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京东直招！！不是中介！！（公司保证0元入职）工作内容：负责超市零食，日用品，饮料，小吃采送【无需搬运】配车！日保底300-400月保底8000-10000新人第一个月保底（8000）入职签订保障合同可日结 可周结 月结！可兼职 可全职 短期过渡！！！人走账清 概不拖欠公司提供2人间 宿舍 空调 独卫 洗衣机 水电齐全 拎包入住

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张女士

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【工作地点】杭州各个区域都可就近安排【岗位职责】1）熟练掌握区域楼盘详细情况；2）负责公司房源开发与积累，与业主建立良好的关系；3）负责挖掘客户需求，为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务；4）促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。5）打造个人的专业品牌。【任职资格】1）年龄在21—48周岁，不限学历2）诚实守信、能承受较强的工作压力、具有良好的团队精神；有胆量和决心挑战高薪3）有良好的心态，有相关销售工作者优先；有相关同行业经验者可高级别入职；【员工晋升】专业方向：助理经纪人—经纪人—高级经纪人—资深经纪人管理方向：初级店经理—高级店经理—资深店经理—商圈经理-门店合伙人活水计划：贝壳内部其他岗位调转【薪酬福利】1）提成65%起，薪资可谈2）提成对应职级，考核透明，薪资UPUP~3）购买社保，专属资源【贝壳人的收获】专有培训基地：贝壳学院，专业培训讲师,一系列人才的标准化培养；1）新人训——导师制——衔接训2）大平台，高流量，宣传多

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兰先生

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岗位职责：1、主导日常传播项目的整体传播思路与策略的制定及规划工作；2、负责传播项目前期的调研分析、定位梳理与方案策划，为新项目输出可行性解决方案；3、独立撰写传播策划方案，并全程把控方案质量，包括传播逻辑框架、策略设计、创意表达及文案准确性，提出具有创新性的策划理念与传播亮点；4、依据项目不同阶段需求，制定并动态优化专项传播方向与节奏安排，确保传播效果最大化；任职要求：1、具备3年及以上相关领域工作经验，有汽车行业从业背景者优先考虑；2、本科及以上学历，专业方向为新闻学、传播学、设计类、广告学、市场营销或相关领域；3、拥有扎实的传播策划功底，良好的沟通协调能力以及较强的项目统筹管理能力；

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张女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：不限时段工作时段：周一至周五结算方式：按月结算招聘截止日期：2025-12-31授课科目：语文、主持与口才演讲、数学、英语乐高搭建、积木构建、手工科创（侧重小小发明家方向）理科实践类教学、美术课程硬笔书法、软笔书法体适能训练、武术、跳绳、羽毛球、篮球、乒乓球围棋、象棋硬件编程、软件编程、无人机操作、计算机基础、航模制作、车模组装授课区域：临平区、钱塘区、西湖区、富阳区、余杭区、拱墅区、临安区、滨江区、萧山区、上城区授课时间：周一至周五下午时段，每周至少可安排一天固定时间授课课时报酬：150元/60分钟任职要求：具备半年以上相关学科教学经验，或持有教师资格证

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潘先生

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公司业务：园区招商引资、企业税务筹划和灵活用工业务，帮助企业降低税负成本及用工成本。岗位说明：聚焦税筹产品的市场推广、客户拓展与合作协商，通过深入挖掘企业实际需求，助力公司实现招商目标，扩大品牌在市场的覆盖范围。岗位职责：1、规划个人招商方案，达成每月/季度客户开发与签约任务；2、掌握商务谈判方法，结合客户需求（如节税、合规筹划等）设计定制化合作模式；3、参与公司组织的招商活动（如行业峰会、线上直播），承担现场客户接待与转化工作；通过电话推广、线上渠道（如企业官网、行业社群）、线下展会/活动等多元方式获取潜在客户；4、汇总市场动态信息，协助优化招商策略、产品话术及合作机制；5、跟踪已签约客户的服务进展，促进复购与推荐合作。熟练使用 CRM 系统维护客户资源，持续跟进意向客户，推动成交转化。6、定期分析招商数据（如转化率、客户来源分布），提升渠道投放效能。7、了解税筹领域政策、产品亮点（如核定征收、税收返还等），准确传达核心价值。8、具备强目标意识与执行能力，及时响应公司招商政策变化，协同团队完成阶段目标。岗位要求：1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、财税类专业优先；2、熟悉toB市场，具备较强的市场开拓与商务沟通能力，有政府单位工作经验或园区招商经历者优先；3、1年以上企业服务行业招商经验优先（如财税、工商注册、知识产权等领域优先）；4、了解招商全流程（客户开发、洽谈、签约、维护），有成功案例者优先。5、形象良好，语言表达流畅，具备基本商务礼仪；6、具备全局观与统筹能力，善于协作，逻辑清晰，愿意迎接挑战；7、执行力强，抗压能力佳，充满热情，能在压力环境中高效完成任务，勇于追求高收入；8、熟悉toB市场，对项目招商、财税服务有一定理解者优先考虑。薪资福利：1、早10晚7，双休2、无责底薪6-8k+绩效激励+高额提成（回款金额10%-20%）+绩效奖金综合年薪可达15w-30w，上不封顶3、领导亲切，团队氛围融洽4、入职提供专业培训，配备一对一导师带教5、晋升通道完善：专员-主管-经理6、其他福利：带薪培训、五险一金、节日福利、定期团建、年度旅游

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朱先生

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杭州市区，招家电安装，主要安装小家电为主，资源充足。现滨江区、临平区、上城区、钱塘区、萧山区诚聘师傅和徒弟，有经验优先，无经验带薪培训！要求18周岁以上，工作细心，态度端正！待遇8000-19000，晋升空间大。

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先生

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杭州市区，招家电安装，主要安装小家电为主，资源充足。现滨江区、临平区、上城区、钱塘区、萧山区诚聘师傅和徒弟，有经验优先，无经验带薪培训！要求18周岁以上，工作细心，态度端正，为人务实！待遇8000-19000，晋升空间大。有意愿的电话联系，安排面试！

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张先生

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杭州市区，招家电安装，主要安装小家电为主，资源充足。现滨江区、临平区、上城区、钱塘区、萧山区诚聘师傅和徒弟，有经验优先，无经验带薪培训！要求18周岁以上，工作细心，态度端正！待遇8000-19000，晋升空间大。

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先生

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全杭州就近门店上班1、薪资：底薪5800每月，团队奖月收入在10000元-50000元不等，收入不上限2、福利：网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，节假日福利，带薪年休假，婚假、产假、病假3、月季年度激励活动：季度员工大会，评选优秀销售能手，多样奖品4、行业领先培训体系：训练有素培训师队伍，系列培训计划，完善的培训机制，良好的1对1，老带新培训机制；5、晋升：每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会，应届毕业生最快7个月晋升管理层，我爱我家营运管理层全部由公司培养，杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管理人才，杭州区域已培养高管超过50人，区经理超过200人，业务主任与店长超过1200人。6、资源：杭州400家店面充足的客户资源供给，聚集良好的工作圈、朋友圈，高质人脉公司，以爱家赢营造的良好工作氛围，自由选择工作地点（400家直营销售网点遍布杭州各区，可近距离上下班）；7、金鹰汇：优秀销售人员最高荣誉，参加全国大型会议，接受培训、分享、接受集团高管颁发荣誉证书与奖品。您的工作：1.负责上门客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务；2.根据公司现行渠道开发客户与房源；3.了解客户需求，为客户有效匹配房源，促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁或房产融资交易（面试通过后，将综合考虑您的个人意愿和能力评估分配到相应业务模块工作），并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作；3.维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系。

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孙先生

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1、薪资：入职起薪3000元+高提成（40%-75%）+团队奖（行业独有奖项），月平均收入8000～15000元，众多销售人员月收入在15000元-40000元；2、福利：网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，节假日福利，带薪年休假，婚假、产假、病假，部分区域可安排员工宿舍；3、月季年度激励活动：季度员工大会，评选优秀销售能手，多样奖品，4、行业领先培训体系：训练有素培训师队伍，系列培训计划，完善的培训机制，良好的1对1，老带新培训机制；5、晋升：每3个月度有一次晋升机会，快速的成长发展机会，应届毕业生最快9个月晋升管理层，我爱我家营运管理层全部由公司培养，杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管理人才，杭州区域已培养高管超过20人，区经理超过150人，业务主任与店长超过600人。工作内容：1.负责上门客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务；2.根据公司现行渠道开发客户与房源；3.了解客户需求，为客户有效匹配房源，促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁或房产融资交易（面试通过后，将综合考虑您的个人意愿和能力评估分配到相应业务模块工作），并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作；4.维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系

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胡先生

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新手小白也可以,比进厂普工更自由，还不用熬夜。包学会公司提供免费培训，给自己加码技能！！一、岗位要求:1、保洁师姐妹22-52岁，工程师兄弟20-38岁，身体健康，背调合格，会导航能吃苦;2、学历不限，沟通能力良好，有无经验均可;3、热爱工作，手脚麻利，吃苦耐劳,从事过家政服务者优先录取;4、会使用导航，识字，新熟手均可，新手有人带。二、岗位职责和薪资待遇:1、工资待遇:7000~14000，优秀者更高不设上限2、工作内容:保洁师负责日常家务，室内清洁，如擦桌子，拖地等，收拾房子，不需要带孩子，不需要照顾老人，不做饭；工程师负责空调、冰箱、油烟机等家电清洗及床垫沙发除螨、木地板打蜡等，不需要高空作业；3、工作时间:上午8:00~12:00，下午14:00~18:00，做6休14、工作地址:按住址就近安排APP派单，不用抢单，每日保底两单，不需要去公司打卡坐班5、晋升途径:保洁师-带教师父-组长-培训讲师6、岗前培训:入职前需参加4-5天免费岗前培训有意向请投递简历，欢迎推荐身边想找工作的朋友一起前来面试!

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唐女士

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3年以上口腔护理及护理管理相关经验。1. 负责诊疗开始前及结束后的各项准备工作；2. 配合医生完成治疗过程中的护理协助，熟练掌握四手操作技术；3. 承担医疗设备、诊室的消毒与日常管理任务；4. 严格执行门诊消毒隔离规范，杜绝院内感染风险；5. 统筹护士团队的日常运营与工作安排；6. 遵守门诊各项规章制度与操作流程，落实核对机制，防范差错与事故；7. 负责医疗器械、牙科治疗椅的维护保养及库房耗材的统筹管理。（表现优异者年龄可适度放宽）

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张女士

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没有口腔护士经验者请勿投递！！！没有口腔护士经验者请勿投递！！！1、在门诊主管的指导下开展日常工作。2、负责诊疗前后的准备工作，协助医生完成治疗任务，包括器械与消毒物品的准备。3、掌握常用器械、药品及材料的功能与使用方法。4、配合口腔医生进行手术操作、洁牙及各类治疗，保持诊室环境整洁安静，维护就诊秩序。5、严格执行器械消毒与隔离流程，杜绝交叉感染风险。6、遵守各项规章制度和技术规范，确保操作安全无事故。7、负责门诊物资的申领、保管，以及综合治疗台和其他设备的日常维护。8、处理口腔模型相关事务，包括外加工单位的登记与接收工作。9、密切关注患者就诊情况，发现异常及时向医生汇报并协同处置。10、热爱本职工作，态度亲切，积极主动，具备学习意识。上班时间：09:00-06:30 月休6天

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张女士

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技能要求：种植，正畸，全科，口腔，齿科，洁牙能独立完成患者的诊断与治疗工作。医生岗位方向：1.口腔全科临床（涵盖修复、牙周、牙体牙髓等）2.口腔正畸3.儿童口腔4.口腔种植任职资格：1、具备临床经验，本科需五年以上临床经历，硕士需两年以上，博士需一年以上。2、口腔医学专业背景，持有医师执业资格证书。3、提供口腔预防类医疗服务。4、可参与各类口腔外科手术操作。5、在口腔诊疗方面具备一定专长能力。6、性格亲和，积极进取，热爱学习，具备团队协作精神。工作时间：9:00-18:30月休6天薪资待遇面议其他福利：餐补、全勤奖、生日补贴、年度调薪机会，定期组织员工活动，享受牙齿健康专属福利。培训与发展：拥有系统化的带教培训机制，提供清晰完善的职业发展路径

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张女士

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岗位职责：1. 为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务，确保操作规范、安全卫生2. 根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品3. 主动维护客户关系，记录服务档案，定期回访提升复购率与口碑转介4. 协助门店日常运营，包括环境整理、仪器保养、耗材管理及销售支持5. 积极参与公司组织的产品培训与技能提升课程，持续精进专业水平任职要求：1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识2. 持有国家认可的美容师资格证书，熟悉主流护肤品牌及操作流程3. 经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人，公司提供系统带教与晋升通道4. 学历不限，有中专/技校及以上美业相关专业背景者优先5. 工作地点灵活，可适应连锁门店排班安排，具备团队协作精神

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田女士

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岗位职责：1.会拍摄视频，剪辑视频，文案撰写，图片设计。2.负责在各平台（包括但不限于小红书、抖音、美团、大众）等平台上发布内容，挖掘意向客户。2.熟悉以上平台规则，具备文案撰写能力。3.账号的独立运营工作，维护账号。岗位任职要求：1.有独立运营工作经验，2.学习能力强，愿意持续学习，3.需要有2-3年以上经验，4.有艺培行业相关经验优先。

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许女士

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中药师，有拥有执业中药师证者优先，主要负责中药调剂、中药煎煮、清库盘点、制膏制丸、部分前台工作。双休，节假日按国家标准，保险齐全。

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毛先生

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贝壳找房是一家技术驱动的品质居住服务平台，专注于汇聚并助力全行业优秀服务者，构建开放协作的产业生态，为用户带来涵盖二手房、新房、租赁及家装等多元化的居住解决方案。岗位职责：负责各线上平台房源信息的更新与维护，确保内容真实、准确；承担客户接待与咨询工作，提供专业的房地产购房指导服务；深入理解客户需求，精准匹配并推荐合适房源；主导商务洽谈、合同签订及房产过户等相关流程的服务支持；开展房源开拓工作，持续进行房源的积累与维护，保持与业主的长期良好互动。岗位要求：不限学历背景与所学专业；具备较强的学习能力，拥有管理潜质，心理素质良好，善于团队协作；性格积极乐观，作风踏实肯干，目标明确，富有进取心；对销售类岗位有浓厚兴趣，愿意在销售领域长期发展。薪资福利：提成比例从45%起，最高可至67%；提供住房补贴，缴纳五险一金；其他待遇包括：19天带薪年假、每月额外福利假期、节日礼品、租房购房专属优惠、免费健康体检、系统化专业培训、资深导师带教、国内旅游、海外旅游、人民大会堂国宴邀请等。成长体系：新人培训：入职前将接受系统的房产经纪理论知识赋能；衔接培训：助力新人完成从理论到实操的平稳过渡，前三个月享有专项衔接课程；实战带教：配备一对一导师，全程带领参与真实业务场景；经验交流：定期组织优秀员工分享实战心得，助力快速成长。晋升路径：横向发展（业务方向）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高可达A10级别）；销售岗位按等级划分，职级提升同步带动提成比例上浮（起始45%）；纵向晋升（管理方向）：房产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—大部总—分公司总经理。工作地址：公司地址：杭州市滨江区春晓路208号，靠近滨江银泰/天街。交通指引：地铁1号线滨和路站C出口步行约200米。【联系我们】如有疑问欢迎随时沟通，投递简历可优先安排面试

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王女士

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贝壳找房致力于打造技术驱动的品质居住服务平台，聚焦于聚合与赋能全行业优质服务者，构建开放协作的产业生态，为用户提供涵盖二手房、新房、租赁及家装等一站式居住解决方案。岗位职责：负责线上各渠道房源信息的维护，确保内容真实、准确；承担客户接待与咨询工作，提供专业的房地产置业建议；深入理解客户需求，精准匹配并推荐合适房源；主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程服务；开展房源开拓与日常维护，持续积累资源，并与业主建立长期稳定联系。岗位要求：学历及专业不限；具备较强的学习能力与管理潜质，拥有良好的心理素质和团队协作意识；性格积极乐观，作风踏实肯干，目标明确，富有进取心；对销售类岗位有浓厚兴趣，愿意在销售领域长期发展。薪资福利：底薪4000-5000元，提成比例45%起；提供住房补贴及五险一金；其他福利包含：19天带薪年假、每月额外福利假、节日礼品、租房购房优惠、免费健康体检、系统化培训、导师带教、国内旅游、海外旅游、人民大会堂国宴等。成长体系：新人培训：入职前将接受系统的房产经纪理论专项赋能；衔接培训：助力新人完成从理论到实操的平稳过渡，前三个月享有完整衔接课程；实战演练：配备专属导师一对一指导，深度参与真实业务场景；经验分享：定期组织优秀员工案例分享，助力借鉴成功经验快速成长。晋升路径：横向发展（业务方向）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高至A10）；销售岗位按级别划分，职级提升同步提高提成比例（起点45%）；纵向发展（管理方向）：房产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—大部总—分公司总经理。工作地址：公司地址：杭州市滨江区春晓路208号，临近滨江银泰/天街。交通路线：地铁1号线滨和路站C出口步行200米即达。【联系我们】如有疑问欢迎沟通交流，投递简历可优先安排面试

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张先生

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贝壳找房定位于技术驱动的品质居住服务平台，致力于聚合和赋能全行业的优质服务者，打造开放合作的行业生态，为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。岗位职责：维护各线上平台的房源信息，确保内容真实、准确；负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务；深入理解客户需求，匹配并推荐合适房源；主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程服务；开展房源开拓工作，持续进行房源维护与积累，与业主建立长期稳定联系。岗位要求：学历及专业不限；具备较强的学习能力与管理潜质，拥有良好的心理素质和团队协作意识；性格积极乐观，作风踏实肯干，富有目标感与发展意愿；对销售类岗位有浓厚兴趣，期望在销售领域长期发展。薪资福利：底薪5000-6000，提成比例45%起；新人综合月收入8000~9000住房补贴；五险一金；其他福利：19天带薪年假、每月额外福利假、节日礼品、租房购房优惠、免费体检、专业培训、师傅带教、国内旅游、境外旅游、人民大会堂国宴等。成长体系：新人培训：入职前将系统学习房产经纪相关理论知识，完成专业赋能；衔接培训：助力新人实现从理论到实操的平稳过渡，前三个月持续接受系统化衔接训练；实战演练：配备导师一对一指导，深入参与实际业务场景；经验分享：定期组织优秀员工分享实战经验，助你快速掌握成功方法论。晋升路径：横向晋升（业务方向）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高A10），销售岗位设有等级体系，职级提升对应提成比例递增（45%起）；纵向晋升（管理方向）：房产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—大部总—分公司总经理。工作地址：公司地址：杭州市滨江区春晓路208号，近滨江银泰/天街。路线：地铁1号线滨和路站C口步行200米。【联系我们】如有疑问可直接沟通，投递简历者将优先安排面试

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孙鑫

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贝壳找房是一家技术驱动的品质居住服务平台，专注于聚合与赋能全行业优秀服务者，构建开放协同的产业生态，为用户提供涵盖二手房、新房、租赁及家装等一站式居住解决方案。岗位职责：负责线上各渠道房源信息的更新与维护，确保内容真实、准确；承担客户接待与咨询工作，提供专业的房产置业建议与服务；深入沟通了解客户需求，精准匹配并推荐合适房源；主导商务洽谈、合同签订及房屋交易流程中的过户手续办理等全流程服务；积极拓展新房源资源，持续维护现有房源信息，并与业主建立长期稳定的关系。岗位要求：不限学历背景与专业方向；具备较强的学习能力，拥有管理潜力，心理素质良好，善于团队协作；性格积极乐观，作风踏实肯干，目标明确，富有进取心；对销售类岗位有浓厚兴趣，愿意在销售领域长期发展。薪资福利：底薪6000元，提成区间为45%～67%；提供住房补贴，缴纳六险一金；其他福利包含：19天带薪年假、每月额外福利假期、节日礼品、租房购房优惠、免费健康体检、系统化专业培训、导师带教机制、国内旅游、海外旅游、人民大会堂国宴参与机会等。成长体系：新人培训：入职前将接受系统的房产经纪理论专项赋能；衔接培训：助力新人完成从知识学习到实操应用的平稳过渡，前三个月享有完整衔接课程；实战带教：配备专属导师一对一指导，深入一线业务场景进行实践锻炼；经验交流：定期组织优秀员工分享会，传递实战经验与成功方法。晋升路径：横向发展（业务序列）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高可达A10级别），销售职级逐级提升，提成比例同步增长（起始提成45%）；纵向发展（管理序列）：房产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—大部总—分公司总经理。工作地址：公司地址：杭州市滨江区春晓路208号，临近滨江银泰/天街。交通路线：地铁1号线滨和路站C出口步行约200米。【联系我们】如有疑问可直接发起沟通，投递简历者将优先安排面试

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梁先生

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贝壳找房致力于打造技术驱动的品质居住服务平台，聚合并赋能全行业优秀服务者，构建开放协作的生态体系，为用户提供涵盖二手房、新房、租赁及家装等多元化的居住服务解决方案。岗位职责：负责线上各渠道房源信息的更新与维护，确保内容真实、准确；承担客户接待与咨询任务，提供专业的房地产置业顾问服务；深入挖掘客户需求，匹配并推荐合适房源；主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程的落地执行；开展房源开拓工作，持续进行资源积累与维护，保持与业主的长期良性互动。岗位要求：学历及专业背景不限；具备较强的学习能力与管理潜质，拥有良好的心理素质和团队协作意识；性格积极乐观，作风踏实肯干，目标明确，富有进取心；对销售类岗位有浓厚兴趣，愿意在销售领域长期发展。薪资福利：底薪5000-6000元，提成比例45%起；新人综合月收入可达8000~9000元；提供住房补贴，缴纳五险一金；额外福利包含：19天带薪年假、每月福利假、节日礼品、租房购房优惠、免费健康体检、系统化培训、导师带教、国内旅游、海外旅游、人民大会堂国宴等专属权益。成长体系：新人培训：入职前将参与系统的房产经纪理论课程学习；衔接培训：助力新人完成从知识到实践的转化，前三个月享有专项衔接训练；实战带教：配备资深导师一对一指导，深度参与实际业务操作；经验交流：定期组织优秀员工分享实战经验，助力快速成长。晋升路径：横向发展（业务序列）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高至A10级别）；销售岗位按等级划分，职级提升对应提成比例递增（起点45%）；纵向发展（管理序列）：房产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—大部总—分公司总经理。工作地址：公司地址：杭州市滨江区春晓路208号，临近滨江银泰/天街；交通指引：地铁1号线滨和路站C出口步行约200米。【联系我们】如有疑问可直接联系沟通，投递简历者将优先安排面试

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石女士

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职位描述：1、负责游戏内系统框架的搭建与功能设计，细化系统规则逻辑，撰写相关策划文档，并推动需求实现；2、制定合理的配置方案，完成具体配置工作，对系统架构及玩法的实际落地效果进行验证与验收，确保实现质量；3、结合玩家反馈与游戏数据表现，持续优化和迭代系统设计。职位要求：1、具备1年以上游戏系统策划经验，能独立承担核心功能模块的开发工作，有完整项目经历者优先；2、具有一定交互设计能力，熟悉Unity引擎操作，具备状态机配置与维护经验者优先；3、热爱游戏行业，拥有丰富的游戏体验经历，能深入分析多款游戏的核心机制，熟悉Roblox、Minecraft、Party Animals、Fall Guys、蛋仔派对等产品者优先。

杭州

王女士

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职位描述：1. 参与Wwise音频引擎的定制化开发与集成。2. 负责Unity3D游戏项目中音频模块的业务逻辑实现，优化音频效果与运行效率。3. 参与构建并维护音频开发流程中的工具链及自动化管线。职位要求：1. 具备计算机、电子信息、音频技术、音乐工程等相关专业背景。2. 掌握音频相关技术，熟悉Wwise底层原理及其SDK集成方式；了解音频工程、数字信号处理、声学基础；熟悉游戏音频开发流程，具备Reaper等DAW软件使用经验。3. 熟悉主流游戏引擎技术，掌握Unity或Unreal引擎开发流程。4. 精通C++或C#编程语言，具备扎实的数据结构与算法基础，熟悉操作系统及计算机体系结构；掌握Python/Lua等脚本语言者优先。5. 具备清晰的逻辑思维能力，良好的编码规范，能独立分析和解决技术难题。6. 具有良好的沟通协作能力，富有团队意识，工作积极主动，抗压能力强，热爱游戏开发事业。

杭州

王女士

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早餐包子食堂面点师【老面发酵】别上来就问薪资，看看你是否与岗位匹配！好好读读资料，谢谢！岗位核心：负责各类包子的专业制作，确保出品质量、效率及食品安全。主要职责：1.精通老面发酵包子全流程制作（和面、发酵、包制、蒸制）。2.熟练操作和维护面点区域相关设备（如和面机、压面机、醒发等），维护设备清洁，严格遵守食品安全与卫生规范。任职要求：1.持有效《健康证》。2.责任心强，细心认真。*不提供住宿；提供房补*提供餐补，或店内也可包早午餐*根据个人技艺薪资待遇可面谈（老师傅优先）

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范先生

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