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公司在四川成都，项目遍布全国，需要接受出差。医院净化装饰，暖通，主管劳务生产的项目经理，要求三年以上工作经验。

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张先生

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岗位内容：1. 负责仓库物资的分类、入库、出库及盘点等日常管理工作；2. 处理供应商与客户订单，协调物料供应，并跟进订单执行进度；3. 每日开展库存精细化管控，严格执行公司规定的操作流程；4. 配合仓管人员完成其他相关仓储事务的协助工作；5. 进行项目经营成本核算与分析，负责月度与供应商及甲方对账，跟进应收账款回收；6. 协助整理项目会议纪要，登记各类食品安全检查记录表格。任职要求：1. 思维清晰，逻辑严谨，具备良好的文字表达及文档模板制作能力；2. 熟悉Office办公软件操作，如Excel、Word等；3. 工作认真踏实，具有积极的服务意识和团队协作精神；4. 学习能力强，能适应一定工作压力；5. 持有初级会计证书者优先考虑。

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王先生

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工作内容1. 严守案件保密规定，不得向小组以外人员透露所处理案件的相关信息，禁止外泄法院任何数据。2. 协助执行局开展首执案件、支付令案件及执恢案件的立案相关工作。3. 配合执行局完成案件执行中的冻结、划拨等操作支持。4. 协助执行局推进限制高消费、纳入失信被执行人名单等相关流程。5. 协助处理被执行人提出的执行异议事项。6. 负责案件结案流程操作，达成执行局下达的结案任务指标。7. 接听被执行人来电，就其咨询的执行问题给予基础性解答。8. 整理并打印已划拨案款的相关材料，递交至法院财务部门，协助完成款项支付。9. 对已完成报结的案件进行归档整理，并移交至法院档案管理部门。10. 根据法院与公司安排，配合完成其他交办的工作事项。任职要求：1. 具备本科或以上学历2. 有审核、文职或统计类岗位工作经验者优先3. 工作细致认真，注重效率，具备较强的学习能力4. 具备良好的沟通协调能力工作时间朝九晚五，固定双休，法定节假日正常休息

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秦先生

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我们正在寻找一位全能型视频内容创作者——既懂剪辑、会用AI，又能独立策划脚本、撰写文案、做出爆款内容！如果你对内容有热情、有审美、有创作冲劲，我们想认识你！----独立完成短视频全流程制作（脚本策划→剪辑→发布）-编写有吸引力的文案，具备内容构思能力-使用剪映、PR等软件进行视频剪辑、包装-熟练或愿意快速学习AI视频相关工具-配合账号运营节奏，高效输出日常内容---我们需要你具备：-较强的视频内容创作与执行能力，能快速理解内容方向-扎实的视频剪辑能力，有良好的画面节奏感与视觉审美-出色的文字表达能力，能写出吸睛文案/脚本-熟悉短视频平台（如抖音、小红书等）的流量逻辑优先-主动性强、能扛压、结果导向---工作时间：-上班时间：9:00—18:00（中午休息1.5小时）-月休4天（调休制）---薪资待遇：-3200元无责底薪+300元全勤奖+阶梯式提成-月GMV提成结构：  5-10w：+500元  10-15w：+1000元  15-20w：+1500元（以此类推）-单日GMV激励：  突破1w：+200元  2w：+500元  5w：+1000元（以此类推）---试岗与试用：-试岗期3天（通过有薪资，）-试用期1-2个月，可提前转正----明确的激励机制，做得多，拿得多-快速成长机会，参与真实内容项目工作内容:更具平台爆款文案，结合ai改写文案，剪辑视频。优先

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何先生

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【工作内容】1、做好来访登记、礼貌引导来访车辆；2、协助处理突发事件；3、完成上级领导下达的各项任务。【任职要求】1、形象气质佳，18-35岁，身高1.78米以上，身体素质过硬，退伍军人优先。普通话标准，亲和力强，沟通能力强。【薪资待遇】税前月薪5-6K，入职购买五险一金包住工作时间：08:00-20:00月休4天工作1个小时休息一个小时

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吴先生

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经验不限学历不限职位详情全成都招聘不打电话、不需要穿工装、不发传单等。薪资待遇：6000-32000（可查工资表）上班时间：9:30-17:00招三个岗位（三个任选其一也可灵活更换）1.小红书抖音运营：轻松6000-12000负责拍摄发布很新姑子，回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。2.租房管家：平均最低8000-24000负责带看客(开门我相信都会吧)整理合同陪伴签约3.资源整理：不需出门12000-34000维护房东业主合作公司挂房业务(手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写就这么简单)个人(ToC)对企业/机构(ToB)销售经验无经验要求

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陈先生

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【收入】：成都租房行业第一（详见简介第二段）【休息】：最自由的工作，最自由的空间（详见简介第三段）【晋升】：最公平的晋升，能者居之（伙伴—师傅—部长—合伙人）【工作内容】1，房源公司提供（自持系统海量房源），只需通过网络平台，发布房源信息，获客跟进。2，客户会主动咨询，与客户进行沟通，然后预约实地看房，成交签单。后续有其它部门负责。【任职要求】1，具备基本正常的沟通技巧，亲和力强。2，做过地推销售，客户膜拜的优先考虑。3，喜欢在外面跑，喜欢带客户，做过跑腿业务或者送餐业务的优先。【公司简介】成都快租房信息科技有限公司，成立于2017年，目前已发展成为成都本土最大的房屋租赁公司。我们拥有自己独立的房源系统，目前系统房源100W余套，且每天以1000套左右的速度新增。公司现有在职伙伴3000于人，主要市场业务分部在成都北、东，南三大区域。因公司战略发展需要，于2024年6月成立了西区部门，开拓本公司在成都在最后一片疆土，2年内本区域需要发展成为拥有1000名伙伴，200余名管理人员的战狼团队来开拓和稳固西区市场，局时将在本区域内新开50家左右门店，现特邀行业精英以及各行有志之士加入，一起共创未来。【收入情况】入职第二个月的新人到手工资普遍在5～7k，部分优秀新伙伴当月即可以拿到1W以上甚至3-5W。工作一年以上的伙伴普遍工资在1W以上，20%的能拿到2-4w，特别优秀者也有常年月收入稳定在5w以上的，极少数人也有拿到6～10w的。在此我们践行只要你是金子，就能在我们这里发光。具体待遇根据不同岗位不同，详情面试的时候再具体咨询与讲解。现场为你提供公司真实的工资盘点表以及上个月的工资表。【工作时间】早上9.30～晚上不打卡，月工作24天，其他时间自由调休（可休周末，可连休）。即将改成“朝九晚六，周末双休”。目前的“宝妈计划”中带有0—10岁宝宝的辣妈们享受的是早十打卡，下班不打卡，周末双休。

成都

蒋先生

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【收入】：成都租房领域领先水平（详见简介第二段）【休息】：灵活自由的工作节奏，自主掌控工作与生活（详见简介第三段）【晋升】：公平透明的晋升机制，实力决定发展（伙伴—师傅—部长—合伙人）【工作内容】1，公司提供丰富房源资源（自有系统覆盖海量房源），仅需通过线上渠道发布信息，获取客户并跟进需求。2，客户主动咨询后，与其保持沟通，安排实地看房，完成签约流程。后续服务由专门团队承接。【任职要求】1，具备良好的沟通能力，性格亲和，表达清晰。2，有线下推广或销售经验者优先，曾获得客户高度认可者更佳。3，热爱外出工作，擅长带看服务，有跑腿、配送等相关经历者优先考虑。【公司简介】成都快租房信息科技有限公司，成立于2017年，现已成长为成都本土规模领先的房屋租赁服务平台。公司拥有独立运营的房源管理系统，当前在录房源超100万套，日均新增约1000套。在职员工逾3000人，主营业务布局于成都北区、东区及南区三大区域。为推进战略布局，公司已于2024年6月正式设立西区部门，全面开拓成都最后一片市场版图。未来两年内，该区域将打造一支由1000名员工和200余名管理骨干组成的高效团队，并计划开设约50家新门店。现诚邀业内精英及社会各界有志之士加入，携手共启新篇章。【收入情况】入职第二个月的新员工普遍月收入达5～7k，部分表现突出者当月即可实现1W以上，甚至达到3-5W。工作满一年的员工普遍月薪过万，其中20%可获得2-4w收入，极个别优秀者月均收入稳定在5w以上，少数顶尖人才可达6～10w。我们坚持“是金子就让它发光”的理念，具体薪酬因岗位而异，面试时将详细说明。现场可查阅真实薪资汇总表及上月工资发放记录。【工作时间】上午9:30上班，下班不打卡，每月工作24天，其余时间可自由调休（支持周末休息或连续休假）。即将实行“朝九晚六，周末双休”制度。现行“宝妈计划”中，家中有0—10岁子女的女性员工可享上午10点打卡，下班不打卡，且享有周末双休待遇。

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曾先生

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【收入】：成都租房领域领跑者（详见简介第二段）【休息】：灵活自主的工作节奏，自由掌控工作空间（详见简介第三段）【晋升】：透明公正的晋升机制，实力决定位置（伙伴—师傅—部长—合伙人）【工作内容】1，公司提供丰富房源资源（自有系统覆盖海量房源），仅需通过线上渠道发布信息，获取客户并推进后续沟通。2，客户主动咨询，负责对接需求，安排实地看房，完成签约流程。后续服务由专项团队承接。【任职要求】1，具备良好的沟通能力，性格开朗，富有亲和力。2，有线下推广或销售经验，曾获得客户高度认可者优先。3，热爱外出工作，擅长带看服务，有跑腿、配送等相关经历者更受欢迎。【公司简介】成都快租房信息科技有限公司，成立于2017年，现已成长为成都本土规模领先的房屋租赁服务商。公司拥有独立运营的房源管理系统，当前在录房源超100万套，日均新增约1000套。在职员工逾3000人，业务布局覆盖成都北区、东区及南区三大核心区域。为完善全域发展战略，公司于2024年6月正式设立西区部门，全面开拓成都最后一片市场版图。未来两年内，西区将打造一支包含1000名一线人员与200余名管理骨干的高效团队，并计划开设约50家新门店，现诚邀业内精英及社会各界有志之士加入，携手共启新篇章。【收入情况】新人入职次月平均实收薪资5～7k，表现突出者当月即可突破万元，部分可达3-5w。工作满一年员工普遍月薪过万，20%人员稳定收入在2-4w之间，顶尖人才月均收入长期保持在5w以上，个别优秀者可达6～10w。我们坚持“是金子就发光”的理念，薪酬因岗位而异，具体细节面试时详谈。现场可查阅公司真实薪资汇总表及上月工资发放记录。【工作时间】上午9:30上班，下班不打卡，每月工作24天，其余时间可自由调休（支持周末休息或连续休假）。即将实施“朝九晚六，周末双休”制度。现行“宝妈计划”针对家中有0—10岁子女的女性员工，实行上午10点打卡，下班不限时，享受周末双休待遇。

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曾先生

实名企业

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【收入】：成都租房行业第一（详见简介第二段）【休息】：最自由的工作，最自由的空间（详见简介第三段）【晋升】：最公平的晋升，能者居之（伙伴—师傅—部长—合伙人）【工作内容】1，房源公司提供（自持系统海量房源），只需通过网络平台，发布房源信息，获客跟进。2，客户会主动咨询，与客户进行沟通，然后预约实地看房，成交签单。后续有其它部门负责。【任职要求】1，具备基本正常的沟通技巧，亲和力强。2，做过地推销售，客户膜拜的优先考虑。3，喜欢在外面跑，喜欢带客户，做过跑腿业务或者送餐业务的优先。【公司简介】成都快租房信息科技有限公司，成立于2017年，目前已发展成为成都本土最大的房屋租赁公司。我们拥有自己独立的房源系统，目前系统房源100W余套，且每天以1000套左右的速度新增。公司现有在职伙伴3000于人，主要市场业务分部在成都北、东，南三大区域。因公司战略发展需要，于2024年6月成立了西区部门，开拓本公司在成都在最后一片疆土，2年内本区域需要发展成为拥有1000名伙伴，200余名管理人员的战狼团队来开拓和稳固西区市场，局时将在本区域内新开50家左右门店，现特邀行业精英以及各行有志之士加入，一起共创未来。【收入情况】入职第二个月的新人到手工资普遍在5～7k，部分优秀新伙伴当月即可以拿到1W以上甚至3-5W。工作一年以上的伙伴普遍工资在1W以上，20%的能拿到2-4w，特别优秀者也有常年月收入稳定在5w以上的，极少数人也有拿到6～10w的。在此我们践行只要你是金子，就能在我们这里发光。具体待遇根据不同岗位不同，详情面试的时候再具体咨询与讲解。现场为你提供公司真实的工资盘点表以及上个月的工资表。【工作时间】早上9.30～晚上不打卡，月工作24天，其他时间自由调休（可休周末，可连休）。即将改成“朝九晚六，周末双休”。目前的“宝妈计划”中带有0—10岁宝宝的辣妈们享受的是早十打卡，下班不打卡，周末双休。

成都

蒋先生

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招聘岗位：四川银行地推人员(兼职，全职都可)招聘人数：80年龄性别：已满18岁及以上，性别不限，性格活泼，擅长交际。工作时间：时间不限(自由安排)工作地点：全成都范围岗位介绍：公司会组织统一培训，培训后上岗，提供工作牌，工服等所需用品。工资待遇：按单提成，每日收入300+

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周女士

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依据现有收方数据，修改一个学校教学楼的弱电模型，时间是17-到20号之间，依据您的时间安排，到梓潼宫这边办公。需要熟练，好沟通，可以的话先发图熟悉，报酬以日计，600元起步，。达到当前的工作要求，后续修改重新计费。

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朱先生

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工作内容：1. 销售目标完成：配合项目经理开展销售团队管理工作，统筹团队销售人员的日常运作，主导重点客户的梳理与商务谈判，确保认购、签约及回款等核心指标顺利实现；2. 销售运营支持：协同开展市场信息收集与分析，推动销售策略动态优化，协助项目经理落实案场销售执行管理；参与案场来电来访管理、服务品质监督、物业协作等环节管控，妥善应对现场突发事件及客户异议处理；3. 案场综合管理：牵头组织销售团队培训，持续提升成员的专业素养与服务水平；协调现场人力配置，营造积极的销售氛围，促进成交转化；参与案场营销活动策划，协助完成项目相关汇报材料撰写等工作岗位要求：1. 大专及以上学历；2. 具备2年以上房地产销售团队管理经历；3. 目标感强，执行力高，能够适应高强度工作节奏上班地址：成都市梓潼宫TOD项目上班时间：早上9点-晚上6点薪资待遇：综合薪酬8000＋提成奖励，入职购买五险一金、节假日福利、生日福利、年终奖福利等

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赵先生

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岗位职责：1、负责少儿英语课程的规划、设计与实施，确保教学质量和效果；2、管理教学团队，包括教师招聘、培训、评估及激励，提升团队整体教学水平；3、监督教学流程，收集学生反馈，不断优化教学方法和课程内容；4、组织教学相关的市场活动，提升品牌知名度和学生参与度；5、与家长保持良好沟通，定期汇报学生学习进展，提供个性化教育建议。任职要求:1.学历专业：本科及以上学历，英语等相关专业优先；2.语言能力：英语专业八级或同等水平，口语流利，发音纯正，能与外教顺畅协作；3.教学经验：具备3年以上3-12岁儿童英语教学经验，熟悉少儿心理及课堂管理技巧；4.资质证书：持有教师资格证（英语或幼儿/小学教育方向），有剑桥TKT，雅思、托福或TESOLforChildren等证书者优先；5.个人素质：富有爱心、耐心与亲和力，善于调动课堂气氛，具备良好的跨文化沟通能力；6.合作意识：注重团队协作，能积极配合外教完成教学任务，适应中外教协同教学模式。工作时间：周内14:00-20:30，周末8:30-18:30，周内双休。岗位薪酬：薪资结构为基本工资（底薪+岗位职级工资）+课时费+续班奖金+管理津贴，管理岗位可拿校区净利润分成

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辛先生

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岗位职责：1.负责3-12岁学员的英语教学，设计并实施互动式、游戏化课堂，激发幼儿及少儿学习兴趣；2.与外教协同授课，协助外教完成课堂活动组织、语言理解辅助及课堂纪律管理，确保教学效果；3.根据学生年龄特点，运用儿歌,故事,游戏,肢体语言等多种方式开展沉浸式语言教学；4.定期观察记录学生学习表现，向家长提供针对性学习反馈与家庭学习建议；5.参与教学教研活动，共同开发适合低龄学习者的教学材料与课堂活动；6.协助组织英语主题活动、公开课及成果展示，提升学员参与感与成就感。任职要求:1.学历专业：本科及以上学历，英语等相关专业优先；2.语言能力：英语专业八级或同等水平，口语流利，发音纯正，能与外教顺畅协作；3.教学经验：具备3年以上3-12岁儿童英语教学经验，熟悉少儿心理及课堂管理技巧；4.资质证书：持有教师资格证（英语或幼儿/小学教育方向），有剑桥TKT，雅思、托福或TESOLforChildren等证书者优先；5.个人素质：富有爱心、耐心与亲和力，善于调动课堂气氛，具备良好的跨文化沟通能力；6.合作意识：注重团队协作，能积极配合外教完成教学任务，适应中外教协同教学模式。工作时间：周内14:00-20:30，周末8:30-18:30，周内双休。岗位薪酬：薪资结构为基本工资（底薪+岗位职级工资）+课时费+续班奖金；本岗位基本工资（无责）为6k，入职即可带班，10k保底

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辛先生

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岗位职责：承担3-12岁学生英语课程的授课任务任职要求：必备能力：具备流利的英语口语表达，发音标准，知识体系扎实1. 具备不少于3年面向幼儿及少儿阶段的教学实践经验；2. 拥有独立进行课程设计的相关能力与实际经验；3. 性格活泼开朗，富有责任心，工作积极主动，具备良好的沟通技巧和自主学习意识岗位福利：无责任底薪6k五险一金每周固定双休工作时间：周中14:00-20:30，周末8:30-18:00收入构成：底薪+课时费+续班奖励+年终奖表现优异的核心骨干教师将有机会成为公司合伙人，享有公司股份，携手共谋发展

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杨先生

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全成都招聘不打电话、不穿工装、不发传单、不地推。薪资待遇：6000-50000（可查工资表）上班时间：9:30打卡，下班不打卡招三个岗位（三个任选其一也可灵活更换）1．小红书抖音运营：轻松8000-20000负责内容拍摄、发布及动态更新，处理平台互动与流量用户信息归集，全程无需外出exposure于日晒环境。2．租房管家：平均工资12000-30000负责客户带看房屋（开门操作简单易上手），协助整理租赁合同并陪同完成签约流程。3．资源整理：不需出门25000-34000维护房东、业主及合作公司的房源挂接事务（通过手机录入信息，将业主或公司提供的资料如实登记，操作简便）。

成都

王女士

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经验不限学历不限职位详情全成都招聘不打电话、不需要穿工装、不发传单、不地推。薪资待遇：6000-32000（可查工资表）上班时间：9:30-17:00招三个岗位（三个任选其一也可灵活更换）1.小红书抖音运营：轻松6000-12000负责拍摄发布很新姑子，回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。2.租房管家：平均最低8000-24000负责带看客(开门我相信都会吧)整理合同陪伴签约3.资源整理：不需出门12000-34000维护房东业主合作公司挂房业务(手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写就这么简单)个人(ToC)对企业/机构(ToB)销售经验无经验要求

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任先生

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全成都招聘不打电话、无需穿工装、不发传单、无地推任务。薪资待遇：6000-32000（可查工资明细）上班时间：9:30-17:00招聘三个岗位（可任选其一，也可灵活调换）1.小红书抖音运营：轻松收入6000-12000负责内容拍摄与发布新帖，回复粉丝互动，整理流量数据。无需外出暴晒。2.租房管家：平均最低8000-24000负责带客户看房（开门操作简单），整理租赁合同，陪同签约流程。3.资源整理：无需出门，月薪12000-34000维护房东、业主及合作公司的房源挂接业务（通过手机登记信息，将业主或公司提供的资料如实录入即可）。

成都

蒋先生

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公司直招，欢迎咨询岗位详情！不电销、不地推、不穿西装、不加班！专注房屋租赁业务，不涉及房产买卖！公司深耕成都租房市场9年，现拥有50+门店覆盖全城！租客无需支付中介费，支持月付、季付、半年付等多种付款方式。工作内容为房屋出租相关事务——公司提供稳定房源资源，通过58同城、安居客、小红书、豆瓣、闲鱼等平台发布信息，客户主动联系后，进行沟通对接，邀约并陪同实地看房，推荐合适房源，协助完成签约。成单周期短，入职安排3-4天带薪培训，实行师徒制，一对一指导，新人到岗后2-7天内陆续开单，客户主要来自线上端口主动咨询。晋升通道清晰且快速，培养两名新人即可晋升管理岗，享受每人990元的团队提成，晋升机制公开透明，无裙带关系，管理层以服务团队为核心。每月15日准时发薪，从不拖欠。工作时间：9:30-19:00，午休时间为11:30-13:30，法定节假日正常休息，春节享15天带薪年假，每月可自由安排7天休息，支持连休或拆分休假。综合收入8000-20000元/月，单笔提成比例高达80%，平均4-5单即可月入过万。新人初期月收入在5000-8000元区间，熟练后三个月普遍达到1万元以上。

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陈先生

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经验不限学历不限职位详情全成都招聘不打电话、不需要穿工装、不发传单。薪资待遇：6000-32000（可查工资表）上班时间：9:30-17:00招三个岗位（三个任选其一也可灵活更换）1.小红书抖音运营：轻松6000-12000负责拍摄发布很新姑子，回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。2.租房管家：平均最低8000-24000负责带看客(开门我相信都会吧)整理合同陪伴签约3.资源整理：不需出门12000-34000维护房东业主合作公司挂房业务(手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写就这么简单)个人(ToC)对企业/机构(ToB)销售经验无经验要求

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陈先生

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我们正在招聘一名专业、细致且高效的主播助理，为主播提供全面支持，保障直播流程顺畅有序。工作内容：1. 协助主播完成直播前的各项准备，如设备调试、场地布置等；2. 直播期间提供实时协助，包括配合互动、传递道具、上架商品链接等；3. 直播结束后参与内容归档、观众反馈整理等相关工作；4. 与项目团队密切配合，参与直播活动的策划与落地执行。岗位要求：1. 高中及以上学历，传媒、艺术类相关专业者优先考虑；2. 热爱直播行业，熟悉主流直播操作及常用工具；3. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识；4. 为人细致、沉稳，具备较强的现场应对能力；5. 有主播助理或相关领域工作经验者优先录用。

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解先生

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10年以上精装修工作经验，5年以上精装修工程技术负责人履历，至少经历过一个完整住宅批量精装修项目，会编制相关方案，熟练掌握CAD和进行图纸深化。

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程先生

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招聘：勤杂工，收银员薪资：3500-5500元本店是烧烤为主的餐饮店，勤杂工主要负责店铺基本的事务（穿串，清洁等店内事务），收银员负责收银，接待等事务

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齐先生

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