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岗位职责：1.负责钢结构、压力容器或金属构件的二保焊、气焊、电焊、埋弧焊等焊接作业，确保焊缝质量符合GB/T 985、JB/T 4709等标准要求2.按图纸及工艺文件完成铆接、放样、下料、折弯、校形等钣金与铆工作业，保证尺寸精度和装配质量3.配合质检人员完成焊缝外观检查、无损检测（如探伤）前准备及返修工作4.定期维护保养焊接设备、气瓶、工装夹具，及时报告设备异常情况5.严格遵守安全操作规程，落实动火审批、劳保穿戴、通风防尘等职业健康安全要求任职要求：1.持有有效期内的《特种作业操作证（焊接与热切割作业）》，具备二保焊/气焊/埋弧焊任一项目实操能力2.熟悉常用碳钢、低合金钢材料焊接特性，能识读机械加工图与焊接符号3.具备基本钣金展开计算与手工矫正能力，有铆工或钣金工经验者优先4.工作认真负责，具备团队协作意识和现场适应能力5. 身体健康，无恐高、眩晕等影响登高或密闭空间作业的生理状况

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3月9日 09:37

先生

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台债务协商：减少催收干扰，降低超出法律保护范围的利息与罚息，依法依规进行减免3、房地产综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益救济金申请等一站式支持帮扶制度：1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手2、师徒制带教模式：一对一精准辅导，规划从入门到精通的成长路径3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能个体发展4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业素养高效解决客户难题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展工作内容：1、公司配备高精准度优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信渠道对接客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系4、工作时段灵活可选（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压岗位职责：1.为客户提供专业化的商务咨询与全流程支持，保障业务高效运转2.持续维护并深化客户关系，运用良好沟通技巧提升服务满意度3.主动参与团队协作，协力达成整体商务目标4.不断优化操作流程，提升工作效率与服务质量任职要求：1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识，能顺畅对接客户及同事2.对商务服务领域有高度热情，适应能力强，快速融入工作节奏3.学习能力强，善于分析问题并独立解决实际工作挑战4.保持积极心态，面对压力具备耐心与专注力福利制度：国家法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期组织专业培训与内部活动公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

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刘炳剑

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岗位职责：负责公司日常账务处理，独立完成全盘账工作熟练办理各类税务申报、发票管理等涉税业务熟练使用Excel基本函数，完成数据整理、统计与报表制作配合完成财务对账、凭证整理、档案管理等日常工作任职要求：财务相关专业，具备三年以上财务工作经验熟悉会计准则及税务法规，能独立完成做账与报税熟练使用财务软件及办公软件，掌握常用Excel函数工作细致严谨、责任心强，有良好的沟通能力与职业操守

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祝女士

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公司直招C1送货司机货源就近安排车子不租不买不上下货配送食品饮料调味品药材建材等……要求吃苦耐劳听从调度安排

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石女士

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岗位职责：1. 以勤劳上进的态度，确保工作任务高效完成。2. 保持身体健康，能够承受工作中的体力要求，吃苦耐劳。3. 严格服从指挥，积极响应领导安排的各项工作。任职要求：1. 具备勤劳上进的品质，有强烈的工作责任心。2. 身体健康，能适应一定强度的工作环境。3. 具备吃苦耐劳精神，服从管理安排。福利待遇：、岗位补贴、绩效。同时，免费提供住宿及500元的伙食补贴，加班另外结算加班工资。该岗位为普工，薪资待遇优厚，包含五险、加班补助、餐补等福利，工作地点在甘眉。在这里，你将拥有稳定的工作保障，享受完善的福利体系，是一个不可多得的就业机会，期待勤劳奋进的你加入我们！

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李女士

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岗位职责：1. 负责叉车的日常操作，确保货物的安全装卸与搬运。2. 严格遵守操作规程，保障工作流程的高效与规范。3. 协助货物的分类整理，以便于准确配送至指定区域。4. 及时反馈叉车运行中的问题，配合维护保养工作。5. 听从指挥，按领导安排完成各项工作任务。任职要求：1. 持有叉车证，具备扎实的叉车操作技能。2. 身体健康，能够承受高强度的工作压力。3. 工作勤劳上进，展现出积极的工作态度。4. 具备良好的服从性，能严格遵循指挥与领导安排。5. 吃苦耐劳，对工作任务认真负责，不推诿。福利待遇：一经正式录用，即可享受五险、岗位补贴、绩效。免费提供住宿及 500 的伙食补贴，加班另外结算加班工资。甘眉地区诚招叉车工，期待您的加入！在这里，您将拥有稳定的工作环境，享受完善的福利体系，实现个人价值与职业发展的双赢。我们欢迎具备专业技能与积极态度的您，一同共创美好未来！

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李女士

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岗位职责:设备维护1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志;2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求;3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准;WQ E4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇:实习期：28元/小时，包吃住6000-7000转正：4000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（500-1500/月）+交通补贴（100/月）+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600，综合7k-1.2w上班时间：8：00-18：00加班延长两个小时每年有两到三个月时间倒班吃住情况：两顿工作餐，住宿配有空调洗衣机，水电平摊

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冯先生

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岗位职责：1- 负责维护和服务指定客户资源（不少于500家），推进茶叶产品的推广与稳定供货。2- 通过电话、微信等沟通方式，持续建立并巩固良好的客户关系。3- 深入学习公司各类茶叶的产品特性与核心优势，熟悉价格体系，为客户推荐高性价比产品，支持客户业务发展，实现双方共赢。4- 全面呈现公司在产品价格、品质保障及服务体系方面的竞争优势，赢得客户的信赖与长期合作。5- 深入了解客户在茶叶供应方面的需求，提升单客采购量，增强客户与公司的合作黏性。6- 凭借专业能力与优质服务，持续提升客户开发效率与成交转化率，推动销售业绩稳步增长。7- 严格遵循公司各项管理规范，落实销售推广及客户服务相关工作要求。个人发展：1、公司为销售团队成员提供明确且多元的职业晋升通道。2、新员工将享受一对一导师带教机制，并参与系统化的专业知识培训，全面提升业务技能与职业素养。3、晋升路径清晰可见：销售代表—销售主管—店长—城市销售经理—区域销售总监—战区销售总监4、茶产业具备广阔发展空间与行业稳定性，公司为四川省重点龙头企业，拥有13年茶叶批发运营经验，平台实力雄厚。薪酬福利：1、提供免费食宿，眉山区域内交通免费，配备班车接送2、享有节日福利、入职礼包及定期组织的学习培训机会3、入职即办理社会保险4、实施合伙人激励机制，鼓励员工以合伙人角色获取更高收益5、入职前三个月享受高薪保底，试用期结束后月收入普遍在5000-25000元之间，上不封顶招聘对象：1、具有房地产、汽车、保险等行业销售经验者优先2、曾从事快消品或茶叶领域销售管理工作的人员3、勇于接受挑战，不惧跨行业转型，追求高收入、高绩效、高成长的销售人才4、正在寻找稳定平台且重视自我发展的求职者5、不限性别，欢迎有目标、有梦想、有毅力、有行动力、愿意学习、能吃苦、敢突破的优秀人才加入

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李女士

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岗位职责：1- 负责维护和服务指定客户资源（不少于500家），开展茶叶产品的推广与供货工作。2- 通过电话、微信等沟通方式，建立并维系良好的客户关系。3- 深入学习公司各类茶叶的产品特性与核心优势，熟悉价格体系，为客户提供高性价比产品，助力客户经营发展，实现双方共赢。4- 充分展现公司在产品价格、品质保障及服务体系方面的竞争优势，赢得客户的信赖与认可。5- 深入了解客户在茶叶供应方面的需求，提升单客采购量，增强客户与公司的合作粘性。6- 凭借专业能力与优质服务，持续提升客户开发效率与成交转化率，推动销售业绩增长。7- 严格执行公司各项管理规定，规范开展销售推广及客户服务相关工作。个人发展：1、公司为销售人员提供明确且广阔的职业晋升通道。2、新员工入职后将享受一对一业务指导，并参与系统化的专业知识培训，全面提升技能与专业素养。3、晋升路径如下：销售代表—销售主管—店长—城市销售经理—区域销售总监—战区销售总监4、茶产业具有稳定的发展前景，公司作为四川省重点龙头企业，拥有13年茶叶批发运营经验，平台稳健，发展空间充足。薪酬福利：1、提供免费食宿，眉山区域内交通免费，配备班车接送2、享有节日福利、入职礼包及定期培训学习机会3、入职即办理社会保险4、实行合伙人激励机制，鼓励员工以合伙人角色获取更高收益5、入职前3个月享高薪保底，转正后月收入普遍在5000-25000元之间，上不封顶招聘对象：1、曾从事房地产、汽车、保险等行业销售工作的人员2、具备快消品或茶叶行业销售管理经验者优先3、勇于接受挑战，不惧跨行转型，追求高收入、高绩效、高业绩的销售人才4、正在求职，期望获得稳定平台并持续成长的人群5、不限性别，欢迎有追求、有梦想、有毅力、有目标、有行动力、能吃苦、愿学习、敢于突破自我的人士加入

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