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岗位职责:1. 承担国际竞赛数学课程的授课及课前准备工作2. 参与国际数学竞赛相关的辅导与学员能力提升培训3. 协助学员备考AMC8/袋鼠数学竞赛任职要求：1. 熟知AMC8/袋鼠数学竞赛的考试内容与教学标准2. 拥有国际竞赛数学授课经验，能有效调动学生学习积极性3. 具备出色的沟通技巧和协作意识

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陈女士

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岗位职责:1. 承担国际学科课程的授课任务，保障教学效果与学生掌握程度，具备2-3年教学经验，取得突出教学成果者优先2. 参与课程设计与优化，根据学生特点调整教学方案，满足个性化学习需求3. 定期与学生及家长沟通，跟踪并反馈学生的学习情况与发展进度任职要求:1. 具备优秀的表达能力与协作意识，能与学生及团队成员顺畅互动2. 热爱化学学科，具有扎实的专业知识，善于引导学生探索科学领域3. 拥有自主学习与教学反思能力，持续提升专业素养与授课水平

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陈女士

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岗位职责:1. 承担国际数学竞赛课程的教学工作，涵盖AMC10及AMC12考试相关内容2. 制定并执行富有创意的教学方案，提升学生对数学学科的兴趣与参与度3. 定期与学生及其家长进行沟通，及时传达学习情况与进步反馈任职要求:1. 拥有良好的表达能力，能与学生和家长建立有效互动2. 具备团队协作意识，愿意与同事合作推动教学水平持续优化3. 热爱教育事业，具备主动学习能力，积极掌握并应用新型教学方式

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陈女士

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岗位工作地点：武汉双校区运行：武汉天地中信泰富、中南路中商广场岗位职责：1、负责所有进入服务流程学员的日常维护，包括各类班型班级的管理、定期回访、课前通知、学习进度跟踪与协调、考试安排跟进、代为报名、考后反馈等全流程支持；2、持续提升学员及家长的服务满意度，达成【学员续费、扩科、推荐转化目标】，并深入挖掘学员潜在的留学规划需求；3、与教学团队及课程顾问保持高效沟通与协作，共同推动学员成绩提升与学习成果落地；4、做好日常多方对接与协调工作，助力提升公司整体学员口碑与服务质量。任职资格：1、本科及以上学历，专业不限；2、具备续费实操经验者优先，有教务管理、班主任岗位经历或留学服务背景者优先，能快速熟悉业务流程并高效执行；3、仪态端正，性格开朗亲和，待人真诚友善，具备良好的职业诚信；4、具备优秀的沟通表达与理解能力，服务意识强，善于应对突发情况并妥善处理问题；5、理解力强，学习速度快，执行力高。薪资构成：底薪+绩效+提成+奖金

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陈女士

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岗位职责:1. 承担国际课程体系中数学学科的教学工作，涵盖IG/ALevel/AP/IB等课程内容2. 根据学生实际情况制定并执行相应的教学方案与课程安排3. 跟踪学生学习表现，给予针对性辅导及及时的学习反馈任职要求：1. 具备深厚的数学专业基础与授课能力2. 能灵活运用多样化的教学手段提升学生学习积极性3. 拥有出色的沟通能力，可与学生及家长保持顺畅互动

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陈女士

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岗位工作地点：武汉（中商广场、武汉天地）1、招聘全职竞赛学科教师2人（擅长袋鼠、AMC8/10/12等数学竞赛及国际课程教学）2、数、物、化、生科目优秀兼职教师也可面议岗位职责：1、教学研究：依据国际竞赛（如数学AMC8/10/12、BMO，以及物理、化学、生物、计算机、商科类竞赛）的官方真题、教材与考纲，持续开发高质量教案及相关教学资料；2、课堂教学：根据既定教学计划进行双语或英文备课与授课，采用一对一或小班模式开展线上或线下教学，并完成指定的各项教学任务；3、精心准备课程内容，探索高效教学方式以提升学生课堂参与度，课后及时总结反馈教学情况，并持续优化授课效果；4、科学设计并批改学生作业，动态跟踪学习进展，做好成绩记录与分析，制定个性化提分方案；5、配合完成部门或公司交办的其他相关工作。任职资格：1、本科或硕士毕业于国内985/211院校或国外知名高校，理工类专业背景优先；2、具备独立授课能力，有1年以上IGCSE/A-level/IB/AP或袋鼠、AMC等竞赛课程教学经验者优先，表现突出的应届生亦可考虑；3、普通话与英语发音规范，表达清晰，语言组织能力强，能使用中英双语教学者更具优势；4、工作态度认真细致，富有耐心与责任心，具备良好的团队协作和沟通能力；5、有志于长期从事教育行业，乐于与学生互动，对教学教研充满热情。

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陈女士

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岗位职责:1. 承担国际课程的教学工作，涵盖物理、化学、生物、经济、计算机科学、心理学等相关学科。2. 运用互动性强的教学方式，提升学生对学科知识的兴趣与参与度。3. 积极参与课程内容优化与教学研讨，持续提升授课质量与教学效果。任职要求:1. 拥有良好的沟通表达能力，能与学生及同事进行高效交流。2. 具备跨学科协作能力，能在多元专业团队中快速融入并发挥专长。3. 热爱教育事业，具备主动学习意识，致力于教学能力的不断提升。

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陈女士

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主要职责：1. 客户关系维护与沟通：搭建并持续巩固长期、稳定、互信的客户联系，积极、高效、精准地回应客户的法律咨询需求，合理引导客户预期，优化服务体验，提升客户认可度。2. 法律方案策划与输出：可独立或主导开展针对客户所涉法律及商业事项的深入分析、尽调核查与法规研究，结合客户实际目标与核心诉求，制定系统性法律应对策略。3. 团队协同与经验沉淀：与团队成员密切配合，整合专业资源，保障客户服务的高质量交付；参与部门知识体系建设，归纳总结实践成果与操作方法。任职要求：1、已获得中华人民共和国法律职业资格证书（A证）。2、法学专业本科或以上学历。3、具备高度“客户导向”意识，能从客户立场出发思考问题，以切实解决问题和提供价值为核心工作目标。4、具备优秀的方案设计与表达能力，能独立完成法律建议文件的撰写，并拥有良好的语言陈述技巧。5、具备出色的沟通协调及人际互动能力，能够自信、得体地与各类客户进行专业交流。

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樊女士

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工作经验：8年或以上相关招商工作经验，5年及以上知名大型商业中心、商业街区同岗位职业经历，具有丰富优质的餐饮、零售招商品牌和渠道资源；其他：具有较高的商务谈判水平，能独立谈判主力商家并签订招商合同。善于面对挑战及压力，有非常好的创造力和领悟力;具有取得成功的决心，并具有较高的诚信，熟悉地产行业相关法律法规，

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毕女士

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职位亮点居家办公：在家工作，不露脸形式，无需化妆出镜，一部手机即可开播。收入日结：每天下播可自提40%，月结4%+日结奖励，收益看得见。保底保障：新人享有2000-3000元保底，奖励另算，起步无忧。时间自由：全天24小时档期可选，兼职全职皆可，灵活安排。零费用入职：公司郑重申明——全程无任何费用，绿色正规平台。 岗位职责在抖音平台以语音形式进行直播（纯绿色语音电台），无需露脸。与听众互动聊天，活跃直播间氛围，可聊话题包括但不限于情感、生活、趣事等。无需才艺，只要普通话标准、愿意开口聊天即可。根据个人时间安排，选择每天3小时（兼职）或6小时（全职） 直播时长。 任职要求基本条件：年龄18-35周岁，男女不限，普通话标准。经验要求：有无经验均可，只要够努力、愿意学习，公司提供指导。设备要求：自备智能手机 + 一个安静的直播环境（如独立房间）。核心特质：性格开朗，能聊天，不惧场，具备良好的互动意识。 薪资待遇收入构成：日结：每天下播可自提 40% 收益。月结：额外 4% 月结奖励。日结奖励：另有日结奖金机制。保底收入：新人享有 2000-3000元/月保底，奖励另算。收入参考：兼职（3小时/天）：月入 8000元+全职（6小时/天）：月入 15000元+结算方式：日结+月结结合，收益透明及时。工作时间全天24小时档期可选，根据个人作息灵活安排直播时段。兼职/全职均可，自由选择。

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徐女士

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清4、我司为异地招聘，工作地点是在长沙有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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宋女士

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负责影城营运现场管理工作，落实卖品运营计划，合理排班并管控人力成本；跟进员工培训进度，评估日常工作表现，确保现场操作流程规范，维护客户服务标准及整体运营品质的全面体现。1、向营运经理汇报，保障影城/影院现场运营有序开展；2、贯彻影城/影院经营策略，达成各项业绩目标与考核指标，科学排片并在特殊情况下及时调整，定期向上级反馈工作进展；3、统筹影城/影院服务管理事务，监督各岗位执行服务标准；4、主导影城/影院商品采购工作，实时掌握销售数据并动态优化商品结构；5、协同市场部门推进影城/影院及影片的宣传推广活动；6、关注员工思想状态，挖掘潜力，持续激发团队积极性与创造力；7、严格执行影城/影院规章制度，在营业期间对售票、检票、巡场、卖品、放映等各岗位进行巡查，发现问题立即处理并做好记录；8、检查员工在岗工作表现，提出相应的奖惩建议；9、及时传达影城/影院运营政策，合理安排与调配一线人员；10、高效应对顾客投诉，快速处置突发事件，并完成观众意见的收集、整理与上报；11、严格审核一线岗位的物资申领需求，杜绝浪费，完成每日运营结算，异常情况及时上报；12、撰写值班日志，记录当日经营状况、服务管理细节及当班事件处理情况，注明结果及需后续跟进事项；13、组织影城/影院员工的上岗培训工作；PS：需服从武汉区域内影城调配

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贾先生

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工作职责：1. 指导所辖区域影城实现经营目标；2. 统筹区域市场开发、营销活动规划及排片运营；3. 监督区域内各影城标准流程落实情况，并推动优化执行；4. 推进区域人才梯队建设与培养机制落地；5. 配合完成上级安排的其他相关工作任务。任职条件：1. 本科及以上学历，能适应频繁出差；2. 具备5年以上（千万级票房）影城店长从业经历，且有3年以上区域管理岗位经验；3. 精通数据分析与营销运营，具备连锁影管企业工作经验者优先。注：全国范围调配，具体工作地点以面议为准。

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贾先生

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1、达成预算规定的收入与利润目标，统筹管理影城资产，确保其实现保值与增值；2、依据院线公司总部设定的管控规范、业务流程及市场营销策略推进工作，落实总部下达的各项计划与任务；3、作为影城安全生产的首要责任人，组织制定应急预案，推动安全防范整改措施落地执行；4、全面主持影城日常运营管理，保障各项运营工作有序稳定开展；5、主导五星级影城品牌形象建设相关事务，提升服务品质与品牌影响力；6、负责影城人才梯队搭建与团队管理，提升组织效能与员工凝聚力；7、统筹协调影城内外各类公共关系，维护良好社会与行业关联。

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贾先生

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财医养规划师:在健康、养老需求日益增长的当下，医养规划师作为新兴职业备受瞩目。（金融+养老+医疗）随着人们对健康和养老的关注度持续攀升，医养规划师这一新兴职业日益受到瞩目。医养规划师主要职责在于为客户量身定制全面的医养规划服务，成为医老规划师，意味着为客户规划退休养老生活，制定合理理财、养老、健康方案。在长寿时代，医老规划师不仅为客户提供专业服务，更引导客户实现“高质量退休”和“品质资源”生活。为了吸引人才加入，公司还将向医养规划师提供医养保深度融合平台支持等顶配资源，助力医养规划师实现个人收入和职业生涯发展的双重突破。岗位职责:1、服务于公司客户，为客户提供全方面医养、理财咨询及服务；2、通过与客户沟通，了解客户家庭财务方面存在的缺口以及人生阶段需求；3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行专业的理财和医养计划方案设计，并推荐合适的产品方案；4、了解部门制度与对应岗位的工作职责；5、配合公司养成，提升金融方面专业，成为公司职业顾问；6、完成领导交代的其他工作。“降本增效”的国策下，平安提供了一种“平台内轻创业”的形式，把成本和风险降到了最低。1、公司提供办公场地和团队成员的佣金收入，极大降低了创业的经济成本;2、系统的培训支持和市场方向的把握，降低了商业波动带来的风险;3、团队这种组织形态，有效地缓解了个人的孤独感;4、而团队的管理制度，则在保障个人自由度的前提下，最大可能地约束了人性的弱点。5、轻创业这种形式，让很多受困于职场，但又因为各种条件限制无法独立创业的优质者，通过在公司的平台上搭建自己的团队，构建一个持续稳定的私人企业，最终实现职业自主。公司主营业务：集团业务发展多样化，给伙伴一个多渠道的综合金融服务平台，多达16项的收入方式，让你的收入全方位无死角。薪资福利:试用期三个月，前期分为市场实习期、管理转型期、管理任命期，综合税后薪资8K，转正后8K-1.2w；每月均团建。工作时间:9:00-11:30，13:30-17:30，双休，节假日国家法定，不加班，晋升空间。岗位要求:1.本科及以上学历，老带新制度。2.年满27周岁，有学习态度，有上进心，无不良嗜好及犯罪记录！3.能力为先,条件优秀的可放宽学历。

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王女士

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人事主管岗位职责及任职要求:一、25岁-45岁，大专以上，遵守部门的考勤制度二、上班时间：周一至周五早上9：00-下午17：00，周末双休，国家法定休三、独立经营招聘网站，每月招聘一位销售入职，负责约面筛选、面谈送训、上岗培训等四、统筹开展人才招聘、人才盘点及人才培养发展工作，为团队提供人力资源支持五、负责新员工入职接待、填表上号、人事资料统计整理及管理工作六、服从工作安排，努力学习专业技能，不断提高自身素质，做好团队长安排的其它工作

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王女士

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金融行政、运营客服岗位职责:一，客户关系维护定期回访客户，了解需求和满意度，解答疑问，提供专业建议。协助客户办理保单变更、续期、理赔等业务，确保服务高效便捷。二，问题处理与技术支持及时响应客户咨询和投诉，协调内部资源解决问题，整理服务记录，分析客户需求，为产品优化提供反馈。三，业务拓展与客户关怀推广公司产品和服务，挖掘客户潜在需求，促进二次销售。通知客户权益活动、优惠政策等，增强客户粘性。四，数据管理与合规操作更新客户信息，整理服务档案，确保数据准确完整。五，遵守金融行业法规和公司制度，保障客户信息安全。

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王女士

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1.负责业务线的整体规划与运营管理2.公司提供充足的客户资源，依托企业旅游服务平台，助力拓展续保及增保客户群体3.公司配套一日游、两日游、长途线路、旅居养老项目以及老年大学服务，实现精准化服务覆盖4.无需外出奔波展业，公司具备多元化业务模块，可结合个人优势选择适配发展方向任职要求：1.具备本科或以上学历（经验突出者学历可适当放宽）2.有保险行业从业背景者优先考虑3.不满足于固定收入，渴望收入与能力全面突破者欢迎加入岗位福利：无责任底薪+绩效底薪+提成与业绩激励方案+旅游福利及团队建设活动工作时间：上午9:00-下午5:30，周末双休公司倡导健康工作模式，拒绝内耗，团队简单真诚，充满活力，年轻化氛围助力共同成长

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周女士

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金融行政客服岗位职责:一，客户关系维护定期回访客户，了解需求和满意度，解答疑问，提供专业建议。协助客户办理保单变更、续期、理赔等业务，确保服务高效便捷。二，问题处理与技术支持及时响应客户咨询和投诉，协调内部资源解决问题，整理服务记录，分析客户需求，为产品优化提供反馈。三，业务拓展与客户关怀推广公司产品和服务，挖掘客户潜在需求，促进二次销售。通知客户权益活动、优惠政策等，增强客户粘性。四，数据管理与合规操作更新客户信息，整理服务档案，确保数据准确完整。五，遵守金融行业法规和公司制度，保障客户信息安全。

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王女士

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高级金融顾问：发展方向:一、业务路线；二、管理路线；三、导师路线涉猎内容*1.**财务规划**：制定个人或家庭的长期和短期财务目标，包括储蓄、投资、退休规划等。2.**投资建议**：根据您的风险承受能力和财务目标，提供股票、债券、基金、房地产等投资建议。3.**税务规划**：提供税务筹划建议，帮助您合法减少税负。4.**风险管理**：评估您的财务风险，提供保险产品建议，如人寿保险、健康保险等。5.**债务管理**：帮助您制定还债计划，优化债务结构，减少利息支出。6.**退休规划**：计算退休所需资金，提供养老金、退休账户等建议。7.**教育基金规划**：为子女教育费用制定储蓄和投资计划。8.**遗产规划**：帮助您规划遗产分配，确保财产按照您的意愿传承。未来发展：资产新规发布：2022年2月1号重疾新规发布：2020年11月5号金融监管总局：2023年3月提出方案，5月18日正式成立，意味着金融行业将会快速发展，所以需要监管部门的中央金融工作会议：2023.10.31日，习大大提出金融强国，所以接下来会有很好的政策扶持和行业红利工作职责（你需要做的事）：1、负责开发并维护机构客户及高净值客户，做好交易服务、资产配置等一揽子综合金融需求；2、深度了解客户需求，为客户提供专业的资产配置与投顾服务，促成产品销售及交易达成；3、负责组织开展机构及高净值客户相关的拓展、维护、服务等相关活动。任职要求：1、熟悉各类金融产品，例如保险、银行相关业务、贷款、信用卡……2、学历要求本科及以上学历与学位，简历优秀者可放宽条件至大专；3、具有证券、信托、银行等金融机构、第三方财富等专业销售机构或投资公司相关工作经验，能够较快达成重点业务，实现业务收入；4、优先录用财经、管理类及相近专业人员或具有RFP、AFP、CFP、CFA、律师或注册会计师等资格的专业型人才；5、以客户为中心，对销售及金融行业充满热忱，积极、自信、出色的沟通及交流能力。职位福利：定期团建、绩效奖金、年终分红、带团队、五险一金、年轻化团队、多次晋升机会

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王女士

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保险营销员岗前职责基础学习：参加公司培训，掌握保险基础知识（产品条款、险种分类）、销售规则及合规要求。技能准备：熟悉展业工具（CRM系统、产品手册），练习沟通技巧（需求挖掘、异议处理）。资质办理：完成从业资格证考试报名及备考，确保上岗前取得合法执业资格。客户梳理：整理个人人脉资源（亲友、社交圈），初步建立潜在客户清单。合规认知：学习监管政策（如“双录”要求），明确销售红线，树立诚信服务理念。

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王女士

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保险电话销售岗位职责客户触达：通过电话主动联系潜在客户（如公司分配名单、线上线索等），介绍保险产品（寿险/健康险/车险等）。需求挖掘：了解客户需求与痛点，结合产品特点提供针对性方案讲解，解答疑问。促成转化：引导客户完成投保流程（资料填写、核保跟进等），达成个人及团队销售目标。客户维护：定期回访已成交客户，处理续期提醒、保单咨询等，提升客户满意度与复购率。合规执行：严格遵守保险销售监管规定，确保话术真实、无误导，维护公司及行业形象。

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王女士

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1. 负责业务线的整体规划与协调管理2. 公司配备充足客户资源，借助企业旅游服务平台，助力客户深度开发与持续加保3. 提供一日游、两日游、长途线路及旅居养老项目，并配套老年大学服务，实现精准化服务覆盖4. 无需外出拓展市场，公司构建多元化业务生态，可根据个人优势选择适配发展方向任职要求:1. 本科及以上学历（条件优异者学历可适当放宽）2. 有保险行业工作经验者优先考虑3. 不满足于固定收入，渴望收入与能力正向增长的候选人欢迎加入岗位福利:无责任底薪+绩效底薪+提成及业绩激励方案+旅游福利与团队建设活动工作时间：上午9:00至下午5:30，周末双休公司倡导良性发展，拒绝内耗，团队氛围积极向上，成员年轻有冲劲！

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周女士

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年龄：****及以下，全日制大专及以上学历。从业经历：具有银行正式编制工作1年及以上；或在正规且具备一定规模的非银金融机构工作满两年及以上；或具备两年及以上管理经验。

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郑先生

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年龄：****及以下，全日制大专及以上学历。从业经历：具有银行正式编制工作1年及以上；或在正规且具备一定规模的非银金融机构工作2年及以上；或具备管理经验2年及以上。

武汉

郑先生

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岗位职责：1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持；3、落实贷后跟踪管理，持续维护客户关系；4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、统招大专及以上学历，条件优异者可适度放宽，市场营销、经济、金融类专业优先；2、具备2年以上银行或持牌消费金融公司从业经验，或有2年以上其他行业销售团队管理经历；3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品销售经验者优先；4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力及责任心，品行端正，无不良信用记录。薪酬待遇：年度薪酬10-30万元，具体面议。优才客户经理：学历要求：毕业一年以内的应届毕业生，一本院校不限专业，二本院校需金融相关专业。薪资待遇：无责任底薪7000元+每月1000元餐补+销售提成

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郑先生

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厌倦了职场内卷？想创业又怕亏钱？新旭科技金融赛道招合伙人！融资经理、分公司负责人虚位以待，0投资、轻运营、总部全程扶持，月入3万起，冲刺10万-30万+！ 一、带头人有料，跟着干有奔头 专业背景硬：西南财大本科+双MBA，FPP养老规划师认证，15年金融信贷实战，踩过的坑都帮你避开 实战战绩牛：累计放款98亿，培养出7600名资深顾问、430名团队高管，日获客300-1000+的流量打法，直接打包给你 行业资源强：携手张兰、李晓华等大咖，直通银行、资方核心渠道，不用你自己跑关系 二、两个岗位，精准匹配你的需求 融资经理（轻资产入行，日入四位数） 工作内容落地版： 1. 用总部给的获客方法，对接有资金需求的中小企业主/个人（不用你自己开发渠道）2. 根据客户资质，匹配总部提供的合规融资方案（有产品手册，对照选就行）3. 跟进客户签约、放款流程（总部有专人协助，不用你处理复杂手续） 任职要求接地气：18-60岁，有赚钱欲望、执行力强，每天能投入3-4小时，无经验？7天入门培训，手把手带开第一单！ 分公司负责人（低成本创业，月入10-30万+） 工作内容落地版： 1. 按照总部标准，组建5-10人小团队（总部提供招聘模板、培训体系）2. 复制总部成熟的业务流程，统筹团队谈单、签约（有现成的SOP，照做就能出业绩）3. 配合总部把控合规风险（全程有合规顾问指导，避免踩雷）4. 享受团队业绩分红+全国市场分润（团队规模越大，被动收入越多） 任职要求接地气：25-55岁，有责任心、会跟人沟通，无管理经验？总部陪跑6个月，从招人到盈利全指导！ 优先录用：有销售、金融、管理经验的，学历年龄不限，直接给你开绿灯！ 三、六大保障，让你赚钱没后顾之忧 1. 回款快：日结秒结，不压一分钱佣金，开单马上拿钱，新手也能快速回本2. 办公灵：不用租办公室，居家/共享办公都能做，节省房租水电成本3. 培训实：每晚直播实操课，不讲空话，只教怎么找客户、怎么谈单子、怎么签合同4. 客源稳：共享总部沉淀的获客渠道和方法，不用你花钱打广告，客户主动找上门5. 晋升快：1-3个月考核达标就能升分公司负责人，能力说了算，不搞论资排辈6. 人脉值：定期参加行业高端峰会，认识企业家、资方大佬，积累优质人脉资源 四、15年口碑，用真实结果说话 从2011年深耕至今，我们见证了太多普通人的逆袭： - 职场白领小王：转行做融资经理，第二个月就月入3万+，比上班时一年的年终奖还多- 创业失败的老陈：加入做分公司负责人，6个月团队月业绩破百万，月入稳定20万+ 你也能在这里，重新找到赚钱的底气！ 五、0风险入局，就等你来 郑重承诺：0加盟费、0保证金、无隐性消费！不用承担创业风险，不用囤货压钱，靠专业能力就能赚钱！ 两步抓住机会，别犹豫 1. 收藏岗位，防止信息被刷走！2. 加我微信，领取详细薪酬方案+入门培训课表！ 跟对靠谱团队，少走十年弯路，财富自由不是梦！

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肖先生

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