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登高作业人员
300-350元/天持有有效登高证证件,每天上午8:30,中午休息一小时,晚6点下班,管中午饭
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电气工程
8000-12000元/月岗位职责:1、负责自动化设备的现场安装、参数设置及系统联调工作2、掌握传感器、伺服驱动、运动控制、机器视觉等技术的调试流程3、具备欧姆龙、汇川PLC编程与现场调试能力4、具备良好的沟通协调能力,能有效对接现场需求任职资格:1、电子、电气或相关专业,大专及以上学历2、具有1年以上电气类产品设计工作经验3、理解自动化设备机械结构及其运行原理4、熟练使用PLC编程软件,能独立完成电路图绘制5、有2-3年售后驻厂经历,熟悉乙方服务模式及工作要求
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pm
8000-13000元/月岗位职责:1.负责客户技术沟通、项目推进、技术参数确认、样机测试、试产及交期协调;2.项目进度管理,包含技术方案评审、风险预判与管控、前期客户需求对接;3.跟进国内外项目执行,贴近客户端推动项目落地实施;4.具备独立主导项目从启动到交付全过程的能力,涵盖业务出货及客户使用对接;5.承担项目周期内的各项内部协调工作,确保问题闭环处理;6.实施项目执行中的成本控制措施:推进BOM优化、降低紧急物料需求、合理调配人力;7.定期核查库存呆滞物料,推动工程团队落实改善与消耗计划;8.监督项目成员完成NDA签署及项目立项流程,及时跟进验收进展与回款执行;9.完成部门负责人交办的其他工作任务。任职资格:1.大专及以上学历,具备大学英语四级或同等水平者优先;2.3年以上PFC线路板设备自动化领域整机工艺与流程相关工作经验;3.具备优秀的团队协作意识、沟通协调能力、市场分析能力,自律性强,勇于承担责任,富有责任心;4.有2年以上面向PFCPCB或新能源行业客户的非标自动化设备开发经验(具备设备开发项目管理或结构设计背景者均可);5.工作态度端正,积极进取,能接受工作安排并配合出差任务;6.具备相关业务拓展经验者优先录用。加分项:具备以下行业背景者优先:通用设备、自动化设备领域
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夹具设计工程师
7000-10000元/月1.了解自动化及非标设备行业,掌握常见机械结构,如滑台模组、齿轮、链轮、同步带等原理与应用;2.具备3年以上相关专业工作经验3.持有大专或以上学历,自动化、机械类相关专业背景4.具备良好的沟通协调能力,工作态度认真细致,责任心强,具备较强的团队协作意识具备技能1.熟练操作3D设计软件,熟练使用办公类软件,具备自动化设备设计、安装、调试经验,以及与客户技术对接的能力;岗位职责1、根据高工、组长或工程师安排的任务,完成设备3D结构优化,输出2D图纸,编制说明书、BOM表并进行资料整理;2、负责设计与装配过程中问题的记录、排查,参与项目评审会议并做好执行情况记录;3、负责项目相关技术资料的汇总、补充和完善,并按规定归档;4、提供装配技术支持,及时处理装配及售后环节中的技术问题;5、认真履行岗位职责,配合部长、高工、组长完成分配的设计任务;6、协助工程师参与本部门各项目的设计工作;7、持续提升个人在部门内的设计水平与专业能力;8、本岗位需长期驻点盐城开展工作
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售后电气技术员/电工
5000-9000元/月1,负责客户现场设备的日常维护、保养及故障维修工作2,对现场出现的问题进行记录、统计并及时反馈3,跟踪设备在现场的实际使用情况,提出优化改进和总结建议4,需具备2年以上相关工作经验,能够识读机械装配图与电路图,掌握视觉软件的应用5,具备责任心和良好的团队协作意识,能承受工作压力,适应白夜班轮换,了解基本电气原理图与接线图,熟悉常用工业自动化元器件,如单相/三相电机、步进/伺服电机、变频器等6,有1-2年欧姆龙PLC编程经验者优先,可独立完成程序编写者更佳7,具备良好的沟通能力和较强的抗压能力
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招聘阿姨,厨工
3000-5000元/月工作内容:1、原材料初加工准备,对厨具清洁工作达到标准;2、负责食堂每天洗菜、择菜、切菜等协助工作;3、定期清洁灶具,桌面等;4、确保厨房厨具、地面的清洁卫生;5、辅助厨师出菜、打菜等工作;6、保证员工能按时开饭。
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C#开发工程师
1.1-2万元/月岗位要求:1.至少熟练掌握C#或VC++等编程语言之一,具备自动化程序开发能力;2.熟练运用上位机编程语言及人机界面开发技术;3.精通运动控制卡的配置与程序编写;4.理解运动控制基本原理,具备底层控制逻辑封装经验;5.具备视觉系统与工业控制结合的应用项目经历,有FPC行业背景者优先考虑;6.本科及以上学历,计算机、自动化或相关专业毕业;7.逻辑思维清楚,反应敏捷;8.具备良好的团队协作意识、责任心及沟通协调能力。职位职责:1.独立承担自动化设备项目的全流程开发工作;2.负责系统需求梳理与整体架构规划;3.根据项目设计规范完成各功能模块的方案设计、代码实现、功能测试及模块验证。
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普工,操作员
7000-8000元/月华东厂。日结,白班240,夜班250/天,面试可以看车间。招聘标准1,招聘两名机灵一点的,文化稍微好一点,没有经验的也可以,普工作业员2,SMT操机 炉后AOI检查AOI测试员1名分板1名 要求如下 1.高中以上学历 2.年龄18-30岁之间, 3.能吃苦耐劳,接受连体无尘衣 4.服从领导安排,配合加班,接受站立工作 5.完成领导交代的其他任务 6.责任心强,有学习动力,有品质意识吃住免费,住宿四到八人间吃的伙食很好,螃蟹,龙虾,鸡腿。住公寓免费,水电平摊[玫瑰]模式一,日结,白班240/天,夜班250/天,[玫瑰][玫瑰]最低工期3个月按150/天发[玫瑰]中介宣导清楚,,要会写26个英文字母;。,,)面试成功庞山湖人力资源3楼做职业体检[玫瑰]上班时间8点对8点算,超出不足折算,(夜班没饭)上下班有车接送,
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普工操作工300/天包吃住/可日结月结 无需经验
7000-8000元/月薪资待遇:300一天 月薪资在7000-8000之间,可以做日结月结,当天入职上岗,,一分钱不 做六休一,免费包吃住,无需任何押金费用,每周可预支包吃住 没有住宿费 水电费均摊.月底清算,宿舍4人间独立卫浴有空调热水器 面试完当天安排宿舍,拎包入住,公寓式宿舍,干净整洁工作时间:8:00-20:00,每天10小时工作上午下午各一小时吃饭(每工作两小时休息十几分钟),每周上班6天,有事可以调休公司执行白晚班两班倒,厂区上不了夜班岗位还有空缺可以安排长白班,长白班少量
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苏州吴中区找两个运料的小工,现在能来的联系,一小时20块钱,晚上下班结账,
20元/时找两个运料的小工,现在能来的联系,一小时20块钱,晚上下班结账,
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4月26日 08:52
数据开发工程师
岗位职责:1. 承担企业级数据平台的架构设计、开发及日常运维工作2. 搭建高效稳定的数据处理体系,保障数据准确性与安全性3. 参与数据仓库与数据集市的整体规划与落地实施4. 设计并实现数据ETL流程,完成数据的抽取、转换与加载5. 对接业务团队,深入理解业务需求,提供精准数据支撑6. 持续优化数据查询响应速度,提高系统整体处理效能7. 参与数据治理体系搭建,推动数据标准与规范制定岗位要求:1. 本科及以上学历,计算机、数据科学、统计学等相关专业背景2. 具备3年以上数据开发相关工作经验,掌握主流大数据技术栈3. 精通SQL语言,熟练使用至少一种数据库系统(如Oracle、MySQL等)4. 熟悉Hadoop、Spark、Flink等分布式计算框架5. 掌握常用ETL工具的应用,如Informatica、DataStage等6. 具备较强的逻辑思维与问题排查能力7. 有金融、通信等行业数据项目经验者优先考虑
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压料机维修
压机维修更换密封圈
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月8500活轻松可预支电子厂普工
6000-8000元/月普工要求:18-45岁,男女不限,会26个字母,能适应倒班。福利:1,车间是空调车间,全自动操作,活轻,不是流水线。 2,计时19-22+(2绩效)/小时,一天保底计时10小时。三个月转同工同酬工资上涨,基础工资+绩效奖+各类补贴,综合6000-8000 3,免费提供住宿,有独立卫生间,空调,洗衣机等;有食堂,干净卫生价格便宜;还有电影院、超市等。 4,节假日、生日有礼品发放;过年;可暂支生活费。工作地址在苏州
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江苏苏州吴中区招长期出租房公寓房带货家具安装师傅待遇面议仓库靠近三里桥华东建材市场地址:,
江苏苏州吴中区招长期出租房公寓房带货家具安装师傅待遇面议仓库靠近三里桥华东建材市场地址:吴中区,善丰路9号七星家具
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2月7日 16:35
江苏苏州吴中区招长期出租房公寓房带货家具安装师傅待遇面议仓库靠近三里桥华东建材市场地址:,
江苏苏州吴中区招长期出租房公寓房带货家具安装师傅待遇面议仓库靠近三里桥华东建材市场地址:吴中区,善丰路9号七星家具
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3月7日 11:00
苏州吴江区招打柜子/做家具
100-300元/天苏州市吴江区招打柜子/做家具
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12月26日 17:54
苏州吴江区招充电桩安装
苏州市吴江区招充电桩安装
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3月10日 13:12
苏州吴江区招充电桩安装
苏州市吴江区招充电桩安装
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1月3日 21:37
Java开发工程师
1.2-1.8万元/月1. 具备扎实的Java基础,掌握I/O、多线程、集合等核心框架及JVM原理,了解常见设计模式及其实际应用。2. 熟练运用Spring、Spring Boot、Spring Cloud、Mybatis等主流开源框架,理解其底层原理与实现机制。3. 熟悉Linux操作系统常用命令与操作。4. 掌握主流数据库的架构设计与性能优化方法。5. 熟悉Apollo、Redis、Es、Kafka等常用中间件的应用场景与使用方式。6. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,工作积极主动,执行高效,责任心强。7. 有物联网相关项目经验者优先考虑。8. 具备开源物联网平台ThingsBoard使用经验者优先考虑。1-3年初级,3-5年中级,5年以上高级
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测试工程师
1.2-1.6万元/月岗位要求:1、掌握功能测试流程,具有复杂业务场景下的测试实践经验;2、熟练开展接口测试,掌握常用测试工具如Fiddler、jmeter、postman,具备至少一种自动化测试工具的使用经验;3、具备扎实的SQL编写能力,熟练进行数据库的增删改查操作;4、了解常见开发语言及分布式架构,熟悉微服务测试,具备接口与UI自动化脚本开发及框架封装经验者优先。
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50-55一小时急招CNC三菱系统操作师傅/包吃住
8000-12000元/月岗位职责:1.操作CNC数控机床进行精密零件加工,确保产品符合图纸和技术要求2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验工作3.负责设备日常点检、保养与简单故障处理,保障生产连续性4. 配合质检部门完成过程质量控制,及时反馈并改进加工问题5. 严格遵守安全生产规范,落实6S现场管理要求任职要求:1.熟悉CNC加工流程,掌握FANUC/三菱等主流系统操作2.能识读机械图纸,了解公差配合、表面粗糙度等基本技术标准3.具备设备维护意识,能独立完成常规保养与简单维修4.工作认真负责,具备良好的质量意识和团队协作精神5.有相关行业从业经验者优先,学历不限
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苏州吴江区岗位职责:1.负责家用及商用空调的现场安装、调试与验收工作2.承担空调设备的日常维护、故障诊断
8000-12000元/月岗位职责:1. 负责家用及商用空调的现场安装、调试与验收工作2. 承担空调设备的日常维护、故障诊断与维修服务3. 根据客户需求提供合理化安装建议及售后技术支持4. 规范使用工具仪表,确保作业安全与施工质量5. 配合团队完成片区内派单任务,及时反馈服务情况任职要求:1. 空调安装/维修相关工作经验不限,有实操能力者优先2. 具备基本电工知识,熟悉制冷原理及管路焊接操作3. 持有有效电工证或制冷设备维修上岗证者优先4. 吃苦耐劳,适应登高及户外作业,具备良好服务意识5. 无学历限制,身体健康,责任心强,服从工作安排
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4月15日 19:16
技术总工(eVTOL)
8-14万元/月工作职责核心行业经验:- 加分项:在航空领域(eVTOL、无人机、通用航空)拥有累计3-5年以上技术研发经验,完整经历过动力系统或关键机载系统从设计到适航认证的全过程。- 优选项:具备新能源汽车行业高压电驱系统(电机+电控)同类研发与量产经验,熟悉车规级开发流程(如ASPICE, ISO 26262),具备能够系统性、严谨性及技术可发展性技术领导力。- 跨界整合能力:- 拥有将车规级技术向航空标准转化的成功实践/类似经验(主导过将高功率密度电机和电控,按照DO-160G、DO-178C/DO-254、ARP4754A等航空标准进行设计、验证与取证为佳)- 熟悉类似eVTOL运行场景对推进系统提出的挑战,如高循环寿命、高可靠性、容错控制、热管理极限等。- 资源网络倾斜:- 在航空产业链(如适航审定局方、顶尖复合材料供应商、航空级元器件供应商)/新能源电驱产业链中拥有良好的合作关系网络,能快速为项目引入优质资源为佳。任职资格(硬性门槛)- 学历专业:硕士及以上学历,电气工程、机械工程、航空宇航推进理论与工程等相关专业。- 经验年限:具备10年以上电推进系统或相关复杂系统研发经验,其中至少3年担任技术负责人或类似角色。- 资质认证:持有PMP、系统工程或适航认证相关专业认证者为佳,具备与局方(如CAAC、FAA、EASA)直接沟通并完成符合性验证的经验者优先。- 知识体系:- 精通电推进技术:深刻理解高功率密度永磁电机设计、碳化硅电控技术、高放电率电池系统、高速减速器、热管理与材料工艺。- 熟悉航空适航规章为佳(如CCAR-23/27/33部、FAR Part 33/35,以及ARP4754A、DO-160G、DO-178C、DO-254、DO-311A等支持性标准。)寻访要求作为技术领航员,需要将公司在电驱领域的深厚积累,与航空工业的极致要求完美融合,带领团队打造出兼具高性能、高安全性与商业竞争力的eVTOL推进系统。招募时应重点考察候选人是否具备将“可行技术”转化为“适航产品”的成功经验、抑或是类似思维与能力,而不仅仅是其技术背景的深度。
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高级测试工程师(eVTOL)
2-4万元/月工作职责测试战略与计划制定:主导制定eVTOL推进系统的整体验证与确认(V&V)策略,编制从部件级、系统级到整机级的全周期测试计划,确保覆盖所有适航要求的功能、性能与安全目标。- 适航符合性验证:作为测试方面的适航接口人,负责将适航标准(如CCAR-23/27部,DO-311A)转化为具体的、可执行的测试用例。编制并维护所有测试相关的符合性文件,直接支持局方审定。- 测试执行与故障分析:领导团队搭建测试台架,执行HALT(高加速寿命测试)、耐久测试、故障模式测试等关键试验。对测试中出现的故障进行根本原因分析,并与设计团队协同推动问题闭环。- 质量体系与供应商管理:建立和维护推进系统测试的质量保证体系,主导对关键供应商的测试能力评估与测试数据审核,确保外部交付物满足航空级质量要求。关键能力要求- 系统性思维:能将模糊的适航条款和系统需求,转化为清晰、完整、可追溯的测试方案。- 风险预判与管理能力:能识别测试计划中的漏洞和项目风险,并提前制定缓解措施。- 严谨的文档能力:具备出色的技术文档编写能力,确保测试记录和报告的准确性、完整性,能满足局方审查的严格要求。- 沟通与影响力:具备与设计团队、项目管理、供应商及局方进行清晰、有效沟通的能力,能坚持质量与安全原则。任职资格1. 学历与专业:本科及以上学历,自动化、电子工程、机械工程、测控技术等相关专业。2. 经验年限:具备5年以上复杂系统测试或质量验证经验。有带领小型测试团队或主导复杂测试项目的经验者优先。3. 知识体系:- 测试技术:精通环境适应性测试(振动、冲击、温度、湿度)、耐久性测试、EMC/EMI测试、故障注入测试等。- 适航标准:精通ARP4754A(系统开发)、DO-311A(电推进系统安全),并熟悉其在测试层面的要求。- 质量与工具:熟悉ASPICE、APQP等流程,熟练使用CANoe、LabVIEW、NI TestStand等测试工具与平台,具备自动化测试脚本开发能力者更佳。寻访要求1. 核心行业经验(满足其一即可,兼备者最佳):- 航空/航天领域:拥有3-5年航空机载系统(如飞控、动力、电气系统)或航天产品的地面与试验验证经验。深刻理解DO-160G(机载设备环境条件)、DO-178C/DO-254(软硬件适航)等标准,并熟悉符合性验证流程。- 新能源汽车/高可靠性工业领域:拥有4-6年新能源汽车电驱系统(电机、电控、减速器)或类似高可靠性产品的测试与验证经验,熟悉DV/PV(设计验证/生产验证)流程、ISO 26262功能安全测试及HALT/HASS(高加速寿命与应力筛选)方法。2. 跨界经验为关键要求:- 有参与适航取证项目的直接经验,如撰写测试大纲(Test Plan)、测试程序(Test Procedure)、测试报告(Test Report),并直接支持过局方(CAAC/FAA/EASA)或审核机构的符合性验证工作。- 对eVTOL推进系统的独特测试挑战(如高循环次数、高可靠性、故障注入、功率热管理等)有深刻理解。
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首席硬件工程师(eVTOL/高压方向)
5-10万元/月工作职责- 负责大型eVTOL电控硬件平台和产品设计开发,确保硬件系统的高性能、高可靠性和高安全性;- 负责大功率电机控制器硬件需求评估与定义、负责电机控制器硬件架构设计;- 负责项目过程中RTCA DO-254和DO-160G标准的实施与符合性验证;- 负责电路原理图集成与设计评审;负责Layout布局设计与评审;- 负责功率模块选型设计、损耗评估、双脉冲评审等;- 负责高压硬件技术方向定义、平台化、规格系列化、模块化;- 负责编写硬件设计流程及规范文件- 负责解决产品在测试、小批量试产、量产、客户使用过程中出现的硬件问题;- 参与并指导产品工艺及生产制程的改进;任职资格- 电力电子/汽车电子/电气工程/电机与电器/自动化等相关专业本科及以上学历;- 硕士5年/本科8年以上高压大功率电机控制硬件开发经验,- 有新能源高压大功率电控、逆变器、eVTOL电控等硬件开发经验优先(400V/800V平台,功率等级20KW及以上);- 熟悉各类高低压电源架构拓扑、电机控制硬件架构等;- 对各类功率器件,如MOSFET、IGBT、SiC等器件的特性及使用有深刻的理解,并有相关量产的经验;- 对产品的可靠性设计有深刻理解、熟悉RTCA/DO-254,RTCA/DO-160G标准,并能运用到实际产品中;- 对大功率驱动器的PCB layout有深刻认知,精通高低压大功率电机驱动产品、电源类产品PCBlayout技巧;- 对电子硬件产品工艺熟悉,熟悉电子产品相关安规认证及品质体系要求;- 较强的沟通能力及团队协作精神:寻访要求负责大型eVTOL电控硬件平台和产品设计开发
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高级热学工程师(eVTOL)
2-5万元/月工作职责热设计与系统架构能力- 负责eVTOL推进系统(电机、电控、螺旋桨)的热管理系统架构设计、方案选型与优化(如液冷、风冷、相变冷却等)。- 能够进行系统级的热负荷计算、流阻分析,并定义冷却回路的关键参数。- 主导散热方案的具体设计,包括但不限于液冷板、散热器、风扇/泵选型、管路布局等。- 要求具备系统思维,能平衡热性能、重量、功耗、可靠性和成本之间的关系。工艺与材料知识- 熟悉不同制造工艺(如钎焊、摩擦焊、3D打印、钣金冲压、注塑)对散热器性能、可靠性和成本的影响,并能与工艺工程师协作决策。- 熟悉热管理相关材料特性,如铝合金、铜、导热硅脂、导热垫片、相变材料、冷却液等。- 能够参与制定热管理系统的生产工艺流程和质量控制要点。系统关联与集成能力- 深刻理解热管理系统与电机电磁设计、结构强度、轻量化设计、电磁兼容之间的耦合关系。- 能够与电机、电控、螺旋桨、结构、软件(泵/风扇控制)工程师紧密协作,确保热管理方案与整个推进系统无缝集成。- 参与制定热管理系统的需求定义、接口控制文件,确保与其他子系统的兼容性。测试与验证- 制定热管理系统的测试验证计划(DVP),包括台架测试和飞行测试。- 设计测试工装,主导或参与台架测试,采集数据,并利用测试结果修正和标定仿真模型。- 支持系统级故障排查和问题解决,确保产品满足严格的性能、可靠性和安全性要求。任职资格- 学历: 硕士及以上学历,工程热物理、热能工程、飞行器动力工程、机械工程等相关专业。- 经验: 5年以上相关行业热管理设计与开发经验,必须主导或作为核心成员完整参与过至少1个从概念到量产的热管理系统项目。- 技能:- 精通热流体仿真: 必须熟练使用至少一款主流CFD软件(如FloEFD, Star-CCM+, Fluent等)进行系统级流场与温度场仿真。- 精通工程设计: 必须熟练使用至少一款3D CAD软件(如CATIA, SOLIDWORKS, NX等)进行模型建立和修改。- 深厚的理论基础: 扎实的传热学、流体力学、工程热力学知识。
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苏州吴江区招聘搅拌车驾驶员,要求技术好,人踏实肯干,管吃管住,工资只,肯吃苦,月月工资过万,小车保底
1-1.1万元/月招聘搅拌车驾驶员,要求技术好,人踏实肯干,管吃管住,工资只,肯吃苦,月月工资过万,小车保底2280+50一车,目前,都是油车,大车2280+70一车
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品控储备干部(包吃住+5K)
5000-7000元/月岗位职责:1、负责原料的质量检测,以及储存和生产全流程的品质监控;2、在运输与加工环节实施温度控制,并进行抽查与监督;3、监督产品加工是否严格执行品控标准,定期抽查产品达标情况;4、协助开展物资、物流等相关资质审核,执行物资本质检验;5、库存管理:落实产品先进先出原则,抽验库存商品,跟踪不合格品及退货产品的处理与流向;6、人员管理:组织员工开展品控规范、制度及产品标准的培训,并跟进执行情况;7、基础管理:负责场地管理、工具消毒、环境消杀等基础卫生管理工作;8、完成领导交办的临时性工作任务及相关事项。任职要求:1、大专及以上学历,食品类相关专业,持有相关资格证书者优先;2、熟悉食品质量控制体系或具备相关课程学习经历;3、对猪肉加工车间的质量管理工作有浓厚兴趣;4、具备较强的主动性、实践能力,能吃苦耐劳,自我驱动力强;5、持有相关认证者优先考虑。薪资福利:1、试用期工资5000元/月2、提供住宿,免费供应中餐和晚餐;3、缴纳社保,享受年假、团队建设活动;4、行业运行稳定,企业成长空间大,职业晋升路径清晰。
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车间主管
7000-8000元/月岗位职责:1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员工作,确保生产任务按时保质完成2. 组织制定并落实车间各项管理制度、操作规程和绩效考核方案,持续优化生产流程与作业标准3.监督设备维护保养及现场5S管理,及时排查安全隐患,保障安全生产零事故4.协调生产、技术、质检、仓储等部门联动,快速响应异常问题并推动闭环解决5. 负责班组建设与员工培养,开展技能培训与绩效辅导,提升团队执行力与凝聚力任职要求:1.具备制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑/化工等任一行业生产全流程者优先2. 具有较强组织协调能力、抗压能力及突发事件处置能力,能适应倒班或加班安排3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念,持有安全管理人员资格证者加分4.学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求;年龄45周岁以下,身体健康,责任心强5. 具备基础办公软件操作能力,能独立编制生产报表与管理文档
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