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1. 负责家庭装修管道及相关配套产品的市场拓展，开发并维护销售渠道，建立与合作伙伴的稳定关系，协调门店、渠道、水电工及项目经理之间的业务衔接。2. 思维条理清楚，语言表达流畅，具备出色的沟通能力与人际交往技巧。3. 工作勤奋务实，态度积极向上，具有持续发展的职业追求、责任感以及主动投入的工作精神。4. 有销售经验者优先，性别不限，需外出拜访客户，主要对接装饰公司与经销商，学历不限，能吃苦耐劳，善于表达，适应外勤工作。

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金先生

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岗位职责：1.负责涂装项目成本核算与分析，准确归集人工、材料、设备及间接费用，出具月度成本报表2. 参与项目预算编制与动态成本监控，及时预警偏差并提出优化建议3.协同生产、采购部门完善BOM及工时定额，推动标准成本体系落地4.定期开展成本复盘，识别降本增效关键点，支持管理层经营决策5. 配合内外部审计，确保成本数据真实、完整、合规任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先2.具备1-3年制造业或工程服务类企业成本会计实操经验3. 熟悉ERP系统（如用友、金蝶）成本模块操作，能独立完成全周期成本处理4.具备良好的数据敏感度和逻辑分析能力，责任心强、细致严谨5.认同专业涂装服务行业，愿意在业务一线深入理解项目运作流程

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柏女士

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度小满招聘[烟花][烟花][烟花]岗位职责：1、通过线下实地拜访的方式达成岗位层级所规定的业务目标；2、结合所在区域市场特点，整合本地资源，策划并协助落地属地化推广活动；3、提升自身风险识别能力，落实前端风险防控措施；4、面向中小微企业主及个体经营者开展合作洽谈，推动度小满信贷产品的市场覆盖；岗位要求：1、大专学历，专业不限；2、具备较强的沟通技巧、服务意识及抗压素质；3、性格开朗、积极向上、能适应高强度作业，勇于开拓新市场，敢于迎接挑战；4、有信用卡、POS机、快消品销售或线下推广经验者优先录用；5、年龄22-40岁，个人征信记录良好；条件优异者可适当放宽标准，欢迎推荐或自荐！福利待遇：入职即缴纳五险一金+最高3000元/月的季度津贴+总部&江苏分部月度激励+客户余额分润+高额提成广阔的职业晋升空间，国内领先的消费金融平台，发展迅猛，只要您愿拼搏、有能力，大量晋升调薪机会等您拿业内领先的产品竞争力、审批通过率与薪酬激励体系，首创每月贷款存量提成奖励机制，客户经理越做越有价值，诚邀您的加入全新工作平台，开启全新职场体验正常干7000-12000/月加油干12000-25000/月使劲干25000-50000/月两天开发1个客户，月薪10000起步；新员工配备导师全程指导设置新成员两个月保护期

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张先生

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【薪资待遇】5200底薪（定级）提成＋奖金十年终奖＋五险早8:30-晚6:00，中午休息两小时外呼形式，公司配备电脑、手机工作内容轻松，无业绩考核无压力，团队氛围融洽互助

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李先生

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【薪资待遇】5200底薪（定级）提成＋奖金十年终奖＋五险早8:30-晚6:00中午休息两小时外呼形式，公司提供电脑、手机工作内容轻松，无业绩指标，工作氛围轻松，团队协作互助

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张先生

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任职要求1：大专及以上学历，具备相关经验且能力突出者，对金融销售有热情者条件可适当放宽。能承受工作压力，适应电话营销及面对面销售模式。具有美团、信用卡或同行业优秀业绩者，退伍军人优先录用。岗位职责1：每日按公司标准完成当日工作任务，达成月度业绩指标。岗位职责2：主动联系有资金周转需求的小微企业主、个体工商户，推介并办理公司相关产品。岗位福利：五险一金，享受国家法定节假日，带薪年假，定期组织旅游活动，节日福利齐全，享有终身余额利息提成＋高额提成＋无责任底薪（2200-5200）

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张先生

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度小满招聘[烟花][烟花][烟花]岗位职责：1、通过线下实地拜访方式达成所在岗位层级对应的业务目标；2、结合区域市场特点及本地资源，策划并协同推进属地化推广营销活动；3、增强风险识别能力，落实前端业务的风险防控措施；4、面向中小微企业主及个体经营者开展合作洽谈，推动度小满信贷产品的落地推广；岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、具备较强的沟通技巧、服务意识及抗压素质；3、性格积极开朗，踏实肯干，富有进取精神，愿意迎接挑战；4、有信用卡、POS机、快消品销售或线下推广经验者优先录用；5、年龄22-40岁，个人征信记录良好；条件优异者可适当放宽要求，欢迎推荐或自荐！福利待遇：入职即缴纳五险一金+最高3000元/月的季度津贴+总部&江苏分部月度激励+客户余额分润+高额提佣广阔的职业发展空间，国内领先的消费金融平台，发展迅猛，只要您愿拼搏、有能力，晋升加薪机会源源不断。业内领先的产品竞争力、审批通过率与薪酬激励体系，首创每月贷款余额提成奖励机制，客户经理越资深越有价值，期待您的加入！全新职场环境，开启人生新篇章正常干7000-12000/月加油干12000-25000/月使劲干25000-50000/月两天开发1个客户，月薪10000起步；新员工配备导师全程指导享受两个月新人保护期

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张先生

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任职要求1：大专及以上学历，具备相关经验且能力突出者，对金融销售有热情的可适当放宽条件。需具备吃苦耐劳精神，能适应电话销售及面谈销售模式。有美团、信用卡或同行业优秀业绩者，退役军人优先录用。岗位职责1：每日按公司标准执行工作任务，确保完成当月业绩指标。岗位职责2：主动邀约有资金周转需求的小微企业主、个体工商户，推广并办理公司相关产品。岗位福利：五险一金，享受国家法定节假日，带薪年假，定期组织团队旅游，节日福利齐全，享有终身余额利息提成＋高额提成＋无责任底薪（2200-5200）

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张先生

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行业概况：个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，处理过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出帮扶制度：1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力新人快速成长，打通从业晋升路径3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑4、专业客服响应：操作无忧，客户问题及时跟进解答5、权威法务 backing：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业严谨的态度保障客户权益6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势工作内容：1、公司精准分配高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向强，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系工作时间：可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压薪资构成：底薪3500~5000 + 高额提成 + 成单奖励，综合收入8000起福利制度：法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期组织团建活动月度、季度、年度优秀员工颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励定期开展技能培训与主题活动公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

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刘炳剑

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国主营业务：1、个人债务优化：为存在银行信用卡、信用贷款逾期，以及互联网金融平台借款逾期的负债人群，提供停息挂账服务，减轻催收压力，规避法律诉讼，减免罚息与违约金等额外费用；3、房地产综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任剥离、工资账户解冻处理、法拍房权益维护等一站式支持帮扶制度：1、多维度培训体系：从项目认知到推广执行与团队管理，全程指导新人快速上手2、一对一辅导机制：实行师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能个体发展4、客户服务响应系统：操作无忧，客户问题及时响应与解决5、专业法务后盾：携手中国十大律师事务所，以专业素养和职业精神保障服务质量6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与长期发展空间商务经理岗位要求：1、不限性别与年龄，保持年轻积极的心理状态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于制定策略推动目标达成4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期市场开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更具优势工作内容：1、公司配备精准高意向客户资源，无需自主拓客，成单效率高2、依托全网流量导入，通过微信方式对接客户，完成沟通转化与签约3、对客户信息进行分类管理，建立并维系长期稳定的关系工作时间：可按个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压福利制度：法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励定期开展技能培训与专题活动公司支持优秀员工考取国家认证的职业资格证书薪资详情薪资范围：10000-25000元/月

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刘炳剑

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-01-08招募语音类不露脸主播（无需开视频、不露脸，居家线上办公，无需面试，支持日结/周结，零基础可入门）1.可选兼职或全职，兼职每日投入2或4小时，全职每日6或8小时2.合规平台运营，公司资质完备，合法合规经营3.操作便捷，仅需手机即可参与，无需专业设备，不限学历与经验4.在家远程操作，提供一对一指导教学5.年龄范围限定为18至30周岁兼职每日工作3或4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后可即时提现，月收入约6k左右全职每日工作6或8小时，时段可拆分，日收入100-500元，下播后支持即时到账，月收入可达1.2w左右接受兼职、长期、短期及假期工形式，公司郑重声明：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本入职。公司将提供流量支持与推广资源。欢迎踊跃尝试，无门槛加入！全程无收费项目！ps：凡涉及收费的均为虚假信息

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周女士

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美团赛道新风口-美团收钱助手招募城市合伙人1.我们的业务？协助美团商家在开店宝后台激活三项新增权益，商家可自主优化线下好评数据、收藏量，并在线上获取平台免费流量曝光，提升店铺整体权重（只要有美团商户的地方，就有你的发展机会！）商家开通相关权限后，美团将为其提供免费线上流量支持经团队系统培训后，邀约转化率可达60%！！！目前美团线下市场渗透率不足1%该项目核心是助力美团拓展线下收款布局，凡使用美团线下收款码完成的每一笔交易，都将为商家带来线上客户引流同时可帮助商家冲刺好评榜与人气榜单，提升星级评分，以往此类服务需付费推广现相当于每年节省5-6万元，四年累计节省20万元推广成本，美团直接提供免费流量，因此注册意愿测试达50%以上，整个市场开发空间广阔，当前覆盖率不到1%2.成为城市合伙人的优势，率先打通城市运营模型即可组建团队只要商家持续经营，平台正常运作，您即可长期享有收益分成按商家日流水2000元计算，您可获得万分之十的分润首月签约3家×30天=90单每家日均流水2000元×30天=6万元流水6万×90=540万元总流水540万×万分之十=5400元分润收入5400元+690×30=20700元谈单奖励合计首月收入：26000元第二个月：5400+5400+20700=31500元第三个月：31500+5400=36900元第四个月：36900+5400=42300元第五个月：42300+5400=47700元第六个月：53100元第七个月：58500元第八个月：63900元第九个月：69300元第十个月：74700元第十一月：80100元第十二月：85500元首年累计收益：669,500元3.我们如何开展？美团提供商户接入资源并开通合伙人专属账号，无需自行拓客，仅需通知美团商家开通开店宝三项流量权益，协助完成进件审核即视为任务完成，整体转化率稳定在50%以上4、关于培训公司配备专业且持续更新的美团线上运营培训体系，成为城市合伙人后，将指导您全面掌握本地市场资源，实现团队规模化复制与管理

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陈先生

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1、年纪22周岁-57周，C1驾照即可开。2、为人踏实，有责任心，具有一定的服务意识3、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，无一次性扣满12分，具有较强的安全意识。4、点对点，长期货运稳定5、配送方式：点对点配送，点对多点，不需要重力装卸，市区配送，前期不熟悉有老师傅带，司机月均薪资15000左右，6、先入职可优先安排7、节假日有福利礼品，月休3-4天8、有意者电联或者直接投递简历

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顾先生

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岗位职责：1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源2.维护现有客户关系，了解客户需求并提供合适的产品解决方案3.定期完成销售任务目标，及时反馈市场动态与竞争信息4.配合团队完成客户洽谈、合同签订及后续服务跟进工作任职要求：1.学历高中及以上，具备良好的沟通表达能力2.对销售工作有热情，态度积极主动，具有较强的学习意愿3.有无经验均可，公司提供系统培训，愿意从基层做起4.具备良好的抗压能力和客户服务意识，责任心强

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张先生

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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装2.正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告设备异常情况3.严格执行车间5S管理要求，保持工位整洁、物料定置有序4. 配合班组长完成质量自检与记录，确保产品符合工艺标准5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，参与岗前安全培训与应急演练任职要求：1.年满18周岁—55周岁、身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2.学历不限，能识字读图、简单计算3.无不良记录，责任心强，具备基本团队协作意识4. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届生亦可培养5.能接受工作地点安排，服从现场管理调度

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缪先生

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岗位职责：1. 负责同城区域的家用电器上门（如空调、冰箱、洗衣机、热水器等）的现场检测、故障诊断与维修，确保设备安全稳定运行2. 按规范完成家电的安装、调试及使用指导，保障安装质量与用户满意度3. 提供专业家电深度清洗服务（含空调内外机、油烟机、洗衣机等），严格执行卫生与安全操作流程4. 做好服务记录、配件更换登记及客户反馈汇总，配合售后闭环管理5. 主动维护客户关系，及时响应预约需求，遵守服务时效与行为规范要求任职要求：1. 具备家电维修、安装或清洗相关实操经验，经验要求根据实际填写（如“不限”或“1-3年”）2. 学历要求为中专/技校及以上，持有电工证、制冷设备维修证等相关职业资格证书者优先3. 熟悉主流品牌家电结构与常见故障处理方法，能独立完成全流程上门服务4. 具备良好沟通能力与服务意识，吃苦耐劳，适应上门服务工作节奏5. 自备基础工具，无犯罪记录，身体健康，具备正常登高及搬运能力5. 网上派单，接单后根据具体情况自主与客户议价，及时完成任务。

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刘先生

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