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1’有一定的学习精神，学会专业的产品知识2.热爱销售本职工作，3.有软体家具销售经验者优先录取4.有市北居然，敦化路海博，达翁建材，振华路海博四个商场的专卖店有人员需求，5‘年龄保持在25～48岁之间’

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刘先生

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李沧振华路海博家居扩招，需掌握CAD基础操作，我们使用圆方软件进行效果图制作，配合一体化报价系统，若前期经验不足，公司提供带教服务，安排专人指导，从设计助理岗位起步，逐步成长为独立设计师，路径清晰，只要踏实肯学，公司愿意投入资源重点培养，岗位需与客户直接对接，具备良好的沟通表达能力是关键。

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张女士

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熟练掌握CAD基础操作，公司主要使用圆方软件进行效果图制作，配合一体化报价系统完成方案输出。若前期技能尚需提升，我们提供师徒带教模式，从设计助理岗位起步，逐步成长为独立设计师，全程系统培养，只要你愿意投入精力学习，我们定会全力支持。设计师需直接对接客户，具备良好的沟通表达能力至关重要。工作流程包括：现场测量、需求沟通、三维方案设计、方案讲解与谈单、合同签订及订单下达。

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张女士

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会使用CAD基础，我们采用圆方软件进行效果制作，软件支持一体化报价。如果前期你想学习，我们有师傅带你，从设计助理做起，逐步成长为设计师没有问题，只要你用心、肯学，我们就全力培养。设计师需与客户面对面沟通，因此需要具备良好的沟通交流能力。

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张女士

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熟练使用CAD基础操作，公司采用圆方软件进行效果图制作，配合软件实现一体化快速报价。若前期技能有待提升，我们提供专人带教，从设计助理岗位起步，逐步成长为独立设计师，路径清晰。只要你踏实肯学，我们定会倾力培养。设计师需与客户直接对接，具备良好的沟通表达能力是关键。工作流程包含：现场测量、需求沟通、三维方案设计、方案讲解与谈单、合同签订、正式下单。

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张女士

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掌握CAD基础操作，公司使用圆方软件进行效果图制作，配合软件实现一体化报价。若前期需提升技能，我们提供专人带教，从设计助理岗位起步，逐步成长为设计师完全没问题，只要踏实肯学，我们定会用心培养。设计师需与客户直接对接，具备良好的沟通表达能力是关键。工作流程包括：现场测量、需求沟通、三维方案设计、方案讲解与谈单、合同签订、正式下单。

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张女士

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收入上限由你掌控‌高底薪+行业领先提成（优秀设计师月薪可达3W以上）‌需求对接与方案设计‌：负责实地量房、梳理客户实际需求，制定专属全屋定制方案，并独立完成CAD施工图及效果图制作。协同销售团队推进签约环节，确保材料选配、尺寸数据、报价明细精准无误，全程跟进项目执行与落地。‌技术配合与协同作业‌：熟练操作设计工具（如三维家、酷家乐等），满足整案设计全流程要求。结合产品特性、工艺标准、空间美学及客户预算，提出可行性优化建议。任职要求‌‌专业背景与从业经历‌：室内设计、艺术设计等相关专业优先，具备1-3年全屋定制、橱柜/衣柜设计或家装领域工作经验。有成功案例者优先考虑。熟练掌握AutoCAD、3DMAX、酷家乐、三维家等设计软件，熟悉欧派定制设计系统操作流程。具备独立完成设计方案、成本核算及方案讲解的能力。拥有良好的美学素养与创意能力，关注家居设计流行趋势。

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李先生

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双休双休双休！五险一金！每月0.5天女神假！岗位职责1. 负责亚马逊平台的日常运营，包含商品上架与推广、客户邮件沟通、售后服务处理等工作；2. 优化站点关键词及页面内容，撰写产品英文简述与详述，并完善尺寸、重量等基础信息；3. 制定新品开发、推广及营销方案，掌握多种站内站外引流方式；4. 开展市场调研，跟踪竞品动态，制定销售策略，定期汇总销售数据、流量、转化率等指标，分析销售表现并提出改进措施，提升销量与库存周转效率，确保业绩目标达成。任职要求1. 全日制本科学历，通过大学英语四级或六级；2. 工作细致严谨，踏实肯干，具备较强抗压能力与执行力，积极主动；3. 具备良好的协作意识和团队精神。福利1. 健全的培训体系，配备专人导师全程指导；2. 每年提供1-2次双轨制晋升机会，助力快速成长；3. 节日礼品、生日礼金、年度健康体检等多项福利补贴；4. 除享受法定假期和带薪年假外，每月额外享有0.5天专属女神假；5. 每日工作7.5小时，午间休息近两小时，周末固定双休；6. 每季度组织高标准团队建设活动，办公区零食全天供应；7. 团队年轻有活力，氛围融洽，无复杂人际关系。

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王女士

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岗位职责：1、全面了解公司产品（工商注册、代理记账、资质办理、财税合规等），通过电话、微信、拜访等方式，完成个人销售目标；2、客户关系的维护，与客户建立长期稳定的合作关系，保持客户续费率；3、跟进签约客户的回款达成。任职要求：1、适应能力强，主动学习，意愿从事销售工作；2、较好的客户开发能力、沟通能力，目标导向。

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胡先生

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岗位职责:1. 主导全屋定制项目的设计方案创作与实施2. 对接客户，精准把握需求并输出专业的设计规划3. 组织团队协作，保障设计流程高效有序推进任职要求:1. 具备良好的沟通技巧及协同作业意识2. 能够清晰领会客户意图，并提出具有创意性的设计解决思路3. 熟悉全屋定制行业，拥有扎实的实操经验与专业认知

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李先生

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公司成立于2012年，现有员工300余人，发展稳健，平台实力强，主营假发及户外产品两大业务板块。工作时间：8:30-17:30，午休1小时45分钟，周末双休，女性员工每月享有半天生理假。岗位福利：五险一金、生日与节日礼品、年度健康体检等，每年提供两次晋升机会（双通道发展路径），注重员工成长，团队氛围融洽，倡导以人为本的管理理念。岗位职责：负责公司户外类产品的新品研发及既有产品的迭代优化。新品研发部分：1. 与各品牌运营团队沟通，明确新品开发需求；2. 通过市场调研、用户访谈及现有用户反馈，开展新品可行性分析；3. 基于可行性分析结果，制定产品技术参数与规格标准；4. 协同供应链完成产品打样、试产及质量检验；5. 配合运营团队提炼并确认产品核心卖点。老品优化部分：1. 整理客户评价数据（好评与差评）及竞品市场动态；2. 联动售后服务团队，深入挖掘用户使用痛点与潜在需求；3. 根据调研结论提出产品优化方案，并协同供应链完成升级打样、生产及质检流程；4. 协助运营团队梳理更新后的产品卖点与宣传策略。任职要求：1. 本科及以上学历，工作经验不限；2. 专业不限，英语需达到大学四级及以上水平；3. 具备跨境电商户外品类产品开发经验者优先；4. 具备良好的逻辑思维、创新能力及用户共情能力。

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王女士

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公司成立于2012年，现有员工300余人，发展稳健，平台规模大，主营假发及户外产品两大业务板块。工作时间：8:30-17:30，午休1小时45分钟，周末双休，女性员工每月享有半天生理假。岗位福利：五险一金、生日礼金、节日礼品、年度健康体检等，每年提供两次双通道晋升机会，注重员工成长，团队氛围融洽，倡导以人为本的管理理念。岗位职责：负责公司户外类产品的新品研发及既有产品的迭代优化。新品研发：1. 对接各品牌运营团队，明确新品开发需求；2. 通过市场调研、用户访谈及现有用户反馈开展新品可行性分析；3. 根据可行性分析结果，制定产品功能参数与技术规格；4. 协同供应链完成产品打样、试产及质量检验；5. 配合运营团队提炼并确认产品核心卖点。产品迭代：1. 整理客户评价（正面与负面）及竞品市场动态；2. 联动售后团队，深入挖掘用户使用痛点与潜在需求；3. 基于调研结论确定产品优化方向，并协同供应链完成升级样品制作、生产及质检流程；4. 协同运营端明确升级后的产品宣传亮点。任职要求：1. 本科及以上学历，具备3年以上产品开发相关工作经验；2. 专业不限，英语四级及以上水平；3. 有跨境电商户外品类产品开发经验者优先；4. 具备良好的逻辑思维能力、创新意识及用户共情能力。

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王女士

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岗位职责1. 负责亚马逊平台日常运营，包含商品上架与推广、客户邮件沟通及售后问题处理；2. 优化站点关键词与页面内容，撰写产品英文简要描述与详细说明，并完善尺寸、重量等基础信息；3. 制定新品开发与营销方案，掌握站内站外多种推广方式并有效实施；4. 开展市场分析，研究竞品动态，制定相应销售策略，定期汇总销售数据、流量表现及转化效果，进行复盘总结与汇报，提升销量与库存周转效率，确保业绩目标达成。任职要求1. 全日制本科毕业，英语水平达六级以上；2. 工作细致严谨不敷衍，能承受压力吃苦耐劳，具备强执行力与主动性；3. 具备良好的协作意识和团队精神。福利1. 健全的培训体系，配备专属导师全程指导；2. 每年提供1-2次双轨晋升通道，助力快速成长；3. 提供餐费补贴、交通补贴、全勤奖励及多项福利津贴；4. 除法定假期与年休假外，每月享有女神关怀假；5. 每日工作7.5小时，午间休息接近两小时；6. 季度高品质团队建设活动，零食全天自由取用；7. 团队年轻有活力，氛围真诚融洽，无内耗，专注共同提升。

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王女士

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收入上限由你掌控高底薪+行业领先提成（金牌设计师月薪可达3W以上）客户需求对接与方案设计：负责实地量房，深入沟通客户诉求，提供定制化全屋空间设计方案，并完成CAD施工图及效果图制作。协同销售团队推进签约流程，确保材料选型、尺寸测量、报价核算精准无误，全程跟进项目执行与落地。技术配合与团队协作：熟练运用三维家、酷家乐等设计平台完成方案呈现，满足整案设计需求。结合产品工艺标准、空间美学风格及客户预算范围，提出专业可行的优化建议。任职要求：专业背景与工作经验：室内设计、艺术设计等相关专业优先考虑，具备1-3年全屋定制、橱柜/衣柜设计或家装领域从业经历。有实际项目案例者优先录用。软件技能要求：精通AutoCAD、3DMAX、酷家乐、三维家等设计工具，熟悉欧派定制设计系统操作流程。综合能力要求：能独立完成方案设计、成本预算编制及方案讲解说明，具备良好审美素养与创意构思能力，关注家居设计流行趋势。

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李先生

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1、轻松愉快的工作氛围，丰富的员工活动（周会互动+季度团队建设）2、健全的培训体系与公开透明的晋升通道3、年薪10W-30W（上不封顶，包含：底薪+绩效+提成+奖金）岗位职责1. 及时对接并维护询盘客户，推动订单达成。2. 通过社交媒体等途径开拓客户资源，深入了解客户需求，处理并记录客户反馈，维系长期稳定的合作关系；3. 建立并完善客户资料档案，负责销售回款的跟进工作。4. 按时完成系统内业务推单，协同相关部门沟通交付进展。5. 负责阿里国际站平台的视频拍摄及产品信息维护等相关工作。任职要求1. 本科及以上学历，英语水平6级以上，具备独立开发海外客户能力，熟练掌握英语听说读写；有相关经验者可放宽至英语四级。2. 执行力强，目标意识清晰，对外贸行业充满热情；3. 乐于学习，态度积极，拥有良好的团队协作能力。

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齐女士

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岗位职责:1. 依据客户实际需求及项目设计风格，系统搜集并整合各类软装素材，涵盖家具、灯具、布艺、装饰画、摆件、地毯等元素。2. 独立完成软装方案的创意构思与图纸绘制，确保设计方案与整体项目风格协调统一。3. 编制详尽的软装物料清单及报价文件，配合客户进行成本预算管理。4. 参与现场布置实施，保障设计方案精准落地，并妥善解决交付过程中的各类问题。任职要求：1. 具备优秀的美学素养与创新意识，能准确理解并把握多种设计风格的核心特征。2. 拥有良好的沟通协作能力，能够高效统筹各环节资源，推动项目有序执行。3. 熟练操作CAD、Photoshop、WPS等相关设计办公软件。4. 对行业流行趋势具有敏锐感知力，能结合市场变化灵活调整设计策略。

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李先生

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岗位职责:1.主导全屋定制项目的设计方案创作2.对接客户，精准把握需求并输出专业设计规划3.统筹团队协作，保障设计流程高效推进任职要求:1.具备良好的沟通技巧及团队协作意识2.能准确解读客户需求，并提出具有创意的设计解决思路3.熟悉全屋定制行业，拥有扎实的实战经验与专业认知

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李先生

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双休双休双休！五险一金！每月0.5天女神假！岗位职责：1. 达人开拓：通过多种途径主动挖掘、评估并对接目标达人，推进合作落地，保障达人资源持续增长。2. 全流程跟进：主导从初步接洽、合同签署、物流安排、进度追踪至内容催交的合作全周期管理。3. 运营支持：整理视频素材、维护评论区互动、获取推广链接并及时同步投放团队。4. 数据追踪：分析视频传播效果，提炼高热内容特征并推动规模化复用。5. 账号运营：承担品牌TikTok账号的日常内容发布与账号培育工作。任职要求：1. 具备社交媒体达人对接或商务拓展经验，有TikTok相关经验者优先；具备抖音/小红书BD背景且英语能力优秀者亦可考虑。2. 英语水平：相当于大学英语四六级，能熟练进行书面沟通，口语流利者优先。3. 核心能力（按优先级排序）：① 成就导向：积极主动，结果导向意识强。② 适应力：能快速应对高强度工作节奏与环境变化。③ 责任意识：对任务执行过程及最终成效承担责任。

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王女士

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公司成立于2012年，现有员工约300人，经营稳定，平台资源丰富工作时间：8:30-17:30，周末双休，中午休息近2小时，每月享有0.5天女性专属假岗位福利：五险一金、生日礼品、节日福利、带薪年假等岗位职责：一、新品开发：1. 对接各品牌运营，收集并分析新品需求；2. 通过市场调研、用户访谈及现有用户反馈开展新品可行性分析；3. 根据可行性分析结果明确产品技术参数与规格；4. 协同供应链完成产品打样、生产及质量检验；5. 联动运营团队提炼产品核心卖点。二、老品优化：1. 汇总客户评价数据及竞品动态信息；2. 联合售后团队深入挖掘用户使用痛点；3. 基于调研结论提出产品改进方案，并协同供应链推进样品制作、生产与质检；4. 配合运营确定升级后产品的宣传亮点。任职要求：1. 本科及以上学历，具备2年产品开发相关工作经验；2. 专业不限，通过大学英语四级或六级；3. 具备良好的逻辑思维、创新能力与用户共情能力。福利待遇：1. 健全的培训体系，配备专属导师全程指导；2. 每年提供1-2次双轨制晋升机会，助力职业成长；3. 除法定假期和年休假外，每月享受暖心女性假；4. 双休制度，每日工作7.5小时，午间休息接近两小时；5. 每季度组织高标准团队建设活动，办公区零食供应充足；6. 团队年轻有活力，氛围真诚融洽，专注协作与共同提升。加分项：具有日化、进出口贸易领域从业经验者优先

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王女士

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岗位职责1. 开展原辅料及配件的多渠道寻源，筛选并导入合格供应商资源。2. 协同技术团队推进产品开发进程，参与样品验证与确认工作。3. 持续优化采购成本与付款周期，实现月度及年度降本指标。4. 与计划及采购部门协作，锁定供应商生产能力，保障订单准时交付。5. 汇总来料检验中发现的采购件问题及成品售后质量信息，协调工厂落实整改。6. 定期汇总分析采购相关数据，维护并更新数据看板。7. 组织实施供应商绩效评估，依据采购数据分析进行评分，推动改进措施落地。任职要求1. 本科及以上学历，机械类、国际贸易、供应链管理等相关专业优先；2. 年龄28-40岁，具备良好的谈判技巧与项目执行推动力；3. 5年及以上寻源或采购工作经验，其中至少3年聚焦于户外用品/运动器材/船艇/机械/塑料件等品类；4. 能够接受出差安排。

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王女士

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岗位职责:1. 与客户保持高效沟通，精准把握客户需求及审美偏好。2. 独立负责设计项目的全流程工作，涵盖方案构思、效果图制作及CAD图纸绘制。3. 与项目团队密切配合，确保设计方案清晰传递并顺利落地执行。4. 及时解决设计过程中出现的技术问题，提供专业支持以保障流程顺畅。5. 结合项目实际需求，提出具有针对性的专业建议和优化方案。任职要求：1. 拥有良好的沟通技巧与创造性思维，能够准确捕捉并回应客户诉求。2. 精通常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp等软件操作。3. 具备扎实的美学素养和对设计潮流的敏锐感知能力。4. 可独立承担从方案设计、效果表现至实施推进的完整设计任务。5. 具备较强的团队协作意识，能与团队成员实现高效互动与协作。

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李先生

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岗位职责1. 市场调研与分析：开展目标产品的市场调查与竞争格局研究，采集相关行业数据与信息，研判市场需求变化与发展趋势，据此推导并制定产品业务规划及落地执行方案；2. 用户洞察及需求研究：运用调研手段与数据分析方法，深入挖掘用户需求、偏好、行为模式及购买决策路径，整合用户特征与行为标签，构建清晰的用户画像，助力产品团队精准把握目标人群；3. 产品规划与定位：基于市场研究成果及企业战略方向，制定产品发展蓝图与定位策略，明确产品的核心定位、差异化亮点与价值主张，并完成产品路线图和技术演进路径的设计；4. 制定产品方案：协同产品研发团队，结合市场与用户需求，分析并输出产品开发的关键要求，涵盖功能设计、外观形态、定价机制及推广路径等内容，确保产品具备市场竞争力；5. 市场竞争策略及打法：结合市场运营实际，配合市场与营销团队策划产品线相关的营销方案与渠道布局，支持产品在不同阶段的市场突破与增长。任职要求1. 具备两年以上产品管理岗位工作经验，有户外用品、水上运动类目经验或跨境电商背景者优先考虑；2. 本科及以上学历，专业不限，具备较强的英语读写能力；3. 熟悉产品全周期管理流程，在产品规划、定位、定价、推广及销售支持方面拥有实操经验；4. 熟练使用数据分析工具与方法，能快速捕捉市场动态与竞争态势，深入解读用户行为与反馈数据，为产品决策提供有效依据；5. 具备优秀的沟通协调能力，能够高效联动跨职能团队，推动信息同步与问题解决；6. 拥有创新思维与主动探索意识，善于提出具有前瞻性的产品构想与市场推广策略，持续驱动产品优化与升级

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岗位职责：1.市场开发与客户维护：负责指定区域内医院的开发与拜访，与科室主任、医生、护士长及采购部门建立并维护良好的合作关系。2.手术跟台：按要求进行手术跟台，确保产品被正确、高效地使用。3.产品学术会议推广：参与产品学术会议、研讨会和培训活动，有效传递产品知识和最新临床进展，提升品牌影响力。任职要求：1.学历专业：大专及以上学历，医学、护理学、生物学、市场营销等相关专业优先。2.经验：有医疗器械销售经验者优先，应届毕业生亦可考虑培养。3.能力素质：具备沟通表达能力和销售意识。具备良好的学习能力，能快速掌握产品知识。富有责任心和团队合作精神，工作积极主动。薪酬福利：1.底薪（4000-5000元）+销售提成+绩效奖金，收入上不封顶。2.缴纳五险，提供交通补贴、餐补，周末双休、享受国家法定节假日、生日福利、带薪年假等。3.其他福利：定期团建活动、节日福利等。

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王女士

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岗位职责：1.市场开发与客户维护：负责指定区域内医院的开发与拜访，与科室主任、医生、护士长及采购部门建立并维护良好的合作关系。2.手术跟台：按要求进行手术跟台，确保产品被正确、高效地使用。3.产品学术会议推广：参与产品学术会议、研讨会和培训活动，有效传递产品知识和最新临床进展，提升品牌影响力。任职要求：1.学历专业：大专及以上学历，医学、护理学、生物学、市场营销等相关专业优先。2.经验：有医疗器械销售经验者优先，应届毕业生亦可考虑培养。3.能力素质：具备沟通表达能力和销售意识。具备良好的学习能力，能快速掌握产品知识。富有责任心和团队合作精神，工作积极主动。薪酬福利：1.底薪（4000-5000元）+销售提成+绩效奖金，收入上不封顶。2.缴纳五险，提供交通补贴、餐补，周末双休、享受国家法定节假日、生日福利、带薪年假等。3.其他福利：定期团建活动、节日福利等。

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王女士

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岗位职责：1.市场开发与客户维护：负责指定区域内医院的开发与拜访，与科室主任、医生、护士长及采购部门建立并维护良好的合作关系。2.手术跟台：按要求进行手术跟台，确保产品被正确、高效地使用。3.产品学术会议推广：参与产品学术会议、研讨会和培训活动，有效传递产品知识和最新临床进展，提升品牌影响力。任职要求：1.学历专业：大专及以上学历，医学、护理学、生物学、市场营销等相关专业优先。2.经验：有医疗器械销售经验者优先，应届毕业生亦可考虑培养。3.能力素质：具备沟通表达能力和销售意识。具备良好的学习能力，能快速掌握产品知识。富有责任心和团队合作精神，工作积极主动。薪酬福利：1.底薪（4000-5000元）+销售提成+绩效奖金，收入上不封顶。2.缴纳五险，提供交通补贴、餐补，周末双休、享受国家法定节假日、生日福利、带薪年假等。3.其他福利：定期团建活动、节日福利等。

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