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青岛城阳区珑樾一品140平开荒保洁到手560元,好评+10,接单的电话联系
城阳珑樾一品140平开荒保洁到手560元,好评+10,接单的电话联系
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1月29日 09:39
暖通工程管理负责人
5000-6000元/月工作内容1、统筹暖通项目的方案设计与实施推进2、组织项目团队协作,把控施工进度与工程质量3、解决现场技术问题,保障系统高效稳定运行任职要求1、具有较强的项目统筹与执行能力2、具备良好的沟通技巧,能协调多方资源协同工作3、熟悉暖通工程全流程,可独立应对和处理复杂技术问题
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青岛城阳区招广告安装
青岛市城阳区招广告安装
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11月15日 08:01
发型师
5000-7000元/月成手理发师、工作五年以上、顾客稳定、十年老店、招长期、临时勿扰
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管吃管住,工作轻松。
会足疗推拿修脚的优先。保底5500。
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高薪聘请足疗师
6000-10000元/月15天一发工资薪资6k-8k包吃住
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烤鸭店营业员烤鸭加工,片烤鸭线下线上销售打包等工作
北京烤鸭制作,切烤鸭线上线下销售打包等工作
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销售收银前台
4000-6000元/月负责店面的销售跟收银
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HRBP
5000-10000元/月HRBP-山东青岛【单休-周日休息】1、结合业务线实际需求,梳理招聘岗位的核心职责与团队定位,协助推进招聘任务的落地执行;2、负责新员工入职培训的组织实施,并对培训成效进行跟踪评估与反馈优化;3、日常监督并跟进业务部门运营管理工作,统筹协调各类定期或临时会议、培训、述职等工作的开展,确保流程规范执行,并持续追踪待办事项进展及结果闭环;4、依据各阶段管理节点要求,督导业务人员按时完成每日打卡任务,以及公司和区域总经理下达的每日工作目标,保障业务人员在日、周、月维度上的过程指标高质量达成;5、完成其他相关业务支持事务。任职要求:1、全日制本科及以上学历,一本院校优先;2、具备5年以上人力资源管理或相关领域工作经验者优先;3、拥有5年及以上HRBP实操经验,有服务互联网地推或销售类团队背景者更受青睐;4、精通人力资源各模块运作机制,能够深入业务前端,为业务单元提供专业的人力资源策略支持与政策解答;5、性格积极乐观,富有职业热情,擅长人际沟通,执行力强,抗压能力佳,具备出色的推动能力和问题应对技巧;6、具备良好的亲和力、对外协作能力、计划统筹能力、沟通表达能力及组织协调水平。
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前厅服务员,传菜员有工作经验,吃苦耐劳,有沟通能力
3000-4000元/月服务员,前厅接待,传菜,
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打荷配菜
5000-6000元/月认真完成工作,做好本职工作
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青岛城阳区修记田螺龙虾招聘厨师,对手艺要求不高,我们自己培训炒龙虾,要求干净勤快负责任,年龄40以内
5000-7000元/月城阳修记田螺龙虾招聘厨师,对手艺要求不高,我们自己培训炒龙虾,要求干净勤快负责任,年龄40以内,工资6000起步,可面谈联系电话
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hrbp经理
6000-12000元/月一、岗位职责: 1. 战略合作伙伴 - 参与所负责业务部门的周、月、季度、年度业务规划会议,理解业务战略与目标; - 将业务目标转化为人力资源策略,制定并实施所辖部门的年度人力规划(含编制、预算、人才地图); 2. 组织效能提升者 - 诊断团队健康状况,关注核心人才岗位的流失率,做好核心人才储备,主导根因分析并推动改进; - 推动业务部门的组织架构优化、岗位职责优化、人才画像更新与人才盘点,提升团队人效; - 协助业务负责人进行团队建设与文化落地,提升团队凝聚力与战斗力; 3. 人力资源解决方案集成者 - 招聘与配置:主导或深度参与业务部门关键岗位的招聘全流程,确保人才质量与到岗时效,对招聘结果(留存率)负责; - 绩效与激励:推动并辅导业务部门实施绩效管理(如目标设定、过程辅导、绩效面谈);针对业务特点,设计或优化激励方案; - 培训与发展:识别业务部门的培训需求,协调COE或外部资源提供赋能支持;关注关键人才发展,协助制定个人发展计划(IDP); - 员工关系与合规:处理业务部门内复杂的员工关系问题,预防劳动风险;传递公司相关政策,确保人力资源活动合规。 4. 变革推动者 - 在公司推行重大HR政策或变革(如薪酬改革、文化升级)时,在业务部门做好沟通、解释与落地推动; - 推动业务部门的管理者提升团队管理能力。 二、岗位要求: 1. 教育背景: - 统招本科及以上学历,人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先。 2. 经验要求: - 硬性要求:3年以上人力资源工作经验,其中至少1年以上HRBP或业务部门经验; - 强烈偏好:有传媒、互联网、电商、直播、内容制作等快节奏、强业绩导向行业背景;熟悉主播、经纪人等岗位特性者优先; - 项目经验:有独立主导或深度参与过业务部门招聘攻坚、绩效改革、人才盘点等HR项目者优先。 3. 核心技能与能力: - 业务洞察力:能快速学习业务,用业务语言沟通,理解业务数字背后的含义; - 关系构建与影响力:能快速与业务负责人及员工建立信任,在无职位权力的情况下推动工作; - 问题解决与数据分析:善于从复杂现象中定位问题,能运用数据(如关键岗位入职率、流失率、招聘漏斗数据)进行分析并驱动决策; - 项目管理与执行力:能独立管理人力资源项目,确保方案落地并产生效果; - 沟通与协调:出色的跨部门沟通和协调能力,能处理多方矛盾。 4. 个人素质: - 高情商与同理心:能敏锐感知团队与个人情绪; - 强韧的抗压性:能在业务压力和快速变化中保持专业与定力; - 结果导向:以解决业务实际问题为最终目标; - 主动担当:能主动发现问题和机会,不等待指令。
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舞蹈老师(潮流星探官!)
5000-9000元/月岗位内容:1. 策划并实施舞蹈教学课程,帮助学员提升技术掌握与艺术表达能力。2. 对舞蹈动作技巧与表现力进行系统分析与指导。3. 带领学员学习并掌握抖音平台流行舞蹈内容。任职要求:1. 拥有扎实的舞蹈功底及实际授课经验。2. 熟悉多种舞蹈风格的动作特点、技术要点与舞台呈现方式。3. 具备良好的艺术审美与个性化舞蹈风格。4. 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识。职位描述公司福利: 不用早起,每周提供下午茶,节日发放礼品,定期组织团建活动,享受公费旅游机会,团队年轻化,工作氛围轻松融洽。
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房产经纪人
5000-10000元/月职位描述一、薪资待遇:1. 试用期无责底薪本科5000,专科4500!!!2. 转正后底薪4000 提成20%-80%,可享受业绩提成跳点3. 五险一金,可提供免费住宿。4. 公司可签订网签,并接收录用人员的人事档案、党关系;5. 内部员工租房、买房,服务费享受员工折扣价;6. 老员工享有周年庆定制礼物,精英社成员享有免费出国游,节假日礼物;7. 公司激励活动,可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费及承担北京3天旅游费用。二、岗位职责:1、 新入职员工到店后,快速熟悉所在商圈环境,【无需奔波外出,门店与商圈高度融合】;2、 在门店内通过电话与客户交流,【无需担忧沟通技巧,配备详尽话术资料支持】;3、 持续积累客户与房源资源,【系统内已有丰富且完整的房源信息,助力新人快速上手】;4、 深入掌握客户需求,实现信息的精准匹配;【逐步提升房源匹配实操能力】5、 根据客户意向,安排带看并介绍周边配套设施及区域情况;6、 参与商务洽谈,推动房产买卖与租赁业务成交,【从带看到签约,导师全程一对一指导,助您顺利达成首单】;7、 主动提升学习能力与职业素养,【服务对象多为高净值人群,系统化培训助力个人成长】;8、 提供优质客户服务体验,【客户满意是核心目标,持续转介绍将自然而来】。三、任职要求:1、 年龄20-35周岁,统招大专及以上学历;2、 具备良好沟通能力,积极进取,学习能力强,抗压表现优异,敢于面对挑战,勇于克服困难;3、 性格阳光,作风踏实,心怀理想,愿意通过自身奋斗,实现自我价值,追求高品质生活;
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(青岛链家)做快乐的房产顾问/底薪5k+提成
9000-17000元/月我们将为您提供】1、 薪资待遇:远超行业平均水平!A0级别员工:底薪5000元;A1及以上级别员工:享受20%—80%高比例提成2、 福利不断:五险二金(可自选公积金+互助金)+多项现金奖励 +节日福利+国内旅游/海外旅游等;3、 带薪成长:公司提供免费且系统的培训体系,助力您全方位提升专业能力与综合素质4、 晋升机制:依据个人实力定岗,入职即可匹配相应职级,每月开放晋升通道。所有管理岗位均优先从内部选拔:经纪人→店经理→商圈经理→片区总监→分公司总经理……5、 业务形态:多元化、收益化。突破传统业务界限,A0、A1员工均可自主开展二手房买卖、租赁及新房项目业务6、 资源共享、协同作战:依托公司搭建的资源互通平台,配合“黄金搭档”模式,助你高效获客、快速成交7、 积分决定回报,历史累计有效:佣金标准由个人积分决定,不再单纯看当月业绩,过往所有贡献都将转化为积分累积,努力永不归零,付出必有收获8、 就近安排:200家门店覆盖青岛市区,可根据居住地就近分配工作地点D卖萌版 什么人我们不考虑???1、普通话表达困难的。(无需持证,但基本沟通要清晰)2、抗压能力弱、不愿吃苦的(销售本身有挑战,若只想安逸度日,这里确实不适合你)3、频繁爽约面试、诚信缺失的(恳请您别联系我,简历也请勿投递,大家都不容易,何必相互耽误)职位福利:行业大牛带教、带领团队、弹性办公、带薪年假、绩效奖金、五险一金、无官僚氛围、多重晋升机会
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青岛城阳区家佳源附近餐饮店招聘:小时工晚班:5点半到9点半,一小时20元,有意者联系
20-30元/时城阳家佳源附近餐饮店招聘:小时工晚班:5点半到9点半,一小时20元,有意者联系
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数控车床师傅
8000-12000元/月会编程,会新代系统有限,公司有数控车床刀塔机,车铣复合机,走心机。
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青岛城阳区招二保焊/气焊需要自带工具焊机电线切割机干7天左右完工结算
300-400元/天青岛城阳招二保焊/气焊需要自带工具焊机电线切割机干7天左右完工结算
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12月9日 15:27
青岛城阳区招二保焊/气焊需要自带工具焊机电线切割机干7天左右完工结算
300-400元/天青岛城阳招二保焊/气焊需要自带工具焊机电线切割机干7天左右完工结算
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12月9日 15:48
月保底9000/耳机厂/返岗奖励5000/长白班不体检/包吃住
8000-9000元/月应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!----------------------------------------------欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏
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青岛城阳区现需要两人安装幕墙玻璃,活在,中小工能上吊兰,工资按月放工资260-320有想干
现需要两人安装幕墙玻璃,活在青岛,中小工能上吊兰,工资按月放工资260-320有想干的联系王
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10月31日 16:45
面包厂质检员320一天随便吃长白班
9000-10000元/月新厂扩建开年旺季招聘长白班不要经验,夫妻房,可长期可以短期,可预支【岗位职责】1、负责产品打包装盒、贴标签、扫描入库2、操作简单,无需经验,有老员工带教3、主要岗位:普工、包装工、检测员、组装工等【职位要求】1、男女不限,18-44岁2、身体健康、十指健全3、无犯罪前科,持有效二代身份证4、无需经验,生手熟手均可【工作时间】1、每天10-11小时班,可长期或短期做2、早8点到晚5点,坐班制,每2小时休息15分钟3、超时加班自愿,每日可加2-4小时【薪资福利】1、32元/时,综合月入7500-8500元2、包吃住,每月10号发薪3、可预支工资1000元4、辞职提前3天,5、岗位补贴+全勤奖+季度奖+工龄奖金等【住宿条件】1、提供免费宿舍(4-6人/间),空调热水齐全【报名方式】点击申请职位或微聊联系地址在长沙。
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招搬运装卸工420一天,包吃住,满月津贴奖金6400
1.3-1.5万元/月招聘搬运装卸工,360/420天,每月10000-12000+!夜班补贴60一晚,10号发薪,准时发放,不拖欠。直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时。年龄16-55岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
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青岛分公司总经理
5-8万元/月一、薪资待遇薪资范围:50000-80000元/月薪资结构:基本月薪+绩效工资(约40-60万)+年终分红综合年薪:50-120万社保福利:公司为员工购买社会保险(五险)二、岗位职责1、根据公司发展战略,制定分公司每届展会(每年4-5届)的招商策略、目标与执行方案,并推动落地实施,为运营管理提供战略支撑,保障年度及各届展会招商任务达成;2、定期核查分析招商(销售)环境、目标达成情况、计划推进进度及业务运作状态,及时优化招商(销售)策略与方案,制定预防与改进措施,独立按时完成工作复盘与规划;3、统筹分公司招商工作及日常培训,负责招商团队(销售)的搭建、补充与持续发展;4、构建高效协作机制,推动分公司招商(销售)部门与总部各职能板块协同联动、高效运转;5、开展市场调研与趋势分析,关注同行业及整体行业发展动态,定期输出市场预判与情报报告,为公司决策提供参考依据;6、主导目标客户资源的开拓与关系维护,深入挖掘客户需求,提升招商转化效率;7、制定分公司整体公关策略及突发事件应对预案,妥善处理危机公关事件,增强企业品牌影响力;8、负责分公司团队绩效考核与日常管理,协同人力资源部门落实业务培训、业绩评估、人员配置等工作,强化各项业务流程监管;9、完成上级交办的其他临时性工作任务。三、任职要求1、***-45岁之间,大专及以上学历,行业内表现优异者可适度放宽条件;2、具备6年以上建材、家居、电器等相关领域,或大型家居建材卖场运营管理经验;3、具备出色的领导力、组织协调能力、沟通能力和团队协作意识,责任心强,坚持原则;4、积极进取,能适应较高强度的工作节奏;具备良好的职业操守与敬业态度;5、所有岗位均需配合展会安排出差,具体出差周期与时长依项目实际需求确定。四、福利待遇1、7个月双休+5个月单休(每届展会结束后连续休息2天),春节除法定假期外,额外提前放假3-7天带薪假(视公司经营状况而定);2、每年提供5次旅游培训或团建活动机会(含1次境外),依据岗位层级及公司发展情况安排;3、公司提供带薪培训支持,每年至少1次外部付费培训机会(按岗位级别及公司实际情况安排);4、晋升通道广阔,在公司快速发展阶段,有能力者可快速成长为区域总、副总经理等核心管理岗;5、享有节日福利及员工生日会等关怀活动;6、每半年进行一次薪酬评估,视表现可上调或维持不变。加分项具备以下行业背景者优先:装修装饰·家具/家居·家用电器
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4k招联通营业厅六小时工时双休电话客服
3000-6000元/月联通营业厅直聘外呼客服工作时间:六小时制(节假日均休息)早9:00-16:00;周末双休;无责任底薪2700+提成(综合薪资4000K+)或选择:早9:00-18:00;周末单休;无责任底薪3700+提成(综合薪资5000K+)(应聘者可结合自身时间安排自由选择班次)工作内容:1、通过电话联系联通老用户,推荐办理流量卡、套餐升级及合约续费等相关业务2、非销售岗位,工作流程清晰,操作简便3、具备较强的学习能力,能较快适应电话沟通的工作模式4、中专及以上学历要求
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4k聘联通营业厅六小时工时双休客服专员
3000-6000元/月联通营业厅直聘外呼客服工作时间:六小时制(节假日均休息)早9:00-16:00;周末双休;无责任底薪2700+提成(综合薪资4000K+)早9:00-18:00;周末单休;无责任底薪3700+提成(综合薪资5000K+)(应聘者可根据个人时间安排自由选择)工作内容:1、通过电话联系联通老用户,介绍并协助办理流量卡、套餐升级、合约续订等相关业务2、非销售岗位,工作流程清晰,操作简便3、具备较强的学习能力,能够快速掌握电话沟通工作模式4、中专及以上学历要求
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联通上门配送销售日薪300需有
1-1.5万元/月中国联通招聘码上购上门开卡服务人员携号转网业务专员10名(销售岗)需具备交通工具工作内容:1、营业厅接单后前往客户指定地点办理手机套餐、宽带及IPTV业务,客户资源由系统分配,无需自主开发2、负责客户关系维护及使用过程中问题的协调处理3、根据营业厅提供的客户信息开展上门服务,每日有稳定客户量保障,无需自行拓客4、按居住地就近安排服务区域,无固定办公要求,不需坐班与打卡,每日抵达所属片区等待系统派单5、仅限全职人员应聘,不接受兼职申请6、收入采用计件提成模式,日均收入300元以上,多劳多得应聘要求:具备一定销售从业经历******7、应聘者须自带交通工具,无交通工具者请勿投递,敬请理解8、岗位具有销售属性,无相关销售经验者谢绝申请,感谢配合工作地点:面试地址为市南徐州路108号中国联通、城阳前田工业园联通服务站当前招聘范围仅限于市南、市北、城阳、即墨、李沧区域,其他地区暂不开放
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城阳5000诚招销售精英
5000-6000元/月&红木家具店面销售/导购:寻找最闪亮的你&我们是一家独具品味的红木家具门店,现诚邀热情洋溢、自信大方的你加入销售团队,共同打造品质生活的美好空间!【福利待遇】1.无责任底薪5000元,试用期三个月,配备系统化培训支持。转正后薪资上不封顶!销售业绩直接挂钩收入,多劳多得,你的努力将获得实实在在的回报,收入由实力说话,钱包自然越来越鼓!2.晋升通道畅通无阻!从店面主管到区域经理,再到运营总监,只要你有才能、有志向,每一个管理岗位都为你敞开大门。这里是你实现职业理想的理想平台,未来大有可为。3.工作时间:8:20-18:00,作息规律,助你平衡工作与生活。4.福利丰富:每月休息四天,依法缴纳保险,保障你的权益与安心。【我们期待这样的你】1.年龄28-37周岁,无吸烟习惯,具备高中或同等以上学历。2.形象气质佳,是门店的“门面担当”,男性身高170cm以上,女性身高160cm以上。3.性格阳光开朗,善于用亲和力打动客户,在自然融洽的交流中传递产品价值。4.充满自信,能从容不迫地为客户讲解红木家具的工艺与文化内涵。5.具备销售实战经验,拥有2年以上相关工作经验者优先考虑(行业不限)。【工作环境】1.工作场所典雅舒适,团队氛围温馨和谐,同事之间真诚互助,沟通无障碍,每天都充满正能量。2.在这里,你将与专业且富有激情的伙伴携手前行,持续提升自我。广阔的发展平台等你来开拓,未来由你定义!欢迎有抱负、有才干的你加入,巧夺天工的舞台,助你绽放光芒!
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