:38-55岁、做饭好吃、手脚勤快利索、有经验的话年龄可放宽条件,早上8:00-20:00,
3000-5000元/月招保姆: 年龄:38-55岁、 做饭好吃、 手脚勤快利索、 有经验的话年龄可放宽条件,早上8:00-20:00,不住家、主要工作内容打扫卫生、 煮饭、 家里有14个月的男宝奶奶带、需要协助奶奶给宝宝冲奶洗奶瓶等、月休2-4天、 (不休可抵现)工资第一个月3800、后续3800-4800(看第一个月工作能力)、家庭人口父母+奶奶+男宝、宝爸宝妈中午基本不在家吃饭、 事情少、 工作量不大
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综合事务专员
3000-4000元/月1、负责文件的归档与更新,熟练使用基础办公软件2、需具备驾驶能力,能够持C1驾驶证前往工厂递送相关资料3、及时完成上级交办的其他工作任务
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食品研发助手
3000-8000元/月岗位职责:1.配合所辖部门完成研发相关的辅助性工作;2.熟悉各类产品的研发流程,执行导师布置的各项任务。3.负责研发过程中所需数据与资料的收集、整理,以及产品开发的安排、记录和进度跟进等工作;4.协同销售及生产部门处理日常事务支持工作。任职资格:1、熟练操作Word、Excel等常用办公软件2、态度端正、细致负责、服从管理,具备良好的协作意识和职业操守;3、具备较强的学习理解能力与沟通协调能力,能够适应一定的工作强度4、有研发助理相关经验者优先录用,无经验者可提供系统培训
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电商运营
7000-12000元/月1. 负责电商平台店铺的日常运营管理;策划并组织实施各类店铺及产品营销活动,制定详尽执行方案并落地推进。具备打造热销商品能力,同时可对滞销产品进行优化调整2. 承担选品工作,结合平台趋势与行业动态开展数据分析,编制产品成本分析报表,支撑选品决策3. 收集并评估同类型店铺运营数据,对标分析优劣势,助力提升店铺市场竞争力4. 开展店铺推广工作,制定广告投放策略,实施站内站外流量引入措施,提高推广转化效果5. 管理库存状况,依规汇总库存信息,及时跟进补货安排及FBA发货协作事宜6. 执行数据汇总任务,按标准整理并深入分析店铺日常运营相关数据
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