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1、开展系统需求调研与分析，完成系统及功能模块设计、技术方案规划与原型制作；2、主导系统功能架构与安全机制的设计，承担开发任务及相关技术文档的撰写工作；3、负责各类技术请求的可行性分析与开发工作量预估，制定对应的技术实施策略；4、参与设计标准与实现规范的制定，对设计、开发及上线过程提供指导支持；5、协助项目经理完成关键技术选型，开展技术可行性与风险研判；6、承担软件研发团队的技术引领与能力提升工作。任职要求：1、具备本科及以上学历，具有电力、石油、石化行业经验者优先考虑；2、累计5年以上工作经验，独立主导系统分析与设计工作不少于3年，具备成功项目案例或大型系统设计实践者优先；3、熟悉软件工程理论体系，熟练掌握至少一种软件开发方法论，具备优秀的系统建模与分析能力；4、具备实际软件开发经历；加分项具备以下领域背景者优先：计算机软件·计算机服务·互联网

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温先生

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工作内容：1、通过电话与意向客户沟通，协助信用卡用户办理账单分期等相关服务2、为持卡人提供未出账单及已出账单的分期还款等银行增值业务支持薪资：前2个月：保底5000，超出部分按实际业绩核算转正后：底薪+提成+奖金，平均收入7000-13000，表现优异者月薪可达2W（占比20%）上班时间：9:00-18:00，每周日固定休息福利：1、缴纳五险一金2、休假待遇：享有年假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等各类法定假期；3、培训发展：配备完善的培训体系，涵盖岗前培训、技能提升培训及职业成长课程；4、补贴政策：加班及节假日期间享受相应补贴；5、团队建设：定期组织丰富多样的团建活动；6、奖励机制：根据项目整体表现，不定期开展奖金激励、业务比拼及知识竞赛；7、晋升通道：提供清晰的职业发展路径，每季度开放1次晋升机会，每年至少2次储备干部选拔；晋升方向：TSR-班长-运营主管-运营业务负责人-项目经理-公司更高层级岗位。工作地址：广东省深圳市园岭地铁站

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曾先生

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岗位职责：1.负责自媒体视频平台的运营与内容发布，及时识别问题并优化调整内容策略2.负责将内容同步管理并发布至公司官网、微信公众号、百家号等自有媒体渠道3.负责公司项目案例及施工现场视频的剪辑与发布工作4.负责跟进并解答线上客户咨询，处理相关问题任职要求：1.大专及以上学历，电子商务、计算机、网络技术、市场营销等相关专业优先2.思维敏捷，具备良好的互联网运营意识和内容敏感度岗位福利：1.五险2.大小周休息制度3.高额提成可接受残疾人应聘，残障等级要求为3-4级

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齐先生

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1、参与协会发展战略的研讨与规划工作；2、搜集整理各类信息、数据及行业动态，为会长决策提供有力支持与建议；3、协调协会与各主管部门、公司内部同事之间的沟通协作；4、协助董事长推进各项事务开展，处理日常行政工作，合理安排工作日程；5、在授权范围内配合董事长进行商务接洽，完成相关汇报与联络事宜；6、跟踪并督促会长部署任务的实施进度，确保工作有效落地执行；7、负责会长所需文件的撰写、修订、核对工作，整理文书资料、报告、总结等材料，落实文件的催办、处理及反馈流程；8、完成会长委托和交办的其他工作事项。任职要求：1. 本科及以上学历，专业包括行政管理、企业管理、旅游管理、金融、财务、经济类等相关领域；2. 具备良好的职业素养与综合素质；3. 形象良好，言行举止大方得体，普通话标准，具备较强的沟通协调能力；4. 理解能力强，思维敏锐，能够准确领会、传达并执行领导意图；5. 拥有3年以上董事长秘书或总经理助理相关工作经验；6. 持有驾照并具备2年以上实际驾驶经验；7. 可适应商务应酬，饮酒适量。加分项具备以下行业背景者优先：政府/公共事业·非盈利机构

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徐先生

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电机驱动算法工程师：岗位职责1.根据项目需求开展新型电机驱动器的软件开发任务。2.负责软件整体架构设计，涵盖底层驱动程序与上层控制策略。3.承担核心代码的编写及系统调试工作。4.配合完成硬件方案的验证与技术评审。5.参与制定驱动器产品的测试计划与执行方案。6.处理产品在研发和测试阶段遇到的技术问题。7.跟踪行业前沿技术动态，研究更优的控制算法以提升系统性能。8.编写开发过程中的各类技术文档资料。岗位要求：1、掌握BLDC/PMSM电机控制技术，熟悉PID、FOC、SVPWM、PFC、无位置传感器控制、保护机制等算法的设计与实现。2、熟练使用C语言编程，具备规范的编码习惯和模块化设计思维。3、熟练运用STM32、TI或英飞凌系列处理器进行开发。4、了解电机工作原理及相关数学模型，深入理解矢量控制与磁场定向控制理论。5、具备扎实的控制理论与电路基础知识，拥有良好的数学建模、抽象分析能力，能高效实现各类控制与滤波算法。福利待遇：1.五险一金2.年终双薪

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谢女士

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岗位职责：1、准确理解产品规划以及客户或上级提出的需求；2、拟定合理的设计工作进度安排；3、开展设计建模相关执行工作；4、完成工艺效果图的渲染与输出；5、对项目过程进行分析总结，持续优化设计质量。任职要求：1、学历要求：本科及以上，产品设计或工业设计相关专业；2、专业技能：具备良好的美学设计功底，掌握产品建模流程、效果渲染技术、CMF应用及量产模具开发知识；3、工作经验：两年以上工业设计领域相关经验。

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曾先生

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1、有网络曝光记录（如参与综艺节目、发布单曲、唱跳视频或影视作品等）；2、公司直接提供资源支持，助力出道变现；3、签约费用及永久保底条件可面议；4、以团体综艺为核心发展方向；5、兼顾综艺亮相、话剧全国巡演、横屏剧及院线项目；有能力，一切都好谈；外形出众，条件可协商；最关键的是：人品端正！公司厂牌：H131，专注打造高品质内容直播间！

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陈先生

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岗位职责：1、负责工厂端的培训工作，包括鞋厂售后相关培训，并将培训进展及结果及时汇报至部门主管；2、汇总整理客户提出的需求，向部门主管及公司内部相关部门同步信息，确保客户需求得到有效响应；3、承担售后服务职责，快速处理大客户的投诉与售后问题，遇到异常状况主动跟进，对接客户关键决策人员推动问题解决；4、跟踪客户订单的全流程，涵盖需求确认、合同签署及发货安排等环节。任职要求：1、学历不限，有鞋类生产制造工艺经验者优先考虑；2、具备良好的沟通与理解能力，清楚认知岗位职责，熟练掌握产品知识及相关设计标准；3、在鞋款评审或组装培训过程中需具备敏锐度，能识别潜在风险，并与客户进行有效沟通并实施调整；4、能够接受因工作需要的出差安排。岗位福利：爱康伟达致力于为所有员工打造一个舒适、人性化的工作环境，为大家提供一个广阔的职业发展平台，更为大家提供：1、薪酬：高无责任底薪+月提成+年终奖，拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制；2、社会保险：入职即购买五险一金，为员工提供基本保障；3、节日慰问：公司在端午节、中秋节、圣诞节等重大节日为员工发放节日礼品；4、福利活动：公司职工生日当月享受生日福利，生日礼物：500元/人标准，每月一次公司活动；5、带薪假期：享受国家规定的所有假期(法定假日、婚假、产假等），春节放假14天，平时上班时间是大小周；6、发展空间：公司每周一组织系统培训，并提供公平公正的职业晋升通道；7、准点下班：公司不提倡加班；8、其它福利：享有年度调薪机会。

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李女士

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岗位职责：1、负责公司大客户销售管理，提供优质的售前咨询与售后支持，持续维护客户关系；2、开拓鞋服行业客户资源，推广公司产品与品牌价值，推动合作落地；3、维护企业品牌形象，收集行业及客户动态信息，深入洞察并精准对接客户需求；4、高效整合内外部资源，助力公司市场占有率稳步提升。任职要求：1.英语口语熟练，具备2年以上海外大客户销售经验，有鞋服领域背景者优先；2.能够快速识别客户方关键决策人，并有效建立沟通联系；3.深入了解公司业务模式，熟悉产品特点，能突出展示产品的核心优势；4.具备耐心与抗压能力，拥有成功项目案例，工作踏实肯干，持有驾照并会驾驶。

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李女士

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工作职责：1、负责小红书及主流新媒体平台的内容运营，涵盖产品亮点提炼与品牌口号创意挖掘；2、独立输出整合营销策划方案，主导活动创意设计与执行推进；3、对接明星、KOL、KOC及MCN机构，协调资源确保推广项目高效落地；4、统筹宣传物料的创意策划与制作对接；5、主导实际产品或体育类相关品牌的市场推广策略实施。任职要求：1、全日制本科及以上学历，市场营销或相关专业，或具备5年以上营销领域从业经验；2、拥有扎实的营销策划能力与出色的项目执行力；3、具备良好的团队协作意识，能适应高强度工作节奏；4、曾主导并成功打造过爆款产品的案例；5、熟悉系统化品牌战略路径，具备创新性的品牌传播思维。

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曾先生

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岗位职责1、负责抖音、小红书、快手等主流社交平台的运营与推广工作【聚焦达人KOL短视频合作及信息流广告投放】2、对接契合品牌风格的KOL/KOC资源，推进合作沟通与落地执行3、协调品牌宣传所需的相关媒体、运动社群及赛事主办方等外部资源4、依据月度目标制定推广策略，合理分配各平台预算比例，确保任务达成5、对广告创意素材与落地页面具备较强判断力，协同剪辑与设计团队优化内容，持续提升转化效果，控制获客成本任职要求1、本科及以上学历，广告、市场营销等相关专业优先考虑2、性格开朗、沟通顺畅，具备灵活应变能力及良好的协作意识3、具备2年以上新媒体渠道运营实操经验4、擅长用户洞察，数据敏感度高，逻辑清晰，分析能力强，工作认真负责，积极进取

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李女士

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工作内容：在办公室通过在线沟通及外呼方式协助客户办理相关业务，操作简单，上手快，接受零经验人员上班时间：早9点至晚6点，每周日休息薪资待遇：保底5000元+提成，转正后综合收入7K-15K（试用期即可达到该水平），提供住宿五险一金、节日福利、季度奖金、年终奖金、晋升空间大、定期团建等福利齐全任职要求：*****（具备相关经验者条件可适当放宽）

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曾先生

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岗位职责：1、负责公司大客户销售管理，提供优质的售前支持与售后跟进，持续维护客户关系；2、开拓鞋服行业客户资源，推广公司产品与品牌，推动合作落地；3、维护企业品牌形象，收集行业及客户动态信息，深入洞察并精准匹配客户需求；4、整合内外部资源，助力提升公司在目标市场的占有率。任职要求：1.本科及以上学历，英语口语流利，具备2年以上面向东南亚市场的海外大客户销售经验，有鞋服行业背景者优先；2.能高效识别客户内部关键决策人，并建立有效沟通渠道；3.深入了解公司业务体系，熟悉产品特性，能够突出展示产品的核心优势；4.具备耐心与抗压能力，拥有成功项目案例，能适应长期出差，持有驾照并会驾驶。常驻出差地：新加坡、德国、法国、美国、澳大利亚工作语言为英语需频繁外派出差

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工作内容：1、通过电话沟通意向客户，协助信用卡用户办理账单分期等相关服务2、为持卡人提供未出账单及已出账单的分期还款等银行增值业务支持薪资：前2个月：保底5000，超出部分按实际业绩计算转正后：底薪+提成+奖金，平均收入7000-13000，业绩优秀者月薪可达2W以上上班时间：9:00-18:00，每周日固定休息福利：1、缴纳五险一金2、休假待遇：享受年假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等各类法定假期3、培训发展：配备完善培训体系，涵盖岗前培训、技能提升培训、职业成长培训等4、补贴政策：加班及节假日期间享有相应补贴5、团队活动：定期组织丰富多彩的团建活动6、激励机制：根据项目整体表现，不定期开展奖金激励、业务比拼及知识竞赛7、晋升机制：拥有清晰的职业发展路径，每季度开放晋升通道，每年至少两次储备干部选拔机会晋升方向：TSR-班长-运营主管-运营业务负责人-项目经理-公司更高层级岗位工作地址：广东省深圳市福田区八卦岭鹏基工业区

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曾先生

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电机驱动算法工程师：岗位职责1. 根据项目需求开展新型电机驱动器的软件研发工作。2. 负责软件整体架构设计，涵盖底层驱动程序与上层控制策略开发。3. 承担核心代码的编写及系统调试任务。4. 配合硬件团队完成方案验证与技术评审。5. 参与制定驱动器产品的测试规范与实施方案。6. 处理产品在研发和测试阶段遇到的技术难题。7. 跟踪行业前沿技术动态，研究更优的控制算法以提升系统性能。8. 编写开发过程中的各类技术文档资料。岗位要求：1、掌握BLDC/PMSM电机控制策略，熟悉PID、FOC、SVPWM、PFC、无传感器控制、保护机制等算法的设计与实现方法。2、熟练使用C语言编程，具备良好的编码规范和模块化编程思维。3、熟练操作STM32、TI或英飞凌系列处理器平台。4、了解电机基本原理与数学模型，深入理解矢量控制与磁场定向控制理论及其应用。5、具备扎实的控制理论与电路基础知识，拥有较强的数学建模、抽象分析能力；能够高效实现多种控制逻辑与信号处理算法。福利待遇：1.五险一金2.年底双薪

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谢女士

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ps:投递请提供作品集，谢谢岗位职责：1. 根据运营目标，负责多渠道店铺的首页、主图、详情页、车图及活动专题页面的视觉设计工作；2. 深入理解产品特点，精准提炼产品卖点，创作能激发消费者购买兴趣的视觉内容；3. 参与少量平面类设计任务，包括产品包装、说明书及品牌宣传物料的设计制作。任职要求：1. 本科及以上学历，设计类相关专业，具备2年以上电商领域设计工作经验；2. 拥有成熟的电商平台视觉设计案例，能准确理解项目需求，掌握用户消费心理，熟悉各类电商指标对应的视觉规范；3. 精通PS、AI等主流设计工具，擅长图像合成、C4D建模、精修或手绘技能；4. 学习理解能力强，注重细节，工作严谨，具备良好的沟通表达与团队协作能力，可高效按时完成设计任务。

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曾先生

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岗位职责：1、负责公司大客户销售的统筹管理，提供专业的售前支持与售后跟进，持续维护客户关系；2、聚焦鞋服行业客户拓展，推广公司产品与品牌价值，推动合作落地；3、维护企业品牌形象，调研目标市场及客户动态，深入理解并精准对接客户需求；4、高效整合内外部资源，助力公司市场份额稳步提升。任职要求：1. 本科及以上学历，具备鞋服行业从业背景者优先考虑；2. 具备快速识别客户决策层并建立有效沟通的能力；3. 深入了解公司业务模式，熟悉产品特点，能够突出展示产品的核心优势；4. 性格坚韧、富有耐心，拥有成功项目案例，能适应高强度工作，持有驾照并可驾车。薪资标准：底薪10-15K+提成方案（客户回款*3%）

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曾先生

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在中信银行信用卡中心总部园区上班，中信的全资子公司是直招！精装修公寓拎包入住，早上可睡到8:40起床，走路3分钟上班！告别挤地铁！完美！工作内容:使用中信银行官方95588客服号码外呼，在客户现有信用卡额度的基础上，再额外给客户提供一笔临时额度（相当于是无条件给卡片提额了），现在大部分人都有经济压力，这对客户来说是好事，所以接受度非常高！办理成功客户用不用都可以，我们也都能拿到提成，我们无需推销，工作轻松无压力！【上班时间】 早九晚六周日休息，节假日正常带薪放假【薪资待遇】：试用期前三个月保底5000（超过则按照实际工资发），新人基本第一个月都能超5000，岗位工作简单轻松，多劳多得，团队非常年轻化，氛围青春有活力，月入过万是一个小小目标！转正后：综合薪资8k~2w，老员工基本都有14000以上，团队会不定期推出奖金激励方案！赚钱第一！五险一金、带薪年假、常规性下午茶、每月生日会、清远漂流、烧烤民宿团建等，福利不能少！【任职要求】 18~35岁，学历中专或高中以上，当前征信无逾期，可接受小白，入职带薪培训。【岗位晋升】 半年一次的晋升机会，从一线员工-讲师-主管，从个人到带团队。公司在全国50个城市都有项目，可申请调岗！

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梁女士

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岗位职责：1、理解产品规划以及客户或上级提出的需求。2、拟定设计工作的具体执行计划。3、开展设计建模相关任务。4、完成工艺效果图的渲染与输出。5、对项目进行分析总结，持续优化设计质量。任职要求1、学历要求：本科及以上，产品设计或工业设计相关专业。2、专业技能：具备美学设计基础，掌握产品建模流程、工艺效果渲染、CMF设计及量产模具开发知识。3、工作经验：两年以上工业设计相关领域工作经验。

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曾先生

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【职位详情】岗位职责：坐席专员，通过电话告知客户账单分期及相关优惠活动，并指导客户完成线上办理流程。非销售性质，公司提供精准客户资源，无需自行开发客户，工作轻松，收入稳定。【薪资待遇】试用期保底5000元+奖金，转正后综合收入7k-15k，超出保障部分按实际业绩发放。福利待遇：提供住宿、带薪岗前培训，缴纳五险一金，定期晋升机会，享受下午茶福利。【工作时间】工作时间：9:00-18:00，中午休息1小时，每月安排4-5天休假，周日固定休息。工作地点：可就近选择龙岗或罗湖办公职场。【任职要求】年龄18-34周岁，性别不限；具备高中或中专及以上学历；普通话标准，具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅。

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曾先生

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岗位职责：1、负责工厂内部培训，鞋厂售后支持及售后服务相关工作；2、汇总客户反馈需求，并同步至公司各相关部门，推动客户需求落地；3、快速响应大客户投诉，高效完成售后问题处理；4、全程跟进客户订单进展，包括需求确认、合同签署及出货安排；任职要求：1、全日制本科毕业，具有一年以上鞋厂从业经历；2、熟悉制鞋流程，具备扎实的产品知识和设计标准理解能力；3、具备良好沟通表达能力，遵循工作规范，思维敏锐，能识别潜在风险并迅速对接决策人员解决问题；4、能适应出差安排，持有驾照并可独立驾驶，性格乐观，抗压能力强，富有责任心；加分项具备以下领域经验者优先：运动与健身·服装与纺织·体育用品

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岗位职责：1、负责公司大客户销售管理，提供专业的售前支持与售后跟进，持续维护客户关系；2、开拓鞋服行业客户资源，推广公司产品与品牌价值，推动合作落地；3、维护企业品牌形象，收集行业及客户动态信息，深入分析并精准对接客户需求；4、整合内外部资源，助力提升公司在目标市场的份额与影响力。任职要求：1、本科及以上学历，英语口语流利，具备2年以上海外大客户销售经验，不限行业背景；2、能够快速识别客户方关键决策人，并有效建立沟通联系；3、深入了解公司业务模式，熟悉产品特点，能突出展示产品的核心优势；4、具备耐心与抗压能力，有成功项目案例，能适应出差，持有驾照并会驾驶。薪资标准：底薪（可谈）+提成方案（客户回款*3%）出差国家：德国、日本、韩国、新加坡工作语言：英语出差频率：偶尔出差

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岗位职责1、负责抖音、小红书、快手等社交平台的日常运营与推广工作【聚焦达人KOL短视频推广及信息流广告投放】2、对接契合品牌风格的KOL/KOC资源，推进合作沟通与执行落地。3、协调品牌宣传所需的媒体渠道、运动社群及赛事主办方等相关外部资源。4、依据月度目标规划推广策略，合理分配各平台预算比例，确保达成既定指标。5、对广告创意素材与落地页面具备独立判断力，协同剪辑与设计团队优化内容，持续提升转化效率，降低获客成本。任职要求1、全日制本科及以上学历，广告、市场营销等相关专业优先考虑。2、性格开朗、沟通顺畅，具备灵活应变能力与良好的团队协作意识。3、具备2年以上新媒体平台运营实战经验。4、洞察用户需求能力强，数据敏感度高，逻辑清晰，善于复盘分析，责任心强，工作积极踏实。

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李女士

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1、主导公司战略发展方向及年度经营计划的制定，并全面推动落地执行；2、合理配置与协调内部资源，确保公司经营目标顺利实现；3、依据年度财务预算，强化成本管控，提升运营效率；4、指导“项目中心”制定年度展会项目的整体规划，细化执行方案，并督导项目目标达成；5、组织并主持季度经营分析会议，推动经营改进措施落实；6、指导下属团队定期开展市场调研，形成专业报告，为管理层决策提供数据支持；7、持续推进公司管理体系的健全与优化，助力管理能力不断提升；8、构建科学合理的激励机制，实现企业价值的有效创造、评估与分配；9、搭建系统化的人才培养与发展体系，保障人才供给，支撑企业长期发展；10、指导相关职能部门建设积极向上的企业文化氛围。任职要求：1、本科及以上学历；2、具备三年以上大中型展会、快消品、广告、家电或消费类电子行业总经理（或同等职位）工作经验，过往业绩表现突出；3、接受过战略管理、市场营销、品牌管理、资本运作、人力资源管理、财务管理等系统化专业培训；4、具备出色的管理体系优化与完善能力；5、具备卓越的战略规划能力和市场洞察力；6、拥有优秀的团队领导力（涵盖目标管理、人才培养、团队文化建设等方面），以及系统性思维、策略思考、商务谈判、沟通协调和抗压能力；7、具备良好的职业道德与职业操守。

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齐先生

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电商运营合伙人招募（零资金创业 + 50% 利润分成）核心亮点零资金投入：无需承担创业成本，轻资产启动高比例分成：成交利润 50% 直接分配，多劳多得无上限创业共赢：共同运营平板电脑电商项目，决策权对等，成果共享岗位职责独立负责电商平台全流程运作（平台规则执行、商品选品优化、推广策略设计、直播与短视频运营统筹）以数据为导向开展运营：跟踪销量、流量、转化率等关键指标，动态调整优化方案协同供应链及售后团队，确保履约效率与用户满意度制定并推进阶段性销售目标落地，实现项目持续盈利增长任职要求具备5年以上电商运营实战经验，有3C类目（手机 / 平板 / 数码配件）成功操盘案例者优先可独立主导项目运营，精通主流电商平台（淘宝 / 京东 / 拼多多 / 抖音电商）运营机制擅长获取流量（含付费投放、内容导流、活动策划等）及提升转化率，拥有明确盈利项目的实绩证明创业意愿强烈，能全职投入，抗压能力强，认同“利润共享、责任共担”的合作理念无需资金出资，仅需投入专业能力与时间精力合作模式 & 待遇合作形式：合伙人机制（非雇佣关系），零门槛加入收益分配：按月结算，成交净利润的50%归个人所有，账目公开透明资源支持：提供稳定供应链、店铺账号、抖音店铺已搭建完成并配套基础运营资源联系电话：*********** 非诚勿扰

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